乡镇政府工作计划

2022-08-09

无论是我们生活还是工作中,计划总是必不可少的。它能帮助我们认清前进的方向,能让我们更顺利的实现目标,那么你会拟写计划吗?下面是小编为大家整理的《乡镇政府工作计划》的文章,希望能够很好的帮助到大家,谢谢大家对小编的支持和鼓励。

第一篇:乡镇政府工作计划

2007年乡镇党委组织工作计划-乡镇,党委,组织,工作计划

2007年我镇的组织工作要以“三个代表”重要思想和党的十六届六中全会精神为指导,认真贯彻市、县组织工作会议精神,紧紧围绕镇委确定的“突出三个工作重点、落实两个保障、实现一个目标”的总体工作思路,坚持与时俱进、求实创新,努力提高全镇基层组织建设的整体水平,为全镇改革发展稳定提供坚强的组织保证。

一、大力加强基层党组织建设和党员队伍建设,努力增强基层党组织的凝聚力和战斗力

1、深入开展基层组织建设“联创”活动。按照“三级联创”活动总体规划,围绕创建“五个好乡镇党委”和“五个好村党支部”,全力推进农村基层党组织和党员队伍建设再上一个新台阶。

2、积极实施“千村帮扶”工程和“百村示范”活动。根据市、县要求,在集中帮扶的基础上,今年重新确定部分班子弱、集体经济薄弱村,从镇直机关中选派工作组进行新一轮帮扶。按照建设社会主义新农村的要求,结合组织部开展的“六个一”活动,在镇党委政府班子成员中开展“五个一”联系点制度,确立太平村、西华牌、大崖等几个班子强、风气好、群众富、村庄美的村作为示范点,全方位发展,高标准建设,以点带面,整体推进。

3、抓好村级工作规范化建设。进一步健全制度,完善管理,抓好以村务公开民主管理为主要内容的村级工作规范化建设,抓好镇为民服务大厅和村级为民服务代理员队伍建设。进一步增强农村干部的岗位吸引力。探索建立农村干部补贴报酬和养老保险机制,加强村干部规范化管理。

4、加强后进村班子整顿。按照“因村制宜、整顿提高”的原则,进一步搞好后进村班子的转化升级。针对村“两委”换届后和村级规模调整的运作情况,健全制度、加强管理,促进村级组织各项工作顺利开展。

5、认真做好发展党员工作。认真执行发展党员工作“十六字”方针和《发展党员工作细则》,规范程序,严肃纪律,重点解决部分村党员年龄偏大、村干部后继乏人、经济合作组织中党员偏少的问题。

二、整合农村党员干部现代远程教育资源,力求发挥最大实效

进一步加强远教设备的维护、管理,加强村级远教管理和管理区远教协管员技能培训,坚持定期开机下载、组织播放收看远教节目,切实发挥远程教育形象直观、节目内容丰富、可操作性强的优势。进一步加强教学资源建设,以满足农村党员干部和农民群众需要为根本,大力开展农村党员干部培训,切实发挥远程教育作为培训农村广大党员干部的主渠道作用。同时,根据上级要求,探索制定远程教育乡镇管理员、村级操作员待遇的办法,搞好远程教育站点星级管理的初评工作,建立远程教育设备管理使用、发挥效能的考核奖励机制。

三、认真做好其他各项工作

1、大力加强组织部门的自身建设,重点是强化组工干部队伍能力建设。根据县委组织部统一安排,认真开展“提高五种能力、争做五个表率”活动,努力把组工干部建设为“乐学善研、求实创新、忠诚敬业、公正廉洁”的优秀干部,把组织部门建成“学习型、干事型、服务型、创新型”机关。

2、抓好干部培训工作。以县、镇党校为主阵地,突出抓好村党支部书记、村委主任和青年干部等主体班次培训。同时抓好国家公务员培训和各类专业技术人员继续教育。年内拟建立一处镇级干部培训基地、__处村级党员干部培训基地、培育___户党员科技致富带头户,充分发挥党员培训基地和科技致富带头户的示范辐射作用,以此推动全镇经济更快更好的发展。

3、积极做好信息调研工作,及时上报各类组工信息,切实为领导决策、指导工作提供有效服务。

4、认真完成党员统计、干部统计、编制统计和各种报表材料的上报工作,做到准确、及时、无误,进一步健全党员和党组织数据库信息管理系统,实现组织系统信息化管理工作的新突破。

总之,今年是实施“十一五”规划的第二年,做好今年的组织工作,意义重大。各村各单位一定要按照上组党组织的部署安排,紧紧围绕全县和全镇工作大局加强组织领导,不断以务实精神推进村级组织建设,不断用大局眼光来谋划组织工作,努力提高全镇组织工作的整体水平,为全镇“三个文明”建设提供强有力的组织保证。

第二篇:乡镇政府工作计划

持续以党的 XX 大精神为指导,仔细落实县(市)委“XXX”工作体系,围绕“XXX”工作思路,弘扬解放思想,打破常规,担当干事,奋勇争先的 X 县(市)精神,推动上伍乡(镇)每一个事业健康快速发展.主要保证以下 X 个方面的工作:

(一)在脱贫攻坚上下功夫,更加深切提升贫困户生活质量.落实“四不脱”要求,确保高水准,稳定脱贫.一是不脱政策.严格落实上级每一个扶贫措施,确保政策落实无死角.二是不脱监管.筑牢返贫,防贫堤线,密切关注情形,确保脱贫户不返贫,边缘户不致贫.三是不脱帮扶.主动推动贫困户土地流转,壮大产业扶贫;更加深切落实“百企帮千户”工程,实现企业“一帮 X”模式,壮大就业扶贫.四是不脱责任.打牢帮扶责任人责任,建立扶贫帮扶工作长效机制;吐纳新,壮大党员帮扶队伍,全部发挥党员帮扶作用.

(二)在项目建设上下功夫,更加深切打牢经济基础.抓住 XXX 协同发展和设立雄安新区机遇,更加深切优化发展环境,发挥企业家队伍作用,盘活废旧厂房空闲地,实现以情招商,以商招商,以地招商.保证物流园项目建设,做好项目服务,督促投资商加快施工进程.做好产业引导政策咨询工作,协助企业完善环评手续.做好在建项目的跟踪服务,强化高新技术产业扶持培育力度,主动推动中小企业成长工程,持续坚持高压态势推动生态保护和安全生产工作,确保经济绿色安全发展.

(三)在基础设备建设上下功夫,更加深切改善乡(镇)村环境.持续坚持以农村人居环境整治为基础,分类实施,梯次推动,推动新方法,谋求新突破的工作思路.一是筹备资金XXX 万元,对子牙新 XX 大堤进行重新罩面,共 X.XX 万平米,安装路灯 XXX 盏;二是筹备资金 XXX 万元,修建物流园基础设备,包括电路,水路铺设,绿化,硬化和排水等基础设备.三是筹备资金 XXX 万,修建怡和路至 XXX 国道连通路,共 X 万平米;四是筹备资金 XXX 万元,对子牙新 XX 北大堤进行绿化,绿化面积共 XX 万平米;五是筹备资金 XXX 万元,对子牙新河河套内道路进行拓宽,共 X.XX 万平米.

(四)在社会稳定上下功夫,更加深切营造安定的社会环境.一是推动联动联创工程,做好各村监控视频的排查,更新工作,充分发挥视频监控作用;二是持续推动“扫 X 除恶”专门斗争,强化社会治安综合治理;三是加强治安隐患和矛盾纠纷排查力度,紧密围绕影响稳定的凸出问题,有针对性的举办排查,充分发挥各村民调员作用,做到小矛盾纠纷化解不出村;四是仔细做好信 X 工作,建立完善并逐渐完善党政班子定期分析研究,定期进村入户走访,群众逐级上访和分级管理等项制度.

第三篇:乡镇2020年脱贫攻坚工作计划_乡镇扶贫工作计划(共)

工作计划是提高工作效率的一个前提,你知道扶贫的工作计划怎么写吗?以下是小编整理了关于乡镇2020年脱贫攻坚工作计划_乡镇扶贫工作计划,希望你喜欢。

乡镇2020年脱贫攻坚工作计划篇一

一、“三坚持”立足目标、精准开展、聚焦整改

(一)坚持目标导向

我镇始终坚持“一达标、两不愁、三保障”的基本原则不动摇,以“绣花功夫”稳步推进剩余420户、702人脱贫,切实提升户脱贫、村出列质量,顺利完成县摘帽的整体目标。始终围绕“三率一度”、“一个不落、一个不少”的原则,对10个有扶贫任务的社区一村一村的排,一户一户的核,对所有相关资料一条一条过,确保识别精准、退出精准、群众满意,确保全镇无盲区、无死角、无遗漏。

(二)坚持精准导向

我镇始终以“六个精准”作为脱贫攻坚工作导向,一是扶贫对象精准,是精准扶贫、精准脱贫最基础的工作。尤其是针对“八类人群”及边缘户做到应纳尽纳、精准识别,保证基础信息要精准,做到“三对照、三一致”即全国扶贫开发系统相关信息数据、扶贫手册填写内容与贫困户实际情况要一直。二是措施到户精准,改掉我镇部分帮扶人及单位为了“帮扶”而帮扶,“一刀切”“一帮了之”的症结。三是项目安排精准,提高各部门的统筹管理及沟通协调能力,增强主动意识及责任担当意识,整合扶贫项目,突出扶贫成效。四是资金使用精准,钱要花在刀刃上,进一步提高扶贫资金使用效益。五是因村派人(第一书记)精准,充分发挥第一书记“领头羊”的作用,为群众致富脱贫出谋划策,充分发挥“单位驻村”的作用,体现独有的帮扶成效。六是脱贫成效精准,严格把关退出标准、程序,脱贫成效既要考虑贫困户收入又要考虑支出,既要与贫困户一起算帐又要做到贫困户认账,确保脱贫成效真实可信、群众认可。坚决防止急躁冒进,防止形式主义,坚决杜绝数字脱贫、虚假脱贫。

(三)坚持问题导向

总书记说“有问题并不可怕,怕的是对问题麻木不仁,要对症下药,亡羊补牢”。今年的扶贫工作我镇继续坚持问题导向,一是真排查,要主动担当、主动作为,始终以饱满的热情、高昂的斗志和奋不顾身的革命精神,深入走访每一个村庄,每一个村组,每一个农户查明情况、摸准信息。二是真整改,抓好整改工作、补足工作短板,是打好脱贫攻坚的关键所在。在立行立改的同时更注重“举一反三”抓整改,这个农户出现的问题,其他农户有可能还存在。针对出现的问题要由表及里,从自身找原因、从源头抓整改。三是真见效,进一步开展问题整改“回头看”工作,在立行立改的基础上,有针对性的建章立制,巩固和深化整改成效,加强作风建设,不折不扣抓好各项整改工作落实见效,通过问责推动责任落实,问题整改。

二、“三强化”政策落实、业务指导、奖惩机制

(一)强化政策落实

强化政策落实、筑牢返贫防线。注重激发内生动力,坚持扶志与扶智两手抓。落实强化“控辍保学”力度,以村规民约促新风、改陋习,阻断贫困代际传递。认真落实就业政策,充分发挥好我镇就业扶贫的优势,新增扶贫就业岗位,继续办好就业技能培训与扶贫夜校,深入推进“六净三规范”与乡村振兴,提高贫困人口自我发展能力。提升“双基”建设,继续补强城乡环境、产业扶贫、文明乡风、基础设施、基本服务等短板,郊区村(居)增建文化广场7个、修村(居)组道路3.374公里,全面打通农村基础设施和公共服务最后一步。强化兜底保障能力,严格落实教育、医疗、低保等保障性政策,教育不落一人,着重慢性病卡与贫困人口家庭医生签约服务实现全覆盖,低保做到动态管理、应保尽保。

(二)强化业务指导

强化业务员指导,督促工作落实。继续提升扶贫办业务指导能力,以“踏石留印、抓铁有痕”的干劲,要积极拓展提升镇、村(居)扶贫办业务水平、提高镇扶贫办服务指导质量、促进我镇扶贫业务能力的融合,更好地适应扶贫工作新要求,为今年的脱贫攻坚工作奠定基础。

(三)强化奖惩机制

强化奖惩机制、做到赏罚分明。全镇上下要牢固树立干与不干不一样,干好干坏不一样的鲜明工作机制。进一步压实脱贫攻坚政治责任,加强帮扶单位(人)、驻村第一书记、工作队和包保干部管理,把作风建设贯穿脱贫攻坚全过程,强化督查考核,严格兑现奖惩。实行“样板打造”、“现场观摩”与“限期整改”相结合的工作方法,继续实行押金制度,采取行政与资金双向奖惩。

乡镇2020年脱贫攻坚工作计划篇二

20xx年是全镇精准扶贫攻坚克难、加快发展的关键时期。为深入贯彻落实上级确定的各项目标任务,加快全镇贫困人口脱贫致富步伐,确保全镇贫困人口按计划脱贫,努力实现到2020年我镇与全县同步全面建成小康社会的建设目标。结合我镇扶贫开发实际,特制定本计划。

一、脱贫攻坚现状

20xx年以来,全镇深入实施扶贫攻坚行动,持续开展精准扶贫,瞄准最困难的群体、最迫切需要解决的问题,充分发挥“联村联户、为民富民”行动平台作用,以持续增加贫困人口收入为核心任务,扎实推进基础设施建设、富民产业培育、金融资金支撑、公共服务保障、能力素质提升等五个方面的突破,持续走统筹扶贫、精准扶贫、开放扶贫、造血扶贫、生态扶贫的路子,扶贫工作的精准性、有效性、持续性不断提高,全镇扶贫攻坚工作取得阶段性成效。20xx-20xx年全镇已实现151户447贫困人口脱贫,“十三五”省级贫困村根竹村已于20xx年退出。目前全镇还有建档立卡贫困户75户209贫困人口尚未脱贫。

随着扶贫攻坚行动的深入推进,剩余扶贫对象重点集中在产业发展缓慢、基础设施滞后的贫困村组,成为扶贫攻坚的难点和重点。因病、因残、因学、缺资金、缺技术、缺劳力、缺致富信息等因素成为制约贫困户脱贫致富的主要因素;贫困村道路、人饮、水利、电力、通信、住房等基础设施设滞后,村级卫生室、文体场所等公共服务设施服务能力不足,致使部分贫困村发展缓慢。

二、脱贫攻坚总体要求

(一)指导思想

以党的十x大、十x届x中全会、十九大和总书记重要讲话精神为指导,深入贯彻落实精准扶贫战略决策,按照“对象精准、目标精准、内容精准、措施精准、考评精准”的精准扶贫工作要求,以减贫增收为核心,加快完善基础设施,全面“合作社+贫困户+基地”产业扶贫模式,强化金融支撑力度,提升社会保障水平,增强内生动力。在对贫困群众扶贫送温暖的同时,更应从思想上、精神上进行帮扶,帮助他们摆脱思想观念上的“贫困”,并采取多种措施充分调动他们干事创业的热情,不断激发贫困群众脱贫致富的信心和共建美好家园的愿望。

(二)基本原则

1.政府主导,分级负责。各村委会对本村扶贫攻坚负总责,制定脱贫攻坚年度计划,组织实施好扶贫开发各项工作。充分发挥帮扶单位和驻村工作队的指导协调作用,摸清村需求清单,做好村产业发展规划。

2.以人为本,改善民生。以安居、乐业、有保障为重点,突出解决贫困群众最关心、最直接、最现实的困难,保障好农村贫困群众基本生活需要,不断提高贫困群众生活水平,加快改善生存条件。

3.创新思路,精准扶贫。将识别确定的贫困村、贫困户作为主要扶贫对象,实行动态管理,逐户分析致贫原因,精准制定脱贫规划,落实帮扶责任,构建全镇精准扶贫管理体系。

4.落实责任,强化保障。落实村“两委”负总责的扶贫攻坚责任制,建立健全精准扶贫工作机制、干部驻村帮扶机制,落实财政专项扶贫资金管理机制,完善金融服务机制,创新社会参与机制,以新的机制保障各方力量参与扶贫开发工作和资金投入。

5.注重实效,遏制返贫。坚定不移推广主体生产模式,扶持发展特色富民增收产业。改善贫困村教育、医疗、文化、住房等社会基本公共服务,提高社会保障水平。

(三)目标任务

1.减贫增收。

(1)减贫人口:全镇20xx年实现92贫困人口脱贫。

(2)扶贫对象农民人均纯收入:确保扶贫对象农民人均可支配收入20xx年达到3535元。

(3)贫困村根竹村集体经济收入达5万元以上,其他村每村不低于1万元。

2.实现“两个不愁”。到20xx年末,贫困群众不愁吃、不愁穿。无论丰年灾年,贫困户基本生活都有可靠保障,吃穿条件有明显改善,基本实现家里有余粮,手头有余钱。

3.落实“三个保障”。落实义务教育、基本医疗和住房保障政策。实现教育资助全覆盖,健康扶贫政策全覆盖,危房改造全覆盖。

三、扶贫攻坚重点工作

(一)加快基础设施建设。

1、把路、水、电、房等制约贫困村发展的瓶颈问题作为扶贫攻坚的关键抓手,不断加大贫困村基础设施建设力度,同时完善非贫困村的基础设施建设,实现全镇11个村共同发展目标。在3月底前全面完成20xx年脱贫攻坚相关基础设施建设,5月底前全面动工实施20xx年桑田镇基础设施建设财政扶贫项目。深入推进根竹村村庄整治工程,全面完成秀美乡村建设任务。突出抓好村“水、路”等基础设施建设,继续落实“建好台账、认领任务、压实责任、强化督查、完成销号”工作要求,加大交通基础设施建设力度。限度地争取更多省、市、县项目资金用于村级公路建设,统筹扶贫和涉农资金向村级道路建设项目倾斜。动员群众投工投劳、社会广泛参与的多元化投融资机制。优先安排产业发展急需和人口较多贫困村的道路硬化。重点实施建制村通畅工程和村级公路升级改造工程,打通农村公路连网路。举全镇之力打好打赢基础设施建设助推精准扶贫攻坚战。

2、大力实施危房改造工程。再次组织人员逐户摸排贫困户住房安全问题,对贫困户存在危房问题的全部纳入危房改造工程,并在20xx年中旬完成所有贫困户危房改造工作。

(二)加大产业扶贫建设力度。

继续坚持“输血”和“造血”并重,把培育和壮大特色优势产业作为脱贫攻坚的重头戏,大力发展蔬菜生产、瓜果种植、畜牧养殖等特色优势产业,努力实现产业扶贫全覆盖目标。

一是持续现有扶贫基地效益。扩大根竹村湖鸭养殖扶贫基地和西源村甲鱼养殖扶贫基地规模,力争20xx年贫困户分红再上台阶;

二是深度挖掘各村产业优势,加大项目扶持力度,按照“合作社+贫困户+基地”模式,规划新建桑田村肉羊养殖扶贫基地、肖坊村香猪生态养殖扶贫基地、新圩上村肉牛养殖扶贫基地、曾家丰村生猪养殖扶贫基地、古城村葡萄种植扶贫基地和大棚蔬菜种植扶贫基地,让更多的贫困户参与进来,保障贫困户稳定脱贫。

三是发挥三产平台脱贫作用,依托我镇快速发展的乡村旅游景点、农村电商网络等平台,加大农特产品等旅游产品的推销力度,拓宽贫困户增收渠道,确保“户户有增收项目、人人有脱贫门路”。

(三)加强“精神脱贫”工作力度。大力宣传正面典型,用扶贫成效和脱贫典型教育贫困户树立勤劳致富、脱贫光荣的思想;强化正向激励机制,在年度帮扶资金安排上正向引导,采用生产奖补、劳务补助、以工代赈等方式,激发贫困户脱贫信心和内生动力,促进自立自强和自主脱贫。实行反向约束措施,对“因懒致贫、因赌致贫、因婚致贫、因子女不赡养老人致贫”等精神贫困问题,强化村民自我教育、管理、监督等自治方式,在帮扶施策上建立反向约束机制,加强教育惩戒,促其精神脱贫,克服“等靠要”。

(四)加大国家扶贫政策宣传力度。我镇组织帮扶干部和驻村扶贫干部每月都要入户宣传国家扶贫政策,并在每户张贴国家扶贫政策宣传纸,在各个自然庄显著位置印刷国家扶贫政策宣传标语。通过政策宣传单张贴到户、发放到人等方式,大力宣传普及脱贫攻坚政策,深入拓展脱贫攻坚政策的知晓度和覆盖面,全面增强党和政府脱贫攻坚政策的感召力和影响力。

(五)加大贫困户的小额信贷政策宣传工作。加强对贫困户的小额信贷政策宣传工作,引导贫困户充分利用小额贷款进行产业发展。

(六)加强社会扶贫网扶贫工作效用。利用好社会扶贫网这一面向贫困户和爱心人士的网络载体,充分发挥其连接沟通作用,将社会扶贫网的意义向贫困户做好宣传,各村扶贫工作人员上门指导他们如何运用这一软件来发布自身需求,并鼓励广大爱心人士积极响应贫困户需求,积极主动进行帮助对接,帮扶缺乏劳动力的贫困户解决一部分生活、生产上的难题。

四、脱贫攻坚保障措施

(一)加强组织领导。落实党政一把手负责制。镇党政主要领导为扶贫规划实施第一责任人,各村委会是规划的责任主体。要把扶贫规划作为“一把手”工程,抓住重点,抓出成效。

(二)加大资金有效投入。紧紧围绕扶贫攻坚行动目标任务,紧盯贫困村及贫困户,加大统筹协调力度,把有限的资金及时有效统筹整合集中使用。

(三)完善扶贫攻坚机制。健全干部驻村工作机制,确保所有行政村都有稳定的驻村帮扶工作队,每个贫困户都有帮扶责任人。建立精准扶贫机制,突出精准识别和分类指导,对有劳动能力的贫困人口,加大技能培训力度,落实产业项目帮扶措施,做到“一户一策”。

乡镇2020年脱贫攻坚工作计划篇三

按照镇党委政府关于20xx年工作安排部署结合我村实际,经党支部、村委会研究,并经村民代表大会讨论决定,20xx年度脱贫攻坚工作计划如下:

一、基层组织建设:

1.加强党支部建设,深入开展“两学一做”学习教育;

2.发展党员1名;

3.培养村级后备干部2名;

4.开展支部标准工作法。

二、基础设施建设:

1.210国道(三合面)至经营盘梁道路硬化1200米,硬化大河沟至刘家岩200米,加宽210国道至大河沟道路850米;

2.安装路灯10盏;

三、产业发展:

1.扩大青花椒产业至300亩;

2.改良和扩大青脆李100亩;

3.积极发展养殖大户3户;

4.引进业主发展蓝莓、石榴300亩。

四、脱贫人口:

20xx年完成贫困41户134人脱贫任务。

五、完成易地扶贫搬迁户2户,10月底前搬进新居,11月旧房拆除复耕。

六、大力实施七个一批活动。

第四篇:乡镇工作计划

一、扎实抓好“三农”工作

西城紧邻城关,具有得天独厚的区位优势,我们要充分发挥好这个优势,加快农业产业结构调整,发展城郊型经济,乡镇工作计划。具体要抓好五项工作。第一是稳定粮食生产,发展优质稻。在稳定粮食生产的基础上,着力培育壮大优质稻,在北宅、麻洋、七尺优质稻种植示范区的基础上向周边村庄辐射。今年准备推广优质稻种植面积10000亩,使水稻优质率提高到90以上。同时加强与超泰米公司的合作,以公司 农户的形式,解决农民售粮难的问题,提高粮农的生产积极性。第二建好音头农业现代示范园区。今年要推广工厂化育秧1500亩,新建军蔬菜大棚100个,引进烟后作新品种10个,建立烟后作新品种示范面积100亩,与恒利食品有限公司合作,发展青花菜、黄花菜、毛豆、荷兰豆等订单蔬菜1300亩。重点抓好立体养殖区、珍稀食用菌栽培区、无公害蔬菜种植区、技术示范种植区、花卉苗木区和优质笋竹经济林园区的“六大特色园区”建设,形成示范带动效应。第三加大农业基础设施建设,增强农业后劲。抓好农田基础设施建设,突出抓好标准农田建设、旱片及中低产田改造,实施沃土工程,提高农业抗灾减灾能力。今年准备投资320万元,完成6000亩中低产田改造,新修农田灌溉水渠15公里。第四发展主导产业,优化种植结构。林竹产业,进一步深化集体林权制度改革,巩固林改成果,真正实现“耕者有其山”,提高森林的经济效益,生态效益和社会效益,促进林业三增即增量、增效、增收。同时大力发展非公有林业,调动民间兴办林场的积极性,鼓励个私业主造林,使竹木经营管理企业化。实施以毛竹为主导,绿竹为优势,小径竹为等色的竹业发展战略,重点发展绿竹种植。今年我镇要扩大竹林面积2000亩。茶果业。新植果树400亩,果园改造600亩,水果产量达9000吨;培育新联、音头、北宅三个茶叶生产基地,使茶叶产量达483吨。蔬菜产业。食用菌业:发展香菇5万袋,凤尾菇40万袋,金针菇30万袋,毛木耳30万袋,其他菌业20万袋;蔬菜业。大县大城关”战略的实施为西城蔬菜业提供广阔发展空间。今年蔬菜业要在现有3000亩的基础上,扩种1500亩,同时充分利用文峰点高山片的单季稻田,发展反季节无公害绿色蔬菜500亩,提高土地复种指数,增加农民收入。畜牧水产业。以“文峰板鸭”为突破口,加快“文峰板鸭”加工、包装等技术开发,树立品牌意识;积极扶持培育仔鸭产业、仔猪产业和麻鸡产业,不断扩大养殖规模,实现水产品产量815吨,肉蛋奶产量2190吨。烟业。继续做好宣传发动工作,恢复文峰点的烟叶生产,全镇力争发展烟叶1000亩,产量3000担,使之成为农民增收的主渠道之一。第五促进农村劳动力转移,增加农民非农收入。有针对性地开展培训工作,提高农村劳动力的素质。加强对现有外出劳务农民工的调查,规范外出劳务的统计和管理,加强对外输出劳务的信息共享,不断增加对外输出劳务。同时加快我镇

二、三产业的发展,积极引进和发展个私企业,鼓励企业就近招工,实现农村富余劳动力就地转移,力争今年农民非农收入占全年收入的48以上。

二、扎实做好工企业工作

一是做好招商引资工作。要继续加大招商引资力度,着重“四个结合”做好招商引资:资源型与非资源型相结合,引进外资与启动民间资本相结合,传统型与技术含量较高型相结合、走出去与请进来相结合。进一步做好政府与民营企业家、群众的沟通工作,凝聚企业家的力量和争取群众对招商引资的理解和支持,着力构建优良宽松的招商引资环境;不折不扣贯彻落实招商引资优惠政策,坚定不移实施招商引资工作责任制和奖励政策;立足县埔头工业园红土山片区、潘山工业小区和玉池民营工业小区“一园两小区”建设,依托园区优势,扩大招商成果,把招商引资工作推上一个新的层次。今年,力争新上项目10个,固定资产投资达3000万元以上。二是扎实抓好民营经济。要认真落实各项优惠政策,为民营经济营造政治上有待遇、经济上有实惠,社会上有地位的发展环境,优良宽松的政策环境、法治环境和服务环境,为民营经济健康快速发展创造条件;要坚持一手抓发展,一手抓提高的工作方针,在民营经济数量增长的同时积极引导,鼓励民营经济做强做大;同时要充分发挥我镇的资源优势、区域优势,大力鼓励外部及内源资本从事商流业、加工业、服务业等第三产业,改善民营经济结构,工作计划《乡镇工作计划》。

三、扎实抓好小城镇建设。

建设新兴工业强镇,必须进一步加快城镇化步伐,推进城乡一体化,整合各种生产要素,实现区域资源的最佳配置,增强城镇对人口和产业的承载力。为此,我镇将抓住“大县大城关”的西连契机和“两山一路”建设的有利契机,抓好以下几个方面工作:一是认真做好规划。按照功能完善、布局合理、定位科学的要求,抓紧修订、完善全镇总体规划,形成以镇区为龙头,村级建设为基础的适应我镇经济发展水平的城镇体系,促进城乡经济社会协调发展。二是做大镇区。加快团结大池塘、解建、联建等集镇所在地的地产开发,采取优惠政策,解决入住镇区的农民和外来人员户口、用地、税费、子女入学等方面的困难,吸引三山、新坑、上源等偏远山村人员向集镇转移。三是做强集镇。按照合理布局、功能完善的要求,发挥紧临县城的地缘优势,加快镇区建设步伐,通过引进市场机制,吸引社会民间投资来发展公益性的社会功能,完善集镇的基础设施建设。实现分块驱动,整体发展,重点抓好粮站小区、三车住宅小区建设。今年要完成村镇建设拆旧8000平方米,建新12300平方米。

四、扎实抓好“两山一路”建设

一是抓好街面库区移民潘山安置点建设,重点做好西城新村新一届村两委的正常运转工作、移民生产资源配置工作、西城新村主干道水泥硬化和绿化工作。二是配合县埔头工业园区管委会抓好红土山片区建设,重点做好优惠政策宣传、项目引进和纠纷协调等工作。三是配合县西街公路建设指挥部抓好西街公路的征迁工作。重点做好补偿款的发放、房屋拆迁、安置点建设等工作。

五、扎实抓好社会各项事业的发展

一是要进一步加强精神文明建设,不断提高人民群众的思想道德水平,认真贯彻落实《公民道德实施纲要》,广泛宣传“爱国守法、明礼诚信,团结友爱、勤俭自强、敬业奉献”的公民道德规范,深入开展群众性的精神文明创建活动,推动精神文明建设深入发展;二是要进一步重视做好教育工作。目前,农村教育教学体制正向以县为主转轨,要从实践“三个代表”重要思想,为广大人民群众谋利益的政治高度出发,加快边远乡村撤点并校整合步伐,推进素质教育,多为各学校排忧解难,全面改善教育环境,提高教育质量,造福社会,造福未来;三是要进一步推进可持续发展战略,努力提高计生工作水平。坚定不移地贯彻计划生育基本国策,严格控制人口增长,稳定低生育水平,提高人口素质,着重抓好“三为主”、“三落实”和计划生育工作重心下移工作,突出“转变生育观念”计划生育这一难点,努力探索,大胆实践,使计划生育走上正轨,确保人口与计划生育控制目标的实现;四是进一步做好为民办实事项目落实工作。今年,重点抓好农贸市场建设,五中—玉田口道路改造,溪口—凤元村部、音头—音下、新坑村公路二期工程等路网建设,供电线路改造,文峰中学危房改造和明德小学教学楼建设等,切实把民心工程一件件落到实处;五是进一步推进社会各项事业的发展。继续深入开展“科技、卫生、文化三下乡”活动,进一步推进我镇“亿万农民健康促进行动”的全面深入开展,不断提高我镇农民的卫生知识水平,预防传染性重大疾病的发生,保护农村生产力;发挥镇村文技校和农家“155”热线作用,大力推广农业新技术,提高劳动者素质。从而推动农村经济的可持续发展。农业、林业、国土、农机、科技等部门要围绕农业、农村开展好服务,为农业增效、农民增收创造条件。武装、组织、宣传、工、青、妇、民政等部门要充分发挥职能作用,围绕经济建设这一中心,立足务实为民,扎实做好各项工作,使全镇社会各项事业都得到全面发展。

第五篇:乡镇工作计划

乡镇工作计划三、健全维护机制,帮助弱势群体,谋求工会保障新成效,乡镇工作计划。

1、从源头上参与,加强宏观维护。镇工会对本镇困难职工情况进行调查摸底,准确掌握困难职工群体的数量、致贫的原因等情况,为政府调整财政收入结构,加大社会保障金支出提供可靠依据。各企业工会积极参与企业内部分配制度改革,建立健全收入分配的激励机制和约束机制。

2、从行动上关爱困难职工,保持社会稳定。镇工会及基层工会积极履行帮助困难职工“第一责任人”的责职,建立了工会干部挂钩结对帮扶机制,要求镇工会干部对全镇17名困难职工进行“一对一”帮扶,并明确了帮扶责任、措施和目标,推进了帮扶工作的经常化、规范化。

3、从机制上加强监督,力求维护实效。镇工会建立健全了必要的组织机构,各基层工会100%建立了劳动争议调解委员会和劳动法律监督组织,及时调处因劳动关系产生的矛盾,把矛盾化解在基层,化解在萌芽状态。

四、健全组织网络,提高运行质态,推动新建企业工会工作跨上新台阶。

1、加强新建企业建会工作。镇工会按照“哪里有职工,哪里就必须建立工会组织”的建会要求,进一步加快新建企业建会工作。在新建工会时,坚持先组建再规范的工作路数,不拘一格,讲求实效,工作计划《乡镇工作计划》。 2007年上半年全镇已有6家新建企业建立了工会组织。目前全镇工会组织达78家,其中企事业工会61家,村级联合工会17家,会员人数7520人。

2、规范新建企业工会。针对新建企业工会干部普遍缺乏工会工作知识和经验的情况,镇工会认真组织工会干部参加各种培训学习,以此来提高工会干部的理论水平和业务素质。深入开展创建学习型工会和“职工之家”活动,要求基层工会加强自身建设,提高工作水平,巩固建会成果。针对职工最关心、最要解决的问题,积极开展工作,认真履行工会职能。

下半年的工作计划:

1、围绕年初制订的工作目标,有条不紊地抓好日常工作。

2、抓好外商投资企业工会的组建工作。

3、抓好村级工会联合会组织网络建设。

4、继续认真实施“金蓝领”工程,提高职工素质,培育企业精神和企业文化。

6、认真做好党委政府布置的各项中心工作。

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