纪检监察领导心得体会

2023-02-16

人一生都处于成长中,面对不同阶段的自己,我们受到各种各样的启发,会有一些心得体会。通过文字记录的方式,写下我们的心得体会,对我们的成长,也具有一定的激励作用。该怎么写出促进自身成长的心得体会呢?今天小编为大家精心挑选了关于《纪检监察领导心得体会》的相关内容,希望能给你带来帮助!

第一篇:纪检监察领导心得体会

纪检监察党员领导干部学习《廉政准则》心得体会

《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》颁布以后,作为一名纪检监察战线的党员领导干部,感到由衷的欣慰,并进行了认真反复的学习。回想《廉政准则》从1997年试行到正式推行这十几年的历程,从以前“30个不准”到现在的“52个不准”,条目不仅增加了,内容更有了新意。可以说条条

不准都针砭时弊,条条不准都反映了党中央反腐力度、信心和决心;也让我们感受到了反腐关口的不断前移,反腐制度的不断升级。

《廉政准则》的52个不准,详细列举了领导干部不准“在公务接待活动中的违规问题”、“公费开(来源:公务员在线 http://)支和公车使用事项”、“社会经济活动中的相关准则”,以及涉及领导干部形象的“领导干部配偶、子女及其他亲属,身边工作人员的问题”等等,这与以往较宽泛和原则性过强的规定是有区别的,它不仅涉及党员干部的日常工作中的行为规范,也涵盖了党员干部思想、生活、家庭和社会人际交往等方方面面,可以说,要求不可谓不严、规范不可谓不细。如此明确而细致的标准,使广大党员领导干部有了更严格的行为标尺和参照系,体现出严格党员领导干部作风建设的决心。而《廉政准则》的颁布与实施,也标志着对党员领导干部的纪律约束,已从过去较宽泛性的管理,向精细化管理的转变。

常言道:严是爱,宽是害。《廉政准则》正是一份严厉的爱。纵观以往落马的贪官,无论是邱晓华、郑晓臾,还是陈希同、王宝森,以及陈良宇之流,也无论是他们曾经如何滥用职权、贪赃枉法、大肆贪污腐败,都有着有关部门对他们失之以宽、失之以软的影子,也有纪律不彰、执纪不严的原因,更与对干部管理和作风建设不细致、不全面、不到位有关。而《廉政准则》的实施,将逐步实现对党员领导干部“全方位”监督管理,其效果很值得人们期待。

总之,通过学习,我认为《廉政准则》就是党员干部行为规范的一场及时雨,是党员干部尤其是领导干部的从政指南。日常生活和工作中,我们一定要进行对照检查,加强自律自警意识;同时作为纪检监察机关来说,还要对照《廉政准则》做好他律,监督管理好我们身边的党员领导干部。要以《廉政准则》中提出的从政行为八大方面的“禁止”及52个“不准”,结合群众反映强烈的突出问题加大对《廉政准则》的执行力度以及对违纪违规党员干部的查处力度,为我们企业的健康和谐发展营造风清日丽、政通人和的氛围。从而让“52个不准”筑成一道领导干部廉洁从政的防洪堤,成为一条政治生命的高压线,成为领导干部的人生信条;成为企业经济发展的保驾护航船。

第二篇:领导干部学习监察法心得体会

领导干部学习党章党规党纪心得体会

自开展学习教育活动以来,我通过“学看听思”,对党章党规党纪有了深刻的体会,特别是潘樟友同志的先进事迹和市廉政教育警示基地的反面典型,真正触动了我的灵魂。

一、必须增强党章意识,做自觉践行的表率。邓小平同志说过,“国要有国法,党要有党规党法,党章是最根本的党规党法。”入党时我曾对党旗郑重宣誓,短短80字的誓词字字千钧,声声入耳,至今难以忘怀。作为一名党员领导干部,我更应该自觉践行党章,带领广大党员深刻理解党章的内涵,统一思想,干好各项工作。今年伊始,每逢党员固定活动日,街道都要求各级党组织必须组织党员唱国歌、重温入党誓词,以此唤醒党员党章意识,牢记自己的党员身份,自觉履行党员义务。

二、必须增强规矩意识,做遵纪守法的表率。党的纪律和规矩,是不可触碰的底线、红线,所有党员都必须把纪律和规矩作为做人做事的标尺,做到心有所畏,言有所戒,行有所止。作为街道党工委书记,我在守纪律、讲规矩、作表率的同时,还必须教育其他党员干部“什么能做,该怎么做”,即做到“八个坚持和八个自觉”:坚持做到忠诚于党,自觉维护上级权威;坚持做到令行禁止,自觉维护政令畅通;坚持做到谨言慎行,自觉反对妄评乱议;坚持做到服从组织,自觉执行组织决定;坚持做到民主决策,自觉遵守组织原则;坚持做到弘扬正气,自觉制止不良风气;坚持做到不越权限,自觉依规履职履责。

三、必须增强自律意识,做以上率下的表率。“村看村,户看户,群众看干部。”领导干部要以身作则,经常用镜子照一照,找出存在的问题,自觉整改,做好榜样。街道各级党组织都要利用“三会一课”等平台,多加强党章党规党纪教育,多开展批评和自我批评,避免出现短期内有触动、有改变,时间久了恢复原样的情况,真正做到党员干部言行一致。

四、必须增强责任意识,做敢于担当的表率。担责是一种政治态度,更是一种政治担当。街道党工委要在每名党员干部心中牢固树立“时时不忘责任心、处处都要争先进”的理念,坚决杜绝做老好人思想。作为街道一把手,我还要将党风廉政建设放在更加突出的位置,既落实好主体责任,又落实好监督责任,所有党员干部都必须看好自己的门,管好自己的人。街道党工委对苗头性问题,要及时“敲警钟”,把问题消灭在萌芽状态;对原则性的问题,要敢当“黑脸包公”,敢于追责,绝不放纵。

最后我用一句话概括自己学习党章党规党纪的心得:以党章衡量自己,让党纪悬于头上,把规矩放在心中。

第三篇:纪检干部学习《党员领导干部廉洁从政若干准则》心得体会

党员领导干部廉洁从政是坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,全面贯彻党的路线方针政策的重要保障;是新时期从严治党,不断加强党的执政能力建设和先进性建设的重要内容;是推进改革开放和社会主义现代化建设的基本要求;是正确行使权力、履行职责

的重要基础。我们要坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,全面落实科学发展观,切实加强作风建设,推动党风廉政建设和反腐败工作深入开展,构建社会主义和谐社会。

廉洁从政要坚持以科学发展观为统领。必须以科学发展观统领纪检监察工作,进一步使纪检监察工作与科学发展、和谐社会建设在指导思想上相一致,工作目标上相协调,工作部署上相呼应,努力探索把反腐倡廉工作融入经济、政治、文化、社会建设和党的建设之中的新路子。牢固树立围绕党的中心任务抓反腐倡廉、抓好反腐倡廉促进科学发展和社会和谐的理念,找准为科学发展服务的着力点和切入点,支持、服务和保障科学发展。牢固树立以人为本的理念,把尊重人、理解人、爱护人贯穿于严格执纪的全过程,把“人”的工作做细、做深、做活,更好地调动、保护和发挥广大党员干部的积极性、主动性和创造性。牢固树立创新发展的理念,在保持工作连续性、稳定性的同时,适应发展变化的新形势,以创新的观念、发展的思路、科学的精神推动反腐倡廉工作与时俱进。

廉洁从政要坚持以营造和谐的党群干群关系为根本。党风正则干群和,干群和则社会稳。按照勤奋好学、学以致用,心系群众、服务人民,真抓实干、务求实效,艰苦奋斗、勤俭节约,顾全大局、令行禁止,发扬民主、团结共事,秉公用权、廉洁从政,生活正派、情趣健康的要求,把领导干部作风建设作为党的作风建设的重点来抓,在求实效上下工夫。端正党风的任务非常艰巨,实现社会和谐则要付出更大的努力。要以优良的党风促政风带民风,营造和谐的党群干群关系,以党内和谐带动社会和谐。要用构建社会主义和谐社会的思想指导反腐倡廉工作,在处理上访、查办案件、纠正不正之风、专项治理等具体工作中,按照“最大限度地增加和谐因素,最大限度地减少不和谐因素”的要求,既注重坚决克服消极腐败现象,保持党的肌体的纯洁性,又努力把各种消极因素转化为促进党内和谐和社会和谐的积极因素。要着眼于构建和谐社会,把工作标准定位于提高经济社会的发展度、人民群众的满意度、社会环境的公平度、党风政风民风的纯洁度。

廉洁(来源:公务员在线 http://)从政要坚持以解决群众最关心、最直接、最现实的利益问题为重点。加强对领导机关和领导干部的监督,促进领导干部廉洁从政,始终是我们的工作重点,决不能放松。认真落实胡锦涛总书记关于坚持把解决损害群众利益的突出问题作为党风政风建设的工作重点的要求,把促进解决“三最”问题作为重中之重,我们责无旁贷。领导干部廉洁从政是解决“三最”问题的基础和保障。对群众的感情程度决定着促进解决“三最”问题的决心和成效。要把对群众有真感情,对群众的事情下真工夫,作为检验领导干部廉洁从政的重要尺度,作为促进解决“三最”问题的重要前提来抓。要深入下去倾听群众意见,了解群众需求,汲取群众智慧,对关系群众切身利益的重大问题和损害群众利益的不正之风,真正摸得清、吃得透。要从领导干部廉洁从政方面存在的突出问题,从影响社会和谐的突出问题,从群众反映强烈的问题抓起,从基层和基础抓起,从办得到的事情抓起,使人民群众更多地得到改革开放和现代化建设带来的实惠,更多地感受到加强党风廉政建设和深入开展反腐败斗争的成果,真正实现好、维护好、发展好广大人民群众的根本利益。

廉洁从政要坚持以拓展和加强从源头上防治腐败工作领域为着力点。拓展从源头上防治腐败工作领域,是反腐倡廉工作适应中国特色社会主义事业总体布局的客观需要,是对坚持反腐倡廉战略方针要求的进一步深化。要把反腐倡廉工作融入经济、政治、文化、社会和党的建设之中,健全防治腐败的体制机制。注重系统性、整体性、协调性,着力抓好“六个结合”。即,协助党委组织协调反腐败、保持党的肌体的纯洁性与严明纪律、保证党的路线方针政策贯彻执行有机结合;促进党员干部为民、务实、清廉与营造以廉为荣、以贪为耻的社会氛围有机结合;规范权力运作与规范市场行为有机结合;加强对领导机关和领导干部的监督与加强农村、城市社区等基层党风廉政建设有机结合;严查领导干部腐败案件与严查官商勾结、治理商业贿赂有机结合;加强党风政风建设与解决群众反映强烈的突出问题有机结合。工

作中,必须抓住正确行使权力这个关键,加强对权力运行的制约和监督,重点解决权力滥用的问题;必须注意建立健全正确的利益导向,充分发挥市场在配置资源中的基础性作用,坚决防止权钱交易;必须加强思想道德教育,积极倡导以廉为荣、以贪为耻的社会风尚;必须坚持以人为本,密切党同人民群众的联系,努力形成群众支持和参与反腐倡廉的有效机制。

廉洁

从政要坚持以严格执行和维护纪律为主线。党风廉政建设和反腐败工作能否落到实处,关键在于能否严格执行和维护纪律。要把严格执行和维护纪律放在反腐倡廉全局中来把握,使教育更有感染力,惩治更有威慑力,纠风更有推动力,制度更有约束力。纪检机关是维护党的纪律、实行党内监督的专门机关,要以严格执行和维护纪律为己任。要敢于坚持原则,该明示纪律的要及时明示,防止行为失范;该监督检查的要坚决监督检查,防止有令不行、有禁不止;该追究和惩处的要严肃追究和惩处,防止失信于民。对刚直不阿、敢于碰硬、秉公执纪的人,要给予褒奖,形成正确的导向。要以更坚决的态度、更有力的措施、更扎实的工作,推动党风廉政建设和反腐败斗争深入开展。

第四篇:纪检监察大会领导发言

同志们:

刚才,同志传达了全国纪检监察信息工作会议的主要精神,尤其是中央纪委常委、秘书长同志和中央纪委副秘书长、办公厅主任同志的讲话精神。这次全国纪检监察信息工作会议总结了年以来信息工作的基本情况,提出了今后三年的工作目标和任务,进一步明确了新形势下开展纪检监察信息工作的指导思想和工作重点,对于统一思想,提高认识,加强领导,强化措施,认真做好信息工作,更好地为领导机关和领导同志科学决策、指导工作服务具有重要作用。我们一定要把会议精神深刻领会好、传达学习好,贯彻落实好,求真务实,开拓创新,努力把我省纪检监察信息工作提高到一个新水平。

下面,我讲两个问题:一是回顾今年以来我省信息工作情况;二是对今年后几个月的信息工作谈几点意见。

一、全省纪检监察信息工作情况

今年以来,各地各单位高度重视信息工作,紧紧围绕今年3月全省纪检监察信息工作座谈会议精神的贯彻落实,拓宽工作渠道,创新工作方法,在继承中发展,在巩固中提高,信息工作始终保持良好发展势头,取得新的成绩。

(一)信息工作越来越得到重视。随着党风廉政建设和反腐败工作的不断深入,各级纪检监察机关的领导同志对信息工作重要性的认识不断提高,把信息作为了解全局情况、进行科学决策、及时指导工作的重要依据,将信息工作纳入党风廉政建设和反腐败工作整体工作之中,一起部署,一起落实,为做好信息工作创造了良好条件,提供了有力支持。省委副书记、省纪委书记对信息工作非常重视,今年先后两次就加强信息工作、提高服务水平作出重要批示,强调“信息采集、报道很重要,要继续努力,不要掉下来。”“成绩不小,还有差距,要分析原因,争取赶上去。”他对省纪委办公厅信息刊物应当报什么、不应当报什么,应该重点报什么都有明确要求,甚至对重要信息的报送范围都亲自过问。省纪委副书记梁灿盛同志、省纪委常委蒋乐仪秘书长经常过问和关心信息工作,要求办公厅把信息工作作为龙头工作来抓,并对上报的重要信息亲自点题、安排编写、修改把关。今年3月,省纪委召开全省纪检监察信息工作座谈会之后,各地各单位结合自身实际,认真贯彻落实会议精神,健全制度,量化指标,明确责任,强化管理,狠抓落实。提出要加大报送综合调研、典型经验等方面信息的力度,在提高信息的针对性和实效性上下功夫,进入中央纪委信息直报点前30名。、佛山、、等市重新修订了信息工作考核管理办法,制定了奖惩措施。深圳市纪委落实了专职信息员,对每月上报中央纪委办公厅、省纪委办公厅的信息数量作出硬性规定,确保信息质量。省纪委举办了全省纪检监察信息员培训班,邀请中央纪委办公厅信息处的同志进行指导。、、、云浮、江门、湛江、汕尾、中山、阳江等9市也采取业务讲座、以会代训的形式培训信息员,市纪委的主要领导或分管领导都到会讲话,对信息工作提出要求。经过各级纪检监察机关和广大信息工作者的共同努力,我省已基本形成信息为领导服务、领导重视信息,互为作用、互为促进的良好工作氛围。

(三)信息作用有效发挥。全省纪检监察机关着眼维护改革发展稳定大局,紧紧围绕党风廉政建设和反腐败工作、着力构建具有特色的惩治和预防腐败体系,全面反映政治、经济和社会生活等方面情况,充分发挥纪检监察信息工作的作用,使信息工作成为领导决策的参谋助手、政策落实的监测点、社情民意的反馈网、苗头问题的预警器和工作成效的检验站。一些重要信息经领导批示转变为决策后,促进了相关问题的解决,从整体上推动了党风廉政建设和反腐败工作的深入开展。如省审计厅调查反映粤赣等10条高速公路征地拆迁补偿存在补偿金滞留截留、挪作它用等问题后,我们根据这一情况,及时编报了《当前高速公路征地拆迁存在的主要问题》,引起中央政治局委员、省委书记张德江等领导同志高度重视,指示省纪委省监察厅会同国土、交通、审计等部门制定方案,积极整改,认真解决有关问题。我们编报的《深圳创新政府投资工程建设管理体制》、《肇庆市综合运用纪律处分和组织措施加大案件处理力度》等信息,其经验做法得到省委副书记、省长黄华华,省委副书记、省纪委书记王华元等领导同志的肯定,有关部门认真总结并推广了深圳、肇庆的做法。又如,我省从年起,在全省范围内对各种评比、达标、表彰项目进行清理,共撤销1983项,保留97项,改为省直临时报批的67项,社会反响较好。我们将这一情况编写成《省大力清理各种评比、达标、表彰项目》的信息,被中央纪委办公厅《反腐败工作信息》采用,国务委员、国务院秘书长华建敏作了批示,国务院专门召开工作会议,在全国部署开展这项工作。

(四)信息工作基础有所加强。一是信息网络建设取得新进展。省纪委已与各地级以上市和作为信息联系点的县(市、区)及部分省直单位建立了固定信息联系渠道,初步形成了覆盖面广、反映灵敏、传递便捷的信息网络体系。今年3月全省纪检监察信息工作座谈会后,参会的15个省直单位积极主动上报了一批质量好的信息。大部分地级以上市也认真抓好各自的信息网络开发与建设,加大投入,建成比较完善的网络系统,实现了省与市、市与县(市、区)联网的目标。二是信息工作制度化、规范化程度进一步提高。省纪委办公厅在完善纪检监察信息工作管理办法的基础上,修订了与之配套的考核办法;建立信息工作联系会议制度,每季度召开一次秘书长、办公厅主任和各处负责人会议,通报工作情况,研究信息选题,落实编报任务;编发《领导批示摘要》,为准确把握领导关注点,及时编报领导需要了解和需要领导了解的信息提供指引。建立信息督报制度,对从其他渠道了解到的重大信息线索,采取电话、信函等形式督办,敦促有关地区和单位限时上报。大部分地级以上市建立了信息工作分点分片联系、信息需求预报等制度,完善了信息工作目标考核管理、重大紧急信息报送、评比表彰、责任追究等办法。三是信息员队伍建设得到加强。省纪委办公厅采取全面培训与重点培训相结合、发挥先进单位的示范作用与抓好工作薄弱部位相结合、“走下去”与“请上来”相结合等形式,不断加大业务培训力度。今年以来,省纪委办公厅每两个月安排1名市、县(市、区)信息员到综合信息处跟班学习,从信息的收集、编写、发送等环节进行具体指导。目前,已经参加跟班学习的4位同志,全部成为所在单位信息工作骨干。、深圳、等市高度重视信息工作队伍梯队建设,对信息员岗位随缺随补,确保信息工作有人抓、有人管,报送信息不断线。各级纪检监察机关加强信息员队伍思想、政治、作风建设,抓好教育和管理,为他们开展工作提供了便利条件。

在充分肯定成绩的同时,我们也必须清醒地看到工作中存在的问题和不足,主要是:一些地方和部门没有把信息工作真正摆上应有位置,主要负责人没有拿出切实有效的办法和措施,重部署、轻落实,重要求、轻服务的现象仍然存在;信息工作的整体质量和服务水平还不高,“粗、平、浅”的问题比较突出,一些地方和单位信息报送数和采用数反差很大,有的没有达到规定报送的数量指标;部分信息联系点作用发挥不够,所报信息质量不高,尤其是中央纪委办公厅信息直报点与兄弟省份的直报点相比,还存在较大差距,作用发挥仍不理想;信息员队伍不够稳定,素质有待进一步提高,等等。所有这些问题,我们必须高度重视,采取得力措施,认真加以解决。

二、 今年后几个月的工作意见

在今年3月召开的全省纪检监察信息工作座谈会上,省纪委办公厅明确提出我省信息工作进入全国纪检监察系统前五名的目标。这既是省纪委领导对我们的期望与要求,也是对我们分管领导和信息员工作能力与素质的检验。完成这一目标难度很大、困难很多,具有很强的挑战性。没有压力就没有动力。我们一定要以贯彻落实全国纪检监察信息工作会议精神为契机,进一步坚定信心,振奋精神,抓紧今年后几个月的时间,用更开阔的思路、更有效的方法、更务实的作风抓好信息工作,实现今年我省信息工作进入全国纪检监察系统前五名的目标。

(一)切实加强领导,真正把信息工作摆上重要位置

(二)健全信息工作网络,完善信息收集体系

信息直报点、信息联系点源于基层,贴近群众,便于了解真实情况、采集第一手资料,对保证信息的时效性和真实性十分有利。各地级以上市纪委监察局办公室要协助省纪委办公厅抓好各信息联系点的管理,及时提出调整和改进的意见和建议,确保信息联系点作用的发挥,真正形成上下贯通、统一指挥、反应灵敏的有机整体。省纪委办公厅将在进一步加强业务指导的同时,继续对信息直报点、联系点进行动态管理。凡信息工作开展不力,所报信息质量差,中央纪委办公厅、省纪委办公厅全年未采用其信息或者连续两年达不到目标要求的,将取消其直报点、联系点资格。要加强上下沟通,上级纪检监察机关要加强对信息工作的指导,主动深入基层采集信息;下级纪检监察机关要主动加强与上级领导机关的联系,把握信息需求,吃透上情,取得帮助和支持。要加强横向联系,拓宽信息收集的渠道,进一步健全与党委工作部门、政府组成部门、法院和检察院等司法机关以及新闻单位的信息工作联系机制,定期互通情况,收集适用信息。要加强机关内部联系,信息工作人员要主动加强与本机关各室的联系,及时了解各项工作开展情况,搜集信息素材,充分挖掘信息资源潜力,扩大信息来源。要在抓好本地、本部门信息开发的同时,把信息触角延伸到各个方面,形成全方位、多层次的信息收集体系。

(三)牢固树立精品意识,着力提高报送信息的质量

质量是信息的生命。提高信息质量,关键是及时挖掘和反映对领导机关和领导同志科学决策、指导工作有价值的信息。当前,我们在报送信息工作中,要注意做到“五个不放过”:即落实中央、中央纪委和省委、省纪委反腐倡廉重大决策部署的工作情况不放过;在反腐倡廉工作中创造的好经验、好做法不放过;上级领导关注的重点工作和重大事件的相关信息不放过;人民群众反映强烈的热点难点问题不放过;查处的违纪违法典型案件、事关改革发展稳定的社会动向及突发性的重大事件不放过。要进一步提高敏锐性、增强洞察力,大力开发特色典型信息,收集、挖掘本地本单位反腐倡廉工作新情况,提炼、升华改革发展的新思路、新举措,反映人无我有、人有我新、人新我优的信息。如对党政机关领导干部兼任社会团体、中介组织和其他经济实体领导职务进行全面清理;推行省属行政公益性投资项目代建制,实施“交钥匙工程”;按建设文化大省要求,结合“爱国、守法、诚信、知礼”教育活动,继续推进反腐倡廉教育进社区、进学校、进企业、进农村工作等。要全面反映情况,加大负面信息报送力度。切实克服不想报、不敢报,怕捅漏子的心理,解决报小不报大、报轻不报重的思想,坚持有喜报喜有忧报忧、少报忧中之喜多报喜中之忧、有选择报喜无条件报忧,认真做好舆情类、问题类、案件类、苗头倾向类信息的报送工作。要加大调研力度,重点反映深化体制改革、构建具有特色的惩防体系、群众反映的热点难点、反腐倡廉工作中遇到的新情况新问题,使更多带有探索性、前瞻性、指导性的深层次信息进入领导决策视野。同时,要在提高信息写作水平上下功夫,注意用事实说话,善于运用典型案例、统计数据等增强信息的说服力和可信度,真正把有价值的信息发掘出来,反映上来。

(四)加快推进计算机信息网络建设,增加信息工作科技含量

纪检监察信息工作的有效开展,离不开良好的技术保证。我们要努力实现信息工作的数字化、网络化和一体化,不断提高工作效率。目前,我省已接入全国纪检监察系统计算机信息网,改变了中央纪委办公厅信息直报点信息由省纪委办公厅转报的状况,信息报送走上直通车道。省纪委办公厅综合信息处和中央纪委办公厅信息直报点要充分发挥这一优势,多报、快报优质信息。其他市在向省纪委办公厅报送信息的同时,可挑选质量较高的,通过内部网络直接上报中央纪委办公厅信息处。由于我省纪检监察系统计算机信息网络建设比较滞后,与兄弟省(区、市)相比,机关信息化水平还有差距。下一步,我们将按中央纪委监察部的统一要求,将纪检监察计算机网络逐步连接至县(市、区)纪检监察机关,利用党政专网线路,实现纪检监察计算机信息网络的宽带连接,切实解决拨号方式网速慢的问题。同时,将依托信息中心,根据业务实际需求,开发信息工作应用软件,加强对信息调研、收集、汇总、统计、分析等工作的管理,规范纪检监察信息工作流程,拓展信息资源共享面,促进信息工作上新水平。各地各单位也要采取措施,加大投入,改善硬件条件,实现信息快速收集、编写、报送。

(五)注重队伍建设,不断增强纪检监察信息员素质

做好信息工作,关键在人。信息工作是一项知识密集、技术密集型的工作,也是一项很能锻炼、培养干部的工作。信息材料篇幅短,看似简单,但“看似容易成却难”。通过简练的文字,把一个复杂的情况表述清楚,表达准确,是信息工作人员理论素养、政策水平和文字综合能力的具体表现。要实现我省信息工作进入全国纪检监察系统前五名的目标,创造一流工作业绩,必须培养和打造善于用新的眼光观察社会、新的思维研究问题、新的观念谋划工作的一流人才。要培养信息员良好的学习习惯,引导他们不仅学习政治理论和纪检监察业务知识,而且学习经济、法律、科技、管理以及其他相关知识,不断提高业务素质和工作本领。要注重培养信息员的政治敏锐性和政治鉴别力,引导他们从政治上观察、分析和处理问题,自觉维护党和国家的利益,保持政治坚定性。要进一步加强信息员的能力建设,培养他们发现高价值信息的洞察力、鉴别信息的判断力、开发信息的综合力和较强的文字表达能力。要培养信息员良好的工作作风,坚持真理,敢说真话,敢报实情,勤奋踏实,肯于深入实际、深入基层、深入群众中发掘信息。要引导信息员牢固确立信息工作的时效意识,养成分秒必争的时效观念,勤奋学习,扎实工作,努力提高报送信息的质量和水平,把我省纪检监察信息工作推上一个新台阶。

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第五篇:卫生院纪检监察工作领导小组[定稿]

XXX中心卫生院纪检监察工作领导小组

为认真贯彻落实县卫生局《2010年纪检监察和纠风工作要点》的通知精神,结合医院管理年活动,切实加强我院的党风廉政及行风建设,进一步提高党员、干部、职工的政治素质,加强医院内部管理,坚持“以病人为中心,以质量为核心”的职业道德、职业责任、职业纪律教育和卫生法律法规教育,经院党支委和院委会研究决定成立XXX中心卫生院纪检监察工作领导小组。

组长:XXX

副组长:XXX

成员:XXXXXXXXXXXXXXX

领导小组办公室设立于医院办公室,由XXX同志兼任办公室主任。领导小组主要职责如下。

一、 加强队伍建设。领导小组经常组织学习相关的法律法规和上级指示精神,进行政治思想教育,扎实做好反腐倡廉工作,增强领导干部廉洁自律意识,认真落实工作责任制。

二、 对党员、干部、职工的违法违纪行为要严肃查办。

三、 加大对财务的干预,大力提倡增收节支,对违反财务纪律,按相关法律法规及政策严肃查办。

四、 加大对医药购销、医疗收费的监管。

五、 加大对职工医疗职业道德的督查。

六、 及时处理群众和职工的来信来访。

XXX中心卫生院

2010年1月20日

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