第一篇:企业停电应急预案
企业突发停电应急预案
导语:有时候我们做好相关的应急预案是为了更好的应付突发情况,那么及时做好相关的策划也是很好必要的,以下是小编为大家整理的企业突发停电应急预案,欢迎大家阅读与借鉴!
一、指点思维:
应急处理预案是应答突发事件,掌握事故发展,下降事故丧失的有效办法根据国度、省市对于增强公共保险应急预防工作请求及《安徽省中小学校学生人身平安事故防备与处置措施》的划定,联合我校可能涌现的不定期停电情形,如遇晚自习或宿舍停电,为了全部住宿学生的安全,学校应相应制订停电应急预案。
二、工作要求:
一旦在晚上有停电突发事件产生,要立刻启动应急处理预案,依照同一指挥,分级负责,各司其职的准则,及时控制局势,尽力将事故迫害降到最低水平。
三、预防及应急前筹备:
1、总务处按期对学校电器、线路等进行检讨,防止因本校本身因素呈现的意外停电事变。
2、根据上级文件精力配置应急灯,保障每个寝室以及各疏散通道都有应急灯,严禁在寝室应用蜡烛。
3、对生活指导教师、值班行政等装备好手电筒以备急用。
4、常常应用班会课、校聚会等对学生进行停电应急有关常识的宣扬教育,并能依据应急预案进行演练。
四、教养楼晚自习大面积停电的紧急预案:
1.各班辅导老师首先将学生节制在教室内,稳固学生情感。
2.值班行政敏捷懂得情况,告诉有关负责人;如停电不能在短时间内恢复须疏散学生,应即时通知各班辅导老师。
3.分散学生时,所有辅导老师分辨把持楼道跟楼梯口,组织学生有序疏散,教导学生下楼梯一律靠右边行走,制止学生在疏散进程中愣住哈腰去系鞋带或捡丢下的物品,各楼层疏散必需错开时光,避免拥挤、蹂躏。
4.疏散时所有辅导老师应随所在班级同窗一起,负责疏散时的指挥和组织,直到所有学生分开教学楼。
五、宿舍停电的紧迫预案:
1、生涯领导教师在第一时间通知值班领导,并服从值班领导的部署。
2、停电后,各个宿舍学生必须坚持宁静,严禁大声喧闹、嬉闹,不准擅自点烛炬。
3、宿舍长指挥本宿舍学生迅速就寝,并留神安全;
4、在此期间,住宿学生严禁互串宿舍或到楼下来;
5、如有特别紧急情况须要出宿舍,必须打电话讲演值班先生,经容许后由值班教师领出宿舍;
6、负责宿舍检查的老师必定要负起义务,拿手电到宿舍督促学生就寝并处理当急事件;
7、值班行政引导监视并指挥上述过程。
第二篇:停电应急预案
1. 总则
1.1. 编制目的
为保证盐田港水厂正常供水和供水水质,预防突发停电及电气设备突发故障、损坏,影响正常供水,结合我厂实际情况及政府有关规定,特制定本停电应急预案
1.2. 编制依据范围
根据盐田港水厂实际情况,结合深圳水务集团的相关规定,为更好应对盐田港水厂各种情况的停电处理,特制定本预案。
1.3. 适用范围
盐田港水厂全体员工
2. 突然断电危机分类与分级
2.1. 分类
针对不同的断电事故应采用相应的处理程序,本预案将断电事故分为以下四种情况,若有其他情况应参照相近处理程序:
1、 全厂停电。
2、 局部停电。 2.2. 分级
根据停电对生产的影响分以下四级。
IV级: 正在使用的一路高压系统断电或药剂投加系统停电,预计可在30min内可恢复供电;或者过滤系统停电,预计24小时内可恢复供电。 III级: 两路进线电源同时停电,需使用发电机供电。 II级: 高压泵房系统停电
I级: 高低压配电系统因各种原因如火灾、恐怖活动等出现严重故障导致全厂断电,使生产陷入停顿。
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3. 应急小组
应急小组职责:
负责紧急情况下的生产调度,组织抢险救援。 应急小组成员有:
组长:由厂长担任,负责组建应急小组和任命应急小组成员,以及保证必要资源的提供。 危机协调员:负责对危机事件进行记录,组织危机事件的调查工作,并经厂长批准向集团公司报告危机事件;负责协调危机管理小组内部联络和信息沟通,协调安全生产事故应急小组的工作和各种资源的获取途径;
组员:应协助并支持事故危机的处理。 应急小组成员名单参见附件。
4. 应急响应措施
4.1. 报告
4.1.1. 危机分级报告范围
对于IV级危机,需由厂内内部报告 对于Ⅲ级危机,需向集团生产营运部报告。
对于Ⅱ级和I级危机,则需及时向集团公司报告和联络,并跟踪报告进展情况,直至危机解除。按照集团公司《重大事件报告制度》中的事件报告程序路线进行报告。由应急小组领导向集团公司及其直接经理报告。
4.1.2.与媒体沟通的要求
由集团公司负责与媒体的沟通工作,或由集团公司授权应急小组组长负责与媒体的沟通工作;
任何人不得在危机处理期间向新闻媒体或外部透露有关危机的任何主观臆断或不真实的情况;
4.2. 采取措施
处理措施:
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1、发生断电情况后,值班人员应立刻赶赴现场进行应急处理;同时向值班领导及厂领导汇报情况。
2、手动切除不允许自启动的用电设备及各种用电负荷。
3、值班人员通知厂内值班电工对电气系统、设备进行详细检查查找断电原因,若检查结果为外部电源的原因断电即全厂停电,则按操作规程执行倒闸操作启动第二路电源或启用备用发电机保障生产(注意:发电机主要保障生产用电);若断电原因为局部断电,则在切除故障回路后进行检修,查找断电原因,排除故障后重新接通高压电源,恢复生产。
4、值班人员应详细了解记录停电发生的时间、原因以及处理措施,并将结果记录于《设备维修记录》中,并标明“异常处理”字样。同时将详细情况报厂长、安全主任。 现场保护
断电后,操作人员不明情况不得进行复位操作。
5. 危机的结束确认和善后处理工作
由厂内电气工程师确定危机是否中止;危机的中止由电气工程师向内、外部宣布; 确定中止后,由安全主任通知应急小组的其他成员、相关部门、集团公司。需要时,应通知保险公司。
6. 事后调查、报告与总结
对每次出现的危机要形成以下记录:《危机通知表》《危机日志》《危机摘要》,并在组织内予以保持,应急终止后上报。
根据实践经验对相关应急预案进行评估,及时修订不完善的部分。
7. 应急保障措施
7.1. 内部保障
由维修部组织实施停电应急预案;
由维修部落实应急物资保障,定期检修应急用发电机; 由技术部制定临时运行方案并予以实施;
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7.2. 外部救援
对于重要设备的毁损造成的Ⅱ级和I级危机,及时与各厂家联系抢修或紧急供货。
8. 培训与演练
(a)应急小组成员都需熟悉该应急程序; (b) 纳入新员工培训内容; (c) 每年进行一次模拟演练;
维修部与运行部应定期对停电应急预案进行演练,提高运行人员的应对能力。
9. 预案的更新与管理
对此预案每年进行一次评审,根据需要实施修订。
对每次出现的危机要形成以下记录: 《危机通知表》、《危机日志》、《危机摘要》,并在组织内予以保持。
10. 附则
附件1:停电应急小组成员名单 附件2:停电应急物资清单
第三篇:停电应急预案
停电应急方案
一、
事故停电
1、事故停电是指外供电线路发生事故造成停电,这种停电分大面积停电无法恢复和瞬间闪断两种。
2、事故停电由于属于突发事件,所以情况一般都非常紧急需要各部门协调工作。
3、配电值班人员发现停电后要第一时间询问供电部门停电原因,及时通知大堂副理、夜间要通知值班经理、部门经理、及酒店各相关值班岗位。
4、查明原因后要立刻采取措施确定处理案。
(1)严重事故停电无法立刻恢复要立刻按计划停预案处理进行备用线路转换投送。
(2)瞬间闪断停电是由于故障较小没有形成跳闸造成瞬间失压,这种停电情况按正常送电流程对高低压配电柜进行恢复送电,送电流程与变换线路送电流程一样。
(3)送电完毕要电话查询闪断故障原因,了解详细后在工作日志进行登记交接。
4、如连续闪断超过两次要停止送电,进行备用线路转换待供电部门查明原因处理完毕后根据酒店经营情况进行专用线路恢复。
当大厦电气系统出现故障,造成大厦照明系统及动力系统停电时,电梯被迫停梯,这时,维修人员应第一时间赶到现场采取措施,并与监控室联系,查清所有电梯位置及有无被困人员情况。
酒店停电应急处理
突然停电时,酒店管理人员启动应急照明系统,并通过广播温馨提示,按照提示采取应对方法,同时听从现场工作人员的安排,不要乱跑乱挤。特别是不要惊慌,以免引起踩踏事故。
1、配电值班人员接到或发现停事故停电后立刻到事故现场确定事故原因、事故造成停电面积,影响区域。
2、如停电面积影响较小要及时通知使用部门做好停电后的各项应急准备工作。
3、如停电面积较大要及时上报部门、通知使用部门、通知大堂副理,夜间发生问题要及时通知值班经理,详细说明停电原因、影响面积、处理情况以及应急措施。
4、立刻对事故现场进行处理首先要确定故障点,断开故障点将故障范围降到最小,减少影响营业区面积。
5、要尽量采取临时线路保障营业区用电和必要的设备用电供应。
6、对事故处理情况要及时与使用部门沟通,说明事故处理进展情况,让使用部门做好各项应急准备工作。
7、事故处理完毕要要及时恢复用电并通知部门、使用部门、夜值经理及相关岗位。
8、供电正常后要对事故点进行监督跟踪防止故障再次发生。
9、事故处理完毕运行正常后要对事故发生原因进行分析总结,找出发生故障原因从管理或即使角度对设备或线路进行相关改造,并整理文件备档。
二、
计划停电
1、计划停电是指供电部门对线路进行计划检修。计划检修前两天会同通知使用部门到供电部门办理工作票。
2、值班室接到通知后要立刻报部门领导,并通知酒店领导。书面通知各部门详细停电时间做好各项准备工作,做好客人的解释工作
3、通知各部门计划停电可以对双路供电线路进行自动转换,时间需要3秒钟,这3秒钟酒
店各部门要做好各项准备工作。
4、计划停电各部门要做工作好客人解释工作、电梯停放一楼、使用电脑要提前关闭等工作。
5、停电后工程部按规定对线路进行转换,转换完毕后对酒店低压配电室进行送电、同时对一楼配电室进行投送。投送完毕电话查询各部门各岗位供电情况。
6、供电正常后巡查负一层供水设备、低压配电室、十三层水箱水位,巡查完毕在巡查记录上登记巡查情况。
7、整个供电处理完成后在工作日志上详细登记操作时间、步骤、人员存档。
三、 电梯停电应急处理
停电时会引起消防系统报警,而消防系统报警会引起电梯停止运行。消防人员会迅速查清报警点位置和数量,电话通知保安值班人员急赴现场查看。作为乘客要保持镇静,通过电话与外界保持联系。营救人员要根据楼层灯指示或小心开启外门察看,在解救被困人员前,应先切断故障电梯电源。
①当大厦出现停电事故后,电梯维修人员应手持应急照明设备第一时间到达监控室查看电梯位置。
②电梯维修人员到达电梯所在楼层时首先确定电梯的准确位置,判断是否可以放人。 ③当电梯离地面80公分以上时不可以放人,需要盘车到平层位置后才可放人。 ④当判断电梯位置无法放人时,应安慰乘客:“请您耐心等待,您在轿厢内最安全”。 ⑤当放出被困人员后,应引导客人走安全通道离开大厦。
⑥电梯维修人员应到机房断掉所有电梯的总电源,防止电梯恢复后大电流冲击电子板
第四篇:停电应急预案
兴隆污水处理厂停电应急预案
一、 预先接到通知停电预案
停电前的准备
1、 供电局因故停电通知到厂,被通知人员要第一时间将停电日期、停电时间及相关情况报到综合部;
2、 综合部将停电情况通报厂部,并逐一通知生产部、技术部等部门;
3、 生产部要根据生产要求,做好停电前准备工作,并将准备情况及停电时采取的措施上报综合部;
4、 技术部门要对停电可能造成的设备损坏的重点部位进行检查,同时将检查情况上报综合部;
5、 综合部将停电的具体情况及我们的应对措施形成报告,报送上级有关部门;
6、 综合部在停电前一天,储备生活用水,食堂采取必要措施,保证职工用餐。
停电当天操作程序
1、 生产部联系确认停电时间,并将准确停电时间通知综合部避免因停电时间变动造成停产;
2、 停电前1小时,关闭提升泵,关闭提升泵,关闭进水闸门由生产部负责。
3、 停电前半小时,鼓风机停机由生产部负责。
4、 停电期间,技术部负责对鼓风机等大型设备进行检查。
5、 按惯例供电局停电有提前和延后的可能,将根据停电的具体时间进行调整。
二、 突然停电应急预案
白天程序
1、 技术部对突然停电要做出迅速反应,马上与供电部门取得联系,了解停电原因及何时来电,向主管报告,并通知生产部和综合部。
2、 技术部值班人员要在突然停电后,检查变电系统情况,为来电作好准备。
夜间程序
1、 技术部值班人员要迅速作出反应,拨打值班领导电话。
2、 马上与供电部门取得联系,了解停电原因和何时恢复供电。
3、 生产部、门卫、值班室应备应急手电筒。
冬季停电需要采取的措施
1、 技术部值班人员随时与供电局联系,确定停电时间及报告;
2、 生产部在停电期间,做好防寒、防冰工作;
3、 生产部在室外超过零下5度时,停电超过4小时以上应负责仪表的停运,设备管理的防水工作,防止损坏设备。
来电恢复生产操作程序
1、 来电后半小时启动鼓风机,由生产部负责,技术部配合;
2、 鼓风机运行稳定后开启进水阀门,启动提升泵,生产部负责;
3、 夜间停电后,来电操作根据时间长短,由生产部电话安排是否开机;
4、 休息日、节假日停电后的来电操作由值班负责人决定,生产部负责人指挥协调进行;
5、 来电后,由生产部负责检查设备状况,技术部门对大型设备进行复查。
第五篇:停电应急预案
紧急停电应急预案
1. 总则
1.1. 编制目的 为保证景区活动区域正常供电,预防突发停电及电气设备突发故障、损坏,影响正常供电的,结合景区实际情况及供电局有关规定,特制定本停电应急预案
1.2. 编制依据范围 根据景区实际情况,结合供电局相关规定,为更好应对景区灯光展突发情况的停电处理,特制定本预案。 1.3. 适用范围 景区门口展示区及景区内部展示区
2. 突然断电危机分类与分级
2.1. 分类 针对不同的断电事故应采用相应的处理程序,本预案将断电事故分为以下三种情况,若有其他情况应参照相近处理程序:
1、 全景区停电。
2、 一个主题区域停电。
3、 局部停电
2.2. 分级 根据停电对生产的影响分以下三级。 I级:景区进线电源同时停电,需使用发电机供电。 II级:正在使用的一路高压系统断电, 预计可在10分钟内恢复供电的。 III级:高低压配电系统因各种原因如火灾、误操作、短路、恐怖活动等出现严重故障导致线路故障而断电。如断电原因短时间内无法查明并无法恢复供电,则景区内工作人员及巡查人员需使用照明设备及扩音器向景区内全部游客进行安抚和待命通知,稳定游客情绪,并将游客引导至景区主干道,使其有秩序的按照撤离路线撤离景区,并由应急协调员进行统一解释和进行补票赠票事宜,安抚游客情绪。 3. 应急小组 应急小组职责: 负责紧急情况下的应急处理,检查线路、组织人员立即恢复供电。 应急小组成员有: 组长:负责组建应急小组和任命应急小组成员,以及保证必要资源的提供。 成员:景区技术在岗人员及当天上班机动人员。 应急协调员:负责对紧急事件进行记录,负责对各部门联系及协调工作,负责协调应急小组内部联络和信息沟通,协调安全事故应急小组的工作和各种资源的获取途径;
4. 应急响应措施
4.1. 报告 情况确认后,当值人员立即通知相关负责人,然后电话通知各有关区域人员并做好电话通知记录。