第一篇：党风廉政建设推进措施
××××××六项措施全面推进党风廉政建设
2013年以来，为切实加强和改进党风廉政建设，按照××市“狠抓落实年”活动的总体要求，××××××纪检组、监察室紧紧围绕全年党风廉政建设和反腐败目标任务，健全机制，狠抓落实，全面推进机关党风廉政建设。
一是健全组织突主线。按照党风廉政建设“一把手”负总责的要求，成立市政府金融办廉政建设工作领导小组，由党组书记、主任任组长，形成领导小组全面抓，责任科室具体抓，业务科室全面落实的运行机制，认真履行领导干部“一岗双责”，层层签订廉政责任书，公开作出廉政承诺，突出“党风廉政建设是金融工作的生命线”的工作主线。
二是完善制度重规范。将廉政制度建设作为构建惩防体系和反腐败的核心内容和根本途径，完善各项廉政制度，先后出台了《经费使用事前审批制》、《党风廉政建设责任制》、《机关个人绩效考核制》、《廉政风险防控管理制》、《党务政务公开制》、《工作责任追究制》等多项制度规定，坚持用制度管人、管事，通过制度建设，切实做到有法可依，从严管理，促进机关廉政工作正规化建设。
三是重视教育提素质。以打造学习型机关为平台，扎实做好党风廉政教育活动，每周四下午组织开展政治理论学习会，集中组织党员干部学习《廉政准则》、八项规定、习近平在十八届中央纪委二次全会讲话等内容，每季度开设“廉政
夜校”，定期举办“廉政论坛”等活动，筑牢反腐败底线，使廉政教育深入人心，有效提升了党员干部的廉洁从政意识和为民服务素质。
四是风险防控查隐患。建立健全廉政风险防范机制，以规范权力运行为核心，组织开展风险排查，查找重点岗位、关键环节和重点人员的廉政风险点，关口前移，及早发现倾向性、苗头性问题，及时处理，避免问题演化发展成违纪违法行为。
五是监督检查抓落实。由纪检监察室牵头，组建暗访组，在机关内部开展定期和不定期的明查暗访，重点对廉政责任制落实、工作纪律等情况进行监督检查，有效发现和整改问题，努力促进机关作风和政风行风改进。
六是凝聚力量促发展。每季度开展机关干部个人绩效测评，从德、能、勤、绩、廉等方面对党员干部进行考核，根据测评成绩和平时工作表现，评选出3名优秀人员，并进行表彰奖励，有力调动了党员干部干事创业的积极性和主动性，形成了同心协力、勇于担当的良好氛围，促进机关各项工作业绩全面提升。到目前为止，××××××无违规违纪，无问责事故，无通报批评。2013年上半年，××××××先后被评为“五好”党组织、企业服务活动先进单位、信息报送先进单位、公文处理先进单位等荣誉称号。
2013年7月16日
第二篇：书院路街道强化措施，切实推进党风廉政建设
一是宣传发动到位。及时召开全体机关干部会议，认真传达区党风廉政建设、反腐倡廉的有关会议及文件精神，加大宣传力度、加强党纪法规教育，切实增强做好廉政风险点查找工作的自觉性。
二是查找公示到位。首先下发廉政风险点自查表，由街直部门、社区负责人按照“对照岗位――梳理岗位职权――找准廉政风险――公示接受建议”的流程，进行自查、填写表格、公示个人自查情况;然后召开专题查摆会，突出对重要岗位、关键环节可能发生的管理不严、执行不力、制度落实失位等问题，组织对各人所担负的工作职责进行逐一排查，对权力运行每个环节逐一分析，对每条制度执行情况逐一检查，全面排查廉政风险点。
三是落实措施到位。对查找出来的廉政风险点，各科室、社区负责人都能按要求认真对待，积极落实整改措施。组织科室、社区负责人进行了分析讨论，并有针对性地制定了切实可行的整改措施，及时修订完善相关规章制度，确保整改有方、措施有效。
四是长效管理和共同监督到位。制定了一系列防范措施，进一步规范和制约权力运行，建立健全了教育、制度、监督于一体的有效防控廉政风险机制。以学习教育提高思想认识，让干部“不愿违”;以制度规范筑牢廉政防线，让干部“不能违”;以强化监督警钟长鸣，让干部“不敢违”，有效杜绝违纪违法现象的发生。
第三篇：xx县地税局六项措施推进廉政文化建设
一是教育倡廉，提高廉政文化建设的渗透力。创办电子刊物《XX地税党风廉政建设专栏》，每月刊发一期。定期组织干部职工观看勤政廉政典型专题片，发挥先进人物的榜样和示范作用。每年与县检察院联合开展系列学习宣传活动，举办讲座，参观警示教育基地，听取服刑人员现身说法，开展“恪守从政道德、保持党的纯洁性”主题教育和廉政勤政宣誓活动。
二是环境示廉，增强廉政文化的影响力。把廉政文化建设与办公、生活环境建设有机结合，在办公区悬挂廉政格言警句、小故事版面，打造廉政文化走廊，安装“税容镜”，在办公桌上放置廉政岗位警示牌，制作廉政屏保，定期向干部职工发送廉政短信，编印《清风地税一党风廉政建设掠影》，要求干部职工每天撰写廉政工作日志。在家属院生活区楼道内安装以亲情劝廉、助廉三字经、经典格言为主要内容的“家庭助廉宣传牌”，营造廉洁勤政的办公、生活环境。
三是家庭助廉，增强廉政文化辐射力。向干部家属发家庭助廉倡议信，编印《和谐地税一家庭助廉文化手册》，在图书室设立“廉政书角”，购买《傅雷家书》、《妻贪夫祸多》、《创建廉洁家庭》等助廉书籍，定期组织干部家属召开家庭助廉交流读书会，交流助廉心得。
四是制度保廉，彰显廉政文化的约束力。严格执行领导干部经济责任离任审计制度和重大事项报告制度、个人收入申报制度，完善个人廉政电子档案，下发《XX地税局责任追究办法》，对出现的执法漏洞进行惩戒。修订完善《XX县地税局行政管理规定》，推行《绩效评价办法》，
提升干部职工的行为遵从度和执行力。
五是活动兴廉，提高廉政文化的吸引为。全方位、多层次开展形式灵活的廉政文化建设活动，举办廉政文化书画笔会，开展拓展训练，增强团队凝聚力。举办趣味运动会，评选“和谐家庭”、“幸福家庭”，激发队伍活力。
六是公开明廉，增强廉政文化建设的实效性。推行政务公开，努力打造“阳光地税”。把涉及纳税人切身利益、执法关键环节和内容作为公开重点，在XX县地税局网站、纳税大厅电子触摸屏及公开栏中公开，促使权力透明运行;在服务大厅安置双屏电脑，让纳税人清楚办税流程。同时，不断拓展社会监督渠道，通过发放“征求意见表”、安置“廉政监督箱”，召开地税特邀监察员座谈会、收听政风行风热线等形式，向社会各界征求意见和建议，主动接受监督。
第四篇：强化基层纪委建设，推进党风廉政建设
纪检监察案件审查基础班201510101三班
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乡镇纪委是纪检监察系统最基层的组织，是推进农村基层党风廉政建设和反腐败斗争的重要力量，在巩固党的执政基础、密切党群干群关系、维护农村社会和谐稳定等方面发挥不可替代的作用。尤其在当前全面贯彻落实科学发展观、扎实推进社会主义新农村建设、构建社会主义和谐社会的时代背景下，乡镇纪委的工作显得越来越重要，加强乡镇纪委建设也显得越来越必要。
一、当前基层纪委的现状
近年来，乡镇纪委为推进农村基层党风廉政建设和反腐败作出了较大贡献，使得党风廉政建设责任制得到进一步落实、抓本治源工作领域得到进一步拓展、基层行风效能建设得到进一步加强、影响改革发展稳定和涉及群众切身利益的突出问题得到进一步解决，有力地维护了农村基层的稳定和谐。
二、当前基层纪委的问题
在新的形势下，农村基层党风廉政建设还存在不少问题，乡镇纪委的自身建设还有待于进一步加强，战斗堡垒作用还有待于进一步发挥。具体表现为：
(一)乡镇纪委职责定位不够明确
目前，部分乡镇纪委书记还同时分管着政法、信访等乡镇党委政府中心的工作，以致无法将足够精力投入到纪委本职工作。
(二)乡镇纪委干部业务水平有待提高
目前，大部分乡镇纪委书记是从其他工作岗位转任或提任的，缺乏系统专业的业务知识，且平时缺乏较为专业的业务培训，一定程度上影响了农村基层党风廉政建设的顺利开展。
(三)乡镇纪委硬件设施不够配套
有力的硬件设施保障是乡镇纪委开展反腐倡廉工作的基本前提，但目前，乡镇纪委硬件设施配套情况普遍不容乐观。一些开展乡镇纪检工作必需的电脑、打印机、保险箱、档案柜等硬件设施长期缺失，没有得到及时配备，这在一定程度上影响了乡镇纪委工作的开展。
三、强化基层纪委建设的措施
(一)夯实基础保障，提高基层纪委办案内动力
一是强化基层纪检干部队伍建设。在乡镇纪委书记的配备上，要坚持“政治坚强、公正清廉、纪律严明、业务精通、作风优良”的原则，注重选拔政治素质过硬，思想作风正派，业务能力强的纪检干部充实到基层办案一线，优化人员年龄、知识结构。二是强化基层纪委的硬件保障。面对日新月异的科技发展和日益复杂的办案形势，要进一步强化基层纪委的硬件设施建设，切实更新办案装备、改善办案条件，逐步提高办案工作的科技含量，增强突破案件的能力和提高办案效率。
(二)健全考核制度，强化基层纪委办案推动力
要建立健全办案激励机制，对查处大要案成绩显著的要给予立功授奖，以提高办案积极性。落实举报人奖励制度，进一步挖掘有影响的重大案件线索。要强化督办和责任追究，对不认真履行查处违纪案件职责的基层纪委书记，实施诫勉谈话或责任追究。
(三)强化业务交流，深化基层纪委办案驱动力
随着经济社会的发展，当前违纪违法出现一系列新特点，特别是主体身份变化、异化问题突出，在办案手段受到严格规范的情况下，加强对基层办案存在人员少、保障力量弱、协调办案推动难等问题开展研讨，提出对策，以适应反腐败斗争深入开展的需要。同时，要加强上下指导，当下级纪委在办案中遇到困难和阻力时，上级纪委要及时予以排忧解难、撑腰壮胆。
第五篇：多措施推进重点县建设
我县多举措推动小型农田水利重点县项目建设
合阳县2011年中央财政小型农田水利重点县建设属于第二批小水重点县。项目经省水利厅批准实施后，我县严格按照项目建设管理程序，实行项目法人制、招投标制、建设监理制、合同管理制和资金报账制，采取多种举措推动小型农田水利重点县项目建设。经过一个月余的紧张施工，工程建设任务已过半，可望5月份全面建设完工。截至目前，累计完成土石方15.27万m、砼5178m，完成投资1245.7万元。该项目建成后，可使2.95万亩农田得到有效灌溉。
开春后，我县召开项目动员会，全面安排部署项目建设工作，在财政、水务和项目镇、村的密切配合下，各项工作迅速启动实施。在项目建设中，我县采取了四个得力举措：一是领导重视，责任落实。县委、县政府高度重视小水重点县建设工作，成立了以县长为组长的项目建设领导小组，把小型农田水利重点县项目建设列入政府重要议事日程，定期召开协调推进会促进项目建设;建立健全领导责任制，县级主要领导分片包抓，经常深入工程一线，检查工程进度和质量，现场协调解决有关问题，推动项目顺利建设实施。二是广泛宣传，引导参与。通过在项目区广泛宣传和积极引导，小型农田水利重点县建设深受群众欢迎，大家积极性很高，筹资投劳，主动投入工程建设，自愿承诺完成土方等基础工程建设，有效解决了工程资金短缺、投劳不足等问题。三是
33注重安全，保证质量。工程施工过程中严格执行控制标准，明确工程的施工和验收标准，建立了业主负责、施工单位保证、监理控制、政府监督的质量保证体系，实行全面质量管理。对施工过程中发现的安全隐患，责令施工单位严肃整改，确保工程质量、安全双达标。四是建管并重，确保效益。在工程建设初，提前落实工程管护责任，按照“谁受益，谁管护”的原则，明确运行管护主体，制定完善工程管护制度，保证工程建成后正常运行，长久发挥效益。
3月31日，渭南市中央财政小水项目领导小组带领各县小水项目领导来我县检查小型农田水利重点县项目进展情况时，对我县项目建设的做法和经验给予了肯定，要求再接再厉，鼓足干劲，增添措施，加快工程进度，强化质量管理，确保按期完成工程建设任务。