在绝大多数情况下，一次成功的发言离不开一份优秀的发言稿，因为发言稿可以事前对发言者要表达的主题进行梳理、总结，并在发言过程中帮助控制发言的节奏，让发言者在发言过程中胸有成竹，富有逻辑性。那么如何撰写发言稿呢？以下是小编整理的《教代会教师代表发言稿》，希望对大家有所帮助。
第一篇：教代会教师代表发言稿
教代会教师代表发言稿
罗长山
尊敬的各位领导、代表们： 大家好!
当岁月的脚步走过2011年的风风雨雨，充满着希望与挑战的2012年已经悄然来临。在这辞旧迎新的日子里，我们迎来了仁和中学教代会的隆重召开，首先请允许我代表全体教师代表向大会的胜利召开表示衷心的祝贺并向常年工作在学校各个岗位上的各位同仁们表示诚挚的问候!
近年来，我校在各级领导的热切关怀指导下，取得了很多成绩。特别是本学期，学校发生了翻天覆地的变化，新的思路为仁和中学注入了生机与活力。以人为本的办学理念，让教育回归本真，科学民主的管理体制，深入人心，养成教育如春风化雨润泽着孩子的心灵，素质教育的全面实施，使学校处处呈现出一派欣欣向荣和谐发展新气象。“天下难事，必作于易;天下大事，必作于细。”各种活动让师生共享运动的阳光;联欢会上全校教工欢聚一堂;家长会的成立拉开了家校合作变革的新篇章。看着学校的蓬勃发展，我们豪情满怀，感慨万千。作为仁和中学这个大家庭中的一员，我们更感到无比骄傲与自豪。
作为教师，我们耕耘在教育教学第一线，每次月考我们都感受到肩上的重任。面对学校的未来我们更感受的心中的责任，在本届教职工大会召开之际，全校老师群策群力为学校的重铸辉煌献计献策，共谋发展之道。因为共同的理想、共同的努力已经把我们仁中人紧紧团结在一起，形成一个坚强有力的战斗团队。这次教代会的胜利召开，演绎了我们与校领导共同管理学校，民主和谐的主旋律，增强了我们的主人翁意识。
回首过去，机遇与挑战并存，展望未来，信心与责任同在。“问渠哪得清如许，为有源头活水来”。我们坚信几年以后，我们脚下这块土地必将会成为家长和学生心中向往的教育圣地。我们不只惊慕成功的花盛开时的明艳，我们更懂得当初所浸透的辛勤汗水。因为我们知道：发展才是硬道理，实力才是真功夫。作为我们一线教师这一学校的主力军，我们肩负的职责既教书又育人，我们要为孩子的终身发展奠基，要耐得孩子一生的消费。这需要我们“志当存高远”，因为，“取法乎上，得乎其中;取法乎中，得乎其下”。 只有不断完善自我，迎接挑战，战胜困难，我们才会不断发展;只有顽强拼搏，不断创新，我们才会更具实力。
面对课程改革的浪潮，面对知识更新的迅猛，面对兄弟学校的竞争，我想自豪、兴奋的背后更多的应该是压力和思考：教育是要我们去伪存真，抛开虚假，探索真理。教育是崇高的事业，需要我们去献身;教育是严谨的科学，需要我们去探究;教育是多彩的艺术，需要我们去创新;教育是系统工程，需要我们共同参与、齐心协力!
当然我们也会相信我们的领导人会更多的关注我们的业余文化生活，也会在有限的财力中为大家谋划更好的福利，更会体贴每一个教师的困难和需求。亲爱的老师们，大浪淘沙，方显真金本色;暴雨冲过，更见青松巍峨!经过磨砺的仁中人，会更加成熟、稳重而自信。“桃李不言，下自成蹊。”让我们乘着学校新气象的东风，以这次大会为契机，以开阔深邃的教育视野，以博大无私的教育情怀、努力创造深度而有灵性的教育境界，共同迎接仁和中学灿烂辉煌的明天。
最后，预祝大会圆满成功!
祝各位代表身体健康，工作顺利! 谢谢大家!
第二篇：教代会教师代表发言稿
教代会低年级组教师代表发言稿
尊敬的各位领导，老师们：
大家好!
刚才，我们小组认真讨论了赵校长的《学校工作报告》，王主任的《财务工作报告》，以及赵校长的提案答复。一致认为赵校长《学校工作报告》，全面总结了2012年我校的主要工作和主要成绩，同时，布置了2013年的工作目标和主要任务，反映了我校的实际情况，高屋建瓴，催人奋进，指明了学校跨越式发展的方向。
赵校长的提案答复推心置腹，情真意切，让人倍受鼓舞。
王主任所作的《财务工作报告》对我校财政收支和资金使用情况进行了详细地说明，条分缕析，真实可信。
我们大家一定会认真领会这次大会的精神，密切结合自身实际，紧紧围绕会议主题，认真履行职责，积极为我校的发展献言献策，增砖添瓦，我校的明天一定会更加美好!
谢谢大家!
第三篇：老城镇第二届第二次教代会教师代表发言稿
王晓坤 尊敬的各位领导、老师： 大家好!
当岁月的脚步走过2013年的风风雨雨，充满着希望与挑战的2014年已经悄然来临。在这辞旧迎新的日子里，我们迎来了老城镇第二届第二次教代会的隆重召开。我作为学校一名年轻教师，能有机会在这里发言，我深感荣幸，首先请允许我代表全体教师，向大会的胜利召开表示衷心的祝贺!向为老城教育发展和建设呕心沥血的各位领导，以及为学校振兴而努力拼搏的全体教职工，表示衷心的感谢并致以崇高的敬意!
近年来，我镇在各级领导的热切关怀和指导下，在韩校长的科学管理下，在各学校校长和全体教师的共同努力下，不断前行，取得了令人瞩目的成绩。教育教学上，我镇的教学成绩名列前茅，得到了各界人事的认可;办学条件上，我镇学校的基础设施取得了翻天覆地的变化：校舍进行了维修改造和路面硬化工作，教师办公室安装了空调;教室安装了暖气，校园环境上，加大投入，加强了校园环境的绿化美化和设施建设，校园的环境文化建设有了很大的改观。看着我们老城教育的蓬勃发展，我们豪情满怀，感慨万千。作为这个大家庭中的一员，我感到无比的骄傲和自豪。
作为年轻教师我们应该注意什么呢? 年轻教师过于自信，取得一点成绩，受到一点表扬，就会产生傲气。年轻教师接受现代教育，知识更新快，有专长，有很强的优越感、表现欲，但很容易滋长傲慢情绪，对别人的成绩不屑一顾，对同时领导的经验做法瞧不上眼，把别人的意见当成耳旁风。总觉得自己一肚子本领，取得一点点成绩易飘飘然，傲气十足。年轻教师应实事求是地对待自己，正是自己，不能过于自信。
年轻教师参加工作时间短，业务水平不高，经验、阅历不丰富，这些都要学习。但也有部分年轻教师懒于学习，疏于领会，活跃与朋友交往，沉迷于“网上聊天”或游戏，不思进取，固步自封，有时还给工作造成损失。在当前激烈竞争的氛围中，年轻教师应该增强紧迫感，自我加压，有计划、有步骤地学习一些理论、业务知识，不断地将所学知识应用到实践工作中去，在实践中深切领会和把
握其精髓，使自己逐步达到符合标准要求的教师。
浮躁，往往成为年轻教师的主要问题。应该明白，只有求真务实，把集体利益放在第一位，做好本职工作，才能向家长、向社会交出一份合格的答卷。
年轻教师的这种“傲”、“懒”、“散”、“浮”，是个人成长的大忌。如果不能认真克服这些毛病，就会在激烈的竞争中被淘汰。年轻教师一定要不断加强自我修养，强化自我约束力，增强集体观念，自觉遵守行为规范，举止大方，品行端正，树立为人师表的良好形象。作为年轻教师在提高自己的教学水平上，应做好以下几方面的工作：
一、要认真向有经验的教师学习、听课
二、要开拓新的课堂教学模式
改善自己的课堂教学模式，增加课堂的活跃性、趣味性，提高学生的积极性和课堂效果。
三、要处理好与学生的关系，关心学生的成长和发展
四、要处理好教学与科研的关系
在面对学生课堂教学时，把研究进展和研究结果融入到教学内容中，丰富学生的知识面，激起学生的求知欲和学习兴趣，提高课堂教学效果。
让我们以本次大会为契机，继续秉承教师职责，弘扬奉献精神，以开阔深邃的教育视野，以博大无私的教育情怀，努力创造有深度、有灵性的教育境界，共同打造老城教育灿烂辉煌的明天。
最后，预祝大会圆满成功!
祝各位领导、老师身体健康，工作顺利! 谢谢大家!
第四篇：教代会代表发言稿
加强民主监督管理 提高学校办学水平
教代会汇报材料杜永友
尊敬的各位专家：
我校现有教职工58人，其中教代会代表18人。我们教代会在学校党支部的领导下，团结全校职工，本着“为学生一生的成功与发展奠定基础”的理念，促进了学校管理民主化、制度化，决策科学化、透明化，促进了民主与师德建设，切实维护了教职工的合法权益;认真贯彻执行了民主集中制的原则，齐心合力，顽强拼搏，励精图治，敢为人先，促使学校取得了喜人的成绩。
一、加强组织领导，健全组织机构
在镇中心校的领导下，在学校党支部的指导和协调下，完善了教代会的组织建设，制定了教代会的规章制度，学习了教代会的操作规程，明确了教代会的职责，按计划召开代表会议，为学校实行教职工代表大会制度提供了有利保障。
二、积极参政议政，提高管理水平
教代会是学校管理的重要组成部分，是教职工实行民主管理的重要载体，教代会每学期都要听取审议校长工作报告，提出意见和建议，对涉及教职工切身利益的改革方案、规章制度，教代会都积极行使职权。如，教职工绩效工资的发放、食堂、小卖部的承包等方案都是由教代会审议通过的，此外对学校领导干部每年都要进行一次民主测评。为学校的发展打下了坚实的基础。教代会较好地行使建议权、通过权、决定权、评议监督权，促使了学校管理向精细化、民主化、
科学化迈进。
三、坚持校务公开 强化民主监督
我校认真开展了校务公开工作，设立了校务公开栏，校长信箱和举报电话。向全校教职工全面公开了学校办学理念，发展规划，工作计划，学校规章制度，职称评定方案，收费标准和财务情况报告等。通过校务公开强化了民主监督和管理，加强了学校民主和廉政建设，增强了广大职工的主人翁意识，有利的推动了学校各项工作的开展。
四、重视职工提案，维护职工利益
教代会每年进行两次教代会提案征集工作，认真审议研究，最后做出答复，拿出解决问题的办法，依法保障教职工的合法权益。
五、主动进位思考，推进温馨工程
每年的春节、教师节我们都配合学校对我校离退休教师进行慰问，沟通与他们之间的感情，让他们感受到学校对他们的关怀，感受到晚年生活的温馨，同时也配合学校做好贫困教师帮扶工作，凡是教职工住院的，教代会都会和学校领导前往医院进行探望，急他们所急，对教职工直系亲属病逝，教代会都要前去悼念，并与学校领导协商送去慰问金，帮助解决困难，让他们充分感受到学校大家庭的温暖。
我校在过去的一年里，先后荣获“县级师德建设先进单位”和“县级校园管理先进校”等荣誉称号。成绩属于过去，今后，我们教代会成员在当好助手，起好桥梁纽带作用的同时，还要引导教职工认清自己的责任，继续发扬敬业、奉献精神，率先垂范，带动广大教职工，为全面提升我校办学水平而努力奋斗。谢谢各位专家
第五篇：职代会代表发言稿
尊敬的各位领导，亲爱的工友们：
大家上午好!
非常荣幸作为一名新教师有机会在职工大会上发言，对于一个刚刚从大学校门走出来的我来说，工会还是一个比较陌生的概念，于是我昨晚很认真的查询了百度知道，对工会的解释：
工会是工人阶级的群众组织，是在无产阶级和资产阶级的斗争过程中产生和发展起来的。
中国工会是中国共-产-党领导的职工自愿结合的工人阶级群众组织，是党联系职工群众的桥梁和纽带，是国家政权的重要社会支柱，是会员和职工权益的代表。
回顾刚刚走过的一个学期，我校工会在校长的英明领导下，为广大教职员工作了很多实事、好事，虽然繁忙的工作总是让每个月定期一次的工会活动一推再推，但是学校领导还是在努力降低办学成本的基础上，组织全体教师利用端午节假期进行旅游。还有今天下午即将进行的游泳活动，在这炎炎夏日里给每一位教师都带来了一丝清凉。目的只有一个——就是让每一位教职工都知道：学校是时时处处在为我们着想，切实关心我们的工作和生活。这些都让我感觉到：生活在回族小学这个大家庭里的温暖和愉快。正像校长常说的：我们的学校就是我们每一个教师的家。
虽然校长作为我们学校的企业法人，是学校发展的领导者和决策人;但是每一位教职员工也都是这个大家庭的管理者和监督者，都有着参与学校发展建设和监督教务工作的权利和义务。
今天我们在这里召开全体教职工大会，目的就是通过本次的换届选举让职工充分发挥民-主参与决策的权利，激发职工建设学校的工作热情，是提高工会工作质量，为职工解决实际问题，为学校谋发展的一个重要途径。为了进一步提高教职工大会的质量，我们要认真参与这次换届选举，投出自己神圣的一票。
预祝换届选举圆满成功!