报告是日常生活与学习的常见记录方式，报告有着明确的格式。在实际工作中，我们怎么样正确编写报告呢？以下是小编整理的关于《学生管理工作年度报告》，仅供参考，希望能够帮助到大家。
第一篇：学生管理工作年度报告
2005年度学生工作述职报告
作者： 出处：网络 更新时间： 2007年04月04日
2005年度，在学院学工处和系党总支的正确领导下，在各级领导和同事们的帮助支持下，我以“服从大局、扎实工作、服务学生，再创佳绩”为准则，牢记组织和领导的重托，始终坚持“高标准、严要求，立足实际、扎实做事、干净为人，勤奋敬业、锐意进取”，自身的政治素养、业务水平和综合能力等都有了很大提高，树立了学生政治辅导员的良好形象，较好地完成了领导安排的各项工作任务，得到了领导和同事们的充分肯定和好评。现将一年来的工作总结如下：
一、加强政治理论学习，注重政治素质和工作能力提高。本学期，结合“先进性”教育学习，坚持认真学习邓小平理论和“三个代表”重要思想，用马列主义武装自己的头脑，不断加强自身世界观、人生观和价值观的改造，提高自身的政治理论水平和工作能力，特别是对党的性质和宗旨有了更加清楚的认识。认真学习、深刻领会上级工作会议精神，在实际工作中认真加以贯彻，保证党和国家路线方针政策的正确贯彻执行。通过扎实的思想政治理论学习，为自己开展学生工作提供了强大的思想武器，在日常工作中注重学以致用，取得了明显效果。在加强理论学习的同时，更加注重知识结构的更新，重点加强业务和政策法规知识的学习，努力做到在工作中学习，在学习中工作，精益求精，不断探索，使自己更加胜任本职工作。
二、深入学生实际，探究学生工作中存在的问题，因材施教，有的放矢，使学生管理和教育工作更有成效。主要是：帮助02级学生分析学业成绩之优劣，为科学制定自己的考研计划提供依据;帮助02级学生按照其学习成绩科学规划研究生报考学校、专业和志愿，努力做到不报则已，一报则中，力争使02级研究生第一志愿录取率达100%;通过细致的工作，在半年的时间内，摸透了每位02级学生的学业成绩、个人脾性、兴趣爱好，有针对性地对他们进行考研说服动员工作，并草拟出了“02级拟考研学生统计表”，使每一位同学学有导师指导，考有目标方向。以至于许多同学都说：我们与张老师接触的不算太多，可他对我们每位同学是了如指掌，尤其是对我们的个人脾性了解、分析的那么透彻，不服不行;协助系分管领导作好02级学生实习与考研管理工作，包括政策传达、信息落实、纪律监管、辅导协调、证件传递、答疑释疑等。
三、深入细致地作好本职工作。根据系党总支的安排，一年来，我时时严格要求自己，较好的完成了以下几项工作：1是以身作则，率先垂范影响和带动其他同事较好地完成我系团学工作各项任务，使我系团学工作处于中上水平。我作为历史与社会学系资格最老、年龄最大、从事学生工作时间最长、经验较丰富的辅导员，我有义务、有责任用自己的勤恳、辛劳、责任心带动和影响其他辅导员兢兢业业地完成各级部门下达的工作任务，在学生工作上，从不敢懈怠、从不敢偷奸磨滑、从不敢推三挡四，总是把最重的担子、最难完成的任务、最棘手的问题往自己肩上挑;2是01级和02级的学生日常管理、教育、服务工作;3是凝心竟气，大手笔地做好02级学生的考研工作。考研率的高低直接影响到我系的发展，所以系领导班子将它作为头等大事来抓。在此，我主要是通过实施“学业导师制”的办法协助分管教学工作的鲁主任扎扎实实做好考研学生的学校与专业选择、制定复习计划、安排辅导事宜，为学生考研做好服务工作;
4、是在分管领导的带领下，通过艰苦细致耐心的说服工作，较好地完成了本学期清欠学费的任务。在开学之初，我系学生的学费欠缴率在全院倒数第三，这引起了我们的极大震动和警觉，于是在系统一部署下，我们加大了对欠缴学费的清缴力度，在较短的时间内较好地完成了这项工作，使02级学费上缴率在我系名列头筹;5是保质保量地完成了总支交给的组织发展和“先进性”教育学习组织与对学生支部的学习管理任务;6是协助分管领导筹备了第一届学代会和团代会，顺利实现了新老学生会与团总支的更替;7在系党政一把手的指导下，与宋副书记一起完成了学生“成才任务书”的制订任务，率先在我院实施了变学生管理为学习管理的转变;8是配合“纪念抗日战争暨世界反法西斯战争胜利60周年”活动，拟定了“历史与社会学系学生纪念‘中国抗日战争暨世界反法西斯战争胜利60周年’活动计划”，并组织学生在暑期开展了“走访抗日英雄、探询抗日遗迹”征文活动;10是拟定、完善了04级学业导师制实施方案;11是制订和完善了我系教室管理制度，加大教室卫生与设施管理力度。
四、坚持严于律己，努力做好表率。一年来我不断加强思想作风建设。严格按照胡锦涛同志提出的“勤于学习、善于创造、乐于奉献”的要求，坚持“讲学习、讲政治、讲正气”，始终把耐得平淡、舍得付出、默默无闻作为自己的准则;始终把增强公仆意识、服务学生意识作为一切工作的基础;始终把作风建设的重点放在严谨、细致、扎实、求实上，脚踏实地埋头苦干。 一年来的工作，我深深体会到：作为一名学生政治辅导员，应具有“三心”：1是崇高的事业心。事业心是成功者的基石，胜利的源泉。我们面对的工作对象是来自四面八方的学生，他们出身环境不同，个性不同，兴趣差异，工作对象的特定性及复杂性，需要我们有强烈的责任感和使命感。只有这样，才能够做好学生工作，人生才会显得充实，精神才会有所寄托，困难才能得以克服;2是爱心。爱心的具体表现形式本人认为应是以人为本，坚持实事求是的工作作风。作为一名学生政治辅导员应有一种视学生为亲人，时刻关心学生冷暖的爱心，以一种实事求是的态度发现学生中存在的问题、研究问题、解决问题，以一种积极的态度创造性的开展工作;3是进取心。作为一名学生政治辅导员应该通晓马克思主义、毛泽东思想、邓小平理论、三个代表重要思想，要掌握党的路线、方针、政策;对一般的社会科学要有一定的了解;对社会生活的实际知识(心理知识)需进一步掌握。为此，在实际工作中我不断总结经验与教训，先后写作了《大学学业导师制的试点与思考》、《以学生为中心，构建新型的师生人际关系》和学术论文《中日钓鱼岛之争》等文章。
二、个人与团体存在的问题
个人：一年来，工作如此。但距院、系领导的要求特别是距新形势下团学工作的要求还有一定的差距：1是政治理论学习的系统性和深度还不够，特别是具体事务性工作多的时候，对自己在理论提高方面要求的标准不够高;2是工作中有时有急躁情绪，工作方式方法有时不太细，需要进一步改进。3是如何在岗位工作中坚持与时俱进、大胆创新做的有欠缺，意识还不够强。4是遇事缩手缩脚，这考虑，那寻思。在今后的工作中，我将发扬成绩，克服不足，以对工作、对事业高度负责的精神，脚踏实地，兢兢业业，尽职尽责地做好各项工作，努力做一名优秀的学生政治辅导员，不辜负党和组织对我的期望。
团体：学生会工作不力，一些工作相互推委，浮于表面，应付上面，工作方法简单。
三、建议
明确工作分工、加强纪律监管、听言更要观行。
第二篇：中学学生会年度工作总结报告
大方三中2013学生会年度>工作总结报告
尊敬的各位学校领导、老师、学生会干部们：
你们好!
现在我代表大方三中第十届学生会，向学校汇报学生会2013年度工作情况，回顾一年的工作，学生会逐渐成为了校内一只强有力的团队，在校团委、校党总支的领导下完成了各项活动，使我校学生会正确贯彻了“自我管理，自我服务，自我教育”的宗旨，同时还体现了学生会助人为乐，甘于奉献的精神，不断地开展活动锻炼了学生会各部门的团结协作精神以及组织能力，并得到了广大师生的认可，现将学生会2013学年年度工作总结列如下：
一、工作内容：
2013年8月26日：我校举行了“高一新生>军训汇操表演”，学生会与学生团总支组织成员维持秩序，使操场井然有序 得到广大师生的好评。同时，学生会与学生团总支还进行了“学生会纳新活动”，大力宣传使众多的同学加入学生会。
2013年9月6日：学生会与学生团总支进行了“第十届主席团换届选举”。
2013年9月9日：学生会与学生团总支各部门部长、成员，以及现主席团委员>慰问了 “大方镇敬老院”，给老人们耕地、打扫卫生，陪老人们聊天，得到了大方镇敬老院院长以及县团委的支持。
2013年9月18日：学生会与学生团总支在“大方县福利院”“大方镇敬老院”先后举行了“中秋节尊老孝亲”活动，活动上学生会与学生团总支为老人们准备了节目，得到了团县委、大方县公交公司、大方县民政局、大方县电视台的大力支持，使活动有不小的影响力。
2013年10月13日：学生会与学生团总支再次探访“大方镇敬老院”，并与敬老院院长达成每月定期慰问老人的协议。
2013年10月24日：“大方县第九届完(职)中学生篮球>运动会”在我校举行，学生会与学生团总支组织礼仪队协助了活动的正常开展，使大方三中学生会、学生团总支得到县教育局和各学校师生的好评。
2013年10月30日：学生会与学生团总支协助学校开展“全校学生家长会”，并维护学校治安管理，帮助家长找到班级。
2013年11月12日：学生会与学生团总支开展了“大方三中学生会第九届换届选举”。
2013年11月28日：在我校开展的“第十六届学生田径运动会”上，学生会与学生团总支全体干部积极出动，再一次维护好学校的赛场秩序。
2013年12月26日：我校开展了以“奉献、爱心、互助、进步” 弘扬志愿者精神的演讲比赛，学生会与学生团总支协助评委老师进行打分、计时等，让演讲比赛顺利进行。
2013年12月27日：在召开的“社团展示会”上，学生会与学生团总支成员主动打扫会场，记录社团情况，吸取了管理社团的经验并做一系列简报。
二、存在问题：
1、个别部长以及成员的思想态度不端正，开会不到会场，活动不到现场，这是一个很严重的问题，所以我认为定期召开的部门联合会 也不能少“端正态度”这一条。
2、个别干部把自己做不好的事的责任都推到别人身上，应要勇于承认错误，及时改正，勤勤垦垦的完成工作，这样才能进步。
3、工作与学习的时间冲突，导致不能及时完成工作，应学会调整时间，工作学习一起抓。
4、部长、成员出现职位的偏见，来到学生会是锻炼能力为学校做事的，应该树立正确思想，学生会里应该互相协作互相进步，要严重批评这种干部和成员。
三、经验总结：
回顾这一年，我相信学生会将会在今后的工作中吸取经验，再接再厉，2013年我们收获了许多，2013年的经历辛苦却又满怀喜悦，我坚信学生会这个大家庭会越来越团结 越来越奋进，最终会成为学校的骄傲， 希望来年再创辉煌!
2013年12月30日
学生会主席：万智奇 《>中学学生会年度工作总结报告》
第三篇：2016年度校学生会工作总结报告
第一部分总结不足
学生会工作是服务同学，维护学生权益的工作，是构建学生与老师沟通的桥梁。一年以来，我院学生会在学院领导和老师的指导下，坚持"从学生中来，到学生中去，为学生服务"的思想方针，建立起一支富有战斗力的学生干部团队。一年的辛勤工作，我院学生会工作取得了长远的进步。但是，在看到成绩的同时，我们也清醒地认识到自身的差距和不足。主要表现在：
1、部门工作思想不够统一，服务意识不强，没有遵循为学生服务的工作原则，导致工作开展麻木，部分活动的开展缺乏实质性。
2、学生干部主动性不足，遇到问题不能主动与老师及主席团联系，使老师及主席团不能把握活动的进展。而且干部的创新意识与团结意识有待提高，工作循规蹈矩，缺乏创新想象能力与虚心互助的工作作风。
3、学生干部个人素养有待进一步提高。在分析、解决问题的过程中还缺乏大局观和政治敏锐性，对某些紧急情况的处理还缺乏有效的工作方法和措施。
4、日常工作时，工作方式不够合理，人员安排和组织协调不够妥善。安排工作时，缺乏沟通。
第二部分展望未来
新的时代，新的机遇，新的挑战。一年的历练给了我们深刻的认识，我们要与时俱进，不断完善自身建设，开拓创新，更好的发挥"为学生服务"的职能。因此，我院学生会工作必须把握好以下几个方向：
1、强化内部建设，各个部门成员的素质提高是保持组织活力的基本保证。所以必须强化学生干部学习意识、服务意识和创新意识的培养，把"服务同学，维护学生权益"作为学生干部的行为宗旨和根本任务。
2、跟上时代的潮流，正确把握学生的心理，树立正确的活动开展观念，切忌为了搞活动而搞活动。在开展活动前，进行调研，充分了解学生们的意见，做到将活动开展为同学们所需要的，所认同的。
3、构建团结合作的工作氛围，加大学生会各部门的合作力度，提高学生会整体的工作效率。同时，还要继续保持与各兄弟院校学生会之间的联系，加强彼此友好往来，学习先进经验。
4、开展丰富多彩的校园文化活动，营造健康向上的校园文化氛围是今后学生会工作的重要任务之一。要团结和带领广大同学开展丰富多彩的
文化活动。不仅要"娱乐于人"，更要"文化育人"。要通过多元的形式、丰富的内容，不断提升广大学生的审美情趣和艺术修养，提高广大学生的交流，创业，管理和信息处理能力。
回首往昔，有笑有泪，在这一年的工作中我们有不足也有成就。我们深深知道，每一项活动顺利举行的背后，均离不开学院领导、老师的指导;离不开学生会干部干事的辛勤工作，更离不开广大同学对我们工作的支持与帮助。在这里，请允许我代表本届学生会全体成员向关心和帮助学生会健康成长的领导、老师致以崇高的敬意!向为学生会工作付出辛勤汗水的全体学生干部及热情参与学生会工作的全体同学致以衷心的感谢!同时也衷心祝愿即将上任的第二十九届学生会能全心全意为同学们服务，为我院学生工作开创一个更广阔的天地，共创计算机科学学院学生会新华章!
第四篇：大学学生会2009年度工作计划报告[推荐]
一.指导思想
2008年是**大学迎接教育部本科教学评估的关键一年，在新的一年里，安徽大学学生会将坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，全面贯彻落实科学发展观，大力弘扬社会主义荣辱观，继续在学校党委的指导和团委的直接领导下，依照团委“贴近青年生活，贴近青年需求，贴近青年实际”的工作指导原则，在实际工作中以学风、校风建设，校园文化建设为主，充分发挥学生会的模范带头作用和桥梁纽带作用，为学校的“迎评创优”工作做出本会应有的贡献。
二.主要工作开展：
一、继续加强自身建设，在具体的工作中使学生会的制度、运作流程等各个方面不断系统化、规范化、科学化，通过本年度的工作使学生会的各个方面走上一个更加完善、更加稳定的轨道上来，开创学生会工作新局面。
(1)学生会制度建设
学生会现有的制度分别是：《**大学学生会章程》，《学生干部管理制度》，《会议制度》，《办公室管理条例》，《人事奖惩细则》，《例会制度》，《文档管理制度》，《活动管理条例》等。本会将广泛征求上级团委、各职能部门以及在校大学生的意见，由秘书处和调研处具体负责，继续完善和适当增加各项规章制度，使之更契合人性化与科学化的要求。同时力求制度的明晰化与详细化，增强其可操作性与严谨性，以利于学生会工作的正常、顺利开展及学生干部良好工作作风与工作态度的培养。
(2)学生干部队伍建设
本着德才兼备的原则，进行每年十月份的招新工作和每学期的学生会干部选拔工作。认真贯彻落实中共中央、国务院《关于进一步加强和改进大学生思想政治教育意见》等有关文件精神，提高学生干部的思想道德修养水平。在团委的指导下，主席团直接负责，调研处具体执行，开展如视频讲座，团委老师讲课，座谈会等形式的活动，加强在招新工作和干部选拔后的多种形式的学生会成员培训与考核工作。让学生干部对学生会的工作方针、工作宗旨及工作方向有一个更加清晰的认识，增强学生会成员的思想认识，改进其工作方法和工作能力。
(3)办公室及会议等工作建设
此项较为琐碎，由秘书处牵头，包括调研处、宣传一部、宣传二部在内的部门继续改进和完善学生会办公室以及活动所需的软硬件设施，严格值班接待、办公室卫生值勤以及办公用品的管理。
二、加大力度规范各对外职能部门职责与活动，继续组织开展丰
富多彩的校园学术、科技、文艺、体育等文化活动，不断提高广大青
年学生综合素质，繁荣校园文化，营造爱校气氛。
(1)本着“大型活动届次化，小型活动体系化，常规活动特色化”的原则，做好做大现有传统的特色活动。
在本年度之内继续开展如秘书处的失物招领中心工作，学习部的“阳光计划”、考研和英语考级系列讲座，调研处的“绿色行动”，生活部的宿舍、食堂卫生检查与评比，体育部的“三好杯”足球、篮球赛，文艺部的乐器SHOW、新年舞会，女生部的女生节系列活动等。各部在活动开展上已经有了一定的经验，但也存在许多不足。在今年的相关活动开展上，要严格审查，周密安排，加大宣传力度，由各分管主席团成员和其正副部长负责，借助全学生会的力量来做好。
(2)重点定位联络部以及重新成立的实践部和权益部。
在团委和学生会的总体工作方向和思路下，寻找各自的突破口。联络部和实践部两个部门加强与校外各社会团体，企业单位，芙蓉社区等的联系，争取社会对本会活动开展的赞助，积极开展与各单位的合作。全力支持权益部从学生的生活学习就业中的大小事出发，认真切实维护广大同学的合法权益，大力宣传大学生的权益保护意识，增加大学生的权益保护能力;探讨建立学生权益投诉和维护的长效机制，加强和学校职能部门和校园营业单位以及合肥市相关部门的联系。
(3)加强在校园文化艺术节和科技节中的特色活动开展。
重点策划和筹备本学期的科技节相关活动以及下学期安徽大学第十五届文化艺术节的由校学生会主办的大型活动，扩大在学生中的影响力。
三、加强和学校相关部门如教务处、学生处、后勤管理处以及后勤集团的联系与沟通，加强对院系学生分会的协作，和大学生社团管理委员会的沟通，进一步整合校内学生资源开展各项活动。
(1)主动加强与学生利益密切相关的教务处，学生处，后勤管理处等单位的接触和联系，弥补在由本部迁至新校区时造成的管理脱节。在上述相关单位的支持下，积极调查研究校园内外学生所关注的现象和具有普遍性的问题，而更好的开展相关活动，更好的为广大学生服务，提供信息支持与帮助。
(2)在系列实质动作上改进校学生会和院系学生分会的两极工作模式，具体包括：①以筹备**大学学生会的会刊或《工作简报》(半月刊)为契机，在报经学校党委和团委的批准后，由各院系学生分会宣传部负责每两周向校会秘书处和宣传部进行其院系学生会工作和活动情况的投稿。由宣传
一、二部负责编辑出版。可以报送学校党委和团委以及各院系，学校各机构，也可以发放一部分到各学生组织和团体以及同学中去。这样不仅增进了沟通、造成了双方的互惠和共赢，也会极大的扩大整个学生会体系在学生心目中的影响力。②改革学生会的活动举办操作方式。以举办“女生节”系列活动为例，在校会女生部报请团委批准女生节系列活动之后，文件抄送各院系学生分会。由在包括校会女生部在内的各学生分会女生部具体执行，每个院系要开展一个针对性活动，其学生分会秘书处对各自活动进行监督和存档，并报校会女生部备案和存档。这样解决了院系学生会中长期存在的“没事干”的思想，在全校范围内有效的调动了大家的热情与积极性。③评选年度优秀学生分会。根据上面的方式，由校会秘书处在年度末时收集整理各院系学生分会材料，并报请团委进行评定。而校会调研处可以在更广的范围内对各院系的优秀学生干部进行考查并备案，从而可以选拔出更有能力的、德才兼备的学生干部。造成学生会血液的良性循环，由此带来安徽大学学生会的不断长足发展。④在2008年学生会招新后，由校会牵头，各院系学生分会共同举办2008年学生会主题迎新晚会。
(3)加强与社团管理委员会的协调与合作，大力开展与各社团联合举办活动;充分利用安青在线的网络宣传优势，把学生会的相关文件资料和活动举办情况在安青首页或BBS上发布，更好的向广大同学宣传本会，吸引同学们来积极热情参与，同时也接受广大的同学的监督。
没有最好，只有更好。**大学学生会将继续秉承“至诚，至坚，博学，笃行”的校训，锐意进取，迎风前进，在新的一年里，在新的征程中做出更辉煌的成绩。
**大学学生会
第五篇：大学生社团联合会年度工作报告
中原工学院信息商务学院2010-2011社团联合会
工
作
报
告
中原工学院信息商务学院 大学生社团联合会
2011年6月15日
尊敬的老师，各位社长、同学们：
大家晚上好!今天由我代表大学生社团联合会在此做2010-2011学年社团联合年度工作报告。
在这个希望和成长的季节里，本学期社团联合会全部工作已接近尾声，在此，谨向辛苦奋斗在工作岗位上的各位领导、各位老师和社团联合会干部表达诚挚的问候!回望2010-2011学年，在团委的正确指导下，在全体社团以及社联工作人员的共同努力下，我们大学生社团联合会走过了社团发展过程中极不平凡的一年，也可以说是继往开来、与时俱进的一年。
经过一学期的忙碌工作和充实学习，社团联合会圆满完成本学期的任务，社联中的成员都积极地响应组织号召，尽力并且出色完成了自己的工作，不论是从个人能力还是团队合作水平上都得到了提高。在本学期社联工作中，我们自始至终都秉承着支持社团发展，做社团导航、为社团服务、促进社团发展的理念，全心全意帮助社团，使得校园生活更加丰富多彩。
一、 工作回顾
1、社团招新：社团招新工作是每年社团工作的重中之重。根据学校的工作安排，在院团委的指导下，社团联合结合往年社团招新的经验，合理安排，并提前做好全面的宣传工作，使各社团招新工作顺利开展，并且各社团招新工作都取得了良好的成绩，今年我院社团招新人数创历史新高。新生血液的注入给社团增加了活力和动力，强大人员配备为后期的各项工作打下了坚实的基础。
2、组织管理：为了健全和完善管理，更好的服务于学校发展和广大社团，在团委老师的关心和指导下成立了社团联合会主席团办公室，秘书处，编辑部。使社团联合会工作效率大大提高，也加强了各部门及各社团同主席团的联系和沟通。同时，院团委对社团社长进行正式任命并公示名单，不但开创了我院学生干部正式任命的的先例，同时也提高了社长及社团干部工作的积极性。
3、加强内部建设，团结内部力量：为增进内部交流，巩固内部感情，营造大家庭的氛围，社联在紧张的工作之余开展了丰富多彩的活动，如社联内部会议，素质拓展训练等活动。让每个成员在得到快乐的同时感受到社联大家庭的温暖和大学生活的丰富多彩。
4、关注社团动态，凝聚社团力量：院领导及团委十分关心各社团的发展趋向，为各社团的工作出谋划策，也为各社团给予很多帮助和建议。在学生干部座谈会上，张文勇书记积极听取社团发展情况及意见，并切实解决了一些社团的困难，同时也给给予我们社团干部很大的鼓励。团委老师、及学校后勤保障处对于我们社团联合会的活动都给予了很大的支持和帮助，使社团开展活动更加便利。
5、社团走出校园：这一学年是我们社团硕果累累的一年，也是我们社团收获的一年，我们有一批精品社团都取得了不菲的成绩，一些社团已经开始走出校园，同时参加大型赛事，例如话剧社、涂鸦社、动漫社、青年志愿者协会等社团，这样的社团已经充分调动起社员的积极性，同时也很好的扩大了自己社团的影响力，希望这些社团能继续走下去，同时能够影响到其它一些社团。社团联合会干部也加强同周
边兄弟院校的交流，不断学习，不断进步。
6、社团活动呈现百花齐放的局面：这一学年，我们社团活动的数量及质量已经上了一个新的台阶，各社团都能够自发组织活动，充分调动社员的积极性，我们的社团活动给校园文化增添了浓重的气息，在社团文化节期间各社团仅显风采，成为校园中靓丽的一道风景线。
7、大型活动影响面广：在院团委的安排下，社团联合会排练了大型文艺团体操，并在运动会上呈现给了全院师生。同时成功举办主题为：“社团人，社团情”第三届社团文化节，一个多月的紧密活动安排是检验全体社团人的热情及工作能力的，开幕式，闭幕式两个大型晚会更是检验社团联合会组织力领导力的时候，在社团联合会各部门的精心安排下，一个半月的时间社团联合完成了圆满的答卷。
8、期末社团星级评比及表彰：星级社团是一个社团实力和魅力的体现，也是一个社团能否继续生存的标杆。本学年各社团星级评定结果已经出来，可谓是几家欢喜几家忧愁。在社团文化节闭幕式晚会上，对星级社团、优秀社长、优秀社团干事进行表彰了，这是不仅是一份荣誉，更是对他们年度工作的肯定。
9、二课证发放：针对以往个别社团社长囤积二课证，虚报社员名单、二课证填写混乱的情况，院团委社团联合会研究决定，二课证由社团联合会统一填写，盖章。在本周将完成所有二课证的发放工作。 这一学年的工作中我们仍存在很多问题与不足
一、部门沟通不够及时
由于一些客观原因，我们没有按期召开例会，致使各部门经常是自己做自己部门的工作，而对其他部门的事情不甚了解，不能更好的
配合，服务大家。在接下来的日子里希望主席团能够做好各项工作，加强各部门间的沟通，明确部门职责，以便更好的为大家服务。
二、与社团联系不够紧密
总体上来讲，我们与社团之间的沟通还是不够，不能及时的掌握一些社团的最新动向，致使社团服务方面的工作做得不是很到位。加强同社长社团的联系至关重要，关系到每个社团的健康发展，所以希望下届主席团能够切实决绝这个问题
三、 出现个别问题社团
个别社团社长责任心缺失，导致社团活动停滞，期末，院团委会对一些社团进行整合，或者裁撤。
四、 社团活动质量不高
社团活动质量不高，不能调动全体社员的积极性。这个问题也是我们社团发展的关键点，每个社长都要反思。
一年的时间很快，我们有过尝试，有过继承，有过失败，有过成功，更有许多的美好回忆。过去的已然过去，接下来我们相信在学院老师的领导下，我们会从完善自身内部建设入手，与时俱进，不断革新，完善社联社团机构制度，强化社联的服务功能，规范社团管理，强化社团干部素质，积极为社团搭建展示平台，推进社联社团全面发展，不断开创我院社联社团发展的新局面。
社团干部换届工作安排
本学期末，社团联合会主席团进行换届，统一由09级学生干部担任，主席从副主席提名、副主席由主席团提名，院团委任命。各部门部长担任到11-12学年上半学期，各部门由部长提名副部长，主席团任命。同时各社团社长要担任至11-12学年上半学期，同各部门部长同时换届，本学期末，各社团提名副社长两名
中原工学院信息商务学院
大学生社团联合会
主席团主席王鹏