无论是开展项目，还是记录工作过程，都需要通过总结的方式，回顾项目或工作的情况，从中寻找出利于成长的经验，为以后的项目与工作实施，提供相关方面的参考。因此，我们需要在某个时期结束后，写一份总结，下面是小编为大家整理的《安监局职业健康总结》，供大家参考借鉴，希望可以帮助到有需要的朋友。
第一篇：安监局职业健康总结
安监局职业健康检查活动汇报
为了进一步加强职业安全健康监督管理，预防和减少职业危害，保障广大从业人员的职业健康，按照市安监局的工作部署安排，我局于市疾控中心联合开展职业健康安全检查，进一步明确执法主体和防治主体，开展执法检查，提高职业危害健康监管水平。
一、职业健康大检查开展情况
为贯彻落实好此次职业健康安全检查活动，切实加强我县工矿商贸企业职业危害预防和监督管理工作，落实安全生产主体责任，强化源头管理，严格查处职业危害违法行为，我县对工矿商贸企业的作业场所职业健康安全情况进行监督检查，重点包括非煤矿山、危险化学品、建筑等企业，特别是生产粉尘和使用有毒物品的作业场所。检查内容包括生产经营单位申报职业危害项目的情况，建立职业健康监护档案的情况，职业健康机构设置、人员配备情况，设置职业危害防护设施，个体防护用品配备及使用情况，职业健康培训、体检、签订劳动合同和参加工伤保险情况，建立并落实职业危害防治规章制度、岗位操作规程情况。
从检查情况看，目前我县多数企业能够执行国家的有关规定，建立职工健康档案，对工人发放劳动保护用品，并对车间里产生粉尘的作业点安装了除尘设备，作业场所的职业健康和安全防范措施较前几年有了很大改观。但由于职业健康安全工作属于刚起步阶段，一些企业在职业病防治工作中还是存在着一些问题。今后，还将继续加强职业病危害企业的监督检查，为劳动者的健康保驾护航，促进企业健康持续发展。
二、我县职业危害重点行业、企业情况
我县有职业危害企业60家，其中危化工企业10家，非煤矿山企业30家，其他一般企业20家。主要职业危害集中在噪声、粉尘、高温、刺激性气味、有毒物质等因素上。接害总人数达200余人
三、我县职业危害企业申报情况
截止目前，我县已有的60家应申报企业中，现已申报职业危害的企业3家，我局在指导企业申报过程中，采取了一系列的措施，为企业服好务，主要措施包括：一是以县安委办的名义，对各乡镇提出要求，下发《关于抓紧做好职业危害申报工作的通知》;二是广泛宣传，利用各种宣传媒体和宣传工具宣传申报工作的重要性和严肃性，提高企业自觉申报的意识;三是召开企业负责人会议，指导企业申报。
四、我县企业职业危害防护制度建设情况
为抓好我县企业职业危害防护制度建设工作，我局出台了七项措施，强化职业卫生监管工作。
一是建立和实施作业场所职业卫生监管制度。我局在指导企业全面开展职业危害申报工作的同时，按照职责分工，开展积极主动、有针对性的监管，监督企业落实作业场所职业危害防治的各项措施。
二是督促企业建立以责任制为核心的职业卫生管理制度。要求企业法定代表人必须依法履行职业卫生工作“第一责任人”的责任，认真落实法定责任和义务，保护从业人员的职业健康安全权益。 三是强化职业卫生教育培训工作。加大企业职业卫生教育培训的组织、指导力度，进一步补充针对生产经营单位主要负责人和安全管理人员职业卫生培训的内容;检查、督促企业组织和落实对接触职业危害因素人员的职业卫生教育培训工作，并要求企业建立教育培训档案。
四是严格落实国家关于劳动防护用品管理方面的相关法律法规。个人防护用品是预防职业危害的最后一道防线，要求企业在完善工程卫生防护设施和技术措施的同时，为接触不同职业危害因素的员工配备符合防护要求的个人防护用品，并监督、指导员工正确佩戴、使用。
五是着力推进重点企业职业危害检测工作，逐步建立企业职业危害检测报告定期上报制度。在企业开展自查自改工作同时，根据辖区重点企业职业危害现状和行业特点以及年度职业危害因素检测报告情况，要求企业限时落实职业危害因素检测工作。
五、 存在的问题
一、由于化工企业产品价格下滑，造成大部分企业停产，及我县开展的矿山整治活动，对水洗沙场、石渣厂的关停造成部分企业无法进行作业场所监测。
二、开展的标准化建设，在作业场所监测没有硬性要求，企业未对作业场所职业危害申报仍能通过标准化验收。
此次职业健康监督检查，使我县各企业单位进一步加强了职业病防治工作，自主改善劳动者作业环境及保障劳动者各类权益的自律意识也得到了一定的提高，我局也将在日常监管中，深化和加强对企业单位职业病防治工作的服务和指导，加大监管力度，进一步规范我县职业卫生工作，努力营造一个安全、有序的用工环境。
今后我们务必要以职业健康安全监管为重点，强化管理，狠抓落实，努力将企业的职业健康安全管理融于自我监督、自我发现、自我完善的科学管理体系之下，细化工作部署，明确岗位职责，强化工作措施，采取一切有效措施，推进职业健康安全持续有效运行，确保行业安全、稳定、健康发展。
第二篇：安监局职业健康检查汇报-家具厂
加强职业危害治理保障职工身体健康
(安监局职业健康工作督查 工作汇报发言稿)
尊敬的各位领导、各位专家：
你们好!首先，我代表XX家具厂全体职工，感谢你们在百忙之中来我厂检查、指导工作。下面就我厂职业健康管理工作开展的有关情况，向大家做简要汇报。
一、企业概况
XX家具厂成立于1993年，主要生产办公家具和板木结合民用家具，先后被评为“消费者信得过企业”、“绿色家具、信誉双优品牌”示范单位，通过ISO9001质量管理体系认证和ISO14001环境管理体系认证。
我厂现有职工XXXX人，其中接触有毒、有害物质的XXX人。
二、职业危害工作治理情况
通过组织学习国家安监总局及省、市、区安监部门职业危害治理工作的文件精神及通知要求，我们深刻认识到木制家具制造企业高毒物质危害的严重性和开展治理工作的重要性、必要性和紧迫性，为了切实搞好职业危害治理工作，我们创新工作思路，坚持以“预防为主、防治结合”的方针，从源头上消除职业危害隐患，实现作业场所职业健康。为此我厂制定了作业场所职业健康工作实施方案，主要做了以下工作：
1、高度重视，成立机构
2009年12月2日，我厂成立了“作业场所职业健康管理领导小组”。由总经理担任组长，副总经理为副组长，办公室和车间负责
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人为成员，成立了管理机构，结合我厂工作实际情况，制定相应的工作职责;设置“职业健康监督员”，负责全厂日常职业健康监督管理工作。
2、建立、健全管理制度
根据国家安监总局令第23号《作业场所职业健康监督管理暂行规定》及《关于木制家具制造企业高毒物质危害治理的通知》等文件精神，我们建立、健全了包括“职业危害日常监测管理制度”、“职业危害告知制度”、“职业健康宣传教育培训制度”等在内的九项职业危害防治制度，结合我厂实际情况，制定了“木工职业健康操作规程”、“打砂工职业健康操作规程”、“油漆工职业健康操作规程”等五项职业健康操作规程，并严格监督执行。
3、改善设施设备，完善档案
我厂为了改善作业场所职业健康状况，投入资金80余万元用于油漆房改造及配备布袋式吸尘器、干砂打磨台等设施设备，投入6万余元用于作业场所环境现场监测、现状评价，投资8万余元为职工配备了符合相关要求的工作防护用品。
规范新员工的入厂体检手续，定期对接触粉尘、涂料的职工在岗期间进行职业健康体检，对离职职工做离职体检，并建立职工健康管理档案，建立了粉尘、噪音、有毒有害气体检测记录和台账以及各种管理档案十余项，都进行了分类存档。
4、加强培训，提高职工自我防护意识
按国家相关法规及我厂“职业健康宣传教育培训制度”要求，今年对全厂职工进行了八场集中培训，油漆、打砂等重点防护岗位多次举行专题培训，宣讲《职业病防治法》、《安全生产法》等法律法规，提高职工安全生产和职业健康的自我防护意识及技能;制作了“职业危害告知栏”和“岗位职业健康操作规程”版面十余个，以及防粉尘、防噪音、防毒等警示标志牌二十余块，加强了作业现
场的宣传和告知，使作业人员明白自己所在场所的职业危害和预防措施。
5、强化管理，严格监督检查
“职业健康监督员”每月对全厂作业场所进行不少于两次职业健康检查，主要检查作业环境的粉尘、噪音、有害有毒气体及职工劳保用品佩戴使用情况，发现问题责令现场整改，不能当场整改的下达“隐患整改通知书”，限期进行整改。今年一月份以来共检查发现6处职业危害隐患，都已整改完成。
除了加强企业日常检测监控外，我厂还聘请“市疾病预防控制中心”对作业场所的噪声、粉尘、有毒有害气体进行抽检和定期监测，确保作业场所满足国家职业卫生标准。
在市、区安监主管部门的指导下，我厂通过对作业场所防毒、除尘、降噪等方面进行设施技术改造，提升了防护水平，近几年来没有发现一例职业病疑似患者，全厂职工的身体健康得到了进一步的保证。
三、下步打算
虽然我们在职业健康管理中做了一些工作，但距上级要求还有一定差距，在今后的工作中，我们将不断总结经验，把安全生产和职业健康工作做得更深、更细、更扎实。随着工厂规模的逐步扩大，我们在除尘设备的配置上还要加大硬件投入，加强职业健康管理培训和宣传，强化管理和执行，确保安全生产和职工身心健康。
最后，我代表XX家具厂全体职工再次向各位领导、专家来我厂检查指导工作，表示衷心感谢!
谢谢大家!
XXXXXXXXX家具厂 二○一一年九月五日
第三篇：安监局2018年健康促进机关工作计划
为了切实推进健康促进机关建设工作，按照我县健康促进机关工作要求，结合我局实际，制定2018年健康促进机关工作计划。
一、总体目标
在2017年创建的基础上，围绕提高局机关干部职工健康水平为目标，采取有效途径和措施，大力开展健康教育，普及健康知识，广泛开展控烟活动，使广大干部职工卫生健康意识和自我保健能力进一步增强，干部身体素质进一步提高，精神状态得到全面改善。
二、工作任务
(一)工作任务：健康是卫生的重要组成部分，是机关素质教育的重要内容，要建立健全健康教育工作机制，进一步普及卫生知识和环境保护知识，使广大干部职工形成科学文明健康的生活方式，进一步提高职工的健康知识水平，创建一个良好的生产、学习、生活环境，开展形式多样的健康创建活动。
(二)工作目标：加强机关干职工健康教育学习和宣传工作，使广大干部职工的健康教育和卫生知识知晓率和健康行为形成率分别达90%。
三、主要措施
(一)加强组织领导，充分发挥健康创建领导小组的作用，抓好网络建设。
(二)完善各项规章制度，主要是学习培训制度、卫生制度等。
(三)加强对各股室和下属单位健康创建的工作力度，大力开展健康教育活动。
(四)加强宣传工作，利用微信公众平台、报纸、媒体等方式，开辟宣传，举办健康促进机关创建知识活动。
(五)积极开展控烟工作，推进机各办公室和室内公共场所和工作场所禁烟。认真组织世界无烟日活动等控烟宣传活动，加强对吸烟和被动吸烟危害的宣传，努力营造全体干部职工支持控烟的良好氛围，倡导职工健康的生活方式。
总之，要切实加强对局机关健康教育工作的组织领导和安排部署，进一步明确责任，落实任务，强化督促落实。要抓好硬件和软件两项建设，硬件主要落实人、财、物及宣传阵地，并开展各种形式的健康教育活动。软件重点抓好年度各种资料的管理工作，结合实际，有创造性的认真搞好宣传培训资料的收集整理和归档，做到不缺项漏项，做到整洁、美观、齐全、丰富，保证此项工作取得较好成绩。
清涧县安全生产监督管理局
2018年3月28日
第四篇：市安监局肖健康局长在全市烟花爆竹
市安监局肖健康局长在全市烟花爆竹 安全专项整治工作秀山会议上的讲话
市安监局局长肖健康部署全市烟花爆竹安全专项整治工作;肖健康指出：秀山县“10.21”非法生产烟花爆竹重大事故，暴露我市打击非法烟花爆竹生产深层次问题和产生原因：
(一)受历史传统的影响。秀山县、梁平县等一些乡村烟花爆竹生产历史悠久，生产工艺简单，部分群众对烟花爆竹的特殊感情难以割舍，加之过年、过节、婚丧嫁娶放鞭炮习俗的日益浓厚，使烟花爆竹成为人们生活中不可缺少的必需品，有相当大的市场需求。 例如洪安镇大纸厂村从明朝开始就生产烟花爆竹，至今已有200年历史。
(二)经济落后的制约。由于一些农村信息闭塞、资金短缺，大部分农民又无其他技能，而具有烟花爆竹传统生产乡镇的农民大部分都有一手祖传的烟花爆竹制造手艺，投资小，见效快，如两响的生产设备不足300元，引线的生产设备不足200元。于是非法生产几乎成为部分乡镇农民的生财之道。
(三)利益驱动。在农村，一个家庭依赖土地生存收入很低，有相当多的县年人均收入不足1000元，而非法生产销售烟花爆竹旺季时，一两个月便能收入2000元到6000元。虽然生产中屡有伤亡事故，公安机关也严厉打击，但由于巨大利益诱惑，一些农民仍然冒着生命危险，顽固地坚持非法生产。
(四)非法生产有其一定的市场。目前烟花爆竹市场需求量逐年增大，合法生产企业不能满足市场需求。在广大农村地区，群众只要听响声，不计安全，不愿购买价格高的产品。这种供需矛盾的产生为非法生产创造了市场条件。非法生产的烟花爆竹成本低，加上偷漏各种税费，销售价格低也可以赢得利润，在市场上很有竞争力。这也是非法生产得以生存的主要因素。
(五)烟花爆竹原材料容易购得。烟花爆竹生产使用的原材料大部分为市场上容易购得的普通化工原材料，如高氯酸钾、硫磺、合金粉、硝酸钾等，在市场上可以随便买卖，为非法生产提供了便利条件。
(六)从业人员素质较低。烟花爆竹生产行业是传统产业，从业人员大都是农民，往往只是小学和初中文化，生产往往是靠传统经验，缺乏安全意识，极易引发爆炸事故。
(七)地方保护主义和人情网给予非法生产以庇护。部分基层组织不发挥作用，村干部遇事推卸责任，认为生产鞭炮是发展地方经济，不仅不协助查禁，还暗中保护。在处理非法生产者时个别干部、党员，包括一些领导同志都出面说情。受这种思想影响和干扰，对违法人员往往不能用足法律，因而没有起到应有的作用。还有的专业村，非法生产发生爆炸事故后，一家有难，多家支援，自行处理，从不报告有关部门。
(八)监管主体职责不到位，“打非”配合不力。国务院《烟花爆竹安全管理条例》(国务院令455号)第五条规定： 公安部门、安全生产监督管理部门、工商行政管理部门、质量监督检验部门应当按照职责分工，组织查处非法生产、经营、储存、运输、邮寄烟花爆竹以及非法燃放烟花爆竹的行为。监管主体职责不到位，致使“打非”配合不力，互相推诿，形成不了合力。
(九)举报机制未建立。由于非法生产窝点隐蔽性强，点多面广，各级安全监管部门难于监管。举报机制未建立的情况下，打非难度大。致使“打非”家底不清，情况不明。
(十)宣传不够，“打非”大气候未形成。由于宣传不到位，老百姓认识不到非法生产烟花爆竹的危险性、危害性，特别在传统地区，男女老少齐上阵，成了谋生的手段。
会上，市安委会副主任、市安监局局长肖健康针对非法生产经营烟花爆竹提出以下要求：
(一)开展地毯式拉网大排查，列出重点。各区县(自治县)要把管辖区内非法生产经营烟花爆竹情况了解“清清楚楚，明明白白”清查建档、登记成册(近年来的事故情况)，分别列出重灾乡镇、村社，由区县(自治县)人民政府挂牌督办。
(二)签定责任书，挂牌督办集中整治。各区县(自治县)政府主要领导与乡镇人民政府主要领导签定责任书(制定专门的考核办法)，挂牌督办的重点地区，限期三月内摘帽子(制定验收办法)。
(三)把各级打非工作责任落到实处。烟花爆竹安全监管工作实行“一把手”负责制和安全监管任期责任追究制，重点落实区县、乡两级人民政府打非工作安全监管责任。
区县烟花爆竹“打非”工作实行由区县人民政府区(县)长负总责，实行“四大家”区县级领导(带分管、联系部门)分片包重点乡镇,乡镇包村，村包社组一包到底。用“一盯一”的方法把措施落实到基层，宁可越位，不可缺位。
乡镇烟花爆竹“打非”工作实行由乡镇人民政府乡镇长负总责，成立专门的机构指定一名党政领导具体负责，其余党政领导分片包村，具体办法：
一是乡镇将烟花爆竹非法生产重点整治工作列入当地党委、政府的重要工作内容，纳入政府工作报告，每季度至少研究分析一次重点整治工作，每年听取专题汇报不少于4次;
二是逐级落实责任。实行乡镇党政领导包村，驻村干部和村干部包组。并逐级签订责任书。
三是要把重点整治纳入综合治理和年度工作任务进行考核，并作为安全生产一票否决的重要内容;
四是要把整治各阶段的目标分解细化，制订出各个阶段的实施计划，并认真组织实施;
五是在重点整治中，对非法生产经营烟花爆竹从业人员要重拳出击，严厉打 击。对从业人员发现一个取消3年当地各种政府帮扶政策(如：低保、种粮直补、退耕还林和子女入学学费减免等)，对非法生产经营烟花爆竹老板(组织者)一律送劳教处理，发现为其提供场所的一律严惩。
(四)强化宣传教育
加强宣传教育，努力提高安全意识。各区县、各部门要利用各种新闻媒体、舆论大力宣传《烟花爆竹安全管理条例》等法律法规，把《明电》精神传达到乡镇、街道办事处、村(居委会)、从业单位和重点监管对象。广泛宣传非法生产经营烟花爆竹行为的危险性和危害性，真正起到教育、警示和震憾作用，充分认识到打击非法生产经营烟花爆竹工作任务的重要性、艰巨性和长期性，使广大群众知法、懂法、守法，提高自我保护意识，不组织、不参与、不默许，并且主动抵制非法生产经营烟花爆竹行为，切实提高全民安全意识。特别是各级教育部门、学校更要加强在校学生的安全教育，教育学生不参与非法生产经营烟花爆竹。学校要研究具体办法，加强管理，禁止学生参与非法生产经营烟花爆竹。
各镇乡要强化严厉打击非法生产经营烟花爆竹行为的宣传教育，形成全民严厉打击非法生产经营烟花爆竹行为的良好氛围。
一是向村组干部进行宣传，使他们成为打击非法生产烟花爆竹重点整治的中坚力量。
二是向中小学生宣传，坚持每学期为中小学生上非法生产烟花爆竹危害的法制课，坚持将安全生产知识纳入教学课程和考试内容，使他们从小认识私造烟花爆竹的危害，从小远离拒绝非法烟花爆竹，并成为向家庭宣传的重要力量。
三是向妇女宣传，使她们成为拒绝非法生产烟花爆竹进入家庭的第一道防线。
四是向社会宣传，书写固定长期标语，办展板、墙报宣传，新闻、电视宣传等。总之，运用一切可利用的宣传工具大造严厉打击非法生产经营烟花爆竹的声势。
五是印发非法烟花爆竹宣传手册和奖励举报宣传单页，做到每个家庭一册。
六是继续落实“四位一体”的帮教措施。对从事过非法生产经营烟花爆竹的人员要落实乡镇、村(社区)干部、派出所民警和家庭组成“四位一体”帮教措施。
(五)建立定期联席会议制度，健全联合执法机制。区县(自治县)“打非”联席会议每季度召集成员单位研究、部署、通报各地“打非”工作情况，交流推介各乡镇“打非”工作的经验和做法，印发烟花爆竹“打非”安全工作简报，依法严厉查处各类非法生产经营烟花爆竹行为。
(六)规范经营行为，严肃市场经营秩序。一是从事烟花爆竹批发和零售，必须取得安监部门的许可;二是经道路运输烟花爆竹，必须取得公安部门的许可;三是印刷企业印制烟花爆竹商标、标签和包装的，必须报烟花爆竹报工商局备案，不得为非法生产烟花爆竹者提供包装品，凡是向非法从事烟花爆竹生产经营者提供包装品的一经查实，吊销工商营业执照。四是未经许可，任何单位和个人不得 经营、运输烟花爆竹。五是从事烟花爆竹批发和零售的单位和个人不得采购、销售非法生产、经营的烟花爆竹。六是鼓励烟花爆竹批发企业与零售网点采用销售配送制度。批发经营单位必须从合法生产企业采购烟花爆竹，建立健全销售台帐，登记烟花爆竹的来源和去向，确保零售单位烟花爆竹的供应。零售经营单位必须从当地合法的批发公司进货，并与批发公司签订购销协议，明确经营的品种和数量，不得从其它渠道进货;对所有零售门店的招牌进行一次全面清理，明确零售门店储存数量，严禁超量储存和非法储存等违法违规行为，发现一处，坚决取缔打击一处。
(七)严肃监管执法，加大打非力度。各监管职能部门要加大监管执法力度，从生产、销售、运输、储存、产品质量等各个环节，切实加大打击力度，对为非法生产经营烟花爆竹提供原材料，以及收购非法生产经营烟花爆竹的单位(企业、个人)以及半成品加工的，均视同非法生产经营行为予以查处，对非法生产经营烟花爆竹的，以及超量储存、非法储存和经营三无产品的，要责令其立即停止非法活动，没收非法生产经营物品及违法所得，并依法进行处罚，构成犯罪的，依法追究刑事责任。凡因查处、打击不力造成重大事故或恶劣影响的，要严肃追究有关人员的责任。同时，对一些典型案件要公开处理和曝光。要把严厉打击非法生产经营烟花爆竹作为一项长期艰巨的重要任务抓好落实，努力实现烟花爆竹安全生产状况稳定好转。
(八)建立举报和明查暗访制度。在开展打击非法生产经营烟花爆竹活动过程中，各乡镇、居委会实行明查暗访，并充分调动和发挥群众和舆论的监督作用，形成打击非法生产经营活动的社会监督氛围。对于举报内容、举报电话，各乡镇、居委会和有关职能部门要制成传单，印发到每户人家，向社会公布举报电话、举报电话，认真受理、审查群众对非法生产经营烟花爆竹行为的举报，对举报查证属实的，必须落实1000元奖励，并对举报者保密。
(九)落实打非人财物以及打非装备。为使烟花爆竹“打非”工作落到实处，区县级、乡镇人民政府及有关职能部门要落实专门资金，购买必要的设施(烟花爆竹检测仪)、设备及车辆，落实办公场地，解决打非工作费用。备配烟花爆竹检测仪的费用由市安全专项资金补贴30%，区县政府自筹70%。
(十)建立监控网络。针对当前非法生产经营烟花爆竹反弹的严峻形势，各乡镇政府要立即组织公安、安监、工商、质监等相关部门开展联合执法检查，对存在非法生产的乡村、农户家庭作坊及非法经营严重的区域开展地毯式排查，端掉生产窝点，取缔非法经营，切实消除安全隐患。对重点乡镇、重点人员都要重点监控，落实一盯一的措施，建立非法生产人员档案。决不允许安全监管有漏洞。
第五篇：安监局2012各股室工作目标责任书(职业卫生股)
县安全生产监督管理局
2012年安全生产工作目标管理责任书
(职业卫生股)
为认真贯彻落实“安全第一，预防为主，综合治理”的安全生产工作方针，使2012年全局安全监管工作标准化和规范化，确保地、县下达给我局的各项工作任务优质、高效、按期完成，同时，进一步明确职业卫生股的工作职责，进一步提高全局工作水平，杜绝较大以上安全事故发生，根据地、县2012年安全生产工作目标，结合职业卫生股的工作职责，制定本责任书。职业卫生股必须以此为工作指导与执行监管工作的依据。
一、安全管理目标
认真贯彻“安全第一，预防为主，综合治理”的安全方针，加强对作业场所职业危害进行监督检查，实现监管领域事故死亡率为0。
二、工作责任
1、严格执行安监局各项工作规章制度，并结合地、县2012年工作目标，建立、健全本股室具有可操作性的安全监管制度。
2、认真组织开展职业安全健康调查研究，全面掌握全县职业病防治工作的现状和问题，进一步完善职业病防治工作的短期和中长期规划。
3、认真做好职业危害企业职业健康标准化试点工作。
4、认真做好职业危害企业建设项目职业卫生“三同时”管理工作。
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5、认真做好职业危害企业作业场所职业危害检测工作。
6、深入开展作业场所粉尘与高毒物质专项治理，把治理与普查登记、教育培训相结合，整体推进职业病防治工作。
7、按照事故报送的有关规章制度的要求，及时、准确报告安全事故，配合局机关做好安全事故调查，并督促落实处理意见和整改要求，形成教育和整改记录。
三、奖惩
1、依据谁管谁负责的奖惩原则，层层落实，责任到人。
2、安监局2012年工作目标考核领导小组办公室(设在局办公室，负责局考核领导小组日常工作)对各股室工作目标完成情况进行监督管理考核，并做好各种日常工作管理台帐，作为局党组年终对各股室进行考核的依据，
3、执行安全监管日常工作一票否决制。对督促隐患整改不及时、资料报送不及时甚至缺报、瞒报，或弄虚作假的股室负责人，年终取消评先资格，对直接责任人，根据上级有关规定，结合安监局有关工作规章制度给予严肃处理。
四、本责任书自签字之日起生效。
五、本责任书一式三份，局分管领导和职业卫生股股长各持一份，局办公室存档一份。
分管领导(副局长)(签字)：
职业卫生股股长(签字)：
二○一二年一月二十日