第一篇：公务卡情况说明范文
未用公务卡支付情况说明
因XXXX高级技工学校第X届技能活动周XXX系XXXXXX项目决赛需要，邀请技能大赛专家进行现场指导。在接待中，因饭店POS机无法使用，故以现金500元支付。特此说明。
说明人：XXX 2016年11月15日
第二篇：个人公务卡使用说明
关于办理职工个人公务卡的通知及使用说明
根据上级部门关于绩效工资及财政资金收支二条线改革精神，单位与职工涉及到工资奖金发放、经费报销一律不得支付现金，所有工资奖金发放统一打入指定的个人银行卡上，单位对职工个人的经费报销统一打入个人公务卡上，为保证这一工作顺利进行，现将具体事项通知如下：
个人公务卡的办理：
一、办理个人公务卡的人员范围
1、单位在编职工、合同制职工
2、部分返聘人员;
二、需准备的资料
1、个人身份证复印件(正反面);
2、个人公务卡申请表;
三、个人公务卡的优惠政策
1、终身免年费;
2、非透支部分存款取现免手续费;
3、非透支部分存款在全国任何ATM取款免手续费;
4、透支额度在1—5万元(以申请人收入水平及信用记录为参考)，免息期25天~56天(账单日为每月25日，最后还款日为出账单日次月19日。例如1月26日至2月25日之间的消费，出账单日为2月25日，最后还款日为3月19日)。
5、消费、还款及近期特约商户优惠活动短信提醒;
6、可以参加江苏银行普通信用卡的所有优惠活动(积分换购、餐厅就餐打折等活动)。
四、统一办卡时间及相关事项
1、个人公务卡申请表、个人身份证复印件，由科室统一收取截止2013年1月10日送至财务科。
2、江苏银行统一上门服务，时间定于2013年1月14日至16日;
3、个人公务卡会以挂号信形式发送至申请人本人，用卡前需通过拨打申请时填写的本人电话激活卡片，并自行设置密码。
五、其他事项
1、实施个人公务卡后，单位对个人的经费报销统一通过个人公务卡支付，无公务卡的不得报销经费。
2、实施财政收支二条线政策后，因个人公务卡具有透支功能职工个人因公办理业务原则上不得借支现金。持卡人透支消费属于个人行为，医院不承担任何法律责任。
第三篇：办理多张加油卡情况说明
情况说明
中国石化销售有限公司河南开封石油分公司：
我公司在贵公司办理增值税加油卡业务，由于本公司车辆较多，业务不便等原因，需申请办理第二张张加油主卡和一张加油副卡，请予以办理。特委托我公司
前去办理，身份证号：
。
特此说明!
有限公司
年 月 日
第四篇：未持社保卡就诊情况说明
说 明
我单位职工 XXX ，身份证号：XXXXXXXXXXXXXXXXXX，在社保卡二次申领期间因病住院，因临时社保卡时间久远无法找到，所以就医时没有出示社保卡或临时卡，此员工住院时社会保险处于正常缴纳状态，故向贵处申请手工报销此员工在住院期间发生的医疗费用。
特此说明。
XXXXXXXX公司 X年 X月X日
第五篇：我县公务卡制度改革试点进展情况汇报
为了进一步深化国库集中收付制度改革，规范财务管理，减少现金支付结算，加强财政管理监督，我县从今年8月份起正式启动公务卡制度改革试点工作，通过制度创新，建立健全公共财政体制，提高财政运行透明度，打造“阳光”财政。现将公务卡制度改革进展情况汇报如下：
一、推行公务卡制度改革的主要内容
公务卡制度是在国库单一账户制度的基础上，以用友金财工程应用支撑平台系统为支撑，通过“银行授信额度、个人持卡支付、单位报销还款、财政实时监控”的管理方式，预算单位将原使用现金支付结算的差旅费、会议费、招待费等日常公用支出和零星购买支出等，改由使用公务卡进行支付结算，以减少现金结算，规范预算单位支付业务。
二、我县公务卡制度改革试点情况
1、加强领导，落实单位，组织业务培训
为加强公务卡制度改革试点顺利实施，营造良好氛围，我县成立了公务卡制度改革领导小组，确定人事劳动与社会保障局、审计局、司法局、财政局等单位为改革试点单位，分别由上饶银行、农业银行、联社、中国银行代理。与此同时，举办了业务培训班，由软件工程师及银行相关业务部门授课，试点预算单位财务经办人员、国库股及支付中心人员参加了培训，使相关人员掌握了公务卡的管理制度和使用方法，熟悉了公务卡结算业务的具体操作流程，保障了公务卡改革试点的推行。
2、深入调研，借鉴经验，形成各项制度
为保证公务卡改革的顺利实施，通过座谈会等方式，充分调研，制定了《预算单位公务卡制度改革试点实施方案》(字[2012]号)以及《预算单位公务卡管理暂行办法》等相关配套制度。
3、部门配合，通力协作，完成基础工作
公务卡改革是一项系统工程，经纪检、审计、财政、人民银行、预算单位、代理银行等多方面密切配合，使公务卡改革工作的按进度正常实施。我县国库集中支付改革已近六年，公务卡运行网络等技术手段也也已经就绪，代理银行、软件开发公司也给予大力配合和支持，做好公务卡相关服务和技术支持工作，改革的基础工作已初步具备。
三、下一步工作重点
1、加强宣传培训
加强宣传是推动公务卡改革工作的前提。一是加大宣传力度，统一思想认识，理解公务卡改革的重要意义，提高社会的认知度，尤其是各单位领导的重视和支持。二是协同软件公司制定出培训计划，对全县预算单位相关人员进行分期分批培训，使每一参训人员清楚掌握和了解公务卡知识。
2、继续加强平台建设，确保改革运行环境顺畅 在国库集中支付改革系统的基础上，继续完善信息网络建设，加快应用信息系统的开发，建立银联刷卡信息与财政“金财工程”信息的无缝连接，保证信息的实时反映、资金及时清算和动态监控，确保公务卡交易信息传送的及时、方便和准确，同时进一步改善公务卡用卡环境。
3、先行试点、逐步铺开
由于我县开展公务卡改革的软、硬环境还有待进一步完善，预算单位对公务卡也需要一个适应过程。因此我县推行公务卡制度采取了积极稳妥的推进办法进行，即实行“先试点、后扩面”的实施步骤，待积累试点经验后，再行全面铺开。