第一篇：局基层党组织范文
民宗局先进基层党组织事迹材料
民宗局党支部先进事迹
区民宗局党支部自觉践行科学发展观，充分发挥党组织的先进性，紧紧围绕区委和政府的工作大局，以加强党的基层组织建设为基本点，以发挥党支部的战斗堡垒作用和共产党员的先锋模范作用为着力点，以实践党的全心全意为人民服务的宗旨为落脚点，带领机关党员和干部职工开拓创新，转变观念，与时俱进，加强党性修养，努力提高号召力，进一步增强凝聚力，把党支部的思想建设、作风建设、组织建设和履行职能工作紧密结合起来，使党支部三个文明建设工作迈上了新台阶。
一、坚持狠抓学习，提高整体素质
为了从根本上提高党员干部的整体素质和贯彻执行党的路线方针政策的能力，党支部坚持落实各项学习制度，积极开展形式多样、灵活多变的学习教育活动。党支部根据工作安排，及时制定学习计划、严格学习考勤制度，采取集中学习和个人自学相结合的办法，坚持认真组织党员干部对党章、“三个代表”重要思想和党的十七大、十七届五中全会精神、科学发展观理论等党的有关知识进行学习。在集体学习和共同提高的基础
上，实行党支部委员轮流上课辅导，在学习中做到了“五有”即，有考勤、有笔记、有体会、有心得，有考试成绩。
党支部还采取利用近年来国家、自治区、市委和区委树立起来的先进党员模范典型的先进事迹教育机关党员，教育党员干部自觉践行科学发展观，充分体现党员的先进性，并以“三个代表”重要思想为要求，促进党员干部坚定的树立社会主义、共产主义理想信念，树立正确的人生观、价值观和世界观，使支部班子及成员和党员干部的大局意识、责任意识和政治素质及处理解决问题的能力不断提高。
二、坚持从严管理，进一步凝聚人心
坚持加强对党员的监督管理。党支部坚持每月召开一次支部会议，按时召开党员大会，定期组织党员进行党的知识集中学习教育课和党风廉政建设专题辅导，同时检查督促党员制度的落实情况、党员目标任务的完成情况，加强了管理和监督党员的工作，激励党员在日常的工作、学习中发挥先锋模范作用。
三、坚持狠抓支部班子自身建设不放松
一是严格落实民主集中制原则。党支部时刻坚持民主集中制原则，决定重大问题都要充分发扬民主，都要召开党支部会议或党员会议，充分听取各方面意见、建议，然后结合正确可行的意见形成集体决定，通过民主决定，将党组织的意图变成党员的自觉行为。
二是注重推进班子作风建设。党支部一班人坚决维护党和国家的集中统
一、维护中央、自治区、市委和区委的权威，坚决反对自由主义，反对拉帮结派，支部成员在任何条件下都做到了讲政治、讲大局、讲党性、讲原则，坚持公道、正派、表里如一，自觉维护班子的形象。支部成员身体力行，带头做到政治坚强、作风清廉，努力使自己成为实践党的宗旨和密切联系群众、当好人民公仆的表率，恪守了高尚的道德情操，永葆共产党人的政治本色。
四、坚持不懈地进行团结和稳定教育
党支部在教育干部职工的同时，也把学习公务员法、宗教事务条例、党和国家的民族政策、民族理论、反对民族分裂主义和非法宗教活动教育及加强民族团结的政治教育也作为一项重要内容渗透到各项工作中
去，并作为检验和考核工作业绩的一个重要内容。支部定期组织全体在职和离退休党员反复学习中央、自治区有关维护稳定的文件，学习党和国家的民族宗教政策和民族理论。通过老党员回顾往事，现身说教，不断促进党员增强党性观念和遵守党纪国法及维护民族团结的自觉性。长期以来，机关的领导、干部、职工之间，建立起了鱼水相依、休戚与共的深厚情谊，形成了共同进步、互相帮助、全心全意维护团结、维护祖国统
一、维护民族大家庭和睦的优良传统，并在不断继承、保持和发扬着。通过一系列教育，增强了党支部的凝聚力和战斗力，同时也增强了党员对外部不良思潮及环境的抵御和斗争能力
五、坚持抓好党风廉政建设，增强拒腐防变能力 党支部根据中共中央、国务院《关于实行党风廉政建设责任制的规定》以及区委的要求，严格落实党风廉政建设责任制和考核办法。一是党支部统一领导，把廉政建设融入各项业务工作当中，坚决贯彻执行从严治党方针和履行廉洁自律规定;二是完善各项管理制度，强化监督管理工作;三是通过进行警示教育、组织收看典
型案件教育片，进行党风党纪、政风政纪教育，提高党员干部的思想政治素质，增强拒腐防变能力。四是认真落实中央关于厉行节约、制止奢侈浪费行为并作为领导干部廉洁自率的重点。五是加强对机关财务和公务用车的管理，制定了《财务管理制度》《公务用车管理暂行规定》等规章制度，规范全体干部职工的行为。目前，党支部有3名科级领导、1名主任科员，但只有两辆工作用车，工作条件相对较差，但机关每一位党员同志都能勤勤恳恳，任劳任怨坚守在各自的工作岗位上。
六、重视精神文明建设工作
党支部坚持开展“崇尚科学文明，反对迷信愚昧”教育活动，把党建工作与健全法纪规章制度相结合，成立了民族宗教工作联席会议制度，并层层签订了责任书，多年以来，辖区内未发生任何扰乱社会治安事件。此外还组织学习“双拥”基本知识，开展多层次、多形式、多渠道、多方位的“双拥”共建活动，积极为“双拥”工作出力献策。
七、积极开展扶贫帮困活动
党支部切实改变作风，积极关心群众，始终树立群
众意识，时刻把人民群众的冷暖放在心上，支部选派1名干部深入结对帮扶村广泛深入地调研，寻找贫困的症结，依据该村的地域优势，提出发展思路，支部还动员机关党员干部积极为贫困户想办法、出主意，自愿捐款帮助贫困户解决生产、生活中存在困难，并多方筹集资金和技术，帮助发展养殖业、畜牧业和蔬菜大棚，有效的促进了农民增收。
第二篇：县人口计生局基层党组织“联建联创”
活动方案
县人口计生局基层党组织“联建联创”活动方案
关于在基层党组织中开展“联建联创”活动的实
施 方 案为认真贯彻落实《关于开展“四联四建”活动统筹城乡党建工作的实施意见》和《关于在全县城乡基层党组织中迅速开展“四联四建”活动的通知》文件精神，扎实深入开展学习实践科学发展观活动，特制定本实施方案。
一、指导思想 以党的十七大和十七届三中全会精神为指导，围绕深入学习科学发展观活动的要求，以“联建联创”活动为载体，通过与基层党组织、党员的结对帮扶联建，增强机关党员干部的宗旨意识、责任意识和群众观念，进
一步转变作风，服务基层、服务群众、密切党群干群关系。
二、主要内容组织联创，建“五好”党组织。按照因地制宜，优势互补的原则，局党总支委员会与驻村帮扶新农村建设点五台山林业总场金牛寺村党组织结对，互帮互创，建设“五好”党组织，促进党建工作共同提高。党员联手，建帮扶新机制。局机关党员干部与驻点村农民党员联手结对，立足于学习实践、扶贫扶智、发挥作用，建立互帮互助的帮扶机制，促进机关党员作风转变，农村党员实力提升。党群联动，建和谐新农村。组织驻点村农村党员与困难群众结对联动，发挥党员帮带作用，带领群众脱贫致富，促进农村经济发展，建设和谐新农村。
三、目标任务机关党总支与驻点帮扶村党支部结对，互帮互创，力争通过开展联创活动，使驻点村党支部达到“五好”标准，党支部的凝聚力和战斗力明显增强，农村经济社会发展水平显著提高，机关党组织建设达到规范化标准;机关党员与联创村的农民
党员实行“一对一”帮扶，每季度与联手的党员联系一次，每年送温暖不少于2次，每年至少给联手的党员办2件以上实事，对困难党员家庭，通过资金、技能、就业等方式大力支持，增强其造血功能。同时，要帮助驻点村农村党员与困难群众结对联动，采取结对承诺、定标定责等方式，积极发挥党员在贯彻党的路线、方针政策、遵纪守法、产业发展、参与村级事务管理等方面的带头作用。
四、方法步骤确定联建对象。根据房办发[]22文件要求，局党党总支与驻村党组织建立帮建关系，机关党员与驻点村党员结成“一对一帮扶对子”，4月30日前在确定到位，并组织开展活动。迅速搞好对接。机关党组织定期与驻点村党组织开展活动，机关干部党员要与“一对一”联手的党员见面，区别不同情况开展帮扶活动，为帮扶对象办几件实事，帮助解决实际困难。健全工作机制。要建立联建联创活动的良性工作机制，一是要建立互相联络机制，采取“请上
来”和“走下去”的形式，机关党组织、党员与驻点村党组织、党员经常组织开展活动，定期联络。二是建立互帮互助机制。要通过开展联建联创活动，增强基层党组织和党员服务新农村建设、和谐社会建设、经济建设的能力和水平，机关党员干部工作作风切实转变，综合素质进一步提高。
五、组织领导县人口计生局成立“联建联创”活动工作领导小组，党总支书记曹运梅任组长，总支副书记熊友林任副组长，总支委员徐志杰、刘武、李远超、徐红心为成员，切实加强对此项工作的领导，负责及时对上联系，对下开展活动，确保“联建联创”活动取得实效。
第三篇：区安监局关于认真开展基层党组织
分类定级工作的情况汇报
根据区委组织部印发的《岳麓区关于做好基层党组织分类定级工作的实施方案》和区直机关工委相关工作部署会议精神，我局党支部认真按照基层党组织分类定级工作要求及指标，坚持突出重点，实事求是、客观、公正的原则，工作开展有条不紊，扎实稳步推进定级工作，较好的完成了任务。现就我局党组织分类定级工作情况汇报如下：
一、基本情况 (一)动员部署
我局党组于2012年4月6日召开了基层党组织分类定级会，全局人员参加了此次会议，局党组就我局基层党组织分类定级活动的相关工作作了全面的安排部署。
(二)认真开展分类定级
一是认真开展党组织自查、自评。我局党支部对近年来的领导班子和党员队伍建设、工作思路、工作制度、工作作风、保障机制、工作业绩等方面进行了全面自查，并对照分类定级标准，实事求是地进行了自我评价定级(自评结果为“好”，见附表)。
二是组织党员群众测评。为广泛听取党员群众的意见，注重了解党组织和党员干部联系服务群众情况、党组织和班子成员在群众中的威信、各项工作在群众中的认可程度，充分掌握基层党员和群众的实际反映，我局党支部认真组织党员、群众和服务对象，对照机关事业单位党组织分类定级参考标准，对我局党支部分类定级进行了民主测评。
二、今后工作的目标
此次党组织分类定级工作，通过开展自查自评活动，对工作中存在的不足，在今后的工作中，我们将继续采取得力措施，明确改进提高目标、责任和措施，切实履行党组织职责，着力在“带头人、发展思路、工作制度、活动阵地、保障机制”五个方面下工夫，进一步实现“五好”目标，整体提升我局党组织推动科学发展、促进社会和谐、服务人民群众的能力和水平，使党建工作再上新台阶。
二0一二年四月十日
第四篇：局基层组织建设年活动方案
**局贯彻落实开展
基层组织建设年活动情况汇报
按照市委关于在创先争优活动中开展基层组织建设年的安排部署，为扎实推进“发展上水平、干部下基层”立功竞赛活动，全面提升基层组织建设科学化水平， **局提出具体工作安排意见。
(一)开展“红旗党组织”争创活动。“红旗党组织”争创活动的基本要求是做到创先争优活动“五个好”的标准，突出“围绕中心谋发展，服务大局走在前”主题，部门、单位工作占排头，业绩突出。
1、支部班子和党员队伍建设。加强支部班子建设，发挥党组织在科室建设中的政治核心作用，做到领导班子好、队伍素质好、制度建设好、工作业绩好、群众反映好;班子成员分工明确，职责清楚，在开展重点和难点工作时，能够团结协作，互相补台，充分发挥党组织的战斗堡垒作用。党员带头学习提高、带头争创佳绩、带头服务群众、带头遵纪守法、带头弘扬正气。党员队伍充满活力，能够模范执行党的政策和国家法律法规，精通业务，表率作用突出，廉洁自律，年度绩效考核达到90分以上。
2、党建工作机制建设。党内生活制度健全，确保党员有效参加组织生活，每月至少召开1次支部党员大会，党员领导干部积极参加双重组织生活。实行党务、政务公开，健全科室工作守则，明确工作程序，机关工作规范有序。
3、重点工作目标责任制。认真履行工作职责，勇于创新，
工作思路清晰、重点突出、措施着实，高标准完成年度重点工作目标责任制确定的工作任务，政绩突出，成绩显著。坚持勤政为民，密切联系群众，整体形象好，民主测评满意率在90%以上。
(二)开展“干部下基层”活动。强化服务职能、破解各类难题、推动科学发展、促进社会和谐稳定，围绕“察民情、解民忧、暖民心”，建立机关干部直接联系服务群众制度，广泛开展“干部下基层”立功竞赛和“三走进三服务”活动。大力实施“困难党员帮扶关爱行动”，帮扶困难群众、困难党员实现脱贫解困。深入实施“包保帮扶薄弱基层党组织工程”，改变基层党组织面貌，提高战斗力。扎实推进社区基层组织建设“五有一创”工程，提高社区管理能力和服务群众工作水平，群众满意率达90%以上。
(三)开展“树公仆形象、做勤廉楷模”活动。
1、以“创建勤廉机关、争做勤廉干部”为主题，创建服务型、效能型、廉洁型机关，机关工作规范有序，在围绕中心、服务大局中占排头，业绩突出。党员干部在加强学习、服务群众、转变作风、促进和谐上树形象、作表率、当楷模。
2、开展“以治庸提能力、以治懒增效率、以治散正风气”为主题的机关作风建设。树立“快、实、细、新”作风，重点治理机关干部职工存在的工作效率不高，服务意识不强，工作质量不优，工作纪律松弛，落实上级要求不到位等问题，切实增强党员干部责任意识、服务意识，提高机关的公信力。
3、提高机关干部工作效能。抓好机关效能“六制”建设，在市直机关全面实行服务公开承诺制、首问负责制、限时办结制、一次性告知制、岗位绩效考评制、过错责任追究制，进一步简化审批手续、公开办事程序，提高机关工作效率和工作质量，增强机关干部的执行力。
(四)开展农村基层党组织建设试点工作。
1、发展壮大新型村集体经济。按照典型引路、梯次推进的工作思路，坚持因村制宜、稳中求进、科学实效的原则，逐村制定发展目标计划，年底前消灭村集体经济收入“空白村”， 列入**市级基层党组织建设试点的18个村，年增收10万元以上;列入**市级基层党组织建设试点的10个村，年增收5万元以上;38个薄弱村集体经济年增收2万元以上;其它村集体经济年增收3万元以上。对试点村的集体经济全部实行公司化改造，成立股份公司，村书记任董事长。 以试点工作引领全市基层组织建设水平的整体提升。
2、突出抓好四种发展模式。指导各试点村要结合实际，整合资源，统筹兼顾，积极探索行之有效的发展途径。发展项目富村模式。依托大中型企业，特别是农业产业化龙头企业，兴办各种小型加工厂、物流运输配套服务产业，兴办种植养殖型、加工增值型和产品运销型经济实体，走项目带动发展模式。服务产业兴村模式。走“支部+合作社”路子，发展农民专业合作社、专业协会等各种经济合作组织，围绕产业发展，主动开展产、供、销服务，以获取服务费等形式，走服务创收发展模式。开发资源富村模式。利用当地资源优势，以土地换资金，
选好产业项目，创办各种经济实体，走资源开发发展模式。盘活资产强村模式。将村集体所有房屋、机动地、沿街店面等集体资产以股份合作、使用权转让、租赁等形式，兴办养殖、种植、三产等集体经营项目，实现集体资产保值增值。
3、建立管理与奖惩机制。制定发展壮大新型村集体考核奖励办法，通过定职责、定目标、定绩效，分年中和年末进行工作述职和岗位目标责任制考核，依据考核结果评定分为优秀、称职、基本称职和不称职四个档次，把村级集体收入情况作为村书记考核和评优的重要依据。
(五)、保障措施
全系统各单位和广大党员干部要把基层组织建设年作为当前党建工作的重中之重，思想上高度重视，责任上全面落实，组织上全力保障，确保基层组织建设年各项要求落到实处。
(一)落实领导责任。开展基层组织建设年，各单位要制定方案，成立基层组织建设年领导小组，各党支部书记是第一责任人，党员领导干部要带头建立基层组织建设年联系点，调查研究、具体指导，努力把联系点建成基层组织建设的示范点。
(二)明确责任分工。形成局党委统一领导，相关部门各司其职、密切配合工作格局，切实做到一级抓一级，层层抓落实。
(三)加强指导检查。把基层组织建设年活动纳入全系
统重点工作目标责任制考核，实行跟踪考核，定期通报。局基层组织建设年领导小组派出指导检查组，对各单位开展活动情况进行督查指导，及时掌握进展情况，提出工作建议，总结推广经验。
(四)营造良好氛围。加大基层组织建设年的宣传力度，让更多的干部群众了解情况、熟悉情况，主动献言献策，形成群策群力的争创局面。充分利用新闻媒体对开展基层组织建设年集中宣传报道，营造浓厚的舆论氛围。
第五篇：局党组2021抓基层党建述职报告
一年来，在()的坚强领导下，我始终把贯彻落实党的*大精神和*思想作为推进党建工作的源动力，认真思考，精心谋划党建工作，现将*年抓党建工作述职评议报告如下，不妥之处，请领导和同志们批评指正。
一、履职工作情况
（一）以学促建，夯实党建工作基础。
坚持把抓学习作为加强机关建设，提升党员干部能力素质的重要手段。支部书记带头利用业务培训、专题辅导、党课教育等载体，以局党支部学习为基础，在支部深入开展学习研讨和问题排查活动。
深刻学习领会*思想实质和要求，深入学习贯彻关于防灾减灾救灾工作的指示批示，全面掌握防震减灾事业的思想理念、大政方针、重大举措，切实提高我县抗震救灾能力。
（二）
以行带建，狠抓党建任务落实。一是加强党支部建设标准化创建。支部书记带头对照标准化手册逐一进行了自查、整改，努力提升党建工作的科学化，实现机关党组织规范有序，进一步落实了全面从严治党的要求。
二是认真组织开展实践活动。
年初，带领党员干部慰问了联系村的*户困难家庭，“七一”主题党日活动慰问了一户困难老党员。并在村上开展了上党课、捡拾垃圾等系列活动。
三是积极开展“*”教育。
我局党支部严格按照*教育实施意见及市委、县委关于开展“*”教育实施方案的要求，认真扎实的开展了“*”教育。
四是为激励支部党员继承和发扬党的优良传统和作风，立足岗位做贡献，努力建功新时代，认真开展了纪念建党100周年支部主题党日活动。
（三）以严管建，严格执行各项规定。
一是认真落实从严治党主体责任，签订落实全面从严治党主体责任书，狠抓主体责任落实不放手。
二是组织党员观看警示教育片。
观影思廉，将观看警示教育片作为反面典型素材，使党员干部们深刻的意识到要提高自身廉洁自律意识，从中汲取教训、明辨是非、坚守正道，筑牢拒腐防变的思想防线，做忠诚、干净、担当的合格党员。
三是积极开展廉政约谈，面对面传导廉政压力，强化廉政教育，依规依纪管理党员队伍。
四是严格执行红黄蓝三级预警机制。
对单位两名党员干部在工作中不按程序办理，不按规定时间完成工作的行为，局党支部给予了“蓝牌”警示，预警时间为三个月。从而把从严教育管理融入到了防震减灾工作的各个环节。
二、存在的问题及原因
一是落实主体责任时紧时松。
抓责任落实方面抓的还不够经常化，特别是深入组织开展落实从严治党主体责任情况和党风廉洁建设情况调查研究不够，发挥第一责任人作用方面还存在时紧时松的现象。
二是理论学习还不够系统。
虽然支部和党员个人都制定了学习计划，在学习时间和内容上有了保证，但是个人自学缺乏评价标准，带着问题学，联系实际学习不够，党员干部对*思想的核心要义、精神实质、丰富内涵、实践要求一知半解的情况还比较普遍，学习效果不够理想。
三是模范带头作用发挥不充分。
作为一名共产党员，尤其是支部书记，要在工作、学习和生活中起到先锋模范作用。我时时不忘党员身份，处处争做模范表率，但只满足于自己做到，忽视了带动大家，忽视了单位的同志和其它党员是否做到位，作为一名党员干部这是不应该的。
三、下一步工作思路和主要措施
（一）不断强化党建教育功能，着力提高党组织学习力。
全面落实党支部书记“第一责任人”的责任，坚持“书记总抓、分工负责”，努力形成责任明确、领导有力、运转有序、保障到位的机关党建工作机制。把开展*教育同推进“”教育结合起来，同构建风清气正的良好政治生态结合起来，同推进新时代防震减灾事业改革发展结合起来，创造性开展工作，注重实际效果，解决实质问题，努力取得最好成效。
（二）不断强化党建管理功能，着力提高党组织执行力。
着力构建党建工作长效机制，做到用制度抓党建、促党建，促使党建工作由“抓活动”向“新常态”转变，把党建工作推向科学化、制度化、规范化、常态化轨道。
（三）不断强化党建引领功能，着力提高党组织战斗力。
将党建工作与各项业务工作的开展紧密结合，同研究、同部署、同落实。认真落实党风廉政建设主体责任，主动担当，恪尽职守。积极引导机关党员立足岗位、践行承诺，在工作中用自己的模范行动走在前、做表率，真正发挥党员的先锋模范作用，始终保持机关党组织旺盛的战斗力。