无论是我们生活还是工作中，计划总是必不可少的。它能帮助我们认清前进的方向，能让我们更顺利的实现目标，那么你会拟写计划吗？下面是小编为大家整理的《下一步安全工作计划》，希望对大家有所帮助。
第一篇：下一步安全工作计划
下一步安全工作安排
各位领导、同志：
目前施工现场安全，得到了各级领导的高度重视，陕化建为强化安全管理，专门派专职经理来主管安全，监理公司也派来专职安全监理来强化安全管理，在陕化建和监理公司有力的监督管理下，施工现场的安全管理得到了很大的提升，特别是在陕化建的重视下派专职安全经理主管安全以来，施工现场的安全管理力度明显提高，目前施工现场的安全管理逐步走向了正规化道路，但安全管理是个只有零点没有终点的工作，目前在安全管理上还存在一些不完善的地方。为积极配合指挥部大干三个月号召，根据科学发展观，针对醋酸建设施工现场目前在安全管理上存在的薄弱环节，为确保给建设施工起到保驾护航的作用，对下一步的安全工作，特作如下安排：
1、在安全培训教育方面，要求陕化建制定统一的安全培训教育模式，其实包括记录档案，发放所属各工队实施。其中包括：三级教育、日常教育、班前班后教育、安全技术交底、安全考试等。特别要规定对短期职工的教育方式。
2、在制度方面，陕化建梳理一下现有安全管理制度，结合指挥部安全管理制度和国家对建筑安装要求，补齐短缺制度，制度完善后要有贯彻学习方案。
3、在应急体系方面，要求陕化建完善应急救援预案， 1
特别强调的是，陕化建所属各工队的应急救援预案一定要和陕化建项目部的预案有机的衔接起来，目前有点各自为政，各工队在应急救援组织上有陕化建项目部每位领导，但在事故报告、抢险救援等方面就没有了。例如陕化建八队218火灾、218排水溃坝事故，指挥都知道了，参与了抢险，陕化建项目部还不知道。
4、在特种设备方面，要求陕化建、监理公司梳理一下，汇总现有施工场地所有的特种设备，(单指施工用的特种设备)对特种设备建立台账，台账中要注明检验日期、下次检验日验，管理操作人员，同时要求根据国家规范制定每种特种设备安全管理办法。
5、相对应特种设备，是特种设备操作人员，也要建立特种设备作业人员台账，台账中要注明特种设备操作证有关信息。在安全教育制度中要有对特种设备操作人员安全教育做专门规定。另外项目经理、安全员的安全管理资格证也要建立台账。
6、施工安全方案方面：要求陕化建给所属各工队规范一下施工安全技术方案的写法，对方案中包括的主要内容应明确，几个大项不能丢，即防坠落措施、防物体打击措施、交叉作业防护措施、防机械伤害措施、防触电措施、防坍塌措施、交通伤害以及防火措施等，同时如有必要还要制定防设备器具损坏方案。凡制定施工安全技术措施方案必须有风
险评价项目，以体现预防为主的安全管理。下一步，由陕化建、监理公司、指挥部有关部门共同商定在所有作业项目中，哪些需要制定专项施工安全方案，凡专项施工安全方案要开会讨论。
对施工安全方案的审批过程中，签字人员一定要认真审查。以后，在每一个项目开工前，由陕化建组织，安全环保科、监理公司和指挥部主管部门参加，对照施工安全方案检查安全措施落实情况，没有落实的不得开工。对已经开工的项目，陕化建合理安排一下，要补上这项工作。
7、安全检查方面，以后指挥部主管部门、陕化建有关安全管理人员、监理公司及陕化建各工队安全主管经理和安全员，在检查建设施工现场时必须检查施工安全情况，要在每天的施工日记中体现出来，对存在的问题隐患要督促整改，不能及时整改的按单位归属向有关安全管理职能部门书面报告，安全环保科将不定时抽查并将此作为考核的依据，此项举措目的是为了形成齐抓共管的局面。以后安全周检，要综合性检查和专项检查相结合，检查前制定检查表，避免漏项。
8、习惯性“三违”方面，由安全环保科牵头，陕化建、监理公司参与，梳理出现场施工中存在的所有习惯性违章，然后制定整改方案。之所以这样干，是因为有些违章包括各级领导和安全管理人员意见都不能统一。比如搭建或拆除脚
手架工人戴安全带问题，有的同志认为戴上安全带反而不灵活，可以不戴，但按规范要求必须戴。因为意见不统一，管理起来难度就大，安全上有一条原则，就是凡是有危险的作业必须有防护措施，显然不戴安全带是处于危险中。对习惯性违章，是非常可怕的一件事，是最容易出事故的环节，所以我们必须制定出整改方案。
8、现场环境卫生方面，现在是比较差的，陕化建要拿出整改方案。
9、交通车辆方面，现在进入施工现场机动车辆超速、违章载人的现象比较严重，有的一个三轮上坐七八个人，一旦发生事故将是群体性事故，这一点很容易被人们忽视，要引起高度重视。所以要求陕化建管好自己的车，保卫科加强督查。
以上是我对大干三个月期间的安全工作安排，不妥之处，请各位领导同事批评，以便进一步完善，确保安全无事故。
第二篇：建筑安全生产工作下一步计划打算
下一步工作打算：
(一)进一步全面落实建设工程领域安全生产责任。明确建设单位对建设工程安全生产负总责，建立健全安全生产责任制，制订对参建各方主体的安全生产监督管理方案，督促参建单位加强安全生产的组织、制度、资金、技术、设施设备等各项保障，落实安全生产各项措施。各参建单位对其参与的建设工程的安全生产负责，在工程建设活动中必须严格执行安全生产各项规定，切实落实安全生产责任制。
(二)加强安全生产许可管理。认真实施建设工程施工企业安全生产许可证和三类人员安全生产考核合格证工作，严把安全生产许可审查关。严格审查企业和人员的持证情况，严把市场准入关，坚决杜绝无证企业、无证人员或证照不一的人员从事建设工程活动，重点加强对许可证的动态管理。
(三)深入开展安全标准化管理和“平安工地”创建工作。加强建设工程安全标准化管理，扩大安全标准化工作覆盖面。以“平安工地”创建活动未契机，全面提高施工现场安全防护、文明施工的管理水平。
(四)创新建设工程安全生产监管方式。一是转变监管思路，改进安全监督管理模式，实施以巡查、抽查为主要方式的安全生产监管模式。二是进一步充实、优化、整合监管资源，充分发挥资质许可、招投标监管、施工许可、安全监管、责任追究等各管理环节的效能，增强安全生产监管整体合力。三是建立完善监管体系，强化对重大危险源的辨识、排查与监控。
(五)继续深化安全生产隐患排查治理。深入开展建设工程安全生产“三项行动”和“三项建设”，切实加强常态化的安全生产执法和隐患排查治理，加大对“高、大、难、新”房屋建筑工程的安全生产隐患排查治理力度，继续开展以深基坑、高支模、脚手架、建筑起重机械设备和预防高处坠落等为重点的建设工程安全专项整治，及时消除安全生产隐患。加强安全生产日常监督管理，强化层级督查，督促企业切实承担隐患排查治理与防控的主体责任，建立并落实隐患排查和治理制度，做好各类重大隐患的整改工作。
(六)完善应急救援体系。针对建设工程风险高、事故易发、易突发事故的特点，建立有效的应急响应机制，形成高效顺畅、运转协调的建设工程领域安全生产应急救援体系。完善建设工程领域安全生产事故应急预案，有计划地组织各类应急演练，提高应急预案的实用性和可操作性，加强应急救援队伍和救援物资、装备建设，提高应急救援能力和水平。
(七)严格做好事故报告和调查处理工作。发生建设工程安全生产事故时，坚持“四不放过”的原则和“依法依规、实事求是、注重实效”的要求，认真做好事故调查处理工作，严肃责任追究，对涉嫌犯罪的，及时移送司法机关追究刑事责任，完善和落实层级督查、事故约谈、事故现场会、事故通报、事故结案和事故责任追究报备，事故定期分析、事故评估等制度，对社会影响较大的典型案例，要及时向社会公布调查结果，接受社会监督。
(八)着力提高建设工程领域安全生产保障能力。认真贯彻实施安全生产法律法规，加快制订相关配套政策和标准，进一步完善工程专项方案专家审查、安全生产措施费用单列、安全保险、特种作业人员持证上岗、施工起重机械告知登记等制度。加强对企业安全管理人员、特种作业人员的教育培训，提高企业安全生产管理能力，强化对一线操作人员的培训和考核，重点做好对采用新技术、新工艺、新设备、新材料的作业人员和新务工人员等非专业人员上岗、转岗前的培训工作。凡未经培训或培训考核不合格的，一律不准上岗作业。深化民工学校建设，强化民工安全教育培训。积极鼓励和引导企业积极开展建设工程安全生产新技术应用，不断提高建设工程安全生产管理和技术水平，及时推广、限制、淘汰设备和技术，引导企业更新设备，加快技术改造步伐，进一步推广应用有利于控制建设工程安全生产的新型软件及信息技术，充分运用远程监控、网上监控、信息自动采集等现代科技手段，切实提高建
设工程安全生产管控能力。
第三篇：安全生产工作总结下一步工作计划
公司安全工作总结以及 下一步工作打算计划
为加强本标段施工安全管理，效防范各类安全事故的发生，我公司部认真贯彻落实集团公司有关安全会议及文件精神，坚持“安全第
一、预防为主、综合治理”的安全生产方针，进一步健全制度，夯实基础、强化管理，促进公司部安全生产形势的持续稳定，杜绝了安全生产事故的发生，现将工作情况总结如下：
一、安全生产形势
今年上半年的安全生产形势总体保持稳定，截止到8月8日，我公司部已实现安全生产8个月。但安全生产形势依然严峻，安全生产还留有死角，仍旧有不少的安全隐患存在，如：我们的一线工人文化素质偏低，安全生产意识淡薄，这都会导致安全隐患的产生，需要我们经常性的教育培训。
此外，由于我公司上半年刚刚投入生产，各类设备都还处于磨合期，设备上存在的问题也不容忽视，这就需要我们加紧技术改造和设备隐患排查整治力度，确保机组安全稳定运行。
二、安全管理情况 1.外来施工人员安全管理
我公司紧紧围绕集团公司关于安全工作的重要指示精神，组织各施工队进行进场安全教育，从思想和观念上充分认识安全生产的重要性，要求各施工安全的认识统一到集团公司关于安全生产工作的重要指示精神上 1 来，并用于指导安全生产各项施工工作。严抓安全生产，严肃对待安全隐患，对于在生产现场抽烟、闲逛、不按规定佩带安全帽者都予以了严厉警告直至处罚。
2.安全检查情况
①上半年，公司共组织了8次安全大检查，从3月份起开始实施安全质量标准化专项检查活动，共计查出待整改问题176项，均以安全检查通报的形式下发给各责任部门限期整改。截至目前，已完成整改130项，仍有46项正在整改。
②公司不断强化对生产现场进行安全检查，对违章和违反劳动纪律者提出严厉批评教育，情节严重与屡教不改者给予严格考核。
③日常安全检查管理中，对生产现场发现的较大隐患均以安全整改通知书形式通知各责任部门，要求立即整改，共计发出安全整改通知书9份，安监部门监督按时完成整改。
④对重大作业公司进行全过程监督，高空作业、交叉作业、起重作业、动火作业等重点监督检查，确保施工过程中无安全隐患,有效地防止了违章作业的发生。
⑤从年初开始重点检查“两票三制”执行情况，已逐步走向规范，目前两票合格率达到100%。
3.制度完善和安全活动开展情况
为完善安全管理制度，安全科先后编制下发了《重大危险源管理制度》、《燃油区安全管理制度》、《特种作业人员安全管理规定》、《特种设备管理办法》、《厂区内机动车辆管理制度》、《防汛工作管理规定》等制度和管理 2 规定。
积极响应集团号召，扎实开展各项安全活动。先后编制下发了《关于做好2017年度安全工作的意见》、《关于做好春节、“两会”期间安全生产工作的意见》、《关于做好2017年夏季“四防”的通知》、《关于积极开展2017年“安全生产月”活动的意见》等文件,并根据文件具体要求成立了领导小组，制定出了详细活动安排，组织了各类安全专项检查，全程全力检查监督活动进展情况。
三、安全教育主要工作情况
1.严格要求施工单位对每个进场的公司施工人员都进行安全培训。严格执行新职工入厂三级安全教育，建立安全教育培训卡。根据公司培训计划安排，每月定期对生产人员组织四次安全学习，学习有关安全文件、事故案例分析，观看安全教育视频，确保安全意识深入每个职工心中。
2.组织开展丰富多样的安全文化活动。开展了以安全生产月活动为主题的各种安全活动，主要包括安全月启动仪式签字活动，“安康杯”安全生产知识竞赛，消防知识讲座及灭火演习，防汛、消防、煤气泄漏应急演练等活动，其他活动仍在稳步进行当中。
3.组织公司全体员工进行安规考试。上半年共计进行了一次安全通考，合格率达到了100%。
4.组织工作票“三种人”考试，并发文公布。
四、存在的不足
目前，我公司安全工作主要存在以下几点不足：
1.安全管理体制还不够健全，安全制度不够完善，监督还未完全到位。
3 各级人员安全责任制未按“三级控制”要求层层落实。部分生产管理人员对安全生产与具体工作的关系未能正确认识，对安全责任的落实有差距，部分员工执行力不强，安全文明生产工作实际情况与高标准要求存在差距。
2.部分干部职工安全意识、技术水平和责任心仍有待提高，对“两票三制”及各种安全管理制度的落实不到位，对安全生产带来人为不安全因素。
3.建设期间遗留隐患、设备缺陷、设计缺陷较多，设备、设施的安全健康水平不高，整改难度较大，对公司的安全文明生产带来较大隐患，还需进一步花大力气对设备隐患和缺陷进行全面整治，不断消除安全隐患，保证安全生产局面的长治久安。
4.部分干部执行力欠缺，现场隐患整改拖拉。
5.公司现阶段现状是人员新、设备新、工艺新，特别是生产一线新增一批后勤员工，不安全因素较多，急需加强职工的技术培训与安全教育培训。
五、下半年工作计划
1.进一步落实安全生产管理制度，促使安全生产工作更加扎实有效开展，对不符合实际的或操作性不强的有关内容进一步修订、落实，健全以各级安全生产责任制为核心的安全生产管理制度，促进安全管理的规范化、程序化和标准化。
2.加强安全生产教育，提高防范意识，不断更新安全教育内容，创新安全生产教育形式，突出安全生产教育效果，逐步建立全员安全档案。
3.加大安全隐患排查治理力度，夯实安全基础，确保不发生安全生产
4 事故。重点加强现场安全管理工作，做好事故预防工作，进一步提高安全管理水平。
4.有针对性的开展季节性、节假日期间的安全工作，组织开展专项安全检查，提前部署防范极端恶劣天气各项措施，扎扎实实地做好各类安全大检查和专项安全检查工作，对发现的问题及时组织整改，绝不能留下事故隐患。
5.持续深入开展反违章活动，继续加强现场“两票三制”的监督检查工作，监督检查“两措计划”执行情况，确保执行到位，不发生因此而产生的安全问题。
6.不断完善电力应急管理体系，敦促并监督生产部门开展各类反事故演习，提高公司员工反事故和应急处理的能力。
昆工工公司 2017年6月26日
第四篇：安全生产工作总结下一步工作计划(精)
安全生产工作总结以及下一步工作打算计划
为加强本标段施工安全管理,效防范各类安全事故的发生,我项目部 认真贯彻落实集团公司有关安全会议及文件精神,坚持“安全第
一、预防 为主、综合治理”的安全生产方针,进一步健全制度,夯实基础、强化管 理,促进项目部安全生产形势的持续稳定,杜绝了安全生产事故的发生, 现将工作情况总结如下:
一、安全生产形势
今年上半年的安全生产形势总体保持稳定,截止到 5月 8日,我项目 部已实现安全生产 11个月。但安全生产形势依然严峻,安全生产还留有死 角,仍旧有不少的安全隐患存在,如:我们的一线工人文化素质偏低,安 全生产意识淡薄,这都会导致安全隐患的产生,需要我们经常性的教育培 训。
此外,由于我公司上半年刚刚投入生产,各类设备都还处于磨合期, 设备上存在的问题也不容忽视,这就需要我们加紧技术改造和设备隐患排 查整治力度,确保机组安全稳定运行。
二、安全管理情况 1. 外来施工人员安全管理
我公司紧紧围绕集团公司关于安全工作的重要指示精神,组织各施工 队进行进场安全教育,从思想和观念上充分认识安全生产的重要性,要求 各施工安全的认识统一到集团公司关于安全生产工作的重要指示精神上 来,并用于指导安全生产各项施工工作。严抓安全生产,严肃对待安全隐
患,对于在生产现场抽烟、闲逛、不按规定佩带安全帽者都予以了严厉警 告直至处罚。
2. 安全检查情况
①上半年,公司共组织了 8次安全大检查,从 3月份起开始实施安全 质量标准化专项检查活动 , 共计查出待整改问题 176项,均以安全检查通 报的形式下发给各责任部门限期整改。截至目前,已完成整改 130项,仍 有 46项正在整改。
②公司不断强化对生产现场进行安全检查,对违章和违反劳动纪律者 提出严厉批评教育,情节严重与屡教不改者给予严格考核。
③日常安全检查管理中,对生产现场发现的较大隐患均以安全整改通 知书形式通知各责任部门,要求立即整改, 共计发出安全整改通知书 9份, 安监部门监督按时完成整改。
④对重大作业项目进行全过程监督,高空作业、交叉作业、起重作业、 动火作业等重点监督检查, 确保施工过程中无安全隐患 , 有效地防止了违章 作业的发生。
⑤从年初开始重点检查“两票三制”执行情况,已逐步走向规范,目 前两票合格率达到 100%。
3. 制度完善和安全活动开展情况
为完善安全管理制度, 安全科先后编制下发了 《重大危险源管理制度》 、 《燃油区安全管理制度》 、 《特种作业人员安全管理规定》 、 《特种设备管理 办法》 、 《厂区内机动车辆管理制度》 、 《防汛工作管理规定》等制度和管理 规定。
积极响应集团号召,扎实开展各项安全活动。先后编制下发了《关于 做好 2012安全工作的意见》 、 《关于做好春节、 “两会”期间安全生产 工作的意见》 、 《关于做好 2012年夏季 “四防” 的通知》 、 《关于积极开展 2012年“安全生产月”活动的意见》等文件 , 并根据文件具体要求成立了领导小 组,制定出了详细活动安排,组织了各类安全专项检查,全程全力检查监 督活动进展情况。
三、安全教育主要工作情况
1. 严格要求施工单位对每个进场的项目施工人员都进行安全培训。严 格执行新职工入厂三级安全教育,建立安全教育培训卡。根据公司培训计 划安排,每月定期对生产人员组织四次安全学习,学习有关安全文件、事 故案例分析,观看安全教育视频,确保安全意识深入每个职工心中。 2. 组织开展丰富多样的安全文化活动。开展了以安全生产月活动为主 题的各种安全活动,主要包括安全月启动仪式签字活动, “安康杯”安全生 产知识竞赛,消防知识讲座及灭火演习,防汛、消防、煤气泄漏应急演练 等活动,其他活动仍在稳步进行当中。
3. 组织公司全体员工进行安规考试。 上半年共计进行了一次安全通考, 合格率达到了 100%。
4. 组织工作票“三种人”考试,并发文公布。
四、存在的不足
目前,我公司安全工作主要存在以下几点不足: 1. 安全管理体制还不够健全,安全制度不够完善, 监督还未完全到位。 各级人员安全责任制未按“三级控制”要求层层落实。部分生产管理人员
对安全生产与具体工作的关系未能正确认识,对安全责任的落实有差距, 部分员工执行力不强, 安全文明生产工作实际情况与高标准要求存在差距。 2. 部分干部职工安全意识、技术水平和责任心仍有待提高,对“两票 三制”及各种安全管理制度的落实不到位,对安全生产带来人为不安全因 素。
3. 建设期间遗留隐患、设备缺陷、设计缺陷较多,设备、设施的安全 健康水平不高,整改难度较大,对公司的安全文明生产带来较大隐患,还 需进一步花大力气对设备隐患和缺陷进行全面整治,不断消除安全隐患, 保证安全生产局面的长治久安。
4. 部分干部执行力欠缺,现场隐患整改拖拉。
5. 公司现阶段现状是人员新、设备新、工艺新,特别是生产一线新增 一批后勤员工,不安全因素较多,急需加强职工的技术培训与安全教育培 训。
五、下半年工作计划
1.进一步落实安全生产管理制度,促使安全生产工作更加扎实有效开 展,对不符合实际的或操作性不强的有关内容进一步修订、落实,健全以 各级安全生产责任制为核心的安全生产管理制度, 促进安全管理的规范化、 程序化和标准化。
2. 加强安全生产教育,提高防范意识,不断更新安全教育内容,创新 安全生产教育形式,突出安全生产教育效果,逐步建立全员安全档案。 3. 加大安全隐患排查治理力度,夯实安全基础,确保不发生安全生产 事故。重点加强现场安全管理工作,做好事故预防工作,进一步提高安全
管理水平。
4. 有针对性的开展季节性、节假日期间的安全工作,组织开展专项安 全检查,提前部署防范极端恶劣天气各项措施,扎扎实实地做好各类安全 大检查和专项安全检查工作,对发现的问题及时组织整改,绝不能留下事 故隐患。
5. 持续深入开展反违章活动,继续加强现场“两票三制”的监督检查 工作,监督检查“两措计划”执行情况,确保执行到位,不发生因此而产 生的安全问题。
6. 不断完善电力应急管理体系,敦促并监督生产部门开展各类反事故 演习,提高公司员工反事故和应急处理的能力。
2012年 6月 26日
第五篇：关于校园及周边食品安全整治工作下一步工作
安排的汇报
根据国家食品药品监督管理局《关于开展春季学校食堂食品安全专项检查的通知》以及市政法委有关文件的要求，我局自2012年3月1日开始对全市学校食堂及校园周边食品安全开展专项监督检查。此次专项检查由市卫生监督所与各乡镇、街道监督站共同实施完成。
截止3月16日累计检查辖区内学校食堂85户、校园周边餐饮单位49户，其中持有效餐饮服务许可证63户(校园周边24户)，无证71户(校园周边26户)。共检查从业人员390人，持有效健康证明的256人。
一、存在主要问题
通过此次学校食堂及校园周边食品安全专项检查，发现存在问题，主要是以下几个方面：一是部分学校及餐饮单位法律意识淡漠，未按照法律规定取得许可证，擅自提供餐饮服务。二是从业人员持有健康证明上岗比例不高，依然存在从业人员无证上岗现象。三是食品安全责任制、管理机构及专职食品安全管理人员制度在学校食堂及餐饮单位执行不到位。四是个别学校食品原料库管理混乱，食品原料采购索证索票进货查验及台账记录不完整。五是由于一些学校食堂及餐饮单位房屋建筑老化，基础设施不完善，布局不合理，卫生条件差，虽多次申办许可，仍无法通
过许可审查。六是部分学校食堂未建立健全留样制度，未按要求对学生供餐菜肴进行留样。七是由于学校食堂在管理上存在诸多问题，造成学生流到校园外就餐现象较普遍，给监管带来较大困难。
二、下一步工作安排
针对检查中发现的问题，我局下一步将采取以下几项措施：一是加强食品安全法律法规的宣贯，推动学校自律行为。近期，我局将联合教育主管部门举办学校食品安全培训班，强化学校及相关负责人的法律法规意识，落实学校食品安全第一责任人的责任。要求学校加强食品安全的宣传，引导学生养成健康饮食习惯。同时，搞好食堂的内部管理，提高饭菜质量，做到“疏、堵”结合，切实保障师生饮食安全。二是强化监督和服务并重，实施分类指导和分类管理。对已提交许可申请，但由于不符合《许可审查规范》要求，未取得许可的。由市卫生监督所相关科室牵头，乡镇(街道)卫生监督站具体指导，帮助相关单位积极整改，直至达到许可条件;对不符合申请许可条件的，在加大监管力度的同时，将协调有关部门和街道(乡镇)，积极劝导其退出餐饮经营活动。对已取得许可，但仍存在一些问题的，市卫生监督所和乡镇(街道)卫生监督站，将按照整改意见要求，督促学校及餐饮单位积极落实整改。三是加大执法和处罚力度，督促学校及餐饮单位规范经营。对拒不按要求整改的学校和餐饮单位，我局将严格按照《食品安全法》的相关规定，予以立案查处。并将协同
有关部门对非法经营的单位实施取缔。
我们相信在市政法委的正确领导下，我局和其他职能部门以及学校共同努力，认真落实各项整改措施，我市校园及周边食品安全状况将会有较大的改观，师生的饮食食品安全也将得到更有效的保障。