后进村整顿汇报范文

2022-06-19

不管你身处哪个领域,工作在哪个工作岗位上,汇报都是一项必须掌握的技能。在一个项目的准备阶段,你可能要向领导汇报准备情况,在项目过程中,你也需要随时要领导和利益相关者汇报项目进度,在项目结束后,你也需要汇报项目完成情况,并进行总结。然而,不同阶段的汇报重点有所不同,如何才能更好的进行汇报呢?下面是小编为大家整理的《后进村整顿汇报范文》,仅供参考,希望能够帮助到大家。

第一篇:后进村整顿汇报范文

后进村整顿工作汇报

***镇在后进村整顿中工作汇报

***镇在党的群众路线教育实践活动中,根据后进村**村两委班子不够团结,村级各项工作效果差,基层组织缺乏凝聚力,党员干部的先锋模范作用没有充分发挥,带领群众致富能力不强,村级经济薄弱,农业结构单一,农民增收缓慢,村级财务混乱等后进原因,结合即将开展的村“两委”换届选举工作,采取有效措施扎实推进后进村党组织整顿建设和帮扶整改工作,着力解决后进村党组织存在的突出问题和主要矛盾,不断提高后进村转化工作和村党组织建设整体水平。

1、强化领导,精心组织。镇党委成立“后进村”集中整顿工作领导小组,镇党委书记任组长、党委副书记任副组长,纪委、组织部、财政等相关部门负责同志任成员,进驻后进村,通过制定工作方案,采取得力措施,确保后进村整顿工作顺利开展。

2、深入调研,找准症结。工作组在镇党委书记的带领下,于3月26日在***村召开党员会议,会后与在家的26名党员开展谈心交流,同时采取走访调研等形式,广泛征求党员、群众、干部的意见,全面了解该村存在的突出问题,深入分析原因,找准整顿转化工作突破口。

3、注重结合,统筹推进。一是对组织软弱涣散、问题突出的问题,通过组织整顿,组织村两委干部思想交流恳谈会,消除隔

阂,提高认识,增强团结,增进感情,提高两委班子的凝聚力、向心力、战斗力,完善“三会一课”制度,组织召开党员学习会、组织生活会,进一步强化党员的教育管理,同时组织部牵头在优秀退伍军人、发展大户、有识青年中物色村级后备干部,为即将开展的村“两委”换届选举工作做准备;二是对村级财务混乱问题,通过纪委、财政牵头,推选公道正派、敢说敢干的党员、群众代表组成村务、财务监督组,全面清理该村村务、财务,同时进一步完善“四议两公开”制度,建立健全民主监督机制,强化村务公开、财务公开;三是对村级经济薄弱,农业结构单一,农民增收缓慢问题,通过积极整合各类惠民富民信息政策,支持发展产业、技术培训等工作,把壮大该村烟叶种植作为提升村级集体经济的突破口来抓,千方百计增强集体经济收入和促进农民增收。

通过努力,村级组织建设得到加强,部分群众反映强烈的问题得到解决,党员群众积极性得到调动,经济及各项事业得到较快发展,整顿转化工作也取得一定效果,同时力争在今年“七一”前夕达到整改目标要求,为下一步村两委换届打下良好的思想基础、组织基础和制度基础。

第二篇:后进村集中整顿汇报

鱼池乡后进村转化提升工作汇报

上河村是鱼池乡的后进村,全村辖2个村民小组,79户296人,有村级活动室1座,有党员17人,其中女党员4人。该村存在的主要问题是:一是班子工作思路不清,观念陈旧,落实工作措施不力,缺少凝聚力;二是干部致富能力弱,带富能力差,党员干部教育管理措施不到位;三是群众生产生活条件落后,村级活动场所作用发挥不明显,活动开展少,村级发展集体经济渠道窄,村级积累薄弱。自开展后进村转化提升工作以来,鱼池乡党委、政府高度重视,及时召开党委会议,成立了鱼池乡后进村班子集中整顿和转化提升领导小组,深入村、户,实地查看、了解,在配强班子队伍的基础上,以解决实际问题为突破口,有什么问题解决什么问题,因村制宜,针对后进村当前存在的主要问题和后进原因,分类施治,制定具体的整顿转化措施:

一、抓村“两委”班子建设,提升班子凝聚力和战斗力,转变思想观念,提升落实工作力度 一是乡整顿领导小组定期每半月组织村班子和党员干部学习党的政策、方针、决策一次,提高思想认识;二是组织村班子成员到附近行政村或乡镇学习好的工作经验和做法,在思想意识上有所提升,开阔眼界和视野;三是分析村

情、了解民意,召开群众大会制定了上河村转化提升工作方案,细化了工作目标,靠实了工作职责,明确了工作时限。

四是按照农村党组织“五个好”目标要求,进一步建立健全党支部议事制度、民主理财制度、“两委”班子联席会议制度、村民代表例会制度、民主评议制度等一系列民主决策和民主管理制度,进一步规范村务运作,规范党务公开和村务公开;五是通过与村“两委”班子 、党员干部签订转化提升责任书,进一步靠实了村干部和党员责任;六是在驻村工作组的指导下,通过开展“三会一课”、远程教育等形式加强村干部业务培训,增强为民办事,谋划工作的能力。

二、靠实村干部工作职责,加强党员干部教育培训学习,充分发挥党员干部的模范带头作用

一是靠实村干部工作职责,通过签订村干部带头发展产业承诺书,自己主动承诺2到3件能够增加收入的产业,通过自己做表率,带动群众致富脱贫,充分发挥村干部的致富带头作用。二是通过座谈、召开民主生活会、外出参观学习、学习基层党员干部先进事迹,丰富党员干部的思想意识,增强党员干部的主动性和积极性。三是实行乡领导包村帮扶。实行乡领导班子成员定点联系制度和乡、村两级整顿转化工作责任制,明确乡党委书记是第一责任人,分管领导是具体责任人,包村领导是直接责任人的职责,并把转化工作的成效作为考核工作实绩的一项重要内容,从而充分发挥领

导干部的示范带头作用,形成一级抓一级、层层抓落实的良好局面,有力促进了整顿工作的开展。

三、抓基础设施建设,为群众办实事,充分发挥活动场所开展活动作用,解决群众生产生活条件落后问题。一是结合开展“联村联户,为民富民”行动,今年建成文化广场1处、村级活动室5间150平方米,解决基础设施建设落后问题(目前正在施工);二是完成了人饮工程建设,解决了42户群众饮水问题;三是维修完善了旱地集雨水窖60眼,解决了群众农业生产灌溉问题;四是组织党员群众完成椿树坪至马莲坪的道路沙1公里,拓宽了椿树坪到无房沟和岳水沟的机耕路拓宽工程,解决了群众出行难的问题。

四、抓农业调整产业结构,发展支柱产业,为群众致富开拓新渠道,解决工作措施落实不力问题。

一是完成生猪养殖示范户2户,同时带动母猪繁殖户2户,发展黄羊养殖户1户;二是在传统蔬菜种植的基础上发展架豆王种植示范户4户;三是在全村范围内发展中药材700亩,以及林药套种示范园1处。四是关注民生,体恤群众疾苦,结合“联村联户,为民富民”行动,为1户独生子女户协调资金2.6万元,解决了看病难问题。五是利用上河村有利的地理资源,积极争取中药材发展项目,为全村79户群

众协调中药材籽种450公斤,发展中药材连片种植300余亩,为今后继续发展中药材种植起到了良好的带头作用。切实提高了基层党组织,领导班子为民办实事的能力。

五、多方开拓集体经济增收渠道,增加村级积累

一是通过召开村级两委班子会议,集思广益,分析村情,民意,争取制定一条符合本村实际的集体经济增收渠道;二是广泛征求群众意见,通过听取民意制定切实可行的工作方案。在乡集中整顿领导小组的指导下,在后进村转化提升工作中虽取得一定成绩,但我们也清醒地认识到,工作中还存在许多不足。在后续的工作中,我们将继续按照后进村整顿工作方案,抓好以下几方面工作 。

一是抓好党员干部的学习教育,切实提高党员的政治水平和生产技能,使党员在经济发展中发挥出带路人的作用。二是深化结构调整,使养殖、种植业的发展成为一种可持续的发展。

三是加大对农民的技能培训,使农民朋友个个有技术,人人能致富。

四是积极探索后进村转化工作经验,形成长效机制。

第三篇:后进村整顿工作汇报

**乡后进村整治工作汇报材料

**乡**村第*批市定后进村主要是经济发展缓慢。在县委组织部的具体指导下,乡党委以基层组织建设年为契机,结合换届选举工作,围绕“民主选举、目标管理、监督公开、培训提高”的十六字方针,扎实开展整治工作,努力发挥党组织领导核心作用、村委会组织实施作用、监委会的监督管理作用、党员队伍先锋模范作用、发动村民代表共同参与彻底改变后进面貌。现将近期工作开展情况进行简要:

一、提高思想认识,明确责任分工

*月初第*批后进村明确后,乡党委召开专题会议,安排部署后进村党支部整顿工作,把后进村整治作为“书记工程”,成立乡党委书记任组长的整治工作领导机构,印发《**乡后进村(社区)整顿工作实施方案》。在机关挑选骨干下派到各个后进村任第一书记,同时成立由分包领导任组长的工作队伍,帮助开展整顿工作。明确要求分包领导要有工作承诺,帮助解决实际问题;第一书记要有工作记录,定期到村指导整顿工作的开展,积极与帮扶单位联系取得支持,帮助完善各项规章制度,制定整顿措施。围绕“提升群众满意率、降低群众信访率”的目标,开展整顿工作。

整顿工作领导小组每周不定期对各村工作开展情况进行监督检查,听取第一书记和村两委工作进展情况汇报,并按照县委组织部的意见,现场指导,推进工作。

二、找准后进原因,扎实开展整顿

1、深入调查摸底,制定工作方案。各村后进的原因不尽相同,为找准病因、对症下药,各村通过召开党员会议和村民代表会议,开展召开座谈会、分析会等方式,广泛征求党员、群众、干部的意见。同时采取走访调研等形式,全面了解存在的突出问题,深入分析原因,找到整顿工作的突破口,制定有针对性的实施方案,做到思路清晰、目标明确、措施具体、责任到人,并列出具体的整顿工作完成时间表。

2、夯实组织基础,加强班子建设。组织建设是后进村整治的基础,团结有战斗力的班子是关键。借助村两委换届,选好人、选对人加强基层组织建设,夯实组织基础,提高村干部队伍整体素质。通过组织村干部汇报思想,交换意见,提高认识水平,增强党组织的号召力、凝聚力和战斗力,促进两委班子心往一处想,劲往一处使,相互配合,共同努力办实事、办好事,推动整治工作开展。

(1)组织运转规范化。充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用,严格民主集中制原则,规范议事程序,发挥党组织的引领作用,保障各项工作运转。

(2)村务管理制度化。深化村务、财务公开制度,严格落实“4+2”工作法,落实村民会议、村民代表会议制度好各项监督、考核、问责、值班等日常管理制度。

(3)活动开展经常化。完善“三会一课”制度并严格落实,

定期组织召开党员学习会、民主生活会,经常性开展党员活动,进一步强化党员的教育管理。

(4)目标承诺具体化。从群众关心的热点、难点问题入手,结合各村实际情况,承诺群众看得到,摸得到的实事。如白湾村主要道路安装路灯,张岭加强监督公开工作,寨坪组织外出务工技能培训等。

(5)党员队伍年轻化。针对各村党员年龄结构老化的问题,加大发展青年党员工作的力度,真正把致富能力强、思想觉悟高的年轻同志吸纳到党员队伍中来。让党员在群众心目中的地位逐步增强。

(6)发展思路科学化。按照一村一策的要求,在深入调研的基础上,帮助各村制定科学合理的长远发展规划,以后进村整顿为契机,逐步实现计划发展、科学发展、有序发展。

3、采取有效措施,保障工作推动。

一是抓好分包帮扶,严格落实责任。按照乡党委会议的要求,各个分包领导、第一书记、工作组成员,必须计划到后进村帮助开展工作。

二是搞好经验交流,以先进带后进。组织先进村和后进村支部书记之间、村两委干部之间、已整顿村和待整顿村支部书记之间、村两委干部之间进行经验交流、探讨村情、介绍方法,让先进村给后进村传帮带。

三是办好民生实事,树立良好形象。在后进村整顿的过程中,

对于后进村群众反映集中的问题,优先予以考虑和安排。让群众体会到整顿工作带来的转变,参与和支持工作开展。

四是做好监督指导,督促承诺兑现。整顿工作领导小组积极向县委组织部汇报工作进度,监督检查各村整顿情况和承诺兑现情况,并严格责任追究机制。

三、整改帮扶并用,取得初步成效

整治工作开展以来,组织部长多次带领组织部的同志们到我乡后进村检查指导,督促工作落实。乡党委及**办、**局、**局、*办等帮扶单位共投入**多万元,首先完成了后进支部的软硬件建设,为村两委正常开展活动提供了更好的场所。**局党支部组织**开张帮扶活动,号召全体村民积极参与整顿,共建美好家园;**党支部为**捐赠电视、电脑等办公用品,为开展党员学习和致富培训提供更好的环境。

整顿期间,乡党委组织在**村召开了整顿工作现场会,进一步帮助各村理清了发展思路,指出了整顿方向。村两委在工作中互相配合,共同协作。村党支部有效实施了对其他村级组织的领导,支部核心地位进一步加强,承诺事项逐步落实。截至目前各村党务、村务、财务公开全部到位,各项规章制度完善,党员活动正常开展,各项教育、培训工作正在按部就班实施。

经过整顿,基层党组织建设初现成效,整顿工作的氛围和整顿工作的实施得到广大村民的认可。

四、建立长效机制,实现持续发展

乡党委明确要求,决不能为了后进村整顿而整顿,要严格按照整顿队伍不能散、帮扶力度不能减、目标承诺不能变的要求,把发展提升和变后进为先进坚持不懈、持之以恒地抓下去。抓好后进村整治长效机制,防止反弹,让后进村整顿工作切实抓出成效、抓出先进、抓出亮点。

下一步,乡党委准备对目标承诺实时动态化管理,根据发展情况适时调整最佳发展思路。保证在县委的领导下、县委组织部的指导下,各帮扶单位的大力支持下,顺利通过第*批后进村整顿工作检查验收。

**乡党委

2012年*月*日

第四篇:乡镇整顿后进村情况汇报

****相对后进村整顿工作情况汇报

****辖116个村(社区),总人口21.6万人;共有农村基层党组织116个,其中村级党委7个、党总支9个、党支部100个;农村党员3795名。今年以来,我们在上级党委和组织部门的正确领导下,坚持把开展相对后进村整顿工作作为深化“三级联创”、加强农村基层组织建设的重要抓手,按照“摸清情况、找准问题、对症下药、力求实效”的总体要求,结合自身实际,积极组织力量对确定的后进村会诊剖析,找准症结,定准措施,分类施治,取得了显著效果,有力地促进了农村基层组织建设的深入扎实开展。现将具体工作情况汇报如下。

一、提高认识,整合力量,形成相对后进村整顿工作合力

开展相对后进村整顿转化工作,是强化村级组织建设、夯实党在农村的执政基础的必然要求,也是促进农村社会稳定、加快新农村建设步伐的现实需要。****是全泰安最大的街道办事处,辖区内村居多、人口多,库区、城区、开发区并存,社情民意复杂,村与村之间发展不平衡的问题十分突出。特别是个别村班子不健全、软弱涣散,干群关系紧张,村级经济发展缓慢,存在无人管事、无钱办事、无章理事的问题,造成村里工作长期无起色,严重影响了全街道发展稳定的大局。针对这种状况,我们按照市委及市委组织部的决

1 策部署,切实把集中整顿后进村、治理“难点村”作为加强农村基层组织建设的重中之重,列入重要的议事日程,对照市委《关于加强和改进农村基层组织建设的通知》、《集中整顿100个相对后进村工作实施方案》等文件要求,对全街道116个村(社区)进行了认真梳理,综合评定,先后排查出相对后进村12个、其中“难点村”4个,充分调动各级力量,集中进行整顿治理。街道成立了由党工委书记任组长的集中整顿相对后进村工作领导小组,在有关管理区、有关村也相应建立了工作机构,形成了一级抓一级,层层抓落实的工作机制;严格落实街道领导干部包保责任制,每名党政领导干部包一个后进村,定责任、定目标、定奖惩、包转化,强化各项整顿措施的落实;同时,积极与市包村工作组对接,利用定期召开整顿相对后进村工作联席会议等方式,加强沟通和协调,充分发挥市、街道、村三级的组织优势,整合力量,齐抓共管,为相对后进村整治工作的扎实开展、取得实效提供了强有力的组织保证。

二、分类施策,因村制宜,着力解决相对后进村突出问题

具体工作中,我们会同市包村工作组对相对后进村存在的各种问题进行了认真分析研究,把12个相对后进村分为三种类型:一是班子软弱涣散的,有5个村;二是信访稳定问题突出的,有2个村;三是集体经济发展缓慢的,有5个村,按照“一村一策,分类施治,对症下药,逐个突破”的

2 原则,“调、包、帮、合”多措并举,集中开展了整顿治理工作。

一是“调”。对农村班子不健全、党组织软弱涣散、村干部能力不强等涉及班子建设问题的村,采取结对共建、跨村任职、下派任职等办法,对党组织班子进行调整和充实,配强党组织班子尤其是党组织书记,为尽快转化提高奠定坚实的组织基础。今年以来,先后对3个相对后进村党支部班子进行了调整,调整村党支部书记3名,支部委员2名,把5名素质高、能力强、作风正的优秀人才充实进了村党支部,使后进村班子的凝聚力、战斗力明显增强。狄家沟村党支部书记、主任长期不和,“两委”班子四分五裂,村里的各项工作无法正常开展。近期该村村主任违法超生三胎,造成了极坏影响。党工委根据上级有关政策,做出了对党支部书记予以免职、对村主任依法罢免的处理。在考察村党支部书记人选时,党工委了解到该村12名党员中曾有9人先后任过支部书记,目前无合适人选。为解决该村领路无人的问题,我们在充分征求党员意见的基础上,决定采取结对共建、跨村任职的方式,组织狄家沟村党支部与高玉铺村党支部联合成立高玉铺社区党总支,由年富力强、群众威信高、熟悉狄家沟村情况的高玉铺村村主任兼任狄家沟村党支部书记,受到了两村的党员干部的一致拥护。目前两村联合组建党总支的方案已经党员大会通过,近期将组织实施。

二是“包”。对历史遗留问题较多、信访案件不断、各

3 种矛盾较为突出的村,利用市直部门包村的有利时机,加强协调配合,采取市、街道两级干部联合包村的形式,面对面地疏导群众情绪,缓和干群矛盾,妥善解决各类问题,加快后进村转化步伐。望驾山村因村委会账目未交接问题引发群众多次上访,致使该村管理秩序混乱,工作无法正常开展。街道包村干部与市直包村部门科技局密切配合,对该村账目进行了详细审核、张榜公布,及时消除了群众的疑虑,使该村信访问题得到了妥善解决,各项工作逐渐走上了正常运转的轨道。

三是“帮”。对村经济基础薄弱、发展后劲不足的后进村,采取“输血”和“造血”相结合的方式,进行全面帮扶。一方面,从群众最关注、最关心、最需要解决的问题入手,组织人力、物力、财力,扎扎实实为群众解决实际困难,提升班子的公信力;另一方面,通过组织村“两委”干部集中培训、外出学习等方式,教育引导村干部开阔眼界,提升素质,树立发展信心。在去年新建7个村办公场所、整修改造11个村办公场所的基础上,今年又突出抓了上马场、西洛等12个村级活动场所的新建和完善,为农村基层组织服务群众、开展各项工作提供了基本条件。并从群众需求出发,相继实施了农村公路建设、水利保安全工程、人畜吃水工程、有线电视村村通等民生项目,受到了后进村群众的热烈欢迎,进一步拉近了干群关系,增强了村班子的凝聚力和号召力。同时,我们还组织后进村的“两委”干部参加了系统培

4 训、到先进单位进行了参观学习,教育引导他们转变思想观念,强化公仆意识,切实树立为官一任、造福一方的创业精神,增强后进变先进的信心和勇气,使后进村干部的精神面貌明显转变,为早日摘掉落后帽子、迈入先进村行列打下了良好的思想基础。稠布河村是纯山区村,班子成员思想保守,经济发展相对落后。街道党工委协同市妇联、团市委等市直包村部门,通过走访党员群众,反复调查了解,帮助该村确立了重新修建村办公室、修建一座便民连心桥、发展大枣种植等六件实事,找准了发展的突破口,充分激发了该村干部群众干事创业的热情,使该村整体面貌明显改观。

四是“合”。以探索建立以城带乡、以强带弱的党建工作格局为目标,结合行政村规模调整,在强村与弱村之间积极推行党组织合并和联建工作,优势互补,共建双赢,推动共同发展。2008年,我们按照市委和市委组织部的统一部署和安排,率先开展了村级党组织合并工作,青云社区党委与小泉沟村党支部顺利合并,成立了青云社区党委及下属的清泉党支部,走出了全市党组织合并的第一步,取得了良好的效果。合并前,小泉沟村集体经济基本空白,村民致富无门路,各项事业发展十分缓慢。合并后,青云社区党委充分利用党组织坚强有力、经济实力强、发展路子广的优势,先后在小泉沟投资126万元新建了小二型水库,投资28万元修建了环山公路2600米,投资20万元栽植樱桃树、核桃树等3.5万棵,为该村村民增收致富创造了条件、趟出了路子。

5 两村党组织合并一年多来,小泉沟村的经济社会得到了长足的发展,村集体经济纯收入从6000元达到了30万元,增长了近五十倍,村民收入也有了大幅度的提高,涌现出了一批引领群众致富的带头人。在两村的示范带动下,福田社区与郝家庄村、银河社区与旋崮河村的党组织圆满完成了合并工作,新甫社区党委、明珠社区党委、平阳社区党委的党组织联建工作也顺利完成,初步形成了覆盖城乡的基层党建新格局。

三、健全制度,规范管理,建立村级组织运转长效机制

整顿后进村、治理“难点村”工作,是一项长期复杂工程,必须立足于建立民主、规范的村级组织运转长效机制,建立健全各项制度,确保各项工作始终在规范化、制度化的轨道上运行,巩固和提高整顿效果。为此,在相对后进村整顿工作中,我们以建章立制为重点,先后健全完善了以“三会一课”、民主评议党支部、廉政建设责任制为主的基层党组织工作制度,以村民会议和村民代表会议为主要形式的民主决策制度,以村民自治、民主理财、村规民约和村务管理为主要内容的民主管理制度,以廉政述职、村务公开、民主评议和村“两委”定期向村党员群众报告工作为主要内容的民主监督制度,进一步健全了工作机制,规范了村干部的行为,强化了对他们的管理和监督约束。同时,针对群众普遍关心的农村“三资”管理问题,在抓好农村财务管理中心建设的基础上,依托街道经管站,分别成立村级集中采购服务

6 中心和村集体资产、资源招投标服务中心,负责街道116个村(社区)的“三资”管理和监督,确保了村级资产管理公开、保值增值,增强了群众参与村级事务管理的积极性,改善了党群干群关系,提高了群众对村级党组织的满意率。另外,我们还按照“双规范”的要求,进一步建立完善了“两委”联席会议、村委会重大事项向党支部请示与报告等一系列制度,进一步明确村党组织是全村各种组织和各项工作的领导核心,使各项村级事务在党组织的领导下做到责权明晰、执行有据、运作规范,促进了各项工作的顺利开展。

通过近一年来的集中整顿治理,全街道后进村整顿工作取得了明显成效。

一是经济发展速度明显加快。一方面,基础设施由差变好。今年,街道协调市直包村工作组多方筹资90万元,先后帮助后进村硬化村内道路6公里,修复农田水利设施9余处,新安装有线电视2200户,使后进村的基础设施得到进一步加强,村容村貌大为改观。另一方面,经济发展由慢变快。通过集中进行整顿,各后进村结合自身实际,宜农则农、宜林则林、宜工则工,进一步理清了工作思路,选准了适合自身发展的好路子,为加快集体经济发展、农民增收致富奠定了良好的基础。高崖村由于村宅基地管理混乱,引起群众多次上访,致使该村工作无法正常开展。在街道及市包村部门的帮助指导下,村“两委”研究确定了“推进开发改造、振兴集体经济”的工作思路,以城中村改造为突破口,加快

7 推进该村新农村建设步伐。目前,该村城中村开发改造规划已全面完成,各项工作有了较大起色,村级管理规范有序,村班子得到了群众的普遍信任。

二是基层组织作用明显增强。通过开展集中整顿工作,一批后进村软弱涣散班子得到有效治理,党员干部队伍的整体素质得到了迅速提高,一些群众反应强烈的纠纷问题、利益问题、帐务问题、发展问题等得到切实解决,进一步拉近了党员干部与群众之间的关系,村级党组织的凝聚力、战斗力和号召力明显增强。在今年违法建筑拆迁、市重点项目建设、计划生育“三清三到位”活动等重要工作中,各后进村班子充分发挥了模范带头作用,团结协作,拼搏实干,在广大群众中树立了良好形象。南西周村原来村级管理十分混乱,村里财务多年不公开,5名村两委成员因经济犯罪先后依法被批捕,工作处于停滞状态。通过选准党支部书记,配齐配强班子,全面规范村级工作制度,村党支部班子的精神面貌明显改观,思想作风明显转变。在世纪花园二期工程等市开发区重点项目建设中,班子成员带领全村党员干部调转架势,真抓实干,全力支持、服务于项目建设,赢得了上级部门和广大群众的一致好评。

三是社会稳定形势明显好转。通过深入解决相对后进村的历史遗留问题,排查化解各种不稳定因素,大力开展法制宣传教育,集中开展治安专项行动,相对后进村的社会秩序明显好转,逐渐由矛盾多发村转变为和谐稳定村。万家庄村

8 群众多次越级上访,反映村干部作风问题、经济问题,造成村里的工作长期落后。街道党工委协调市检察院,对群众反映的问题进行了认真调查处理,对违法的原党支部书记依法移交检察机关立案调查,对违反党纪的党支部委员给予了开除党籍处分,并依照组织程序选拔任命了新的村支部书记,弘扬了正气,化解了矛盾,为该村各项工作的扎实开展创造了和谐稳定的社会环境。

总之,今年以来,我们按照市委和市委组织部的部署和要求,大力开展后进村整顿工作,取得了一定成效。但是与上级领导的要求、与群众的期盼相比,还有很大差距。下一步,我们将继续坚持把整顿后进村作为基层组织建设的突出任务来抓,进一步强化工作措施,加大推进力度,确保圆满完成后进村整顿任务,推动全街道的基层组织建设再上新的台阶。

2009年11月

第五篇:后进村整顿转化工作汇报材料

李封二村整顿转化工作汇报材料

一、基本情况

李封二村位于焦作市中站区中部,属于城乡结合部,是城中村之一。我村农村人口2080人,户数715户,耕地377亩。村民代表55人,分为八个村民小组。党员72人 ,分为八个党小组。

李封二村作为后进村的根本原因在于:1.基础差底子薄(村财收入少),可利用资源较少,基础设施条件差;2.干部群众的眼界不够开阔,思想不够解放,村内规划落后,破解难题缺少办法。

3、两委班子内部软弱涣散,不团结,导致集体上访事件增多,因此办事处领导高度重视,既要做好村干部的思想政治工作,增进团结,激发活力;又要对确实扶不起来、帮不上去的村班子成员,果断进行组织调整,经办事处党工委认真考察,充实了两位经验丰富、工作认真的同志进入了两委班子。

4、村两委班子领导信心不强,形成不了核心,缺乏凝聚力,在为群众办实事、解难题上落实不力,群众反映的就业保障、道路设施、环境整治、休闲文化等问题迟迟无法解决,群众意见大,导致我村无法发挥优势,发展村级集体经济面临着严峻挑战,影响了干群关系,增加了不稳定因素。

自2011年11月份村“两委”换届工作顺利完成,现有

村两委成员7人(其中女委员1人)。针对我村情况,区委、办事处党工委高度重视,将我村列为后进村进行整顿转化,帮助出思路、想办法,制定整顿转化实施方案,通过夯实基层党建,提高党员干部素质,增强了村两委班子凝聚力,理清了经济发展思路,实现了增加农民收入的目标;帮助引进项目争取资金,协调各方面积极因素,努力在资金、物资、技术、信息等方面给予扶持,帮助村里办实事、办好事,解决了影响群众生产生活的突出问题,使村容村貌从根本上得到了治理转变。

二、主要工作

两年来,我村在办事处党工委的正确领导下,找问题找差距,显特色扬优势,村两委班子成员团结一致,齐心协力认真组织开展我村的中心工作,主要做了以下工作,并取得了成效:

一是党建工作是基础。许衡街道党工委在村支部书记的选配上,任用德才兼备的优秀干部,着重考察政治素质过硬,实干型的领导干部,最终确定张东方同志作为我村党支部书记。同时我村根据实际情况加强党支部硬件建设,依据现有条件设立专门的党员活动教室,并配备电脑、网络以及远程教育设备等作为宣传政策、例行党员活动和支部会议的活动场所。

二是两委班子团结是关键。新一届村两委班子成立以

来,两委成员一致认为只有搞好班子建设、搞好班子团结才能形成合力,把村集体经济建设好、把村容村貌整理规划好、把村民治理好。通过制度建设把团结稳定的工作模式固定化长效化。新两委班子成立以来,所有集体事项均严格按照“四+二”工作方法的要求执行,两委先通气,班子内部意见一致了再推广,这样坚持下来,班子成员矛盾少了,团结力量大了,抱怨声少了,共同做事的人心齐了。

三是廉洁自律是保证。清明廉洁是村两委赢得群众支持,做好群众工作,服务村民的重要保证。一方面通过廉政教育实践活动增强班子成员抵制腐败的能力。另一方面通过制度建设保证村干部清白做事。首先,踏实做好村务公开工作,主动接受村民的监督。其次,通过成立财务监督委员会,对村委的各项开支收入定期审查。最后,积极探索更加符合本村实际情况的四议两公开制度,不断完善四议两公开对村委和支部的监督作用。

四是为民办事是根本。新一届两委班子本着为群众办实事、办好事的思想出发,主动的服务群众。

农业方面:两年来我村在“三夏三秋”中免费为群众浇地、犁地、收割。通过全体村干部和广大群众的努力,在两年的“抗旱保秋”工作中取得了大家满意的收成,切实让群众得到了实惠。

民生方面:为了保障百姓的基本生活,维护社会稳定,

根据国务院《城市居民最低生活保障条例》和《河南省城市居民最低生活保障条例》实施办法的规定,两年来为全村已解决群众低保112户,发放低保金额达40万余元。实现了应保尽保,提高了社会保障水平。

福利方面:两年来的中秋节和春节为全体村民办福利。形式:发放现金。标准:每个村民发放福利100元,共发放福利资金100余万元。我村还开展“党员大走访”活动,救济特困户、大病人员60余户,共发放救济资金3万余元,发放食用油、生活必需品60余份。

就业方面:我村配合区劳动局建立了“村级劳动服务中心”,投资2万余元,配备办公设施、用品。我们把就业工作作为工作的重中之重。一是强化培训。组织举办劳动力转移培训班,有效提高村民的就业技术本领,培养一批岗位技术能手;二是积极引导。帮助群众办理失业证,积极引导群众外出打工,主要从事建筑装修、交通运输工作。切实为群众解决就业问题,扩宽致富门路。

村容村貌方面:一是完成村内道路夜景照明工程,解决群众日常出行问题。二是配备村卫生保洁队伍,做到全村保洁全覆盖,确保垃圾日产日清,有效改善了群众的生活环境;三是完成“天网”工程,为每个街道路口都安装监控摄像头,并安排专人组成治安巡逻队,确保村民的财产生命安全问题。四是建设群众休闲娱乐场所,我村在紫云路西侧建设了

一处健身娱乐场所,面积约600平方米,并配备健身器,丰富了群众的业余娱乐生活,得到了村民的一致好评。

通过努力,村级组织建设得到了进一步加强,使部分群众反映强烈的问题得到了解决,调动了党员群众参与积极性,经济及各项事业得到了较快发展。

三、下一步打算

1、完成工农路和月华路的整修工程。月华路和工农路是进出我村的主要道路,由于常年雨水的侵蚀,道路破坏严重,进出村十分困难。给我村居民的生产、生活带来不便,且存在诸多的安全隐患,村民常常来村委反映问题。不仅影响了我村村民的正常生活,更制约了我村经济的发展。鉴于上述情况,我村多次召开两委会商议,向区委、办事处党工委反映情况,提出修路申请,争取工程资金,现已招标结束,整修工程开始实施。

2、为了改善村民的生活条件,提高村民的生活水平,我村本着为村民办实事、办好事的原则,计划在村委以西、许衡庙以东、连深河的位置建一百姓澡堂,使村民生活更加便捷。我们实施的澡堂建筑面积约为840平方米,现在我村将规划图纸、实施方案已制订,如果区规划局能够通过,预计年底基本可以竣工。

3、我村将继续配合区、办事处做好工业集聚区拆迁安

置工作、综合治理工作、信访稳定工作、创卫工作及临时性中心工作,切实做到“情为民所系、权为民所谋、利为民所用。”

与此同时,我们也清醒的认识到整顿转化工作中存在一些问题和不足,主要表现在:一是部分党员干部的观念还没有彻底转变,工作能力不强,责任心不强;二是集体收入薄弱的基本现状还没有根本改变,部分遗留问题由于时间资金以及种种因素,还没有得到彻底解决,还没有给群众一个满意的答复;三是党员干部的先锋模范作用还没有充分发挥和调动,带领群众发展经济的能力有待加强。以上问题和不足,需要我们在今后工作中逐步加以解决和落实,也需要上级部门多加指导、多加支持。

总之,我们将以这次各位领导检查指导为契机,按照各位领导的指示要求,振奋精神,坚定信心,迎难而上,以饱满的热情、负责的态度、扎实的工作,坚决打好后进村整顿转化工作攻坚战,不断提升村级组织建设的整体水平,为农村改革发展稳定做出应有的贡献

李封二村

2013年11月8日

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