审计结果视角下财经管理工作中的问题及对策分析

2022-09-11

财经管理工作在社会各项工作中占有重要的比例, 如何从审计结果入手, 在该视角下分析财经管理工作的问题, 采取相应的对策, 解决财经管理工作的问题, 成为当下管理工作的重点。随着我国经济的增长, 财经在各项工作当中发挥着越来越重要的作用, 审计结果视角下财经管理的相关工作, 成为新时期管理工作的一个新方向。本文将通过审计结果视角下对财经管理工作的分析, 具体解决相关存在问题的对策, 促进新时期财经管理工作的开展。

一、目前我国财经管理工作当中存在的问题分析。

(一) 财经预算的制度不够全面

财务预算的财政管理工作当中占有重要的地位, 发挥着关键性的作用, 可以说财务预算制度的全面与否, 关系着整个财经管理工作的质量好坏。同时好的财务预算, 全面的财务预算管理工作能够促进财经工作, 推动财政管理工作的开展, 实现良好的循环。目前来看, 我国财经管理工作当中的财政预算制度不够全面, 存在着很大的问题。比如财务管理的预算大多仅存在于形式层面, 并没有深入地进行深层的财经预算。各个企事业单位在进行财政预算时, 往往流于形式, 并没有真正的对于相关的财务信息进行准确预算, 相关的预算管理的工作人员没有尽职尽责, 没有进行正规的培训, 仅仅依照上级的吩咐进行工作, 这就侧面体现了我国财经管理工作当中财经预算制度的缺失。除此之外, 在我国的企事业单位当中, 财政赤字情况经常出现, 这就表明在财经管理工作当中预算制度十分差劲, 相关的工作人员, 并没有按照企事业单位的实际情况, 根据实事求是的原则进行预算的制定。这就势必导致最终的结果, 出现财政赤字的情况, 使得企事业单位的财务相关漏洞越来越大, 导致恶性循环, 使得财经管理工作存在着很大的问题, 严重影响了相关单位的未来发展。

(二) 相关规定的约束力低下

随着近年来经济的增长, 不论是企业单位还是事业单位的经济都出现了大发展。大繁荣的情况, 在这种局势下相关的财务人员出现了贪污腐败的现象。并且在这种氛围之下, 越来越多的人加入到了贪污腐败的行列当中, 但是相关规定的约束力比较低, 并没有对相关的人员进行严肃的处理处置, 就导致这种贪污腐败的现象愈演愈烈。具体表现为在进行相关人员的接待时, 在工费的支出方面增加, 这就意味着某些领导或者是出差人员, 利用公司便利, 在出差期间过度消费, 没有考虑到公司的财务状况。并且, 这种现象普遍存在这就必然导致我国企事业单位的财政管理工作出现了问题, 经常出现财政赤字的问题。但具体分析造成这种费用冗杂费用增长的情况具体原因为, 有关部门的监督力量不够, 约束力低下, 使得相关的人员有机可乘, 过度消费, 严重损害了公司的正常运营与利益。除此之外, 在这种经济大潮的景之下, 人的需要处理人事关系, 但在处理人事关系的过程当中, 通常采用打点人情的手段, 这就导致了贪污受贿情况比较普遍。外加相关规定, 没有准确的约束力, 没有进行及时的惩罚处置导致这种情况越来越普遍, 甚至达到无节制的效果, 使得大量的钱财被白白地浪费掉, 对于企事业单位的经济管理工作带来巨大的困扰, 造成了相关的经济损失。

二、如何解决我国财经管理工作当中存在的问题

(一) 完善相关的预算制度

可谓良好的开端是成功的一半, 完善相关的预算制度, 通过预算制度的全面来提高财经管理工作的质量, 是提高我国财经管理工作的重要手段。这就要求相关的工作人员要具有预算的意识, 在经济迅速增长的今天, 将预算纳入财政管理工作的重中之重, 具体有效地进行各项各个项目的预算, 使得公司的钱才能够做到有据可循。除此之外, 财务的预算部门要充分借鉴其他部门的工作管理制度, 不能够出现懒散情况, 要将我国的财经管理工作当中财务预算制度变的具体准确, 使得各项工作能够有制度可以依靠。同时, 要加强与其他部门的联系, 形成一个良好的良性循环系统与监督系统, 要提高每一位财务预算人员的工作能力与专业素质, 提高责任感与使命感。

(二) 提高相关规定的约束力量

提高相关规定的约束力量, 遏制贪污腐败现象的出现, 是审计结果视角下提高财经管理工作质量的关键, 通过提高相关规定的约束力量, 实现自上而下进行监督与管理, 使得三人成虎的情况不再出现。进一步完善财经管理工作的系统与质量, 对于提高财经管理的工作质量具有重要的作用。具体表现在出差费用方面, 做到明确的规定, 各个级别的人员进行出差所拨给的费用是要有差距的, 对于那些超出了预算费用的出差人员要进行及时的上报与检查。除此之外, 要减少, 甚至杜绝打点人情状况的发生, 使得贪污腐败现象从根源上得到遏制。这就要求提高相关在职人员的法律意识与工作能力, 提高他们的思想意识, 以此来从根本上解决贪污腐败现象的发生。通过提高相关规定的约束力量, 做到财务工作管理的有序与高效, 做饭有功必奖, 有过必罚, 使得企事业单位的相关财经管理工作有法可依。

三、结语

综上所说, 从审计结果的角度来分析, 企事业单位的财经管理工作当中依然存在着很多问题, 在预算与相关工作人员的资质方面都存在着严重的问题, 需要管理层面的深层解决。这就要求我们从实际情况出发, 实事求是, 制定相对应的合理有效的财经管理工作制度, 从各个方面进行监管与提高, 保证财经管理工作的正常运行与平稳发展。

摘要:伴随着经济的增长与人民生活水平的提高, 在财经管理层人员的各项工作当中必不可少的一个环节。如何在社会主义市场经济大潮流下, 以审计结果的视角正是财经管理工作站中的问题, 提高财经管理工作的质量与水平, 成为目前我国财经管理工作当中亟待解决的问题之一。本文将通过分析目前我国财经管理工作当中的问题, 从审计结果视角出发, 提出相应的对策分析, 提高财政管理的质量, 促进我国经济的发展与财经管理的提高。

关键词:审计结果,财经管理,工作问题,对策分析

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