回首每一天的周而复始，你是否在工作的过程中，获得了宝贵的成长经验？工作作为我们的立身之本，工作是见证我们成长的标志，为自己写一份独有的工作报告吧。让我们在回首自己忙碌岁月的同时，发现自己工作的不足之处，寻找出更好的工作方式，成为更好的自己。今天小编给大家找来了《人大代表培训工作总结》仅供参考，大家一起来看看吧。
第一篇：人大代表培训工作总结
地方人大代表培训工作存在的问题及对策
地方人大代表培训工作存在的问题及对策
地方人大代表是地方国家权力机关的组成人员，是地方各级人民代表大会的主体。地方各级人大代表作用发挥的程度，直接关系和影响着地方各级人民代表大会整体作用的发挥，影响着社会主义民主法制建设进程。由于地方各级人大代表来自社会的各个阶层和领域，政治素质、责任意识、文化水平、知情渠道和履职能力不尽相同，对人民代表大会制度、人大工作理论和履职方法的认知程度也不尽相同。特别是在全面推进依法治国，加快建设法治国家的新形势下，新的法律法规不断出台，地方人大代表面临着更为艰巨的学习任务。因此，加强和改进地方人大代表培训工作，是提高地方人大代表履职能力的有效途径，是加强地方人大自身建设的重要环节，是坚持和完善人民代表大会制度的基础工作，是全面推进依法治国，加快建设法制国家的需要。
一、地方人大代表培训工作中存在的问题
(一)培训机制不健全。多数地方人大常委会在代表培训的相关政策、机构等方面没有形成一套完整体系，没有把代表培训工作纳入常委会的>工作计划，更没有明确的届内代表培训规划和培训计划。虽然也组织了培训，但多数缺乏计划性和系统性，培训成效果不明显。
(二)培训教材缺乏针对性、规范性。之所以地方人大常委会普遍对选用何种教材感到困惑，这是因为缺乏符合基层实际培训教材，当下地方人大常委会几乎都没有专门的代表培训机构，致使多数地方没有力量编写符合本地实际的、有针对性的、规范性的培训教材，而只是就有关法律条文、报刊文章等进行宣读，使得代表对培训讲座的内容只能是短期记忆，对培训的知识不能巩固复习。
(三)师资严重缺乏。地方人大代表培训工作的专家、学者很少，很多地方人大在组织代表培训前常常因找培训教师而犯难。尤其是在培训师资上没有形成稳定的、专业结构合理的队伍，使得代表培训照本宣科学习法律法规，学习内容不深入，难以达到“充电”的目的，致使培训效果不理想。
(四)一些党政领导参训意识淡薄。加强对地方各级党政主要领导，同时兼任本级和上一级的人大代表的培训，不仅可以促使他们履行代表职责，而且可以激励他们更加重视和支持地方人大工作。但是，由于一些党政主要领导参加培训意识淡薄，每次培训都以种种理由予以推脱，借故不参加，成为地方人大代表培训中的盲区。
(五)培训时间太短。地方人大常委会在组织代表培训时，大多采取以会代训的方式，基本上是急用什么培训什么，计划性较差，随意性较大。培训时间多的为一两天，少的不超过半天，甚至只有
一、两个小时。由于时间短，形式单一，内容太多，参训代表均是浅尝辄止，没有深入全面的了解培训内容，效果欠佳，往往达不到预期效果。
二、加强和改进代表培训工作的对策
(一)进一步完善培训保障制度。地方各级人大常委会务必把地方人大代表培训工作列入工作要点，制定届内培训规划和培训计划，增强培训工作的计划性和系统性。地方人大代表所在单位对代表参加学习培训，应予以保障。使地方人大代表培训工作走上制度化、规范化、经常化的轨道。
(二)进一步完善考核制度。地方各级人大常委会务必建立和完善地方人大代表学习培训考勤、考核制度和学习培训档案。把地方人大代表在任期内参加学习培训情况纳入代表述职、接受选民和选举单位监督的重要内容，并将代表学习培训与本单位工作考评挂钩，与代表评先评优结合，激励代表参加学习培训的内在动力。
(三)进一步完善培训网络。地方各级人大常委会务必建立梯形培训网络，明确重点，分级指导，分层培训。上级人大常委会要加强对基层人大代表培训工作的指导，制定地方人大代表学习培训大纲，编写地方人大代表学习培训教材。建立地方人大代表培训基地，为地方人大代表学习培训提供稳定的场所。充分利用地方各级人大常委会、专门委员会组成人员工作经验丰富、思想理论水平较高、业务能力较强的优势，发挥他们在地方人大代表学习培训中的作用，并根据需要聘请高等院校、科研单位的专家学者讲授有关课程。逐步形成起一支适应地方人大代表培训工作需要，高水平的专、兼职培训师资队伍。
(四)进一步完善培训内容。地方各级人大常委会务必在地方人大代表当选后，根据不同阶段的工作内容，届内科学合理安排每个代表参加以下的学习培训：
1.任职学习培训。任职培训是新一届地方人大代表选举产生之后举办的基础性学习培训。通过任职学习培训，使地方人大代表对人民代表大会制度和人大代表的性质、地位、作用及其权利、义务等有一个初步的了解与认识，尽快进入代表角色，树立代表意识。任职学习培训以集中培训为主。任职学习培训的主要内容：(1)人民代表大会制度基本理论和宪法基本知识;(2)人大代表的性质、地位、作用和权利、义务;(3)人民代表大会工作规程;(4)地方人大常委会职权的内容。
2.履职学习培训。履职学习培训是地方人大代表在参加本级新一届人民代表大会第一次会议后的履职期间内，为全面履行人大代表职责而组织的应用性学习培训。通过履职学习培训，增强代表执行职务的责任感和使命感，使代表进一步掌握履行职责的方式和内容，掌握履行职务的手段和程序等，从而提高代表的履职能力。履职培训的主要内容：(1)宪法、代表法、地方组织法、监督法、国家通用语言文字法等履行代表职责必需的法律法规知识;(2)怎样审查本级市人大常委会、本级人民政府、本级中级人民法院、本级人民检察院等工作报告;(3)怎样审查本级国民经济和社会发展规划、计划及预算;(4)质询案、罢免案、选举案的提出和处理;(5)代表议案和建议、批评、意见的提出及处理;(6)开展闭会期间代表如何行使职权，开展活动。
3.专题学习培训。专题学习培训是针对本级人大代表履职需要和形势发展，有针对性地组织的单项学习培训。专题学习培训可通过书面辅导、专题讲座、观看录像或光盘等方式进行。专题学习培训的主要内容：(1)中央和各级党委关于人大工作的意见或要求;(2)地方各级党委中心工作和政府重点工作;(3)本级人大常委会组织开展的执法检查、集中视察、专题调查、部门工作评议等重大活动所涉及的相关法律、法规、政策等;(4)地方人大代表如何履行职责，如何发挥作用;(5)全面推进依法治国，加快建设法治国家、科学发展观、和谐社会、新农村、生态文明建设等重大专题;(6)新颁布的相关法律、法规。
(五)进一步改进学习培训方式。地方各级人大常委会务必针对代表兼职性、本职工作任务重和工作地点分散、时间紧的特点，切实抓好以下四个方面的工作：
1.坚持集中培训和分散学习并重。地方各级人大常委会要着重抓好人大代表集中学习培训，系统地学习人民代表大会制度知识和代表相关的履职知识，这是提高代表综合素质和履职能力的主要方式;在集中学习培训之外，指导并支持代表小组和代表个人学习，做到集中辅导与分散自学相结合，使学习培训成为代表工作的一项重要的、经常性的内容。
2.坚持系统培训和专题培训并重。地方各级人大常委会除了抓好代表有关人大制度理论、法律法规、党的方针政策等全面的知识培训外，还应就某一专题，聘请专家学者进行重点辅导，或者邀请本级和上级人大及其常委会的有关专业人员从人大工作的政策性、方向性上进行辅导，或者聘请本级人大有经验的代表从实践性、操作性上进行宣讲，增强学习培训工作的针对性。
3.坚持理论学习与具体实践并重。地方各级人大常委会务必加强对代表学习培训，注重理论与实践的结合，对履职中遇到的一些具体、疑难问题，要促使代表运用所掌握的知识分析、解决，巩固所学知识、提高代表参加学习培训的积极性和增强做好代表工作的自信心，不断增强地方人大代表学习培训实效。
4.坚持传统培训与网络培训并重。地方各级人大常委会在加强传统培训的同时，应充分利用现代网络信息技术，提高代表学习培训的效率。利用中国人大网以及地方各级人大网站的网络平台，开设代表学习培训的网上视频等网络课程和专题讲座;在网上提供地方人大代表履职的基本知识，供地方人大代表自学;建立地方人大代表履职网上论坛，搭建地方人大代表履职经验交流、共享信息的平台，努力提升自身素质，不断提高履职能力。
(六)进一步改善培训条件。地方各级人大常委会要进一步改善培训条件，为持续开展地方人大代表培训工作创造良好物质基础。培训机构、师资、教材、经费等都是代表培训的最基本的物质基础。
1.在机构方面。要加强领导，对培训机构设置进行统一要求并制度化、规范化。地方人大应建立专门的代表学习培训工作机构，以保证地方人大学习培训工作的正常开展。
2.在师资方面。应采取与党校联合办学的办法，长期聘请高等院校专家学者、人大代表、代表工作经验丰富理论扎实的工作人员为兼职教师，组成相对稳定的师资队伍，促进代表学习培训工作规范化、专业化。
3.在教材方面。地方各级人大常委会在教学中要结合当地的实际情况，组织力量编写切合地方人大代表的实际需求，富有可操作性的培训教材。
4.在经费方面。地方各级人大常委会要建立代表培训专项经费，并要求本级人民政府将其列入预算，为开展代表培训工作提供经费保障。)
第二篇：乡镇在县、镇人大代表换届选举工作业务培训会
上的讲话
(2012年1月5日)
同志们：
根据省、市人大关于县乡两级人大换届选举的意见和省人大培训会提出的原则要求，按照县委的统一部署和县人大常委会的决定，县、镇人大代表同步换届选举工作必须在今年X底前完成。因此，人大代表换届选举工作时间紧迫，任务繁重，必须抓紧时间，精心安排，依法、有序地进行。
一、换届选举的总体要求、工作步骤和时间安排 总体部署为三个阶段：第一阶段为宣传动员，登记选民，时间在X月X日前;第二阶段为提名推荐，协商确定县镇人大代表候选人，时间在X月X日前;第三阶段为依法选举，工作总结，时间在X月X日前。
第一阶段(宣传动员，选民登记阶段)：X月X日以前。工作重点是广泛开展宣传动员，认真做好选民登记，按期公布选民名单。
1、确定和培训选民登记员，做好选民登记准备工作。利用广电、板报、标语、宣传车等一切宣传工具进行广泛宣传发动。
2、选民登记按选区进行，经登记确认的选民资格长期有效。此次选民登记按上届选民登记为基础、以2006年9月人大代表换届时的选民登记册和去年底县第六次人口普查资料为依据，搞好“三增三减”，要对照现有人口变动情况，全面清理选民人数，重新清理、核实和部分登记，依法做好选民登记工作。即：以上次选民登记(2006年9月20日止)后新满十八周岁(即1993年8月20日以前出生)及以上的，新迁入本选区和剥夺政治权利期满后恢复政治权利的，均应依法登记为选民;对上次选民登记(2006年9月20日)以后死亡的、迁出本选区的和依法被剥夺政治权利的，均应从选民名单上除名。选民年龄的计算应以身份证为准，无身份证的以户口簿为准。
3、按照规定，每一选民只能在一个选区(原则以户籍所在地为准)登记。同时根据实际情况和选民的意愿，办理异地参选选民关系的转移手续，做到不重、不错、不漏。同时还要注意以下几个问题：
(1)人户分离的选民登记问题。选民原则上是以户籍所在地和机关、企事业单位所在地登记。对已经迁居但未转出户口的，在原选区办理选民转移手续后，可以在现居住地参加登记和选举;对外出人员，户口所在选区都要进行登记。在本县及附近县、市的，原则上在选举日要动员回选区参加选举，离家较远不能回来参加选举的，由其有选举权的亲属或选民在原选 2 区代为参加选举。对杳无音信的暂不登记，如在选举日前归家的要补充登记并公告。
(2)关于企业改制下岗人员和外来人员的选民登记问题。企业改制已下岗的回户口所在地登记，企业改制后继续留用的职工在企业所属选区登记，来我县兴办企业和经商的外来人员根据本人自愿，凭身份证在所在单位或居住地登记，负责登记的选区要与其户口所在地取得联系。企业改制后归属发生变化的按新归属接受选举工作指导。
(3) 离退休职工的登记问题。原则上在户口所在地登记，按上届惯例，经户口所在地同意，也可以在原单位或现居住地登记。户籍由单位统一管理的，由单位统一登记。
(4)下列人员要重新登记：一是新满十八周岁的选民;二是新迁入的选民;三是被剥夺政治权利后恢复了政治权利的人;四是精神病患者已康复的;五是原外出下落不明暂时没有登记，现在已返回或亲属提供情况已知下落的人;六是经人民法院或人民检察院决定停止行使选举权已经恢复选举权的人。
(5)下列人员要予以登记：被判处有期徒刑、拘役、管制没有附加剥夺政治权利的;被羁押、正在受侦查、起诉、审判，人民法院或人民检察院没有决定停止行使选举权利的人;正在取保候审或监视居住的;正在被劳动教养的;正在受拘留处罚的。
3 以上人员在县看守所关押的，由县公安局负责在选举日十五日前，即X月X日前将被关押人的书面委托书分送各相关选举指导办公室，由选举指导办公室分发到有关选区交由受托人代为参加选举。被判处拘役、受劳动教养及拘留处罚的人员，在选举日可回原选区参加选举。
(6)下列人员不予登记：外出下落不明的选民;精神病及痴、呆、傻患者经医院鉴定或群众和亲属公认不能行使选举权和被选举权的人员;人民法院判决剥夺政治权利的人;被羁押、正在受侦查、起诉、审判的危害国家安全及其他严重刑事犯罪嫌疑人，经人民检察院或者人民法院决定，在被羁押期间停止行使选举权利的由法院、检察院在选民登记之前即X月X日前将决定书分别送到各相关选举指导办公室，由办公室通知所属选区对这部分人不予登记。
4、依法处理选民登记中的具体问题，办好选民申诉案件。
5、依法审查选民资格，清正选民人数，于X月X以前张榜公布选民名单。
6、各选区汇总上报选民情况统计表，并按归档要求，将选民登记表及所有选举资料装订成册、组建电子文档，长期保存。
第二阶段(提名推荐代表候选人阶段)：X月X日至X月X日，共X天时间。
1、政党、人民团体联名或选民10人以上联名，以书面形式推荐初步代表候选人，选举指导办汇总后报县选举办审核后，各选区于X月X日张榜公布;
2、组织选民对本选区初步代表候选人进行酝酿、协商，根据较多数选民意见，依法确定正式代表候选人，报县选举委员会审查后，各选区于X月X日张榜公布;
3、各选举指导办汇总，填报推荐代表候选人情况统计表、整理代表候选人情况。
4、在提名推荐代表候选人阶段要把握处理好以下几个问题：
(1)各政党、人民团体或选民十人以上联合推荐的代表候选人名额不得超过该选区应选代表的名额，只能按少于或等于应选代表的人数提出。所以除了各政党、团体推荐的代表候选人外，各选区本身都要作好代表候选人的推荐工作。如果两项推荐的代表候选人数超过规定的差额数，还要反复酝酿、讨论、协商，根据较多数选民的意见，确定正式代表候选人。
(2)无论以何种方法推荐的代表候选人，必须是书面形式提出方才有效。由选民十人以上联名必须是选民本人意愿而联合签名，不能以分散提名的人数相加作为十人以上联名。
(3)正式候选人与应选人数的差额，原则上每选区不得少于一名。
(4)汇总填报提名推荐、酝酿、协商候选人情况统计表。
5 (5)整理正式代表候选人的主要经历和事迹等情况材料，召开选民组长会议，研究落实宣传介绍代表候选人基本情况的具体办法措施。如果选民有要求的，选举委员会应当组织代表候选人与选民见面、并介绍本人的情况，回答选民提出的问题。
第三阶段(投票选举阶段)：X月X日至X日，共计X天时间。工作重点是搞好宣传、动员、组织工作，开好选举大会。
1、认真组织选民参选。各选区要切实做好深入细致的组织发动工作，以确保选举的成功。清理选民变动情况，彻底清正选民人数，组织发动选民积极参选。清理在家、外出和能否参加选举大会的选民人数，按照法律规定落实代票人数和代票选民。
2、以方便选民投票为原则，组织好投票选举工作。投票选举由县选举委员会委派主持人，县、镇人大代表的选举采取一次投票，分别计票。一定要严格选票的发放，切实做到不重、不漏，监、计票准确。主要是防止违法操作，无效选举。投票方式以选区召开选举大会为主，居住分散、路程较远的个别特殊的地区，由选区领导小组报县或镇选举委员会批准后，可增设投票站或流动票箱。每个流动票箱不少于3名工作人员，在监票员的监督下，到年老、弱、病、残，行动不便的选民家中，或到选民不能离开生产岗位的工作单位组织投票。
3、换届选举成功与否，依法组织开好选举大会是关键。为此要注意处理好投票选举工作中的几个问题：
6 (1)投票方式采用中心会场与投票站相结合，不管采用那种形式，都要搞好会场的布臵，中心会场要悬挂国旗、标语、横幅，投票站要张贴标语、横幅。
(2)各选区的投票选举，应在选举日(X月X日)一天内完成投票工作，需要重新选举、另行选举的必须在选举日后三天内(X月X日前)完成。
(3)认真组织选民参选，保证选举合法有效。选举法第四十三条规定，在直接选举中，选区全体选民过半数参加投票选举有效。代表候选人获得参加投票的选民过半数选票时，始得当选。为此，要求参加投票的选民达到全体选民的85%以上(包括代票、投票站及流动票箱收回的选票一并计算在内)。
(4)委托投票由有选举权的亲属或其他选民代为投票，采用凭身份证或选民登记表发放选票。投票时代票人最多不能超过三人的代票，即包括代票人自己最多不得超过四张选票，否则属违法(农村的代票问题，建议在选举日的小组长会上确定有多少代票、具体由谁代票，以免造成选举会场的混乱)。各选举委员会及选举指导办公室必须高度重视，防止选举中此类违法行为的发生，否则要追究有关负责人的责任。
(5)当选举全部无效的要重新选举。获得过半数选票的当选代表少于应选代表名额时，不足的名额按选举法第四十三条规定进行另行选举。如遇票数相等不能确定当选人时，应当就票数相等的候选人再次投票，以得票多的当选。
7 (6)在选举中，个别选票上出现已死亡和没有被选举权的人，一是不唱票，二是该候选人作废票处理，其余的作为有效票，如整张选票上全部乱选、或辨别不清楚、或超过应选名额的，整张选票作废。
(7)及时审查选举结果。县、镇选举委员会按选举法第十条规定，依法审查、确定选举结果是否有效，公布当选代表名单等。
(8)及时上报选举结果。各选区于X月X日前，汇总上报选举大会和选举结果的有关统计表及选举工作书面总结。
再次强调的是：必须严格把握好几个法定时间。本次选举的选举日定为X月X日，不得提前和推迟。X月X日前公布选民名单(X月X—X月X日选举前可补登和公布)，X月X日前公布初步候选人名单及基本情况，X月X日前公布正式代表候选人名单，这三个时段任务的完成后只能提前不能缩后，否则违法。
二、经费补助及奖励
1、登记选民按每人 元补助给登记员。
2、对XX个村(含社区)的工作经费按每个村(居)民小组元补助。
3、对选举一次成功的选区奖励 元。
三、业务工作人员的主要职责
(一)选区工作人员的主要职责
8 选区工作人员要对本选区各投票站(选区)选举工作的业务指导和把关;对镇上平时安排的工作，要及时部署到本选区各投票站(选区);对本选区各投票站(选区)落实各阶段的工作开展检查督促，抓落实;领发资料：对本选举各投票站(选区)选举工作所需的资料负责领取、下发;对本选区各投票站(选区)选举工作涉及的问题，数据、名单、报表等负责收集、汇总后报镇人大办;做好选举有关的其它各项工作。
(二)投票站(选区)工作人员的主要职责
1、登记、校正、上报选民情况
2、收集、汇总、上报提名推荐的县镇人大代表初步候选人花名。
3、收集、汇总、上报协商确定的县镇人大代表正式候选人花名。
4、收集、上报本选区提出的疑问事项。
5、做好宣传工作，重点是写好标语，借上门登记选民的机会做好宣传。
6、做好选举大会会场的布臵及相关的准备工作。
7、X月X日前交回选民登记花名表，包括这次登记变动的情况及统计表。
8、做好每个时间规定的相关张榜公布工作。
9、做好选举工作有关的其它事项。
四、工作中涉及的几个注意事项
1、凡各投票站(选区)形成的数据、名单、表册，反映的问题等直接上报给各大选区的工作人员，各大选区工作人员汇总后报镇人大办。
2、领发各种资料一律由各大选区工作人员负责。
3、人大办的日常业务工作由 和 两个同志负责，包括有关的政策解释。
4、写标语和公布榜一律用红纸。
同志们，这次我镇人大换届选举时间紧、任务重、要求高，我们一定要在县委、县人大常委会及镇选举委员会的领导下，把坚持党的领导和充分发扬民主、严格依法办事有机地结合起来，严格按照法律规定的程序，精心组织、扎实工作，圆满地完成县、镇人大换届选举工作的各项任务。
第三篇：人大财经干部培训班学习总结
参加人大财经干部培训班
学习总结
年 月 日到 月 日， 共三人有幸参加了省人大财经委组织的 干部培训班。在省人大财经委和厦门国家会计学院的的精心安排下，在各位老师的悉心传授下，这一个星期的学习让我们感觉紧张、充实而又愉快。虽然这次培训时间很短，但任课老师以良好的精神风貌，严谨的治学风范，开放的教学思维，让我们受益匪浅，在学习中丰富了理论知识，在培训中提高了处理问题的能力。
这次培训的课程设臵针对性强、覆盖面广、内容新颖，涉及到政治、经济、立法、财经监督和领导能力提升等。任课老师精心备课，注重和学员的互动，把沿海和 的做法相对比，起到了开阔思维、提高认识的作用。在课堂学习之外，还安排了实地考察、集体研讨等学习活动，既加深了理论认识，又丰富了感性认识，受到学员的欢迎。
一、关于培训的几点收获
通过这次培训，大家的自身素质和思想觉悟有了较大提高。总结起来，主要有以下几个方面的收获：
(一)认清了发展形势。通过学习《供给侧改革和宏观经济运行》和《21世纪中国的“一带一路”新战略》，让我们清醒地认识到，当前我们国家正进行着一系列重要的战
- 1和法律至上的观念、依法决策依法行政依法管理依法办事的观念、以良法促发展保善治的观念，真正把法治内化于心、外践于行，成为社会主义法治的忠实崇尚者、自觉遵守者和坚定捍卫者。对深化改革、推动发展、化解矛盾、维护稳定的问题，在众多的解决方式中，要首选法治方式或者以法治为主要方式去解决。开展财经监督首先要考虑“合法不合法”，力争把法规制度贯穿其中，推动依法行权履职有效落实。
(四)提高了工作能力。这次学习，虽然主要侧重理论方面学习，但是学校的老师通过理论联系实际，运用生动活泼的案例分析，深层次研究和剖析了现实工作中常见的困惑和问题。让我们对许多问题有了更新的认识，有利于我们从不同侧面、不同角度和战略的高度来分析问题，解决问题。大家理性思考问题、科学民主决策、协调各方力量、驾驭复杂局面等方面的能力有了进一步的提高。
(五)吸收了众多经验。这次学习，来自不同地州的学员聚集一堂，教授们也分享了全国各地的各种经验和做法，大家通过学习交流，相互取长补短，在掌握理论知识的同时，充分借鉴好的工作经验、思路和方法，这是一笔难得的宝贵财富，对我们今后的工作必将产生积极而深远的影响。同时，我们在交流中形成了共识，更加深刻地认识到，在当今激烈的竞争环境中，大量的工作往往需要激发大家的合力，群策群力，才能圆满完成历史交予我们的使命和重任。
- 3才不为不必要的审批、评比所累，专心致志搞创新、出成果。要实施更加积极的人才引进政策，招商引资、招人聚才并举，择天下英才而用之，广泛吸引各类创新人才，充分发挥人才在创新发展中的引领作用。
培训虽然结束了，但这短短的一个星期是我们成长中的“加油站”，它所留下的影响和意义将使我们受用终身。培训后，我们将把学到的好思路、好作风、好品质带到工作和生活当中，理论联系实际，助推我市经济社会发展，用不懈的努力来争取更大的进步。
第四篇：教工幼儿园教职工代表大会代表培训工作制度
为提高教职工代表的思想政治素质和参政议政的能力，根据园教职工代表大会有关条例规定，制定本工作制度。
1、每次换届选出教职工代表后，举办代表培训班，进行党的方针、政策和国家有关法律、法规的教育，增强主人翁责任感，正确行使当家做主权力的教育。培训内容主要是：介绍教职工代表大会的性质、任务、职权，职工代表的权力、义务及怎样行使权力，履行义务，当好代表等。
2、每届教职工代表大会必须对职工代表普遍轮训一遍，培训率、合格率要达到100%，每次培训时间不少于两天。
3、大会闭会期间，每年至少组织一次职工代表学习班，邀请上级工会干部举办专题讲座，讲授《工会法》知识和民主管理知识，提高职工代表的参政议政能力。
4、举办专题培训，在教职工代表大会召开前，主要针对教代会准备审议、决定的某一重大问题或者准备开展的重大活动进行培训，以统一认识，保证教代会的顺利召开。
5、代表培训由园工会负责组织，工会要认真组织职工代表参加，每次培训率要达到100%，专题培训时间不少于8学时。
6、对无故不参加培训学习或培训考试不及格者，建议撤销其代表资格。
第五篇：人大常委会机关学习培训工作计划
市人大常委会机关学习培训工作计划为了增强机关学习培训工作的实效性，提高机关干部的理论素养和工作能力，建设学习型的人大机关。现对机关学习培训工作安排如下。
一、指导思想以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，结合人大工作实际，配合学分制考核工作的开展，以提高机关干部的思想政治素质为重点，坚持用科学的理论武装干部，用现代科学知识充实干部，用党的优良传统和作风教育干部，不断提高人大干部的思想政治素质和驾驭市场经济的能力，努力培养一支政治坚定、作风优良、工作合格、素质过硬，为做好人大各项工作提供思想动力和知识源泉。
二、学习内容
1、认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和江泽民“三个代表”重要思想。有计划的开展以《马克思列宁主义的基本问题》、《毛泽东思想的基本问题》、《邓小平理论的基本问题》为主要内容的“三基本”理论学习教育，学习中央关于建设和谐社会的相关内容，全面系统的掌握中国特色社会主义理论的精神实质和科学体系。
2、认真学习党的十六大和十六届三中、四中全会及中省市有关会议精神，学习中国共产党中央《关于完善社会主义市场经济体制若干问题的决定》、《中国共产党中央关于加强党的执政能力建设的决定》《中国共产党党内监督条例》(试行)、《中国共产党纪律处分条例》等。
3、认真学习社会主义市场经济理论、法律法规知识、现代管理知识以及履行岗位职责必备掌握的现代知识和技能。重点是围绕建设和谐社会，招商引资、项目建设、计算机知识、城市规划和小城镇建设以及加快农业产业化的学习，以及领导科学、法律知识和渭南市情等相关知识的学习。
4、结合人大工作实际，学习《宪法》、人大理论及相关的法律知识。当前重点学习中国共产党全国人大常委会党组《关于进一步发挥全国人大代表作用，加强全国人大常委会制度建设的若干意见》(中办法〈2005〉9号)及全国人大常委会办公厅出台《关于加强和规范全国人大代表活动的若干意见》、《全国人民代表大会代表议案处理办法》、《全国人民代表大会代表建议、批评和意见处理办法》、《全国人大常委会机关信访工作若干规定》、《关于充分发挥专门委员会作用的若干意见》等5个相关工作文件。
5、认真学习陕西省党政干部学分制考核在职学习《大纲》规定的相关知识的学习，配合市委组织部的安排，组织好机关干部的学习工作。根据学习重点内容的安排，机关2005年学习培训工作主要参考资料为：《江泽民论加强和改进执政党的建设(专题摘编)》、《江泽民论党的建设》、《论“三个代表”》、《构建和谐社会学习读本》、《中国共产党党员权利保障条例》、《干部法律知识读本》、《宪法和宪法修正案》、《法律法规汇编》、《陕西省党政干部学分制考核在职学习大纲》(以上书目机关党总支已分别向各党支部和党员个人配发)。
三、学习方法及时间安排在坚持理论联系实际的前提下，机关学习培训工作以人大常委会党组中心组学习和机关集体学习为载体，采取集中培训、辅导讲座、专题研讨和个人自学相结合的形式进行。具体时间安排是：7-9月份，学习胡锦涛同志在省部级主要领导干部构建社会主义和谐社会专题研讨班上的讲话精神，全面把握构建社会主义和谐社会的丰富内涵和重要意义;学习《江泽民加强和改进执政党建设(专题摘编)》及党的十六届三中、四中全会文件，深刻认识加强和改进执政党建设的重要意义;学习(中办法〈2005〉9号)文件及全国人大办公厅下发的5个相关文件;组织一次专题辅导。10-12月份，认真学习中省市重要会议精神，学习人大理论、法律知识、经济科技知识等。重点学习《宪法》、《宪法和宪法修正案》、《法律法规汇编》、《干部法律知识读本》以及《公司法》、WTO知识等，组织一次专题研讨活动，做好学习交流、总结，展览学习笔记等。
四、主要措施
1、人大常委会党组中心组及机关集中学习分别于每月15日、25日组织一次，除涉及整体工作的特殊情况外，一般不改变集中学习的时间;各委室结合机关的安排，认真制定学习培训计划，组织做好委室的学习工作;自学由个人根据学习计划和工余时间自行安排，做到学习工作两不误。
2、办公室人事科负责学习培训的组织联络工作。对党组中心组及机关集体学习采取提前确定学习专题、确定专人辅导、确定学习内容及辅导方法等措施，认真组织机关的学习培训工作，保证学习的实效性。
3、根据中心组学习要求，人大常委会党组中心学习组成员年内至少有一次中心发言。机关全体干部要充分利用业余时间认真读书学习，并自觉做好学习笔记、撰写学习心得。
4、严格学习考勤制度。集体学习时除工作需要和个人特殊情况外，一般不准请假。确需请假的须报主要领导批准。学习时严肃纪律，不得迟到、早退。+++市人大常委会办公室2005年7月12日