意识阵地学习心得

2022-08-11

第一篇:意识阵地学习心得

16勤廉阵地学习心得

学习勤廉阵地心得体会

近期在分公司的组织下进行了“勤廉阵地”的学习,通过此次学习使我受到了启发,提高了认识。现总结汇报如下:

“廉仁公勤四者,及为政之本领。”廉政勤政是推动经济社会又好又快发展的重要保障。在工作学习中,我深切感受到,莅官以勤,持身以廉,是每一位领导干部必须坚守的准则。廉而不勤,必定会误事,错失创业成事的机遇条件;勤而不廉,必然会坏事,损及党和政府的形象。只有勤廉并重,干净履职,勤勉干事,才能营造风正气清、和谐文明的发展环境。

以教育引导培育勤廉意识。落实党风廉政建设责任制,教育是基础。要坚持把党风廉政教育贯穿于干部培养、选拔、管理的各个环节,着力完善党政推动、纪检促动、干部主动、群众互动的党风廉政宣传教育格局,切实加强反腐倡廉主题教育。对领导干部,以勤廉建设为重点,深入开展理想信念、宗旨意识、党风党纪教育,树立正确的世界观、人生观、价值观和权力观、政绩观,切实增强党性观念、勤廉意识,提高勤政为民、廉洁奉公的自觉性、坚定性。对各级干部,坚持经常教育与严格管理相结合,加强勤廉素质教育,落实针对性的考核措施,引导他们勤于读书,敏于思考,切实提高勤廉教育的实效性。

以建章立制优化勤廉机制。加强勤政廉政建设,治本之策是建章立制。建立健全规章制度,有利于推行制度创新、管理创新,有利于防止和克服行政不作为、乱作为,确保高效行政、令行禁止。规范决策运行机制。认真落实民主集中制原则,严格集体决策议事规则和程序,保证决策的规范性、科学性。突出“人、财、物”等重点环节,建立健全决策、执行、监督相互协调又相互制约的权力运行机制。全面推行服务承诺制、首问负责制、限时办结制、失职追究制,奖优罚劣、奖勤罚懒,充分调动干部参与勤廉建设的积极性。完善勤廉保障机制。认真执行新任领导干部廉政谈话制度,落实发现问题诫勉谈话制度,努力形成以制度约束人、管理人、激励人的有效机制。

以督查问责落实勤廉责任。权力运行不受监督,必然导致腐败;领导干部拒绝监督,迟早要出问题。加大监督检查力度。重点围绕权力运行的关键部位和重点环节以及群众关心的热点、难点事项,加强廉政监察、执法监察和效能监察;完善重点项目事前派驻、事中巡查、事后述廉制度,规范交办、催办、督办、查办程序,实现项目建设督查全覆盖。突出督查结果的运用,认真落实质询、问责、审计、罢免等制度,切实防止权力失控、决策失误和行为失范。以解决群众关注、反映强烈的问题为重点,坚决纠正损害群众利益的不正之风。

以内省自律树立勤廉形象。勤政廉政是为民、务实、清廉的有机统一,既是对每一个干部的基本要求,也是加强干部队伍建设的重要目标。结合公司廉政建设各项规定,自觉加强对政治理论的学习研究,把学习的体会和成果转化为谋划工作的思路、促进工作的措施、领导工作的本领,切实解决改革发展稳定中的实际问题。恪守用权为公、执政为民意识,牢固树立正确的权力观、政绩观,真诚倾听群众呼声,真实反映群众愿望,真情关心群众疾苦。凡事从公心出发“以责人之心责己,以爱己之心爱人”。严格要求自己,慎独慎微,自律自省,培养正派的生活作风、健康的生活情趣,时刻保持勤廉性。主动适应组织的要求、纪律的约束,把自己的一言一行置于公司领导和广大职工的监督之下,努力树立勤政廉洁的良好形象。

作为公司中的一员,时时刻刻保持清醒的头脑,我一定要从我公司的“刘明举等案件”中吸取教训,引以为戒。自重、自律、自醒,不能有非分之想,确确实实的把此次反腐倡廉专项治理工作做好,以此为契机,努力提高自身水平及业务素质,争做表率,为公司多做贡献!

第二篇:【10】勤廉阵地学习心得

学习《勤廉阵地》心得

根据公司要求分厂组织了《勤廉阵地》的学习,通过这次学习,使我更加深刻的认识到反腐倡廉的重要性,更加深刻理解反腐倡廉在公司健康快速发展中起到的重要意义。

作为一名管理人员必须时刻以严格的工作态度要求来约束自己,做好基层管理人员的廉政管理工作,提高自身的素质修养,增强执行力,充分认识到反腐倡廉的重要性。抓好宣传教育工作,增强反腐倡廉教育的感召力,并以身作则,大公无私,发现问题能做到“五及时”。并做到不参加聚众赌博,及一切影响公司形象的团体活动,在人员选拔、选调中应公平、公正,不做损害公司及他人利益的事。同时强化廉洁自律意识,构筑廉洁从政地警示防线,使廉政工作贯穿于整个工作中。

反对腐败倡导廉政是一个企业可持续发展的重要任务,《勤廉阵地》是一份很好的反腐倡廉学习资料。作为一名管理人员必须做到廉洁从业,形成用制度规范从业行为,按规章制度办事,人本管理。

在工作中,筑牢反腐防线,吸取他人教训,防患于未然,坚持防微杜渐,时刻为自己敲醒警钟,要明白自己该做什么,不该做什么,俗话说:一失足成千古恨,然而真正品尝了其中的滋味,那后悔可就晚亦,所以,强化自律意识,构筑廉洁从政地警示防线,是对每个基层领导地考验.在与时俱进的今天,我们有能力,有办法来铲除腐败的根源,《勤廉阵地》这份资料 ,已经把反腐倡廉工作的力度加大,从根本上让管理干部正确认识到廉政的重要性,并达到了标本兼治的目的.使各级领导的党纪法规明显增强,廉洁自律意识明显提高,使廉政工作贯穿于整个工作中.

对于我们集团公司来说,随着创建现代化新型企业建设步伐的加快和深入,严峻的市场形势,对各级领导干部的要求越来越高。在这种情况下,开展廉政建设教育很有必要,也很重要。而加强领导干部廉政管理,不但是提高各级领导干部企业管理能力和水平的迫切需要,也是完成新时期各项任务的重要保证。只有进一步加强廉政管理,坚决反对和防止腐败,才

能形成好的风气;只有不断提高管理效能制定有效地管理规定,做到有法可依,才能更好地贯彻企业发展,职工富裕的理念。一个企业,如果廉政工作方面出了问题,受影响的不仅仅是某一个人的事,而是要影响到社会对这个企业的整体评价。近年来我集团公司不断加强廉政建设,严明组织纪律,查处违规行为,有力维护了厂规厂纪的严肃性,规范了安全生产、经营管理秩序。但是也要清醒看到随着企业的不断发展,在生产、经营、后勤的各个环节中违规违纪现象还没有得到完全遏制,公司内部也曾有很多因工作出现廉政问题收到处罚的管理干部,这些现象在职工中影响很坏,干扰了我公司的生产经营秩序。

要用好手中权力,避免一失足成千古恨。必须时刻加强学习,时刻严以律己,时刻警钟长鸣,从“小事”防起,为了认真搞好滨州电厂反腐倡廉工作,增强职工凝聚力,为职工树立典范我将努力从以下几方面自律。

一是必须处理好几种关系。各种形形色色的诱惑都使每一名干部面临着考验,这就要在提高道德修养的同时,坚持自重、自警、自省、自立。为此,在新的形势下,要处理好四种关系,即:处理好自律与他律的关系,模范的遵守纪律规定,自觉接受各种监督,保持严谨的生活态度和生活作风;处理好个人利益与企业利益的关系,使个人利益必须在保证和发展公司整体利益的前提下来实现;处理好与亲朋好友的关系,身边的人,无论是配偶、子女、亲戚、朋友还是下属,都不能给他们留有优越的感觉和幻想的空间,教他们踏踏实实做事、老老实实做人,不允许他们利用本人的影响谋取私利;处理好奉献与索取的关系,真正体现出“平时看出来,关键时站出来,利益前让出来,危难时豁出来”的气魄。

二是加强自我约束意识。“勤生明、廉生威”;个人的廉洁主要来自自律,而作为一个单位就要以“四严”即从严要求,从严规范,从严监督,从严查处来规范和强化自律行为。通过不断的廉政学习教育,未雨绸缪,形成“不去为”的教育机制;建立严格的规章制度,形成“不能为”的防

范机制;培养廉洁为荣、腐败为耻的风气和氛围,形成“不愿为”的自律机制。严肃查处违纪违法行为,形成“不敢为”的惩戒机制;

三是必须加强监督,做到警钟长鸣。一是加强上级对下级的监督,处理每一件事情,都要按照法规政策、按照规定的流程,思想和行为出于公心,不存在私心杂念,将权力行使及效果纳入考核。二是加强下级对上级的监督。领导干部广开言路,听得进八面来风,辨得清是非真假。严格管理公开制度,牵涉到人、财、物要严格按程序办事。三是加强群众监督。四是做到自我监督。

四是认真做好干部职工廉政教育工作,深入开展廉政建设和反腐败工作,为全面推进公司稳步、快速、高效的发展而努力。认真深入现场,特别是加强采制化环节的监督检查工作。对存在的失职渎职、严重损害公司利益的行为进行严肃处理。严肃查处各种以权谋私、严重损害职工利益的行为。召开反腐倡廉座谈会,做好干部职工心理工作,将反腐倡廉精神落实到实处。

通过这次学习,我感到,“以铜镜为鉴,可以正衣冠,以人为鉴,可以知得失,以史为鉴,可以知兴衰”。作为党员干部,要想抵御住物欲横流,做一个清清白白的人,要耐得住寂寞、守得住清贫、抑制住欲望、把持住关口,过好“人情关”“金钱关”“名利关”“美色关”,就要不断加强学习,强化政治意识、大局意识。加强自律意识,强化服务意识。处理好奉献与索取的关系,强化奉献意识。加强监督,强化勤政意识。真正做一个全心全意为人民服务的勤务员,用心想事,用心谋事,用心干事,干成事,干好事,干实事,真心诚意为人民,扎实苦干求发展。

不勤,无以成就事业;不廉,难以凝聚人心。 智者不惑,勇者不惧,勤者不贫,廉者不腐。 勤以为民,廉以养德,淡以明志,静以修身。

第三篇:【12】学习勤廉阵地心得

学习《勤廉阵地》有感

根据公司要求分厂组织学习了《勤廉阵地》学习资料,通过这次学习,使我更加深刻的认识到公司干部廉政工作的重要性,更加深刻理解反腐倡廉在公司健康快速发展中起到的重要意义。

要用好手中权力,避免一失足成千古恨。必须时刻加强学习,时刻严以律己,时刻警钟长鸣,从“小事”防起,为了认真搞好供热中心廉政工作,增强职工凝聚力,为职工树立典范我将努力从以下四方面自律。

一是必须加强学习,筑牢理想信念。有句话叫做“己所不欲,勿失于人”,要强化学习,用毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想武装自己的头脑,从而筑牢信念大厦的根基;另一方面,还要学习先进人物的事迹,用他们的感人事迹不断鞭策自己,查找差距,提高觉悟。

二是必须处理好几种关系。各种形形色色的诱惑都使每一名干部面临着考验,这就要在提高道德修养的同时,坚持自重、自警、自省、自立。为此,在新的形势下,要处理好四种关系,即:处理好自律与他律的关系,模范的遵守纪律规定,自觉接受各种监督,保持严谨的生活态度和生活作风;处理好个人利益与企业利益的关系,使个人利益必须在保证和发展公司整体利益的前提下来实现;处理好与亲朋好友的关系,身边的人,无论是配偶、子女、亲戚、朋友还是下属,都不能给他们留有优越的感觉和幻想的空间,教他们踏踏实实做事、老老实实做人,不允许他们利用本人的影响谋取私利;处理好奉献与索取的关系,真正体现出“平时看出来,关键时站出来,利益前让出来,危难时豁出来”的气魄。

三是加强自我约束意识。“勤生明、廉生威”;个人的廉洁主要来自自律,而作为一个单位就要以“四严”即从严要求,从严规范,从严监督,从严查处来规范和强化自律行为。通过不断的廉政学习教育,未雨绸缪,形成“不去为”的教育机制;执行严格的规章制度,形成“不能为”的防范机制;培养廉洁为荣、腐败为耻的风气和氛围,形成“不愿为”的自律机制。严肃查处违纪违法行为,形成“不敢为”的惩戒机制;

四是必须加强监督,做到警钟长鸣。一是加强上级对下级的监督,处理每一件事情,都要按照法规政策、按照规定的流程,思想和行为出于公心,

不存在私心杂念,将权力行使及效果纳入考核。二是加强下级对上级的监督。领导干部广开言路,听得进八面来风,辨得清是非真假。严格管理公开制度,牵涉到人、财、物要严格按程序办事。三是加强群众监督。四是做到自我监督。

五是认真做好干部职工廉政教育工作,深入开展廉政建设和反腐败工作,为全面推进公司稳步、快速、高效的发展而努力。认真深入现场,特别是加强采制化环节的监督检查工作。对存在的失职渎职、严重损害公司利益的行为进行严肃处理。严肃查处各种以权谋私、严重损害职工利益的行为。召开反腐倡廉座谈会,做好干部职工心理工作,将反腐倡廉精神落实到实处。

通过这次学习,我感到,“以铜镜为鉴,可以正衣冠,以人为鉴,可以知得失,以史为鉴,可以知兴衰”。作为一名管理干部,要想抵御住物欲横流,做一个清清白白的人,要耐得住寂寞、守得住清贫、抑制住欲望、把持住关口,过好“人情关”“金钱关”“名利关”“美色关”,就要不断加强学习,强化政治意识、大局意识。加强自律意识,强化服务意识。处理好奉献与索取的关系,强化奉献意识。加强监督,强化勤政意识。真正做一个全心全意为人民服务的勤务员,用心想事,用心谋事,用心干事,干成事,干好事,干实事,真心诚意为人民,扎实苦干求发展。

不勤,无以成就事业;不廉,难以凝聚人心。 智者不惑,勇者不惧,勤者不贫,廉者不腐。 勤以为民,廉以养德,淡以明志,静以修身。

总之,力求使广大领导干部常修为政之德、常思贪欲之害、常怀律己之心。在公司发展的道路上,不栽跟头,不掉队。做到每日三省吾身,将公司《规定》中的“禁止”坚持到底!

第四篇:意识形态阵地管理制度

都安县第二高级中学意识形态阵地管理制度

一是制定落实制度体系,规范意识形态阵地管理。

建立健全组织机构,完善意识形态管理机制。学校党总支强化意识形态工作机构和队伍建设,根据“职责清晰,统筹协调,分工合作,守土有责”思路,认真执行“谁主管谁负责”和“属地管理”原则,确保意识形态管理环环相扣、不留死角。成立意识形态工作领导小组、信息化建设管理与安全工作领导小组、抵御和防范校园传教渗透工作领导小组等机构,学校领导担任机构主要负责人的意识形态管理工作会议制度,定期研究处理相关工作。

二、是以务求实效为目标,完善意识形态管理措施。

通过“控制场地”方式,形成一套行之有效的“课堂、课外活动场所、报告会、讲座”管理操作流程。一是严格审批程序和环节。从申报到审批的各个程序均责任到人,可追溯倒查人性化的管理既活跃了学术活动,又实现了对意识形态的有效管理。以提升素质为抓手,不断夯实工作基础。加强理论学习,提升意识形态工作的认识水平。不断丰富和创新马克思主义理论武装的内容和形式,通过政治学习不断强调意识形态管理的重要性,周密部署相关工作。

三、以队伍和学科建设为重点,切实把控课堂阵地

在教育教学环节,坚持正确导向。坚持“教学研究无禁区,课堂讲授有纪律”,通过《教学工作规程》明确规定教师应有的政治素质,根据“授课条件”、“任课资格”、“德育要求”和“教学评估”等要求,结合学生评教和督导制度等,及时发现、反馈和解决问题,不断加强和改进课堂教学管理,以积极健康内容占领课堂主阵地。

四、加强对学生活动的引导和管理。

把校园文化建设作为创新和拓展大学生思想政治教育的新途径,新一步优化校园育人环境,夯实文化校园阵地,搭建高中生特有的文化平台。

近日,国家印发《关于进一步加强和改进新形势下高校宣传思想工作的意见》。这是深入贯彻总书记关于宣传思想工作重要指示精神的纲领性文件,为高校更好地开展宣传思想工作提供了基本遵循。浙江外国语学院党委认真学习贯彻“四个全面”战略布局和总书记系列重要讲话精神,切实增强政治意识、政权意识、阵地意识,增强道路自信、理论自信、制度自信,构建学校宣传思想文化工作大格局。

认真落实责任,加强党委对意识形态工作的领导

成立宣传思想文化工作领导小组。校党委书记担任组长,建立“党委书记亲自抓、分管领导具体抓、宣传部负责组织协调、二级单位贯彻实施”的意识形态工作新格局。每月编印《舆情参考》,做好对理论动态及社会思潮的研判,强化舆情咨政功能。同时,把党建与思想政治工作、廉政与作风建设纳入二级单位考核目标,在对中层干部考核中突出德的考核。

加强理论武装,深入学习贯彻总书记系列重要讲话精神

重点抓好校院两级理论中心组学习。仅2014年,党委理论中心组就总书记系列重要讲话精神以及全国全省宣传思想工作会议精神等组织专题学习会15次、专题报告会3场。落实《关于进一步加强和改进校、院两级中心组理论学习的意见》,严格理论学习中心组发言人学习制度。

坚持一元指导,推动思想政治教育的多样化发展

丰富教育形式,增强思想政治教育感染力。出台并落实《关于加强和改进大学生教育引导工作“双十”举措的实施意见》,组织开展大学生形势与政策教育课程改革,探索具有外语院校特色的思想政治理论课教学模式。积极响应“百校联百镇”活动,推进思政课程实践教学基地建设,探索“学校+基地”的教学模式。落实《领导干部听课制度》,密切关注教师意识形态动态,书记、校长开讲“新生第一课”。切实抓好学生寝室思想政治教育阵地,即时发现和解决学生实际困难和问题。弘扬师风师德,提高思想政治教育的传承力。严格执行《本科专业建设评估方案》等制度,确保选用的教材符合社会主义核心价值观的正确导向。

注重思想引领,积极推进特色校园文化建设

学校以弘扬“明德弘毅 博雅通达”校训精神为涵养社会主义核心价值观的载体,以立德树人为核心,以《“美丽浙外”建设行动计划》等制度建设为纲领,以浙江人文大讲堂浙外分讲堂、德雅讲堂、弘毅讲坛、博达论坛为主讲堂,开辟多样化的“浙外表达”渠道,培养具有“国际视野 家国情怀”的浙外人。以“一院一品”为主要平台,发挥外语院校优势,积极打造“外”字招牌社会实践项目和志愿者服务活动。开展“重责任、守诚信、讲礼仪”的养成教育,以“最美师生”等先进典型引路,建设“柏舟文化交流厅”为重点诚信教育基地。打造具有浙外特色的典礼文化,将大学生活动中心命名为“追梦堂”,使之成为师生典礼集会的标志性建筑。创设“博学雅行·礼敬中华优秀传统文化”校园文化新品牌,组织创作校歌,开展“咏唱美丽浙外”活动。

增强阵地意识,主动有效地建设、管理和使用宣传文化阵地

学校在不断壮大传统宣传阵地的同时,充分认识加强网络建设与管理的重要性。学校着力打造全新中文门户网站,建立具有鲜明外语特色的英文网站,充分利用网络资源搭建各类新媒体平台30余个。整合阵地资源,网上网下联动,把好舆论引导的时、度、效,确保主流意识形态阵地。完善宣传队伍的管理和激励机制,开展宣传能力提升活动。学校出台《校内报告会、研讨会、讲座、论坛等活动管理办法》《校园宣传品管理办法(试行)》等,增设网络舆情监管中心,宣传部长兼任中心主任,制定实施《加强网络安全与网络舆情管理工作方案(试行)》。以浙外微信公众平台等一批校内新媒体矩阵为网上评论的主力军,围绕热点问题主动撰写、转发微信、博文,唱响网络主旋律。

构建高校宣传思想工作大格局,扎实有效地推进高校意识形态阵地建设,意义深远、责任重大、使命光荣。浙江外国语学院要勇做宣传思想工作的“先锋”,锐意进取、奋发有为,做好宣传思想的“大文章”。(浙江外国语学院党委书记 姚成荣)

第五篇:坚决坚守意识形态阵地[范文模版]

坚决坚守意识形态阵地

为“建设美丽新疆 共圆祖国梦想”而努力奋斗

自治区优秀共产党员、民族团结进步模范吾布力喀斯木·买吐送同志撰写的《致维吾尔族同胞觉醒书》,引起我区各族干部群众的关注和热议,许多党员干部纷纷主动亮明观点,使我不能平静,产生了强烈的共鸣。作为一名在党的教育、培养和关怀下成长起来的一名少数民族学者和干部,理应义不容辞、立场坚定地肩负起维护祖国统

一、维护民族团结、维护社会稳定和长治久安的重任,并态度鲜明地向“三股势力”亮剑,向暴恐分子宣战。

我是一名少数民族女博士,从大学本科读到博士,如今又成长为一名党员领导干部,每一步都离不开党的教育和培养,离不开祖国大家庭的关怀和哺育;我发自肺腑感党恩,切身体会在心中。在内地读大学期间,我从汉族同学和导师身上学到了很多东西,得到了他们的热心帮助和关心,在日常的工作和生活中,和他们建立了鱼和水一样的感情;这些都使我深切体会到了祖国大家庭的温暖。感恩之心,溢于言表;感恩事例,不胜枚举。我们维吾尔族同胞都应该勤奋努力建设好祖国、建设好家乡,用实际行动回报党中央对我们的殷切期望,用实际行动守护好我们的美丽家园。

一段时间以来,“三股势力”利用宗教欺骗等手段裹胁善良的群众,穷凶极恶地发动了一系列暴力恐怖活动,对新疆的社会稳定和人民的生命财产安全造成了严重的危害。暴力恐怖势力罔顾历史事实,鼓吹民族分裂,煽动民族仇恨,蛊惑维吾尔族群众,千方百计破坏我们来之不易的幸福生活,我们决不答应!在党中央、自治区党委的领导下,新疆各族各界将愤怒化作对暴力恐怖犯罪的怒吼、化作雷霆万钧的行动,坚决把暴恐分子的嚣张气焰打下去!我们要擦亮眼睛,明辨是非,举旗亮剑、主动作为,坚决向“三股势力”宣战!我们要始终在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致,切实增强对伟大祖国、对中华民族、对中华文化、对中国共产党、对中国特色社会主义的高度认同,努力为实现中华民族伟大复兴的中国梦不懈奋斗。

吾布力喀斯木·买吐送同志在自己的《致维吾尔族同胞觉醒书》中写到:“‘三股势力’不是强壮民族肌肉的神丹妙药,而是危害民族健康发展的癌细胞。”的确如此,血的教训告诉我们,“三股势力”反人类、反社会、反文明的罪恶本质是我们共同的敌人,他们残害无辜、破坏社会稳定,破坏了和平和团结。因此,我们要珍惜来之不易的和平生活,实践也充分证明,最正确的抗癌之道是:坚决贯彻以习近平同志为核心的党中央确定的治疆方略和新疆工作的总目标,坚持中国特色解决民族问题的道路,坚定不移执行自治区党委、自治区人民政府关于稳定和发展的各项决策部署;这是我们最宝贵的经验财富,也是创造新疆更加美好未来的根本保证。

在此,我郑重承诺:作为一名少数民族党员干部,我要进一步牢固树立政治意识、大局意识、核心意识和看齐意识,在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致,自觉做意识形态领域反分裂反渗透斗争的带头人,在反分裂反渗透斗争中旗帜鲜明、态度坚定,守住底线,把牢红线,不动摇、不懈怠,坚决遵守党纪党规,认真落实意识形态领域监督执纪问责制度,守土有责、守土负责、守土尽责,坚决不做“两面人”,彻底揭露“两面人”,坚决抵御和防范民族分裂主义、宗教思想向校园渗透,严禁暴恐音视频流入校园;为“建设美丽新疆 共圆祖国梦想”培养合格的建设者和接班人,为新疆的社会稳定和长治久安做出自己的贡献!为建设团结和谐、繁荣富裕、文明进步、安居乐业的中国特色社会主义新疆贡献自己的力量!

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