时光流逝着，岁月沉淀着，在众多个日夜中，我们辛勤的工作，换来了一份份工作佳绩。回首看每个阶段的工作，都有着独特的成长点，应当写一份工作总结，作为自己工作路上的前进参考。下面是小编为大家整理的《走千村进万户工作总结》，仅供参考，希望能够帮助到大家。
第一篇：走千村进万户工作总结
万名干部入万村进万户调研报告
关于XX镇开展“三万”活动的调研报告
(XXX)
近日，在市委组织部的安排下，市委党校组织全体学员分组开展“万名干部入万村进万户调研活动”。我们中层干部班学员深入到市XX镇进行了认真求实的调研活动。活动中走访了农户，参观了省、襄阳市、市直驻村工作组的驻地，并与农户、驻村工作组进行了交流。活动开展以来，各工作队努力做到点面结合，突出特色，重点宣传了党的“强农惠农”政策、了解了民情民意，以及农民群众对党和政府的要求与期盼，为群众办了大量实事好事，促进了农村和谐。现将调研情况报告如下：
一、做实“四个到位”，启动“三万”活动
(一)领导重视到位。“三万”活动开展以来，各单位领导高度重视这项工作。3月14日，市委书记XX到XX村调研“万名干部进万村入万户”活动开展情况。驻村工作队13个派出单位的主要领导和负责人，相继亲临各单位所在驻点村，现场调研情况，并和工作组成员一起走村入户，宣传强农惠农政策，了解村情民意，开展走访慰问，共商农村发展大计。各工作组全部按要求入住农户家中，与农民同吃、同住、同劳动，一切费用开支严格按规定执行。
(二)政策宣讲到位。一是向农民宣传政策。召开了四个会议，即两委会、党员会、座谈会、村民代表大会，开展政策宣传，重点宣传中央、省、市关于农村工作的会议精神，宣传党的“强农惠农”政策及法律法规等，促进各项惠农政策的落实。二是积
极向市“三万”办报送信息和工作进展情况。工作队坚持定期向市“三万办”、新闻中心报送民情日记、工作信息，交流工作经验和体会。三是自编工作简报。工作队自编了“万名干部进万村入万户”活动工作简报，主要报道13个工作组开展“三万”活动的工作进展、经验交流、先进典型、民情日志等内容。目前，工作队编印工作简报2期。创建了XX镇“三万”活动工作队QQ群，解决了13个工作组因驻地分散、交通不便、信息不畅的矛盾和困难。
(三)入户走访到位。“三万”活动的工作重点是访民情。为了扎实做好XX镇的问卷调查工作。3月30日，驻村工作组在XX村举行“三万”活动问卷调查现场观摩会。通过现场观摩培训，各驻村工作组对问卷调查的方式、方法、技巧等问题和队员们进行了相互交流和探讨，大大提高了问卷质量。工作组在问卷调查走访中，对村民的“四喜(一喜党的惠农政策越来越多。二喜农民日子越过越好。三喜农村基础设施越来越完善。四喜劳动强度越来越小)、五忧(一忧病虫害及旱涝等自然灾害威胁日益严重。二忧耕地量减质降难以逆转。三忧农业生产资料价格上涨过快、假农药、假种子问题。四忧掌握信息难、缺乏适用的科学技术。五忧农村社会保障水平仍然较低、农民看病贵)和四需(一需党的惠农政策更多。二需增收渠道更加通畅。三需社会保障更加健全。四需城乡统筹发展步伐更快)有了一定程度的了解和掌握。并形成《民情在走访中掌握》调研在《XXXX》网站发表。13个驻点村共有农户6872户，剔除空挂户、长期在外居住户1828户，实有5044户，按照随即等距抽样应调查402户，已调查123户，完成30.6%。
通过走访、接访、电话接访等形式，共收集各类民情民意60多条，并分类解答，逐一解决。
(四)协调督办到位。在深入发动群众、广泛走访农户的基础上，结合活动的主要任务和具体要求，驻村工作组重协调、勤联络，做到“两督”，即督工作进度、督工作纪律。每周召集XX镇镇工作队长碰头会，听取情况，分析问题，交流经验，互相学习。XX镇相关负责人现场办公，解答镇各工作队收集、反馈的问题。已召开了3次协调督办会，有效地解决了工作组反映的个性问题。
二、突出“四个创新”，推进“三万”活动
(一)创新政策宣传形式。一是标语宣传。分别在XX村、YY村醒目位置悬挂20余幅宣传横幅。真正做到宣传深入人心，家喻户晓。二是“连心卡”宣传。在动员宣传活动中，工作组进村入户发放“连心卡”600余份，公开驻村干部的姓名、单位、联系电话、便民服务内容、服务宗旨和服务承诺，群众有困难、有问题，可以随时向下派驻村工作组反映，使群众有事找得对人、办事找得到人。三是路边宣传。利用田间地头、村头路边、商店、公交车站、诊所等地人口比较密集的优势，与群众面对面交流，并现场回答群众的提问，为群众宣讲政策、解疑释惑。四是广播宣传。驻村工作组将这次省、襄阳市、市三级“干部进村入户”活动的重大意义、主要任务、活动步骤和工作要求以及中央、省1号文件的精神，由村干部在广播中进行宣传，以激发群众参与热情。
(二)创新为民服务方式。一是办实事。关于灌溉用水难的问题。XX村北部的
一、
二、
三、九四个村小组，230多户村民的
生产用水长期无水源，3月14日XX书记在XX村进村入户访民情调研中，责令相关部门在
二、
三、九组交界处打一口机井。关于村民反映行路难问题。驻村工作组按照XX书记调研座谈会上的安排，召集市交通局、XX镇、XX村、YY村相关负责人对XX村三组、五组，YY村七组、八组断头路段进行了实地勘查，对相关问题进行认真研究，制定了具体方案。承担修路任务的交通部门，克服重重困难，定于近期组织机械设备、人员进驻两个村进行施工。二是送医疗。驻村工作在“三万”活动中，了解到XX村是XX市的南大门、远离市区，看病难实际，积极协调卫生部门开展送医下乡活动，组织由内科、外科、妇科、儿科等各科专家义诊队伍，为前来求医问诊的群众把脉、测血压、开处方，耐心为他们解答各种医疗保健咨询，并提出治疗建议，建立健康档案。受到广大群众的欢迎，为500多人提供免费医疗服务，并现场发放健康教育资料600余份。
(三)创新“三万”活动载体。一是民情诊所。把土地纠纷、城建规范、涉法涉诉、医疗纠纷、邻里纠纷、村级债务等与农民生产生活密切相关的问题和矛盾，收集政策，明确责任，以流程图的形式，让农民群众有事找得到政策依据，找得到解决的部门。二是民情超市。提供政策咨询、法律咨询、农业科技、文教卫生、民政优抚、劳动就业、信息服务等服务项目。
(四)创新矛盾化解方法。涉及到农村环境卫生、断头路、生产生活用水、土地整理项目、村级债务等方面的问题，召开镇碰头会，由镇相关负责人从政策、法律等方面逐一进行认真解答，能现场解决的，立即派镇直相关部门去解决;一时不能解决的，
允诺在一定的时限内协调解决;涉及政策方面的问题，讲清政策，各工作队做好群众的宣传解释工作。同时将各工作队反映的水、路、土地整理等共性问题，进行认真梳理，反馈相关单位进行研究处理。
通过本次调研，我们认为这次“三万”活动真正让干部受到了锻炼，群众得了实惠，促进了农村和谐，达到了“接地气、解怨气、鼓士气、增底气”的“四气”效应。
第二篇：“万名干部入万村进万户”活动调查报告
前面山、张家湾、麸子洞、巫峡口村调查报告
——县政府办公室工作队
根据县委、县政府安排，我们县政府办公室“万名干部入万村进万户”活动工作队，从3月5日到4月2日，对前面山、张家湾、麸子洞、巫峡口4个村入户开展访民情、送政策、办实事活动，现将调查情况报告如下：
一、现状
4个村位于官渡口镇的西北方，东接东坡，北抵碾坪，西连沙坪，南临长江。辖有29个村民小组，1593户，4080人。海拔175至900米，大部分属低山，气候温和，无霜期长，适宜种植多种经济作物。
(一)村级组织建设健全。班子比较协调，村务公开，工作能够正常开展，尽管村里事务多、矛盾多、累积问题多，然而因干部作风务实、正派，多数群众对干部比较信任。党员队伍总体上年龄偏大，文化程度总体不高，在带领群众致富奔小康上，党员队伍的先锋模范作用发挥一般。
(二)基础仍然薄弱。从官渡口到张家湾主线是水泥路，支线是泥土机耕路，到组是未拓宽的泥土路，村民出行有些不便。
(三)发展仍然滞后。农产品适宜种植包谷、洋芋、红苕等;特产品适宜栽培柑橘、板栗、核桃等;畜禽产品主要是养猪养羊养鸡等。
(四)增收仍然困难。经济收入主要以外出打工为主，在家的主要靠喂猪出售。
(五)社会事务状况良好。4个村社会治安状况良好，村民对村里的治安状况基本满意。计划生育较前几年有所进步，但计生工作仍存一定难度。适龄儿童入学率虽然已达100%。但由于附近村小拆拼，4年级以上学生要到8公里之外的官渡口镇上学，较为不便。村民享受农医保和新农保，目前农医保参保率在97%以上，新农保正在进行中。
二、问题
(一)村组干部党员平均年龄偏大，党员的先锋模范带头作用发挥不够明显。个别党员干部大局观念、奉献意识不强，工作上有畏难情绪，遇事不够积极主动，能拖则拖。
(二)地理位置偏僻，基础设施落后，经济发展缓慢 4个村地处官渡口西北角，农村基础设施建设较为滞后。因自然环境因素制约和原先各方面基础薄弱，村民谋生手段陈旧，目前村里带领村民致富办法不多，经济发展缓慢。
(三)精神文明建设质量不高。文化娱乐设施单一，只有打牌和聚在一起聊天，文化娱乐生活单调，群众除了看电视、聊天、打牌以外，几乎无其它文化生活。
(四)需要解决的事项较多。
1.公路建设。张家湾2组向家成要求修通公路。前面山1组2组、麸子洞1组2组、巫峡口村、张家湾村的公路要求硬化。
2.危房。前面山10户危房，要求扶持;张家湾7组李志芳、刘旺典危房，要求扶持。
3.滑坡搬迁。麸子洞10组要求整体搬迁;张家湾2组
滑坡，要求搬迁。
4.安全饮水。前面山
1、
2、3组要求解决安全饮水问题;巫峡口村
2、3组要求解决安全饮水问题;张家湾
5、
6、
7、 8组要求解决安全饮水问题。
5.医疗。麸子洞医疗室没有医生，要求就近看病。
6.教育。麸子洞：学校教学质量下滑，学生不愿就近上学。4个村均反映上学不便，增加了经济负担。
7. 退耕还林。2组向家喜两亩地夹在别人退耕地中间，要求退耕;7组李茶芳4亩耕地要求退耕。
8.专业户。麸子洞9组李玉军要求申报养羊专业合作社项目，争取资金扶持。
9.优抚。麸子洞4组向仕清，1969年特种兵受伤，要求享受民政退伍优抚政策。
10.技术服务。张家湾8组向仕朗沼气池除垃圾，要求提供技术服务。
11.村委会建设。巫峡口村委会办公条件差，无法办公。
12.生活困难。
张家湾7组刘颖慧，3岁孙子在官渡口上幼儿园，年房租1000元，每学期学费1000元;儿子做手术花费6万多元，要求低保。张家湾8组宋文香双眼失明，低保已上报，至今没有到位。要求到位。张家湾7组刘颖慧，儿子做手术花费6万多元。要求低保。张家湾8组韦志远耕地4.1亩，退耕3.9亩，田不多了，无法生活。张家湾8组向仕英自己3级残疾，有证，要求低保。腰部钢板待取，缺钱，要求解决困
难。张家湾7组刘旺典，母亲李伦芝食道癌住院，医药费已达1万多元;小儿子刘小平川畸病，花去医药费4万多元;大儿子刘小银湖北民院读书学费都是借的;3间老瓦房已经腐朽不堪。张家湾3组王代忠，妻子眼疾，小孩官渡口上学。张家湾3组单大翠，57岁，三次开刀。张家湾3组卢先玲，46岁，癌症患者，两个小孩读书。
麸子洞7组李新春，2010年患乳腺癌花2万多元，老公向国学类风湿。麸子洞9组姜从贵，73岁，妻子谭联升脑肿瘤花5万元。麸子洞9组向厚芝，55岁，后夫董昌坤患精神病。麸子洞7组向国虎，71岁，妻子易前秀，67岁，老两口结核病。
巫峡口3组肖前翠，一人带3子女上学。巫峡口1组向国娥，两子上学。巫峡口2组王前龙，73岁，妻子多病，无生活来源。巫峡口2组向仕培，57岁，肺气肿，两子上学。巫峡口2组向仕雄，二等肢体残疾，老母失明。巫峡口4组向仕和，56岁，两女读书，房屋失修。
前面山6组9户32人艾滋病患者。5组单成高，手残疾。5组单成友，精神病患者。6组向贤前，生活困难。单化林，基础太差，生活困难。1组李世田，57岁，老两口生病。2组向贤秀，房屋失修，丈夫去世。
三、建议
(一)加强基础组织建设，提高村组干部综合素质。村级基层组织建设是做好农村工作的基础，党的方针政策要靠他们去宣传，党的富民措施要靠他们去组织落实，党和群众
的关系主要靠他们去体现。针对4个村现状，一是要改善村组干部的年龄结构、文化层次结构，按照“民主、公开、择优”的原则和德才兼备的用人标准，把有知识、有文化、热心村里事业、关心群众生活、能为群众办实事、解难题，带领群众致富奔小康的人选拔到村组岗位上来。同时对他们采用各种方式进行学习教育培养，提高他们的文化层次和处理解决问题的能力，带领村民致富奔小康。二是培养提高广大党员素质能力的同时，还要注意发展年青同志入党，防止出现年龄上断层的现象。三是要发挥党员的先锋模范作用和村组干部的带头作用，村涌现出来的先进事迹、先进典型要给予肯定鼓励，以提升正气，推动和形成为村民办实事的氛围。四是适当增加村干部待遇，适当增加使用非主职干部，减轻村干部工作压力和生活压力。
(二)强化对村民宣传教育，营造全村致富奔小康氛围。思想观念的改变程度与经济发展的速度息息相关。通过调查，我们感到思想观念落后，仍是制约村里经济发展的一大因素之一。因而我们要利用宣传机会，从思想上、观念上输入新的理念，以真正唤起村民建设新农村的信心。用好用足党在农村的各项政策，鼓励村组干部带头致富，带动村民奔小康，运用身边人、身边事进行宣传发动，增强村民想勤劳致富、会勤劳致富的主动性和自觉性。要鼓励和教育村民学文化、学技术，提高村民的文化素质和文明程度，让村民有更多的谋生手段，拓宽多渠道就业环境。同时要丰富村民的文化生活，对文化娱乐设施争取上级支持一点、村集体出一
点、社会集资一点的办法加以建设改善，使更多的村民远离迷信、赌博，主动投入健康有益的文化生活，让村民有好的身体、好的心境，致富奔小康，建设新农村。
(三)抓住扶贫点和结对共建机会，逐步完善村里各项基础设施建设。争取政策，调整思想，统筹全村，力争村里主动和上级支持有机结合，抓住机遇逐步加强村里各项基础设施建设。一是加大对村道拓宽硬化的建设力度，村里要大力做通村民思想，协调解决好拓宽道路用地。三是加大生态建设力度，加大投入农业技术培训教育工作，提高种养殖业的综合生产能力和可持续发展能力。四是建议调整村土地利用总体规划，解决农民建房，最好是解决中心村建设，这样既有利于统一规划，又有利于水、电、绿化设施配套解决，使村民早日进入小康居住环境。五是可否考虑麸子洞10组整体搬迁，张家湾2组部分农户搬迁，解除滑坡之忧。六是争取危房改造资金，扶持危房户新建家园。
(四)采取各种有效措施，千方百计促进农民增收。要以农业产业化为核心，把资源优势尽快转化为增收优势。如何把农副产品深加工，提高附加值，拉长产业链条，是当务之急。要充分发挥出粮食资源优势，大力扶植粮食加工企业上规模、上档次，让群众在拉长产业链条中得到实惠。要想把资源优势转化为农民增收优势，就是要扶植农业产业化的龙头企业。要成立专业合作社，扶持板栗、桑蚕大发展。促进种植业发展，关键解决资金问题，从民间运作入手，政府支持、引导，成立中小企业贷款担保中心，加强银农对接力
度，有效解决农业发展资金难问题，大力整治农业发展的软、硬环境，使农业有更好的成长、发展空间。通过发展，促进农民增收。
(五)增加农村低保覆盖面，充分体现党和政府对困难户的关心。将农村低保提标扩面工作作为一项民心工程来抓，创新工作方法，完善运行机制，实施“低保阳光工程”，扎实推进农村低保提标扩面规范化运作。在坚持提标扩面个人申请、民主评议的基础上，实行村、镇、县“三榜公示”制度，严格做到“六公开”，即公开农村低保政策、公开户主姓名、公开家庭成员人数及姓名、公开家庭年人均收入、公开拟定保障类别、公开补差金额，广泛接受社会监督，做到不错保、不重保、不漏保，杜绝“关系保”、“人情保”。公开透明的工作流程，给群众一个明白，还干部一个清白，杜绝出现低保安排不公现象。
第三篇：关于开展“走千企、访万户、知民情、解民忧”
为巩固发展深入学习实践科学发展观活动成果，扎实推进固本强基维稳工程，进一步转变工作作风，密切联系党群干群关系，更好的推进经济文化建设。根据区委有关部署精神，经镇党委、政府研究，决定在镇广大党员干部中开展“走千企、访万户、知民情、解民忧”主题实践活动。具体意见如下：
一、 指导思想
坚持以科学发展观为指导，以实施固本强基维稳工程为总抓手，以“迎国庆、保全运”为主题，紧紧围绕“保民生、保增长、保稳定”工作大局，通过听民生、问民计、访民意、察民情、排民忧、解民难，切实保障和改善民生，积极排查化解不稳定因素，解决影响和制约科学发展、社会稳定的突出问题，进一步强化基层基础工作，确保党的十七届四中全会、国庆60周年、全运会期间的大局稳定。
二、任务要求
“走千企、访万户、知民情、解民忧”主题实践活动的走访对象以骨干企业、困难企业、矛盾纠纷点比较集中的企业，农村特困户、城镇失业下岗职工和低收入生活困难的群众，上访老户、涉法涉诉非正常上访人员为重点。围绕保增长，深入开展调研活动，为企业排忧解难;围绕保稳定，深入开展矛盾纠纷排查和治安安全隐患集中整治活动，确保全镇大局持续稳定;围绕保民生，深入了解和把握社情民意，帮助群众解决实际问题;围绕推进科学发展，广泛征求意见建议，进一步完善工作措施;围绕建设和谐干群关系，进一步增进群众感情，提高做群众工作的本领。
三、 活动内容
按照“服务基层、服务群众、服务发展”的工作要求，立足本镇实际，扎实推进“走千企、访万户、知民情、解民忧”主题实践活动。
镇党政成员实行包片、包村、包企业制度，要经常性开展走访活动，了解群众、企业的需求和期盼，并根据进村入户走访了解的情况和群众反映的矛盾和问题，充分掌握各种阻碍发展和矛盾纠纷产生的背景和现状，分析原因、寻求对策，切实维护好、实现好群众的根本利益，努力营造科学发展的和谐环境。
【范文网】
四、 工作步骤
(一)宣传发动阶段(9月1日至9月10日)。各村要制定主题实践活动工作方案，并召开动员会议。通过多种形式，教育发动党员干部深入到群众中去实践科学发展观，变“要我抓”为“我要抓”、变“被动抓”为“主动抓”、变“虚抓”为“实抓”，切实增强全镇党员干部知民情、顺民意、解民忧的服务本领，提高工作效率。
(二)集中实施阶段(9月11日至11月30日)。
1、建立联系点。镇党政领导和专职片长要指导好所联系单位主题实践活动的开展，健全完善联系点制度，具体指导活动开展，确保活动顺利进行。
2、开展走访活动。镇党政领导、专职片长和村书记、主任要积极主动的深入基层，全面了解群众的疾苦，不断强化宗旨意识。通过发放《民情调查表》等形式，广泛征求群众的意见和建议，真正把群众的意见和建议收集上来。
3、解决实际问题。对于群众反映的问题和提出的建议，能够现场解决落实的要立即解决落实。不能现场解决落实的，要认真汇总，分类梳理，建立台账，分类交由有关部门限时办理。承办部门要切实负起责任，认真解决，并及时向交办单位反馈落实情况。对于大多数群众不满意的，承办部门要重新办理，确保群众满意。
五、组织领导
(一)加强领导，健全机构。各村要充分认识开展主题实践活动的重要意义，将开展主题实践活动作为一项重要工作，抓紧抓实抓出效果。要成立相应工作机构，抽调配备必需人员，确保主题实践活动扎实开展。
(二)结合实际，狠抓落实。各村要根据活动实施意见，对本村活动的开展进行统筹安排，细化工作方案，精心组织实施。要科学安排工作，正确处理开展主题实践活动与日常工作的关系，实现两促进两提高。各挂包村领导要坚持每周至少有2天时间到联系点，走访群众，了解困难，解决问题，化解矛盾，真正做到问题在一线发现、措施在一线研究、困难在一线解决、形象在一线树立。对历史遗留、长期积压，牵涉面广的问题，要采取召开现场推进会、部门协调会等行之有效的方法，坚持领导挂包，部门联动，合力攻坚，确保问题顺利解决。
(三)明确责任，强化督导。镇固本强基维稳工作领导小组要加强对活动开展情况的督导检查，对坚持标准、注重实效、效果明显的要表彰奖励，对形式主义、走过场、敷衍塞责、推诿应付的，要通报批评，确保主题实践活动取得实效。各村也要加强活动开展的组织、领导、协调和督促，确保活动取得应有成效。
第四篇：进万村入万户
安陆市委党校开展“万名干部进万村入万户” 活动
情 况 汇 报
根据安办发[20011]11号文件的要求，我校根据进驻村的具体情况，结合本校实际，以“送政策、访民情、办实事、促发展”为主题，突出“四个在一线”，民情民意在一线掌握，党的政策在一线落实，干部作风在一线转变，科学发展在一线体现;做到“五个进农家”，党员干部进农家，利民实事进农家，政策法规进农家，信息技术进农家，文明新风进农家。。现就工作情况汇报如下。
一、基本情况
3月4日召开全市召开“万名干部进万村入万户”动员大会后，学校马上召开全校党员工作会议，成立了由胡芳同志任组长，陈二庆、陈江涛二位同志为组员的驻村工作组。3月5日，工作组下村进驻到河德村和陈河村，与农民交心谈心，了解村里具体情况。
二、进村的主要作法
(一)宣传政策。进驻村的第一天，就召开了村干部小组会，跟村干部交流了强农惠农政策。在会上重点宣传了与农业相关的土地流转政策，农机购置补贴政策，良种补贴和农作物种植补贴政策，农民培训阳光工程政策，退耕还林口粮田政策。
(二)体验生活。小组寻找比较困难的农户，在他们家里住下来，和他们，交心谈心，以心换心，这样就能够接触广大群众，掌握群众动态，了解实际情况，解决实际问题。
(三)走访民情。深入农户，开展社情民意大调查，准确掌握群
众所思、所忧、所盼。入村的第二天，小组就深入开展社会调查，重点了解农村政策落实、民生改善情况，农民群众对党和政府的要求与期盼以及当前"三农"发展面临的重点难点问题等。
(四)注意农村动态。即对农民感受最深，容易出现的矛盾的地方要及时发觉，及时处理，将矛盾化解在萌芽状态。小组走村串户，针对性地做农民工作，让他们自觉地同社会腐败、封建迷信、低极趣味的事情化清界线。
三、走访中发现的问题
通过走千家串万户，对农民反央的情况进行梳理，主要有如下困难：
1、打工经济是村里经济的支柱，大部分家庭的主要收入靠打工，农民增收困难较大。
2、村级造血功能不强，办公经济紧缺，应付上面检查财力维艰。
3、村民法律意识不强，遇到问题用法维权的意识淡漠。
4、对困难户，“五保户”国家扶持力度不大，他们生活仍然很困难。
5、村级企业仍是空白，农业种值没有形成集约化，达到一村一品还有一定距离。
6、种植以粗放形为主，缺资金、缺技术。
四、下一步工作打算
通过摸底结合我校实际，我们将这几个方面开展工作：
一是为村办实事。围绕农民群众最关心、最直接、最现实的利益
问题，为农民群众多办解民忧、谋民利、化民怨的实事好事。大力开展送科技、送文化、送服务、送温暖等活动。帮助查找和解决影响农村和谐稳定的突出矛盾和问题，帮助抓好农村社会治安综合治理、基层党组织建设、党风廉政建设以及农村精神文明建设。
二是促进发展。帮助制定、完善和实施新农村建设规划，大力推进新农村建设。结合春耕备耕，促进农业生产、农田水利建设，改善农业生产条件。总结和推广农村能人致富门道，促进农业产业化经营，培育龙头企业、种植养殖专业大户、农村专业合作经济组织。帮助村级理清发展思路，找准发展路子，发展壮大村级集体经济。
三是送技术。确定每一个农户的主导产业，主推品种，主推技术，并坚持“全年承包，综合指导，分期培训，提高质效”的方法，定期地到村、到户、到田进行指导，让农民真正掌握技术，真正用上技术，真正做大产业。
中共安陆市委党校2011.3.11
第五篇：万名干部进万屯访万户总结
中共天峨县委党校“万名干部进万屯访万户”活动工作总结
我单位在县委县政府的正确领导和各相关部门的大力支持下,经全体教职工的团结协作，扎实开展工作，按照河办发〔2011〕31号文件规定，紧密围绕我市深化创先争优和结对共建活动的创新举措,着眼于学校党建工作大局,积极开展“万名干部进万屯访万户”活动，现将工作总结如下:
一、思想认识
我单位以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入学习实践科学发展观，全面贯彻落实党的十七届四中、五中全会精神，以增强农村基层党组织凝聚力、创造力、战斗力和保持党的先进性为目标，进一步加强和改进新形势下党的群众工作，着力解决当前存在的脱离群众、脱离实际、违背群众意愿的突出问题，进一步提升广大党员干部服务群众的能力，改善党群干群关系，促进农村经济社会又好又快发展，巩固党在农村的执政基础，为打造“三名一强”县新跨越提供强有力保障。
到最边远、最困难山区去，去倾听群众声音，切实帮助群众解决困难和问题——4月8日，河池市正式启动“万名干部进万屯访万户”主题实践活动，这是我市深化创先争优和结对共建活动的创新举措。我单位充分认识“结对共建”活动和“万名干部进万屯访万户”的重要意义，开展这项活动是创先争优、推进党建工作创新、转变干部工作作风的重要举措。我单位教职工统一思想，高度重视，把思想统一到上级党委的工作部署上来。
二、采取措施
为了强化责任，在“万名干部进万屯访万户”活动中，我单位实行绩效考评制，严格奖惩制度并把党员表现情况作为对其选拔任用
的参考依据之一。同时，把此项活动与选派新农村建设指导员工作队、岩滩库区包村帮扶解难题工作队有效衔接，形成工作合力，确保活动实效，具体措施有以下四点：
一、工作具体落实到个人，与工作队个人签订工作责任状;
二、多次下派工作队到下老乡集镇、县城周边“新秀”和八腊乡老鹏村等地走访慰问群众，与群众结成帮扶对子;
三、主动向群众征求意见，查找问题。设置了一个征求意见箱，公布了一个征求意见电话号码和一个网上信箱，印制了《中共天峨县委党单位万名干部进万屯访万户活动征求意见表》105份;
四、深入下老移民点、八腊、老鹏、更新上景等乡村向基层党员、移民、群众广泛征求意见，分别在上述三个乡村屯和本单位召开了征求意见座谈会，共收到意见52条。将党的各项方针政策尤其是惠农政策带到农间地头，为群众排忧解难，并做好民情日记。
认真履行工作职责，坚持深入一线指导开展工作，全力配合村工作组，力所能及解决村委会实际问题。“到最边远、最困难山区去，去倾听群众声音”， 这一活动重在办实事，解民忧。
三、存在问题
归纳起来，我单位存在的问题主要有三点：一是县委党校为基层党员、移民、群众提供服务少;二是县委党校的现有教育培训体制和内容不适应当前经济社会发展的需要，应多开展农村实用技能和科学技术等方面的培训工作;三是县委党校教学及办公设施较差，教师队伍素质能力有待进一步提高。
通过开展万名干部进万屯访万户活动，增强了全体教职工的工作责任感，调动了全体教职工的工作积极性，我单位基本完成了河办发〔2011〕31号文件规定的岗位目标工作，各项工作都取得了一定成绩，但仍存在不足，在以后的工作中还待于改进和完善。在以后的工作中，我单位要克服不足，努力使思想觉悟和工作效率得以全面提高，为建设富裕、文明、和谐新天峨作出应有的贡献。