第一篇：现任孝感市公安局局长
某同志现任交通局副局长职务
某同志现任交通局副局长职务，主抓常务、行业管理，兼任交通局机关支部书记。强化措施，对我县出租车行业进行了专项治理，使我县出租车市场不规范现象得到了有效遏制。针对道路运输市场整顿的关键环节，重点抓了客货运出租车辆的年度审验及车辆二级维护，加大了“三无”黑车的打击力度。共取缔非法营运车辆18台，处罚违章营运车辆27台，补缴规费
8.4万元。作为常务副局长，在认真当好一把手参谋和助手，扎实抓好局机关日常工作的基础上，按照提高工作效率、改善职工办公和居住环境的要求,对办公楼按现代化标准进行改建,增添设施、完善功能,进行了工作环境的创新。同时建筑面积在6000多平米的家属和办公楼的落成，都体现了求实效、求发展、与时俱进的时代特点,使交通工作较好地保持了生机勃勃、蒸蒸日上的发展态势。结合本系统的工作实际，对机关管理与工作制度进行修订完善，下发到各股室站所，采取检查评比等方法狠抓落实，使机关形成了学习有制度，工作有规范，检查有标准，奖惩有依据的正规化管理格局。作为党务工作者，对待工作满腔热情，求实求稳，注重实效，认认真真地履行一个党务工作者的责任和义务。善于做好支部的组织建设工作，积极培养和发展新党员。善于抓好支部的作风建设，研究制定了机关工作纪律。认真做好精神文明建设，和文明单位创建工作，组织开展了形式多样的文体活动。对引导全系统干部职工进一步树立文明健康的文化生活方式，丰富广大干部职工的精神生活，促进全系统干部职工思想文化素质不断提高，振奋了精神，增强了干部职工的向心力和凝聚力，推动了交通系统三个文明建设不断取得新的成果。
第二篇：湖北孝感公安局纪委书记殴打政治部主任
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2014年01月31日01:26
来源：北京晨报 作者：沈翀 正文 我来说两句(24948人参与)
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新华社武汉1月30日电(记者 沈翀)湖北孝感市日前对“公安局纪委书记拳打政治部主任”涉事双方作出了处理，决定给予该市公安局纪委书记李如胜党内严重警告处分，给予该市公安局政治部主任熊新潮党内警告处分，同时对两人作出免职处理。
去年12月12日有网友曝光，湖北省孝感市公安局党委委员、政治部主任熊新潮遭该局纪委书记李如胜拳打，熊承认被打。据报道，熊、李二人发生冲突的地方，在孝感市公安局纪委书记的办公室。孝感市公安局拟提拔副局长和党委委员各一名。当日上午，该局通知相关人员开会，因会议通知出现分歧，两人发生矛盾。
当日晚间，该市公安部门停止二人执行职务，市纪委被责令成立专班开展调查处理。经查，事发当日，李如胜和熊新潮因会议通知的事产生了误会，在办公室发生了争吵和肢体冲突，市纪委随后予以立案。
孝感市纪委常委会根据前期立案调查结果和市公安局党委呈报意见研究认为，李如胜和熊新潮身为党员领导干部，在上班时间，在办公场所发生肢体冲突，社会影响恶劣，根据《中国共产党纪律处分条例》等有关规定，决定给予李如胜党内严重警告处分，给予熊新潮党内警告处分，同时建议对两人作免职处理。1月27日，孝感市委常委会研究同意市纪委处理意见。
第三篇：县公安局副局长
加强城区管理，建设亮丽始兴，是县委、县政府作出的一项重要决策，是一项功在当代、利在千秋的形象工程、民心工程，对于进一步提升城市品味和形象，推进我县生态文明建设，构建和谐社会具有十分重要的意义。当前，全县上下正按照县委、县政府的统一部署，紧锣密鼓、扎实深入地开展建设亮丽始兴活动，并取得了初步成效。但是，建设亮丽始兴并非一蹴而就，也不
可能一劳永逸，需要社会各界和方方面面作出长期不懈的努力。在此，笔者结合我县交通管理工作实际，就如何继续解放思想，改革创新，进一步加强城区交通管理，为建设亮丽始兴创造良好交通环境谈一点个人粗浅的认识和体会。
近年来，县委、县政府高度重视城区交通管理工作，把它作为生态文明建设的重要内容来抓。一方面，加大对县城交通设施投入，完善了相关交通标志标线;另一方面，从社会上招聘了10名交通协管员，协助维护县城交通秩序。公安交警部门结合平安畅通县创建活动，认真按照县委、县政府“整治脏、乱、差，建设亮丽始兴”的统一部署和要求，与公路、交通、城监等部门密切配合，通力合作，加大对乱停乱放、占道经营、占道堆料等交通违章行为的整治和清理力度，使县城交通秩序得到明显改观，受到了各级领导的充分肯定和人民群众的普遍好评。但是，当前我县城区交通管理工作仍然存在不少的问题和薄弱环节，交通秩序混乱的状况并没有从根本上得到解决，与形势发展的要求和人民群众的期望相比仍然存在较大的差距，主要表现在：一是交警警力严重不足，综合素质不高，交通管理和执法的力度有待进一步加强;二是交通管理的科技含量不高，管理水平仍停留在较低层次上;三是交通安全宣传的力度不够大，人民群众的交通安全意识还比较淡薄，无牌无证驾驶、乱停乱放、占道经营、随意掉头、随意上落客等交通违法违章行为比比皆是，屡禁不止;四是交通基础设施建设相对滞后，难以适应日益发展的交通需求。因此，我们要以当前县委部署开展的“解放思想、改革创新，争当生态文明建设排头兵”学习讨论活动为动力，乘势而上，积极探索，大胆改革创新，下大决心、花大力气，真抓实干，努力推动我县城区交通管理工作上水平上台阶，为我县生态文明建设创造安全、和谐、文明的道路交通环境。
一、加强队伍建设，为交通管理工作提供强有力的组织保障。要加强交通管理，首先必须建设一支具有较高素质的交通管理队伍。要坚持依法从严治警，狠抓队伍教育管理，努力建设一支政治强、业务精、作风硬、形象好的交警队伍。当前要围绕人民群众对交警执法反映比较强烈的问题，着重抓好以下三个环节：一是要切实转变民警执法观念，打牢立警为公、执法为民的思想基础，真正从思想上解决为谁执法、为谁服务的问题，做到情为民所系、利为民所谋、权为民所用，为人民用好权、执好法、服好务。二是要加强教育培训，提高民警执法素质，继续深入开展岗位练兵和业务培训考核，特别是要抓好“基本法律法规一口清”活动，使每名民警熟记掌握常用法律法规条款，做到胸有成竹、运用自如，切实解决民警追不上、讲不过、打不赢的问题。三是要增强做群众工作的本领。离开了人民群众的理解、支持和配合，交通管理工作就会成为无本之木、无源之水。当前，个别民警存在以执法者、管理者自居的特权思想，不善于做群众解释疏导和法制宣传工作，对待群众“冷、硬、横、推”，往往容易引起群众的不满和投诉，严重影响了警民和谐和交警形象。因此，每位民警要自觉摆正位置，正确处理好教育与处罚、管理与服务、经济效益与社会效益之间的关系，切实增强服务观念和公仆意识，变管理型为服务型，时刻带着对人民群众的深厚感情去管理、去执法，在执法工作中真正做到有理、有据、有节，最大限度赢得社会各界和人民群众对交通管理工作的理解、支持和配合，树立公安交警执法权威和良好形象。
二、加大宣传力度，营造浓厚氛围。加强城区交通管理，是全社会的共同责任，重在全民参与，贵在持之以恒。要进一步加大宣传力度，动员和发动全社会的力量积极参与。要改变和纠正交通安全宣传只是交警部门职责的片面认识和由交警一家唱独角戏的做法，坚持以人为本，不断创新宣传思路，拓展宣传阵地，增强宣传的针对性和实效性。采取群众喜闻乐见的形式，深入开展交通安全宣传“进机关、进企业、进学校、进社区、进农村”活动，大张旗鼓地宣传交通法律法规和交通安全常识，做到广播上有声、电视上有影、报纸上有字，形成铺天盖地的强大声势，使交通安全宣传做到家喻户晓、人人皆知，营造人人遵章守法、共建共享良好交通环境的浓厚氛围。尤其是各级党政机关和执法部门要树立花钱买平安的理念，把交通安全管理工作作为干部政绩考核的重要内容，从领导干部自身做起，从点滴小事抓起，严格带头遵守执行各项交通法律法规，以此带动全社会共同维护良好交通秩序。
三、进一步健全完善工作机制，切实加大交通执法和管理力度。在县委、县政府的统一领导和牵头组
织下，交警、公路、交通、城监等职能部门要各司其责，密切配合，齐抓共管，形成管理合力，改变过去各管各事、单打独斗的做法。坚持教育与处罚相结合的原则，加大执法和管理力度，持之不懈地抓好交通秩序管理和整治，严格查处无牌无证驾驶、乱停乱放、占道为市、占道堆料、占道施工、逆向行驶、随意掉头、随意上落客等交通违章行为，做到发现一宗，从严查处一
宗，不消除违章行为不放行，违章行为人不受到教育不放行，始终保持严管高压态势。交警部门作为交通管理的主力军，要认真履行职责，按照“交警要上路、上路要管事、管事要规范”的要求，把主要警力和装备往路面和一线投，既要增加见警率、见车率，更要提高管事率。特别是在节假日、上下班和学生放学等人流、车流高峰期间，要增派警力和交通协管员在县城主要道路采取定点站岗执勤与流动巡查相结合的方式，指挥疏导交通，及时查纠各种交通违法行为，保障县城交通秩序畅通。
四、加大投入，完善交通基础设施，提高交通管理效能。要牢固树立科技强警意识，充分发挥交通监控设施的作用，增加科技投入，选择在人流车流量较大、路况比较复杂的风度中学和墨江中学十字路口安装红绿灯交通监控设施，实行24小时监控。一方面可以增加城市的亮点和品味，另一方面能有效缓解由于交警警力不足，造成路面管控薄弱的问题，还可以避免和减少路面执法中产生的纠纷和矛盾，提高文明执法水平和管理效能。要根据城区规模不断扩大、交通流量逐年增加而交通设施相对滞后的情况，科学规划，加大投入，进一步完善县城交通设施。当前要重点完善县城北门路停车位以及货运车辆定点停车位、客运车辆定点上落客的设置工作，杜绝乱停乱放、随意停车等交通违法混乱现象。同时，要把交通基础设施与城市建设同步进行，做到同规划、同施工、同验收，使交通设施与城市建设相配套相适应，同步发展。
第四篇：公安局局长述职报告
**市人大常委会：今年以来，本人认真履行市公安局长职责，团结和带领全市公安机关和全体民警，在市委、市人大和市政府的领导下，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指针，深入贯彻党的十六届三中、四中全会和全国“二十公”会议精神，牢固树立“立警为公，执法为民”的观念，坚持“抓班子、带队伍、促工作、保平安”的工作思路，按照市第五次党代会关于建设法治**、平安**的要求，与时俱进，开拓进取，较好地完成了各项工作任务。现将本人2004的工作情况报告如下，请予审议。
一、努力增强自身领导能力。作为局长，本人深知增强自身领导能力是履行好职责的前提，平时重学习，遇事善思考，除组织和参加党委中心组理论学习外，能坚持自学，认真学习政治理论、法律知识和科技知识，特别是联系**的实际，认真学习、深刻领会市第五次党代会和张德江书记视察**的讲话精神，努力提高政治素质和理论修养，并坚持理论联系实际，做到深入基层开展调研，撰写了《论建设平安**、法治**》等多篇调研文章，增强决策的科学性;同时，坚持党的民主集中制原则，凡属全局性的重大决策事项，都通过党委会集体研究决定，发扬集体智慧，实行民主决策。
二、全面加强公安队伍建设。本人谨记胡锦涛同志“在全部公安工作中，队伍建设是根本，也是保证”的指示，始终将队伍建设摆在重要位置。一是坚持政治建警。加强政治思想工作，教育广大民警树立正确的世界观、人生观和权力观;加强党团组织建设，组织党员学习“两个条例”，开展民主评议，推进固本强基工程，使各级党团组织成为公安工作的坚强战斗堡垒。二是坚持从严治警。出台了各分局工作综合考评办法和队伍管理检查监督办法，进一步完善了队伍管理的各项工作制度;先后开展了警容风纪教育整顿月、“忠于职守，严格执法”学习教育和违法违纪警示教育等活动;严明队伍纪律，严格执行公安部“五条禁令”，坚决查处民警违法违纪案件，使警风警纪有了明显改观。三是坚持素质强警。深化民警教育训练改革，推行“战训合一”的训练模式，组织开展了“大练兵”活动，使广大民警的政治、业务和体能素质得到了全面提高。四是坚持从优待警。立足现有条件，为民警排忧解难，维护民警合法权益，如组织全体民警参加体检，解决公安村民警子女入学问题等，增强了队伍的凝聚力，提高了士气。
三、全力维护社会政治稳定。保持社会稳定，是推进我市改革开放和现代化建设的基本前提，公安机关责无旁贷。本人十分注意引导和警醒广大民警居安思危，树立忧患意识、危机意识，切实提高维护国家安全、社会稳定和处置突发事件的能力。一年来，全市公安机关坚持“稳定压倒一切”的方针，认真落实维稳工作责任制，全面加强情报信息工作，严密防范和严厉打击境内外敌对势力的渗透破坏活动，主动开展人民内部矛盾纠纷排查调处工作，积极配合有关职能部门妥善处置了一批群体性事件，圆满完成了国庆55周年、第五届航展等重大活动的安全保卫和一系列警卫任务。全市没有发生政治性群体性事件，社会持续稳定。
四、有效驾驭社会治安局势。针对当前我市社会经济快速发展，实有人口大量增加，人财物流动加剧，治安工作压力日趋增大的情况，本人带领全市公安机关充分发挥职能作用，坚持“打防结合、预防为主”方针，一方面，始终保持严打高压态势，相继开展了“侦破命案”、打击“两抢两盗”、打击街头犯罪“百日行动”、打击“淫秽色情网站”等一系列专项行动，严厉打击各类刑事犯罪活动，大力扫除“黄赌毒”等社会丑恶现象;另一方面，深入推进社区警务战略，强化社会面防控和公安基层基础工作，积极推动群防群治和社会治安综合治理。通过防范和打击，全市刑事发案稳中有降，社会治安秩序稳定。1-10月，全市刑事案件发案同比下降4.2%，破案数同比增多0.7%。
五、切实提高为民服务水平。一年来，本人紧紧围绕我市全面建设小康社会这个大局，教育引导广大民警牢固树立科学发展观，坚持“以人为本”，正确认识和处理执法与服务的关系，更新管理理念，创新管理方式，增强服务意识。在巩固去年审批制度改革成效、落实公安部30项便民利民措施的基础上，全市公安机关简化办事手续7项，删减办事环节14个，下放办事权力7项，缩短办事时限13项，提高了服务效率;进一步加强机关作风建设，改进工作方式方法，推进电子政务和“一站式”、“并联式”审批，完善了预约、叫号、延时、邮寄和上门服务等一系列便民措施，方便了群众，提高了服务质量;新建了出入境办证大厅，完成了西部地区8个派出所的窗口建设，改善了硬件服务设施;切实加强交通、消防和治安管理，严格落实安全生产责任制和各项安全生产管理措施，1-10月，全市交通、火灾事故造成的经济损失同比分别下降了30.8%和54.3%，没有发生重特大治安灾害、火灾和交通事故。
六、坚持严格公正文明执法。一年来，本人要求全市公安机关认真贯彻“依法治国”方略，切实将执法为民、依法行政的思想贯穿到各项执法工作的始终，不断提高执法水平。深入推进警务规范化建设，完善内部执法和管理规章制度，规范了警务工作、民警行为和公安装备;组织民警进行执法大轮训，开展执法大检查，实行执法质量考核，推行案件主办责任制，启用执法实时监控系统，不断强化内部执法监督;实行警务公开，全面落实公开听证、公开调解和公开裁决制度，进一步健全了人大代表、政协委员、廉政监督员约见制度，实行治安警情定期提示，完善了多层次、多形式、多途径的外部监督机制;认真落实信访件的处理，1-10月共办结信访件1889件，处理率为90%。认真执行《行政许可法》，全面清理涉及行政许可的法规和规范性文件186件，建立健全行政许可公示制度、集中审批制度，使执法工作公开、公平、公正、便民、高效。《行政许可法》实施以来，全市公安机关尚未发生涉及行政许可的复议和诉讼案件，也没有发生涉及行政许可的投诉。全市公安执法工作质量稳步提高，年内没有发生执法责任事故。
七、认真办理人大代表建议。人大建议是人大代表对政府机关实施有效监督的重要形式，也是促进政府机关改进工作、转变作风的动力。本人高度重视人大建议的办理工作，要求各级公安机关一把手亲自抓，做到领导、人员、制度和机构“四落实”，按照件件有答复、事事有回音和办实事、求实效的要求，对人大建议发起人一一约见，面对面地与代表进行座谈，虚心听取意见，诚恳接受批评，认真改进工作。今年1-10月我局共承办人大建议21件，业已全部办结。如针对人代会期间代表们集中反映的交通管理问题，本人立即组织交警部门在深入调研的基础上全面整改，重新调整了全市路口信号灯的高度、配时方案和违章处罚标准等，此后又主动邀请30名市人大代表对全市道路交通管理情况进行了实地视察，赢得了人大代表对交通管理工作的理解和支持。
八、深入开展党风廉政建设。清正廉洁、干净干事是党员领导干部为人民掌好权、用好权的关键。为此，我时常告诫自己要自省、自警、自律和慎言、慎行、慎独，正确对待个人名利得失，堂堂正正做人，清清白白做事。一年来，本人带头遵守党的政治纪律、组织纪律、经济工作纪律和群众工作纪律，认真执行《廉政准则》和中央、省、市关于领导干部廉洁自律的各项规定，管好家属子女和身边工作人员，自觉接受监督。同时，切实履行廉政建设领导责任，在年初与下属各单位一把手签订了党风廉政建设责任书，制定了党风廉政建设和反腐败工作目标，并经常检查和督促各部门责任人抓好工作落实，推动了全局党风廉政建设的深入开展。全市公安民警违法违纪案件连续三年下降，今年1至10月同比下降41.7%。
回顾过去的一年，本人忠于职守，努力工作，依法行政，廉洁自律，较好地完成了各项工作任务。但是，本人深感工作中还有不足，主要表现为个人理论学习的系统性和深度还不够，公安基层基础工作还存在一些薄弱环节。在新的一年里，本人决心在市委、市政府和上级公安机关的领导下，在市人大及其常委会的监督和指导下，不断加强系统性学习，进一步提高政策理论水平，狠抓公安基层基础工作，增强公安工作可持续发展后劲，更好地履行党和人民赋予的神圣职责，为保障和促进**的经济社会发展做出更大的贡献。
第五篇：地税局副局长与公安局副局长岗位竞聘演讲稿
地税局副局长竞聘
尊敬的各位领导、评委、同志们:
您们好!
我叫，现年28岁，中共党员，大专学历，现×××地税局办公室秘书，同时兼任出纳、人事教育、办公自动化管理等工作。首先，我衷心感谢州党组为我们成长创造了一个公平、公正、公开的竞争环境，提供了一次让青年干部脱颖而出的机会。此时此刻，对我来说，是机遇又是挑战，是动力又是压力。我将勇敢面对现实，虚心接受大家的评判。真心拜托大家对给予我更多的关心、支持与帮助。无论结果如何，我都无怨无悔。
2002年6月，我毕业涉外税收专业，同年11月，被分配到县地税局稽查局从事税收稽查工作。因工作需要，从2002年8月至今，一直在办公室从事文秘等工作。在这素称“一年一场风，从春刮到冬”的恶劣环境中工作，对于从小在南方长大的我是一次严峻的考验，但是，5年来基层工作经历和艰苦环境的磨练，不仅造就了我自强不息，奋发向上的性格，而且积累了一定的工作经验，丰富了人生阅历。在担×××局稽查局科员时，我认真把自己所学的专业知识与税收稽查实践相结合，虚心向老同志和经验丰富的同志学习，通过不断学习--实践--再学习，我的稽查理论水平和技能在短短的2年内有了质的飞跃。2002年6月机构改革，因本人既熟悉税收相关业务且文字功底扎实，被相中到办公室担任文秘等工作。虽然从得心应手的稽查岗位转到行政管理岗位，且身兼多职，肩上的担子明显加重。但实际中，我克服了重重困难，在办公室工作的三年多来，我充分发挥专业优势，从写稿、审稿、公文把关到人事教育、财务管理及各方面协调等一步一个脚印走过来。为全局文秘工作、创建并荣获自治区级“青年文明号”、“行风示范窗口”及各项荣誉的复验等工作做出了一定贡献，同时为全州人事档案管理整体通过国家一级标准付出了辛勤劳动。5年来，我从一名税收工作、行政管理等工作的门外汉锻炼成为一名政治坚强，业务熟练，作风正派的基层税收工作中能独挡一面的“多面手”。
今天，我竞争的职位是县(市)局副局长，之所以选择这个职位，我认为，自己具有以下几方面的优势和能力：
第一，有较高的政治素质。我认为，政治过硬、立场坚定，是一个领导干部必须具备的基本政治素质。从参加工作以来，特别是加入中国共产党后，不论在哪个工作岗位上，我都能在做好本职工作的同时，坚持政治理论学习，不断提高自身政治素质和政治修养，做到政治立场坚定，听从领导，服从分配，对领导交办的工作，不折不扣地尽力完成。日常工作和生活中，始终以党员的标准严格要求自己，注意以大局为重，不该做的不做，不该说的不说，特别是在大是大非面前，能够头脑清楚，立场坚定，正确把握自己，在思想上、政治上、行动上始终与党中央保持一致，时时处处注意维护地税部门的形象，以高度的政治责任心做好份内工作。
第二，有过硬的业务素质。税收工作专业性很强，担任领导干部，必须要有过硬的业务素质。由于我税收专业“科班”出身，一工作就被安排到税收专业性最强的稽查岗位工作，在县局稽查局，整天与企业、纳税人打交道，近2年稽查工作实践，使我加深了对基层税收工作的全面了解，并积累了一定的工作经验和方法。在这期间，我坚持理论联系实际，干中学，学中干，全面系统地学习各项税收政策、业务知识，并参加了高等函授本科会计专业的学习，即将取得学历和学位，这进一步提升了我的专业理论水平。同时，我根据稽查工作实践归纳、总结，撰写的税收小论文《基层税务稽查工作存在的问题及改进措施》被全国中文核心期刊《财会通讯》刊发。2年来税收稽查工作经历，使我自身业务素质和处理问题的能力得到显著提高，成为全局的业务骨干。
第三，有较强的组织协调能力。领导干部处于承上启下的位置，对上，要不折不扣地贯彻落实上级的指示，对下，要结合工作实际，创造性地开展工作。这就要求领导干部必须具备一定的领导水平和组织协调能力。既要准确领会和把握领导的精神，又要善于调动本单位干部职工的工作积极性。在这方面，3年多的文秘工作实践为我积累了一笔宝贵的财富。秘书作为领导的参谋和助手，肩负着上传下达、组织协调的重任。3年来，无论是办文、办会、办事，还是与其他部门的协调、沟通，都无形之中增长了我的知识和才干，特别是参加并协助局领导组织了今年县局开展的保共产党员先进性教育活动，作为先进性教育领导小组成员之一，我从头到尾安排布置各项工作，并抓落实。及时组织协调，既当“联络员”又当“指导员”，通过组织学习教育活动，既增强了党性又提高了自己的领导水平和组织协调能力。
第四，有务实的工作作风。作为基层局的领导干部，可以说既是指挥员，又是战斗员。一名合格的领导干部，必须要有求真务实、脚踏实地的工作作风。回顾自己参加工作以来的经历，特别是在办公室工作以来，我认为
，自己基本上做到了求真务实，脚踏实地，真抓实干。办公室既是上传下达的“枢纽”，又是全局对外服务的一个重要“窗口”，其工作好坏，直接影响到全局在当地党政部门中的形象。而作为秘书，同时又身兼多职的我自然成了办公室的中流砥柱，工作中，我诚诚恳恳、扎扎实实，努力为领导当好助手和参谋。
第五，有扎实的文字功底
作为一名领导干部，我认为，拥有扎实的文字功底是做好税收调研、总结经验、创新工作思路的必要保证。3年来，我撰写了大量总结、汇报材料、调研文章和信息，其中近百篇信息、通讯、图片新闻发表在州以上报刊、杂志、网站上，通过苦炼内功，不断磨练，使我较好地掌握了文字写作的方法和技巧，积累了丰富文字写作的经验。
如果这次能得到州局党组的认可和信任，如愿以尝当上县(市)局副局长，我将尽快进如角色，积极履行职责，坚决不辱使命，努力做到：
一要刻苦学习，提高水平。我将以“三个代表”重要思想为指导，认真学习党的路线、方针、政策，深刻理解其精髓，解放思想，更新观念，强化大局意识，增强责任感和使命感，进一步提高政治敏锐性和鉴别力。准确领会上级指示精神和领导意图，并及时、准确运用于工作中，加强调查研究，不断丰富、充实自己，增强工作的针对性和合理性，更好地做好工作，上为领导分忧，下为群众服务。
二要摆正位置，当好助手。副局长的职责是协助局长抓好业务工作，因此，在工作中要当好局长的参谋和助手，维护好局长的权威和形象。要认真找准坐标，摆正位置，分清职责，掌握分寸，工作到位而不越位，求实而不死板。要积极向局长提建议，主动搞好配合，增强整体合力。要补台，不拆台，局里的工作如有疏漏，要及时地拾遗补缺，不能看笑话，置身事外。工作中，遇有棘手的问题，不能上推下卸。要勇于承担矛盾和问题，充分发挥“关口”作用，甘当工作中的“清道夫”。
三要勤奋实干，率先垂范。副局长是局里的骨干，这不仅是一个职务，更体现了一种责任。作为副局长，一定要有强烈的事业心和高度的责任感，敢于负责，善于负责。要以身作则，不仅想的要比别人多，而且干的要比别人多，勇于吃苦奉献，带头加班加点，高标准完成分管的各项工作。
四要团结协作，锐意进取。在工作中，既要发扬以往好的工作作风，兢兢业业，踏踏实实，又要注重在工作实践中摸索新经验，探索新路子，根据领导的思想，超前思考，站在全局的高度上谋划预案。要坚持以诚待人，以信处事，努力做到大事讲原则，小事讲风格，共事讲团结，特别要协助局长，帮助同志解决思想、工作和生活中的困难和问题，以自己的言行创造和谐的人际环境，增进同志们之间的团结，增强向心力，提高凝聚力，创造性地开展各项工作。
公安局副局长岗位竞聘演讲稿
尊敬的各位领导、同志们：
我的竞聘主要从下面四个方面展开，我竞聘的岗位是公安局副局长。
我叫XXX,现年44岁，甘肃省华池县人，大专学历，1979年11月参军，1984年11月入党。1993年11月从部队转业参加公安工作，先后在看守所、办公室、银杏派出所、江洛派出所等基层单位工作，2002年3月至今在办公室工作，期间于2004年又负责政办室工作。
自己这次参加竞职公安局副局长岗位，是组织、领导检验我工作能力的一次机会，是自己学习锻炼和实践的机会，也是一次我与同志们面对面交流沟通的大好机会。这一机会可以说是在坐的战友们赋予的，因此，我在此由衷地感谢组织和同志们给了我们这一次机会。下面就我副局长竞职的岗位的优势、目标、打算以及措施向各位领导和同志们作以汇报。
一、自己竞职的优势
10多年的部队生活，培养了我爱党、爱国、爱人民、爱集体、爱战友的良好习惯和始终听党话、跟党走的政治的本色，使我养成了军人特有的令行禁止的组织纪律，雷厉风行的工作习惯，吃苦耐劳的思想品质。从事公安工作14年来，本人在政治上、业务上不断追求进步，始终坚持学习政治、学习业务、学习文化知识。无论在哪个岗位，都能虚心求教，拜能者为师，和同事打成一片，共同完成了各项工作任务。尤其在机关工作的这几年，使我得到了前所未有的锻炼和提高。办公室这个岗位虽然“细”、“繁”、“杂”、“忙”，但却培养了我高度的责任感和全局观念。在这里，我学到了党委统揽全局、正确决策的领导风格，学会了班子之间团结协作、默契配合的工作作风，学会了站在全局的高度看待问题。我始终坚持严谨求实的作风，认认真真、踏踏实实地做好每一件事。尤其是增加我和战友们有更多接触机会，增加战友之间的情感。这几年虽然没有取得多大成绩，但我也确实做到默默无闻，问心无愧、无怨无悔!我自信，有部队生活锻炼的经历，有公安不同基层工作的经验，有在工作中积累的工作能力，更有领导的关心和同志们的倾心帮助和大力支持，自己坚信能够胜任副局长这个岗位，能干好这份工作。
二、工作目标
假如领导信任，同志们支持，自己竞职成功，我将首先保持和发扬自己在中层岗位上的刻苦精神，勤奋工作，恪尽职守，把党委交办的各项工作任务出色完成好。其次，发挥自身优势，和同志们同甘苦、共命运，在局党委的坚强领导下，在同志们的支持下，坚定不移地按照党委的正确部署和工作部署，认真负责地搞好分管工作，超前思维，与时俱进，科学合理地规划，创造性地完成本职工作。扎实搞好队伍的教育、训练、管理和正规化建设工作，从一点一滴做起，从一点一滴抓起。以我们模范公安局的工作标准为基本标准，通过进一步勤奋努力，使自己分内工作再上新的台阶和新水平。第三，要摆正自己的位置，积极配合主要领导和其他领导的工作，作到分工不分家，鼓劲不添乱，讲团结，讲大局，讲正气，在大事讲原则，小事讲风格，使班子更加团结和谐，更加富有朝气和活力。第四，努力和广大民警融为一体，把我局的现有的全省先进优势保持好，发展好，推广好，再鼓实劲，再出大力，创造出更辉煌的成绩，为我们的优秀旗帜增辉添彩!
三
、工作打算
竞职成功后，自己首先要完成两个转变，一是由原来部门狭小区域范围向全局组织协调工作转变。部门工作是有局限性的，而全局工作要综合考虑，统筹规划，要尽快把自己的观念转变过来。按照党委的正确决策，开拓进取，放手工作。二是由原来被动的领导交办，指挥就办向主动的怎么去办、怎么办好的转变，保持良好的工作劲头和精神状态，虚心地向老领导取经和向同事们学习，把工作保质保量地完成好。同时要处理好几个关系：首先处理好与上级领导部门和各业务所队室的关系，做到对上勤请示、勤汇报、勤沟通，对下勤检查、勤过问、勤关心，做到情况反馈快，组织指挥灵;三是处理好与民警的关系，坦诚相待，以心交心，坚决克服官僚作风，经常深入民警，了解同志们的困难和疾苦，力所能及地为同志们服务，办好事、办实事，时刻把民警的事情放在心上，落实在行动上，争取工作上得到更多的支持、帮助和理解;四是处理好与工作对象之间的关系，做到文明执法，热情服务。要廉洁自律，恪尽职守，秉公执法，坚持正义，做一名党放心，民警称心，群众信赖的干部。
四、工作措施
公安工作要求越来越严，标准越来越高，工作量越来越大，但是我们所面临的治安形势也越来越复杂，因此，我一定认清形势，理清思路，摆正位子，扑下身子，放下架子，全身心投入到工作中去。认真做好队伍管理、内务管理、业务工作，带领民警继续苦练
“基本功”，竭尽自己之所能，为实现我局公安科技信息化建设，勤奋努力，创造条件。坚持一切从工作实际出发，深入实际，调查研究，强化基层基础建设。及时转变工作思路，制定工作措施，强化责任落实。和同志们打成一片，融为一体，团结友爱、同甘共苦，奋发进取。依靠和团结民警，齐心协力，营造和谐共掁的工作氛围。广泛虚心听取和接受群众意见，及时改正工作中存在的问题和不足。
竞争总会有胜者。超女都会被PK，我们竟职也将面临两种不同结果。请领导和同志们放心，这次竞争的结局无论如何，我都将摆正心态，正确对待，“不以一时之得意，自夸其能;不以一时之失意，自坠其志”。当明天的阳光升起的时候，我们将迎来的照样是灿烂的笑脸，友善的目光，和谐的气氛。