诚信做人勇于担当

2022-07-05

第一篇:诚信做人勇于担当

做人要勇于担当,做事要敢于负责

——“敢于负责,勇于担当”之心得体会

随着年龄增长,算是经历过了一些人和事,遇到过很多领导、同事、朋友等等,很多人都会跟我说这样一句话“先做人,后做事”,可具体怎么做,大多都有“师父领进门,修行靠个人”的意思,作为我自己呢,一直有在思考,结合今天我们讨论的话题,在这边我表达一下自己的观点,就是“做人要勇于担当,做事要敢于负责”。生活中,每一个人都在扮演着不同的角色,就像我,也是一样,每一种角色又都承担着不同的责任,都有自己的那份担当在里面。

我不认为责任是一种负累,而是一种机会,学会负责,懂得感恩,才能走向成熟。判断一个人是否成熟,实际上跟年龄没特别大的关系,还是要看你能担起多大的责任。我理解的成熟是,你必须为你所说所做过的一切负责。多年的工作,确实让我少了一些天真、莽撞,同时,多了一些成熟、稳重,其实更多是一份责任心。学会了考虑自己的所作所为、一言一行对周围的影响,学会去照顾身边的人,更懂得珍惜生活、珍惜工作、珍惜自己在乎的人。也学会了感恩,懂得用努力学习,认真做事的态度来回报,用心做事,用情做人。我信奉的人与人之间的相处之道是:人都有长处,相互学习;人都有短处,相互宽容;人都有难处,相互帮助;人都有苦处,相互体谅! 另外,我也不认为成功是一种机会,而是一种选择,敢于负责,勇于担当,才能走向成功。承担责任没有对错只有选择,没有该不该只有要不要! 每个人总会犯错误,而面对错误,有的人选择逃避,而有的人却承担责任。有个名人说过:“有两种人是绝对不会成功:一种是除非别人要他做,否则绝不会主动负责的人;另一种则是别人即使让他做,他也做不好的人。”我不是从非要成功的角度来要求自己,但我从不希望自己成为其中的任何一种。

态度比能力更重要。工作是一个态度问题,在岗一日,尽责一天,认真执行,不找借口。目前,我想要成为一名很好的执行者,这就需要有责任感,不能因为工作中小事繁杂而采取敷衍应付的态度,而要以高度的责任感对待自己的工作,尽量把每个细节做好。用行动来赢得别人的尊重与关怀,赢得别人的认同与信赖,我总认为一个会承认错误并为此负责的人就可以问心无愧。那这样的人就是敢于负责,勇于担当的人,这个看似简单却也最难达到。任何时候,我都不准备放弃肩上的责任,扛着它,因为当我们对别人负有责任的同时,别人也在为我们承担责任。(最后,我要说的是,勇于承担自己的过错,坚守自己的诺言,做好自己份内的事。)

我的讲话完了,谢谢大家!

第二篇: 做人以严,执权为实,做勇于担当的好干部

——“三严三实”专题党课讲稿 ***

2014年3月9日,总书记在参加十二届全国人大二次会议安徽代表团审议时提出“三严三实”指导思想:各级领导干部都要树立和发扬好的作风,既严以修身、严以用权、严以律己,又谋事要实、创业要实、做人要实。习总书记利用这短短的24个字,高度概括、内涵深刻地为全体党员、干部上了一节深刻的专题党员教育课,在全党、全社会引起了深刻的反响。接下来,2015年4月21日,中央召开了“三严三实”专题教育工作座谈会,并印发了《关于在县处级以上领导干部中开展“三严三实”专题教育方案》,对当前形势下,党员领导干部该如何认识、理解、延伸、践行“三严三实”提出了一个全新的党课专题。结合这项工作部署与自身的工作体会,我本人对“三严三实”作了深刻、系统学习,谈几点个人的认识、体会如下:

一、 如何从产生背景、概念内涵、发展脉络、时代延伸出发,全面解读“三严三实”的具体要求

(一)读“三严三实”的产生背景

2012年11月15日,以总书记的新一届中央领导集体在履新时就强调:“新形势下,我们党面临着许多严峻挑战,党内存在着许多亟待解决的问题。尤其是一些党员干部中发生的贪污腐败、脱离群众、形式主义、官僚主义等问题,必须下大气力解决。”

2014年3月9日,总书记在十二届全国人大二次会议安徽代表团参加审议时,关于推进作风建设的讲话中,提到“既

- 12意、对群众真情实感,不虚伪、不造作,真正做到言行一致、表里如一。

综上可见,“三严三实”指导思想中,充分地体现出了客观唯物辩证思维,“三严”是对人主观世界的改造,属于内在的要求,“三实”是对人客观世界的改造,属行为取向的要求;其两者之中充分地体现了世界观与方法论、“知”与“行”、内在自律与外在约束、老实做人和踏实做事的有机统一,相辅相成,不可分割。我们可以尝试换个说法来概括它的核心思想,即是:党员领导干部必须对党忠诚、个人干净、敢于担当。

(三)观“三严三实”的发展脉络

党的作风建设是党的建设的永恒主题,而不同的时期党的作风建设有不同的内容。“三严三实”是以毛泽东、邓小平、江泽民、胡锦涛为代表的一代代中国共产党人,将马克思主义党建理论同中国共产党建设的具体实际相结合,从各自的时代特征出发,形成了既相互联系又具有时代特色的党的作风建设思想为理论基础,延展和创新出来的,新形势下对党的作风建设的一个全新的高度,一个全新的要求。

在新民主主义革命时期,毛泽东把党在长期奋斗中形成的优良作风概括为三大作风,即理论联系实际、密切联系群众、批评与自我批评的三大作风,并着重指出这三大作风是中国共产党区别于别的政党的三个显著标志。

在改革开放的新时期,以邓小平为代表的第二代领导核心针对党所面临的新形势、新任务和出现的新问题,十分重视作风建设,尤其党风廉政建设,把党的作风建设提高到了关系党和国家生死存亡的高度。

以江泽民为代表的第三代领导集体对党的作风建设的各个方面作出了全面要求,提出“治国必先治党,治党务必从严”,“党的作风是党的形象”,“推进党的作风建设,核心是保持党同人民群众的血肉联系”,提出了共产党员尤其是领导干部要加强党性锻炼、全党要大兴调查研究之风、改进工作作风和思想方法、切实转变领导作风、讲学习、讲政治、讲正气、大力发扬艰苦奋斗的精神、改进党的思想作风、学风和工作作风等一系列重要思想。

以胡锦涛为代表的中央领导集体则结合时代的新特点和新要求,创造性地提出要按照科学发展观的要求来加强党的作风建设,坚持立党为公、执政为民,牢记“两个务必”,强调要大力弘扬求真务实精神,真正做到为民、务实、清廉。要在各级领导干部中大力倡导勤奋好学、学以致用,心系群众、服务人民,真抓实干、务求实效,艰苦奋斗、勤俭节约,顾全大局、令行禁止,发扬民主、团结共事,秉公用权、廉洁从政,生活正派、情趣健康八个方面的良好作风。

以习近平为总书记的新一代中央领导集体秉承了党的历代领导集体高度重视作风建设的优良传统,对作风建设频出重拳。颁布了“八项规定”,中央高层首先带头转作风树新风;总书记发表系列讲话,系统阐述了新时期作风建设的新要求新部署;深入开展党的群众路线教育实践活动,出重拳整“四风”;在教育实践活动中鲜明提出“三严三实”,确立新时期作风建设的新思想新要求,把作风建设提到一个新高度、新境界。

党的十八大明确提出了全面提高党的建设科学化水平的目标要求,十八届三中全会吹响了全面深化改革的号角,四中全会

- 56每一个共产党员特别是领导干部必须自觉遵守和维护党章,按党的规矩办事。始终同党中央保持高度一致,自觉维护中央权威,任何时候任何情况下都要政治信仰不变、政治立场不移、政治方向不偏,要与党同心同德、同心同行,做到入心入脑讲纪律,谨言慎行守纪律,团结一致护纪律。

二是加强组织纪律,提高执行意识。党的组织纪律是党的组织和党员必须遵守的,维护党在组织上团结统一的行为准则,也是提高执行力的重要保证。党要管党,从严治党,靠什么管,凭什么治?就是要靠严明组织纪律。增强组织纪律性,党性原则是根本,组织制度、组织管理、组织纪律是重要保障,而关键是要执行党章规定的“四个服从”:个人服从组织,少数服从多数,下级服从上级,全党服从中央。我们党90多年的风雨历程告诉我们,没有强有力的组织纪律就没有新民主主义革命的胜利,更没有社会主义建设取得的巨大成就。

三是加强工作纪律,提高担当意识。工作纪律是维护集体利益并保证工作正常进行而制定的。担当是一种责任,是一种境界,同时也是工作纪律的内在要求。有权必有责、责任要担当。作为党员领导干部,我们必须敢于承担责任、用于面对问题,要切实加强工作的主动性,开拓性地开展工作,走在时间前面,主动思考、主动谋划、主动攻坚克难;要切实加强督促检查促落实,持续加大对各级单位、人员的督促检查力度,形成高压态势,真正解决落实不到位的问题,推动各项工作;要形成务实的工作作风,以严格的工作纪律和敢于担当的精神,营造团结协作、干事创业的和谐氛围,树立勤政、务实、廉洁、高效的良好形象。

四是加强廉政纪律,提高干净意识。廉政纪律是指以法律法规形式规定的指导、调整、约束、规范党员领导干部廉洁从政行为的准则,是党员领导干部廉洁从政的行为规范。干净是执行廉政纪律的基本要求。党员领导干部必须提高思想政治素质和道德修养,树立正确的权力观,坚持立党为公、执政为民,把纪律和规矩内化于心、外化于行,真正牢牢地把好廉政纪律关口,真正忠诚于党、忠实为民,争当党和群众的好公仆、好模范。

五是加强群众纪律,提高服务意识。群众纪律是党为保持党员、党组织与人民群众的密切关系而制定的行为准则,是我们党在各个历史时期处理党群关系的总的规范,是党的各级组织和党员个人与人民群众交往过程中不能踩踏的行为底线。其核心要求是全心全意为人民服务,在任何时候都要把群众利益放在第一位。

风清则气正,气正则心齐,心齐则事成。同志们,我们必须深刻认识“三严三实”的内涵,内化于心、外化于行,才能将专题教育不断引向深入,内强素质,外树形象,努力打造一支对党忠诚、个人干净、用于担当的党员领导干部队伍,团结在党中央周围,真正为推动党的作风建设、从严治党迈出意义深远的一大步。

2015年6月8日

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第三篇:做一名勇于负责勇于担当的干部

学习贯彻习总书记系列重要讲话精神核心问题是“要跟上”,必须在真学真懂、真信真用、真抓真改上下功夫见成效。我们要自觉循着“为人民服务,担当起该担当的责任”这两条脉络深刻理解学习,把蕴含其中的立场方法和责任担当学到手、掌握住,真正做到跟得上、跟得紧、勇担当、善作为。

一、要强化宗旨观念。习总书记强调,为民服务不能一阵风,虎头蛇尾,不能搞形式主义。党的宗旨是全心全意为人民服务,群众路线是我们党的生命线和根本工作路线,善于做好群众工作是我们党的优良传统和看家本领。群众路线是我们党的生命线和根本工作路线,是我们党牢牢抓住并充分运用的重要法宝,也是我们党能够始终走在时代前列的重要保证。强化宗旨意识,把握正确方向。党来自人民,植根于人民,服务于人民,党的最大政治优势是密切联系群众,为人民服务是党的根本宗旨,以人为本、执政为民是检验党一切执政活动的最高标准。牢记宗旨,就要时刻把人民群众安危冷暖放在心上,把维护人民群众利益落实在行动上。进一步强化全心全意为人民服务的宗旨,要心系群众,心中时刻装着群众、处处想着群众、事事围绕群众,做到问需于民、问计于民、问政于民;要将发展成果惠及群众,一切为了群众,明确工作的目的就是为了惠及群众,真心实意为群众办实事。

二是要敢于担当责任,善有作为。内化于心只是第一步,最重要的是要外化于行。敢担当、善作为是党员干部基本的政治品格和素质要求,有多大担当才能干多大事业,尽多大责任才会有多大成就。这是由党的性质和宗旨决定的,也是由党员干部的地位和作用决定的。担当作为必须有实事求是的精神,决策科学、做事靠谱,谋事有基、成事有道。 中国共产党的性质决定了,作为党员领导干部要有所担当,有所作为;作为一名党员要比普通群众想在前、干在前、走在前、吃苦在前,成为本岗位的表率,在每一个平凡的岗位上做出不平凡的业绩。要有真本领,高水平,如果党员连一般群众都不如,谈何先进性和引领能力。要敢于直面矛盾,要到矛盾多、群众意见大的地方去;要敢于解决问题,特别是解决疑难复杂、有风险的问题;要敢于挺身而出,在危急、政治关口挺身而出,自觉抵制利益诱惑。要严于修身,始终保持共产党员的浩然正气;要严于用权,严格按照章程、纪律、法律、制度、政策、程序办事;要严于律己,守住道德、纪律和法律的底线,切实做到为民务实清廉。 一名合格的党员体现在为人民服务的宗旨情怀中,体现在对自身岗位的踏实奉献上。对于党员干部而言,特别是基层的党员干部,担当作为不一定要干出什么惊天动地的大事,关键是在自己的岗位上忠诚履责、勇于担责、敢于负责,踏踏实实、兢兢业业地把本职工作做好。

第四篇:勇于担当

勇于担当的心得体会

洋县幼儿园 郭筠

勇于担当,就是要敢于面对不逃避;用于担当,就是要有激情不懈怠;勇于担当,就是既要始终斗志昂扬先前看,又要回头联系群众,深入群众,倾听群众。

如何有担当的气魄和胆量?如何练就昂扬的斗志?如何保持高昂的热情呢?最需要的就是不断学习。把学习当作一种追求、一种素养、一种品质。在单位组织集中学习时要按时参加,勤作笔记,积极思考,主动发言,要与同事主动交流心得、交流体会、交流感受,在与领导、与同事的交流中汲取精华和营养。正确处理工作与学习的关系,主动自觉地学习党的基本理论,学习党的路线方针政策,学习国家法律法规,学习业务知识,提升政治素质、业务素质和本领技能。有理论知识、有实践经验,才能增强做好工作的本领和能耐。

有不断学习才有进步,有不断学习才有不断累积的经验,有不断学习才能真正在工作中做到“勇于担当”。只有做到以下几点,才是真正做到了“勇于担当”。

要用于担当就要拥有激情。干任何事情,没有激情,干不了,也干不好;即便是干了,也达不到理想的境界,达不到所愿的要求和标准。激情从何而来?激情来自心灵情感的迸发,来自心灵与现实的碰撞!如果一天到晚怨天尤人,一天到晚愁眉苦脸,会有激情吗,肯定不会!因为你对工作、对生活已经厌倦,已经懈怠!如果你每一天每一刻都很乐观地对待工作、对待生活、对待学习、待人接物,你就会觉得每一天都是新的、每一刻都很灿烂、每时每刻都很出彩!如果你不尊重人、不理解人、不关心人、不包容人,你会觉得每个人都对不起你、每个人都欠你,结果你肯定会背负沉重的负担,无法御下,更无法对工作、对生活、对学习充满激情!如果你作为领导,在职位高的领导面前“奴颜卑骨”、在下属或者职工面前盛气凌人、不可一世,你一定会失去很多朋友,你不会有激情干事,但会真正让你身边的人、属下的人失去激情!

要敢于担当就要在工作中,秉承“干一件事像一件事,干一件事成一件事,干一件事成就一番事”的理念,不邀功、不诿过、不懈怠,是敢于担当的表现之一。现实中,有许多不敢于担当的表现如:领导在时,抢做表面工作;领导不在时,根本不做工作。又如:有什么事,等领导回来后再作,领导安排的事情,总愿意当作领导作„„不愿尽职、不敢尽职、不会尽职,怎么可以担当?

勇于担当,能力是必不可少的条件。俗话说 “没有金刚钻,不揽瓷器活。”敢于担当必须要有真本事、真本领,没有真刀真枪的能力和智慧,敢于担当的结果可能会事与愿违、事倍功半。要学会按照客观规律和科学规律办事,尤其是对突发之事、棘手之事,站稳群众立场,找准切入点和突破口,一个环节一个环节地突破,一道难题一道难题地破解。要正确对待不同己见的声音,对立面的反对声音,舆论层面的批评声音,善于运用批评和自我批评的武器,要具备较强的抗压能力。

勇于担当,离不开优良的作风。我们都必须对自身的作风建设提出更高的要求,凡是要求别人做的,自己先要带头做好,凡是要求下面做到的,自己首先要当表率。要求教职工8:00上班,班子成员就不能7:59刚好赶到。如果没有以身作则,又怎能让其他教职工信服呢?要把各项工作的落实摆在重中之重的位置,所有工作都要精心设想、缜密谋划,定下的事雷厉风行,看准的事一抓到底、抓出成效。要经常深入基层,不妄想空谈,不做表面文章,把计划、目标、任务从会议上、嘴巴上、文件上落实到具体、实际的行动中,变成有形的、有数的、有内容的项目。要做到廉洁自律,不折不扣地落实党员领导干部廉洁从业的若干规定,筑牢拒腐防变的思想防线,无私才能无畏,清白作人、干净干事,就会形成敢于担当的资格和底气。

总书记在全国组织工作会议上强调:“坚持原则、敢于担当是党的干部必须具备的基本素质”,“为了党和人民事业,我们的干部要敢想、敢做、敢当,做我们时代的劲草、真金。”敢于担当,不是一句承诺、一声口号,而是在遇到急难险重的工作,发生重大事件时,充分发挥“主心骨”作用,亲自上阵,在困境中找出路、在困难中找办法,确保各项工作扎扎实实向前推进。勇于担当,就要坚持群众路线,就应该为群众勇于担当,对群众敢于负责。 在幼儿园工作中就是要为教职工不怕得罪人。该不该得罪人,会不会得罪人,怕不怕得罪人,关键看为了谁。为了广大师生好,为了师生的利益,需要得罪人,就该得罪,就不怕得罪。反之,为了个人,为了私利,去得罪人,就不应该,不足取。为群众不怕任务重。党的教育事业是广大人民群众的事业,我们许多工作,都是面向群众,为了群众。工作有多有少,任务有轻有重,如何对待工作,对待任务,说到底是对群众的态度问题,是作风问题。毛泽东同志说过,“艰苦的工作就像担子,摆在我们的面前,看我们敢不敢承担。担子有轻有重。有的人拈轻怕重,把重担子推给人家,自己拣轻的挑。这就不是好的态度。”

担当,是一种责任、一种素养、一种追求;担当,就得问问自己职责是什么、责任是什么、目标是什么、完成目标任务措施是什么、质量和速度怎样去保证;担当,就得干好职责范围的事、干好肩上的事、干好组织和领导安排的事,把事做好、做实、做深、做细,做得妥妥帖帖;担当,就得干点人见事,干点事来见人,自己给自己长脸、自己给自己上颜。只有敢于担当,才能把该作的事作好,把该作的事作实,从而无愧于组织的关怀与培养,无愧于肩上的责任与使命!

第五篇:勇于担当

勇于担当,我之见

关于担当,我其实一直是比较困惑的,似乎明白它的意思,但又似乎不太明白。总觉得努力做好自己的本职工作、对工作负责应该也算是一种担当。当5月中旬,宁师傅告诉我需要在月底提交一篇关于“勇于担当”的分享时,我才认真去思考勇于担当的真正含义,觉得勇于担当仅仅是对工作负责,是比较片面的。

有一句话,讲的特别好:“在需要你去承担重大责任的时候,马上就去承担,这就是最好的准备。如果不习惯这样去做,即使等到条件成熟了以后,你也不可能承担起重大的责任,你也不可能做好任何重要的事情。”

之前外训学习时,看到其他同事积极报名管理团队,内心只是很羡慕,一方面觉得人家很勇敢,很优秀,我还不够优秀,也没准备好,冒冒失失去竞选管理团队怕为大家服务不好;另一方面觉得,这样的管理团队只是临时的,可做可不做,我出去的主要目的还是学习。这次《魔力演说》报名管理团队其实也没有抱非做不可的那种信念,只是想着竞选一下,或许自己竞选成功的可能性也不是很大。没有想到的是学习委员竟然没人和我竞争,所以也算是在毫无准备、且时间比较紧急的情况下(上午竞选完成,下午就要出发去北京),赶鸭子上架坐上了学习委员这个位置。刚开始就如刚毕业进入职场的职场小白,不知道自己要做啥,应该怎么去做,幸好有我们的队长-张伟豪的一一指点。

其实这次外训给我的感触很大,就像上面说的那句话,当有责任需要你去承担的时候,就马上去承担,这就是最好的准备。如果我这次没有在外训中担任学习委员的话,可能我仍旧不能理解这句话的意思,但现在我理解了。虽然有些时候担当是个辛苦活,是个吃力不讨好的活,但是你不去做,你的层次就只能停留在当前,只有你去做了,才能真正体会到作为一个管理者的责任。

卡耐基说过:“有两种人绝对不会成功:一种是除非别人要他做,否则绝不会主动负责的人;另一种则是别人即使让他做,他也做不好的人。而那些不需要别人催促,就会主动负责做事的人,如果不半途而废,他们将会成功。”

工作首先是一个态度问题,在岗一日,尽责一天,认真执行,不找借口。要想成为一名优秀的订单管理员,要想让我们计划管理部能够在公司发挥最大作用,就一定要有责任感,要学会勇于担当,不能因为我们部门的工作繁琐,不能因为我们有些细小的跟进工作可有可无,更不能因为有些工作不在我们自己的工作职责范围之内,而采取敷衍应付或置之不理的态度。我们要以高度的责任感对待自己的工作,追求完美,尽量把每个细节做好,尽可能详细地了解每个订单的信息,例如:每种产品的加工工艺、库存和采购情况、客户情况、船期情况等等。用自己的特长和学到的理论知识指导工作,以高度的责任感去面对工作中的种种挑战。

我身边的同事们,在工作中让我感触最多的就是担当,就是责任。我数不清他们有过多少先进事迹和感人故事,也道不尽他们做了多少无私奉献,责任在他们身上已经被分解,每一个专注的眼神,每一次仔细的探究,每一次无怨无悔的深夜加班,无时无刻不在诠释着“责任、担当”的含义。

勇于承担没有该不该,只有要不要。

如今的我,也要努力用自己的实际行动,来证明自己是个勇于担当,敢于担当的人,不能再窝在自己的一方天地,做一只井底之蛙。

是公司这个大家庭,给了我想要改变的决心,给了我实现梦想的机会,为我提供了施展才华的舞台。

所以现在我时刻怀着一颗感恩的心。正是这种心情,激发着我不满足于普普通通的工作表现,一切都想做到最好;正是这种信念,鼓舞着我勇敢的去承担起这份属于我的责任,用自己的力量,为恒诺的辉煌添砖加瓦!

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