校本培训工作实施方案

2023-04-22

方案的制定能最大程度的减少活动过程中的盲目性,保证各项事宜的有序开展,那么方案改如何进行书写呢?以下是小编收集整理的《校本培训工作实施方案》,供大家参考,更多范文可通过本站顶部搜索您需要的内容。

第一篇:校本培训工作实施方案

校本培训工作方案

李峰山中心小学校本培训方案

一、指导思想:

用科学发展观指导校本培训工作,以“教改兴校,科研强校”为工作思路,联系学校教师“教”和学生“学”的实际,以实践新课程,研讨教学中最突出的实际问题为指南,为提高我校教学质量打造一支专业水平高,业务素质强的教师队伍。

二、校本培训领导小组:

组长:曾校长

副组长:郑春华

陈永浩

成员:全体教师

三、培训目标

通过开展校本培训,使教师树立现代教育思想观念,优化知识结构,具有创新精神和实践能力,促进教师专业化发展,努力建设一支师德高尚、素质精良、能够适应新课程改革实验需要的反思型、科研型的教师队伍。

四、培训内容

1、师德培训:以师德标准和考核为准绳,端正教师校本培训的认识;以活动为载体,对教师进行政治思想教育、心理健康教育和职业道德教育,使教师树立正确的世界观、人生观、价值观和职业观,建立新型的师生关系,强化教师自身修养,塑造良好的教师形象。

2、教育教学能力培训:以学科组为单位,不断探索研训一体化,开展教学研究活动,不断提高教师的教育教学能力。以公开课、示范课、、优质竞赛、评课、议课、随堂听课、读书笔记、论文发表、学术交流等形式落实校本培训方式、内容。

3、信息技术培训:通过自学与集中培训相结合,提高教师熟练操作多媒体及制作课件的能力;提高教师借助电脑获取信息、利用信息的能力。

4、教育科研能力培训:教育科研能力是校本培训的一个重要内容,学校要树立教研科研意识,围绕新课程的实施,结合课堂教学,进行教学方法和教育科研基本方法的培训。引导教师从教学实践中不断总结经验和教训,不断提高教学能力,提高教育科研的专业技能水平,探究,“如何提高学生的整体成绩”。

五、培训形式

1、自主学习:教师自学,学校每学期推荐书目以及教育教学有关杂志,组织教师认真读书学习、交流研讨。让读书学习成为教师的自觉行动和浓厚兴趣。

2、小组研讨:以教研组(学科组)为单位,定期研讨学习体会、教学体会、课堂教学评价和教学管理等。

4、教学观摩:学校内部教师之间,校际之间分层次、多形式组织教学观摩,形成制度。

5、参观考察:组织校内、校际之间教师教学交流,传授好的教学方法和先进的教学理念,外出考察学习,取长补短。

6、专项培训:根据不同时期教师继续教育的应急任务,集中进行短期培训;对教师职业道德高尚、教学能力水平突出、有培养前途和潜力的中青年教师,重点培养,早日把他们培养成研究型、专家型的骨干教师。

六、具体措施:

1、以中心学校比访工作及各类征文为契机,推进学校校本培训的开展;

2、以开展“如何提高学生的整体成绩”为课题进行研究、开展校本培训工作;

4、制订校本培训制度,规范教师校本培训的行为;

5、以骨干教师和领导为示范,发挥他们的先锋、典型作用,突出他们的骨干地位;

6、以继续教育学分登记、校本培训考核细则为杠杆,督促教师参加校本培训;

7、以评优、评模、职称晋升为奖励,激励教师参加校本培训;

8、加大资金投入,改善校本培训条件,以图书阅览室、计算机、课堂为阵地,落实校本培训。

李峰山中心小学

二0一二年二月

第二篇:(校本二级培训)工作方案

德江县第五中学(校本二级培训)工作方案

一、培训目标

通过培训,使教师更新教育理念,提升新教师的业务水平;理解并初步掌握课程标准;形成教育教学能力;提高教师对学校教育理念和教育文化的认同度,尽快融入学校的教育活动中来,缩短教师的角色转换时间。

二、培训对象

学校全体教师。

三、培训形式

教务处组织全体教师集中统一面授培训。

四、培训内容

1、《化学教学交流研讨会心得体会》(涂文娣)

2、《物理教学交流研讨会心得体会》(张月松)

3、《数学教学研讨会后的思考》(伍仕堂)

五、培训时间表

2016年4月9日上午:《化学教学交流研讨会心得体会》(培训教师:涂文娣) 2016年4月9日下午:《物理教学交流研讨会心得体会》(培训教师:张月松) 2016年4月10日上午:《数学教学研讨会后的思考》(培训教师:伍仕堂)

六、培训地点

德江县第五中学(多媒体教室)

七、培训考核验收

教师二级培训考核验收工作由教务处、学校共同组织进行。考查考核内容侧重于教师的政治表现、工作态度、业务水平和课堂教学效果等方面。集中培训期间的考核采用案例分析、笔记、总结并结合出勤、作业等方式进行。

八、培训学习纪律要求

严格执行学校劳动纪律,实行签到学习制度,具体工作由教务处负责。

九、后勤和经费保障

学校在教师培训学习期间,应该保证学员的学习工具、资料以及经费保障,确保本次培训工作顺利完成。

德江县第五中学教务处 2016年4月2日

第三篇:校本培训工作计划与实施方案

一、指导思想

认真贯彻落实教育部精神,从我校实际出发,积极探索以学校为主要培训基地,充分发挥本校的培训功能和优势,进一步转变教师教育观念,提高教育教学能力、教育创新能力和教育科研能力,全面提升教师队伍的整体素质,促进教师专业化发展,适应基础教育改革与发展需要,为提高教育教学质量奠定基础。

二、培训目标

1、建立主动参与、高效开放、满足教师自主性选择学习需要的教师培训体系,使我校的校本培训更加科学化、规范化、系列化。

2、更新教育观念,努力建设一支师德高尚、业务精良、充满活力、具有科研能力和创新精神的学习型教师队伍,培养一批在课程改革的理论与实践上有一定教科研能力的研究型教师。

三、培训对象

所有在职教师均需参加培训和考核。

四、培训学时

XX年/2008学总培训学时不少于30学时。

五、培训内容

1、师德培训

以邓小平“三个面向”教育思想为指导,以《教育法》、《义务教育法》、《教师法》、《未成年人保护法》和《中小学教师职业道德规范》为依据,对教师进行政治思想教育、心理健康教育、法制教育和职业道德教育,使教师树立正确的世界观、人生观、价值观和教师职业观,提高思想道德修养及心理素质。建立新型的师生关系,强化教师自身修养,塑造良好的教师形象。

2、现代教育理论培训

本学期仍将通过每人每学期自选自读一本教育专著活动,给教师提供尽量多的教育教学“杂志”(理论指导,让教师能够研有所向,学有所依),并要求做一定的教育笔记,读后写出心得体会,及时地把握教改动态,调整自己的教学思路和教学方法。

3、教育教学技能培训

通过网上学习,录像学习,专著学习和专家讲座等形式。在全体教师中开展现代教学技能的培训,包括个案研究的能力、教学设计的能力、科学运用教学评价的能力、师生沟通的能力、问题反思与问题解决能力、继续学习的能力等的培训。、

4、现代信息技术知识的培训

利用网络,对教师进行资料下载、幻灯制作、fiash制作等学习培训。

5、青年教师的专线培训

通过组织帮扶对象,利用听评课、师徒结对等形式,促进青年教师业务技能和水平的提高。(帮扶对象为刚进校的青年教师)

六、培训形式

根据本校实际,我们将采取以教师的自我反思为主的多种培训形式,如:专题培训、主题研讨、小组交流、案例分析、教学观摩、课题研究、师徒结对以及竞赛、反思、自学等,积极探索“参与、互动、合作、探究”的培训模式。

七、保障措施

(一)健全的组织机构

1、建立校本培训工作领导小组:

(略)

2、主要职责:

了解学校教师教育教学水平实际现状;明确学校教师队伍建设发展目标;制订校本培训整体方案;落实校本培训具体活动;评估教师参加校本培训的实际效果。

3、明确分工:组长是校本培训第一负责人。副组长则负责宏观调控和指导方案的落实情况,定期组织领导小组成员汇总情况,研究改进措施。成员是校本培训的具体负责人,负责方案的制订和修改工作并组织和协调培训方案的落实;组织考核工作,并做好培训记录,登记学分,整理存收档案资料。

(二)严格的规章制度

建立切实可行、行之有效的校本培训管理制度,保障学校校本培训工作正常有序、顺利地开展。

(三)科学的培训规划和培训内容

我们将长远的规划和近期的计划结合起来,严密而科学。同时还安排了师德专题培训、以新课程改革为核心的内容。具备了从思想精神到业务上的实质性内容。

八、校本培训活动安排表

第一┆范文网整理该文章,版权归原作者、原出处所有...月份 活动内容安排 备注 九月

1、拟订、学习学校培训计划,教师针对自身实际,拟定自学提高计划。

2、组织教师进行业务学习和师德学习。

3、组织教师参加全员竞赛的教学比赛和区“教学能手”的比赛前的听评课活动。

4、对新教师进行岗位培训。

5、完成9月份继续教育考核工作。十月

1、教研组阶段性课程改革研讨汇报会,探讨新课改中出现的疑难和困惑。

2、组织

一、二年级语、数学科教师进行研究课的听、评课活动。

3、组织全体教师开展现代教学技能的培训(网上学习)。

4、进行教师现代信息技术知识培训。

5、完成十月份继续教育考核工作。

6、继续开展对新上岗的教师进行帮扶活动。十一月

1、

三、四年级语、数学科研究课教学评比活动。

2、组织教师师德学习和业务学习。

3、开展新教师培训后的汇报展示课活动。

4、完成5月份继续教育考核工作。

5、各教研组开展专业理论学习。(集中两次)十二月

1、

五、六年级语、数学科研究课教学评比活动。

2、组织教师进行如何写好案例分析和叙事撰写的学习。

3、完成6月份继续教育考核工作。

4、评选校本培训先进科组及个人。

5、整理资料,分类存入档案

第四篇:甘沟中学暑假校本培训工作方案

甘沟中学2013年暑期教师校本培训工作方案

根据会教发[2013]177号文件精神,经研究,特制定我校2013年暑假校本培训工作方案如下:

一、领导小组

组长:王彦瑚

副组长:孙琳刘星样刘进

组员:陈雨春张晓英路春芳田丽宏蒲宗信李文军

二、培训目标

学习高校课堂资料,重温学科课程标准及关于课标学习的相关资料,通读学科中学段的全套教材与教材编写的相关解读资料,明确教材编写的主导思想,掌握教材编写的原则与体系,各单元教材教学的目标、重点、难点及教学设想,从而进一步提高全校教师驾驭课堂教学的能力,优化课堂教学,促进教师专业成长,树立教师专业化意识,提高广大教师的综合素质。

三、培训方式和内容

确定我校青年教学骨干教师通过讲座、经验交流等形式,解读新课标、钻研教材,以达到取长补短,共同提高的目的。

四、培训对象

全体教师

五、培训时间

2013年8月18日——8月24日

上午:9:00——12:00下午:3:00——5:00

六、培训要求

1、凡50周岁以上的在职公派教师在校自修,并撰写学习笔记,开学县教研室检查学习笔记,其余人员全部集中参加培训。

2、我校教师由校长组织在本校集中进行培训,在放暑假前将培训方案报送县教研室。

3、主讲教师必须提前做好准备,备写讲稿,并结合多媒体设计讲座。培训时实行教师签到制,并做好培训记录。

4、全体教师必须按时参加培训,认真做好笔记,培训结束撰写心得体会并上交教导处报县教研室。

5、活动期间请关闭手机;请勿大声喧闹;请勿随意走动;

6、学习要求:做真正的“参与者”;做积极地“回应者”;做踊跃的“发言者”。

附:甘沟中学2013年暑期教师校本培训安排表

2013年7月15日

甘沟中学

甘沟中学2013年暑期教师校本培训安排表

第五篇:教师校本培训工作计划方案

按照县局《关于2013-2014学全县中小学教师校本培训工作的通知》文件安排,本我校校本培训的主要任务是进行各学科教材知识训练,现将训练工作有关事宜安排如下:

一、领导机构:

组长:张x 副组长:苟x

成员:张x

各教研组长 年级备课检查组长

二、指导思想

以科学发展观为指导思想,以提高教师知识水平与教育教学能力为重点,促进教师专业化成长,促进素质教育的实施,促进教育教学质量的稳步提高。

三、训练目标

使教师熟悉并掌握学段内各个年级教材知识,从整个学段的教材知识体系上分析、把握任教年级教材知识的教学要求,在教学中能够做到随时沟通知识之间的纵横联系,避免孤立地教授某一知识,避免教学出现知识性错误。

四、训练对象及内容

对象:所有学科专任教师。

内容:各年级目前正在使用的学科教材,1-3年级教师为三年级教材,4-6年级教师为六年级教材。

五、具体训练任务

(一)所有学科专任教师

1、教材知识训练任务

①画出三年级或六年级各单元知识结构图,(单元课题知识作业本)中的第一页:单元知识知识结构图。

②画出三年级或六年级各单元内各节课文知识结构图,类似板书设计(单篇/节课题知识作业本)

③完成三年级或六年级各单节课后练习题(课后习题作业本)。其中,英语教师做英语教学简笔画与英语课堂教学用语(配发光盘),科学教师做教材中涉及的实验。45周岁教师不做课后习题,做小考题,主要是分析。英语、科学教师作业本自备

④完成任教年级64道学生作业或考试中错题积累与分析,上下学期各32道。(学生错题记录作业本)上。

2、教育理念训练任务

①本学年学校组织本校所有学科教师观看八部反映教育题材的电影,即《孩子不坏》、《为了霍洛维茨》、《叫我第一名》、《三傻大闹宝莱坞》、《我和我的小鬼们》、《蒙娜丽莎的微笑》、《尘封日记本》、《为生命奠基(讲座)》。

②教师观看电影后,每部电影要记录电影中对自己有启示的三句台词或叙述一个有启示的情节。并就八部电影中的一部写一篇不少于1500字的观后感(学年末考核时交)。

(二)已经参加培训的语文、数学教师

已经参加2011—2012年中小学语文、数学高研班和全员班的教师除了要完成上述教材知识与教育理念训练任务外,还有完成下列两项任务:

1、积极参加省市以“说课标、说教材”为主要内容的校本研修活动。围绕2012年修订版新课标,画出两份本学科新课标知识结构图,其中一份为自选某一专题知识结构图。

2、应用知识结构图改进课堂教学,选取任教年级三篇课文,每篇课文分别选取一种知识结构图形式,进行课堂教学实践。最后提供三篇课堂教学设计与课堂教学效果材料(包括学生的知识结构图作品)。

(三)参加过教法集中培训的小学英语、科学教师

已经参加2012—2013年小学英语、科学教师除了要完成上述教材知识与教育理念训练任务外,还有完成下列两项任务:

①全学年完成任教年级课程课堂教学技能设计40节,其中上册教材20节,下册教材20节,导课、讲课、提问、板书、结课分别8节,要求设计的类型与方式不重复。设计结果填写在(课堂教学技能作业本)上。

②全学年完成任教年级教材8个单元知识内容分析,其中上册4个,下册4个,结果填写在(单元课题知识作业本)中的知识类型、教学内容安排、教学目标以及教学目标达成测验题等栏目下。

六、训练形式

1、集中学习和分散学习相结合,点与面相结合。

开学初的教师会上,由教研处布置本学期培训的重点内容要求、方法。以教研组为单位组织学习;通过集体备课、教研活动,专题讲座等方式组织教师集中学习。把握好“点”与“面”的关系,将培训的主要内容合理科学地化解为若干部分,组织教师分块学习。

2、业务指导。

将校本培训按项目确定业务培训人员,确定培训人员职责。具体安排如下:单元知识结构图负责人王红利;单篇单节知识结构图负责人雷x;课后习题负责人党x;错题记录负责人苟x;课堂教学技能负责人武x;说课标、说教材;应用知识结构图改进课堂教学,进行课堂实践总负责人党茹成员:范x 苟x(语文)连xx 田x(数学);教育理念负责人刘x。

职责:

(1)、优质完成本项目作业,为其他教师起到示范作用。

(2)、为全体教师进行本项目作业技术指导。

(3)、定期组织全体教师进行本项目研讨与交流。负责知识结构图的指导教师,重点要组织全体教师进行知识结构图应用方面的学术研究与交流。

(4)、每学期组织一次该项目的技能竞赛。

3、充分利用现代教育信息技术,开展校本培训。

教师可以通过播放课堂实录,专家讲座,上网查阅教改信息等各种现代信息技术方式参加校本培训。

七、训练安排:

本训练从2013年9月开始至2014年8月底结束。

1、教材知识训练随学期按教学进度逐步进行,本学期进行上册训练。

集中培训时间:每周一教研会。电影播放时间:另行通知

分散学习时间:每天晚上7:00-8:00.2、学期期末组织对全学期教师作业训练考核,2013年8月份组织教材知识笔试考核。

八、具体要求:

1、按上级文件精神,教材知识训练对象为所有在职学科专任教师,所属对象均必须无条件参与,希各同志思想上要高度重视,积极按时参加培训。

2、教材知识过关训练属于免费校内培训,各教师培训所用作业本由学校免费提供。

3、所有参训人员,必须按时参加学校组织的相关培训,按时完成规定的训练作业与任务,学校也将确定专人负责检查与评比,具体安排如下:校本培训作业检查组长

一年级:刘x 二年级:武x 三年级:党x

四年级:苟x 五年级:雷x 六年级:王x

职责

(1)、将校本培训教师作业纳入到平时的常规教学检查之中,做到双周一检查,每月一小结,检查有记录,小结有评比。

(2)、对于本年级校本培训作业项目,发现的问题及时反馈教师,优秀作业推荐学校,学校每学期进行两次作业展评。

4、培训对象,因特殊原因无法参加培训的,由本人提出书面申请,学校盖章上报县教育局,并将此存入个人业务档案之中。

5、确定的校本培训项目负责人,须按照学校安排,认真组织好每次的培训。

6、教师培训工作,按教育部规定,将作为教师资格再注册、教师考核、职务聘任的必备条件和重要依据。学校也将教师教材教法过关训练(县局集中、校本培训)情况纳入教师绩效考核、评优树模、职称晋级之列。同等条件下,参与培训的教师优先考虑评优树模。对于培训不积极,未按时参训或作业未按时完成,期未考核不合格的教师,评优树模将实行一票否决,同时绩效考核中将进行重罚。

7、每学期末学校将按参训对象出勤、作业完成、考试情况,分高低段,评选优秀学员。

本文来自 99学术网(www.99xueshu.com),转载请保留网址和出处

上一篇:小班主题班会设计方案下一篇:小班语言小狗画画教案