根据工作的内容与性质,报告划分为不同的写作格式,加上报告的内容较多,很多人不知道怎么写报告。以下是小编整理的关于《落实一岗双责自查报告》,欢迎阅读,希望大家能够喜欢。
第一篇:落实一岗双责自查报告
本人落实党风廉政建设 “一岗双责”情况自查报告
本人落实党风廉政建设
“一岗双责”情况自查报告
一、履职情况
1、带头学习各级纪委关于党员领导干部党风廉政建设的各项规定。认真学习党的十九大报告和中纪委十九届二次全会精神,严格按照“八项规定”的要求,勤政为民,清廉做人。认真学习《中国共产党廉洁自律准则》和《中国共产党纪律处分条例》,积极参与委党组和机关组织的各种党风廉政教育活动。
2、积极履行“一岗双责”职责,把党风廉政建设责任贯穿于工作始终。按照职能分工,在委党组的领导下,认真履行投资管理、重大项目建设、政务服务、咨询中心服务等方面的职责,圆满地完成了各方面的工作。积极按照上级有关要求以及区委、区政府各项重大部署,成功申报了2个省级重大项目,并按要求完成投资计划;提前完成市级重大基础设施项目的上报认定工作,加强区级重大项目的管理;牵头梳理出台了发改委权力事项责任清单,将全部行政事项的办理依据、要件、时限、程序在门户网站进行公示;组织咨询中心全年完成咨询服务报告书30余份。在抓好本职工作的同时,始终不忘党风廉政建设的使命,自觉按照党风廉政建设的要求开展各项工作,从不接受工作对象的吃请,不接送礼金、礼品等。
3、协助党组书记、主任抓好分管科室的党风廉政工作,及时研究解决存在问题。组织所在支部开好民主生活会,严格执行贯彻中央“八项规定”、省委十项规定、市委二十条意见、区委“十五条禁令”等党风廉政建设各项规章制度。做好与分管范围内同志的廉政谈话工作,特别是在元旦、春节等重要节日期间,做好提醒,把好廉洁关,主动做好“节日病”的预防工作。把监督检查的工作落实于平时的工作实践中,既确保工作任务的履行,又确保廉政建设监督任务的贯彻,带出了一支风清气正的工作团队。
二、存在问题
对照有关廉政建设的要求,总结个人情况,还存在着以下不足之处:
1、学习意识不够强。对待党风廉政建设的学习,态度上不够积极,有敷衍了事的想法,导致理论学习系统性不强,深度广度把握不够,没能全面掌握学习内容的精神。尤其是在一些典型案例的警示教育活动中,只注意到案例的故事性,没有去深挖案例的根源,没有对照剖析自己,削弱了警示教育活动。
2、认识程度不够高。表现在具体的工作、生活和学习中,认为只要不违反国家法律、法规,放任一些细微的小节,当作只是一点小事,不值得重视。抱着一种大错不犯、小事无所谓的态度。虽然上级有各项规定,单位也有各种制度,但自己对于这些制度存在侥幸心理,有时认为目前执行的制度是一时之举,偶有打擦边球的思想,或者是等待观望。
3、监督检查不够足。在分管科室的党风廉政建设问题上,只注重了工作任务的分解,没有始终把注意力放在制度的执行贯彻上,没有把检查工作贯穿于平时的工作实践之中,缺乏有力的监督检查手段,不能做到防患于未然,等到问题出现时才发现。
三、下一步打算
针对存在的问题和不足,本人将在委党组的领导下,着力抓好以下个方面:
1、进一步加强理论学习。坚持把学习放在第一位,认真学习十九大报告和习近平同志系列重要讲话精神,遵守党的政治纪律,提高政治敏感性和鉴别力,自觉和党中央保持高度一致。真正把理论学习作为提高自身素质的首要任务,切实做到由应付学向深入学转变、选择学向系统学转变、要我学向我要学转变,提高和保持理论学习的自觉性和常态化。
2、进一步转变工作作风。务实推进工作,克服形式主义、作风漂浮问题,进一步增强使命感和责任感,树立大局意识,积极履职。加大重大项目建设的推进力度,扩宽工作思路,主动做好各项服务工作。强化“一岗双责”,加强班子和队伍建设,提高整体素质,制定有力措施,从根本上解决干与不干、干好干坏一样的问题,切实加快工作作风的转变。
3、进一步强化自我要求。进一步增强进取意识,解决好在岗不在状态问题,积极履行好工作职责,做到守土有责、守土尽责,始终保持与区委、区政府中心工作同步,与大局部署合拍。积极配合好主要领导的工作,主动帮助分担,从大局和整体利益出发,更好地调整好自己的工作心态和价值取向。
第二篇:2017年副职落实一岗双责落实情况报告
认真履行“一岗双责”,树立良好形象,积极发挥表率作用,配合镇党委、镇纪委全面推进党风廉政建设和反腐败工作,下面是小编收集整理的2017年副职落实一岗双责落实情况报告,欢迎阅读参考!!
2017年副职落实一岗双责落实情况报告篇一:
半年来,我能认真贯彻执行党风廉政建设的有关文件精神,严格执行党风廉政建设责任制的规定,严格按照党的组织原则和组织纪律办事,做到自重、自省、自警、自励,艰苦朴素,勤俭节约,克己奉公,正确行使党和人民赋予的权力,自觉履行“一岗双责”,自觉接受党内外群众的监督。
一、抓学习,提高思想认识。
对公司的学习制度常抓不懈,积极参加公司开展的集体学习,参加生产党支部学习组学习,坚持写读书笔记和心得体会文章,学理论与学业务相结合,注意在工作实践中学习。同时,注意平时对本部门干部职工的教育,采用各种方式对干部职工开展教育。通过学习,本人得到一定提高,在一定程度上丰富了政策理论和业务知识,更新了思想,转变了作风,增强了做合格党员的自觉性。
二、自觉履行“一岗双责”。
在工作中我能自觉履行岗位职责,坚持原则,敢于负责,不计得失,顾全大局,力求围绕公司的工作大局,努力推动本部门工作为公司发展服务。我在工作作风上比过去更加深入实际,能更多地联系实际,注意调动本部门干部职工的积极性,工作方法更加人性化,更加注重基础工作,较好地完成了各项工作任务。我始终注重了生产部的自身建设,注重协调各项工作。严格内部管理,结合实际加强思想政治工作,对本部门干部职工既热情关心又严格要求,鼓励同志爱岗敬业,无私奉献。半年来,干部职工精神面貌好,工作状态好,自觉遵守党纪国法,无任何违法违纪现象发生。
三、抓质量、争创优质工程。
深入贯彻落实科学发展观,着力于加强管理,质量保证
体系进一步完善。本部门负责5个35千伏农网改造升级工程,本人积极参与制定和完善质量管理办法,认真落实省市及公司领导检查、指示精神,根据上级领导的指示精神,部署下一阶段的工作,加快工程进度,把好质量关,确保总目标的实现。
在对我部所属各施工单位进行的综合检查中,提出不足之处及存在问题,限时整改。并要求我部各级负责人员,认真履行工作职责,以工程质量为中心,做好项目预控、能控和再控,争创优质工程。
四、保安全,抓落实,实现安全无事故。
从自身做起,认真贯彻“以人为本”、“安全发展”的理念,要对安全管理负责,既要考核工程建设质量,又要考核安全管理工作。狠抓了我部安全生产岗位职责、分级责任制,建立健全了应对突发事件的应急预案。
督促所属施工单位,经常对施工人员进行安全教育,特别是新进场人员,要先培训后上岗,层层签订安全生产协议书,并制度奖罚制度,落实各工程安全技术交底,认真审核检查施工方案、安全技术措施在施工中的落实情况,组织人员,不定期的进行质量、安全综合检查,发现问题及时提出并要求施工单位限期整改,切实把一岗双责落实实处。
四、加强自身修养严于律己。
我始终注重自身品德作风修养,坚持党性原则,履行党员义务,坚信党的领导,践行“三个代表”重要思想,贯彻落实科学发展观,树立正确的世界观、人生观、价值观,坚决贯彻执行党的路线、方针、政策和决议决定,讲科学、讲政治、讲奉献,严于律己,以身作则。我始终遵守党纪国法
和廉洁从政的有关规定,不乱花公家的钱,不乱坐公家的车,正确处理工作圈、生活圈、社交圈关系,严格要求自己的家人和身边的工作人员。
在今后的工作中,我将不断加强学习、不断提高思想水平和工作能力,以适应新形势新任务的需要,努力做到廉洁从政,进一步履行好“一岗双责”,对工作应尽职责,充分调动员工的积极性,使他们能扎实工作,各尽其责,推动公司工作再上新台阶。
2017年副职落实一岗双责落实情况报告篇二:
在市委、市政府的正确领导下,本人能始终坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,牢固树立和落实科学发展观,坚定不移地贯彻标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的反腐倡廉战略方针,主动发挥表率作用,自觉履行“一岗双责”。现将本人履行“一岗双责”情况简要汇报如下:
一、不断加强学习,提高素质
进一步认识到党员领导干部廉洁从政是党的性质和宗旨的基本要求,是全面贯彻党的路线方针政策的重要保障,也是正确行使权力、履行职责的重要基础。本人平时能认真学习党的路线、方针、政策,做好学习笔记。注意学习研究经济知识、法律知识、金融知识、科技知识、管理知识、领导知识,不断丰富自己的知识面,拓宽自己的视野。坚持每天抽出一定时间看阅党报、党刊,学习有关文件、时事政治和业务知识。经常深入基层,深入一线,调查研究,虚心向同志们学习基层工作方法,提高分析问题、解决问题能力。
二、严于律己,率先垂范
己,坚持做到自重、自省、自警、自励,从小事做起,严格落实领导干部个人收入申报制定,重大家事报告制度。以身作则,严格按照规定和制度办事,始终按照工作权限和工作程序履行职责,不讲无原则的话,不办无原则的事,坚持公平正直,不徇私情,珍视和正确行使党和人民赋予的权力。始终坚持党的民主集中制原则,凡是要求别人做到的,自己率先做到,顾全大局,令行禁止。
三、防微杜渐,执政为民
作为一名领导干部,正确对待和行使手中的权利,淡化“官念”和权欲,用平常心看待官位,用责任心看待和运用权力,做到立党为公、执政为民。工作期间我从未谋取规定以外的非法利益,不贪钱财、不贪享乐、不贪图名利地位,俭以养德,保持良好的品行和高尚的情操。时时刻刻从大处着眼,小处着手,见微知著,防微杜渐,力争做到大事不糊涂、小事不马虎,不越雷池一步。同时,在廉洁自律上做到了表里如一,任何时候、任何情况下,都自觉以党性原则和道德规范衡量、约束自己,没有人前一套、人后一套,严格进行自我监督。
四、自身不足及产生的原因
在学习和工作中,我也发现了自身的一些不足。一是理论学习不够,对廉洁从政反腐倡廉的重要性认识不够。工作中我降低了搞好党风廉政建设和反腐败工作的主动性,存在老好人现象,愿对党风廉政建设方面个人存在的问题提出意见和建议。二是平时重事务、轻学习。认为自身工作主要是抓好落实,不要求有多高的理论水平,缺乏学习的压力感和紧迫感。从客观上总是强调工作忙、任务重?没有处理好工作与学习之间的关系。三是重指导、轻实践。自身存在的作风不够扎实、工作不够深入等问题,认为每一项工作都有专门的同志去做,不必每项工作都亲历亲为,缺乏深入实践考察研究。
五、整改措施及努力方向
本人将以科学发展观为指导,保持与时俱进的良好状态,廉洁从政,忠于职守,力争早日改正缺点,弥补不足。
一是深入学习贯彻党的十七大、十七届四中、五中全会精神,切实抓好领导干部作风建设,为全面贯彻落实科学发展观,构建社会主义和谐社会,实现经济社会又好又快发展提供坚强有力的政治保证。二是坚持不懈地加强领导干部廉洁自律工作,增强带头严格执行党纪法规和各项制度的自觉性。三是严格执行廉洁自律规定,自觉抵制各种腐朽思想的侵蚀。坚持学习《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》,通过加强理论学习,夯实自身的思想政治基础,筑牢反腐拒变防线,不断提高自身素质。工作中少琢磨组织上给了我什么,时刻想着我为党和人民做了什么。正确看待自己的不足,真正做到清清白白做官、老老实实做人、踏踏实实做事。四是坚持廉洁从政,自觉接受群众监督。更加坚定地与各种腐败现象作坚决斗争,虚心听取党员干部和人民群众的批评意见,自觉接受全市广大干部和人民群众的监督,始终保持共产党人的蓬勃朝气、昂扬锐气和浩然正气,为全市的经济发展和社会稳定贡献自己的力量。
[2017年副职落实一岗双责落实情况报告]
第三篇:“一岗双责”落实情况报告
2018年,XXX单位党委深入推进党风廉政建设,严抓党建工作、切实落实“一岗双责”,取得较好成效。全年工作以贯彻落实党的十九大、十九届中纪委二次全会精神、纠正不正之风、解决突出问题为着力点,以最大限度地预防和减少违法违纪行为发生为目标,在教育、制度、监督、惩处、创新、和谐内部关系构建等环节上下功夫、求成效,为全市新一轮发展提供坚强的政治保证和纪律保障。
一、深入推进反腐倡廉教育和廉政文化建设,筑牢职工思想防线
一是深入开展党风廉政基础性教育。
我单位认真组织学习了中央、省、市纪委系列会议精神,深刻理解党的建设的基本经验,准确把握加强和改进新形势下党的建设的新部署、新要求,把思想和行动统一到党中央和中央纪委的重大决策部署上来,进一步增强加强和改进新形势下党的建设、深入推进党风廉政建设和反腐败斗争的责任感和紧迫感。
二是毫不松懈地抓好廉政警示教育。
一年来,我单位利用召开廉政工作会议、举办干部培训班之机,组织全体职工观看警示教育专题片。教育了全市各级领导干部在工作和生活中做到知人识面,在交友的过程中正确处理好友谊与法、友谊与原则的关系,做到遵纪守法,坚守原则。为进一步加强全市党员领导干部反腐倡廉警示教育,筑牢拒腐防变的思想道德防线,做到警钟长鸣、防微杜渐,通过开展现场参观,以案释法、观看专题电教片等警示教育活动,对干部进行了具体、生动、形象的警示教育,进一步增强了领导干部廉洁从政意识,提升了拒腐防变能力。
三是加强廉政文化载体建设。
组织开展了社会各届名人廉政书画及摄影作品征集、职工家属话廉政贤言短句征集、廉政先进单位和个人事迹征文等廉政文化创建系列活动,廉政文化创建系列活动,教育广大职工树立正确的世界观、人生观、价值观、利益观和荣辱观,陶冶高尚道德情操,自觉做到廉洁、诚信、勤勉、奉献,在全市形成“以廉为荣,以贪为耻”的良好风尚,为服务地方经济社会发展提供坚强的政治保证和纪律保障。
二、坚持惩防并举,抓好防治腐败各项制度的落实
一是严格落实党风廉政建设责任制。
把落实党风廉政建设责任制作为推进反腐倡廉建设的重要手段,抓住领导分管、检查考核和责任追究三个关键环节,机关部门领导、基层党组织书记年初在单位党委扩大会议上与党委签定《党风廉政建设责任状》,增强了各级领导班子成员对党风廉政建设工作的主动性和针对性。今年,党委继续实行党委成员分管基层单位制度,各党委成员加大对分管党风廉政建设负的管理、教育、检查、指导的力度。一年来,党委成员与分管的基层单位和机关各部门的职工交心谈心达X余人次,解除职工思想问题,确保了队伍的高度稳定。在今年组织的各类考核评比活动中,严格执行“党风廉政建设一票否决制”,有力地强化了各级领导班子落实党风廉政建设责任的力度。
二是认真落实定期分析党风廉政建设形势制度。
党委X次专题分析了队伍党风廉政建设形势,先后召开了X次纪检工作例会,基层定期或不定期总结、分析队伍党风廉政建设进展情况,分析面临的形势、存在的问题和不足,安排部署相关工作任务。
三是坚持述廉、民主测评和廉政谈话制度。
各级党委结合民主生活会、班子和成员考核、工作总结的时机,认真开展述职述廉,组织进行民主评议和民主测评,评议结果归入领导干部廉政档案,作为提拔任用等重要依据。按照“三个必谈”的要求,今年以来,纪委开展任前廉政谈话X人次,提醒谈话X人次,诫勉谈话X人次,集体廉政谈话X人次。
三、进一步健全完善监督制约机制,抓好领导干部、敏感岗位人员的监督
一是重点加强对领导干部的监督。
为加强对领导干部“八小时以外”的监督和管理,聘请了XXX名领导干部配偶为家庭廉政监督员,对领导干部进行了交流。组织召开系列会议,会议认真组织学习了上级有关党风廉政建设系列讲话精神,明确了各专项治理工作的组织机构、整治内容、方法步骤和工作要求,对“三项整治”活动作出了全面部署。按照“一对一”警示谈话要求,落实谈话XXX人(次),全面掌握了各基层单位、机关各部门的思想动态和工作、生活、社交、娱乐等情况。全市各级紧密结合实际,对照标准,逐一进行了分析查纠,并通过“自己找、领导点、相互帮”的方法,帮助找准存在问题,明确努力方向。
二是完善审计监督制约机制。
加强对全市各级领导干部经济责任审计力度,全年共开展经济责任审计XXX个单位,同时,纪委XXX次派专人参加支队集中采购招标会,并对会议进行监督,确保了支队所采购的物资、装备和器材质量合格,价格合理。
四、继续保持查办案件工作力度
一是实事求是、认真负责地做好信访接待和案件查处工作。
今年以来,共受理各类信访件XXX起,所受理的信访全部办结,信访办结率达X%。纪委在对群众举报问题的查处上,属于工作中的一般性问题,及时找有关人员谈话,帮助其提高认识,限期整改;对于与事实不相符的举报,及时澄清真相,挽回影响,维护了职工的合法权益和单位整体形象。
二是认真落实预防案件各项制度。
把预防犯罪工作作为队伍管理的重要内容,积极运用科技手段,强化职工对黄、赌、毒、艾等危害的教育和管理。狠抓法纪活动,全年没有发生职工违法犯罪的案件。
三是认真开展督察工作。
今年以来共电话督察XXX家,出动督察人员XXX余人次,下发《督查通知书》XXX份,发现问题XXX条,整改XXX条。支队党委成员带队督察XXX余人次,有力促进了各项工作任务的顺利完成和队伍的稳定发展。
五、进一步加强纪检监督部门自身建设
由于人员变化,造成纪委不健全,为保持工作的连续性,支队党委及时研究,对纪委进行了调整补充,新增了X名纪委委员,与此同时,纪委聘请了干部家属为廉政监督员、明确各基层一名党委成员为纪检员。纪检、审计、法制等业务科室密切配合,充分履职,进一步加强了对一些重点领域、关键环节权力运行的日常监督管理。全面加强纪检队伍素质建设。
六、存在的主要问题
一年来,全市党风廉政建设和反腐败工作还存在与当今任务和形势要求不相适应的方面,主要表现在:一是个别单位和极少数干部还存在执法不严格、不文明、不公正的现象,一定程度上影响了队伍形象和声誉。二是纪检工作的基础还比较薄弱。随着群众、职工法治意识的增强,信访、投诉案件越来越多,案件量上升与查处人员不足的矛盾越来越突出。
七、下步工作打算
2019年,我单位的党风廉政建设工作,认真贯彻落实党的十九大和中纪委、省纪委、厅纪委相关会议精神。围绕中心,服务大局。筑牢一个防线(筑牢职工拒腐防变思想道德防线),推行一个机制(推行廉政风险防范机制建设),突出三个重点(突出权力运行、选人用人和财务、工程、采购监督),夯实一个基础(队伍和业务建设)。以更大的决心、更有力的措施、更明显的成效,最大限度地预防和减少违法违纪行为发生,为实现全市经济社会新发展提供坚强的政治保证和纪律保障。
第四篇:安全生产“一岗双责”落实情况报告
检测中心负责人安全生产“一岗双责”落实情况报告 根据《漯河市安全生产“一岗双责”责任实施办法》和《漯河市安全生产委员会成员单位安全生产工作职责》规定的要求,现将本单位今年安全生产“一岗双责”落实情况报告如下:
在市公路管理局的领导下,2013年本单位认真落实安全生产“一岗双责”职责,按照市安委会2013年安全生产工作要点结合实际开展工作,履行对本单位和各部门安全生产工作的职责,保障我单位全年安全生产工作目标的完成。
一、认真抓好安全生产法律、法规、方针、政策及上级有关安全生产工作的决策部署,并在本单位、各部门贯彻落实,建立健全安全生产责任体系。
按照安全生产法律、法规和上级有关部门安全生产工作的要求及市局继续深入开展“安全生产年”活动实施方案的布署,布置了本部门职责范围内的安全生产工作。把安全生产法律法规和市局安全生产决定、决议和工作部署落到实处。
1、了解并及时调整安全生产领导小组成员及办公室人员组成,明确相关部门的安全生产工作职责。
2、制定本单位职责范围内的安全生产工作制度。
3、与各部门签定安全生产责任书。完善安全生产机制体制,落实并加强单位制定《安全应急预案》、做好岗前安全培训等安全基础工作。
5、根据上级部门的安全生产工作精神及时召开党组会议、各部门负责人参加的安全生产工作会议,传达上级安全生产工作的要求和工作布置。
6、组织开展“安全发展、预防为主”为主题的安全生产月活动,组织本单位职工参加安全生产知识竞赛。
7、进一步加强安全生产体制机制、安全生产保障能力、安全生产队伍建设工作。主要是通过检查、督促各部门签订《安全生产责任书》等形式,形成日常安全监督工作制度化,规范化。
一年来,根据我单位的实际情况,结合市局的布置,认真组织本单位全力开展安全生产教育、安全生产执法、安全生产治理三项行动,督促各部门加强安全生产体制机制、安全生产保障能力、安全生产监督队伍三项建设;督促有关部门落实制定的安全工作措施,重点是保证安全生产工作人员到位、制度能够得到落实执行,并尽快形成安全生产长效机制。
二、组织落实上级党委下达的安全生产目标,及时研究解决本单位安全生产中的突出问题。
贯彻落实上级安全生产工作布置,解决本单位安全生产中的突出问题,完成全年安全生产工作目标。
1、根据全年业务工作和市局的布置,组织制定《漯河市公路管理局公路工程检测中心继续深入开展“安全生产年”活动实施方案》。组织业务工作与安全工作督促检查组,结合业务工作做好安全生产督查、督促。
2、本单位和分管的领导与各部门负责人签定(含安全生产工
作)工作目标责任书,落实各部门的安全生产管理工作目标,以预防为主,强化安全生产意识,保证做到目标明确,责任明确。
3、今年汛期,及时召开党组会议,对汛期安全工作作出布置,组织检查组进行汛期安全工作督查。
4、节假日前,组织或委托其他分管领导组织召开全体职工参加的工作会议,督促注意节假日做好各种安全防范。
三、坚持做到业务工作与安全生产工作同时布置、同时组织实施、同时考核验收。
年初,就组织制定贯穿全年工作的《漯河市公路管理局公路工程检测中心继续深入开展“安全生产年”活动实施方案》。结合业务工作做好安全生产督查、督促。做到业务工作与安全生产工作同时布置、同时组织实施、同时考核验收。并且多次召开的部门负责人业务工作汇报会议上作了强调,督促分管领导注重业务工作与安全生产工作相结合。将安全生产应急预案纳入核查范畴。
四、组织开展各部门的事故隐患排查整治工作,对存在的重大事故隐患,督促制定整治方案、落实防范措施,限期排除。
组织好例行的季度和节假日前安全生产督促检查外,要求本单位各部门根据不同季节的安全生产特点,组织检查组进行检查,排查事故隐患,按照规定做好上报。根据检查督查所了解的情况,及时督促相关部门做好本部门存在的安全隐患的治理工作。
五、按规定设置本单位安全生产监督机构,配备安全管理人员。
按照安全生产法律法规和市安委会的规定,我单位成立了漯
河市公路管理局公路工程检测中心安全生产工作领导小组,设立了领导小组办公室,并将安全生产工作职责进行了分解落实,有专人负责安全生产日常工作。
本单位做到了按照 “一岗双责”的原则,把安全生产责任层层落实,通过单位内部业务工作制度和安全生产管理制度的执行,加大对职工的安全生产教育来控制重大事故的发生,全年本单位取得了无安全生产事故发生的效果。
第五篇:xx税务局领导落实“一岗双责”履职报告
xx党组:
根据上级党组对党风廉政建设工作的安排,按照《落实党风廉政建设责任制工作方案》,对各项工作认真进行落实。现将我今年落实“一岗双责”情况报告如下:
一、高度重视,确保责任到位
我按照党组分工,对接党组明确的主体责任和具体任务,在分管xxx等相关部门期间,认真履行“一岗双责”,结合各分管部门的工作,明确工作任务,制定工作措施,层层分解责任,抓好督查指导,坚持做到年初有方案、年中抓推进、年末有总结。同时于年
初与分管部门主要负责人签订党风廉政建设主体责任书,要求各部门党风廉政建设必须常抓不懈,一丝都不能放松、一刻也不能停顿,保障主责主业和党风廉政建设两手都抓,两手都硬。自觉将主体责任融入分管工作各个环节,同部署、同落实、同监督、同考核,对分管工作中重要事项严格审核、严格把关,督促指导分管部门抓好内控机制建设。
二、加强学习,持续提高党性认识
重点学习党的十九大以来,总书记的报告,及发表的一系列重要讲话精神和上级相关的文件要求,努力在提高自身素质上下功夫,增强党性煅炼,严格要求自己。积极参加上级和当地机关工委组织的党务培训,通过宣讲与干部、企业和其他单位交流学习心得。在抓自身学习的同时,注重分管部门的政治学习,利用事务性会议,党支部会议,坚持学习党风廉政建
设相关精神,不定期由我和纪检专员宣读优秀党员干部事迹报道、系统内外违规违纪违法案例,要求干部认清当前形势,做到逢会必讲,逢节必谈。
三、严格自律,保持头脑清醒
严格要求自己,坚持民主集中制,积极配合纪检监察部门开展日常监督工作,参加廉政建设教育相关活动。持续开展对分管部门的提醒和约谈工作,尤其在风险系数较高的业务分局,采取运用交流平台信息日常提醒,带头落实党风廉政建设主体责任,带头落实述责述廉制度,带头主动接受监督,认真学习《中国共产党章程》,深入学习总书记的十九大报告和系列重要讲话,努力以一名优秀共产党员来要求自己,坚持依法治税,落实税收政策,保证上级决策部署在全系统贯彻落实,决不允许在贯彻执行中央、国务院和省委、总局的决策部署上打折扣、做选择、搞
变通,自觉做到“四个服从”,同时不断完善管理方式方法,营造尽职履责、爱岗敬业的良好氛围。
四、强化监督,不断加大党风廉政建设的考核力度。按照集团公司、省市公司纪委和xx
市纪委的要求,我们把党风廉政与反腐败工作作为公司领导班子成员民主生活会的重要内容,班子成员认真开展批评和自我批评,述职述廉,从而使民主生活会成为加强班子建设、机关作风建设、党风廉政建设的有效形式,通过考核在公司营造了勤奋工作,争创一流的良好局面。
五、完善制度,加大源头治理力度。为了切实贯彻党风廉政建设责任制“一岗双责”的要求,我们把制度建设作为重点。
一是不断提高领导干部生活会质量,积极开展批评与自我批评,不断增强党员队伍的凝聚力和战斗力;
二是坚持落实谈心交心制度,使上下级之间、党员与党员之间、党员与群众之间沟通思想、化解分歧、增进信任,达到相互帮助、相互促进、共同提高的目的;
三是完善工作制度,充分发扬民主监督的工作作风;
四是建立和完善了内控制度、学习制度、绩效考核制度、财务管理制度、车辆管理制度、服务承诺制度等多项规章制度。
六、突出重点,切实抓好党员领导干部党风廉政建设工作。公司注重抓好领导班子、各部门负责人的廉政建设,始终把加强自身修养、
提高个人素质放在第一位,严格遵守中央八项规定和把纪律挺在前面等有关规定。时刻警示自己,不以恶小而为之,忠于职守,廉洁从政,以身作则,堂堂正正做人,清清白白
做事,平平淡淡生活。对各项政策规定,坚持令行禁止,照章办事,不越雷池。在用车、住房、对外招待等方面严格按规定办事。凡事身体力行,要求别人做到的,领导干部带头做到,禁止别人做的,领导干部坚决不做。
以上汇报,如有不当之处,敬请各位领导、同仁批评指正。