党建工作整改情况汇报

2023-01-06

汇报是与我们的工作、生活息息相关的,对于一项工作或者一个项目而言,汇报贯穿于任务的始终,但是在不同的阶段汇报的侧重点是不尽相同的,那么你明晰不同的阶段应该如何更好的撰写汇报吗?今天小编给大家找来了《党建工作整改情况汇报》,供需要的小伙伴们查阅,希望能够帮助到大家。

第一篇:党建工作整改情况汇报

党建工作整改情况汇报

2018年11月至2019年1月,示范区党工委第二巡察组对xx中心学校进行了专项巡察。2019年4月20日,巡察组就巡察中发现的问题向xx中心校下发了情况反馈报告和整改通知书。其中,2018年第263号整改通知书(签发人 :xx)指出了xx中心校在党建方面存在的问题。现将整改情况汇报如下。

一,存在的问题及整改措施。1.巡察中发现,xx中心校党总支党的政治核心作用发挥不到位,重业务,轻党建,党员思想教育抓得不够,思想教育针对性不强;党总支集中学习少,学习没有形成制度化,经常化;学习形式和方法单调,以学文件代替学理论,理论联系实际把握的不够好,学习收效不够明显;学习笔记不全面。针对以上问题,xx中心校党总支立行立改,积极增强党组织的凝聚力,向心力,号召力,积极发挥党的政治核心作用。召开党员会议,强调党建工作的重要性,从源头上克服重业务轻党建的问题。结合本乡本土实际,使党员的政治思想教育更具有针对性,延伸性,实用性。xx中心校党总支提高了集中学习的密度,让学习形成制度化,经常化,力争学习形式多种多样,把党建工作同教学实际结合起来,同师德师风建设结合起来,同示范区开展的“讲政治、勇担当、马上办,一抓到底”作风建设提升年结合起来。要求党员学习笔记要详实、全面。

2.巡察中发现,党员管理不严格,党费收缴缺乏专人管理,党费收缴基数近三年无变化情况。2016至2018年,共计少交党费14082元。外调人员党组织关系仍在本单位。针对上述问题,xx中心校党总支加强了对党员的严格管理,党费收缴明确专人管理负责。对于少交欠交的党费,中心校认真核实党员工资收入情况,重新登记造册,对2016至2018年少交、欠交的党费已经进行了足额追加。对于外调人员党组织关系仍在本单位的情况,已督促相关党员转走其组织关系。

3.巡察中发现,xx中心学校党总支对所召开的民主生活会准备不足,查找问题打擦边球,辣味不足,打不到“红红脸、出出汗”的效果。针对上述问题,xx中心校党总支加大了对各种会议的准备力度。在召开民主生活会上,做到深挖问题不留死角,指出问题不留情面,解决问题不留余地。不仅要做到“红红脸、出出汗”,更要做到“拔出根、带出泥”。

总之,对于巡察组巡察中发现的问题,我们一定认真对待,马上整改,坚决杜绝类似问题再次发生。

二、今后的工作打算

在今后的工作中,xx中心校党总支将以加强党组织创造力、凝聚力和规范化建设为目的,以推动发展、服务大局、服务教育为重点,以创新党建工作机制、组织形式和活动方式为动力,以三会一课、民主生活会、组织生活会和“主题党日”等系列活动为载体,进一步增强党员干部作风建设、规范行政职权,以鲜明的政治立场、坚强的党性修养,坚决贯彻执行党的路线、方针、政策和示范区党工委的决策部署。

第二篇:整改完成情况工作汇报

整改报告

为使内控规范扎实有效,达到控制风险的目的,根据总公司提出的二十四条管理建议,我公司已逐一对照检查,整改落实,现将整改完成情况汇报如下:

一、根据今年公司的经营目标,结合市场变化等外部因素我公司将于6月份、7月份重新进行一次风险评估,梳理风险控制点和控制措施,查漏补缺,消除管控盲区,确保公司层面的十大风险在流程层面得到有效控制,并确保关键风险控制的有效执行。

二、每月月底各科室根据测试底稿汇报一份自查汇报,真正做到了把内控规范融入到日常管理工作中,不为应付检查流程而签字和补充资料,注重的是实效,让内控工作真正发挥其应有的作用。

三、每月的自查汇报中可以充分体现对各项管理制度建设的加强和执行力度,更注意制度与流程、流程与执行保持一致。

四、持续对关键业务流程进行优化,目前已优化的流程有:火工品采购管理流程和固定资产处置管理流程,并修改了其相关联的表单,确保了实际控制步骤、输出文档、表单等与流程保持一致。

五、按照整改建议各科室负责人组织内控员和企管科对流程测试底稿进行了优化,特别是针对修改后的流程,及时修改了测试底稿。

六、对于未发生交易的流程,我公司会根据实际情况对其进行穿行测试,列为今年内控检查的重点,争取在年底前根据基建、生产、经营情况适时开展相关业务。

七、根据《内控考核管理制度》我公司要求各科室每月上报一次自查汇报,促进内控工作的持续有效进行,从而提高管理效率。

八、建立健全档案管理制度,各科室建立了档案台账,相关资料进行了分类整理归档,全公司统一了档案格式,需留存的资料打印出来归档保管。

九、为提高内控人员的综合素质和能力,加强对内控风险文化的宣贯,我公司每月组织内控人员进行一次网络课程培训学习。

十、每月除了各科室上报自查汇报外,我公司企管科不定时的抽查一个科室的内控执行情况,把管理风险控制到最低程度。

一、按要求整改,半年做一次固定资产和存货管理的盘点,《盘点汇总表》和《盘点报告》中可以体现出相关数据的详细核对情况。

二、按要求整改,及时更新固定资产卡片,及时对新增或发生变更的固定资产卡片进行登记,确保了帐卡相符。

三、按要求整改,已对固定资产处置管理流程进行了修改优化,增加了变卖、抵账等处置情况的审批步骤。

第三篇:防汛工作整改落实情况汇报

--------------- 防汛工作整改落实情况汇报

关于开展xx年汛期防汛工作督查通知要求,我乡五月份以来,实现了几次较大范围的暴雨降水过程,连续的降雨导致了部分山塘水库蓄水和溪河水位迅速上升,土壤饱和,七月份起将进入台风多发期,我乡防汛进入了关键时期,由于乡换届后人员调整较大,为进一步落实防汛责任和强化防汛工作措施,规范防汛工作管理,根据县防汛工作组对我乡督查现整改后情况汇报如下:

1、新一届乡党委、政府高度重视,统一了思想,加强领导。组成工作组对各山塘水库、地质灾害点自检自查的工作,及时调整乡防汛指挥机构,落实了分管领导和防汛工作乡干部包村,村干部包组责任体系,制订了相关防汛责任制。

2、修订了防汛渡汛方案,抢险方案,对防汛物质储备工作得到了落实和明确,山塘水库防汛责任人作了相应调整,并进一步落实山塘水库安全员和观察员。

3、乡防汛指挥所也得到了完善,按要求建立防汛值班制度,每天安排了24小时值班干部和带班领导,党政主要领导和防汛值班干部能熟悉掌握雨情信息。防汛预案进一步得到了有效落实。

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第四篇:保密工作整改情况汇报

县保密局:

8月12日县保密局对我局保密工作进行了全面检查,发现我局存在以下问题:1.保密承诺书部分人员未签订;2.处理办公材料的内部计算机上网;3.存在移动存储介质在涉密与非涉密机之间交叉使转载自百分网http://,请保留此标记用三个方面的问题。我局及时召开了有关人员会议,通报了县保密局对我办保密工作检查的情况,进行了对照检查,分析了计算机信息系统薄弱环节对我局造成的后果,查找了存在问题的原因,研究制订整改措施,现将保密工作整改情况汇报如下:

一、利用学习的时机,专门学习了《建设工作中国家秘密及其密级具体范围的规定》,切实加强保密观念,增加保密意识,保证保密工作的正常开展。

二、组织专人分别与机关全体人员和离退休人员签订李《保密工作承诺书》,并将县保密局《关于开展保密承诺书签订工作的通知》发给大家,供大家学习,提高保密工作的认识。

三、将全局需打印材料统一由局办公室打印室统一打印,立即停止局办公室计算机上网,并严禁上网。

四、针对局城建档案室保密计算机存在移动存储介质在涉密与非涉密机之间交叉使用问题,专门组织档案馆、办公室全体人员学习保密工作有关知识,安排专人负责保密计算机的保密工作,做到涉及绝密内容的电脑,严禁上因特网。其它移动存储介质无论是单位配发,还是个人自购,都进行统一编转载自百分网http://,请保留此标记号,标识密级,严格禁止安装涉密计算机,确保保密工作万无一失。

五、严明保密纪律,发现失密泄密事件,轻者批评教育,立即改正;对造成严重后果的人员,给予惩罚。

通过局保密领导小组组织的一系列活动,大家普遍认为:保密制度重在落实,国家利益重于泰山;加强保密教育,构筑思想防线;加强保密教育,刻不容缓,我局将按照县保密局的要求,逐条落实,整改到位。

第五篇:村党建整改后工作开展情况汇报

党建整改后工作开展情况汇报

一年来,我村党建工作在镇委的坚强领导下,结合 2018 年镇委党建办下发的整改通知书的要求和年度考核情况,认真查找在党建工作中存在的问题,根据和镇党政综合办公室关于印发《2018 年还地桥镇党建工作要点》的通知的各项内容,以“抓党建,促发展”为突破口,力求在方法上创新,突出重点,扎实工作,为确保全年工作任务的完成打下了扎实的基础。现就一年来党建工作的开展情况作如下汇报:

一、党组织基本情况

位于还地桥镇东南方,距镇区 15 公里。东与开发区榨桥村、两塘村、民爱村相邻,南与金山店新楼村相邻。村辖区面积 3.88 平方公里,共***个村民小组,***个自然湾***户,3***人。

党支部,辖 3 个党小组,共***名中共党员。其中:35 岁以下 8 人,35 岁至59 岁***人,60 岁以上***人;女党员 9 人;中共预备党员 1 人。

现有村干部 5 名(职数 6 名),20**年全村集体经济收入 2 万元。

二、工作开展情况

(一)加强班子建设,发挥党委的领导核心作用

1、抓好学习。进一步健全了村党组织学习制度,制定党建学习计划,确定了6 个学习专题。上半年完成 2 个专题的集中学习。

2、抓好党员干部作风建设。严格执行村干部联系挂钩村民小组制度,明确要求班子成员每月下村组时间不少于 10 天,并对村党员的岗位、职责进行了公示,

自觉接受监督。

3、规范党委工作。进一步完善党委议事规则,坚持民主集中制,促进领导班子的团结协作。上半年共召开党委会议 5 次,对影响全乡的重大问题、工程招标、人事安排、资金安排、项目安排、合同承包等事项进行了讨论研究。

(二)强化责任落实,加强党建制度建设

1、强化党建工作的领导。党委成员实行联系点制度,确定各自党建工作联系点,每名党委委员联系 1 个党(总)支部指导检查督促党建工作。

2、落实党建工作目标责任。制定了《2018 年党建工作计划》,并于4月 16日召开了党建工作会议,对全年党建工作作了全面安排部署,并与各党(总)支部签定了《党建工作目标责任书》,明确了工作目标。

3、加强制度建设。在深入调研的基础上,对不合适宜的制度进行了修改,对没有的制度进行完善,使各项工作逐步走向制度化。

4、抓党建工作调研和信息上报。认真分析总结我村在党建工作中取得的经验和不足,确定专题对农村党建工作进行调研,汇总并形成了《农村党支部书记如何转变工作作风》的调研报告。指定专人负责党建信息的收集,并上报镇委党建。

5、认真推行党务公开。完善了党务公开制度。

(三)加强组织建设,充分发挥党组织的战斗堡垒作用

1、加强村党支部书记队伍建设。充分发挥村支部书记抓党建的关键作用。4月27日至30日对全镇各党支书记进行了一次业务培训,党支部书记的业务水平进一步提高,增强了村党支部书记抓党建、带队伍、促发展的意识。

2、进一步健全和落实“三会一课”制度,对“三会一课”开展情况进行严格考核,由党委委员负责指导,并由组织干事对开展情况进行登记,作为年度党建工作目标考核内容之一。上半年组织党员上党课 1 次,参加学习农村党员***人,

并取得一定成效。

3、认真抓好“三级联创”工作。一是继续抓好无职务党员设岗定责工作,与无职务党员签定责任书 20 份;二是抓好党建示范点建设,上半年重点抓半坡村党支部建设,配齐了开展党员教育活动的设备、图书、宣传栏等,健全了各项党建制度;三是深入开展“三培养”活动,不断增强了农村党员干部带头致富、带领致富的能力。上半年共推广党员科技示范户 7 户,做到示范户有农业科技人员全程跟踪服务,使项目真正起到示范带动作用并实行挂牌联系和指导服务。

4、积极开展党员关爱活动。完善了乡村干部结对帮扶制度,党员领导干部每人联系2户农村党员贫困户,一般党员每人联系帮扶1户党员贫困户,联系人对帮助对象从观念、技术、物资、信息等方面给予帮助,使其转变观念,发展生产,最终脱贫致富。

5、加强阵地建设。

(四)以提高党员干部队伍素质为着眼点,抓好党员教育管理和发展工作。

1、积极开展党员远程教育。通过远程教育活动的开展,党员干部鼓足了发展信心,增强发展动力。

2、认真做好党员发展工作。在党员发展上,严格按照“坚持标准,保质保量”的原则,制定了发展党员计划,上半年共培养入党积极分子 2 名,达到了至少有 1名以上入党积极分子的目标。

3、切实加强对流动党员管理。对全乡外出党员半年以上进行了调查摸底,建立了名册,发出了 2 封《告外出流动党员一封信》,流动党员得到有效管理。

4、加强党费收缴和使用管理。按季度做好党费的收缴工作。

5、完成了党员党组织信息库建设,共录入***名党员基本信息,党员信息管理工作得到进一步规范。

6、认真开展“三个一”活动,乡党委召开了 1 次动员大会,领导对党员进行了动员。要求每名党员干部都要以“一面旗,一团火,一盘棋”为标准,进一步转变了党员领导干部的作风。

三、存在的困难和问题

上半年全村党建工作虽然取得了一定的成绩,但也存在不少问题:一是对新的理论和政策的学习不够;二是各种制度有待进一步完善;三是党员干部工作能力和自身素质还有待增强;四是由于受经济条件的制约,“三培养”工作存在一定难度,党员中的致富带头人所占比例不多。五是活动室缺口资金过大。

四、下半年工作计划

在下半年的工作中,我们将认真寻找差距和不足,抓好党建各项工作任务。一是找准差距,强化责任,精心谋划抓落实;二是加大党员的学习教育;三是抓好党建示范点建设;四是积极探索,大胆实践,立足创新抓特色;五是认真抓好第三批深入学习实践两学一做学习教育活动。

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