中小学办公室管理制度

2023-06-13

它是实施某些管理行为的基础,是社会再生产过程顺利进行的保证。合理的管理体系可以简化管理过程,提高管理效率。以下是小编为您整理的《中小学办公室管理制度》的文章,希望能够很好的帮助到大家,谢谢大家对小编的支持和鼓励。

第一篇:中小学办公室管理制度

中小企业办公室制度办公室制度

中小企业办公室制度

一.工作时间:

1、 公司办公室人员实行每周六天工作制,周一至周

六、上午8点—12点、下午13

点30分—17点30分,凡工作时间调整,人事部门会提前通知。

2、 因工作需要无法及时打卡的员工,因提前半小时通知人事部门。

3、 公司允许员工按实际需要申请事假、病假、婚假、产假、丧假等,员工请假应事

先填写请假条,并附上相关证明文件。在不得已的情况下,请假人有义务提早以电话等方式向部门负责人汇报,说明缺勤理由和预计上班时间,上班两日内补办相关手续。公司办公室人员做好详细登记。

4、 公司人事应做好员工缺勤登记,于下月初两个工作日内将考勤表交予总经理审核。

二.办公室行为守则:

1、员工应遵守公司的各项规章制度,不得以私情和任何理由破坏、临时改变公司的各项规章制度。

2、上班时间内,不允许在办公区域内吃零食、抽烟、嚼槟榔。

3、办公室人员,工作时间内衣着必须整洁、得体,不得穿过度裸露的衣物,办公室女性员工在工作时间内必须化淡妆。

4、工作期间,必须忠于职守,不干与工作无关的事,办公区域内严禁大声喧哗,严禁与他人打闹嬉笑,不允许玩网络游戏和单机游戏,做好自身的本职工作。

5、办公室人员不允许有不雅观的坐姿、站姿。

6、积极主动工作,提高品质,增进效益,不得任何理由擅自怠工、停工。

7、搞好公司内部人际关系,严禁互相打斗,和散布谣言。

三.办公物品:

1、办公室人员应合理保管好办公用品,并做好详细记录,需要购取新物质时,应经该部门负责人签字,由总经理审批方可执行。

2、公司员工需领取办公物品时,办公室人事应做好详细登记,需要领取大量物质时需提前递交物料及办公用品领用表,经该部门负责人签字,由总经理审批方可执行。

3、凡因员工不小心使公司物品损坏、遗失。应照价或折价赔偿。

4、公司所有员工应爱护公共物品,不浪费资源,做到以节约为本。

第二篇:岳实庄小学办公室卫生管理制度

“办公室是我家”这是我们每一位工作人员的爱岗精神所在。为保证大家拥有一个干淨、整洁、舒适的办公环境,提高工作质量和单位形象,特规定如下:

一、教师区域卫生

1、每位教师上班前5分钟打扫自己办公区域卫生,整理文件,保持办公桌整洁,下班后清理当天的垃圾;

2、不在办公室墙壁乱悬挂、张贴什物。

二、公共卫生维护

每天由值日教师清理办公区公共卫生,并定期对办公室进行消毒,每一位工作人员应予以配合、维护。

1、做到纸屑入篓、地面清洁。

2、教师不得在办公室内抽烟,保持空气清新。

3、不乱倒茶水,更不能将用水滴到地上。

以上制度办公室人员要严格遵守,由大家共同监督。

第三篇:中小企业办公室管理规章制度

郑州强人广告礼品有限公司规章制度

为保证强人广告全体在职人员顺利完成各项工作任务、经营目标、管理目标,更为了给大家有一个和谐、融洽、舒适的工作环境特制定本规章制度,本规章制度适用本公司的每一位员工,望大家积极遵守,互相监督,愉快执行。

一、考勤制度

1、公司工作时间为每周一至周六,冬令时早上8:30—12:00,下午1:30—5:30,夏令时早上8:30—12:00,下午2:30—6:00。每位员工上下班必须严格按照作息时间执行,不迟到、早退;

2、上班考勤实行实时签到制度,不得故意误签上班时间,必须本人亲自签到确认;

3、事假病假等都需提前上报领导,经领导批准后方可请假离开。一切提前未请示领导而工作时间未到岗的一律视为旷工。

4、非工作时间,如遇公司事务紧急,需要加班,员工应积极配合,加班时间计入绩效考核。

二、工作制度

1、工作期间内不得无故窜岗、闲聊、玩网络游戏、利用公司电话打私人电话、等与工作无关的事情;

2、上班必须保持良好的工作态度和风貌,同事之间要和睦共处,互相合作,相互支持,鼓励良性竞争,杜绝恶意争吵,大家做到在互助中共同进步;

3、工作期间员工应该有得体的言谈举止,恰当的衣着装扮,不夸张不张扬。

4、每天早上上班前和下午下班前合作打扫办公区域内卫生,保持整洁、干净的工作环境,每周三下午下班后进行一次彻底的大扫除;

5、每位员工都有一个以公司命名的工作QQ,此QQ所有权为公司所有,工作时间必须保持在线,此QQ上的所有资源都属公司资源,每个人都应该维护公司利益,员工离开公司,其工作QQ应该退回公司,并不得带走公司资源。

6、员工必须服从上级管理人员领导,工作主动积极,不怠慢,不推托,不拖延;

7、每位员工都应积极学习公司业务知识业务流程。

8、任何员工不能泄露公司的商业秘密和技术秘密。

9、员工不说任何不利于公司和有损公司形象的话,不做任何有害公司的事。工作期间到做爱护公司物品器械,节约公司财物资源。

10、工作期间遇到顾客访问时,必须主动、亲切的接待或提供咨询;

11、有来访电话时必须做好记录,包括:来电单位、内容摘要、来电时间、纪录人等重要信息。

12、公司往来业务要实时上报经理,以作为后期绩效工资的参照标准。

13、工作中涉及到公司财务往来及收支,都要有相应的账目凭证。所有因公事涉及到财务的,按实际情况开具相应的收据或取得有效发票,按照公司报账程序进行报账。

14、外出办公事时要向领导或同事打招呼,说明去向,并保持联系工具的通畅。

15、当日的工作必须在下班前结束,不得拖到第二个工作日;

16、下班时必须关好门窗及设备电源,防止安全事故发生;

三、绩效考核制度

1、员工工资:基本工资+绩效工资+公司福利

2、法定节假日放假时间按照国家法定法定放假时间为标准,具体情况也可视实际情况进行调休。

3、公司每月10号发上个月全月工资。为促进同事之间的友好关系每月第二个星期六的晚上公司全体员工进行聚餐或者组织小活动。公司每年视具体情况组织集体旅行。

第四篇:小学教师办公室制度

1. 办公室是教师处理教育教学业务的公共场所,每一位教师都有保持办公室文明、整洁、舒适、节约的义务。

2. 各办公室根据各自情况安排好教师值日表。值日教师除了做好份内打扫工作,同时提醒并监督其他教师文明办公。

3. 在办公室内不做与工作无关的事情,不得大声喧哗,影响他人;不准擅离工作岗位,干扰他人。

4. 办公室保持整洁。作业本、教学用具按照要求有序摆放。 5. 勤俭节约,室内无人时不开灯、不开电扇、不开空调。 6. 办公室电脑为教学辅助工具,上班期间不得上网打游戏、聊天、看电影、不得长时间独自占用电脑。

7. 办公室无人时,要注意切断电器电源,关闭门窗并上锁,做好防盗工作,不得随意将办公用品私带回家。

8. 办公室谢绝吸烟,严禁闲聊。

9. 工作期间,私人电话尽量避免,确需处理时,力求简短。 10. 教师每天上班后和下班前把各自的物品进行整理,保持桌面整洁。

小学办公室公约

努力营造环境八字:整洁

温馨

协作

高效 努力追求教风八字:严谨

创新

爱生

奉献

1.整洁。每天有专人负责做一次全面清洁工作,确保办公室卫生无死角。办公桌上的物品摆放尽量保持整齐。室内保持通风,做到室内不抽烟,提倡营造无烟办公室。

2.温馨。营造温馨的办公文化,有值班教师轮流负责养护办公室内的花木,每位成员都应做到爱护办公设施。不大声喧哗,不体罚学生。适当控制音乐播放的音量。

3.协作。学校是个大家庭,办公室就是一个个小家。愉悦的心境来自相互的合作与信任。有事外出、有难要帮、有客来访、来电来函等等,都能相互照应。

4.高效。办公室主要的功能就是办公,尽最大限度克服不利于办公的种种因素。不在工作时间做与工作无关的游戏、聊天等事情。作业批改及时,讲评反馈及时,尽量做到当天作业当天反馈。

小学教师着装仪表礼仪

1.在工作期间,着装要整洁、文雅、端庄、大方。男教师不穿背心、短裤、不雅观的文化衫、拖鞋;女教师不穿细带裙、超短裙及露背装、过透的服装,不穿拖鞋,不留不涂长指甲。室外体育课教学,不能穿皮鞋,女教师不可以穿裙装。

2.应注意仪表形象,男教师不蓄发留须,不吸烟。女教师不浓妆艳抹;染发不过于夸张;饰品饰物大方得体,符合教师身份。

小学办公室礼仪

1.尊重领导、尊重同事、尊重下属,礼貌、体贴地对待他人。办公迅速果断,讲究效率,职责分明,工作任务不相互推诿扯皮。

2.同事之间团结友爱、互帮互助,不在他人面前说长道短,搬弄是非。

3.主动搞好办公室卫生,个人桌面要整洁,物品摆放规范有序。 4.不吃零食,不高声谈笑,不随意喧哗,不办私事,不上网聊天、打游戏。

5.维护办公设施,不滥用办公用品,养成节约用纸、节约水电的良好习惯。

教师一日工作常规

一、出勤:

1、按时上、下班,不迟到、不早退。

2、有病有事请假,必须分别向校长、当日值班领导请假,准假后交接好工作才能离校,无故不请假视旷工处理。

3、衣冠不整不进校门。

二、值日:

(1)每天早上提前30分钟到岗。校门口值岗,检查学生文明礼貌、仪容仪表。楼层值岗巡视校园,教育已进校学生进教室晨读。

课间、午间值日教师均得巡视校园,检查管理,及时制止追逐打闹、乱扔垃圾等不文明行为和危险游戏,处理偶发事件,并做好相关记录。

(2)检查结果向班主任反馈,经整理后利用广播或大课间及时反馈;抽查结果纳入班级评比。

(3)下午放学时间值周教师到校门口值岗,维持校门口畅通,便于路队出校门,劝阻接孩子的家长在校门两侧指定区域等候孩子。

(4)佩带值周标志,存在典型问题及时向主管领导反馈汇报。

三、集会:

1、大课间或集会必须按时到场,维护好纪律。

2、教师开会不迟到,认真听,做笔记,不做与会议无关的事情,不随便发言。

四、上课:

1、上课候课铃响,教师准备好教学用具尽快进入教室,不拖拉;提高课堂四十分钟效率,减轻学生课业负担,不拖堂。

2、眼保健操时间,当堂课教师必须进行指导、管理。

3、教师严禁在课堂抽烟,不在上课时接电话,不离开课堂,非特殊情况不坐堂上课。

五、办公:

1、认真备课,认真完成自己的工作任务。

2、多学习有关教育教学报刊杂志,努力提高自身综合素质。

3、不做与工作无关的事情。

4、工作期间不饮酒、不打牌、不下棋、不上网聊天打游戏。

六、为人师表:

1、对学生教育应有耐心和细心,以正面教育为主。严禁体罚或变相体罚学生,上课时不得让学生离堂或长久站立。

2、接待家长或家访,要礼貌待人,不指责辱骂家长,言谈举止要文雅。

3、教师服饰必须符合教师形象,上班时间着装规范,不佩戴首饰,不穿拖鞋,不化浓妆。

第五篇:小学教师办公室制度

苏州路二小教师办公室制度

一、办公室每天有主人值日。(1人)负则室内卫生,保持地面干净,有开水、关

门、关灯、观电扇。

(后勤每天检查,有记录、)

二、在办公室内不得大声喧哗。上班时,不许吃瓜子、水果、冷饮等。

三、办公用品摆放有序,桌面干净整洁。

四、在办公室内处理学生问题、找学生谈话不得超过两个人。

五、学生到办公共室交作业一次不得超过两个人。没有特殊情况不得让学生在办

公室停留。

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