今天小编为大家推荐《高校工会校园文化论文(精选3篇)》仅供参考，希望能够帮助到大家。摘要：本文围绕高校工会在校园文化建设中的重要性，结合高校工作的实际问题，进一步阐释了高校工会的工作和校园文化的建设都为学校的发展提供了力量基础和行动保障。论述了高校工会与校园文化建设的关系，明确了高校在校园文化建设中的重要地位和作用。
高校工会校园文化论文 篇1：
高校工会与校园文化建设之关系、作用浅析
[关 键 词] 高校工会；校园文化建设；角色作用
高校工会是党领导的，高校教职员工自愿结合的群众组织，是党联系教职员工的纽带和桥梁。高校工会在维护教职员工合法权益、组织教职员工参与民主管理和民主监督、依法行使民主权利等方面担负着重要作用。高校工会还在校园文化建设中担负着非常重要的职责和使命。在构建和谐社会的进程中，积极探索高校工会在校园文化建设中的作用、路径、方法及内容。
一、校园文化的概念及其建设与高校工会工作的关系
校园文化是以高校为载体的文化，是由广大师生在长期的校园活动中，不断批判、继承、创新、发展出来的与时代密切相关又具有鲜明校园特色的物质、精神和制度成果的总和。
校园文化建设存在着多层主体，党委系统发挥着方向性引领的作用，行政系统在文化管理与物质建设上发挥着重要作用，工会和共青团等群团组织是建设的主要力量。校园文化的建设与高校工会工作在目标与内容上存在着一致性，两者具有相互依存和影响的关系。
校园文化建设，其目的在于树立教职工正确的价值观念体系，从而引导教职工发挥积极性、主动性，促进学校发展。工会工作目标不可脱离校园文化建设的现实，需要通过校园文化建设来完成；校园文化建设目标也需要紧紧围绕学校目标，依靠高校工会的工作在教职工中展开，提高校园文化建设的深度与广度，推动学校快速深层次发展。
校园文化建设与高校工会工作在内容上也存在着一致性。高校工会通过物质文化建设、精神文明建设和制度文化建设推动着校园文化建设。
二、高校工会在校园文化建设中的不可替代性
高校工会是校园文化建设中的组织者、号召者、引导者及承担者。它在校园文化建设中的作用是不可替代的，具有强大的优势。
（一）高校工会是校园文化建设的组织者
《中国工会章程》总则中写道：“中国工会以宪法为根本活动准则，按照《中华人民共和国工会法》和本章程独立自主地开展工作，依法行使权利和履行义务。”法律所赋予的桥梁作用和民主管理、参与的使命，自然而然地决定了工会在校园文化建设中组织者的地位。
（二）高校工会是校园文化建设中的招引者
维护教职工合法权益是高校工会具有的神圣使命，这决定了其受到广大教职工的信赖，能够在教职工中充分发挥号召力，成为校园文化建设的招引者。
（三）工会在校园文化建设中起着积极的引导作用
工会通过多种多样的方式，为教职工构建良好文化氛围，树立正确的舆论导向，在教职工理解、吸收、丰富校园文化内涵中起着积极的引导作用。要坚持以社会主义核心价值体系引领校园文化建设，确保校园文化建设的正确方向。
（四）高校工会具体承担着校园文化建设
高校工会通过组织各种丰富多彩的活动，使校园文化覆盖到每一个教职工。同时，高校工会向学校及时反映广大教职工的意见和建议，针对校园文化建设实际开展情况，化解建设过程中各种矛盾与问题，确保校园文化建设的顺利开展，发挥着重要的协调作用。
三、高校工会在校园文化建设中的表现及作用
高校工会依据校园文化建设的内涵，应从物质文化、制度文化和精神文化三个方面来用力。
（一）高校工会在物质文化建设方面的表现
高校工会首先要维护教职工的经济利益，关心教职工物质文化生活条件的改善，解决教职工的困难，增强工会与教职工的血肉联系。
（二）高校工会在制度文化建设方面的表现
作为教职工代表大会的常设办事机构，高校工会一方面要严格规范程序，真正发挥教代会作用；另一方面要充分发挥民主监督和民主参与职能，从而保证学校规章制度的规范化以及各项决定的科学合理化，进而加强高校制度文化建设。
（三）高校工会在精神文明建设方面的表现
高校工会配合学校党政，通过多种形式抓好教职工的思想教育，使广大教职工明确办学目标、教育思想，了解学校发展不同阶段的任务，形成教职工对学校发展的共识。
高校工会工作通过以下四方面的举措，在校园文化建设中发挥出显著作用。一是精神调剂作用。通过校园文化活动缓解教职工的身心疲劳。二是宣传作用。利用自身便于开展活动的特点，通过各种文化活动的开展对教职员工进行宣传教育。三是拓展知识作用。通过形式多样、丰富多彩的校园文化活动，搭建交流的平台，开阔视野。四是团结凝聚作用。通过反映职工呼声，解决职工问题，起到凝聚人心作用，将广大教职工的思想统一到学校发展的大局上来，推动学校的快速发展。
四、高校工会在校园文化建设中应关注的问题
要使高校工会充分发挥其在校园文化建设中的角色作用，还应重点关注这样几个问题：一是要端正认识。必须认识到校园文化建设不是一朝一夕的事情，要将校园文化建设与学校的长远规划联系起来。二是要加强干部队伍建设。一切目标的落实都依赖于各级工会干部的具体工作。要加强对工会干部的培训，使工会干部在各方面紧跟时代的步伐。三是要广泛动员。让教职员工认识到校园文化建设人人有责。这就更需要依赖教代会制度及其他民主制度的建立与完善。
参考文献：
[1]李佳玲.我国高校工会与校园文化建设的关系研究[D].湖北：武汉理工大学，2013.
[2]徐吉平，刘江.高校工会推进先进校园文化建设的角色定位及其实现路径[J].教育研究，2014（1）：17-20.
作者：孙林歌
高校工会校园文化论文 篇2：
论高校工会在校园文化建设中的重要性
摘 要：本文围绕高校工会在校园文化建设中的重要性，结合高校工作的实际问题，进一步阐释了高校工会的工作和校园文化的建设都为学校的发展提供了力量基础和行动保障。论述了高校工会与校园文化建设的关系，明确了高校在校园文化建设中的重要地位和作用。
关键词：高校；工会；校园文化建设
我国当前面临新的历史发展机遇，在加快经济发展的同时大力倡导创新、创造。文化创新同样也是创造力的来源，并逐渐成为国家综合国力竞争的重要因素，人民群众热烈期盼丰富多彩的精神文化生活。高校肩负着教书育人、科学研究、服务社会的职责，是传播思想文化的前沿阵地，加快推进校园文化发展有利于深入贯彻落实党的各项方针政策及培养良好的校风、优化学风育人环境，提高师生的科学文化素养，深入贯彻社会主义核心价值观具有及其重要意义。高校工会是“教工之家”，是教职工参与校园文化建设的群众组织，理应担当起宣传校园文化、倡导校园文化、推进校园文化建设与发展的责任。高校工会是我党领导下的群众组织，在校园文化建设过程中的重要作用是不可替代的。
一、高校工会在校园文化建设中的定位
校园文化的目标对象是学生，以校园为依托开展，并涵盖院校各级领导、教职工，以教书育人为职责，以精神文化、环境文化、行为文化和制度文化建设等为主要内容，以校园精神、文明为主要特征的一种群体文化。校园文化不仅能凝聚人心，同时也是高校办学内涵的体现，是高校软实力的体现，是一所大学核心竞争力的重要组成部分。高校应提高对校园文化建设重要性的认识，并发挥师生在校园文化建设中的主导作用，构建起全员共同参与的校园文化建设工作体系。
高校教育工会作为“教工之家”是教工权益的直接维护者，理应担当起宣传校园文化，加快推动校园文化建设发展的义务。教职工思想文化教育及各种形式多样的文体活动的开展，有机的组成了校园文化。
1.高校工会是校园文化建设的倡导者
依照《工会法》，工会的职责是维护广大教职工合法权益，因此工会得以与教职工密切联系，受到教职工信赖。工会根据本身的工作性质，在校党委的领导下，既充分发挥自身群团组织的职能，又与党委宣传部、统战部、共青团等组织分工协作，通过多种途径，围绕教书育人的主旋律，从精神文化建设着手，动员和带领广大教职员工，以丰富的校园文化活动为载体积极投身校园文化建设。这样一来，工会在推动校园文化建设时充分体现了组织力、号召力、激励广大教职工参与到活动中，增强群众凝聚力，团结一心搞建设，丰富校园文化生活，充实思想内容，有效促进学校的发展。
2.高校工会是校园文化建设领导者
《工会法》第七条规定：“工会有责任和义务教育职工不断提高思想道德、技术业务和科学文化素质，建设有理想、有道德、有文化、有纪律的职工队伍。”
高校工会通过思想政治学习、学术报告会、座谈会等，宣传教育思想，履行教育职工的责任义务，这种传统的工作方法已经不适应新时代的社会发展。而在新媒体蓬勃发展的时代，我们的高校教师和大学生早已习惯运用各种手机APP来获得讯息。
新媒体技术的快速发展一方面为教务工作提供便捷，同时也对习惯于传统工会工作的老师提出了新的要求。高校工会的工作人员在日常工作中必须加强学习，除了日常用公告栏、校园广播等宣传方式，高校工会更要熟练利用微博和微信等教职工们日常更熟悉的信息来源方式，为教职工营造良好的校园文化氛围，潜移默化中使我们的教职工能够受到校园文化的影响，从而起到校园文化建设引领者的作用。
3.高校工会是校园文化建设的推动者
高校工会的本职工作就是组织开展各种形式多样、内容丰富的文体活动。如传统文化知识讲座、文娱表演、旅游、户外活动、教职工才艺展示，趣味运动会，还有陶冶情操的摄影、绘画、书法展览活动。这些集知识、休闲、娱乐为一体的校园文化活动深受广大教职工的喜爱，这些文体活动的开展使校园文化在无形之中传播在校园的每个角落。
二、高校工会在校园文化建设中的优势
高校工会服务的对象是广大教职工，同时教职工也是校园文化的主体，高校工会的社会职能部分也与校园文化建设的内涵息息相关，所以高校工会在校园文化建设中具有无可比拟的优势。
1.高校工会的组织保障
高校工会是相对独立的群众组织，财务独立，而且在学校二级机构，如各院系、机关处室都建立了分工会，绝大多数教职工都是工会会员，分工会主席一般由二级机构的党员班子成员兼任，在二级学院一般是由分管学生工作的学院党委副书记兼任。高校工会关系严密，使得高校工会在校园文化建设过程中具有可靠优势和组织保证。
2.高校工会的群众基础
高校工会是服务广大教职工的群众组织，工会会员本身也是学校教职工。在参与建设校园文化时，工会的干部能够深入到教职工一线听取意见和建议，广泛的群众基础是工会开展各项工作的前提。工会良好的群众性是教职工对工会工作认同的保证，同时也能激发教职工的主人翁意识，发挥广大教职工的才智来建设好校园文化。
3.高校工会的硬件设施完备
随着国家财政对高等教育的支持逐渐增强，高校工会作为代表教职工利益诉求的群众组织，也在呼吁加强对工会的财政投入。近年来，相关部门对高校工办公投入加大，使得办公条件有了很大改观，人员编制等问题逐步得到落实，为工会各项工作的开展营造良好氛围。高校工会拥有一支充满战斗力、才能兼备的干部队伍，并且拥有利用校属场馆的便利，如高校的活动演艺中心、体育场、运动器材等。此外，灵活多样的文体活动每年在全校教职工中都有开展，如三八节、教师节趣味运动会、气排球比赛、校园卡拉OK比赛等一系列群众喜闻乐见的活动，这些喜闻乐见的文体活动都是校园文化建设的阵地，使得群众性在校园文化建设中得以充分体现。
三、高校工会在校园文化建设中的重要作用
高校工会在校园文化建设中不仅具有桥梁纽带的作用，还具有典型激励、宣传教育、团结凝聚的作用。
1.典型激励
高品位的校园文化不仅能够提升学校声誉，而且也是提升师生综合素质的有力保障，高校工会通过发挥宣传教育职能，以师德师风建设为突破口，通过开展各类先进人物评选活动，高校工会能够将广大教职工集合在一起，向他们进行思想政治教育，宣传先进事迹、模范代表。
加强典型人物的宣传工作，不仅能激发、感召所有教职工，引导广大教职工树立远大理想，正确的人生观念、价值观念和行为方式，同时也有助于在社会上宣传学校，提高学校美誉度、知名度，扩大学校的影响。
2.宣传教育
工会工作中一个非常重要的工作部分就是宣传教育工作。宣传教育工作事关工会工作的上传下达，是群众工作中十分重要的环节。其次，做好群众的思想教育的工作，也是工会干部的基本工作。现今时代是一个数字化、信息化、科技化时代，各大院校在推动网络信息化建设、报刊建设等诸多方面取得了长足发展，为工会进一步做好文化传播及宣传教育等工作提供了有力保障。尤为关键的是，工会发挥自身组织、协调优势，通过开展一系列形式多样的文体活动，满足教职工的精神文化需求，使教职工在潜移默化中受到教育。
3.团结凝聚
保障高校事务稳步发展的基础是校园文化建设及集体力量的发挥，人文精神、科学精神、团队精神、合作精神起了重要作用。在推进校园文化建设中，高校工会通过开展各种形式的文娱活动，能够团结和激发教职工的人文精神、科学精神、团队精神、合作精神，强调集体荣誉感，有效发挥团结凝聚的作用。文体活动能够激发教职工拼搏向上的精神，增强责任感、凝聚力，而且有利于教职工之间互相了解、取长补短，从而共同推动高校事务的发展。而大学工会在校园文化发展和建设过程中，通过开展一系列有益的活动，能够培育和激发广大教职工的这些意识和精神，并不断强化教职工的集体荣誉感，从而构筑凝聚力工程。例如，高校工会组织丰富多彩的文体活动，利用篮球、羽毛球、拔河、诗朗诵、才艺展示等文体活动，展示教职工的风采，加强教职工之间的沟通和交流，从而促进培养教职工的集体主义精神和团队精神，唤起教职工的情感共鸣。
四、结语
高校工会在推动校园文化建设中发挥了不可替代的作用。当前高校教师价值取向呈多元化趋势，高校应利用好校园文化这笔无形资产，充分发挥高校工会在校园文化建设中的特殊作用，充分发挥组织协调优势，密切联系广大群众，在新形势下做好高校教职工的宣传思想工作，努力形成拼搏向上、充满生机活力的和谐校园文化氛围。
高校工会认真负责的工作和校园文化建设保障了高校的发展，努力为全体师生员工营造良好的工作学习生活环境，有效促进高校的发展，提高校在社会上的地位。校园文化建设紧跟时代步伐，是一个需要不断完善不断发展的过程，体现时代的特点和形势的要求。在校园文化建设中，高校工会应紧跟时代的步伐，充分发挥自身的优势，履行职能，在学校党委的统一领导下，自觉做好党的群众工作，从而进一步推进和谐校园文化建设。
参考文献：
[1]中华人民共和国工会法，中华人民共和国工会章程（修正）[M].北京：法律出版社，2009.
[2]教育部思想政治工作司.高校校园文化建设的理论与实践[M].中国人民大学出版社，2009.
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[5]孙泊.以社会主义核心价值体系引领大学文化建设[J].思想教育研究，2010，10.
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[7]张北川.对新时期高校工会工作的思考[J].重庆科技学院学报（社会科学版），2005，4.
作者：张晓萍
高校工会校园文化论文 篇3：
新时期高校工会在校园文化建设中的作用
【摘要】校园文化是高校的核心文化，在学生的教育中起着潜移默化的作用。校园文化的质量决定了学生最后的素质养成。高校工会作为学校的重要组织之一，在参与校园文化建设上具有不可替代的组织优势和强大的号召力，新时期的高校工会，更应该是校园文化建设的一支不可或缺的生力军。
【关键词】高校工会 校园文化
高校作为重要的思想文化阵地，其校园文化为高校师生员工的学习、工作、生活等提供了一种精神氛围与物质环境。由于教职工的活动主要在校园，有意无意地参与着这种精神氛围与物质环境的建造与变革，同时又自觉或不自觉地接受着这一文化氛围的陶冶和塑造。加强校园先进文化建设，对于全面贯彻执行党的教育方针，培养良好的校风、学风，优化育人环境，提高教职工的思想道德水平和科学文化素质具有重要意义。
但是，在校园文化建设的实际操作中，人们往往忽视了校园文化建设与高校工会工作的有机结合。探索新时期校园文化建设如何与高校工会工作有机结合，发挥工会在校园文化建设中的作用，在学校的精神文化、物质文化、制度文化等方面有着重要意义。
在校园文化建设与高校工会关系的问题上，专家们是仁者见仁智者见智。如北京大学的王伟提出高校工会应该是校园文化建设中的组织者、号召者、引导者和实践者，发挥精神调剂、宣传教育、拓展知识和团结凝聚的作用。辽宁工程技术大学的田君则认为高校工会应根据自身的工作性质，通过多种途径，充分调动教职工的积极性，发挥工会优势，在校园文化建设中发挥作用。
1高校工会组织的性质和职能
1.1高校工会组织的性质
工会是中国共产党领导的职工自愿结合的工人阶级群众组织，是党联系职工群众的桥梁和纽带，是国家政权的重要社会支柱，是会员和职工利益的代表。
高校工会是党和高校教职员工紧密联系的桥梁，它全面履行工会的社会职能，在维护高校教职员工利益的同时，团结和动员教职员工为全面建设优良的校园文化、实现中华民族伟大复兴的中国梦而奋斗。
高校工会作为党领导的教职工自愿结合的群众组织和重要的社会政治团体，最基本的任务就是把法律所赋予的社会职能具体落实到学校工作中去。组织教职工参与学校事务，通过教职工喜闻乐见的形式开展教育活动，高校工会的性质决定了它的基本职责就是维护教职工的合法权益。
1.2高校工会组织的职能
工会维护教职工利益的职能使其成为校园文化建设的号召者，依法维护教职工的教育权、劳动权、健康权和经济权是工会的神圣职责，这一职责使工会与教职工有着不可分割的天然关系，成为教职工的信任与依靠，使工会在校园文化建设中具有组织和号召教职员工参与文化建设的优势。
高校工会要动员教职工积极参加校园文化建设，组织教职工参与高校的民主管理，教育教职工不断提高思想道德和科学文化素质，建设有理想、有道德、有文化的教职员工队伍，从而不断发展校园文化。
2高校校园文化的内涵和功能
2.1高校校园文化的内涵
高校校园文化作为高校的核心文化，体现着高校的组织价值。学术界对校园文化的内涵看法各异。林清江认为：“学校中各组成分子所构成的价值行为体系，称为校园文化。”朱颜杰则认为：“所谓校园文化，是指一所学校内部所形成的共同遵守并得到同化的价值体系、行为准则和共同作风的总和。”尽管学者们对校园文化概念的表述不尽相同，但不可否认，大学校园文化是教职工在长期的教学、科研中，慢慢形成并遵循的有本校特色的教风、学风、校园精神等的高度概括。
2.2高校校园文化的功能
2.2.1导向功能
校园文化对高校师生的思想和行为具有巨大的导向作用。它规范人的思想并制约人的行为。良好的校园文化有助于引导师生树立正确的人生观、价值观。
2.2.2教育功能
校园文化对教职工进行感染和陶冶，它可对师生产生潜移默化的影响，能消除正面教育所引起的逆反心理，收到正面教育达不到的效果。
2.2.3激励功能
校园文化可使教职工从内心产生高昂情绪和进取精神。这种积极的情绪和精神可以形成持久的驱动力。
2.2.4约束功能
校园文化具有较强的约束力，它把教职工的共同利益、追求紧密联系在一起，对教职工的思想和行为起着一定的约束作用。
2.2.5凝聚功能
校园文化能唤起和激发人对学校的感情，从而产生不可低估的凝聚力和向心力。
3高校工会在校园文化建设中的地位与作用
3.1高校工会在校园文化建设中的地位
校园文化建设是一个系统工程，开展校园文化建设应该在高校党委的领导下，建立党、政、工、团齐抓共管的工作体制。高校工会作为重要的社会政治团体，在校园文化建设中占有重要地位，负有重要责任。健全的组织体系，群众化的工作方式，使得工会本身具有独特的优越条件，在参与校园文化建设上具有不可替代的强大号召力，是校园文化建设的一支不可或缺的重要力量。
3.2高校工会在校园文化建设中的作用
3.2.1工会可以最大限度地把教职工组织起来。工会是教职工的依靠，深得教职工的信赖，在群众中有着很强的吸引力和号召力，很容易在校园文化建设中把教职工凝聚起来。
3.2.2工会是学校党委联系教职工的桥梁和纽带。这一特殊身份使得工会在密切党群关系和引导教职工的任务中有重要作用，从而使工会更容易把教职工紧密地团结在学校党委的周围。
3.2.3工会在校园教育工作中可以发挥独特的作用。教育工作是工会工作的一个重要组成部分。工会可以利用自身的组织优势，通过开展文化体育活动满足教职工的精神需求，使其在无形中受到教育。
3.2.4工会有着组织开展群众性活动的优良传统，可以通过组织开展文化、体育竞赛等活动来激发教职工的爱校热情和工作积极性。
4高校工会在校园文化和教职工文化建设中发挥作用的方法与途径
4.1高校工会在校园文化和教职工文化建设中发挥作用的方法
4.1.1树立“以人为本”理念，增强凝聚力
高校工会参与校园文化建设，必须树立“以人为本”理念。通过为师生办实事、解难事等活动温暖人心；通过开展师德标兵等先进评选活动，营造尊师重教的良好氛围，进一步增强教职工的凝聚力。
4.1.2 树立“以学术为本”理念，提高为教学科研服务的意识
高校工会必须树立“以学术为本”的理念。高校工会要提高为教学科研服务的意识，创造宽松、自由和民主的学术环境，促进教学与科研的发展。
4.1.3树立“以服务为本”理念，优化工会的服务体系
工会要以“服务学校、服务教职工”为工作重点，找准服务的落脚点和结合点，优化工会的服务体系，维护教职工的合法权益。
4.2高校工会参与校园文化和教职工文化建设的主要途径
4.2.1把教职工素质的提高作为校园文化建设的根本。
校园文化建设要以人为本，就是要以提高教职工素质为基本出发点。高校工会要不断提高教职工的思想政治素质，进一步加大执教和工作能力的教育和培训力度，通过开展岗前培训和基本功竞赛等活动，提高教职工业务素质和能力，引导其为学校发展多做贡献。
4.2.2大力培育校园精神。
工会的基本工作之一是宣传鼓动，用教职工身边涌现出的各级劳模、师德、三育人等激励和感召教职工，导向和示范校园精神。群众中蕴藏着无穷的智慧，要善于发现教育教学实践中涌现出来的先进人物和事迹，及时总结先进经验，赋予校园精神新的内涵，不断提高校园精神的品位。
4.2.3开展文化体育活动，丰富教职工的精神生活。
高校工会要督促和推进学校加强文化、体育设施的建设，开展教职工喜闻乐见的文化体育活动，使他们在活动中陶冶情操，放飞心情。
4.2.4从制度上对教职工个人利益予以充分保障。
工会负有维护教职工合法权益的职责，工会在关注教职工群体利益的同时，还应该认真关注教职工个体的愿望，真诚地听取不同个体对工作条件、利益分配以及其它涉及其切身利益事务的意见，更好地维护教职工合法权益，最大限度地调动每一个教职工的积极性。
4.2.5推进校园民主政治建设，增强教职工的主人翁意识。
重视人的价值，开发人力资源，是校园文化建设的精髓。而民主管理是教职工参与学校管理的有效形式，通过切实有效的开展民主管理活动，可以增强教职工的主人翁意识，发挥其聪明才智。工会要通过组织教职工参与学校民主管理，不断健全和完善学校的管理制度，极大地丰富校园管理，并使这一管理文化渗透到学校管理的各个领域，有效地推动学校民主政治建设，使刚性的制度软着陆，使学校管理文化和谐自然。工会要依法努力扩大民主管理的渠道，给教职工提供多方面、多渠道参与学校管理的机会，努力在全校打造一个各尽所能为学校建设事业而不懈奋斗的生动局面。
【参考文献】
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作者：吴建民 钱莉