日照财政局局长范文

2022-06-23

第一篇:日照财政局局长范文

纪委2016年财政预算基本情况-日照财政局

2018年日照市

体育局部门预算 2018年度部门预算公开目录

第一部分 2018年度部门预算表

一、收支预算总表

二、收入预算总表

三、

(一)支出预算总表

(二)支出预算总表(政府预算支出经济分类)

四、财政拨款收支预算总表

五、一般公共预算支出预算表

六、一般公共预算基本支出预算表

七、政府性基金支出预算表

八、政府采购预算表

九、一般公共预算财政拨款“三公”经费支出预算表

第二部分 2018年度部门预算公开情况说明

一、部门职责及单位构成

二、部门预算情况和重要事项说明

三、“三公”经费财政拨款支出情况及增减变化原因

四、名词解释

2018年度部门预算公开情况说明

2018年度部门预算公开部门为日照市体育局。

一、 部门职责及单位构成

(一)部门职责

1.拟定全市体育事业的发展战略、规划、政策并组织实施;负责推动多元化体育服务体系建设,推进体育公共服务和体育体制改革。

2.统筹规划全市群众体育发展,推行全民健身计划,指导并开展群众性体育活动;组织实施国家体育锻炼标准,推动国民体质监测和社会体育指导工作队伍制度建设;指导公共体育设施建设,负责对体育公共设施进行监督管理。

3.统筹规划全市竞技体育发展,确定体育运动项目设置和重点布局;指导协调体育训练和体育竞赛,指导运动队伍建设,组织参加和承办重大国内外体育竞赛;协调运动员社会保障工作。

4.指导各级各类体育运动学校、高水平体育后备人才基地、体育传统项目学校、青少年体育俱乐部的建设;承担全市教练员、裁判员和运动员等级管理工作。

5.统筹规划全市青少年体育发展,指导和推进青少年体育工作。

6.拟定全市体育产业发展规划、政策;规范体育服务管理,推动体育标准化建设;负责体育彩票发行管理工作。

7.负责对高危险性体育项目经营活动进行监督检查工作。

8.指导体育宣传、科技、教育和培训工作;负责组织、协调、监督体育运动中的反兴奋剂工作;组织开展体育领域重大科技研究、技术攻关和成果推广;指导、管理体育外事有关工作,组织开展国际间和与港、澳、台的体育交流与合作。

9.承办市委、市政府交办的其他事项。

(二)单位构成情况

根据上述职责,日照市体育局设5个职能科室。

1、办公室

组织协调局机关日常工作;负责综合性文稿的起草工作;负责局机关文电、会务、纪要、档案和政务公开、信息、安全保密、信访、接待、文史等工作;拟定全市体育事业发展规划和有关规划性文件;组织开展调查研究,提出政策建议;拟定全市体育人才发展规划草案;承担局机关和直属单位的人事劳动保障、机构编制管理工作;承担体育出国人员的政审工作;负责局机关及直属单位离退休人员的管理服务工作;负责局机关及直属单位的党群服务工作;协调运动员的社会保障工作;拟定全市体育科技发展规划草案,指导全市体育科研工作,负责体育科研成果的审查、鉴定和推广;指导、组织法制宣传教育和行政执法工作;承担行政复议工作;承担体育宣传工作,推动体育文化建设,协调重大体育活动的采访报道、新闻发布会工作。

2、群众体育科

拟定全市群众体育发展规划草案,组织实施全民健身计划,推动和建立完善全民健身服务体系,指导和推动群众体育和健身活动的开展,推进各社会团体、单项体育协会、活动站点、体育俱乐部等方面建设;组织实施社会体育指导员培训,推动国民体质监测工作;指导公共体育设施建设,负责对公共体育设施的监督管理;负责全市群众体育和各项健身活动的科研指导、管理服务工作。

3、竞赛训练科

拟定全市竞技体育发展规划草案,提出全市竞技运动项目设置与布局意见,组织实施我市优秀运动队参加国内外体育比赛的备战和参赛工作;负责全市优秀运动员的注册管理工作;指导市优秀运动队的训练、竞赛和运动员队伍建设;拟定全市青少年体育工作发展规划草案、青少年业余训练管理制度,指导监督青少年体育锻炼标准的实施;指导全市各级各类体育运动学校、传统项目学校、高水平体育后备人才基地、青少年体育俱乐部的建设和运动员文化教育工作;指导开展青少年业余训练及相关活动;组织协调全市大型综合性体育竞赛工作;组织协调日照市承办的国内外重大体育比赛相关工作;指导协调全市裁判员、教练员的岗位培训工作;承担全市裁判员、运动员等级管理工作;承担组织、协调、监督体育运动中的反兴奋剂工作。负责本部门行政审批事项的办理、协调工作,组织、协调、指导本部门管理单位承担的审批项目的办理工作。

4、体育市场管理科

拟定全市体育产业发展规划草案,指导全市体育产业的开发;负责依法对全市行政区域内的体育经营活动进行管理,并对在体育经营活动中使用的场地、器材标准和性能、活动规则、参与人员职业资格等进行监督;负责对有关高危险性体育项目经营活动进行监督检查;承担规范体育服务管理、推动体育标准化建设的具体工作。

5、财务经济科

负责局机关财务、国有资产管理工作,指导直属单位财务、国有资产管理工作;负责监督管理各项事业性收费和专项资金;负责对基建管理和建设项目进行监督;负责对直属单位产业项目和经营红的进行管理监督;承担体育统计工作;承担体育彩票发行管理工作。

二、部门预算情况和重要事项说明

(一)基本情况

本部门在职在编机关工作人员15人,事业单位12人,退休人员13人,遗属4人。

本部门共有车辆7辆(车辆已全部上缴,正在进行固定资产处置手续),其中,公务用车7辆;单位价值200万元以上大型设备0台(套)。

(二)预算情况及重要事项说明

1、收入支出预算总体情况

2018年度收入总计3110.87万元,较上年增加308.22万元。其中:一般公共预算拨款收入1610.87万元,政府性基金预算拨款收入1500.00万元。

2018年度支出总计3110.87万元,较上年增加308.22

万元。其中:文化体育与传媒支出1553.74万元,社会保障和就业支出15.24万元,住房保障支出41.89万元;体育事业的彩排公益金支出1500.00万元。主要用于体育局人员工资、公用经费 、各种赛事活动(群众体育赛事、体育业务、重大赛事-24届奖金、2018年国际马拉松比赛、体彩宣传费、山东省24届运动会自行车、皮划艇比赛、日照市重大体育赛事、全民健身工程及国民体质监测、水上运动中心运行维护费、中国(日照)国民休闲水上运动会、山东省群众体育运动会开幕式)等支出。其中基本支出610.87万元,包括工资福利支出513.62万元,对个人和家庭的补助支出18.23万元,商品和服务支出79.02万元;项目支出2500.00万元。

以上按照政府预算支出经济分类,主要包括:(详见03-1表)

2、一般公共预算支出预算情况

2018年度一般公共预算支出预算为1610.87万元,具体是:

文化体育与传媒支出(类)体育(款)行政运行(项)支出545.30万元,主要用于体育局人员工资福利、对个人和家庭的补助支出、商品和服务支出。

文化体育与传媒支出(类)体育(款)体育竞赛(项)支出508.44万元,主要用于举办中国(日照)国际大体操节与全国幼儿体育改革试点。

文化体育与传媒支出(类)体育(款)体育交流与合作(项)支出500.00万元,主要用于支付合作媒体宣传费。

社会保障和就业(类)行政事业单位离退休(款)归口管理的行政单位离退休(项)支出15.24万元,主要用于体育局退休人员退休费。

住房保障支出(类)住房改革支出(款)住房公积金(项)支出41.89万元,主要用于缴纳单位职工住房公积金。

3、政府性基金预算收入支出预算情况

政府性基金预算本年收入1500.00万元,本年支出

1500.00万元。

政府性基金支出预算为1500.00万元,主要用于

群众体育赛事150.00万元,体育业务经费10.00万元,重大赛事-24届奖金200.00万元,2018年国际马拉松比赛230.00万元,体彩宣传费80.00万元,山东省24届运动会自行车、皮划艇比赛110.00万元,日照市重大体育赛事90.00万元,全民健身工程及国民体质监测150.00万元,水上运动中心运行维护费20.00万元,中国(日照)国民休闲水上运动会410.00万元,山东省群众体育运动会开幕式50.00万元。

4、财政拨款安排的机关运行等基本支出情况

通过财政拨款安排的基本支出预算610.87万元,其中: 人员经费531.85万元,主要用于基本工资125.20万元、津贴补贴130.88万元、奖金105.04万元、社会保险缴费68.62万元、绩效工资41.99万元、退休费15.24万元、生活补助2.90万元、奖励金0.09万元、住房公积金41.89万元等。

机关运行经费(日常公用经费)79.02万元,主要用于:办公费3.60万元、印刷费5.00万元、水费2.00万元、电费8.00万元、差旅费5.00万元、培训费2.07万元、公务接待费2.00万元、劳务费10.00万元、其他交通费14.35万元、其他商品和服务支出27.00万元等。

5、政府采购情况

2018年预算政府采购支出1426.20万元,其中:政府采购货物预算496.20万元,政府采购工程预算0.00万元,政府采购服务预算930.00万元。

三、“三公”经费财政拨款支出情况及增减变化原因

1、因公出国(境)费预算0.00万元,主要减少变化原因是严格控制因公出国(境)人数,从根本上减少费用支出。

因公出国(境)费包括单位工作人员公务出国(境)的差旅费、伙食补助费、杂费、培训费等支出。

2、公务用车购置及运行维护费预算0.00万元,比去年减少3.00万元,主要减少变化原因是实行车改后,公务用车保有量减少,公务用车购置及运行维护费用降低。

公务用车购置及运行维护费包括单位公务用车购置费及燃料费、维修费、过路过桥费、保险费等支出。其中:公务用车购置费支出0.00万元,公务用车运行维护费0.00万元,2018年单位财政拨款开支运行维护费的公务用车保有量为0辆(车辆已全部上缴,正在进行固定资产处置手续)。

3、公务接待费预算2.00万元,比去年减少0.50万元,主要减少变化原因是落实厉行节约有关规定,切实严格执行接待标准,减少公务接待支出。

公务接待费包括单位按规定开支的各类公务接待(含外宾接待)支出。

综上所述,2018年“三公”经费预算增减变化的主要原因是:认真贯彻落实中央、省、市关于厉行节约的各项要求,严格执行八项规定,把严控“三公”经费作为一项重要工作,采取有力措施,大大降低行政运行成本。

四、名词解释

一、财政拨款收入:指由财政拨款形成的部门收入。按现行管理制度,市级部门预算中反映的财政拨款包括一般公共预算收入、政府性基金预算收入和国有资本经营预算收入。

二、其他收入:指除“财政拨款收入”、“事业收入”、“事业单位经营收入”等以外的收入。

三、上年结转:指以前年度尚未完成、结转到本年仍按原规定用途继续使用的资金。

四、基本支出:指为保障机构正常运转、完成日常工作任务而发生的人员经费和日常公用经费。

五、项目支出:指在基本支出之外为完成特定任务和事业发展目标所发生的支出。

六、“三公”经费:指市级部门用财政拨款安排的因公出国(境)费、公务用车购置及运行费和公务接待费。其中,因公出国(境)费反映单位公务出国(境)的国际差旅费、国外城市间交通费、住宿费、伙食费、培训费、公杂费等支出;公务用车购置及运行费反映单位公务用车车辆购置支出(含车辆购置税等)及单位按规定保留的公务用车燃料费、维修费、过桥过路费、保险费、安全奖励费用等支出;公务接待费反映单位按规定开支的各类接待(含外宾接待)支出。

第二篇:纪委2016年财政预算基本情况-日照经济技术开发区

2017部门预算公开

基本情况说明

2017部门预算公开部门为日照市国土资源日照经济技术开发区分局。 部门职责及机构设置

(一)部门职责

主要职责:负责开发区范围内的耕地保护、土地征收、征用、土地监察等国土资源管理事务。

(二)机构设置情况

单位构成:分局为基层单位,内设21个科室,分别是办公室、财务科、法规科、招商办、人事科、监察室、监察大队、耕保科、地价所、不动产登记科、地籍科、民房站、土地利用科、规划科、测绘科、档案与信息中心、矿管科、信访科、地租所、奎山所、北京路所。

一、部门预算情况说明

(一)基本情况

本部门在职在编机关工作人员25人,退休人员 6人,遗属 4 人。

本部门共有车辆2辆,全部为执法车辆。

(二)预算情况

1、收入支出预算总体情况

2017收入总计591.54万元,较上年增加75.24 万元。其中:一般公共预算拨款收入75.24万元。

2017支出总计591.54万元,较上年增加75.24万元。其中:一般公共服务支出75.24万元。其中基本支出 371.54万元,包括工资福利支出229.27万元,对个人和家庭的补助支出 73.74万元,商品和服务支出 68.53万元;项目支出220万元。

2、一般公共预算支出预算情况

2017一般公共预算支出预算为591.54万元,具体是:

其中:国土资源事务(类)行政运行(款)工资福利(项)支出229.27万元,主要用于职工工资福利方面的支出;

国土资源事务(类)行政运行(款)日常公用支出68.53万元,主要用于本单位日常办公经费等方面的支出;

国土资源事务(类)项目支出(款)支出220万元,主要用于国土资源规划、行业管理、土地利用保护等方面的支出;

国土资源事务(类)行政运行(款)住房补贴 物业补贴等(项)支出 63.15万元,主要用于在职人员物业、住房等补贴。

社会保障和就业(类)行政事业单位离退休(款) 退休费(项)支出 10.59万元,主要用于退休人员补贴及遗属

2 人员的补贴。

3、政府性基金预算收入支出预算情况 政府性基金预算在本级财政列入。

4、财政拨款安排的基本支出情况

通过财政拨款安排的基本支出预算 371.54万元,其中: 人员经费 303.01万元,主要用于基本工资、津贴补贴、奖金、社会保险缴费、绩效工资、其他工资福利支出、离休费、退休费、生活补助、奖励金、住房公积金、采暖补贴、物业服务补贴、其他对个人和家庭的补助支出等。

日常公用经费 68.53万元,主要用于办公费、印刷费、咨询费、手续费、水费、电费、邮电费、取暖费、物业管理费、差旅费、因公出国(境)费、维修(护)费、租赁费、会议费、培训费、公务接待费、专用材料费、劳务费、委托业务费、工会经费、福利费、公务用车运行维护费、其他交通费、其他商品和服务支出等。

5、政府采购情况

2017年预算政府采购支出76万元,其中:政府采购货物预算0 万元,政府采购工程预算 0万元,政府采购服务预算76万元。

三、“三公”经费财政拨款支出情况及增减变化原因

1、因公出国(境)费预算 0万元,比去年减少0万元,主要减少变化原因是严格控制因公出国(境)人数,从根本上

3 减少费用支出。

因公出国(境)费包括单位工作人员公务出国(境)的差旅费、伙食补助费、杂费、培训费等支出。

2、公务用车购置及运行维护费预算6万元,比去年减少26万元,主要减少变化原因是行政单位车辆改革,减少车辆及相关费用。

公务用车购置及运行维护费包括单位公务用车购置费及燃料费、维修费、过路过桥费、保险费等支出。其中:公务用车购置费支出0万元,公务用车运行维护费6万元,2017年单位财政拨款开支运行维护费的公务用车保有量为2 辆。

3、公务接待费预算2.8万元,比去年减少0.2万元,主要减少变化原因是落实厉行节约有关规定,切实严格执行接待标准,减少公务接待支出。

公务接待费包括单位按规定开支的各类公务接待(含外宾接待)支出。

综上所述,2017年“三公”经费预算增减变化的主要原因是:认真贯彻中央八项规定,采取各项有效措施控制经费开支,杜绝浪费现象发生,车辆改革,降低车辆运行费。

附:相关专业名词解释

一、财政拨款收入:指由财政拨款形成的部门收入。按现行管理制度,市级部门预算中反映的财政拨款包括一般公

4 共预算收入、政府性基金预算收入和国有资本经营预算收入。

二、其他收入:指除“财政拨款收入”、“事业收入”、“事业单位经营收入”等以外的收入。

三、上年结转:指以前尚未完成、结转到本年仍按原规定用途继续使用的资金。

四、基本支出:指为保障机构正常运转、完成日常工作任务而发生的人员经费和日常公用经费。

五、项目支出:指在基本支出之外为完成特定任务和事业发展目标所发生的支出。

六、“三公”经费:指市级部门用财政拨款安排的因公出国(境)费、公务用车购置及运行费和公务接待费。其中,因公出国(境)费反映单位公务出国(境)的国际差旅费、国外城市间交通费、住宿费、伙食费、培训费、公杂费等支出;公务用车购置及运行费反映单位公务用车车辆购置支出(含车辆购置税)及租用费、燃料费、维修费、过路过桥费、保险费、安全奖励费用等支出;公务接待费反映单位按规定开支的各类接待(含外宾接待)支出。

第三篇:纪委2016年财政预算基本情况-日照卫生和计划生育委员会[精选]

日照市爱国卫生运动委员会办公室 2017部门预算公开基本情况说明

2017部门预算公开部门为日照市爱国卫生运动委员会办公室。

一、部门职责及机构设置

(一)部门职责

市爱卫会办公室主要承担着组织开展全市爱国卫生工作、推进爱国卫生运动的改革创新和持续发展主要职责;做好国家卫生城市巩固和管理,改善城乡环境卫生,保持好国家卫生城市荣誉;开展健康城市建设,提高群众健康素质;开展卫生先进创建,抓好指导评估;开展病媒生物防制工作,防控相关传染病的发生流行。

近年来,我办在委党委的正确领导下,坚持以党的十八大、十八届五中、六中全会和全国卫生与健康大会精神为指导,以开展党的群众路线、“三严三实“和“两学一做“学习教育为契机,认真贯彻落实国务院、省政府、市政府关于进一步加强新时期爱国卫生工作的意见,扎实做好了国家卫生城市管理、卫生先进创建、病媒生物防制、城乡环境卫生整洁和健康日照行动等重点工作,顺利通过了国家卫生城市的第

一、二次复审,保持了国家卫生城市荣誉,动员全社会力量深入开展爱国卫生运动,改善城乡环境卫生状况,取得了较好的成绩。

(二)机构设置情况

1 市爱卫会办公室是日照市爱国卫生运动委员会(简称市爱卫会)的常设办事机构,原是市卫生局正科级内设科室,1997年升格为副处级。为加强国家卫生城市管理,2006年市爱卫会办公室独立建制,人员编制增加到10名,内设综合科、城市卫生科、农村卫生科3个职能科室,2014年人员编制设置为9名。

二、部门预算情况说明

(一)基本情况

本单位在职在编事业单位工作人员9人,人事代理职工1人,劳务派遣职工(驾驶员)1人。

我办共有车辆1辆,为公务用车;无价值200万元以上大型设备。

(二)预算情况

1、收入支出预算总体情况

2017收入总计184.21万元,较上年增加30.91万元。其中:一般公共预算拨款收入184.21万元,无政府性基金预算拨款收入。

2017支出总计184.21万元,较上年增加30.91万元。具体情况如下:医疗卫生与计划生育支出(类)公共卫生(款)其他专业公共卫生机构(项)支出184.21万元,其中基本支出156.61万元,包括工资福利支出110.35万元,对个人和家庭的补助支出29.65万元,商品和服务支出16.61万元;项目支出27.6万元。

2、一般公共预算支出预算情况

2017一般公共预算支出预算为184.21万元,具体为:医疗卫生与计划生育支出(类)公共卫生(款)其他专业公共卫生,主要用于基本支出156.61万元,其中,工资福利支出为110.35万元;商品和服务支出为16.61万元;对个人和家庭的补助29.65万元;项目支出27.6万元。

3、政府性基金预算收入支出预算情况 我办无政府性基金预算收入。

4、财政拨款安排的基本支出情况

通过财政拨款安排的基本支出预算156.61万元,其中:人员经费140万元,主要用于基本工资40.39万元、津贴补贴21.41万元、奖金7.84万元、社会保险缴费24.85万元、绩效工资15.86万元、奖励金0.01万元、住房公积金10.57万元、购房补贴14.12万元,采暖补贴2.69万元、物业服务补贴2.26万元。

日常公用经费16.61万元,其中:办公费3万元、印刷费2万元、邮电费2万元、差旅费2万元、维修(护)费0.5万元、会议费1万元、培训费2.02万元、公务接待费0.5万元、专用燃料费0.5万元、福利费0.09万元、公务用车运行维护费3万元。

5、政府采购情况

2017年预算政府采购支出2.5万元,为政府采购货物预算。

3

三、“三公”经费财政拨款支出情况及增减变化原因

1、因公出国(境)费预算0万元,与去年持平。主要原因是严格控制因公出国(境)人数,从根本上减少费用支出。

2、公务用车购置及运行维护费预算3万元,比去年增加0.3

万元,主要增加原因是2017年将迎来国家卫生城市的第三次复审,外出督导检查相应增多,故公务用车运行维护费稍有增加。

公务用车购置及运行维护费包括单位公务用车购置费及燃料费、维修费、过路过桥费、保险费等支出。其中:公务用车购置费支出0万元,公务用车运行维护费3万元,2017年单位财政拨款开支运行维护费的公务用车保有量为1辆。

3、公务接待费预算0.5万元,比去年增加0.5万元,主要变化原因是2017年将迎来国家卫生城市的第三次复审,故公务接待费稍有增加。

公务接待费包括单位按规定开支的各类公务接待(含外宾接待)支出。

综上所述,2017年“三公”经费预算增减变化的主要原因是:2017年将迎来国家卫生城市的第三次复审,因外出督导检查相应增多,迎接国家、省督导检查及外地兄弟单位观摩增多,故“三公”经费稍有增加。

附:相关专业名词解释

一、财政拨款收入:指由财政拨款形成的部门收入。按现行管理制度,市级部门预算中反映的财政拨款包括一般公共预算收入、政府性基金预算收入和国有资本经营预算收入。

二、其他收入:指除“财政拨款收入”、“事业收入”、“事业单位经营收入”等以外的收入。

三、上年结转:指以前尚未完成、结转到本年仍按原规定用途继续使用的资金。

四、基本支出:指为保障机构正常运转、完成日常工作任务而发生的人员经费和日常公用经费。

五、项目支出:指在基本支出之外为完成特定任务和事业发展目标所发生的支出。

六、“三公”经费:指市级部门用财政拨款安排的因公出国(境)费、公务用车购置及运行费和公务接待费。其中,因公出国(境)费反映单位公务出国(境)的国际差旅费、国外城市间交通费、住宿费、伙食费、培训费、公杂费等支出;公务用车购置及运行费反映单位公务用车车辆购置支出(含车辆购置税)及租用费、燃料费、维修费、过路过桥费、保险费、安全奖励费用等支出;公务接待费反映单位按规定开支的各类接待(含外宾接待)支出。

第四篇:财政局局长事迹

二十春秋财政情

记县人民政府助理调研员、财政局局长

在市财政系统,有一位有口皆碑的局长,他持重但绝不保守,好范文,全国公务员公同的天地wwwwenmi114.com严谨但绝不刻板,多谋善断但绝不独断专行手握一县财政大权,但始终保持着谦虚谨慎、不骄不躁的作风,绝不妄自尊大

,徇私弄权;再大的困难面前,他的脸上从来没有过颓废和沮丧,有的只是刚毅和战胜困难的信心和决心;他勤奋敬业,凡事既以身作则,率先垂范,亲力亲为,又善于调动多方积极性,团结协作,共同努力;他带领全县财政系统干部职工,锐意改革,不断创新,克服了一个又一个困难,渡过了一个又一个难关。整整二十年,他情系财政兴衰,在财政战线上摸爬滚打,把人生最宝贵的年华无私地奉献给了财政事业,练就了一套驾驭全局的过硬本领,更带出了一支过硬的财政干部队伍。他说:“从事财政工作二十年,最大的感受只有两个字:难、累。在这二十年里,不敢说有多大成绩,但我可以自豪地说,我问心无愧。”他就是县财政局局长。

一手抓增收,一手抓节支,他是芷江发展的“理财人”

同志于年月调入县财政局工作,历任企财股副股长、副局长和局长。在多年的财政工作实践中,他运用在大学经济系学习的财政专业理论,结合实际,积累了丰富的理财经验,推动了财政事业的健康发展。

他注重将财政工作置于全县经济社会发展的大环境中,跳出单纯为抓财政而抓财政的圈子,提出了切合实际的理财思路:推进农业产业化,突出发展农业多种经营和农产品加工,稳固基础财源;推进山区工业化,突出发展工业支柱产业、重点企业和拳头产品,优化主体财源;推进农村城镇化,突出发展城镇第三产业,开发新兴财源;推进招商引资和项目带动,突出抓好基础设施建设,狠抓机遇财源。深入推进“加快发展聚财、强化征管聚财、规范审批聚财、市场运作聚财”工作举措,取得了明显成效。到年,全县财政总收入达万元,可用财力达万元,从年到年连续三年里,财政总收入平均增长率达,可用财力平均增长率达,这对于一个经济不发达的内陆地区农业县来说,实属不易。

他十分注重科学理财,努力提高财政运行质量。他说,财政工作是一个系统工程,需要社会各个方面的理解、关心和支持,否则,将一事无成。在他的倡导下,全县形成了全党抓财税、全民抓财税的良好氛围。制定了县人民政府与征收机关、县人民政府与乡镇、县人民政府与“四办”、征收机关与代征代扣代缴单位纵横结合的财税目标管理考核体系,调动了各个方面生财、聚财、理财的积极性。他常说,工资、社会保障和农业、教育等公共事业,事关人民群众的切身利益、事关改革发展稳定大局,是财政保障的重点。在实际工作中,他按照“量入为出、量力而行”的原则,集中有限财力,对事关政权建设、农业、科技、教育、环保等重点支出项目,实行财政倾斜。在同志担任局长期间,县工资发放力度始终处于全市上游水平,对计生事业的投入处于全市领先地位,社保基金积累占据全市半壁江山。从年月起建立“工资专户”,全面实行了县乡全额行政事业单位和离退休人员工资银行统发,保障了基本工资发放到位,并于年为乡镇解决资金万元,补发了乡镇干部历年欠发工资。针对农村税费改革后乡镇普遍存在的站所经费难以到位,政府运转困难等问题,积极支持乡镇差额预算站所的财政补助经费上划县主管部门管理,并在县本级财政预算中调整支出结构压减运转经费,每年为乡镇增加财力补助余万元,增强了乡镇财政实力,乡镇财政得以稳步健康发展。

为化解财政风险,增强财政偿债能力,他从年开始,积极主张建立偿债准备金制度,到目前全县积累偿债准备金近万元。近年来,他采取“上争、内聚、外引”等方式,积极筹措资金,推动乡镇消赤减债工作。年至年,共消化乡镇债务万元,特别是年农金会和年城信社清理整顿后,全县新增了余万元的巨额债务,他与其他同志一道,千方百计筹措资金,至年止,累计消化了包括农金会、城信社借款在内的县级财政历史债务余万元。为财政摆脱困境,走出低谷,步入良性循环,打下了坚实的基础。

创新管理机制,推进财政改革,他是县委政府的“好参谋”

纵观同志二十年的财政工作、特别是十余年担任领导职务的工作历程,正是一个不断创新管理机制,以改革促进财政摆脱困境的历程,认真为县委、政府当好参谋,推动了财政工作顺利开展。

他率先实行“分灶”吃饭,破县乡财政体制“坚冰”。年,时任县财政局副局长的同志分管农税工作,针对县乡财政体制不顺,乡镇发展经济、增收节支积极性不高,等靠要思想严重的现象,他深入基层调查研究,多方考察论证,率先向县委政府提出了推行乡镇财政管理体制改革的设想,建议按照一级政府一级财政的原则,合理界定县乡两级事权和财权,率先在全市实行以“划分税种、核定收支、定额上解和补贴、自求平衡”的乡镇

财政管理体制改革,充分调动了县乡两级理财积极性。仅当年全县就实现财政收入万元,比上年增长,增幅创历史新高。年,县财政运行十分艰难,财政资金供求矛盾十分突出,财政发展步履维艰,当年月,受命于危难之际,勇挑局长重担。为缓解财政收支压力,他在前一轮乡镇财政体制改革的基础上,积极推行“零基预算”管理改革,不断完善县乡财政管理体制,形成了较

为规范的财政管理模式,各县市均前来考察学习,推动了全市乡镇财政体制创新。

他稳步实施系列财政改革,财政管理逐步实现了规范化。为解决财政收支矛盾,统筹预算内外资金,增强财政实力,年出台了《综合财政预算管理暂行办法》,推行了综合财政预算改革。年,在县本级实行收费征管体制和综合财政预算改革,进一步规范了预算外资金管理。年把预算外资金管理延伸到乡镇,在乡镇推行“两无一统”管理模式。年以“收支两条线”改革为主线,出台了《非税收入管理暂行办法》,完成了预算外资金管理向非税收入管理的平稳过渡。通过一系列改革,每年为财政增加可用财力都在万元以上。年开始推行政府采购改革,三年共完成政府采购万元,节约资金累计近万元,每年的节支率均在以上。年他在全县试点、年全面铺开了会计集中核算改革,目前纳入会计集中核算的行政事业单位达个,建帐套,规范了会计核算行为,提高了会计信息质量。年,针对公费医疗经费年年超支,入不敷出的问题,大胆推行公费医疗住院费用医院承包管理办法,不但扭转了公费医疗经费超支的难点,而且每年节约公费医疗经费余万元。年,他积极推行木材特产税“税费同征”征管办法,木材特产税从每年余万元增长到每年多万元,增长率在以上。年初,他深入基层调查研究,广泛征求意见,提出了“集体参保、退一补

一、多方负担”的财政差额预算单位参保模式,将起到既扩大养老保险参保面,保证基金足额征缴,又破解差额预算单位参保这一长期拖而不决的难题,解决参保单位人员的后顾之忧的目的。

他精心组织农村税费改革,切实减轻农民负担。年,为了积极稳妥推进农村税费改革,同志一方面统筹策划,精心组织,一方面亲自带领干部深入到村组农户,宣传农村税费改革政策,经过个多月的艰辛努力,使新农业税计税常产到户率达,农业税纳税登记签字率达,并于当年月底全面完成了农业税和附加的征收任务,每年为农民减负万元。为提高农税征管和机关工作效率,年在省厅和市局的大力支持下,他筹措资金余万元,在全县财政系统积极推行了农税征管信息化和局域网建设,实现了县乡信息共享,再次成为全市第一家。

健全制度,强化内部管理,他是财政系统的优秀“当家人”

接触过同志的人普遍都有一种感觉,此人很“精”。的确,身为财政局长,他够“精”的,但这种“精”,是精在依法理财、科学理财、民主理财上。

他说,管理出效益。在严格队伍管理、促进干部转变作风方面,他在县里是有名的。他强调财政干部队伍要“内强素质、外树形象”,努力创建“学习型、创新型、竞争型、服务型”财政机关,注重全面提高财政干部政治素质和依法行政水平,牢固树立财政服务经济、服务改革与发展的大局观念,经常开展勤政廉政和职业道德教育,造就一支“政治过硬、业务熟练、作风优良”的财政干部队伍。他经常要求财政干部要“对上多争取,对外多联系,对下多鼓励,对内多通气”,时刻想着群众,无论财政改革措施的制定,还是财政政策的实施,都要时刻将人民群众的利益放在首位,以服务促进改革和管理,在改革和管理中强化服务。年,县财政局在全县行风评议中名列前茅。

他说,制度出效益。以制度来约束人,从管理中出效益始终是他的工作理念。为了实现对财政工作的规范化管理,他先后制定了《工作规则》、《办事程序》、《专项资金管理办法》、《财政行政执法公示制度》、《财政行政执法违法和错案责任追究制度》、《政务公开制度》,、《干部管理暂行规定》、《机关管理制度》等规章制度,特别是县局机关和乡镇财政所的《目标管理责任制》,经过多年的逐步健全和完善,各股室、乡所各岗位职责清晰,目标明确,具有较强的可操作性,建立了完善的考核体系,形成了财政系统人人努力工作、个个争先创优的良好氛围。

同志带领一班人,真抓实干,辛勤耕耘,财政稳步发展、运行良好、硕果累累。年县财政局荣获市财税工作先进单位,-年连续年荣获县双文明目标管理先进单位、党风廉政建设先进单位、计划生育工作先进单位、先进基层党组织和社会治安综合治理先进单位等荣誉称号。镇等个财政所先后被省财政厅、省人事厅授予“全省财政系统先进集体”荣誉称号,等个乡镇财政所被评为“市财政系统先进集体”,全县财政系统先后有多人次被省市授予财政系统先进个人,多人次受到县人民政府嘉奖、记功,涌现出全国财政系统先进个人这样的先进典型。同志本人次荣立三等功,年以来,次被评为优秀党务工作者、优秀共产党员,次受到县人民政府嘉奖,年月荣获“市优秀理财能手”称号。

第五篇:县财政局副局长兼收费管理局长典型事迹材料

xxx,男,现年40岁,1985年7月参加工作,1992年9月加入中国共产党,大学学历,会计师职称,现任x县财政局副局长兼收费管理局长。xxx同志始终以强烈的政治责任感和革命事业心认真学习和实践邓小平理论和“三个代表”重要思想,与时俱进,开拓创新,满腔热情地投身到财政改革和发展之中,

带领同志们圆满完成了组织交给的各项任务,受到了领导的充分肯定和同志的一致赞誉。

一、勤于学习,善于钻研,具有较高理论水平

xxx同志好学不倦,刻苦认真,涉猎面广,知识面宽,具有扎实的文化功底、浓厚的理论素养和娴熟的业务技能。他能认真系统地学习马列主义、毛泽东思想和邓小平理论,学习“三个代表”重要思想和党的十六大、十六届三中全会精神,自觉地坚持党的基本理论、基本路线、基本纲领和基本经验,坚持用科学的理论武装自己的头脑,始终同党中央在政治上、思想上保持高度一致。他不但能全面了解和及时掌握财经政策和财政工作动态,而且思想解放、思维活跃,灵活运用,善于从讲政治的高度,能够从全局的、宏观的、长远的角度来认识、分析和解决问题。尤其值得一提的是,近年来,他每每能从繁琐的政务和事务中解脱出来,忙里偷闲,挤时间搞学习,下基层抓调研,先后发表了《也谈“企业保护”》、《从“四大产业”看我县财源建设》、《围栏驯马,筑堤蓄水,全力搞好政府非税收入收支两条线工作》等专业文章,累计记学习笔记数万余字,写心得体会30余篇。另外,在搞好自身学习的基础上,他还积极带领分管股室、单位的同志共同学习,主动为他们集中授课,释疑解惑攻难,以求共同提高。

二、开拓进取,求实创新,各项工作富有成效

真抓实干,不尚空谈是xxx同志的座右铭。在实干的过程中,他对自己所分管的每项工作,都能认真负责,高度重视,运筹帷幄,统筹安排,而且率先垂范,身体力行,一抓到底,抓出实效,做到踏实地干,科学地干,创新地干,干出一片新天地,奏出实干最强音。一是深化政府非税收入收支两条线管理改革。在始终坚持“以人为本”的同时,他创造性地提出了“征管揽全局,稽查打先锋,票据控源头,政办服好务”的工作思路。打破原来“搂着账本弹算珠,铺开报表抄数字”的传统工作方法,从收入解缴、支出控制、票据制约、稽查堵漏等环节立体突破,纵深推进,走出了一条既符合上级政策又体现我县特色、征管查三位一体的管理新路子,取得了显著成效,曾在2001年全省收费统管工作会议上作经验介绍。自2000年以来,各类收罚资金累计缴存财政专户12778万元,完成政府调剂收入1822万元,其中2003年此两项分别为5173万元和510万元,统管单位82户,统管率达100。今年一季度也提前超额完成政府调剂收入任务,实现了首季开门红,为全年任务的顺利完成奠定了良好基础。二是他带领企财所的同志走出办公室串市场、进企业,积极主动帮助企业解决涉及财政的若干问题,理顺财务管理关系,切实加强企业经营管理,受到了企业的普遍好评。三是对分管的行政政法股和科教文股工作,他抓得紧,抓得细,抓得实,各项业务都能出色地完成。特别是在去年雨灾给我县的行政政法单位及中小学校造成严重损失后,他多次深入一线指导救灾、核灾工作,并带领有关股室的同志,多次跑省进市,向上级反映我县的灾情和财政困难,共争取并协助争取上级财政补助资金近1100余万元,不仅解决了受灾单位的实际困难,而且减轻了财政的支出压力。今年又争取供销社中央政策性财务挂账资金1053.3万元,消化了企业多年的挂账包袱。他本人还多次带头向“二华”及我县灾区捐款捐物,表现了一名共产党员的忧民爱民之心。四是在分管局机关办公室工作后,以创建“学习型、服务型、落实型”机关为目标,负责制订了以“财政局工作规则”为主要内容的规章制度13项,修订完善了各股室工作职责、工作程序和个人岗位职责,推行首问责任制、服务承诺制、限时办结制等六项行政效能建设制度,规范了党员干部的办事程序,增强了服务意识,提高了工作效率。深入开展“三比一树”、创佳评差和“财政是我家,形象靠大家”等一系列活动,机关面貌焕然一新,树立了财政部门的良好形象,得到了社会的认可和群众的好评。

三、勤政务实,廉洁高效,永葆共产党员本色

作为党委委员和班子成员,他深谙“民不畏吾严而畏吾廉,民不服吾能而服吾公”和“贪如火不遏则燎原,欲如水不遏则滔天”的古训,做到警钟长鸣,心中常诫。他能够坚持党的民主集中制原则,注意摆正自己的位置,当好参谋和助手,既不越权行事,又能尽职尽责。对会议的决议和领导的决定,不折不扣地贯彻执行。在班子成员之间,大事讲原则,小事讲风格,互相尊重,经常沟通。工作中注意倾听同志们的意见,遇事与同志商量,处事公道,有着较好的群众基础。他一贯对自己高严要求,时时自重、自省、自警、自励,处处慎权、慎欲、慎独、慎

微,正确对待自己,正确对待同志,廉洁自律,从自身做起,从小事做起,十分注意自己的一言一行,在学习、工作、生活等方面起到了一个党员干部的带头示范作用。

根据上述表现和民主测评,经研究,同意推荐该同志为优秀党员。

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