报告是在工作或项目事后编写的，所以报告具有总结性、叙述性的特点，只有按照报告格式编写，才能编写出有效的报告。以下是小编整理的《乡镇工作整改报告》，欢迎大家借鉴与参考，希望对大家有所帮助！
第一篇：乡镇工作整改报告
2020年某乡镇巡视巡察整改工作汇报材料巡察整改报告巡视整改报告（例文）
2019 年 xx 乡镇巡视巡察整改工作汇报材料
省市巡视巡察整改暨“x”专项行动整改“回头看"工作开展以来，xx 高度重视，迅速行动，周密部署，扎实推进了工作的开展，取得了一定成效，现将有关工作情况汇报如下。
一、落实主体责任，抓好动员部署 一是精心组织谋划。xx 专门召开党工委会议研究部署“回头看"有关工作。区党工委书记 x 先后 x 次听取专题工作汇报，层层传导压力，使“回头看”工作“一盘棋”推进。
二是明确责任分工。制定印发了《xx 巡视巡察整改暨“x”专项行动整改“回头看”实施方案》，成立了由区党工委书记和区管委会主任任双组长的领导小组，领导小组下设办公室，办公室主任由区党工委委员、纪工委书记 x 担任。
三是广泛宣传动员。把宣传造势和引导群众有序参与作为“回头看”工作的“助推器”，开通了举报电话和举报邮箱，在区门户网站公开了举报方式，设立举报箱 x 处，向市整改办报送信息 x 篇，并在区电视台连续播出举报公告，引起全区群众的普遍关注。
二、聚焦问题整改，抓好自查自纠 x.巡视巡察整改方面。xx 体制机制比较特殊，没有行政区划。20xx年以来，中央、省委均未对 xx 开展过巡视，市委也未对 xx 进行过巡察，目前没有相关反馈意见。
xx 及基层“微腐败"方面。20xx 年“x”共发现问题 xxx 个，xx年"x"共发现问题 xxx 个，两年共发现问题 xxx 个，基层“微腐败”共
发现问题 xx 个。区各牵头单位通过整改“回头看”自查自纠，现已对原问题清单全部完成自查，完成率 xxx%。截至目前，"X"原问题全部整改到位，基层"微腐败"原问题全部整改到位。
新发现问题 xx 个，整改到位 xx 个，正在整改 x 个。其中，违反规划调整容积率类问题 x 个，正在整改;脱贫攻坚政策不落实类问题x 个;落实治霾措施不力类问题 x 个，正在整改 x 个;三不为类问题 x个;微腐败类问题 x 个，涉及人数 x 人，金额 xx 万元，党纪处分 x人，行政处分 x 人，通报批评 x 人，对领导干部问责 x 人。
在扶贫领域腐败和作风方面。截至目前，xx 共自查出十八大以来扶贫领域作风问题 xx 件，并已全部完成处理或整改。其中涉及危房改造的问题 xx 件，健康扶贫的问题 x 件，低保和特困政策 x 件，剩余 x件均为其他领域。xx 个问题共处理人数为 xx 人，中乡科级 x 人，乡科级以下 x 人，村干部 x 人，其他 xx 人。共计受到批评教育 xx 个，提醒 xx 个。
三、强化督导问责，力促整改落实 x 月，区整改办从领导小组办公室抽调人员组成督导组，先后对区财政局、区管委会办公室开展整改“回头看”督导检查 x 次，将 XXXX、xx 年“x"专项行动中发现的问题作为检查的重点，对照问题台帐上整改及处理结果，进行现场反馈，并印发整改通知书，，要求牵头单位 x月底前将落实情况反馈至区整改办。
四、存在问题 一是整改资料不完整。如区财政局问题清单中写的对责任人批评教育，并没有批评教育的相关材料。区管委会办公室牵头的违规公费
出国境、公款旅游类问题未建立问题台帐。
二是数据信息报送不及时。数据表、信息报送工作不到位，不按时、按质报送区整改办的情况时有发生。如区整改办要求每半月报送的信息，x 个牵头单位没有报送。
五、下一步工作安排 一是进一步压实责任。要求各牵头单位“一把手”必须清醒认识到整改“回头看”是-项必须完成的政治任务，要切实发挥好第一责任人的责任，主动担当，勇于作为，亲自督办，把责任传导到各责任单位。督促区党工委履行好主体责任，区纪工要认真履职、严肃问责。
二是开展评估检查工作。按照省下发的整改“回头看”评估标准，对区各牵头单位整改“回头看”工作进行专项评估，对在评估过程中发现的突出问题，实行“双三查"。
三是加大宣传工作力度。严格按照市整改办要求，做好信息的撰写上报工作，及时总结和发现整改“回头看”工作中正反两方面典型，发挥示范引导和警示震慑作用。
四是强化督导检查工作。按照市整改办文件要求，继续对其他牵头单位整改“回头看"工作督导检查，紧盯旧问题是否整改到位，新问题是否按照整改时限完成整改，在七月中下旬完成对全区各牵头部门督导检查全覆盖。
第二篇：乡镇企业安全生产检查整改工作报告
安全生产责任重于泰山，我镇党委、政府坚持以科学发展观统揽安全安全生产工作全局。做到从保稳定，促发展的高度出发。严格按照县政府的工作要求。做到一手抓经济，一手抓建设。在县安监主管部门的大力支持下，各项安全措施健全，监管措施到位，安全投入加大，监管环境优化。五月底镇政府和县安监局联合对镇区企业进行-
了一次安全生产大检查，并对部分企业存在的安全隐患下达了责令整改的指令书。现就将整改后的情况作个小结向局汇报。
一、 xx木业：1.厂内有关制度相对健全。
2.安全警示标志有。
3.安全培训资料不完善。
4.按规定已上交纳工伤保险。
5.材料堆放有序。
6.厂内设置厨房，由于受条件的限制，未整改到位。
二、xx县金星铁合金厂：整改不明显。
三、xx竹制品厂：整改检查时处于停产状态，部分已整改，整改不明显。
四、xx木材加工厂：1.各项制度未健全。
2.安全警示完成较好。
3.无灭火器
4.杂物材料堆放整改到位
5.6项未到位。
五、炎陵顺发胶板厂十都分厂：整改不明显，不到位。
六、xx谷竹制品厂：检查时处于停产状态，整改不明显。
从整改后的总体结果来看：有的企业效果不是很明显仍存在
安全隐患，有些企业存在敷衍现象。针对这些情况，我们必须加大
安全生产监管力度，纳入政府工作重要议事日程。对屡次不接受整改，无视安全生产的企业按有关规定进行处罚，责令停产整改。一切从人民群众根本利益出发真正把安全生产抓紧抓好，取得经济效益和社会效益双丰收。
xx镇人民政府
第三篇：六保方案整改落实情况汇报和2020年度乡镇帮扶工作报告合编
六保方案整改落实情况汇报和 和 0 2020 年度乡镇帮扶工作报告 合编
六保方案整改落实情况汇报
**县工信局深入贯彻落实“六稳”“六保”决策部署，以保市场主体、保产业链供应链为主要抓手，强化工业经济运行调度，帮助企业解决实际困难，助力企业复产达标，为全县工业经济平稳健康发展提供保障。
一是在政策落实、争取项目扶持上下功夫
中央政治局会议研究当前经济形势，会议明确，加大“六稳”工作力度，还首次提出“六保”，坚定实施扩大内需战略，维护经济发展和社会稳定大局。
县工信局组织干部职工坚持不懈地认真学习研究，深化思想认识，增强大局意识和全局观念，准确把握和吃透政策精神，敏锐捕捉国家省市一系列政策机遇，快速反应、积极对接省市主管部门，帮助企业争取省市级专项补助资金，省级企业技术中心、奖励资金等项目。主动服务企业，落实一批应急补助资金，帮助指导企业将优惠政策落到实处、发挥实效。
二是制定“一企一策”，聚焦企业抓转型
按照“一企一策”要求，制定有针对性的帮扶措施，立足天河酒业等工业企业实际，以问题为导向，针对酒饮产品消售渠道拓展难，产品品样宣传提升难，搭建网上销售平台，走多种经营之路等方式帮助天河酒业制定破解方案。
天河生态酒业城前期投资较大，后续资金吃紧，项目不能按时完工，未能发挥经济效益，企业负担沉重，目前急切需要解决资金难题。我局发挥主管部门职能作用，竭尽全力做好服务，全程跟踪服务优质老窖池建设项目，力争于七月份投入运营;切实做好企业复工复产后的疫情防控，实现满负荷生产。
三是在精准帮扶、助力解困上强作为
为及时准确掌握工业企业运行情况，加强分析研判，查找并解决企业运行中遇到的困难和问题，推动工业企业扩量提质、高效发展，助推我县整县脱贫摘帽和县域经济高质量发展。县工信局已于去年底建立了工业经济运行月分析调度会议制度。各企业负责人或分管业务负责人、财务、统计人员、县工信局班子成员、各股室股长参加。适时邀请政府分管领导和有关部门，协调解决企业生产运营中存在的困难和问题。分析研判全县工业经济运行态势，发掘特色亮点和新增长点;分析工业投资和项目建设情况等方面，开展定期集中研判，掌握企业发展动态。
在主体培育上，按照“做多、引强、壮大、扶优”的思路，用好产业发展扶持资金，积极扶持初创期和成长性企业，加快培育规上企业，重点壮大支柱产业和骨干企业。
四是在完善配套设施，提升功能上增投入
近年来，我县积极创造条件，努力发展工业园区建设，也取得了初步成效，但总体来看，发展后劲明显不足，还不能很好地适应经济发展的客观需要。现有园区已不足以承载更多的工业企业入住，急需对东关工业园区进行二期建设，通过科学规划和合理布局，实行较为优惠的政策支持，创造良好的建设发展条件，为此，县工信局将东关工业园基础设施建设项目的申报谋划及天河酒业供排水管网等基础设施和公共服务配套纳入大园区总体规划，进行一体化建设，实现项目、资金、技术、人才的聚集效应和规模发展，打造具有充满活力、相对独立和完整的工业企业群体，形成对我县经济发展具有突出推动作用的集中区域。
0 2020 年度乡镇帮扶工作报告
2020 年，县工信局与乡村两级干部，按照省市县脱贫攻坚和驻村帮扶工作安排部署，补短板，强弱项，认真履职，落实政策，强化措施、狠抓落实，较好地完成了脱贫攻坚和帮扶工作任务。现就个我局年度所做的工作，作一汇报。
一、工作开展情况
(一)加强组织领导，凝聚脱贫攻坚强大合力。按照县委统一安排部署，于 2020 年 3 月对驻村帮扶力量进行了调整，为贫困村增派 2 名驻村帮扶工作组员，县工信局全体帮扶干部统一听从上级安排调度，全乡 107 名帮扶干部帮扶 55 户未脱贫户、联系 628 户已脱贫户，切实加强了帮扶力量，推动了帮扶工作有力有效开展。成立了**乡脱贫攻坚问题彻查整改“清零”行动领导小组，确保所有行政村、贫困村彻查整改工作及责任全覆盖。在全乡共同辛勤付出和艰辛努力下，经过乡村初验自评、县级验收初审，2020 年全乡拟脱贫人口 35 户 155 人实现稳定脱贫，贫困发生率降至 0.71%。
(二)坚持精准施策，落实各项帮扶措施。一是宣传党的方针政策。今年以来，按照新时代中国特色社会主义思想，以“不忘初心、牢记使命”主题教育为载体，坚持学习《扶贫论述摘编》和《不忘初心牢记使命论述摘编》以及系列重要讲话和党的路线、方针、政策，开展上党课教育 4 次，每月进村入户，与群众座谈，拉家常，了解群众的需求，宣传党的十九大会议精神、系列重要讲话、各项惠民政策、精准扶贫政策和农村“三变”改革政策，做到了政策明、措施实，各项工作能够较好的落实到村到户。二是坚持抓好各项整改落实。全乡认领中央和省级反馈各类问题 92 条，市县督查反馈问题 112 条，建立乡脱贫攻坚领导小组负主体责任、村负直接责任的“百日会战”
责任体系，全面开展脱贫攻坚问题整改，召开乡党委会议 16次，全体干部会议 33 次，专题部署、研究和推进整改工作，截至目前，涉及全乡精准扶贫整改问题及主动认领的共 243 条问题，均已整改到位，并将长期坚持。三是加大了帮扶力度。县工信局本年度以来多次联系本土企业实施捐款 200000 元，拉沙 700 方，铺路 4.4 公里，硬化道路 500 米;解决槐杨村 79条问题、甘涝池 40 条问题。
四是改善人居环境。着力推进人居环境综合治理，全乡实施贫困户庭院硬化 64 户，危房改造 57 户,完成旱厕改造 505户，统筹推进非贫困村人居环境综合整治，对未硬化的小巷道全部铺砂 7.2 公里，整修路肩 24.2 公里，清理排水渠 16 公里，腾挪主干道周边柴草和粪堆，村容村貌和人居环境得到明显改善。组织保洁员集中清扫一二类低保户五保户等特殊困难群众户内卫生，组织群众和保洁员大规模集中清扫公路、巷道、院落环境卫生整治二十余次，移除农户房前屋后、路边柴草 6000多方、移除拆除户院内旧木料、树枝 9000 多方，清理粪堆 600方、清运垃圾 2400 多方。五是着重围绕“两不愁、三保障”开展遍访工作。本年度集中开展入户走访活动 40 余次，开展遍访活动 8 次，累计入户有走访群众 1300 多户次，电话采访群众 156 户，掌握群众需求，有效化解矛盾纠纷 11 起，维护了农村社会和谐稳定。六是及时跟进各项软件资料。与各帮扶队员一同入户遍访，掌握实情和发展需求，核查户内短板，制
定“一户一策”季度动态附页，开展“一测算、三核实、十彻查”和“3+3”核查行动，以及“两不愁、三保障”核查行动，收入测算、资料运转，开展政策宣传，落实有关帮扶措施。
二、存的的主要问题
一是村容村貌还有待提升，由于规划不到位以及群众卫生观念差等因素，空心院落多、空闲地段多、部分群众院内土墙多，利用与改造跟不上，需要项目安排上予以倾斜。二是贫困户和非贫困户政策优惠差距太大，非建档户对帮扶工作意见较多，满意度较低，工作难度很大。同时随着脱贫攻坚工作的进一步推进，让不少人心里严重依赖政府给钱给物，内生发展动力不足。三是干鲜果产业收益较小。通过近年的持续建园，精准扶贫户建园达到了人均 2 亩园，但老旧果园在人力、资金、技术等方面投入不足，管理粗放，收益较小，新建果园大部分处于幼树培育期，尚未收益，产业收入占比较低。
三、0 2020 年工作打算
2020 年我们将按照十九大提出的乡村振兴战略和脱贫攻坚工作要求，进一步落实各项政策措施，发展富民产业、加大扶贫培训、改善基础面貌，全面推进精准扶贫精准脱贫。我们将重点做好以下工作。
一是继续抓好群众宣传教育。开展好政策宣讲、入户宣传、举办培训，深入抓好党的方针政策、法律法规的宣传，组织开
展思想道德、科技文化、文明礼貌等方面教育，反映民意，促进发展。二是抓好产业培育。继续加大产业培训力度，对有培训需求的开展果树管理技术培训，开展培训 8 次 200 多人次。督促群众通过施肥、除草、修剪、防病虫害等后续管理措施，促进果树加快生长，收益见效，促进产业增收。聘请果品种植方面的技术人员或有种植经验的土专家对六大产业户开展技术培训，积极动员广大种植户积极购买种植保险，最大限度降低种植风险，多元化增加经营性收入。三是抓好村容村貌整治。建立和完善环境卫生清扫工作机制，分片包抓，形成常态，争取项目扶持，大力实施农村人居环境改善村庄清洁行动，以农村“八差”问题治理为重点，加大农村基础设施建设力度，加快实施“厕所革命”行动，推进卫生厕所改造和磨上咀等非贫困村小巷道硬化补短板进度，进一步巩固脱贫成果，提高脱贫成效。四是巩固提升帮扶成效。我们将以扶贫开发为契机，发挥县直部门综合协调职能，加大资金、物资、技术和人力的扶持力度，进一步巩固提升帮扶成效，加大技能培训，协调推进基础设施建设和产业发展步伐。
第四篇：乡镇自查整改报告[大全]
报告1
开展行风建设以来，自己通过学习相关文件和上级领导讲话，切实认识到了，加强行风建设是新农村加快发展的客观要求，是解决当前存在突出问题的迫切需要，是提高个人素质、强化工作作风的良好契机。基于以上认识，自己以积极认真的态度投入到了行风建设当中，把搞好行风建设作为完善自身，切实加强自我建设的重要方法和途径牢牢抓在手上。解决问题，首先要找准问题。通过一段时间的深入查找，发现自己主要存在着以下几方面问题：
1、在工作中创新观念也不够强。工作上不能完全放开手脚，思想上不够大胆，满足于按照上级和领导要求，做好本职，完成任务，缺乏创造性、独创性的点子，对如何创造性的开展工作思路不宽、办法不多。
2、敬业爱岗的模范作用发挥得不够充分。自己作为一名领导干部应当始终发挥表率作用，以自己的一马当先，引领分管领域工作的全面上水平。但是，通过分析查找，发现自己在工作中存在自我要求不严格的现象。
3、服务意识有待进一步提高。自己在基层社工作多年，自我感觉自己的服务意识还不差。但是用更高的标准来衡量，自己的服务意识还不能完全适应当前农村工作面临的新形势和新任务。
问题查找到位后，我立即针对这些问题制定了整改措施。一是坚持观念创新不落伍。坚持与时俱进，开拓创新，与时代同步，与榜样为伍，用新的思维去发现、解决工作中
遇到的各种问题。二是严格纪律。作为一名信用社干部，只有管住自己，才有资格、有能力领导和教育别人。三是努力工作。在工作中自觉地服从、服务于大局，自觉地把自己的工作同全乡的整体工作联系起来，自觉地把行风建设作为推动工作的重要抓手。
我相信，通过一段时间的努力，自己分管负责的工作会取得一定的成绩，呈现出健康稳步发展的好势头。
第五篇：2020乡镇帮扶工作报告和某县委第六轮巡察反馈意见整改落实方案合编
0 2020 乡镇帮扶工作报告 和某 县委第六轮巡察反馈意见整改落实方案 合编
0 2020 乡镇帮扶工作报告
2020 年，县工信局与乡村两级干部，按照省市县脱贫攻坚和驻村帮扶工作安排部署，补短板，强弱项，认真履职，落实政策，强化措施、狠抓落实，较好地完成了脱贫攻坚和帮扶工作任务。现就个我局所做的工作，作一汇报。
一、工作开展情况
(一)加强组织领导，凝聚脱贫攻坚强大合力。按照县委统一安排部署，于 2020 年 3 月对驻村帮扶力量进行了调整，为贫困村增派 2 名驻村帮扶工作组员，县工信局全体帮扶干部统一听从上级安排调度，全乡 107 名帮扶干部帮扶 55 户未脱贫户、联系 628 户已脱贫户，切实加强了帮扶力量，推动了帮扶工作有力有效开展。成立了**乡脱贫攻坚问题彻查整改“清零”行动领导小组，确保所有行政村、贫困村彻查整改工作及责任全覆盖。在全乡共同辛勤付出和艰辛努力下，经过乡村初验自评、县级验收初审，2020 年全乡拟脱贫人口 35 户 155 人实现稳定脱贫，贫困发生率降至 0.71%。
(二)坚持精准施策，落实各项帮扶措施。一是宣传党的方针政策。今年以来，按照新时代中国特色社会主义思想，以“不
忘初心、牢记使命”主题教育为载体，坚持学习《扶贫论述摘编》和《不忘初心牢记使命论述摘编》以及系列重要讲话和党的路线、方针、政策，开展上党课教育 4 次，每月进村入户，与群众座谈，拉家常，了解群众的需求，宣传党的十九大会议精神、系列重要讲话、各项惠民政策、精准扶贫政策和农村“三变”改革政策，做到了政策明、措施实，各项工作能够较好的落实到村到户。二是坚持抓好各项整改落实。全乡认领中央和省级反馈各类问题 92 条，市县督查反馈问题 112 条，建立乡脱贫攻坚领导小组负主体责任、村负直接责任的“百日会战”责任体系，全面开展脱贫攻坚问题整改，召开乡党委会议 16次，全体干部会议 33 次，专题部署、研究和推进整改工作，截至目前，涉及全乡精准扶贫整改问题及主动认领的共 243 条问题，均已整改到位，并将长期坚持。三是加大了帮扶力度。县工信局本以来多次联系本土企业实施捐款 200000 元，拉沙 700 方，铺路 4.4 公里，硬化道路 500 米;解决槐杨村 79条问题、甘涝池 40 条问题。
四是改善人居环境。着力推进人居环境综合治理，全乡实施贫困户庭院硬化 64 户，危房改造 57 户,完成旱厕改造 505户，统筹推进非贫困村人居环境综合整治，对未硬化的小巷道全部铺砂 7.2 公里，整修路肩 24.2 公里，清理排水渠 16 公里，腾挪主干道周边柴草和粪堆，村容村貌和人居环境得到明显改善。组织保洁员集中清扫一二类低保户五保户等特殊困难群众
户内卫生，组织群众和保洁员大规模集中清扫公路、巷道、院落环境卫生整治二十余次，移除农户房前屋后、路边柴草 6000多方、移除拆除户院内旧木料、树枝 9000 多方，清理粪堆 600方、清运垃圾 2400 多方。五是着重围绕“两不愁、三保障”开展遍访工作。本集中开展入户走访活动 40 余次，开展遍访活动 8 次，累计入户有走访群众 1300 多户次，电话采访群众 156 户，掌握群众需求，有效化解矛盾纠纷 11 起，维护了农村社会和谐稳定。六是及时跟进各项软件资料。与各帮扶队员一同入户遍访，掌握实情和发展需求，核查户内短板，制定“一户一策”季度动态附页，开展“一测算、三核实、十彻查”和“3+3”核查行动，以及“两不愁、三保障”核查行动，收入测算、资料运转，开展政策宣传，落实有关帮扶措施。
二、存的的主要问题
一是村容村貌还有待提升，由于规划不到位以及群众卫生观念差等因素，空心院落多、空闲地段多、部分群众院内土墙多，利用与改造跟不上，需要项目安排上予以倾斜。二是贫困户和非贫困户政策优惠差距太大，非建档户对帮扶工作意见较多，满意度较低，工作难度很大。同时随着脱贫攻坚工作的进一步推进，让不少人心里严重依赖政府给钱给物，内生发展动力不足。三是干鲜果产业收益较小。通过近年的持续建园，精准扶贫户建园达到了人均 2 亩园，但老旧果园在人力、资金、
技术等方面投入不足，管理粗放，收益较小，新建果园大部分处于幼树培育期，尚未收益，产业收入占比较低。
三、0 2020 年工作打算
2020 年我们将按照十九大提出的乡村振兴战略和脱贫攻坚工作要求，进一步落实各项政策措施，发展富民产业、加大扶贫培训、改善基础面貌，全面推进精准扶贫精准脱贫。我们将重点做好以下工作。
一是继续抓好群众宣传教育。开展好政策宣讲、入户宣传、举办培训，深入抓好党的方针政策、法律法规的宣传，组织开展思想道德、科技文化、文明礼貌等方面教育，反映民意，促进发展。二是抓好产业培育。继续加大产业培训力度，对有培训需求的开展果树管理技术培训，开展培训 8 次 200 多人次。督促群众通过施肥、除草、修剪、防病虫害等后续管理措施，促进果树加快生长，收益见效，促进产业增收。聘请果品种植方面的技术人员或有种植经验的土专家对六大产业户开展技术培训，积极动员广大种植户积极购买种植保险，最大限度降低种植风险，多元化增加经营性收入。三是抓好村容村貌整治。建立和完善环境卫生清扫工作机制，分片包抓，形成常态，争取项目扶持，大力实施农村人居环境改善村庄清洁行动，以农村“八差”问题治理为重点，加大农村基础设施建设力度，加快实施“厕所革命”行动，推进卫生厕所改造和磨上咀等非贫
困村小巷道硬化补短板进度，进一步巩固脱贫成果，提高脱贫成效。四是巩固提升帮扶成效。我们将以扶贫开发为契机，发挥县直部门综合协调职能，加大资金、物资、技术和人力的扶持力度，进一步巩固提升帮扶成效，加大技能培训，协调推进基础设施建设和产业发展步伐。
县委第六轮巡察反馈意见整改落实方案
按照县委巡察工作领导小组办公室《关于对县工信局开展十五届县委第六轮巡察情况的反馈意见》的通知(清巡办字〔2020〕32 号)文件要求，局党组高度重视，组织召开专题会议，研究部署整改工作，对照巡视反馈意见，举一反三，主动认领，认真整改，为进一步抓好问题整改工作，结合我局实际，特制定如下方案。
一、总体要求
坚持以新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻党的十九大和十九届三中、四中全会精神，全面落实总书记视察甘肃重要讲话和“八个着力”重要指示精神，认真学习贯彻总书记关于巡视工作的重要论述，切实增强“四个意识”，坚定“四个自信”，坚决做到“两个维护”，对照《中国共产党巡视工作条例》和县委第六轮巡察反馈意见整改工作要求，对标全面建成小康社会的硬任务，以实现工业经济高质量发展和工业强县为目标，进一步明晰发展思路、狠抓工业生产和项
目建设，不断强化协调服务保障能力，努力推动县域工业经济稳步发展。
二、整改目标
牢牢把握政治巡视定位，自觉从讲政治、顾大局的高度出发，把县委第六轮巡察反馈意见整改落实作为政治任务来抓，按照“坚持问题导向、突出整改落实、推动各项工作、完善制度机制”的原则，针对查找出的问题，以抓铁有痕、踏石留印的劲头，切实做到原因不查清不放过、措施不落实不放过、问题不解决不放过，切实把整改工作抓细、抓实、抓好、抓出成效确保条条整改、件件落实。
三、整改措施
(一)贯彻落实重大决策部署有差距
1.政治理论学习不系统不深入。学习新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神、总书记视察甘肃时的重要讲话以及关于脱贫攻坚重要论述等学用脱节。
整改措施：一是开展政治理论学习，充分利用每周一、五干部职工大会、“主题党日”等，认真学习新时代中国特色社会主义思想和党的十九大、十九届三中、四中全会精神、总书记视察甘肃时的重要讲话以及总书记关于脱贫攻坚重要论述，集中时间学习谈治国理政(第三卷)等规定篇目;二是每季度由局党组书记进行一次党课辅导，每月开展一次交流研讨，增强
“四个意识”、坚定“四个自信”，做到“两个维护”，切实做到用理论武装头脑指导实践。
责任领导：**
责任股室：办公室
整改时限：即知即改并长期坚持
成效目标：通过开展学习教育广大干部职工都能用创新理论武装头脑、指导实践，真正做到理论上清醒，政治上坚定，行动上自觉，全县工业产业化各项工作呈现出齐头并进的良好势头。
2.对党内法规、条例的学习有欠账。2019 局党组中心组，对党规党纪相关知识学习较少。如对《关于新形势下党内政治生活的若干准则》、《中国共产党纪律处分条例》、《中国共产党问责条例》、《中国共产党巡视工作条例》、《中华人民共和国监察法》、《中国共产党支部工作条例(试行)》的学习有欠账。
整改措施：一是对 2019 局党组中心组理论学习进行全面“回头看”，对党规党纪未学习部分进行“补课”，真正帮助广大党员干部补足精神之“钙”，筑牢思想之基;二是加强党规党纪等党内政策法规的学习，由局党组中心组成员带头对《关于新形势下党内政治生活的若干准则》、《中国共产党纪律处分条例》、《中国共产党问责条例》、《中国共产党巡
视工作条例》、《中华人民共和国监察法》等规定篇目进行系统学习，不断增强执行党内法规制度建设的思想自觉和行动自觉，让党内法规内化于心，外化于行，真正做到讲纪律、守规矩。
责任领导：**
责任股室：办公室
整改时限：即知即改并长期坚持
成效目标：通过整改，全局上下都能够坚持领导带头，分管领导专抓，以上率下、从小事做起、从小事抓起，全体干部持续转变作风，严格执行纪律规定，做到对党忠诚，自觉做到用党规党纪规范和约束。
3.对意识形态工作重视不够。没有建立意识形态工作宣传教
育阵地，对干部职工开展社会主义核心价值观教育和思想道德教育不经常，没有把意识形态工作作为一项经常性工作来抓。
整改措施：一是建立健全意识形态工作宣传教育阵地，以道德讲堂、志愿者服务活动为抓手组织广大干部职工开展社会主义核心价值观和思想道德教育，切实把意识形态工作作为经常性的工作抓实抓好抓细;二是充分利用周例会、月调度会安
排部署意识形态工作，切实把意识形态工作作为一项经常性工作常抓不懈。
责任领导：**
责任股室：办公室
整改时限：即知即改并长期坚持
成效目标：深入学习贯彻总书记关于加强和改进工作的重要思想，按照县委县政府部署要求，切实加强党对经济工作的领导，坚持以人民为中心的发展思想，深入推进经济工作制度改革，进一步推动工业经济工作高质量发展。
4.服务保障能力不强。对企业指导检查少，深入基层企业调
研不深不细，延伸巡察循环经济园区时发现，三义商贸城施工进
度慢，局党组和县循环经济园区党工委协作不够，调处矛盾不及
时。与华盛农业负责人谈话时反映，县工信局、县循环经济园区
在提供信息、项目争取、落实政策等方面作用发挥还不够。
整改措施：一是建立健全月例会月调度制度并严格执行，主动深入基层企业开展调查研究，积极协调解决企业发展过程
中的困难和问题，充分发挥提供信息、争取项目、落实政策的职能作用;二是加大监督检查指导工作力度，全面落实国家、省、市工业产业化各项方针政策，切实提升服务保障能力。
责任领导：**
责任股室：工业股、信息化股
整改时限：即知即改并长期坚持
成效目标：通过整改广大干部职工都能够思考如何使工作更上台阶，思考如何将群众工作做得更好，如何更好地服务企业。积极探索新的思路、新的点子、新的方法，在各自岗位上充分展现自己的进取心，以满腔的热情、强烈的社会责任感以及勇于担当的责任感做好自己本职工作。
(二)落实全面从严治党工作开展不扎实
5.落实党风廉政建设责任制不到位。未制定党风廉政建设工作要点和安排意见，在工作过程中安排部署多，监督检查开展不
经常。
整改措施：一是依据县委政府有关党风廉政建设会议文件精神制定《**县工信局 2020 年党风廉政建设工作要点》在实际工作中，将党风廉政建设同业务工作同安排部署，主动深入企业开展监督检查，一同督查落实;二是全面落实局党组党风
廉政建设主体责任。以开展“四抓两整治”和百日提升行动为抓手，狠抓学习教育，提高思想认识，切实加强政治建设和思想建设，对党员干部严格要求、严格管理、严格监督，不断增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”。
责任领导：**
责任股室：办公室
整改时限：即知即改并长期坚持
成效目标：一是制定《**县工信局 2020 年党风廉政建设工作要点》并认真执行，主动把党建工作与业务工作结合起来，加强督促检查、落实工作任务，扎实推进作风建设、党风廉政建设落地见效;二是严肃党内政治生活，提高党员素质，增强党员的凝聚力、战斗力，引导广大党员干部统一思想认识，强化党性观念，切实抓好党组织和党员队伍建设。
6.不担当、慢作为现象依然存在。对县域工业经济长远发展办法不多，工作成效不明显。近年来，园区没有引进工业企业和重点项。
整改措施：一是以“十四五”工业和信息化发展规划编制工作为契机，进一步创新工作思路和方式方法，鼓励中小企业在我县投资发展，补齐发展短板，切实加快全县工业产业化进程;二是主动与招商中心协调沟通，加快招商引资工作力度，结合我县县情，积极引进一批中小企业在园区落户。
责任领导：**
责任股室：各股室
整改时限：即知即改并长期坚持
成效目标：充分发挥班子成员的主观能动性，思考如何使工作更上台阶，思考如何将群众工作做得更好。积极探索新的思路、新的点子、新的方法，在各自岗位上充分展现自己的进取心，以满腔的热情、强烈的社会责任感以及勇于担当的责任感做好自己本职工作。
7.干部监督管理不够有力。请销假制度执行不严格，单位领
导对迟到早退现象不能及时指出并进行批评教育，存在老好人思想。
整改措施：一是修订完善单位干部职工考勤管理制度，明确每天签到、签退时间，要求上下班准时签到签退。对有迟到或早退现象的人员按照次数扣除每月绩效考核相应分值，确定专人负责做好考勤统计工作，督促单位干部职工按时上下班。二是加强干部职工的日常教育管理，局班子成员带头落实请销假制度，对长期慵懒散、不作为慢作为的干部职工进行批评教育，对屡教不改的干部职工按照有关规定进行组织处理，坚决制止迟到早退现象的发生。
责任领导：**
责任股室：各股室
整改时限：即知即改并长期坚持
成效目标：落实监督检查机制，对单位内部的不正之风及时进行更正，对迟到早退和擅离职守人员，进行严肃批评教育，屡教屡犯者按有关规定给予组织处理或党纪政纪处分，对无故旷工人员，严格执行有关管理制度规定，加强干部职工考勤管理，狠抓日常教育监督，助推作风建设，提高工作效率，营造风清气正的良好工作环境。
8.账务管理不规范。2017 年 1 月、6 月、7 月车补领取花名册部分人员未签字，2019 年 6 月 19 日差旅费报销分管领导未签字，11 月份公务员车补发放花名册部分人员未签字。
整改措施：一是对 2017、2019 车补发放花名册、差旅费报销单进行全面“回头看”，认真查漏补缺，对签字不完整的立即进行整改完善;二是按照“经手人签字，财务人员审核，分管领导、主要领导签字复核”的工作流程，切实加强资金管理，确保账务规范，资金支付安全有效。
责任领导：**
责任股室：财务室
整改时限：即知即改并长期坚持
成效目标：严格落实“三管双签一监督”制度，强化单位财务管理，认真执行民主集中制原则，严格落实“三重一大”决策制度，加强单位账务管理，确保各类项目资金规范高效化运转。
(三)落实党建主体责任不到位
9.党支部建设标准化工作有差距。对党支部建设标准化重视
程度不够，没有制定 2019 年党支部建设标准化工作推进方案。
整改措施：一是对 2019 年党支部建设标准化工作进行全面“回头看”，主动对标对表，认真补齐完善相关资料。同时，制定《**县工信局 2020 年党支部建设标准化工作方案》、工作计划，同时，选派业务能力强、政治素质好的业务骨干担任党务干部，确保标准化建设各项工作有序推进;二是严格按照党支部标准化建设规定要求，每月至少召开一次专题会议安排部署支部标准化建设工作，切实把支部标准化建设和工业和信息化建设工作同安排同部署。
责任领导：**
责任股室：办公室
整改时限：即知即改并长期坚持
成效目标：对照党支部标准化建设要求补短板，强弱项，牢固树立“党的一切工作到支部”的鲜明导向，以提升组织力为重点，突出政治功能，围绕党支部规范化建设五个基本要素，扎实推进党支部标准化、规范化建设，着力提升党支部建设质量，真正发挥好支部的战斗堡垒作用。
10“主题党日”开展不规范。2019 “主题党日”5、6、8、9、11 月资料不全，缺少备案表及安排计划;2019 年 4月份“主题党日”没有支部公开承诺，3 名干部无公开承诺书。
整改措施：对 2019 年党建工作进行扎实“回头看”，查漏补缺，补齐备案表、安排计划，党员公开承诺，严格执行“三会一课”制度，组织广大党员干部扎实开展“主题党日”活动，完善工作计划和公开承诺，每月召开前提前备案，认真完善各类软件资料，确保“主题党日”活动规范有效。
责任领导：**
责任股室：办公室
整改时限：即知即改并长期坚持
成效目标：以“主题党日”为载体，坚持问题导向，列出问题清单，细化整改措施，组织广大党员干部开展集体学习、公开承诺，着力破解需用结合不紧密问题，切实提高干部职工分析问题和解决问题的能力。
11.党内政治生活不严肃。2017 、2018 组织生活会
和民主评议党员只有会议记录，无其他资料。
整改措施：一是对 2017 、2018 组织生活会和民主评议党员资料进行梳理，补齐软件资料，及时整理归档;二是严肃党内政治生活，以组织生活为抓手，严格开展民主评议党员活动，认真开展自我剖析，落实整改措施，积极解决自身存在的问题。
责任领导：**
责任股室：办公室
整改时限：即知即改并长期坚持
成效目标：严肃党内政治生活，真正把纪律和规矩挺在前面，教育全局广大党员干部守住廉洁底线、筑牢思想防线，切实把从严治党落到实处。
(四)落实脱贫攻坚帮扶工作有欠缺
12.帮扶村人居环境整治还不到位。帮扶的丰望乡甘涝池村人居环境整治还不到位。
整改措施：一是成立乡村干部、第一书记、帮扶队员为成员的工作组，建立健全“保洁员包抓路段，组干部包抓自然村，村两委包抓行政村”的村级环境卫生保洁长效工作机制;二是
重点对村内柴草乱堆乱放、垃圾乱倒、边沟渠内垃圾乱扔等不文明行为进行整治，对公路沿线、村组小巷道内的卫生等进行集中清理，同时，定期派专人对垃圾及时进行清运，确保垃圾不留存、不堆积;三是主动入户宣讲政策，充分调动群众人居环境提升行动的积极性、主动性，通过整治村内的人居环境得到明显改善。
责任领导：**
责任股室：办公室
整改时限：即知即改并长期坚持
成效目标：一是集中开展垃圾清理活动，重点清理农户房前屋后、田间地头、坑塘河道、道路两侧等地方堆弃的垃圾及杂物，打造干净整洁的农村人居环境;二是深入实施“一池两改三化四美”农村人居环境改善工程，大力推广“三筐一桶”农户垃圾分类收集，着力解决柴草乱码、粪土乱堆、垃圾乱倒、污水乱泼等问题，切实加快推进美丽乡村建设。
四、整改要求
(一)加强组织领导。成立县工信局巡察整改工作领导小组，局长任组长，分管领导为副组长，各股室负责人、其他干部职工为成员，全力保障整改工作措施到位、责任到位、整改到位，建立整改工作台账，明确整改时限和整改要求，坚持整改一个、销号一个，确保件件有落实、事事有回音。
(二)强化整改落实。对照整改任务和工作要求，对具备整改条件能够立即整改的事项，立行立改;对需要逐步解决的问题，抓紧落实到位，限期整改;对努力能够解决的受客观条件限制一时解决不了的，在一定范围内说明情况，积极创造条件，采取有效措施逐步解决;对需要标本兼治的，加强制度建设，规范权力运行，努力从源头上解决问题;针对整改过程中出现的新情况、新问题，及时研究部署，寻求有效解决办法，提出针对性措施，确保整改工作务实有序开展。
(三)严格督查问责。各责任股室和相关责任人要主动担当作为、履职尽责，有序推进整改工作扎实深入开展。同时，采取整改工作周一例会汇报制，对进展缓慢的及时督促纠正，确保限期整改;对整改工作不力，推诿扯皮的，严肃追究相关责任人的责任，整改情况全面公开，主动接受广大群众和社会各界的监督。