总结是一次反思过程，是一种记录工作情况、回顾工作不足的重要方式，在总结写作的过程中，我们需要全面化的分析工作情况，这有利于我们的工作成长。怎么写出有效的总结呢？下面是小编为大家整理的《09年安全生产月总结》，仅供参考，希望能够帮助到大家。
第一篇：09年安全生产月总结
09年安全生产月总结
陕西煤业集团黄陵建庄矿业有限公司
2009年安全生产月活动总结
局安全监察管理部：
根据蒲白矿务局《关于开展2009年“全国安全生产月”活动的通知》文件精神，今年6月份，我公司积极开展“关爱生命、安全发展”为主题的安全生产月活动。公司研究制定了可行的活动方案，精心组织、全面部署、认真落实、注重实效，以宣传国家有关安全生产法律法规、安全生产知识、公司安全生产管理制度，和以人为本的安全发展理念，增强全体干部职工的安全意识和防范事故的能力为重点，积极开展了形式多样、内容丰富的安全活动，加大了隐患排查治理力度，进一步强化了全员对安全工作重要性的认识，完善了安全管理机制，提高了安全生产的质量水平和防范事故的能力，有效的控制了各类事故的发生，取得了显著成效，保证了安全生产。现将2009年“安全生产月”活动总结如下：
一、加强领导，提高认识，强化管理。
公司成立了“安全生产月”活动领导小组，由公司总经理任组长，各副总经理任副组长，各部室负责人为成员，负责督导活动的开展。公司各施工单位也制定了具体的活动方案，成立了活动领导小组，由各施工单位主要负责人全面负责。从上到下建立起了监督、监管体系，对活动真正做到了责任明确、逐级管理，使广大干部职工从思想上认识到安全
生产重要性和必要性，将认识转变为自觉行为融汇到日常工作中去，形成人人关系安全，安全关系人人的良好氛围。
二、采取多形式、多样化、全方位宣传教育。
活动期间，公司根据实际情况，组织全方位的人员进行培训教育，广泛利用黑板报、宣传栏、横幅、标语等大力宣传各种安全知识、预防事故的方法和自我保护的相关知识，观看安全电教光盘，开展形式多样的知识竞赛、技能比赛等活动。全面提高了全员的安全生产素质，保证了安全生产宣传的针对性和实效性。对特殊岗位、工种、作业人员，进行了专项培训管理，提高专业技能，将各类事故隐患降为零。
(一)6月1日，公司组织全体员工及所有施工单位，在综合楼前，举办了安全月活动启动仪式。
(二)6月14日，由安监部牵头、综合部配合、各部室参加，在综合楼前，举办了安全咨询日活动，并现场讲解安全图片、发放学习宣传资料。
(三)举办了“安全伴我行”演讲比赛。共收到演讲稿3篇，在施工单位巡回演讲。
(四)综合部牵头，公司各部室配合，在建庄通讯、局安全监察网、蒲白矿工报、蒲白信息网、蒲白党建网、中国煤炭新闻网共发表优秀文章20篇。同时征集安全论文12篇。
(五)6月18日，人力资源部牵头，安全监察部配合开展了职业安全健康知识竞赛。参加考试人员98名，收回考试卷98份。
(六)深入开展了安全质量标准化及全面精细化质量管理工作。
(七)强化隐患排查治理工作。六月份，我们采取定期与不定期的安全检查，发现隐患、处理隐患在现场，共查出各类隐患89条，全部现场整改。
(八)配合黄陵县救护队，对井上、下的应急救援工作进行了检查熟悉。
(九)配合局安全监察管理，举办了安全宣传图片教育展。
三、开展“反三违”，创建无隐患岗位活动。
活动期间，机电队、各项目经理部位发动全体干部职工，从公司决策安排，全面开展反违章指挥、反违章操作、反违反劳动纪律的活动;人人参与事故隐患和安全问题大排查，对查出的隐患及时进行了整改，彻底消除了安全死角和盲区，使“三违”现象大幅下降。
四、以安全月为契机，落实隐患整改，注重实际效果为了将本次安全月活动落实到实处，使活动的开展有成效，公司活动领导小组成员经常到施工单位现场进行安全检查，针对活动中出现的不良现象，及时指导、督促，并认真
落实对所查出隐患的整改工作，保证了活动的正常开展。在安全月活动中，公司坚持日常检查、周安全检查及专业检查相结合的检查方式。对所查出的隐患(问题)已全部要进行了整改，整改率达100%。通过进行的有计划、有组织、有目的的定期检查和各级人员的不定期巡查，使我公司安全月活动变得更加生动、更加全面，有力地推动了安全工作，为生产经营的稳定发展提供了良好的现场环境。
五、几点体会
今年是全国开展的第8个“安全生产活动月”活动，在开展活动的过程中，我们深深地体会到：
(一)思想认识到位，才能认真搞好“安全生产月”活动。思想是行为的先导，没有正确的思想认识，行动难以到位。开展安全生产月活动，不能直接产生经济效益，但通过开展安全生产活动，人们的安全生产意识提高了，安全生产事故下降了，对企业的发生乃至本地经济的腾飞都将起到积极的作用。
(二)领导重视，才能给活动的开展提供强有力的保障。
(三)把握创新，才能使“安全生产月”活动不断引向深入。
(四)突出重点，才能达到开展“安全生产月”活动的最终目的。开展“安全生产月”活动的最终目的，是提高人们安全生产意识，减少安全生产事故的发生，着力构建和谐平安社会。在活动中，我们始终把工作重点放在开展安全隐患排查，
及时发现和消除安全隐患上，通过公司上下的共同努力，发现和消除了一大批隐患，夯实了安全生产基础。
六、存在的问题
尽管公司“安全生产月”开展的轰轰烈烈，卓有成效，但还存在一定的问题。
一是全员参与“安全生产月”活动的积极性还有待于进一步提高。
二是内容和形式较为单调。
三是个别施工单位重视不够。
七、努力的方向
我们将认真总结近年来开展“安全生产月”活动的经验教训，本着因地制宜的原则，努力搞好来年的“安全生产月”活动。
一是在思想认识上，再提高;
二是在推介精品项目上，再创新;
三是在准备策划上，再认真;
四是在增强效果上，再下功夫;
五是在整改安全隐患上，再努力;
六是在营造氛围上，再加油。
八、认真总结，以月促年
6月底，各单位对“安全生产月”活动都进行了认真总结上报，通过安全生产宣传、教育、培训、检查、整改等一
系列的活动，使全体干部员工进一步提高了安全防范意识，“关爱生命、安全发展”的主题思想已深入人心，并在工作和生活中得到了很好的贯彻和加强，查出的各类安全隐患都及时得到了整改落实，保证了企业的安全。
总之，通过本次活动的开展，在公司上下收到了良好的效果，提高了干部职工对安全生产重要性的认识，增强了全体干部职工的安全意识和安全责任心，安全生产人命关天，安全无小事，安全责任重于泰山等意识已经逐渐成为人们的普遍共识，各级干部在开展工作中考虑安全问题的意识明显增强，各项安全措施得到进一步落实。
第二篇：09年11月安全环保工作总结
电仪车间十一月安全总结
十一月份本车间为了安全生产，进行了以下学习工作：督促隐患治理以确保安全生产，从基础工作入手，强化安全意识，落实安全措施，查找安全生产隐患。把车间安全会议精神及时传达到工段每一位员工，职工安全意识显著增强;平时加大巡检力度，提高了巡检质量，电气装置仪表装置均运行良好。下面以各工段为单位进行分类汇总。
仪表车间各工段： 1)碱修工段：
本月份，我工段仪表装置运行正常，无停车事故发生。离子膜两套装置满负荷运行，对部分调节阀进行日常维护，确保每台调节阀正常运行。对部分PH计进行了维护保养，对即将到寿命的电极进行更换，使工艺得到较为准确的数据。N槽阳极液位阀门反馈杆故障，紧固后正常投入运行。对部分阀门气源管出现爆裂情况进行整改，协调工艺将部分气源管更换。气化部分循环水调节阀盘根出泄漏，无法动作，重点对其维护。
粒碱装置本月份连续运行，氢气减压阀出现故障，更换后正常投用。强调氢气自立式减压阀不能随便调节。熔碱泵电拌热温度信号线被损坏，更换新热电偶投用。 2)氯修工段：
一、 三氯乙烯3#氯化塔氯气流量调节阀故障
故障现象：阀门开度达不到100%，流量不能满足工艺满负荷，所以停塔检修。
原因分析：现场环境恶劣，阀门腐蚀严重。
处理过程：与工艺协商，停下3#氯化塔，关闭工艺一次阀门，拆除仪表调节阀，更换备用阀门。将拆除的阀门解题，找出锈蚀严重部位，用细砂纸打磨光滑，再抹上润滑油，恢复后接上气源，用信号发生器调试至阀门正常为止。
二、 环氧丙烷皂化B顶压和釜压远传变送器显示不准 故障现象：皂化塔B停塔之后，顶部压力与釜压都在常压状态，显示数值不统一。
原因分析：因为该地方使用的压力远传为絶压变送器，长期使用会出现零点漂移。
处理过程：将变送器放在大气中，然后用编程器将零点微调至100KPa即可。 3)工控工段：
本工段为确保安全生产，强化巡检，提高了巡检质量，强化安全意识，落实安全措施，查找安全生产隐患。本月份，我工段控制系统运行正常。
电气车间：
4)电试工段：
十一月份我们在安全方面做了以下工作和改进：
1、对液氯包装、碱罐区、新液氯、石灰乳等新增区块的电气计量表进行核对及张贴标签。
2、对1375KW柴油发电机更换电池以保证发电机正常的启动电压。
3、我们对更换下来的电池进行活化处理，以保证我们有一组备用电池来随时可以更换。
4、对东瑞化工的10KV的能源计量网络表进行核对，对不正确的信息重新整改。
5)电修工段：十一月份电修工段以确保安全生产为主要工作目标，以加强巡检，提高巡检质量，查找隐患，及时整改为主要工作任务，从基础工作入手，强化安全意识，落实安全措施，查找安全生产隐患。
本月，工段组织员工严格清查并统计了各个区块的异常机泵，包括声音异常、振动异常、温度异常以及电流异常的各机泵，及时上报了公司。另外，在11月10日前，工段将可能存在隐患得电机统计完毕。
工段进一步加强劳动纪律，加大各项管理力度。在临时用电的管理方面，要求每天由专人至少巡检一次，临时用电的使用要严格履行各项手续，并详细对使用记录进行登记。日常工作中，夜班值班人员必须将各项已完成的工作、未完成的工作详细记录，并认真交接班。
在电气设备运行和维护过程中，员工能够严格遵守各项规章制度，特别是工作票和临时用电、高空作业制度，没有发现任何违规违章行为。11月3日，在班组安全自查中，发现环氧丙烷车间DCP传送泵临时电源临时接线使用不规范。工段人员立即规范了临时电源，敷设了正规电源。
为使员工提高工作质量，以人为本，搞好员工队伍建设。我们还需做好下面工作。
1、完善工段的各项安全规章制度，用制度规范员工的行为。
2、加强内部各项安全工作的检查、监督和考核。
3、加强员工的技能培训。为员工学习先进知识创造条件。
4、进一步加强日常管理工作的程序化和科学化，做到责任到人、分工明确、各负其责、协调互助。 6)配电工段：
总之我们在维护安全的工作中一丝不苟，确保全厂高压电气设备安全稳定运行。
第三篇：09年8月安全环保工作总结
电仪八月份安全总结
电仪车间八月份以各工段为单位进行汇总。
a配电工段：
八月份配电工段以确保安全生产为主要工作目标，确保高低压配电系统和整流系统的稳定运行。在本月中配电人员严格遵守劳动纪律，没有出现各种违纪情况，并保持了良好的精神状态，值班期间坐姿端正、物品摆放整齐。各班人员出入现场时自觉戴安全帽穿戴劳保用品，做好自身的防护，在日常巡检工作中不断增强安全意识。在日常巡检中，各班组能够根据天气的变化做好事故预想，加强巡视检查力度，特殊天气，增加巡检次数，巡检时做到认真仔细，不走过场。为防止日常的停、送电和倒闸操作发生事故，各班自觉填写停、送电工作票，班长组织本班人员认真学习《电气运行操作规程》及《安全工作规程》，熟练掌握，并按规程执行，做好五防工作。在检修前，四班人员严格执行停、送电和倒闸操作制度，审查工作票中所列安全措施，符合现场的工作条件，按票布置安全措施，不遗漏，保证检修人员安全作业。
b电试工段：
八月份电试工段坚持每周组织一次安全学习，督促隐患治理以确保安全生产为，从基础工作入手，强化安全意识，落实安全措施，查找安全生产隐患，把车间安全会议精神及时传达到工段每一位员工。职工安全意识显著增强，在电气运行和设备维护的过程中，能够严格遵守各项电气规程和制度。
八月份对整改接地点进行重新测量(VCM盐酸罐;PVC废水汽提塔;4#砖机;粒碱仓库东车棚;离子膜氢气冷凝液罐;三氯乙烯反应分离框架东外露扁铁掩埋;原料月产品盐酸罐、普通酸罐、次氯酸钠罐爬梯接地;氯碱车间氯气处理、液化装置、一次盐水增设避雷针)。确保东瑞各防雷防静电设备在多雷雨季节能有效发挥作用，保障全厂设备安全稳定运行。我们对20多台电机、多相电缆、防爆风机、操作柱等进行入库验收，各项标准均按照操作规程严格执行。另外我们还进行了各区块电机电流与后台机的核对工作，并对不一致的进行整改。
安全工作要时时抓，一颗也不能懈怠。电试工段争取做到以下几点
1、要做好日常工作，掌握关键设备的运行情况，发现安全隐患及时汇报。
2、做好维修工作，接到命令要及时维修、抢修努力使设备在最短时间内恢复良好运行状态。
3、做好入库验收工作，严把验收关，保障设备质量也是保证安全生产的关键。另外，希望各相关部门配合我们的工作，共同保障东瑞生产设备安全持续运行。
c电修工段:
八月份电修工段以确保安全生产为工作目标，从基础工作入手，强化安全意识，落实安全措施，查找安全生产隐患，把车间安全会议精神及时传达到每一位员工。
工段一如既往地坚持每周组织一次班组安全学习，督促班组隐患治理。职工安全意识显著增强，在电气运行和设备维护检修过程中，能够严格遵守各项电气专业各项规程和制度，特别是“三票两制”和临时用电、高空作业规程，没有发现任何违规违章行为。
八月份没有因电气设备原因影响系统停车或降量生产。为了响应公司“节能降耗”的号召，8月11日，果断的将氯乙烯车间一台变压器停运。八月份安排09年新进厂四名员工进行分组学习，不断的循序渐进的了解、熟悉、掌握各个岗位的工作。工段利用班组建设教育员工树立危机意识、竞争意识、创新意识。深刻理解“优质服务就是电修员工在创效益”的含义。召开员工座谈会，使大家摆正自己在车间生产工作中的位置。把提高服务意识，改善工作质量作为车间对班组、对员工个人进行考核的主要依据，员工为生产服务的态度明显改进，工作效率和工作质量显著提高。
以人为本，为搞好员工队伍建设。我们仍在努力做好以下面几项工作：
1、完善工段的各项安全规章制度，用制度规范员工的行为
2、加强内部各项安全工作的检查、监督和考核。
3、奖惩分明、加大力度，进一步调动全体员工的工作积极性。
4、加强员工的技能培训，为员工学习先进知识创造条件。
5、搞好干群关系，在工段创造员工团结一心，有集体荣誉感，有责任心和紧迫感，有良好工作作风，又轻松活泼的和谐氛围。
6、完善工段的各项管理制度与考核方法，使其更具有针对性和可操作性，提高工段的综合管理水平。
7、进一步加强日常管理工作的程序化和科学化，做到责任到人、分工明确、各负其责、协调互助。
8、完善备品备件、材料、资料、设备、计划、消耗、记录管理
为生产和效益服务，努力做到增收节支和安全生产。
d碱修工段:
八月份，电仪车间碱修工段装置责任区运行稳定，无因仪表引起装置停车现象。其中液氯充装开车后离子膜装置基本达到满负荷运行，且运行稳定。本月装置区主要对各类调节阀进行了维护，其中包括对阀杆、反馈杆以及螺栓涂抹黄油维护，以便阀门动作正常，日后维修方便，并对其进行了防水处理。电解厂房一楼单元槽加酸PH计流通池全部更换为钛材质流通池，避免了日后出现流通池泄漏的隐患。电解厂房二楼，加酸流量计垫片相继更换为PTFE垫片，消除了流量计垫片泄漏隐患。氢压机厂房氢气回流调节阀上海光辉定位器更换为山武定位器，但经观察运行情况不是很理想，存在调节不稳状况。
粒碱装置八月份进行了较大的检修和改造，消除了各类隐患，现以开车且运行稳定。一楼冷却器进口和出口温度进行了位置改造，仪表进行了更换。最终浓缩器4支温度进行了改造并安装，运行正常。对重油炉进氢气调节阀进行了维护并调试，运行正常。
其他装置运行稳定，无较大改造和故障。
e氯修工段:
TCE分离工段汽化器C的远传液位计故障
原因分析：仪表本身质量问题
处理过程：联系工艺，开工做维修票，拆除仪表返厂维修。
因工作票齐全，监护到位，无安全事故
1、 POE-11105气相出口压力调节阀故障
原因分析：阀门定位器线路板故障
处理过程：联系工艺，开工做维修票，更换线路板 因工作票齐全，监护到位，无安全事故
2、 VCM乙炔工段的2#发生器汽缸漏气
原因分析：汽缸臂密封垫磨损
处理过程：联系工艺，开工做维修票，更换密封垫 因工作票齐全，监护到位，无安全事故
第四篇：安全生产月总结09
迎春亭街道办事处“安全生产月”活动
工 作 总 结
为搞好2011年“安全生产月”活动，唱响“安全发展、”的主旋律，继续深入开展“安全生产年活动”根据国家安监总局《关于开展2011年全国“安全生产月”活动的通知》(安监总政法[2011]71号)及武安发[2011]3号《关于开展2011年“安全生产月”活动的通知》精神，就我处开展了“安全生产月”活动，现将有关情况总结如下：
，
一、正确认识安全生产活动主题
今年的安全生产活动月的主题是“安全发展、预防为主”，我们紧紧围绕这一主题开展了一系列的工作，营造出一个“注意安全，关爱生命，保护健康”的良好氛围。
二、加大了安全生产的宣传、教育力度，提高全民安全意识
在活动月期间，各部门及基层单位认真组织了安全生产有关法律法规，并且在各个醒目的位置悬挂了横幅和标语，发放各种安全生产资料5000余份，真正做到了宣传到位，达到了预期的效果。
三、认真开展安全生产大检查，整改重大安全隐患
从6月1日开始，办事处安全生产领导小组组织力，由何坤友、潘国富带队对学区这一块安全生产形势进行了一次大检查，共查出需要整顿的隐患8处，下发了整改通知书，限期整改到位。由戴文喜同志牵头，政治办、派出所、司法所配合对人员齐集场所进行一次安全消防大检查，对一些消防设施老化、不全的单位下发了整改通知书，要求在6月20日前整改到位。由李志丹同志牵头、企业办、安监站、工商所进行配合，对我处的重点企业新兴氧气站、砖厂、实木门厂、烟花爆竹点进行了一次突击检查，发现有些单位警示标语没按规定悬挂，违章生产，乱搭乱建现象比较突出，对这些单位都下发了整改通知书。
四、领导大力支持，做到人力、财力、落实到位
在活动月期间，办事处安监站负责落实，办事处主要领导亲自参与，各基层领导能力协作，对各种经费由办事处财政予以保障。
经过为期一月的宣传、整改、检查，我处安全生产形势良好，到目前为止，没有发生一起安全事故，为今年的安全生产工作打下良好的基础。
迎春亭街道办事处
2011年6月26日
第五篇：09项目部安全生产月活动总结
长深高速公路长春至双辽段建设项目
安全生产月活动总结
长双高速湖北兴达路桥CSL09合同段
二0一四
长双高速CSL09项目部安全生产月总结
六月是“全国安全生产月”，根据上级《关于开展“2014年全国安全生产月”的通知》要求，项目部自 2014年 06 月 01 日至 06 月 30 日开展了以“强化红线意思、促进安全发展”为主题安全生产月活动。致力完善安全生产规章制度，落实安全治理责任，杜绝重、特大安全事故的发生，掀起了“安全生产月”活动的高潮。目前，活动已圆满结束。下面，将我项目部本月开展的安全月活动始末情况汇报如下:
一、成立活动小组，贯彻落实上级精神 为认真贯彻全面落实上级文件精神，加强组织领导，项目部成立了“安全活动月”领导小组。
二、领导分工
1、经理负责“安全活动月”开展的全面组织领导。
2、付经理负责项目部及各施工队施工人员的安全思想教育。
3、安全员负责检查各施工队现场的安全隐患及整改。
4、其他人员负责积极配合检查整改施工现场的安全隐患。
三、活动安排及实施
1、2014年 06 月 01 日至 2014年 06 月 05 日，宣传上级通知精神，抓思想教育阶段。向各施工队人员宣传贯彻了指挥部的活动要求，深入宣传学习了安全生产制度，大力宣传贯彻《安全生产法》和国家安全生产方针、政策、法律、法规和安全知识，教育全体治理
及施工人员遵章守法，提高了全员的安全生产法律意识。项目部召开三次安全工作专题会、制作条幅20条，观看一次安全生产教育录像，开展群众性的喜闻乐见的安全宣传教育，普及了安全文化，传播了安全技术，提高了项目部及施工队人员的安全素质，促进了我项目部安全生产工作的稳定发展。
2、2014年 06 月 06 日至 2014年 06 月 25 日，实施安全大检查，大整改阶段。项目部对施工现场的各施工队进行了安全大检查，落实了安全责任，清除了事故隐患，编制了切实可行的预防措施和应急预案，如:(1)安装安全防护网300米，(2)制作安全警示牌40块，(3)整改用电安全隐患三项。 经过这次大检查，使得施工现场的安全情况得到的显著的改善，为施工现场能够顺利进行奠定的基础。
3、2014年 06 月 26 日至 2014年 06 月 28 日，加强施工现场“反三违”巡查工作的力度。遏制人员侥幸心理、麻痹心理、盲目心理等“三违”的病因，控制事故发生的源头，我项目把巡查施工现场违章指挥，违章操作，违反劳动纪律行为当作工作重点，加大施工现场巡查、纠正和处罚工作的力度，发现违章违纪行为立即纠正，使违章违纪者改进思想认识，严谨工作态度，规范自己的行为。
经过 30天的活动经验总结，项目部安全总结如下: 自开工以来，我项目部始终牢固树立安全第
一、预防为主，安全生产“责任重于泰山”的思想，始终把安全生产放在第一位，正确处理安全与效益，安全与发展的关系，从三个方面下功夫、作文章，狠抓落实，确保了项
目部自开工以来来无安全生产事故的发生，为施工生产提供了坚实的安全保障。 一是加强安全宣传教育和人员培训。首先利用宣传标语、张贴宣传画、黑板报和简报进行立体全员教育，重点组织施工技术人员、机械操作人员、特殊工种人员以及治理人员进行内培外训，对《安全生产法》等法律法规进行全员集中学习;同时，积极开展“安全生产月”、“反三违月”活动;其次是狠抓了“四个务必”，即一是务必树立安全第一的思想;二是务必树立常抓不懈的思想;三是务必树立从严治理的思想;四是务必树立一票否决的思想。这样一来，使广大干部职工的安全生产意识显著提高，也真正使安全生产深入人心，使安全生产思想根深蒂固。 二是加强安全生产的大检查。主要领导牵头抓，分管领导具体抓，带领有关人员深入施工现场进行不定时突击检查，现查现改，切消除了事故隐患，提高了事故的防御能力。杜绝了从前应付检查的现象的发生，出现了平时和检查一个样的喜人局面。其次时落实了“四个从严”，即:一是监督检查要从严;二是隐患整改要从严，三是制度落实要从严，四是责任追究要从严。 三是严格落实安全生产目标责任制。主要领导与各科室签定了安全生产目标责任状，把安全生产指标层层进行了分解落实，并把安全生产工作纳入对员工的督查考核内容，一月一通报，一月一调度，切实调动起全项目部、全施工现场上下抓安全，讲安全的积极性和主动性，促进了各项工作的扎实推进，保证了我项目部的安全生产工作健康、平稳发展。
通过此次“安全生产月”活动进一步明确了责任制，充分调动了每个员工的积极性，从根本上消除了职工对安全工作的模糊认识，增
强了职工的安全意识和遵章守纪观念，提高全体员工及家属安全生产的法制意识。确保施工生产安全顺利进行。推进了““强化红线意思、促进安全发展”安全文化建设。使现场的安全文明施工工作处于在控、可控、能控状态。安全月活动虽然过去了，但这种精神将在工地继续保持下去。
湖北兴达股份有限公司CSL09项目部
2014年6月30日