教师作风整治自查自评

2023-02-22

第一篇:教师作风整治自查自评

教师作风整顿自查自评小结

自从参加工作以来,我首先在师德上严格要求自己,要做一个合格的人民教师!与时俱进,爱岗敬业,为人师表,热爱学生,尊重学生,争取让每个学生都 能享受到最好的教育,都能有不同程度的发展。

但这次通过学习了《十个坚持》、《十个反对》、《十个严禁》我才发现自己在工作岗位上的许多不足:

一、从党员身份方面看

在立足本岗做好工作的同时,没有更加深入群众、了解群众、关心群众、开展谈心活动等。没有深入细仔做好教工的政治思想工作。

二、从与学生家长方面来看

尽管我上的科目是负科,但是学生的兴趣爱好很浓,我应该多多和家长沟通,让家长了解美术以至于全力支持爱美术的孩子,让孩子的潜力得以发挥,从而使学生更好的来发展美育。

三、从学校发展方面来看

1、现代教育理论、政策法规学习不够深入,放松了依法治教这个准则。

2、爱心没有很好的培养和树立,因而爱心的激发、永保不够而出现敷衍塞责现象。

3、缺乏刻苦耐劳精神和态度,因而提高教育、教学和科研水平还不够快。

4、缺乏协作精神,因而依靠集体的力量,群体的智慧,合作创共赢方面就软弱。

5、没有理解社会办学,全民教育思想,因而正面宣传教育思想和方法不够积极。

6、降低了自我要求的标准,缺乏对为人师表是教育事业对教师人格提出的特殊要求的理解。

7、缺乏对优秀教师的为师敬业、爱业、精业方面的修炼;

8、放松了对世界观的改造,不注意养成并永葆优秀教师所具有的快乐心态和良好的教育习惯。

四、我就以上存在的问题的改进措施及努力方向:

对照中小学教师职业道德规范、和《十个坚持》、《十个反对》、《十个严禁》我拟定如下6项整改措施及努力方向:

1、坚持理想,坚定教书育人、为人师表信念。

2、完善学校教育管理,增强制度的严肃性。

3、转变作风,积极工作。

4、加强美术业务知识学习,努力提高综合素质。

总之,我会在以后的工作中,不断加强自我修养,时刻把师德放在心中。以爱贯穿我的教学中,把孩子的发展放在第一位,努力做一名人民群众放心、家长放心、学校放心、学生放心的合格的教师。

第二篇:教师作风建设集中整治自查材料

为进一步扎实有效的推进学校教学工作,提高教学质量,强化教师队伍建设,本校按照教体局工作要求,开展了作风建设集中整治活动。我自身认为开展此项活动具有积极意义,它可以使教师强化思想认识,转变工作作风,进一步做好本职工作。 结合本次教师作风建设集中整治活动,不断反思,剖析自己,使我对教师这个行业有了更深刻的认识,教师是学生的引路人,是学生的前进途中的路标,是学生学习的榜样,所以教师应更加严格要求自己,做好榜样。俗话说的好:“喊破嗓子不如做出样子”,教师的一言一行、一举一动无时无刻不在潜移默化地影响着学生。教师不仅要教好书,还要育好人,各方面都要为人师表。一个人只有在不断反思中才能进步,回顾过去,发现工作有所收获,但也存在不少问题,现将具体情况总结如下:

1、从思想认识看,本人能认真贯彻党的教育方针、政策,遵守国家法律、法规,遵循教育规律。全身心投入教育教学工作,服从领导安排,踏踏实实做好自己份内的事。

2、从工作作风看,本人能认真对待学校布置的各项工作,不推诿,并都能按时完成。严谨治学,认真研究业务,坚持学习,不断地自我充电,改进教育教学方法,谦虚谨慎,相互学习、相互帮助、自觉抵制社会不良风气影响。

3、从师德师风看,我深知爱与责任是师德之魂,体现在既爱“双优”的学生,更多地关爱“问题学生”,平等地对待每一个学生。不讽刺、挖苦、歧视学生,不体罚或变相体罚学生。

4、在为人师表方面, 作为一名教师,我深深体会到自己的一言一行都将对学生产生很大的影响。所以我时刻注重自己的言行举止,以身作则,言行一致。在平时工作和生活中,遵守社会公德,克服个人主义、注意言行,不讲粗话,以模范对学生做出表率。

工作中存在的问题:

(一)理论学习不够系统深入。终日埋头于,备课、上课、批改作业,对理论学习敷衍了事,虽然进行了学习,也做了学习笔记,但不能进行必要的思考,造成对理论理解不深刻,更谈不上学以致用。

(二)工作作风还不够扎实,没有脚踏实地的精神,业务有待提高,几年下来,总感觉自己对教材已经很熟悉了, 但实质上只是了解了基本内容,而不能动态地了解教材的整个体系,所以教学中思想僵化、方法死板,做事情没有创新精神。

(三)教研力度不够,在平时只抓课堂教学,没有把教学经验总结下来,很少写教研论文;只做井底之蛙,没有走出去学习,平时不善于积累,懒于动笔,存在很大的惰性,没有探索精神。

(四)思想观念还显落后。对待工作有时只满足于认真完成学校交给的任务,常常只是根据学校布置的工作,说一步走一步,开拓意识还不够,常常求稳怕乱。自己思想不够解放,就谈不上敢想、敢干,缺乏知难而上、排难而进的工作态度和果敢精神。

(五)对学生的要求和管理不够严格,尤其是对待一些问题较多的学生,常常是让他们放任自流,没有尽到教师 应尽的责任。

(六)与学生及同事的交流不够。平时只顾忙着尽力去做好本职工作,不太注意周围发生的事情,对与自己无关的或关系不大的事还不够热心、不够主动,也没能更热情更主动地关心学生,与其他老师交流不够,没能热心地帮助周围的同志。特别是对学习有困难的学生不够耐心,没有持之以恒的帮助这些学生。

针对存在问题,今后努力的方向:

(一)深入系统学习,教育教学理论。广泛获取教育的新思想、新理念,进一步增强自身素质。在教学过程中,要多读书,多学习,用专业知识武装头脑,解决知识不够丰富,理论不够扎实的问题。一定要有一种危机感、紧迫感,把提高自身素质和教学质量作为生存和发展的主要任务。

(二)不断改进方法,大胆尝试课堂教学改革,将新课改思想理论渗透到课堂教学中,改变以往传统单一的教学模式,调动学生学习积极性,同时严格要求和管理学生,从而提高教学效率

在教学中不断反思,坚持写教学反思,在思考和学习中改进课堂教学,不断加强个人业务素质。

(三)平等对待每一位学生,给学生同等的机会,善于发现学生的闪光点,使他们充满自信,积极主动学习。多与学生沟通,建立融洽师生关系。

(四)发扬奉献精神,不计个人得失,在工作中积极主动。

针对以上存在问题,在今后教育教学中,我将取长补短,更加严格要求自己,做好本职工作,提高教学成绩,进一步提高自身素质,不断完善自我,做好学生的榜样和典范。

第三篇:作风建设自查自评总结

甘佳旭

2013即将过去,这一年来,在园领导和各位教师的帮助下,本人通过参加作风建设主题实践活动,对幼儿教师作风建设有了进一步认识。特把本次作风建设自查自评情况总结如下,若有不妥之处,恳求领导和同事批评指导。

回顾自己一年来的工作,仔细对照园领导标准要求,确实取得了一定成效,也得到了领导的赏识。但是,我深深地感到,自身还存在很多不足,某些方面还有待进一步提高,静下心来反思自己一年来的工作,我感到自己还存在以下不足:

(一)政治思想意识不够强。

(二)宗旨观念不够牢固。

(三)业务知识不够钻研。

(四)工作作风不够扎实。

(五)创新意识不够强。

(六)教学方法不够活。

(七)作风上缺乏批评与自我批评的勇气。

针对以上存在的问题,特拟写了以下整改方案: (一)进一步更新政治思想观念,加强政治理论学习,立足本职,踏踏实实、本本分分把本职工作做好,严格要求自己,努力做好各项工作。

(二)加强自我学习和改造,全面提高综合素质。深入学习、刻苦钻研幼教专业知识,尊重幼儿身心发展的规律及学习方式和特点,遵循幼儿发展规律,促进幼儿全面和谐发展。就目前而言,我自身最大的问题是要不断加强业务学习,提高自身的知识水平,提高对学习业务知识重要性和迫切性的认识,自觉、刻苦地钻研业务,务实基础,灵活运用合理的方法和措施,热爱本职工作。虚心好学,使自己更全面地发展,为幼儿的终生教育奠定良好的根基。

(三)剖析自己,虚心接受,更快进步,提高认识、分析和解决问题的基本能

力。我知道严于剖析自己,需要一些勇气和信心,但它是对自己高度负责的一种表现。我深知,剖析自己的过程是正确认识自己、深刻认识问题的过程,是自重、自省、自警、自励的具体行动,也是对自己的实际考验。只有这样,我才能使自己更快地进步。同时,我要虚心学习先进,多和品质好、作风正、有知识、有能力的老师一起,充分认识他们的优点和长处,对照找差距,虚心向他们学习,取人之长,补己之短。

(四) 积极主动向他人学习,定期开展自我批评。主要学习上级领导组织的各项规章制度和党纪、政纪、法规知识,增强纪律观念和责任意识,自觉做到警钟长鸣,严格做到遵章守纪,切实抓好幼教工作。此外,还要坚持阶段性地对自己的学习、工作和思想进行总结,主要是查找问题和不足,边查边纠,自责不自宽,严格要求自己。

此次有幸参加作风建设主题实践活动,使我受益匪浅。我深刻地感受到幼儿教师的一言一行、一举一动无时无刻不在潜移默化地影响、教育着幼儿。众所周知,幼儿教师作风建设的好坏直接影响和决定着幼儿园园风和学风的好坏。幼儿教师不仅要教好书,还要育好人,各方面都要为人师表,这使我更加深刻地认识到加强幼儿教师作风建设的重要性。只有幼儿教师具备了良好的工作作风、思想作风、生活作风,才能以高尚的情操引导幼儿全面和谐发展。

通过此次作风建设主题实践活动,我更加深刻地领悟了活动精神,准备继续严谨治学,认真学习和钻研业务,虚心向同事学习,不断给自己充电。潜心探索教育规律,改进教法,提高教育、教学、科研水平,谦虚谨慎,尊重同志,相互学习、相互帮助,坚守高尚情操,发扬奉献精神,自觉抵制社会不良风气影响,切实做到廉洁从教。我深刻地意识到作为人类灵魂工程师的我们要以身作则,言行一致,更要拥有无私奉献的精神。在市场经济繁荣的今天,很多行业都面临着巨大的冲击,教师也不例外,有的教师私设课外辅导班,收取补课费,有的教师向学生推销学习资料,从中获取回扣等等腐败现象时有发生。我向来以此现象为

耻,从不做加重学生经济负担的事。在平时工作和生活中,坚决遵守社会公德,克服个人主义,给幼儿做出表率。工作之余也要时刻注意自己的形象,不参加任何赌博活动和其他对社会造成不良影响的活动,时时刻刻提醒自己要严于律已,保持良好的生活习惯和高雅的生活情趣。力争让自己的工作作风务实,思想观念与时俱进。做一名合格且优秀的幼儿教师。

第四篇:药品安全专项整治自查自评报告

江口县药品安全专项整治办公室 关于药品安全专项整治自查自评报告

按照贵州省药品使用单位安全专项整治的相关要求,我办进行自查自评,报告如下:

一、成立药事部门负责药品质量管理工作,职责明确。

二、建立健全药品质量管理制度,定期进行检查和考核。

三、购进药品时,建立供货单位和产品档案,严格审核供货单位、购进药品及销售人员的资质。确保从有合法资格的企业采购合法药品。

四、建立并执行进货检查验收制度。验收和使用过程中发现假劣药品立即停止使用并上报药品监督部门。

五 实行药品效期储存管理,对效期不足6个月的药品应按月报各使用科室进行促用。

六、验收需保持冷链运输的疫苗时,同时检查运输条件是否符合要求并做好记录。

七、药库药房面积达标,与生活区、诊疗区、治疗区分开。

八、药品储存达到质量要求,库存药品按属性分类存放。

九、药品储存设施设备齐全,定期进行检查和保养。

十、麻醉药品和精神药品按规定管理,专柜存放,双人双锁保管,专帐记录,帐物相符。

十一、认真执行药品不良反应监测报告制度,有专人负责信息的收集和报告工作。

江口县药品安全专项整治办公室

二O一一年七月十五日

第五篇:效能风暴评作风自查自评报告

关于深化效能风暴行动民主评议作风、行风自查自评报告

XXX局效能风暴行动协调推进领导小组:

为将效能风暴行动不断推向深入,进一步提高单位工作效能,根据市xx局《深化效能风暴行动民主评议作风、行风实施方案》要求,我站积极动员全体干部开展深化效能风暴行动民主评议作风、行风自查自纠工作,本着有则改之,无则加勉的原则,认真开展自查,深挖问题存在的根源,并对单位自查的情况和服务对象的意见进行认真梳理,现将自查自纠情况汇报如下:

一、主要措施

我站对此次民主评议作风、行风工作高度重视,及时召开了动员大会研究部署工作方案,采取了一系列有力措施,使此次民评作风、行风工作得以深入扎实的开展。

1、强化领导,精心组织。为了加强对本次工作的领导,我站特成立了民主评议作风、行风工作领导小组,确保作风、行风评议工作有组织、有领导、健康有序的开展。并结合我站实际情况,研究制定了《深化效能风暴行动民主评议作风、行风实施方案》,明确了作风、行风评议活动的指导思想、基本原则、总体目标、方法步骤和工作要求。

2、宣传发动,提高认识。为了充分调动干部职工参与的积极性,我站把宣传动员,统一认识作为开展评议工作作风、行风工作的重要环节,组织干部职工认真学习了市民评办、市林业局相关文件精神,进一步明确了工作任务,统一了思想,营造了良好的学习、活动氛围,全站上下一致表示将以良好的精神状态和饱满的工作热情投入到这次活动中去。

3、广开渠道,征求意见。按照评议要求,我站通过召开干部职工座谈会、发放问卷调查、开通意见征求箱、召开情况通报会、致电服务对象征求意见等方式,广泛听取干部职工、服务对象、林业系统及其它相关单位对我站工作的意见和建议,收集到了一些中肯的建议,发现了一些亟需改进的实际问题,本次意见征集工作取得了一定的效果。

4、自查自纠,边评边改。根据自查出的问题,我站召开了情况通报会,认真分析了问题存在的原因,本着有问题尽快整改,有隐患及时预防的原则,坚持做到边查边改,边评边改。努力在有作为和办实事上狠下功夫,在务实、高效上大做文章,真正达到工作作风、行风评议的目的。

二、存在的问题

通过自查,我站当前在工作作风、行风方面主要存在以下问题:

1、学习不够深入,实践能力不强。在学习上,平时只满足于看报、学文件,参加集体学习多,自学少,对理论知识缺乏系统的学习,钻研程度和联系实际能力不够,使学习变得形式化、教条化,深刻认识和把握形势的能力不足。

2、业务水平不强,管理能力欠缺。近年来,随着我市生态建设任务的不断加大、造林技术的不断优化,突显出我站在业务知识方面缺乏系统、全面的学习和实践,技术知识更新较慢,技术力量有待提高等问题,使得我们与新时期林业工作的新要求还有较大差距。

3、纪律意识不强,工作作风涣散。在日常工作过程中,个别同志存在慵懒散漫、思想懈怠、工作拖沓、迟到、早退等现象,这些现象严重制约了我站整体工作效率的提高。

4、工作主动性不够,缺乏创新意识。在实际工作中,部分同志存在行动迟缓,处理事情方法简单,没有创新意识。很多工作领导交办才能被动完成,工作标准不高,办事效率低,轻重缓急不分,服务意识和责任意识不强等问题。

5、深入基层不够,服务意识不强。与基层工作人员交心谈心少,有些具体问题不能及时解决到位,对一线群众好的经验做法不能及时运用和推广。个别同志缺乏服务意识,对基层感情不深厚,遇事推诿扯皮,不能积极主动地为基层、为群众、为发展提供服务。

三、下一步工作打算

工作作风、行风建设是一个长期的任务,是对我站干部职工思想政治素质、工作能力水平的一项考验。我站将认真贯彻落实市民评办和市林业局关于作风、行风评议的各项工作部署,紧密结合我站实际情况,在深入查找自身问题上下功夫,集中精力,扎实工作,确保单位作风行风建设工作常抓不懈,下一步我们将着重抓好以下几个方面的工作:

1、进一步增强全站干部职工对作风、行风评议工作重要性和必要性的思想认识。

2、严肃认真地对待征求到的意见建议和问题。

3、进一步建立、健全和完善各项制度,强化监督管理,形成作风、行风建设的长效机制。

4、继续在加强纪律约束上狠下功夫,用纪律作保障,切实提高工作效能。

5、进一步加大民主评议工作的督导检查力度,确保此项工作取得明显实效。

作风行风建设是一项长期性、艰巨性任务,我们将以更加高昂的斗志、饱满的热情,在抓好重点评议和重点整改的基础上,把规范服务行为、改进服务态度、提高服务质量等为主要内容的建设,切实抓实、抓好、抓出成效,推进林业工作作风、行风建设再上新台阶。

二○一二年九月二十四日

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