第一篇：贵州省安龙范文
贵州安龙龙山镇
贵州安龙龙山镇：民营企业斥资千万反哺农业建设新农村 2011年05月22日10:58来源：中国共产党新闻网
贵州省安龙县龙山镇是布衣族、苗族人口聚居的大镇，是贵州省煤炭资源重镇。安龙县财政收入一半以上来自龙山。该镇镇党委、政府在开展“创先争优”、“三个建设年”和“四帮四促”活动以来，积极采取措施，引导启发、宣传典型、调整产结构、搞好服务等办法，激发民营煤矿企业参与新农村建设的热情。企业自主选择帮扶对象，派专业人员深入村、组、产业基地进行结对帮扶。重点帮扶农村基础实施建设和改善民生，使不少享受帮扶村的村容村貌焕然一新。
龙山泓发煤矿：一是基础实施：先后投资600余万元，帮助柿花坪村修筑长2公里、宽
3.8米的通组水泥路，修筑长1500多米、宽1米的166户串户路，建蓄水量500立方米的蓄水池、铺设6000多米管道惠及188户的安全饮水工程，修建一处占地2000余平方米包含篮球场、舞台、农家书屋、健身室、民族文化活动室等设施的花园式综合文化体育广场。建柿花坪小学(泓发教学楼)一栋共35万元，硬化、绿化、美化校园11万元。捐资1500万元建龙山中心幼儿园一所。捐资10万余元修筑灌溉沟渠3条共16.6公里，二是捐资建校助学、扶困济贫：捐资5万余元为柿花坪小学500余学生统一服装，教师16人套，与贫困生结对帮扶30人，帮扶资金6.7万元。三是帮扶生态产业：帮扶下坛村早熟蔬菜产业的发展，拟定投入资金20万元，帮扶资金合计800余万元。
龙山鑫发煤矿：帮扶基础设施，捐资修建新场坝(居)委会活动室、修筑河流堡坎、下坛村委会两层活动室、投资20万元帮扶早熟蔬菜产业发展，共86万元。
龙山邱家湾煤矿：帮扶基础设施、捐物济贫、捐资修建柿花坪村马房组、色雍组通组水泥路、新场坝(居)委会铜鼓石组桑蚕基地大道、解决燃煤补助、饮水工程、慰问贫困户、救助贫困中学生、投资20万元帮扶下坛村早熟蔬菜产业发展，等合计200万余元。
龙山炜烽煤矿：基础建设，捐资为北乡村巧洞组安装电网改造、慰问高寨组、巧洞组困难群众、投资20万元帮扶下坛村早熟蔬菜产业发展等合计295万元。
龙山国营煤矿：捐资助学、北乡村(立度1--7组)抗旱救灾、水、电、路共28万元。帮扶投资20万元帮扶早熟蔬菜产业发展等共48万元。
在五家民营煤矿企业的帮助下，龙山镇新农村建设取得了很大的发展，村民的水、电、路、(串户路)桥梁、沟渠、饮水、厕所、早熟蔬菜基地基、基础设施、建校助学、扶贫济困等得到了较大的改善，生态产业发展在紧锣密鼓地启动，环境建设不断向前推进，有力地推进了当地“创先争优”、“三个建设年”和“四帮四促”活动进程。(孔庆宇 余必战)
第二篇：安龙乡土教材教案
安龙走出个张之洞
教学时间：2018年4月18日
教学班级：二年级 执教教师：张明云
教学目标：
1、
2、 知道安龙县的张之洞出生日期。 了解张之洞的聪明好学。
教学难点：
对张之洞当时所任的职位的理解。 教学重点：
1、
2、 张之洞的出生时间。 张之洞在安龙县的学习经历。
教学思路：
1、 认识我们安龙县在中国地图的位置，让学生了解我们祖国的广大。
2、 认识张之洞的聪明好学，为国家、为人民做出了巨大贡献。
教学课时： 1课时 教学过程：
一、引入课题
1、出示中国地图，让学生认识祖国领土的广大，然后在地图上找到我们安龙县，看看我们安龙县在祖国地图上有多大。
2、可是在我们这小地方就出了一位，为祖国，为人民做出了巨大贡献的领袖：张之洞。
二、对张之洞进行介绍
1、张之洞，字孝达，号香涛，晚年号抱冰，在安龙县招堤半山亭那里还留有他11岁时所写的《半山亭记》。
2、他生于1837年9月2日。
3、张之洞从小就聪明好学，四岁就开始读书，十三岁就中秀才，秀才就相当于现在的学士，考中秀才后就可以当老师了。十六岁就中举，举人就相当于现在硕士。二十七岁就中了进士，进士相当于现在的博士。(激发学生从小勤奋好学)
4、由于张之洞从小聪明好学，后来任山西巡抚，两广总督，湖广总督，军机大臣等职。
5、张之洞的青少年时光是在安龙度过的，十八岁才离开安龙的，他的聪明好学是我们学习的榜样。
三、总结
张之洞的聪明好学，是最后为国、为民做出贡献的基础，他为我们安龙人民今天的学子做出了榜样，我们安龙人的学子们要向张之洞那样勤奋学习，将来为建设我们美丽安龙、美丽中国，做出贡献。
四、练习
1.张之洞生于 年 月 日
2.张之洞 岁中秀才， 岁中举人， 岁中进士。
3. 张之洞是 领袖。
4. 张之洞 岁离开安龙。
第三篇：“满意在安龙”实施方案
安龙县民族和宗教事务局“整脏治乱”暨“满意在安龙”
实
施
方
案
根据安龙县委办公室、安龙县人民政府办公室关于印发《安龙县2011年“整脏治乱”专项行动实施方案》的通知》和安龙县“满意在安龙”主题活动实施纲要(2011—2015)》的通知〈县办通字[2011]87号、27号〉的文件精神，为做好我局“整脏治乱”暨“满意在安龙”的各项工作，结合实际，特制定本方案。
一、 总体要求和目标任务
(一) 总体要求
以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，以科学发展观为统领，高举发展、团结、奋斗的旗帜，紧紧围绕县委县政府安排部署的中心工作任务和全面建设小康社会总体目标，按照“十二五”期间加速发展、加快转型、推动跨越和实施工业强县、城镇化带动战略的新要求，以全县开展“创先争优”、“三个建设年”和“四帮四促”活动为契机，着力推进少数民族和宗教界，提倡卫生、文明、健康的社会生活方式，不断提高社会公共服务水平和质量，教育和引导各民族树立文明安龙、礼仪安龙的新形象，推动各民族群众踏着社会文明道路迈上新台阶。
(二) 目标任务
围绕县委、县政府提出的“实施五轮驱动、实施五县目标”的发展战略和实施工业强县、城镇化带动战略，以及加速发展，加快转型，推动跨越的主基调，进一步转变工作作风，将“整脏治乱”和开展“满意在安龙”活动纳入目标绩效考核内容，重点加强对安东路(原酱菜厂至安东路)和
水匝子包保路段、民族团结进步示范村创建、民族旅游村寨建设、党建与扶贫联系村和宗教活动场所、“和谐寺观教堂“创建示范点各族群众特别是少数民族群众、信教群众的思想教育，切实做好宣传引导和指导工作，积极开展文明城市、文明单位、文明村寨创建活动，推进“整脏治乱”和开展“满意在安龙”活动取得实效，全面凝聚各族群众干部群众的智慧和力量，为实现“十二五“奋斗目标提供根本保证。
二、 参加范围
巩固“整脏治乱”成果和开展“满意在安龙”主题活动以我局干部职工为重点，包保责任路段和民族团结进步示范村创建、民族旅游村寨建设、党建与扶贫联系村及宗教活动场所、“和谐寺观教堂”“创建示范点各族群众、信教群众参加，自觉接受群众的监督。
三、 重点工作和方法步骤
(一)动员部署(2011年9月10日前)
1、制定方案。按照县委、县政府的部署，认真搞好调查研究，针对存在的突出问题，制定工作方案，细化工作措施，精心组织实施，落实各项工作任务，及时开展工作。
2、宣传活动。通过各种形式，向干部职工和各族群众、信教群众讲清楚开展“整脏治乱”和 “满意在安龙”主题活动的目的、意义，层层抓好宣传动员，营造良好的社会氛围，扎实推进活动深入开展，取得实效。
(二)组织实施(2011年9中旬至2015年底)
1、深入基层调研。一是深入责任路段、民族村寨、宗教活动场所及基层单位开展走访调研工作，了解民情，查找困难问题，真正做到问政于民，问需于民，问计于民。二是结合职能职责，带着课题和任务，深入到
基层干部群众和宗教活动场所当中，了解本单位工作措施的落实情况和实际效果，认真听取基层干部群众和信教群众对“整脏治乱”和 “满意在安龙”的意见、建议，做好梳理汇总，及时改进措施和办法。三是认真研究分析基层干部群众和信教群众反映的困难和问题，对照本单位工作职能职责，进一步明确加强和改进“整脏治乱”和 “满意在安龙”工作的思路和具体措施。
2、建立工作台账。对责任路段、有关民族村寨和宗教活动场所群众反映的困难和问题，及时梳理汇总，认真分析研究，建立工作台账。对突出的问题，明确部门、责成专人负责，提出解决的办法、措施和时限，一条一条研究，一个一个解决。
3、深入宣讲决策。采取群众大会、座谈会、培训班、作报告讲解、播放远程教育课件、文艺演出等形式，围绕群众关心的热点难点问题，深入责任路段，工作对象和宗教活动场所等大力宣传党的十七届五中全会、中央西部大开发会议、省委十届十次和十一次全会、州委五届十五次全会、县委十届八次全会和省、州工业发展大会精神，帮助责任路段群众、基层群众、信教群众加深对省委、省政府确立“加速发展、加快转型、推动跨越”暨“整脏治乱”和 “满意在安龙”主题活动目的意义的理解和认识;大力宣传法律法规和树立法制观念，帮助群众学法、知法、守法，引导群众以理合法的方式表达利益诉求;深入宣讲各项惠农政策和群众切身利益相关的民生政策，增强政策的透明度和知晓率，帮助群众正确理解政策，真心拥护、自觉执行政策，提高服务群众特别是少数民族群众和信教群众自觉参与“整脏治乱”和 “满意在安龙”主题活动的积极性、主动性。
4、帮助化解矛盾纠纷。一是要帮助检查分析矛盾纠纷，努力找准多种
矛盾纠纷症结，做到底细清、情况明。二是要妥善协调解决反映的问题。对群众反映涉及本单位职能职责的矛盾和问题，凡诉求合理合法，在政策允许范围内能够解决的，尽快帮助解决;一时不能解决的，明确时限，积极创造条件解决;对涉及其他部门的问题，要讲清政策法规，耐心做好疏导教育工作。三是要健全完善维护稳定和信访工作机制。结合职能职责积极维护民族团结和社会稳定，为“整脏治乱”和 “满意在安龙”主题活动营造良好的社会环境和条件。
四、加强组织领导和督促检查
为确保“整脏治乱”暨 “满意在安龙”主题活动取得实效，成立了以党组书记、局长任组长，党组成员和副局长任副组长，股室负责人和有关人员为成员的安龙县民族和宗教事务局开展“整脏治乱”暨 “满意在安龙”主题活动领导小组及其办公室，负责“整脏治乱”暨 “满意在安龙”工作的领导、协调、指导、督促和调度工作，确保这两项工作顺利开展，取得实效。
1、强化责任落实，精心组织实施。把“整脏治乱”暨 “满意在安龙”主题活动与创先争优、“三个建设年”和“四帮四促”活动有机结合起来，针对调研存在的困难和问题，采取有效措施和办法抓实抓好。在活动期间，要建立问题解决工作台账，全面记录开展活动所到单位(地点)、工作时间、工作内容和实际效果等。要设立监督举报电话，接受基层干部群众的监督。要开展民意调查，把基层和群众的满意度作为评价工作的主要指标。要对开展活动的成绩进行评估，并把评估结果纳入目标绩效管理考核依据。要强化责任管理，加强组织协调，发动群众积极参与，推进活动有效开展。
2、加强信息沟通，定期通报活动情况。要深入基层群众之中，办实事，
办好事，切实转变作风。每半月向县“整脏治乱”暨 “满意在安龙”活动领导小组办公室报送活动进展情况。
3、强化督促检查，狠抓工作落实。领导小组要认真进行检查指导，定期了解活动的进展情况，了解掌握本单位干部职工和群众对活动的反映，总结发现典型，及时发现存在的问题。要加强社会管理和群众工作制度建设的长效机制，进一步完善执行机制、督办机制，依制度办事，靠制度管人，促进制度落实，推进工作开展。
4、强化宣传引导，营造良好氛围。要利用报刊、广播电视、荷都安龙网站等新闻媒体作用，大力宣传报道活动开展情况，反映活动取得的实效。要发现和挖掘活动中涌现出来的先进典型和先进事迹，增强宣传引导的针对性、生动性和实效性，扩大活动的影响力，引导活动深入开展。
5、强化统筹兼顾，积极协调推进。要正确处理开展“整脏治乱”暨 “满意在安龙”主题活动与推进本单位各项业务工作的关系，妥善安排干部职工抓好活动工作，确保干部职工有足够精力完成活动的各项任务。要把开展活动与学习贯彻党的十七届五中全会、中央西部大开发会议、省十届十次和十一次全会、州委五届十五次全会、县委十届八次全会和省、州工业发展大会精神结合起来，与深入推进“创先争优”、深化拓展“三个建设年”暨“四帮四促”活动结合起来，切实推进工作真正取得实效。
6、务求取得实效，力戒形式主义。开展“整脏治乱”暨 “满意在安龙”主题活动，要坚持从实际出发，突出实践特色，深入了解实情，决不能浮在面上，搞形式主义。要发扬艰苦奋斗的优良作风，严格自律，轻车简从，厉行节约，不给基层和群众添麻烦、增负担，做到不干扰基层工作，不要基层领导干部陪同，不吃请、不浪费、不添乱。要采取进村(社区)
入户，“民情恳谈”、“民情日记”等形式与群众零距离接触，听取基层和群众的意见和建议，掌握第一手情况，帮助解决活动中遇到的实际困难和问题，推进活动深入开展和取得实效，引导群众朝着文明社会、文明安龙迈进，为“整脏治乱”暨 “满意在安龙”作出积极贡献。
二0一一年九月八日
第四篇：安龙职校2014年安全工作总结
2014年一月以来，我校一如既往地把安全工作放在首位，通过对老师培训，对学生宣传、学习、教育，落实安全责任制度，定期开展全校性安全检查、督促、整改，全面杜绝了各种安全事故的发生，为全校师生创造了安全、和谐的工作、学习、生活环境。现将我校一年来的工作情况总结如下：
一、建立长效机制
根据上级文件精神及学校领导安排，学校安全办以年初与县教育局签订的九个安全目标责任状制定了学校安全工作计划，建立校长负总责，分管安全工作领导及学校安全办具体抓的工作机制，定期召开安全工作专题会议，研究和部署各项安全工作中出现的新情况和新问题。按照“谁主管，谁负责”的原则，签订安全责任状，建立校园安全文明建设工作责任追究制，分别落实了九个相应的安全工作领导小组，都设专人负责。在工作中，各安全工作领导小组以学校安全工作计划为指导，相互协调、齐抓共管，使我校安全工作取得了新的突破，保障了全体师生的生命财产安全，营造安全、稳定、文明、健康的育人环境。
二、集中学习、全员培训、大力宣传
1、开展教职员工安全培训，敲响安全警钟，预防安全事故的发生。 一年来，每个学期的开学初，学习安全办都组织全校教职员工开展了一系列的安全培训。
(1)按照上级文件精神而签订的各个安全目标责任状及责任追究制度，并对全体教职员工学习学进行了灭火器的使用及灭火方法的现场演练培训。还组织学习了校安全办新增签订的各办公室用火用电安全责任状、教师宿舍用火用电安全责任状、值班教师安全责任状、班主任安全责任状、教师上课安全责任状。
(2)专门对学校食堂从业人员进行了食品卫生安全培训，在培训中渗透防火、防电、防毒安全知识，强调工作要求，最后，与学校安全办签订食堂从业人员安全目标责任状。
(3)专门对学校宿管、门卫、小超市管理员进行了门卫管理制度、宿舍管理制度、小超市管理管理制度、学生请假制度、反恐防暴培训，并作出相关的责任要求，学习了相关的责任追究制度，学习了反恐防暴知识和学校综合治理要求，学习了小超市相关要求。分别签订了门卫值班安全责任状、宿管员安全责任制、小超市管理员安全责任状。
2、开展学生安全培训。
一年来，我校在学校安全办的组织下，开展了两次大型的学生入学安全教育，两次道路交通安全知识讲座，两次消防安全知识讲座，两次法制知识讲座，两次防溺水安全知识讲座，两次食品卫生知识讲座。开展了两次地质逃生演练，两次消防逃生演练。学习了相关的安全知识和学校各种规章制度，通过主题班会、校刊、班刊、国旗下讲话、校园广播、手抄报等丰富多彩的宣传活动对校园安全作了大力宣传。
一年来，通过每学期的安全培训学习和大力宣传，使全体师生懂得了安全法律法规，懂得如何捍卫自己的安全利益，时时想到安全，事事做到安全。
三、校园日常安全工作。
1、“百日护校”工作。一年来，我校在上级部门指导下，建立了30人规模的“教师护校队”，组建成七个小组，每天进行24小时轮流值班巡逻，作好检查记录;组建了师生共同参与的义务消防队共30人，每天3次巡逻检查校园消防设施设备及消防隐患情况，及时检查及时报告并做好相关记录。确保了全体师生的生命财产安全。
2、增添校园安全设施设备。2014年，我校共增添了两次校园安全设施设备，把学校老化不能使用的灭火器全部换新，共48个，增添了25个灭火器箱，14个应急灯，20个安全出口标志牌，橡胶棒10根，激光电筒5小2大，警服2套，护校队服装30套。
3安全隐患整改。全年共整改了学校消防安全通道约20米(教学楼前)，师生宿舍电源线路(4栋楼)，两个护栏，一个旗台。但因校外农户挖地基影响学校宿舍的安全隐患还未得到解决，学校安全办以安全隐患专项报告上报了县教育局、安监局、环保局、土管局、住建局及县委，但至今未得到解决。 总之，一年来，我校的全校师生始终持高度的警惕性，积极落实各项安全措施，层层签订安全工作目标管理责任书，纵向到底、横向到边，形成上下一心、齐抓共管、多渠道推进的工作格局，按照“谁主管，谁负责”的原则，建立校园安全文明建设工作责任追究制。杜绝了安全事故的发生。 确保了学校财产及全校师生的安全。但也存在许多不足之处，在今后的工作中一定会吸取经验教训，把我校的安全工作做得更好!
安龙县中等职业学校安全办
2014年12月10日
第五篇：安龙堡乡联防工作总结
加强边际合作 构建和谐邻里 促进区域经济社会共赢发展
──在2007年两县四乡镇边际联防工作会议上的讲话
安龙堡乡人民政府乡长 李家荣
(2007年12月27日)
尊敬的各位领导，各位来宾：
安龙堡乡人民政府作为2007年两县四乡镇边际联防当班乡镇，一年来，在两县县委、县人民政府、县委政法委的共同领导下，在各兄弟乡镇的大力支持配合下，紧紧围绕“加强边际合作，构建和谐邻里，促进区域经济社会共赢发展”这一主题，切实加强边际防务合作，圆满完成了去年两县四乡镇边际联防工作会议的各项任务，实现了边际全年“五个无”(即“无重大边际纠纷、无群众纠纷治安案件、无边际群体性突发事件、无刑事案件、无森林火灾”)的佳绩，两县四乡镇边际联防工作逐步走向规范化、制度化和有序化，形成了全党动员、全民参与、齐抓共管的边际联防共治的工作新格局。
在过去的一年里，作为当班乡镇，我们始终按照两县四乡镇边际联防章程协定，本着共同协作、共同繁荣的态度，着力抓好各项工作任务的落实。
一、机构组织到位。根据2006年12月18日召开的边际联防会议，安龙堡乡党委、政府在接任2007年两县四乡镇边际联防当班单位后，及时成立了以双柏县安龙堡乡人民政府为首、
-1- 四乡镇的相应部门组成的边际联防协调委员会，负责指挥、协调两县四乡镇2007联防区域内森林防火、林政管理、治安边际联防、跨区警务合作等各项工作。协调委员会设执行主任1名，由安龙堡乡人民政府乡长当任，副主任4名，由四乡镇分管副乡镇当任，委员若干名，由四乡镇相关的站所长及村支书当任。同时，四乡镇在各自的防务区内成立相应工作小组，负责本辖区内的防务工作，在各自的防区内四乡镇的党政主要领导为第一责任人，分管领导为主要负责人，整个绿汁江联防区内形成了横向上合作、纵向上领导，一级抓一级、一级促一级的领导责任体系。在成立机构的同时，还明确了协调委员会的工作职责及本的合作措施。
二、领导重视到位。两县四乡镇联防联动合作成功与否，领导的重视是前提，在过去的一年中，整个绿汁江联防区，通过各方领导的高度重视，各部门的积极参与，在工作上我们相互合作，加强联动，全年工作创造了“五个无”的佳绩，实现了整个绿汁江经济带内，人民群众安居乐业，经济发展互补性进一步突显，群众纠纷得以妥善解决，森林防火得以有效控制，促进了全区内各方的经济社会及各方面工作有序开展。取得这些成绩离不开各友邻兄弟乡镇的相互合作、相互信任，在此我还要呼吁与会各方，继续保持这种合作的关系，在新的形势下，积极探索新的合作方式，不断开创新的工作局面。
三、机制作用到位。在各方领导重视的同时，制度落实到位是关键，一年来，各自本着互利互惠的原则，加强联防机制的到位落实。一是快速联动机制到位。根据联防章程的协定，各乡镇积极加强防务工作的合作，特别是在森林防火预警、社会治安及跨区警务合作方面加强部门的联动性及协调性，四乡
-2- 镇党政领导亲自挂帅，部门联动，各方参与快速反应联动，实现了“一方有事、四方参与”，提高了问题的调处效率。二是合作协调机制到位。随着经济社会的发展，各方经济相互往来密切，整个联防联治工作呈现了新的形势，加强合作协调是解决工作中出现种种问题的一条路径，一年来，四方邻近的乡、村两级积极开展“定期走访，共谋发展”的活动，为联防联治工作开展打下良好了基础。
四、联防联治到位。一是联防联心。一年来，联防组织积极开展周边乡镇互访活动，联络感情，增进相互之间的沟通和理解。兄弟乡(镇)之间多次开展走访活动，加强联系与交流，互相商讨开展联防联治的做法，互相通报周边信息动态和敏感问题，增进了相互感情。二是联防联网。四乡镇分别成立了各乡(镇)“边际联防协调工作”领导小组。着力建立完善人防、物防、技防结合、专群结合的社会治安防控体系，形成乡(镇)、村、组三级联防网络。各乡镇结合各自的乡情镇情，开展法制宣传、依法治镇、创建“平安乡镇”、“五五”普法等活动，提高群众认识，大力推进了联防社会化进程，形成了一个职责分明、网络健全的周边联防组织体系。三是联防联调。一年来，各乡镇积极开展边际联防联动检查，解决边界地区发生的矛盾纠纷，积极运用边际联防章程所赋予的权利和职责，及时研究调处的方案和措施，联合调处矛盾纠纷。四是联防连通。一年来，各乡镇坚持定期互通信息，听取各乡镇工作的情况汇报，总结每季度以来的联防联调工作情况，保证了信息互通，把问题控制在最小的状态，把矛盾解决在萌芽之中。五是联防联手。在联防工作中，四乡镇革除了地方观念，做到不推卸、不扯皮。无论哪一方需要支持，相对方都给予积极配合和支持。始终保
-3- 持着密切的合作关系，联手打击犯罪，共同协商解决治安问题和疑难纠纷。联防指挥机构成立以来，更加加强了边界地区间的沟通和了解，加深了感情，促进了疑难矛盾纠纷的化解。
多年来的实践证明，两县四乡镇边际联防工作不仅推进了边境地区的森林防火、社会治安综合治理等工作的纵深发展，还有效促进了两县四乡镇的传统友好关系继续深化，促进了各地区在经济、政治、文化等方面的交流与合作，促进了绿汁江流域的共同繁荣发展。
尊敬的各位领导，各位来宾，安龙堡乡愿与各兄弟乡镇一道，进一步发展和加强绿汁江流域长期稳定、平等互利、全面合作的新型伙伴关系，继续坚持“自防为主、积极联防、团结互助”的联防方针，继续坚持“积极主动、支持协作、联防联心、和睦相处”的合作态度，继续坚持“大事讲原则、小事讲风格、求大同、存小异”的工作准则，一如既往地开展真心诚意的合作，与各兄弟乡镇携手前进，逐步形成边际无“界限”的和谐氛围，推进绿汁江流域的繁荣与发展。
我们坚信，相连的山更绿，相连的水更清，相连的心更诚，相通的情更浓。
最后，在新年来临之际，祝各位领导、各位嘉宾、各位朋友心想事成，万事如意!
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