领导先进事迹范文

2022-06-03

第一篇:领导先进事迹范文

乡镇领导先进事迹材料

扎根基层 务实创新

推动乡域经济持续快速统筹发展

XXX同志从2006年元月起,长期在乡镇基层领导岗位工作,历任XX乡党委副书记,乡长,XX乡党委书记,2010年10起,任XX乡党委书记。在XX乡任党委书记以来,始终坚持以十七大、十七届四中、五中、六中全会以及县十二次党代会、乡第十次党代会精神为指导,不断加强学习,团结带领全乡干部群众、真抓实干、创造性地开展工作,全面完成县委、政府安排的各项工作任务,实现社会稳定、经济发展、政通人和,工作业绩得到了群众和干部职工的肯定。

一、不断强化学习,提高服务意识和能力。自觉学习党的十七大及历次全会,省、州、县党代会、人代会精神,向全乡干部群众学习,了解熟悉乡情,先后参加了省委党校为期7天的新农村建设专题培训,为期1个月的党委书记进修班培训,上海浦东区党校为期半个月的党政干部培训,州委党校历次专题培训。通过培训学习,党性锻炼得到增强,宗旨观念得到强化,开阔了视野,工作方式方法得到了改进,自身观念素质和服务能力、把准全面、协调各方的宏观调控能力得到了提高。

二、加强调研,因地制宜,理清工作思路。结合全乡实际,在历任班子制定思路的基础上,根据条件和情况的变化,进一步完善全乡经济社会发展思路,XX的经济社会发展思路初步确定为:“全面贯彻落实党的十七届五中全会精神,依托XX特有的热区、交通、沿边三个优势,抓党建、作保障;抓项目、夯基础;抓城建、强功能;抓产业、促增收;抓创建、促和谐,全力打造 —1—

热情XX、和谐XX、富饶XX,实现全面建设小康社会的目标”。

三、抓制度建设,强化队伍管理。认真组织干部职工及党员群众学习了《廉政准则》、《农村基层干部廉洁履行职责若干规定》、县纪委十一届六次全会精神、县委提出的党风廉政建设十九项制度、八项活动和十个不准以及上级有关党风廉政建设会议和文件精神等内容,通过学习,进一步提高了全乡广大党员干部群众廉洁自律意识和对党风廉政建设的认识;进一步完善了党委议事规则、XX乡政府工作制度、为民服务中心建设各项制度、阳光政府三项制度以及政务公开、村务公开等相关制度建设,促进了各项工作开展能有据可依靠,进一步加强了干部职工及工作开展管理力度;扎实抓好党风廉政建设三项制度的落实,班子及班子成员分别作了党风廉政建设公开承诺;认真加强对上一政务质询大会提出问题的整改落实力度,完成整改事项16件,积极做好了今年政务质询大会工作,大会上提出问题共18件,现场解决14件,正在解决中4件;切实抓好村务监督员培训工作,进一步提高村务监督员履职能力,共集中培训1次,个别培训达22人次,促进了村务监督员工作的深入开展;切实抓好党务政务村务公开工作,设立了公开专栏,制定了公开工作方案,全乡通过会议公开内容达28期,乡级通过公开专栏公开的定期和随时公开的内容达72期(次),村级通过会议及公开专栏公开的内容达106期(次),进一步提高了乡党委政府工作的透明度,让广大人民群众进一步了解和掌握了上级有关工作的政策以及乡党委政府的工作动向,促进了全乡各项工作的顺利开展;认真抓好干部职工教育、来信来访、案件查办工作,与干部职工谈话3人次,处理信访件2件,

查办党员违规违纪案件1件。

四、抓基层组织建设,为实现各项工作目标提供组织保障。一是把组织建设与党员发展结合起来,按照“坚持标准,保证质量,改善结构,慎重发展”的16字方针,严把党员入口关,保证党员质量。一年来,共发展党员69名,培养入党积极分子26名。二是抓活动场所阵地建设。配合实施好村级组织活动场所建设,结合新农村建设等项目,抓好农村支部活动室建设。三是充分发挥农村党员干部现代远程教育的作用,新安装了农村党员干部现代远程教育接收终端点5个,共播放26场次,组织观看1287人次;四是扎实开展创先争优活动,采取设置专门宣传栏、固定宣传标语、悬挂宣传横幅、搞好动态报道、强化网络宣传等多种形式,认真做好创先争优活动宣传工作,收到了 良好的效果,目前为止,全乡共设置宣传栏8处,上传创先争优活动信息13条,利用广播宣传学习创先争优活动5次,悬挂宣传标语26幅,在全乡党员群众中形成了人人有创先争优新理念,人人都参与的良好社会氛围;五是启动实施了“四群”教育实行干部直接联系群众教育工作,成立了工作机构,制定了工作方案,明确了工作目标和要求。六是抓党员教育培训。除组织参加县、乡党校培训外,创造条件,带领XX乡党员干部到楚雄、大理、保山、德宏、临沧、普洱、红河、玉溪考察学习,拓宽视野,了解掌握市场信息,找准发展差距,增强发展信心。

第二篇:某某某领导先进事迹

永恒的追求无私的奉献

***同志先进个人材料

***厅

***,男,汉族,***年**月生,***人,中共党员,研究生学历,高级工程师。历任***集团***矿副矿长、***矿矿长、***矿矿长、***集团副总经理。现任***厅党组成员、副厅长。

***同志自***年**月上任以来,在省委、省政府的领导和厅党组的关心支持下,围绕我省安全发展的目标和转型发展的新思路,以饱满的工作热情、求真务实的精神风貌,为煤炭事业的蓬勃发展殚精竭虑,无私奉献,本着做人重于做事的宗旨,以自己的实际行动诠释了“****”的丰富内涵,在平凡的岗位上实现着自己的人生价值。

一、注重修养,锤炼党性,筑牢思想防线。

自觉加强党性锻炼和从政道德修养,牢固树立正确的世界观、人生观、权力观、地位观,坚持正确的政治方向,在大是大非面前立场坚定,旗帜鲜明。牢固树立终身学习理念,始终把学习作为工作的一部分,除积极参加上级组织安排的学习活动外,利用点滴时间,学习《科学发展观》、《科学发展观重要论述摘编》等一系列有关论著和讲话精神,及时掌握时事政策,认真记录笔记、谈心得、写体会,做到学有

1所思、学有所获、学以致用,在思想上和行动上与省委、省政府及党组织时刻保持高度一致。不断强化与本职工作有关的法律法规学习,并结合工作实践,认真思考,融会贯通,注意自觉学习和践行职业道德操守,增强自己的责任感和使命感,坚定理想信念、清晰工作思路,受到了领导和同事们的一致好评。

二、认真履职,勤政务实,打造良好业绩。

到任***厅后,每天早到晚归,始终坚持如一,实事求是,保持勤勉务实的工作作风,积极保持与同事之间的团结、协作的作风,爱岗敬业,尽职尽责,对各项规章制度认真贯彻执行,学习钻研各项业务,认真处理好日常工作事务,切实做到“今日事、今日毕”,在以良好工作作风影响同事的同时,自身也很好的完成了由企业管理者向行业行政管理者的角色转变。为了尽快熟悉和掌握****情况,不断深入基层调查研究,在短短几个月时间,几乎走遍了全省******,摸清****情况,理清了工作思路,迅速打开了工作局面,获得了行业同仁和基层同志的一致认可。******后,第一时间赶赴现场,协调指挥,组织抢险,从始至终奋战在抢险第一线,充分运用多年***专业知识和现场经验,分析事故原因,研究救援方案,判断幸存者聚集地点,为成功救援赢得了时间,提高了效率,得到了国家和省领导的高度评价。在执法检查中,坚持关口前移抓预防、重心下移抓现场、坚定不移抓执

法,每次下矿都带头下井,每次下井都严格细致,对于非法违法行为,能够明察秋毫,严惩不贷,坚持“检查”一矿,“解剖”一矿,“诊断”一矿、督促整改一矿,使监管执法取得了新成效。在日常工作中,坚持“内强素质,外树形象,严格执法,热情服务”宗旨,保持与地方政府和煤矿企业相互交流、联系,积极听取加强和改进煤矿安全工作的建议,促使煤矿安全监管工作得到不断完善,热情帮助企业出主意、想办法,推动煤矿企业提高安全保障水平,促进了安全生产状况稳定好转,针对一段时间****集团屡次出现****等问题,***同志及时组织有关专家,奔赴***集团开展***活动,研究讨论帮助企业及时解决了****的棘手问题,消除了事故隐患,保证了企业安全生产正常运行。针对兼并重组整合工作的实际,切实加强安全生产工作,理顺安全监管关系,强化领导带班下井管理、规范职工岗位操作标准等工作,及时制定了《*****》、《****》、《****细则》,筹划编纂《***手册》,为煤矿****工作走上制度化、规范化、科学化道路,做出了突出贡献。

三、重德慎权,严于律己,主动接受监督。

严格执行党风廉政建设的各项规定,克己自律,清白为官,在处理各种复杂问题中历练自己,不断铸就政治品行,模范遵守各项规章制度,主动开门纳谏,公开个人服务承诺和廉政承诺,自觉接受内外监督,认真倾听干部职工的意见,时刻以“日日弹尘”的精神清理思想,以“如履薄冰,如临

深渊”的心态锻造自己,磨练自己,不断改进安全监管工作,努力维护自身良好形象,永葆共产党人清正廉洁的政治本色。

***同志作为一名共产党员和领导干部,他没有惊天动地的事迹,但他在为做好本职工作无私地奉献着;他没有掷地有声的豪言壮语,但他有把煤炭事业的点滴进步引以为自豪。时刻情系煤炭、关注安全、勇于负责、开拓创新的工作作风,公而忘私、淡泊名利、干净做事的崇高品格,值得我们认真学习。

第三篇:企业领导个人先进事迹材料

文章标题:企业领导个人先进事迹材料

以人为本,创新管理

在县委、县政府、集团公司及董事会的正确领导下,以及地方相关职能部门的支持和帮助下,我公司认真贯彻中央十六大会议精神,坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,认真传达和贯彻集团公司的发展战略和深化改革的文件精神。生产经营中,××同志带领干部及全体

员工转变观念、开拓创新、扎实工作、努力拼搏,克服了印刷包装市场产能过剩、过度竞争,生产量减少、原辅材料价格大幅度上涨以及机器设备老化等不利因素,使产品质量、产品合格率进一步提高,材料消耗进一步下降,生产成本的控制达到历史最好水平。

正是在××同志的正确领导下,大力倡导“以人为本、创新管理,务实求真”现代经营理念,使公司注入了团结奋进的活力,有力的促进了公司在改革发展的路上完成了质飞跃:从2003年公司严重亏××万元损到2005年末盈利×[找文章到☆好范文 wenmi114.com(http:///)一站在手,写作无忧!]×万元,实现了恢复性增长,使公司的发展步入了正轨,有力的提升公司的经济实力和抗风险能力,使公司形成了平安向上、和谐奋进的局面。作为公司的第一责任人,*同志主要抓了如下几项工作:

一、以深化改革为主线提升企业管理水平

××同志由集团公司于××年委派到公司工作,××年××月任公司总经理。作为推进公司发展的倡导者,领导者,改革者,实践者,在贯彻邓小平理论和实践“三个代表”的进程中,他以改革家的气魄和胆识,把集团公司牢固树立“两个利益至上”的行业共同价值观,坚持“以主业为主,提质创新,增强企业核心竞争力”的工作思路,围绕“××××”的品牌发展战略,全面整合优化资源配置,有效推进一体化整合等改革发展先进理念与公司的改革发展有机的融合起来,正确处理调整与发展的关系,以质量、市场工作为重中之重,加快资源整合,以创新为动力,完善创新管理机制,以品牌为导向,打牢原料基础,适应订单组织生产,提高产品生产反应能力和市场满足能力,积极开拓外市场,为发展注入新气息。

改革发展过程中,他坚持改革促进企业平稳、健康发展,坚持改革促进企业经营管理升级,坚持改革促进企业经济效益提高,坚持以建立现代化企业制度为核心,实行科学、规范、制度化的管理机制,提升公司的管理水平,增强公司参与市场竞争的综合能力,为主业的发展提供更全面的服务。

二、创新管理理念,健全和完善激励机制,调动员工工作的积极性

他以调整和整合人力资源作为切入点,实行人才创新战略,逐步建立完善用人机制,彻底打破人员能进不能出,干部能上不能下,报酬能多不能少的僵化管理模式。健全和完善激励、考核、分配机制,理顺工资分配关系,工资分配向关键技术人员和生产一线倾斜,实行人员工资随着岗位转、报酬根据奉献变,高报酬凭绩效的动态工资机制。员工工资与其实际贡献、责任大小、质量高低、工作效率、成本费用控制成果、公司效益直接挂钩,使工资分配真正体现多劳多得,人事管理实行“能者上、平者让、庸者下”的聘用考核制,加强人员的流动性,适时调整和补充人员,进而振奋了员工精神、激发了员工工作热情。

三、推行精细化管理,狠抓产品质量和成本

他把质量管理和成本管理列为控制重点,创新质量控制方法,强化质量预防,狠抓源头质量,进一步提高质量意识,精心组织全面实施“以财务管理为核心、以质量管理为中心,以紧紧抓住降低纸耗为关键点”的精细化内部管理,牢固树立“质量第

一、用户至上”的思想观念,工作中认真贯彻“思想上树立质量第

一、工作中贯彻质量第

一、行动上落实质量第一”的方针,规范质量管理工作,扩大质量控制范围,把质量目标分解到部门、车间、班组、各岗位,做到有章可循、严格考核、奖惩分明、权责到人,严格把好机台、车间质检、质检站三级质量检验关。规范质量管理工作,从而稳定和提高了公司的产品质量,树立公司质量信誉。

结合公司实际,健全和完善公司财务管理体系,并制定了切实可行的财务收支审批制度,加强内部控制,加强成本核算、成本控制,完善材料消耗定额考核,根据车间的实际消耗水平,适时调整消耗定额,按月严格进行材料消耗定额考核,使材料超支节约情况直接与员工工资挂钩,从而有效地提高了员工参与成本管理的意识。

四、以服务为导向,积极开展市场营销,扩大市场

针对公司以前存在的痼疾,他力求图变,增加危机感,树立新的营销观念,建立适应市场的营销机制,减少销售管理层次,提高决策效率,售后服务坚持走社会化、全方位服务的道路。严格执行产品工艺生产操作规程,确保产品质量的稳定

提高,以优质的产品满足用户需要,加强与用户的沟通和联系,积极处理用户反馈的质量意见和建议,赢得用户的信赖,同时,积极开拓对外市场,提高设备利用率。

确立以稳定产品为主,稳健快速地向高端产品方向发展的战略目标,不断满足顾客的个性化需求及适应国内外市场的需求,在经济规模及经济增长量的提高方面取得新的突破,使公司经营规模、经

济增长量比上年有较大的改观和提高。

五、心系职工群众、关爱员工生命、维护职工利益

多年的工作实践,让他形成了勤于学习、善于实践、勇于创新的品格,长期的基层工作经历,使他与职工群众保持一种鱼水交融、同甘共苦的亲密关系,他虽身居公司主要领导位置,却保持与职工、客户、供应商相互尊重,体贴、关心职工,与客户和供应商始终保持互利双赢的观点开展供应、销售经济活动,得到了员工及合作合伙的一致好评,因此,在生产、供应、销售等环节中得到了大家积极的配合与支持。

他引入集团公司先进的安全生产管理制度,并签订环境职业健康安全责任书,转变员工的安全生产观念,加大安全知识宣传、学习和培训次数和力度,让各岗位员工了解安全生产的各项规章制度和操作规程、技术标准,提高安全意识,完成“要我安全”到“我要安全”最终到“我会安全”的质的转变。开展“安全生产宣传月”活动,通过政策宣讲、图片展览、安全常识教育等活动,提高员工的安全意识,努力营造“人人关注安全,人人关爱生命”的氛围。加强安全生产的检查、监督和考核力度,发现隐患及时进行整改,对安全检查中发现的违章行为坚决予以纠正,对违章操作造成的事故严厉处罚,对纠违突出和清除重大事故隐患的予以重奖。通过程序化、标准化的预防管理,确保了公司全年未发生重大火灾事故、重大设备人身事故、重大内部治安事件、重大交通事故,实现了安全文明生产。

以人为本,改造和美化生产和生活环境,使办公区和生产区绿化带长年绿树面荫、鲜花怒放;车间增加通风、防尘、加湿等设施,使车间具备环境职业健康安全的要求;员工安居乐业,工资收入逐年增加,由××年的人均××元增到了××年的人均××元;严格执行国家政策法规,为员工按期缴纳各项社保基金,并积极参加“医疗互助”活动,严格执行《劳动法》,保障员工的合法权益;招收了18名临时工,解决了他们的就业和生活问题;开展形式多样的文体活动,丰富员工的余业文化生活,进而增强了凝聚力和战斗力,呈现出和谐奋进的企业文化。

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第四篇:法院领导班子先进事迹

无极县人民法院

领导班子事迹材料近年来,我院领导班子以科学发展观统领工作,按照 “政治建院,从严治院,公信立院,科技强院”的工作思路,坚持不懈地搞好自身的思想、组织、纪律和作风建设,带领全院干警认真践行“人民法院为人民,人民法官为人民”的工作宗旨,坚持“立法为公,执法为民”,建设了一支政治素质过硬、业务水平较高的法官队伍,得到了上级法院和县委县政府的肯定和赞扬,为促进社会稳定和谐作出了一定的贡献。

一、抓政治理论学习,使班子建设具有生命力 抓队伍建设,提高班子政治素质是关键;而班子政治素质的提高,又有赖于政治理论学习。为此,我院领导班子成员始终把坚持政治理论学习作为一切工作的基础抓实、抓好。一方面,以创建学习型单位为平台,以党组学习为主要形式,学习党的基本理论、重大方针政策、重要会议精神和中央领导重要讲话精神。定期或不定期召开党组会,传达上级法院的重要文件和主要领导讲话精神,及时准确贯彻党的方针政策,提高领导班子的政策执行力。另一方面,固定在每周四下午进行政治业务学习,以“提高认识、指导实践、解决问题、推动工作”为出发点和落脚点,坚持做到理论联系实际、学以致用,学深学透。通过及时、有效、深入的学习,班子成员的政治理论水平、政策水平和知识水平有了明

1显提高,进一步增强了驾驭全院工作的能力和做好新形势下审判工作的主动性、科学性和预见性。

二、抓队伍建设,使班子建设具有战斗力

基础不牢,地动山摇。党组书记、院长吉玉刚同志发出了“党组是全院干警的一面旗帜,班子成员向党组书记看齐,全院干警向党组看齐”的动员令,要求党组班子注重自身建设,班子成员注重发挥旗帜和表率作用,从而带动整个队伍建设。我院领导班子提出要从基础抓起,从基层抓起,规范执法行为,推进各项工作的有序开展。从细微之处入手,从着装、卫生等细枝末节抓起,彻底改变了全院的机关建设作风。为保证法院工作始终在规范有序的状态下运行,我院坚持“严”字当头,从抓制度入手,把规范建设作为“形象工程”来抓:一是建立了待岗机制。针对过去部分干警经常无故不上班或在单位出工不出力的现象,我院研究制定了《关于待岗制度的若干规定》,对那些纪律松弛、责任心不强、影响工作正常开展的,一律实行待岗培训,期间停发除工资外的所有福利。经培训考核不合格的,限期调离或辞退。杜绝了无故长期不上班的现象。二是建立了通报机制。通报制度包括通报表扬和通报批评,通报表扬是对在工作中做出显著成绩,或在其他方面有优异表现的庭室或个人给予的一种褒奖。通报批评是对违反规章制度或工作纪律的庭室或个人所给予的一种惩戒措施。我院严格落实此项制度,该表扬的及时表扬,该批评的坚决批评,三是建立了发还、改判和重大信访案件责任认定机制。针对过去发生的发还、改判和重大信访案件原因无人查、责任无人纠、数量不

2统计的实际状况,研究制定了《发还、改判和重大信访案件责任认定办法》,按照“谁主办谁负责,谁定案谁负责”的原则,由审判委员会讨论认定责任,并将责任认定结果如实填在个人的执法档案中,作为一项重要的考核内容,大大提高了案件的审判质量,发还改判率大幅下降,未出现一起新的信访案件。

三、抓民主集中制,使班子建设具有凝聚力

我院党组高度重视加强班子团结和民主集中制建设,努力成为团结协作的模范:一是制定了《党组会议事规则》和《院长办公会议事规则》,不断规范程序,增强班子集体领导的意识。在重大问题决策、干部任免、大额资金使用等方面严格按照“集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定”的原则,进一步规范了党组工作,使之制度化、规范化。二是自觉接受上级党委的领导和上级法院的监督指导。三是加强内部沟通,在班子内部形成畅所欲言、民主和谐、勇于开展批评与自我批评、敢于承担责任的良好气氛。四是加强了分工协作,形成了不仅党组成员日常工作有分工,而且临时性的工作有人负责,大家能相互配合,协同完成。分工负责上班子成员做到思想上合心、言论上合拍、工作上合力,使整个班子形成一个声调;其次,凡属重大事项,都是由班子成员集体研究决定,形成了分工合作、团结共事,重大问题集体研究决定的民主决策氛围,保证决策的民主化,以避免重大决策上的失误,克服遇事相互推诿现象的发生。班子成员之间相互沟通、相互配合、相互监督,班子做到了对内意见统一,对外一个声音。

领导班子的团结和统一增强了班子战斗力、凝聚力和创造力,为做好法院工作起到了根本上的保证,我院各项工作取得了令人瞩目的成绩:今年1-9月份,我院结案率为81%,位居全市法院前列。民商事案件调撤率达84%,位列全市法院第一。一审服判息诉率亦位列全市第一。今年共执结各类积案421件,案件执结率名列全市法院第三位。我院圆满完成了清积工作的各项工作任务目标,得到了省市法院的充分肯定,多家兄弟法院来我院交流学习清积工作经验。刑事案件审判质量得到进一步提升,案件发还改判率由过去的倒数第一跃升至今年的正数第一。我院的各项指标综合情况和实绩考核居全市法院先进行列。4

第五篇:领导干部先进事迹材料

——认真贯彻习总书记好干部标准努力做新时代的奋斗者

XX,男,X族,XX年X月出生,XX年X月入党,XX年X月参加工作,先后在XX、XX岗位任职,现任XX职务。

XX同志参加工作尤其是任现职以来,认真学习习近平新时代中国特色社会主义思想,注重加强政治能力训练、注重深化世界观改造、注重提纯忠诚品质,“四个自信”和“四个意识”牢固树立。时刻对表习总书记提出的好机关“三个表率一个模范”要求,深刻践行习总书记好干部“五条标准”,注重为党委建言献策、为群众勤勉办事、在岗位立身为旗,参加工作X年来,先后完成XX、XX等急难险重任务,积极为党委提出XX条意见建议被采纳并推广,主动为基层群众办实事XX件,撰写XX篇理论研讨文章在X级党刊发表,被X委评为X次“优秀机关干部”,荣立X次X等功,被誉为是“四铁”和“五个过硬”式的新时代机关干部。

一、政治信念坚定,一颗红心十几载。他深刻铭记习总书记“理想信念坚定,是好干部第一位的标准,是不是好干部首先看这一条”的谆谆教诲,始终把坚定共产主义信念、全心全意为人民服务作为是当好党政机关干部的第一信条。面对艰苦的环境、繁重的任务和困难的工作,始终凭借强大的信仰和执着的信念,不忘初心,坚守誓言,风雨无阻,砥砺前行。这些年来,无论岗位怎么调整、工作多么繁重、环境如何变化,XX同志始终把学习践行党的创新理论作为武装思想的第一要务,始终把为党委负责、对基层负责作为履职尽责的第一要务,从没有因为工作标准高、任务繁重而退缩,从没有因为基层群众和领导的误解而气馁和放弃,也从没有因为工作出色、立功受奖而沾沾自喜、停滞不前,而是十几年如一日地坚定信念、保持本色、不忘初心、继续前进。

二、躬身为民服务,扎根基层知冷暖。紧密联系群众,扎根基层服务,是XX同志的工作“信条”和履职“基因”。作为一名党政机关干部,他始终不忘基层这个“根”,始终牢记全心全意为人民服务的根本宗旨,始终把走好群众路线作为履行职责、开展工作的“最佳路线”。他坚持1/3工作法,坚信“没有调查就没有发言权”,无论风雪雷电等恶劣天候,坚持做到工作的三分之一时间在基层一线接地气儿、到偏远艰苦地区的群众中间了解深情况、真情况,一些提高政务改革质量、提升为民服务水平的建设性建议,都是他从基层群众的想法中总结梳理出来的。他真心实意关心基层群众,积极主动为他们解决“烦心事、闹心事、挠头事”,先后为X乡村、X社区的XX名群众解决XX等XX件难题,充分体现了一名机关党员干部的群众意识、宗旨意识。

三、敢于担当尽责,冲锋在前排万难。XX同志始终牢记习总书记“坚持原则、敢于担当是党的干部必须具备的基本素质”的殷切期望。他把“全国时代楷模王继才”的先进事迹作为自己奋斗的价值追求,时刻培养自己“难事面前不低头,大事难事敢担当”的精神品质,成为了机关干部队伍中勇立潮头、善站排头、敢于亮剑的“冲峰尖兵”。为了完成一项重大经济民生项目的招商引资任务,XX同志坚决落实X委要求,带领机关项目团队反复研究计划措施、反复深研政策规定、反复商讨谈判重点,不分昼夜、争分夺秒,坚持“逢山开路、遇水搭桥”,坚持一个问题一个问题突破,一个环节一个环节打通,经过XX轮的艰苦磋商,终于成功完成这个项目任务。他在日记中这样写到“因为一些工作太难突破,有时真想偷点懒,放弃算了,又不少挣一分工资。但是,想起习总书记说的幸福都是奋斗出来的,我就充满了斗志,坚持把责任扛在肩上,始终在工作中保持着冲峰者的姿态!”

四、坚持勤政务实,立足岗位出成效。XX同志认真贯彻习总书记“勤政务实是好干部履职尽责的首要条件”的重要讲话精神,始终秉承“空谈误国,实干兴邦”的工作理念,坚持把事业举过头顶,以敬业务实的态度立足岗位干出卓越工作成效。他被同事称为“工作狂人”,交给他的工作任务几乎没有“隔夜”的。他为了研究制订XX一整套制度机制,两年来几乎每个休息日都是在机关办公室渡过,为此他的孩子曾戏称他的爸爸是个“机器人爸爸”。XX年X月,XX同志正在山区进行扶贫攻坚,突然得知母亲病重,他心急如焚,但眼前的扶贫任务已经到了决战决胜的关键阶段,XX同志只有含泪告诉爱人替他照顾好母亲。他就是这样用党员干部对待党的事业的崇高使命和泰山责任,回馈给母亲一个“大我”,用实际行动践行了一名普通机关干部对事业的坚守与执着。

五、坚守清正廉洁,严于律己好作风。XX同志是农村走出来的干部,是在党旗下沐浴成长的,是新时代清风正气的坚定者和受益者。正因为如此,他始终用“三严三实”严格要求自己,坚守为官底线、坚守做人底线、坚守道德红线,始终以好作风树立好形象,努力做奉公正己、廉洁自律的机关干部。他严格执行中央八项规定精神、X委“六个严禁”,坚决反对“四风”,在他的字典里没有“托关系”、“走后门”、“潜规则”,对待自己和家人都非常严格,从不利用职权为自己谋一点私利,无论任何时候任何情况下,都坚持自重自省自警自励,将防腐底线始终牢筑心头,时时处处修身正己,规范言行,踏实干事,清白为官。他看穿社会复杂烟云,始终保持对党的事业的赤胆忠心,在公与私的较量中,保持初心,永葆共产党人本色。

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