第一篇：风正好扬帆范文
风正好扬帆
------桑植县国土资源局抓党风廉政建设纪实
签订党风廉政建设责任书，开展反腐倡廉警示教育，落实责任追究制……近年来，桑植县国土资源局坚持将党风廉政建设与各项业务工作紧密结合，同步部署，齐抓并进，严防腐败行为发生，从而营造了风清气正、勤政务实的良好氛围，既促进了全系统干部队伍党风廉政建设，又推动了全县国土资源管理工作再上台阶。
源头把关扬清风
俗话说“上梁不正下梁歪”。落实党风廉政建设责任制，关键在于一个单位或部门的领导干部。为此，该局党委切实加强对党风廉政工作的领导，着力抓好责任制和反腐败工作的落实。
每年年初，该局召开全系统党风廉政建设会议，局主要领导与各股室、各直属单位和中心所主要负责人签订党风廉政建设责任书，以此强化各单位主要领导对党风廉政建设的责任意识。同时，对党风廉政建设工作任务进行责任分解，严格工作标准，明确完成时限，制定有效措施，严格责任考核，形成上下齐抓共管、把党风廉政建设责任制落到实处的浓厚氛围。
在实际工作中，该局领导率先垂范，严格落实党内监督各项制度，把好决策关、用人关、财务关，预防遏制腐败。该局规定：重大决策、重大事项安排、重要干部任免和大额资金使用等事项必须召开党委会议集体研究决定，做到“公
开、公平、公正”。三年来，该局采取公开选拔、民主推荐、竞争上岗的方式，有13名干部被提任到副科级岗位，对机关半数以上的中层正职进行了轮岗。这一系列选人用人的举措，有效地防止了任人唯亲、跑官要官等不当行为的发生。在财务管理方面，该局一手抓局本级的财务管理，严格执行财务预算等各项制度，加强审核、堵塞漏洞，确保每笔资金进出都准确清楚;一手抓财务统管，对局属单位的财务实行高度集中和统一监管，将触角延伸到各个环节，杜绝了帐外帐等违规操作问题的发生。
制度管人树正气
制度管人不怨人。该局根据党风廉政建设各项规定，结合部门实际，在完善制度、落实制度上狠下功夫，建立健全相关配套制度，做到以制度管理人、规范人，约束人。今年，该局根据上级要求，对局机关职能配置、内设机构和人员编制进行了重新设置，出台了《桑植县国土资源局工作规则》，进一步明确和规范国土资源管理的工作职能、职责、管理方法及规章制度;根据效能建设、党务管理、业务管理等内容，重新编制机关股室岗位职责，做到分工明确、有章可循;对工作中发生的差错，不论损失大小，不论时间长短，不论职位高低，都按章处理，切实做到规范化、精细 化、高效化管理。
为巩固和发展经营性土地使用权招拍挂出让制度的成果，该局先后建立健全招拍挂领导小组土地出让预审制度、事前向纪检监察部门告知制度和国有土地使用权经营土地使用权出让的操作规程等一系列规章制度，实行阳光操作、
公平竞争，去年全县实现土地收益突破亿元大关。与此同时，该局还通过建立土地开发整理项目预防制度，使所有项目发包从招投标公告到确定承建单位，都有纪检监察和公证人员进行全程监督，杜绝走“后门”拉“关系”。同时，国土、监察、财政、审计等部门定期对项目财务运行情况进行检查，以保证资金依法依规正常使用。去年，该县争取到各级投资土地开发整理项目8个，总投资3209.35万元，建设规模636.53公顷。目前，全县实施的土地开发整理项目没有出现一起“豆腐渣”工程，也没有发生一起腐败行为。
廉政教育筑防线
“作为一名基层国土所所长，我始终牢记廉洁从政，用心做事，在耕地保护、土地整理、执法监察、矿山打非等方面做到廉洁奉公，尽心尽责。”两河口国土资源中心所所长曹小军面对上级领导、当地干部、用地户、矿业主等40余人，就本所及个人依法行政、廉洁从政等情况进行公开述述职述廉。
该局将廉政教育纳入党委中心组学习计划和干部职工培训教育计划，先后开展了反腐倡廉集中教育、廉政文化进机关、基层国土所长述职述廉等活动，进一步加强党风廉政建设，筑牢拒腐防变的思想道德防线。去年以来，该局以效能建设年活动为载体，积极构建规范权力运行制度体系，深入开展“两整治一改革”、工程建设领域突出问题治理等专项行动，通过做好廉政风险点排查、防控体系建设、自查自纠等工作，大力整治土地和矿业权市场以及党员干部廉洁从
政方面存在的突出问题。采取中心组学习、上廉政党课、观看廉政电影、听取廉政辅导报告、接受廉政体检等形式，增强了领导班子和干部的廉政意识，提升了国土资源系统的公信力。局党委相继组织全局干部职工集中观看警示教育片《忏悔》，并要求干部职工结合实际撰写心得体会，通过以案释法、以案释纪、以案明理，达到强化廉政教育的目的。在局机关办公楼醒目位置张贴悬挂职业道德规范、格言警句、廉政谚语，建立廉政文化宣传阵地，营造崇尚廉洁良好氛围。
局领导干部带头向机关干部职工述职述廉，大力推进机关业务窗口主要负责人向服务对象述职述廉制度，自觉接受社会各界监督。从去年开始，深入开展局属各单位和基层国土所所长公开述职述廉和重点岗位评议活动，接受社会各界代表的评议，获得了好评。与此同时，局党委按照“集体领导和个人分工负责相结合”、“谁主管，谁负责”和“管行业必须管行风”的原则，层层落实纠风工作责任。局纠风领导小组结合上半年农民减负、重点领域工程治理、卫片执法、地质灾害防治、征地拆迁等工作重点，采取明察暗访的方式对机关股室及直属单位、基层国土资源所落实党风廉政建设责任制及工作人员在岗在位、遵规守纪、干部作风等情况进行明查访，发现问题及时查处。(桑植县国土资源局)
第二篇：风正好扬帆-----求真务实,开创反腐倡廉新局面
风正好扬帆
——求真务实，开创反腐倡廉新局面
反对腐败，倡导廉政，这是中国五千年文明沉淀下不变的政治指向，这是国家生死存亡的立国之本。胡锦涛总书记强调指出：“学习是领导干部增长才干、提高素质的主要途径，是做好各项工作的重要基础。”各级党组织要在加强领导干部作风建设的过程中，组织广大党员干部特别是领导干部认真学习，广大党员干部特别是领导干部要坚持理论联系实际的马克思主义学风，做到勤奋好学，学以致用，增强廉洁从政的意识，提高拒腐防变和抵御风险的能力。
近几年来,税务系统按照中纪委构建反腐倡廉大宣教工作格局的总体部署,积极开展多种形式的税务廉政教育活动,提高了广大税务干部的廉政意识,政风、行风明显好转,树立了良好的社会形象,为建立健全税务系统惩治与预防腐败体系较好地发挥了教育应有的“治本”功能和基础作用。在应对国际金融危机、努力保持我国经济平稳较快发展的时代背景下,“加强廉政教育,筑牢拒腐防变的思想防线”也是税务系统党风廉政建设和反腐倡廉工作的要点之一, 我局贯彻落实反腐倡廉的精神，认真抓好党风廉政建设责任制的贯彻落实，从细化内容、深化学习、狠抓落实、责任追究四个环节牢牢把握，抓住关键，并取得明显成效。而作为一名税务系统的一员的我，也要在在国家改革开放的洪流中以更高的姿态来迎接这个和谐盛世。
构建和谐社会的大厦，离不开每个行业、每个部门、每个公民的共同努力。因此，如何忠实实践“三个代表”和科学发展观的重要思想，更好地做到勤政廉政，不仅是我们每一位税务干部需要真心面对的问题，更是我们每一个人需要认真思考的问题。
众所周知，从去年开始，全党全国轰轰烈烈地展开了保持共产党员先进性教育活动。各级税务系统也根据上级的安排与部署，紧锣密鼓地开展了此项活动。可以说，先进性教育活动犹如一支催人奋进的号角，激励我们在平凡的岗位上，为祖国的税务事业奉献自己无悔的青春!
随着税务系统执法能力的不断加强，各种利益和诱惑也接踵而来，各种渠道的挑战和考验都来锻炼着我们这支年轻的队伍。正是在这样的时代背景和现实背景下，为响应省委、省政府、国家局的号召，局党组开展了这次以纪念中国共产党成立90周年反腐倡廉建设理论为主题的征文活动。应当说，这次征文活动的举行，犹如初春的一场及时雨，让我们在重温那些清正廉洁的楷模的先进事迹、感受心灵的震撼的同时，认真反思自己的一言一行，在勤政廉政的道路上走得更加踏实，更加稳健!
古往今来，有多少清正廉洁、务实为民的清官廉吏受到百姓的崇敬与爱戴，他们的形象深入人心，他们的故事久久传颂。君不见，一代清吏包公、于谦、海瑞的故事热映荧屏，久演不衰;人民公仆孔繁森、牛玉儒、任长霞的事迹震撼人心，影响甚广。是的，无论历史如何变迁，无论时代怎样发展，廉洁清正永远是时代的呼唤，勤政廉政永远是人民的期盼。
“公生明，廉生威”。廉能生浩然之气， 廉能养自然之性。廉者是生活真正的主人，是生活的强者，不受浊腐之气侵袭的人生自然有滋有味，人生的大路越走越宽!
第三篇：正是风正扬帆时
湖北省南漳县城关镇胡营中学 万先荣 13972210109 写作前言：
2010年12月我很幸运地成为“国培计划——湖北省农村骨干教师培训”第二批跟岗学员全省82名农村中小学校长中的一员。具体跟岗学习时间为2010年12月15日——2011年元月13日，跟岗学习基地是十堰市实验中学，跟岗学习的导师是实验中学的校长刘荣。2010年12月15日一早，我们一行四人(武镇中学汪明虎校长，县实验小学邹险峰校长，九集镇完全小学章烈平校长)迎着入冬以来的第一场雪，乘车从南漳出发了。雪越下越大，气温越来越低，但我们却兴致勃勃，心潮澎湃，在雪花飘落中，我们带着感激，带着使命，带着责任，带着期盼，开始了我们的跟岗学习之旅。
基地学校的主要办学经验
十堰市实验中学始建于 1984 年，原名十堰市第十二中学，1997 年更名为十堰市实验中学，是湖北省命名的首批初级实验中学，是目前十堰市规模最大的初级中学。该校具有一流的办学条件，学校布局合理美观，文化氛围浓厚，教学设备先进，专业教室齐全，建有辐射各个科室、教室，满足学生学习、教师办公、学校管理、对外交流需要的现代教育技术平台，育人环境绿化、美化、净化、优化，办学条件居城区一流。学校共有 46 个教学班， 2900 余名学生， 180名教职工，教师学历达标 100% 。其中高级职称 52 人，中级职称 77 人，中学特级教师 1 名，本科以上学历 144 人，市级学科带头人、骨干教师 7 人，教师队伍呈现出学历高、素质高、年轻化的特点。
一、浓郁的办学文化
学校核心理念：精 勤 实 学校精神:精勤不倦 敦行必迩
校训：砺志 敦行 励学 创新 校风：尚善尚勤 崇精崇实 教风：精修博取 乐教善导 学风：日思日睿 日新日进
教师发展目标：博学多才 气质儒雅 治学严谨 自成风格
第 1 页 共 7 页 学生培养目标：人格健全 明智博雅 学能俱佳 特长突出
学校使命：学校要创造一切条件让教师成功;教师要创造一切可能让学生成才
发展理念：一切为了学生的全面发展;一切为了教师的专业发展;一切为了学校的可持续发展
二、独特的校长魅力
刘荣校长出生于1963年8月，1991年，28岁的刘荣出任十堰大学附小校长(兼书记)，是市区最年轻的小学校长，是他带领一班人和全体教师奋力拼搏使附小成了全省的名牌小学。
1999年，36岁的刘荣担任十堰市实验中学校长(兼书记)，是十堰市市区最年轻的中学校长。当时的实验中学负债过千万，办学质量落入低谷，学校工作举步维艰。十一年过去了，实验中学奇迹般的成为全市闻名的教育教学窗口学校，刘校长本人也于2000年被评选为全国千名骨干校长，是享受十堰市政府津贴的教育专家。
刘校长到底有何过人之处?一个月的接触，我们从他身上读到的是谦逊、博学、睿智、进取。在刘校长办公室，我们按捺不住惊奇，向刘校长提出了一个个问题，求教他是如何使实验中学在十一年的发展中创造了一个个奇迹?他做了二十年的校长为何还有如此的激情和旺盛的战斗力?
刘校长敞开心扉对我们倾心而谈了他是如何做校长的：
一、其身正不令则行，其身不正虽令不从。用刘校长的话说就是“工作要做好，手脚要干净。”刘校长每周坚持和副校长一样带班值日。
二、德为本，才为用。刘校长举出的例子，是“请”老师做事还是“叫”老师做事，他选择了“请”。当校长二十年来，他说自己从不命令老师做事，总是与老师商量做事。
三、环境影响人，氛围感染人。刘校长说，做校长的一定要营造一种氛围，学校风气好，差的能带好;学校风气不好，好的能带坏。
四、在全面发展的基础上体现优秀，在合格的基础上鼓励拔尖。刘校长说，用正确的质量理念引导全校教职工坚定不移地落实和推进素质教育，树立“人人有才，人无全才，扬长避短，个个成才”的人才观，践行“教学有法，导无定法，
第 2 页 共 7 页 因材施教，功在得法”的教学观，相信学生，依靠学生，解放学生，发展学生，为学生的终身发展奠基，为学生的个性发展“创造一切可能”。
感触最深的还是来自刘校长的治校理念和他的为人和处事，现记录刘校长的经典语言，来引发自己深深的思考：
1、校长要常管常新，要与时俱进。
2、校长一定要有自己的思想，干点自己想干的事。
3、校长自己要定位，心态要平和，心胸要开阔，一定要能容人。
4、尊敬老师，用心做事。
5、这个社会有能力的人多得很，你在这个岗位上一定要尽最大努力去做，因为或许离了你，别人会做得更好!
三、高效的课堂构建
通过一个月的学习，我们真正见识了实验中学的“自主学习，异步发展”的高效课堂教学模式。实中在打造这一高效课题教学模式中，整合课前、课堂、课后三个环节，教学分八步展开。即：定向自学→目标导学 → 自主领悟 → 点拨释疑 → 变式巩固 → 检测纠偏 → 整合建构 → 分层拓展。目前，正处于结题前夕，这不仅是学校教学的一大亮点，而且会成为学校质量长盛不衰的源泉。
自己的感悟与体会
校长一定要有自己的办学思想，要办出学校的风格来。办学思想从哪儿来?刘校长告诉我们关键是三点：最重要的源头之一，就是对古今中外的教育名著、教育大师的理念的引领、学习和掌握，因为一个没有系统接受人类历史上教育思想财富的人，他不可能有博大的教育情怀，不可能有远大的教育理想。思想这个东西不是凭空而来的，就像生产要有原材料进行加工，你一无所有，一片空白，用什么加工?你再想入非非，也只能是痴心妄想。所以校长要老老实实、踏踏实实、认认真真地去一本一本地读书。没有源头，走不了多远。校长思想产生的另一个重要源头，就是与人交往和交流。频繁的交流会给我们校长带来清风，带来观念的变革，“他山之石可以攻玉”在短时间内将别人精彩的东西接受过来，在自己的工作中去探索，去运用，效果也是极其明显的。其三，校长要善于对自己的教育实践进行反思，反思就是对自己一天所做的事情进行回顾和思考，写教育日记就是反思的一种很好的形式。
第 3 页 共 7 页 所谓办学风格，就是校长富有个性的教育思想在办学上的体现。怎样才能形成自己的办学风格?那就是要在踏踏实实工作的基础上去大胆创新。办学风格，简言之，就是学校要有特色。特色才是你与众不同之所在，才是你超越同行之所在。学生有特长，教师有个性，学校有特色，这就是一个校长的成功。
对自己已任职学校工作的启示
一、学校文化的引领非常重要
一所学校一定要有自己独特的办学文化。“文化的力量”正成为推动教育进步与发展的动力。“只有优秀的学校文化才能孕育出优秀的学校教育”已得到全社会的广泛认同，而学校文化的构建也日益成为学校核心竞争力建设的重要组成部分。
二、加强学校队伍建设是关键
学校一定要建设好班子和教师两支队伍。在班子建设上，要坚持正确的用人导向，德才兼备、以德为先论干部;注重实际，以发展为先选干部;群众公认、以民意为重用干部。坚持科学的用人机制，拓宽渠道、竞争择优、能上能下、扬长避短、量才施用。在教师队伍建设上，要高扬奉献，要倡导学习，锤炼一支有思想，讲奉献，会学习的不断提升专业发展的教师队伍。
三、让办学理念落实到学校的一切活动之中
学校围绕“为学生成长奠定基础，为教师成功搭建平台”的办学理念，激励引领教师学习，努力使教师们成为“学习型”教师，以学习促进教学。
一方面“为学生成长奠定基础”。要求教师们要舍得对每一个学生进行情感投入，认真做好“从最后一名抓起”。以耐心的态度对待学生的缺点，以赏识的眼光看待学生的进步。实行教师全员参与，包辅到人，尤其是对问题生要做好三点：一是到问题生家访;二是与问题生谈心;三是给问题生真爱。要想学生心灵不长荒草，就要在他们心田里种满庄稼，怎样来种“庄稼”，八仙过海，各显神通，只要你能让它在学生心中扎住根，问题学生的问题自然也就解决了，以此来真正关心每一个学生的成长。
另一方面“为教师的成功搭建平台”。学校要加强对教师的培养和培训，要创造一切机会让老师去表现，去展示。让他们去感受成功带给他们的喜悦和幸福。
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四、一定要构建学校的办学特色
结合学校实际情况，我想通过以下三项工作来构建学校特色：
书香校园创建。结合南漳教育的“五园”创建工作，突出抓好“书香校园”建设，通过创造浓郁的阅读氛围，整合丰富的阅读资源，开展多彩的读书活动，让阅读成为师生日常的生活活动。
师生共写随笔。这项活动我们正在开展，但要进一步臻于完善。通过教育日志、教育故事和教育案例分析等形式，记录、反思师生日常的教育和学习生活，促进教师的专业发展和学生的自主成长。
打造高效课堂。要引领老师们在日复一日的课堂教学中，形成自己的风格，构建自己的课堂教学模式，打造高效课堂，促进办学质量的全面提高。
未来自己学校改革与发展设想
一、坚持实施“从最后一名抓起”的爱心工程
“爱”是教育的真谛，没有爱就没有教育。我校坚持全员育人、全程育人、全方位育人，以爱动其心、以诚导其行，坚持实施“从最后一名抓起”的爱心工程。
(一) 温暖从最后一名传递
教师要与自己包辅的学生加强沟通，通过谈心的形式，全面了解学生的家庭状况，性格特点，心理世界，把温暖传递给我们的每一个学生。
(二) 行走在爱的路上
教师要与自己包辅的学生学生家长加强联系，通过“家访”的形式，与家长架起沟通的桥梁，对学生的关爱要无处不在。
(三) 师爱在责任中升华
通过教师关爱学生，学生尊敬老师，营造出和谐、积极、健康的校园环境。
学校用“心”做教育，教师用“爱”对学生。用关爱架起沟通的桥梁，让学生在爱的路上越走越远。
二 、面向全体抓高效课堂，教育叙事促专业提高
1.面向全体抓高效课堂，实施“质量立校、特色兴校、科研强校”的发展战略。
第 5 页 共 7 页 要强化教育质量管理，把提高质量作为学校核心任务，走内涵式发展道路。要遵循教育规律，聚焦课堂教学，深化课程改革，大力推进启发式教学，切实减轻学生过重课业负担。
确定特色目标，是创建特色学校的关键。要以自身的优势作为特色项目的增长点，形成特色的创建目标。
2.教育叙事促专业提高，建设一支高素质专业化的教师队伍。
教师的发展是学校发展的主题，高水平教师是高质量教育的根本保证。 教师是学生心灵的耕耘者，从事这份神圣职业的教师，每天给孩子的心灵播种的是快乐、幸福、阳光、希望的种子。这就要求我们的教师，具备高尚的师德，成为“善良的使者，挚爱的化身”，让“学为人师、行为世范”成为自己的座右铭，以“高山仰止”的形象赢得学生的尊敬。
教师要结合课程改革加强学习、研究和交流。通过专业阅读，为自己的成长奠基;通过说课、听课、评课，锤炼自己的教学技能;通过教学研讨、反思，积淀教学智慧，提高教学水平。要逐步形成民主、开放、合作的教研文化，真正把学校建设成为学习型组织。而把这些自己全部的教学活动，用叙事的形式记录下来，日积月累，必然对专业发展起到很大的帮助。
三、实施小班化教学，尝试开放式教学模式
根据农村学校学生人数减少的现状，我们要充分发挥学校现有资源的优势，实施小班化教学，每个班定为四十人，不突破四十五人。
创新学生的学习方式，突出学生自主学习，培养学生终身学习的能力。采取“学案”引领。“学案”在上新课前发给学生，要求学生“目标导学”，疑惑的内容在课堂中师生共同合作完成，以此让每个学生都学有收获，让每个同学在自主学习中树立自信、体现自我、激发兴趣，让个性得到充分发展。
创新课堂教学模式。我们借鉴山东杜郎口中学、江苏洋思中学和十堰市实验中学课堂教学模式，构建我校的课堂教学模式“三环六步”。三环：分为预习、展示、反思。预习是起点、是基础、是关键;展示是让学生把自学、导学、交流的成果进行汇报，从而主动构建知识、探究知识、掌握知识;反思是给学生留下总结的空间，对本节课的过程、方法、知识点形成知识体系。 六步：自主预习——目标导学——小组交流——点拨释疑——巩固拓展——总结反思。
第 6 页 共 7 页 事实上，以上这些我们已经开始在尝试，只是经历这次跟岗学习，我的思想又有了一些新的生成。我知道： 任何的成功都将历经酷暑严寒般的磨砺和考验，幻想一蹴而就只能是昙花一现，我已经做好了在探索中历经艰险 ，经受挫折的准备。我对前景充满了信心：因为我们南漳的教育正迎来了前所未有的新的发展机遇，我们将迎着机遇，扬帆远行。 写作后感：
“教育家办学”是温家宝总理自2003年以来提出的重大教育命题，也是全新的教育和学校管理理念。在全教会上，他再一次提出要造就一批教育家，倡导教育家办学，这是对教育工作者的莫大鞭策和希望。 这一个月里，我们从刘荣校长身上感受到教育家办学给社会带来的效益，给学校带来的发展，给教师带来的成功，给学生带来的成长，我们深感自己责任的重大，使命的神圣。幸运的是，我们有了这次与教育家面对面请教，面对面学习的机会。虽然我们可能只学了一些浮出水面的东西，还不能完全领会刘校长办学的精髓，但是，从他的身上，我们确确实实领悟到做人，做校长;做事，做管理的许多行之有效的方法。“师傅请进门，修行在个人”，我想，我们会认真领悟，积极探索，大胆改革，勇于创新，我们将以最大的诚心和责任心，殚精竭虑，鞠躬尽瘁为南漳教育事业的发展贡献自己的全部力量。
2011年元月
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第四篇：潮平风正扬帆进演讲稿
潮平风正扬帆进
尊敬的各位评委、各位领导：
大家好!我叫吴至华，今天，我将围绕“颂清风、扬正气、促发展”反腐倡廉的这个主题，我演讲的题目是《潮平风正扬帆进》给大家讲述我在榕江县财政局这个勤政廉洁的大家庭成长的历程。
通过榕江县事业单位招考幸运的成为了榕江县财政系统的一名工作人员。这是一个被评为县级文明单位，连续几年获得榕江县文明单位的先进集体。带着对工作的自豪，带着对美好前途的无限憧憬，带着对这个单位所取得辉煌成绩的无限好奇，我走进了榕江县财政局。上班的第一天，就被办公室桌上廉政格言警句、岗位监督牌深深地吸引了我，感受我们单位浓厚的“廉政文化”，同时我读出了榕江财政人浓烈的工作热情、拳拳的为民之心和廉洁自律的精神。起初的那一份自豪感不再那么强烈了，随之涌上心头的是一份深深地敬意和较强的压力感和责任感。
我走上岗位的第一项工作就是学习。在历时一个星期的新进人员岗前培训班上，勤于理财、廉洁自律成为我们每个新进人员接触最多的词语。依然记得局长“勤勤恳恳理好财，清清白白管好财”的谆谆教导，依然记得签订“廉洁自律承诺书”时激动的心情，依然记得学习各项财政规章制度时的那一份新鲜和充实。通过学习培训，我对财政工作有了初步
的了解，对财政职能作用有了清楚的认识，尤其是对作为一名财政人应肩负的责任有了理性的思考。
工作以来，榕江县财政人过硬的作风，严明的纪律，清廉的精神给我留下了深刻的印象。记得去年，在为某个单位采购办公设备时，采购办的同志放弃双休日，大大小小的组织参加了8次不同类别的开标，标的金额达120万元，节约资金近30万元，采购单位很满意，为表达谢意，多次想表示表示，都被采购办的同志婉拒了：“不能坏了规矩”，简单朴实的话语，既是采购办同志的工作准则，更是榕江财政人廉洁自律的生动写照。正是因为有着这样优秀的团队，才推动榕江财政事业的跨越发展：财政收入保持25.8%的增长幅度，先后分别得到上级单位表彰;部门预算、政府采购、收支两条线、国库集中支付、大平台建设等改革取得重大进展，等等。这些闪亮的数字，这些荣耀的光环，都凝聚了榕江财政人大量的心血和汗水。
可以说，在工作的每一天，在工作的每一个环节，我都被榕江财政人践行先进性的生动实践感染着。看到他们扎实细腻地做好每一项工作，有声有色地开展每一项活动，舍“小家”顾“大家”，从不叫苦喊累，整个身心扑在了财政事业的发展上，把枯燥、平淡的财政工作开展得生机勃勃。在感动振奋之余，我对财政事业的美好明天更加充满信心，进一步坚定了争创一流的勇气和开拓进取的锐气。
没有最好，只有更好。我们榕江财政人没有满足于已取得的成绩。为了进一步营造勤政廉洁的浓烈氛围，又紧紧抓住“廉政文化进机关、进家庭”活动的契机，围绕“继续努力不松劲，再创佳绩”的创先争优目标，开展了一系列廉政宣传教育活动，布置廉政环境、征集警言警句、签订廉洁自律承诺，将廉政教育工作推向一个新的高度。同时，也给我提供了一个个锤炼品质、不断提高的平台。
“问渠哪得清如许，为有源头活水来”。未来充满希望，但也一定会面临形形色色的诱惑和考验。我坚信，在财政人为民理财、为公理财精神的感召下，在财政文化阳光的沐浴下，在财政事业蓬勃发展的形势鼓舞下，我一定能做到廉洁为民、清白做人，管好每一笔钱、算好每一笔账。
风正劲，帆已扬。让“廉荣耻辱”融进我们的血液，让“崇廉尚洁”成为生生不息的火种，让“廉洁理财”成为我们财政人的行为准则，让廉政的阵阵清风滋润着我们健康成长，让“廉花”盛开。
我的演讲完了，谢谢大家!
第五篇：扬帆破浪风正劲基层遍开民主花
——直击鄂前旗第八届嘎查村“两委”换届选举工作现场会
六月的鄂前旗，碧草凝烟，百花吐蕊。鄂前旗第八届嘎查村‚两委‛换届选举工作正在全旗68个嘎查村、15个社区拉开帷幕。
选好“头雁”带头飞
‚下面，我宣布大沙头村第八届支部委员会换届选举开始，首先有请上届支部书记李瑛同志向大会作工作报告‛。6月1日上午，来自敖勒召其镇大沙头村的34党员齐聚敖勒召其镇党政三楼会议室，参加大沙头村第八届支部委员会换届选举大会。会场座无虚席，大沙头村的党员井然有序的坐在会场的北侧，他们个个脸上洋溢着幸福和自豪，因为他们是今天的主角。会场南侧列席着来自旗换届指导组、旗委组织部、旗民政局及各镇的有关同志，现场观摩大沙头村通过 ‚一提一推一选‛模式开展党支部的换届选举。
上午十点钟，大会在与会代表热烈的掌声中正式开始了。
‚三年以来，大沙头村党支部争取项目资金，新建砂石路14.2公里，架设10KV高压线6.5公里，为村民铺设节水管道4.5万米，自来水覆盖率达到98%……‛李瑛支书用朴
实的言语报告三年来的工作，党员们都在聚精会神的听着、记着。
‚这个报告事实求是，支部实实际际做了事情，下一步的工作重点也符合大沙头村的实际，建议就是希望以后支部在村级公路的建设维修上加把劲。‛老支书许占录第一个对报告进行评议发言。‚过去三年从自来水零收费、节水灌溉、农村合作医疗补贴，这些都是暖人心的事，低保指标村民代表评议确定，支部做到了公开公平公正，没有偏张三向李四‛党员曹万明如是说。‚我也说两句吧，村干部都不容易，报酬少，烦恼多，半夜二更爬出热被窝。舍小家，为大家，为民办事忘了家。我们的村干部确实是高度的负责任，在李支书的带领下，村里这两年确实发生了很大的变化，我们的这些村干部都是好样的。‛党员老尚感慨地说。其他党员也对报告和发言党员的评议连连点头，表示赞同。一句句朴实的话语道出了党员们的真情实感，道出了对村党支部的拥护热爱和对基层干部的认可。
‚《大沙头村第八届支部委员会选举办法》，第一条……‛工作人员高声宣读选举办法，与会党员都聚精会神的看着大屏幕，认真领会每一个细节、每一项程序，专心地看着选票填写方式的说明，生怕不能用好手中那神圣的一票，在经过紧张有序的领选票、发选票、投票、唱票、计票后，李瑛、杨文清、卢建宏三名同志高票当选大沙头村第八届支部委员
会委员，随后举行了第一次支部委员会会议，李瑛同志连任大沙头村党支部书记。
‚感谢全体党员对我的信任支持，……总之，我认为，只要‚两委‛班子紧密团结、凝心聚力，设身处地的为群众办实事，他们会理解和支持我们的。谢谢大家‛。李支书的当选感言赢得了全体党员和其他与会同志的热烈掌声。大会在一派民主祥和的氛围中结束了，李支书的一番话也说明了为什么这届班子能够连任。观摩的同志一致认为大沙头村通过‚一推一提一选‛的模式选出了自己的当家人，为在全旗内全面推行‚一推一提一选‛模式提供了可借鉴的宝贵经验。
村民票决村官 选举选出民意。
6月1日下午，伊克乌素嘎查委员会小院内巨大地彩虹门上悬挂的‚鄂托克前旗嘎查村‘两委’换届选举工作现场会‛横幅格外醒目，会场人声鼎沸，热闹非凡，近400名村民脸上写满了兴奋和激动，各个牧业社选民和各镇、旗直部门现场观摩人员分区落座。
全体起立，伊克乌素嘎查委员会选举大会在雄壮的国歌声中准时开始，‚请各牧业社清点自己的选民‛会场的高音喇叭上传来了主持人的声音，刚才还闹哄哄的会场立刻安静了下来，牧业社的队长开始清点各自的选民，偶有一两个小孩
子从家长怀里挣脱，下地走走。
照例在正式选举开始前，大会用蒙汉双语宣读了大会纪律、选举办法、当选条件、选民情况。
‚下面大家用热烈的掌声欢迎嘎查主任候选人苏雅拉陶特胡和苏志斌做竞选发言‛
‚如果我能当选，我一定不负重托，当好这个带头人，真心实意为群众谋福利、为嘎查谋发展‛，‚我做人正直，工作踏实，有事业心，工作经验丰富，善于团结村民，考虑事情比较周密。希望乡亲们支持我……‛两位候选人分别上台进行演说，接受村民们的‚检阅‛。
台上，候选人声音激昂，谈思路、话目标，有板有眼;台下，村民们一边静静地听，一边细细掂量着心目中理想的‚村官‛。
紧接着宣布总监票人、监票人等选举工作人员，选举工作人员检查票箱、清点选票、讲解划票须知……领取选票的村民根据每个人的竞职演说和平时表现，走进用木板隔开的‚秘密划票间‛，认真行使自己神圣的权利。近两个小时投票后，选民们都盯着看黑板看计票，人群中偶有小声笑语，但更多的时候大家像先前一样，安安稳稳地等待结果。最终，苏雅拉陶特胡以221票当选嘎查委员会主任，嘎查委员会委员人选也随之选出。会上，参会领导还为嘎查委员会成员及
15名嘎查村民代表颁发了当选证书。
‚首先感谢伊克乌素嘎查全体父老乡亲对我的信任与支持，这个发言既是我的就职发言，也是我代表新一届嘎查委员会的表态发言，我将着手从三个方面做好我们的工作……，我相信在未来的三年内我们伊克乌素嘎查一定会走出一条生态、文明、富裕的发展之路‛。苏雅拉陶特胡用不太流利的汉语向全体村民表了决心，会场内响起了热烈的、长时间的掌声，是对当选者的祝贺，更有寄予新一届嘎查委员会班子的希望。
会后，参加本次现场观摩的各镇代表纷纷表示‚参加了敖勒召其镇大沙头村党支部和伊克乌素嘎查委员会换届选举的现场观摩，现场感受了换届选举工作的严谨有序，也现场感受了党员群众参选的热情。换届选举贯穿了坚持党的领导、坚持群众公认、坚持依法办事的原则，镇党委、政府高度重视，两个嘎查村换届选举准备充分，工作到位，组织严密，深入细致。党员和群众的参与率都很高，到会率分别达到了91.9%和71.5%，投票选举井然有序，各项程序操作规范。人民群众真正行使宪法所赋予的神圣权力，换出了科学发展新思路，换出了真抓实干新动力，换出了群众满意的好风气，换出了团结奋进的新气象。我们会认真借鉴这次现场观摩会的成功经验，结合实际，大胆实践，创造更多的好经验、好做法，为全旗换届选举工作顺利进行提供保障。
为期一天的现场会落下了帷幕，嘎查村‚两委‛换届选
举这朵乡间的民主之花馨香扑鼻，花开正盛，让广大农牧民群众都陶醉在这沁人心脾的芳香中。