汇报是与我们的工作、生活息息相关的，对于一项工作或者一个项目而言，汇报贯穿于任务的始终，但是在不同的阶段汇报的侧重点是不尽相同的，那么你明晰不同的阶段应该如何更好的撰写汇报吗？今天小编给大家找来了《干部作风大整顿汇报》，供大家参考借鉴，希望可以帮助到有需要的朋友。
第一篇：干部作风大整顿汇报
干部作风大整顿活动情况汇报
活动开展以来，我们抓住活动的步骤环节，按照时限要求，在从严、务实上下功夫。重点抓了四个方面：
一、抓意见征求。主要是分三个层面：一是领导班子征求系统干部职工的意见建议;
二是班子成员征求分管科室、管理部的意见建议;
三是管理中心征求相关部门和服务对象的意见建议，共发放征求意见表79份，征集意见26条。在此基础上，设立举报意见箱，公开举报电话，及时了解本单位干部作风方面存在的突出问题。采取群众提，自己找，上级点，互相帮等方式，全面进行分析排查。领导班子对意见和建议进行了深入的梳理，并且认真分析，抓基层党建载体少、业务工作缺乏指导性规章制度、干部职工工作纪律需要加强、对工作缺乏基层调查研究等问题，全部纳入到了领导班子和班子成员五个清单。
二、抓调度督导。一方面，党组书记、主任多次召开副科级以上干部会议，学习“五弊”“八不”具体表现和产生的危害，强化干部作风整顿重要性，并且调度活动开展情况，要求按照市委要求，确保上报信息详实、数据及时准确。另一方面，深入到服务窗口和县市，征求群众意见，指导督导活动深入开展。这期间，我们就改变了工作作风，从上面听到沉下去看，从纸面落实到行动落实。这个期间，我们感到，机关的纪律明显的提高。迟到早退的基本杜绝了，不打招呼不请假就接孩子办私事的基本杜绝了，在班期间忙工作的、抢进度的多了，摆弄手机无所事事的基本杜绝了。研究工作加班加点的多了，闲暇时唠嗑的基本杜绝了。
三、抓问题查摆。对照五弊、八不，中心领导班子、领导干部和副科以上干部深入查摆问题，对标对表见人见事。在这个环节，一方面，班子成员集体找，赵俊华主任和杨国明副主任认真对照五弊、八不，从严治党、履行“一岗双责”、窗口服务建设、放管服改革、只跑一次改革、四项重点工作、班子自身建设等方面，进行了深入的查摆、对号入座认表现，从思想根源到问题表象分析产生的原因，制定了切实可行的整改措施。由于白天抓业务，两个主任利用下班后时间，有两天一直研究和撰写到深夜。目前，已经开始抓紧时间整改落实。另一方面，我们的督导问责组，对副科级以上干部的五个清单严格审核把关，多次退稿。对个别查找不认真、未按照时限要求报送的给予了严厉批评。
四、抓赌点整改。按照要求，对服务群众“难点、堵点、痛点”问题进行了认真的梳理。我们发现，距离群众的期望还有一定的距离。比如，业务上还有服务群众“最后一公里”的问题。我们共查找出三项，并且立行立改，已经全部研究出解决办法，月末前实行到位。这里面有办事群众提出白城市区域范围内各网点不能跨县市区经办提取业务的问题，这主要是受信息共享的限制，也就是全市没有大数据作为支撑造成的，但是我们也进行了破解。开办了白城市行政区域内各分支机构提取通兑业务。具有白城市公积金账户的缴存职工，要件齐全均可在市本级及所辖县(市)的经办网点提取业务。
五、抓清单落实。对照五弊清单，我们重点抓了整改落实。首先是完善制度方面，从业务工作规程，风险防控制度，岗位责任制等方面入手，进行了完善。
第二篇：干部作风大整顿宣传标语
1.开展作风大整顿，推动桂东大发展
2.突出监督重点，问责慢作为、不作为、乱作为
3.转变作风走基层，倾听民声解难题
4.开展作风大整顿是进一步密切党群干群关系的迫切需要
5.抓关键，动真格，深入开展作风大整顿
6.作风是干事之基、洁身之源、廉政之本
7.干部作风大整顿，工作效能大提升
8.整顿干部作风，优化发展环境
9.开展作风大整顿，保持党的纯洁性
10.借作风建设之力 求和谐桂东之美
11.脚踏实地干事业，勤政为民谋发展
12.风清气正民心顺，廉洁勤政事业兴
13.优质服务树形象，风正人和促发展
14.优良作风促发展，优质服务树形象
15.弘扬新风正气，抵制歪风邪气
16.作风就是形象，作风就是力量，作风就是保障
17.围绕发展抓作风，抓好作风促发展
18.扎实开展干部作风大整顿，推动桂东经济又好又快发展
19.治庸治懒治散，提速提质提效
20.转作风 提效能 抓落实 树形象
21.转作风 解难题 促发展 惠民生
22.用优良作风取信人，用精湛业务服务人
23.以新风正气树立新形象，以真抓实干创造新业绩
第三篇：作风大整顿汇报材料
按照县卫生局的安排部署，我站积极开展医院行风建设工作，以国家基本药物制度等医改政策为契机，坚持以人为本服务理念，不断提高医疗服务水平，提升医院整体形象。现将我站行风建设等工作汇报如下：
一、高度重视作风整顿工作，把作风整顿列入重要议事日程。 首先成立了行风建设工作领导小组，将活动与推动业务工作结合起来，制定出台了切合实际的活动方案，出台了作风整顿制度，引导医务人员不断提高自身素质和业务水平。同时以问卷、走访等形式，经常不定期深入农村进行内容不同、形式多样的调查，广泛收集群众的意见和建议，指定专人定期收集、汇总意见箱、投诉电话及网上有关信息，对发现的问题，及时调查追究。通过多项措施的认真落实，较好的促进了本站整体服务水平的提升。
二、认真做好职工素质考核工作，提升卫生人才队伍整体素质。
为切实提高全院职工服务意识，团队意识，奉献意识，我站一直将医德医风建设作为一项日常工作常抓不懈，在提升职工思想道德素养上狠下功夫。结合“创先争优”、“构建和谐医患关系”等活动，目前已在全站范围相继开展了医疗纠纷大讨论，“构建和谐医患关系”专题发言和演讲比赛等多项活动，并组织上级专家、教授进行医患沟通等系列讲座，促使全站职工换位思考，全方位地理解患者的要求和心声，把更多的关爱献给他们，以不断改善的医德医风赢得群众的信任、理解和尊重，促进医院全面
和谐发展。
三、深入开展纠风专项治理工作，强化监控手段，加大惩处力度。
组织全站医务人员观看电视剧《医者仁心》，目击医药回扣等现实问题，开展大讨论和观后感，通过剧中案情进行反思，吸取教训，思索当前形式如何做好本职工作。为了提高医疗服务质量，本站出台了一系列奖罚政策和激励机制。严禁医疗过程中的“吃、拿、卡、要”行为，积极开展创建“无红包医院”活动，每位医务人员与医院签订廉洁行医承偌书，签订责任书，将纠风列入考评，医务人员的绩效工资与病人满意度挂钩，对病人进行“问卷调查，定期回访”，对收受“红包”、推诿病人等行为按有关文件规定严肃处理。
四、落实四项便民医疗服务措施助推服务质量和管理水平提升。
一是改变诊疗模式，拓宽医疗服务内容。通过多措并举，有效缩短患者就诊等候时间;通过在门诊对医院诊疗服务功能、科室设置、特色科室等进行介绍和宣传，方便患者选择;通过设立健康教育宣传栏，向患者进行医改政策和卫生健康知识宣传。
二是优化医疗服务流程，方便患者就医。通过优化服务流程，提高服务效能，创优服务环境与条件，及时处置群众投诉。畅通的沟通平台拉近了医患之间的情感，通过加强医患沟通，改善服务态度，医疗纠纷明显减少了，患者满意度达90%以上。
三是开展优质护理服务，提高患者满意度。我站开展“优质护理服务示范工程”活动，今年上半年已将活动全面推开，做到了了解病情到位、护理措施到位、沟通指导到位，人文关怀、人
性化护理服务得到充分体现，护患关系更加融洽，患者满意度不断提高，优质护理服务团队逐步形成。
四是落实特殊群体服务措施，减轻就医负担。在门诊窗口对老年人、残疾人、孕妇、军人实行优先服务，对年满60岁的老年患者和持有老年证、特困证、残疾证的患者免诊疗费。
五是加强新农合监管力度，完善新农合信息化管理系统，严格控制自费药品比例，实现就医费用“即时结报”。
五、深入开展创先争优，推动医院跨越发展。
按照华池县《2015年创先争优活动工作要点》的通知要求，我站制订了“创先争优”活动实施方案，明确了“创先争优”工作目标，按照方案进行工作的落实，规定动作到位，按质按量完成各项工作任务，推动医院跨越发展。
首先是深入开展创先争优为民服务活动。认真落实创先争优公开承诺，每个职工结合本职工作，写出承诺内容，接受领导点评和群众监督。同时健全完善 “提诺、审诺、示诺、践诺”制度，增强我站公开承诺的针对性和实效性。工作的扎实开展使我站在评议中，评议结果为“较好”，在全站职工中产生了强烈反响，再次掀起了争先创优的热潮。
其次是促进“医患”和谐，积极参加结对活动。李乐平.高娟等同志多次下到村所结对点，为困难群众提供支持与帮助。
三是树立服务理念，做好细节服务。医院围绕解决群众看病就医的民生问题，加大基础设施建设力度，积极改善就医环境、创新服务举措，给人民群众提供方便、实惠、优质的医疗服务。
“用心服务是我们义不容辞的圣神使命”，“患者满意第
一、社会效益至上、服务品质优良是我们的服务宗旨”在今后的工作中，我们将继续把行风建设放在工作首位，以扎实有效的工作和有诺必践的毅力，推动了医疗卫生事业跨越发展。
XXX卫生工作站 2015年8月17日
第四篇：干部作风大整顿活动的宣传标语：
干部作风大整顿宣传标语
1.开展作风大整顿，推动桂东大发展
2.突出监督重点，问责慢作为、不作为、乱作为
3.转变作风走基层，倾听民声解难题
4.开展作风大整顿是进一步密切党群干群关系的迫切需要
5.抓关键，动真格，深入开
展作风大整顿
6.作风是干事之基、洁身之源、廉政之本
7.干部作风大整顿，工作效能大提升
8.整顿干部作风，优化发展环境
9.开展作风大整顿，保持党的纯洁性
10.借作风建设之力求和谐桂东之美
11.脚踏实地干事业，勤政为民谋发展
12.风清气正民心顺，廉洁勤政事业兴
13.优质服务树形象，风正人和促发展
14.优良作风促发展，优质服务树形象
15.弘扬新风正气，抵制歪风邪气
16.作风就是形象，作风就是力量，作风就是保障
17.围绕发展抓作风，抓好作风促发展
18.扎实开展干部作风大整顿，推动桂东经济又好又快发展
19.治庸治懒治散，提速提质提效
20.转作风提效能抓落实树形象
21.转作风解难题促发展惠民生
22.用优良作风取信人，用精湛业务服务人
23.以新风正气树立新形象，以真抓实干创造新业绩
第五篇：干部作风整顿大讨论活动发言提纲
干部作风整顿大讨论活动的
发言提纲
开展干部作风整顿是认真贯彻落实“三会”精神，深化创先争优，转变干部作风，治理“庸懒散冷虚满差”，狠抓工作落实，营造自觉抓落实、敢于抓落实、善于抓落实的深厚氛围，把“关键在于落实，根本在于解决问题”鲜明地写在干事创业旗帜是的具体体现。
开展干部作风整顿，有利于整顿干部的形象。新时期党对干部的要求同时也是广大人民群众对干部的期望，是彻底贯彻落实科学发展观重要思想的需要。作为一名干部，如果没有良好的干部作风，那为人民服务又该从何谈起?所以，认真学习吴靖平书记《大全市干部作风整顿活动动员大会上的讲话》，以讲话内容中提到的“庸懒散冷”来认真对照，开展自查就显得成为重要。
开展干部作风整顿，有利于自身对照，开展自查。现目前很多人都存在一些工作作风问题，虽不严重，但却能导致工作不能落到实处，而是停留在嘴上、纸上。所以进行作风整顿可以监督自身搞好工作，将工作落到实自处。
结合学习内容，以及自己在工作、思想方面存在的问题，现将自身不足，需要整顿的方面进行剖析：
一、思想是庸碌，固步自封，安于现状，自我满足。理论学习是必不可少的，有助于从思想是提高认识，从而更好地进行工作。但本人在理论知识学习方面还不够全面，主要偏重于工作需要和个人爱好。
二、对于工作不仔细，不注重细节。结构图节决定成败，关键在于落实。但自己却没有认真体会过这句话，在工作中存在“不求有功，但求无过”的思想。
三、对于工作不熟悉，不知道该怎么做，不知道该做什么。 通过此次活动，让我找到了问题所在。在今后工作中，我将从以下几个方面进行整顿：一是认真学习，深刻转变思想，提高认识与工作觉悟，加强政治理论学习，努力提高自身素质。二是去掉得过且过思想，努力做好工作，使工作能够得到更好的落实。三是诚恳地接受领导、同事、群众的监督。四是在工作中多向同事请教。
一次剖析并不能发现所有的缺点，在今后的工作中，我将努力做好工作，将工作落到实处，能守学习转变错误思想，通过自我剖析 、大众监督发现自身不足，从而进行改正，不断进步。