第十二期简报范文

2022-05-29

第一篇:第十二期简报范文

第十二期简报

第十二期

汝州市司法局宣教科 二O一一年三月二十八日

依法治市办公室、宣教科、司法鉴定科、 政治部认真贯彻落实全市司法行政工作会议精神

3月25日上午,依法治市办公室,局宣教科、司法鉴定科、政治部全体工作人员在局党组成员、副局长焦孟涛同志的主持下,召开专门会议,共商如何贯彻全市司法行政工作会议精神,以圆满完成局党组部署的各项工作任务。

各科室负责人围绕如何完成局党组下达的责任目标相继作了表态发言。司法鉴定科结合工作实际,重点汇报了下步如何加强对司法鉴定机构的管理问题。依法治市办公室、宣教科就今年的依法治市及宣教工作提出了较全面的意见和建议;政治部就加强人事管理、目标管理、考勤、老干部管理、计划生育等工作汇报了基本的工作思路。

焦孟涛同志在充分肯定大家工作成绩的基础上,结合今年司法行政工作会议精神,对分管各科室提出了更明确的要求。他指出:依法治市办公室、宣教科、政治部都是全局的综合性科室、司法鉴定科也是全局的一个重要科室。搞好这几个科室的工作,对促进全市司法行政工作科学发展意义重大。

其一,司法鉴定工作要转变思路,少开会,多检查,将问题解决在基层。定期不定期对各司法鉴定所进行检查,每季度至少检查一次。要抽查业务卷宗,对鉴定当事人进行回访,并通过法院了解当事人不服鉴定及重新鉴定情况。做到多检查多通报,防止出现违法鉴定和乱 2

收费问题。

其二,普法依法治市和宣教工作,一要积极做好“六五”普法依法治市的启动工作,积极筹备召开动员大会。二要利用民调主任,通过行之有效、方便快捷的形式,搞好基层普法,提高广大人民群众遵法守规的自觉性。三要创新普法形式,在公路及乡、村主要街道刷写醒目的宣传标语,形成普法声势。四要充分调动各个部门的积极性,搞好部门法的宣传。五要有重点地办好骨干培训班。六要编印一批普法资料。七要借助将法制宣传教育和依法治理工作纳入领导干部考核、政府目标、平安建设和精神文明建设工作的东风,强化职能,进一步搞好依法治市工作。八要充分利用网络、电台、电视台、报纸、刊物等媒体,积极做好宣传报道工作。九要落实宣传归口,由宣教科统一组织全局的宣传报道工作。十要落实奖惩措施,以表先促后、推动工作。

其三,政治部工作任务繁重,人少事多。要制定工作计划,分清轻重缓急,变被动为主动,努力搞好思想政治教育、人事管理、目标管理、考勤、老干部及计划 3

生育等项工作,充分发挥政治工作的优势和作用。

最后,焦局长要求大家要强化大局意识、政治意识、责任意识和目标意识。严明工作纪律,改进工作作风,加强政治、业务、文化学习。努力做到“四好”,即:为人好、业务好、学习好、身体好,不断提高综合素质,为我市司法行政工作的科学发展立新功。

第二篇:文化简报[2011]第十二期(大全)

市场部文化学习-----美文欣赏第十二期(总三十五期)(周刊) 投稿人: 曾林枫投稿日期:2011年4月17日 主办:客服中心采编:石红印发:陈凯文部门经理:陈国斌

营销人员的职业素质

营销人员在销售过程中,被客户拒绝的关键我认为不在客户,而是营销人员本身。当营销员遭到客户拒绝时,选择再试一次或是放弃或是疾言强辩,甚至是婉言借故都是由营销人员的职业素养决定。我们将从营销人员职业素质的几个方面,如洞察能力、职业心态、沟通技巧、基本写作等着手进行初步探讨。

首先是心态:销售人员必须要具备良好的心态,那么怎么去保持良好的心态呢?

1、能够认识拒绝也在为你创造价值

例:如会见十名客户,只在第十名客户处获得1000元利润的定单,那么怎样对待前九次的失败与被拒绝呢?请记住:之所以赚1000元,是因为你会见了十名客户所产生的结果,并不是第十名客户才让你赚到1000元,而应看成每个客户都让你赚了1000÷10=100元的利润,因此每次被拒绝的收入是100元,所以应面带微笑,感谢对方让你赚了100元。

2、要建立个人的自信心

营销人员自信心的内涵可以归纳为四句话:第一,相信自己为之工作的公司;第二,相信自己推销的产品;第三,相信自己的上司;第四,相信自己。结合营销人员的岗位特点,我们要从这几个方面着手培养。

◆强记营销必备的知识

因为无知,所以不自信。营销人员只有熟练掌握公司背景与优势,公司产品,公司售后服务政策等,自然就会对答如流,自信心也就增强了,同时也就增强了客户对营销员的信任。

◆假算每位客户都会成交

就拿挖井来说,挖井,就要挖出水来。营销人员只有对每一位客户假算都会购买,使自己形成一种条件反射,积极地去销售,坚持到底就能成功。当你经不断努力还不见成果时,不妨想想:“把井再挖一尺看看。”

◆要经常想到伟人、先人的忍耐

所有成功者都不是一帆风顺的,爱迪生失败了10000多次才发明了电灯;席维斯?史泰龙成功之前受到了1855次的拒绝;桑德斯上校遭受了1009次的拒绝才创办了“肯德基炸鸡”连锁店。因此,当你遇到不如意快要放弃时,请想想爱迪生、史泰龙、桑德斯,这些屡败屡战的人,他们会激励你走出困境。

3、必要时采取迂回战术

硬销、强推势必会导致客户潜意识中滋生排斥心理,所以我们要采取迂回战术,从客户的立场出发,先入为主,先给他留下良好的第一印象。初次见面,通欢迎大家踊跃投稿第 1 页 共5页好的资源共同分

过聊天闲谈的迂回战术来引起客户建立起好感,放弃对你的戒备,然后才可以介绍产品。

其次要有有效的沟通。优秀的营销人员,他们既有敏锐的洞察力,能洞察客户的

心机,而且还要具有很强的沟通能力,培养有效与客户沟

通的方式必须从以下几方面着手。

1、能看出动机,说中要点

营销人员与客户沟通时,要有选择地去讲话,要讲客户感兴趣的话,或者说要讲客户需要的话,或者说要讲利于促成销售成交的话。所以说话时要望着对方,密切关注客户口头语言、身体语言等信号,留意他们在购买场景时的心理特征与表现方式,并准确做出判断,紧紧抓住客户的脉搏。客户在决定“落定”之前,通常都会找一些借口来投石问路,作为营销员一定不要相信客户这些言不由衷的借口,而要抓住客户的心理特征,抓住客户的眼神,一定要用心理学的眼光来观察、留意,通过科学的观察方法来判断真与假。

◆口头语信号的传递

“相由心生”,客户在购物场所的口头信号、表情语言信号和姿态语言信号等反映出他们的心理状况。当客户产生购买意念之后,通常会发出如下口头语言信号:

——客户把问题转向有关商品的细节,如费用、价格、付款方式等

——详细了解售后服务

——对推销员的介绍表示积极的肯定与赞扬

——询问优惠程度

——对目前正合作的公司表示不满

——向推销员打探走货流程

——接过推销员的介绍提出反问

——对服务提出某些异议

◆表情语信号

——客户的面部表情从冷漠、怀疑、深沉变为自然大方、随和、亲切 ——眼睛转动由慢变快、眼神发亮而有神采,从若有所思转向明朗轻松 ——嘴唇开始抿紧,似乎在品位、权衡什么

◆姿态语言信号

——客户姿态由前倾转为后仰,身体和语言都显得轻松

——出现放松姿态,身体后仰,擦脸拢发,或者做其它放松舒展等动作 ——拿起公司资料之类细看

——转身靠近推销员,掏出香烟让对方抽表示友好,进入闲聊

——突然用手轻声敲桌子或身体某部分,以帮助自己集中思路,最后定夺

2、能积极聆听,正确引导

与客户交谈时,营销人员要积极聆听对方说话,这不但能够了解客户的需求,而且可以得到客户的信任。在聆听过程中,若一个人长时间述说,说的人很累,听的人也容易疲倦。因此,在交谈时,营销人员要根据客人的说话习惯不同,配合客户说话节奏,在听完对方的话后适度地互相对答。若遇到有分歧时,不要立即反驳客人的观点,应首先说“你的建议很好,但可不可以考虑下以下的意见”,然后说出自己的看法。这样做,既尊重了对方的建议,又陈述了自己的看法,正欢迎大家踊跃投稿第 2 页 共 5 页好的资源共同分享

确的引导客户的购买意愿。

要具备出色的写作能力:现代社会步入了信息化的商务时代,销售人员应当拥有

出色的写作能力,让销售信函帮助自己实现与客户之间

的商务沟通,自由地表达信息并轻松地实现预期目标,

才能使业绩再上一层楼,让自己胜出一筹。

(一)销售信函适用场合

在整个销售过程中,销售人员用到销售信函的机会有很多。为方便起见,我们将销售人员用到的各种与客户沟通的书面形式统称为销售信函,销售信函主要被用在以下几个方面:

1、开发准客户阶段时

在开发客户时,你可以给客户寄一封销售信函,直接向客户推荐产品或服务,或请求获得与客户见面的机会,或者邀请目标客户参加你们公司的活动,客户答谢会等,以扩大接触面,增加销售机会。

2、销售跟进阶段时

当你与客户进行初步联系过后,客户没有反应时,这时可以发一封销售信函进行跟进,探询客户的想法,以便采取进一步的行动。

3、维护关系时

随着客户量的增多,销售人员要经常与客户保持见面比较困难,此时可以依靠信函作为联络工具,加强与客户的联系。特别是与客户交易后,销售人员希望与客户继续合作时,销售信函可以发挥重要作用。

4、感谢时

成交后,你可以给客户寄去感谢信,感谢客户对你的关照,并表达自己将继续为客户服务的诚意。这一举动可以让客户避免产生“你把我的钱骗走了,就把我忘了”的失落感,同时能及时在客户心中给自己加分,为后续合作打下良好的基础,对热心的客户寄来的建议信,销售人员也应该表示感谢。

5、问候时

重大节日、客户生日、客户晋级加薪、客户公司周年庆典,您都可以寄去问候信表示恭喜。

6、解决问题时

如果客户在使用产品或服务时,出现问题,通过信函向您寻求帮助时,你当然可以以同样的方式给他满意的答复。对客户的投诉信,你也可以通过信函表示歉意,并以实际行动快速履行对客户的承诺。

由此可见,在销售过程中,销售信函具有独特的重要作用,有着广泛的应用空间。也正因为如此,我们需要熟悉销售信函的各种形式,以便灵活应用。

(二)销售信函形式。销售信函是各种与销售有关的书面沟通方式的统称,它有很多形式,在现实中,我们可以根据实际情况,选择适合自己的信函形式。

1、手机短信

优点是,送达及时,价格便宜,保密,你可以与客户有比较亲密的交流。缺点是,限制字数,你必须知道客户的手机号码。适合用于问候、感谢客户。

2、卡片

个性化的明信片、卡片比较特别,能够让客户“勿忘我”。但明信片上的内容很有可能被其他人看见,只能进行比较公事化的交流。

3、电子邮件

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如果客户有使用电子邮件的习惯,你就可以给客户发送电子版的产品资料,可以包含产品图片、效果图等,让客户有更直观的感受。电子邮件沟通非常方便,成本几乎可以忽略不计。给客户发电子邮件时,应注意以下几点:

(1)主题明确

现在每个人的电子邮箱都会有大量的垃圾邮件,如果您的电子邮件没有突出的重点、醒目的主题,就会淹没其中,被潜在客户看都不看就删掉;站在客户的角度,在信中使用一些能吸引客户注意的关键词;

(2)软化措辞,内容简洁,只给客户发送他们真正需要的信息;

(3)可以用黑体强调一两个词汇;

(4)回信时,尽可能引用客户的来信,帮助对方更好地理解你的用意;

(5)用普通信函的格式来写电子邮件,留下你的姓名和联系方式,结尾有问候语;

(6)反复检查后再发送,慎用附件;

(7)同样内容的邮件,每个月发送2-3次为宜。

4、信函

信函比较正式,对客户的联系方式要求不是很苛刻,更容易操作,应用范围更广,上面的所有场合都可以使用。如果用它征集客户的意见,或是其他需要客户回信的情况,最好同时寄上空白的已付邮资的回邮信封。

5、物流方案书

当客户对你介绍服务产生兴趣,他可能会要求你提交一份正式的能够解决客户存在问题的物流方案。根据您的客户对象、产品或服务的情况,物流方案有繁有简,但它的目的都是相同的,就是给客户提供足够的利益,吸引他使用你的产品或服务解决他的问题,一句话,就是打动客户。

(三)普通销售信函的写作要求

1、内容应简洁、真实

尽量简单明了。使用短句和以小段落方式写作,能让你的销售信函看起来流畅、简单,不耽搁客户时间。不能夸大其词,千万确保真实性。

2、抓住客户的注意力

你必须在开始的15秒钟内,就抓住阅读者的注意力,一旦做到这点,信函即使长一点,也会被读完。

(1)标题应扣人心弦

信函的标题要能让人产生好奇感,并把这些字加粗加黑,吸引客户的眼球。如果标题不能让人完全明白文中的主旨,你可以接着对标题做出简短的、精彩的解释,吸引客户继续往下读。

(2)内容要吸引客户

如果你只是强调你的业务,你销售的产品,你将失去机会。因为你的客户最关心的是他的需求和愿望得到满足,强调产品能带给客户的利益是个很好的选择,只有让客户看到购买你的商品或见到你的利益所在、价值所在,他们才会给你机会。所以,你需要站在客户的角度,写出客户想知道的,对客户有吸引力的内容。

(3)语言要生动。

现在的社会越来越浮躁,人们很难静下心来看东西,你只有用生动的语言不断吊客户的胃口,才能让他们坚持看下去。

(4)格式应有个性。

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格式要突出重点,有特色,重要部分可以用手写体。你可以不断向客户提高什么样的商品或服务适合您?让客户不断回答他们的需求,会让他们感到处于主动的位臵,受尊重,感觉你是在帮助他们。

3、向客户提出要求

明确告诉客户你想让他们做什么,督促他们立刻行动。时间越长,你得到回应的可能性就越小。如果你希望他们与你联系,那么在你的信中要提醒他们,并且提供你的电话号码等。

综上所述,洞察消费者的心理动机,并能采取适宜的应对策略、在销售销售过程中始终保持良好的职业心态、掌握有效且合理的沟通方法与基本的写作能力是营销人员职业素质的五个维度,作为营销岗位的人员,只有从以上五个方面系统的提升自我,才能是提高自身职业素质的最佳途径。

曾林枫

2011年4月17日 欢迎大家踊跃投稿第 5 页 共5页好的资源共同分

第三篇:充分就业市第十二期简报

2011年第1期 (总第12期)

二○一一年一月三十日

【工作动态】

我市完成2010年度创建“充分就业村(社区)”和

“充分就业镇(街道)”综合考评工作

2010年12月底至2011年1月初,市劳动保障局、财政局、民政局和残联等部门组成的四个考评小组通过听取汇报、检查台帐、实地走访、政策问答、召开座谈会等多种方式对2010年度创建和复评单位进行了综合考评,初步认定18个镇(街道)达到“充分就业镇(街道)”创建标准,122个村(社区)达到“充分就业村(社区)”创建标准,浒山街道和212个村(社区)通过复评。

一、基本情况

全市此次列入创建的共有14个镇和5个街道,下辖287个村和48个社区(庵东镇已参加创建的村仍列入本次“充分就业村”创建考核名单)。

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会上,市就业管理服务处副主任王耀强对本市2010年度的人力资源市场供需情况作了概括,并就2011年度人力资源市场供需形势进行了预测分析。各参会企业代表也分别结合工作实际就招用工状况发表看法,交流经验。大家一致认为,当前企业与其在招人上想办法不如多在留人上下功夫,采取事业留人、感情留人、福利留人、企业文化留人等措施,加强企业用工管理,稳定员工队伍。

市劳动保障局党委副书记、副局长胡志安出席会议并讲话。胡局长客观分析了当前经济社会发展形势对招用工的影响,并就破解人力资源市场结构性矛盾和“招工难、就业难”问题提出三点要求:一是要利用好市、镇、村三级人力资源服务平台,最大限度发挥信息渠道的作用,为供需双方提供优质服务;二是要把校企对接与劳务协作工作推向深入,通过“政府搭台、企业唱戏”的模式,巩固和扩大校企对接与劳务协作成果;三是要创新工作机制,企业通过进一步改善用工环境,适当提高工资与福利待遇,打造规范的用工品牌,扩大区域性招工影响力。

(市就业管理服务处)

【经验交流】

积极搭建工作平台

充分就业促进和谐

——浒山街道东海社区创建省级充分就业示范社区工作介绍

浒山街道东海社区面积2.1平方公里,辖区总户数1174户,人口3120人,其中户籍人口972人。现有劳动力资源632人,

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的阳明社区和东海社区榜上有名。据悉,宁波大市共有十八个社区获此殊荣。

(市创建充分就业市领导小组办公室)

发:市委副书记李兴达,市委常委、常务副市长杨慧芳,市委办,市府办,各镇(街道)人民政府,各镇(街道)劳动保障管理服务所

送:省人力资源和社会保障厅、省就业局,宁波市劳动和社会保障局、宁波市就业局,市创建“充分就业市”工作领导小组成员单位

第四篇:人口和计划生育工作简报第十二期

人口和计划生育工作简报

秋季计划生育工作专版

第十二期

修水县人口和计划生育领导小组办公室2011年9月30日印发

※县级动态

 县计生委认真完成代表委员建议、提案的答复工作

※乡镇工作

 古市镇:冷静思考找差距坚定信心破难题

 西港镇:注重基层基础狠抓服务求实效

 东港乡:强化措施 抓住重点 扎实开展集中服务

※县级动态

县计生委认真完成代表委员建议、提案的答复工作

县人口计生委认真落实县人大代表建议和政协委员提案的答复办理工

作,切实做到让代表委员满意、政府满意、社会满意。

一是高度重视。召开班子会议,集中研究建议的答复办理工作,确定

了“一把手负总责,党委书记牵头,各相关股(室)承办”的工作责任制,明确相关业务股室责任及时限要求。

二是组织培训。认真学习《建议提案办理工作流程》、《建议提案答复

模板》,进一步明确办理工作的要求。

三是认真调研。采取“走出去,请进来”的方式,及时与建议人和相

关部门取得联系,了解建议、提案的意图和具体情况,深入调查研究办理。

四是规范答复。由主要领导亲自把关,本着实事求是的原则,严格按

照规范格式,做到内容完整、表述准确、态度诚恳、措施明确。

目前,县人口计生委承办的3件建议、提案已全部答复办理完毕,并积

极筹备与代表、委员见面,针对具体建议进一步探讨。

古市镇:冷静思考找差距坚定信心破难题

古市镇党委、政府认真贯彻全县秋季计划生育“双百”集中服务活动

第三次调度会议精神,针对本镇当前工作相对滞后的情况,进行深刻反思,积极查找问题、分析原因、清理思路,明确工作重点,制定具体措施,确

保尽快扭转落后局面,圆满完成“双百”活动的各项工作任务。

一、强化领导,明确责任。镇党政领导负总责,明确驻村干部为所驻

村第一责任人,村书记为直接责任人。按照对象就是任务的要求,层层落

实责任,严格奖惩措施,每个驻村干部在津贴补贴中拿出1000元,村书记

拿500元,与此次“双百”活动工作挂钩。

二、摸清底数,夯实基础。在原有信息基础上,利用9月22-25日三天

时间,全面核实计生信息、责任人签字。同时,建立信息责任追究制定,

凡发现一例瞒漏报现象,扣除驻村干部50元,扣除村干部50元,扣除村计

生专干100元,对故意瞒漏报的将给予严厉的党纪政纪处分。在各村将计生

信息及两检四术等各项工作的尾欠对象在各组进行公示,接受群众监督。

三、加强调度,掌握情况。实行每周一调度,对排名后二名的村,驻村干

部、村书记表态发言,对连续两次排名倒一的村。扣除村级转移支付1000

元,驻村干部500元,通过调度,掌握情况,采取有效措施,及时解决问题。

四、突出工作重点,确保完成任务。争取有效时间,完成四项重点工

作:一是突出抓好育龄妇女两检四术。对全镇所有应检育龄妇女逐个督促

到位,外出的要求及时寄回有效证明,确保到位率在95%以上;二是突破二

女户结扎工作重点。镇党委、政府决定利用五天的时间,对全镇的二女户

进行彻底清理,限期三天内落实结扎措施,争取二女户结扎率达到60%;三

是加大社会抚养费征收力度。对历年来计划外生育对象进行全面清理,对

没有处罚的,做好谈话记录,整理好相关资料,全面掌握好各种信息,严

格征收标准,并密切配合县执法大队和县法院强制执行,确保征收率达到

70%以上;四是高标准完成镇所村室建设。进一步加大财政投入,加快乡所

村室建设,确保九月底重点完成标准化、规范化建设。

西港镇:注重基层基础狠抓服务求实效

根据全县计划生育工作会议精神,西港镇党委、政府结合自身实际,

一手抓基础建设,一手抓业务规范,扎实开展秋季计划生育“双百”大服

务活动。

夯实站所建设,提升优质服务。一是筹资3.2万余元重新装修镇计划

生育服务所,从硬件、软件两个方面进行优化建设,切实提升计划生育优

质服务能力;二是对11个村(居)服务室按照统一标准进行了规范化建设,整体优化村级计生服务环境;三是全面核对相关部门反馈的人口信息,着

力做好澄清底数、规范业务的各项工作。目前,镇计生办已添置文件盒150

只,将近几年的各项资料,分进行了整理归档。

强化集中服务,狠抓工作落实。一是集中力量。调集77名镇村干部,

组建计划生育工作集中服务工作组,以村为单位,实行责任包干制,分解

各项指标任务;二是大造声势。出动宣传车26次,张贴宣传标语与宣传横

幅220余条;三是及时调度。每天以短信的方式将“四术两检”落实、社

会抚养费征收到位等情况告知全体工作组成员,通过相互比较,督促工作

进度,针对重、难点问题进行集中攻关;四是严明奖惩。加大督查力度,

及时通报各村、各人的工作到位情况,直接与干部绩效挂钩,严格实行奖

优惩劣制度,对工作滞后的村干部,给予扣除相关津贴的处罚并要求当众

作表态发言;对出生瞒漏报达到5例以上的村专干,给予就地免职的处理。截止9月29日,西港镇“双百”集中服务活动期间共完成环孕检923

例,参检率达82%;上环11例、结扎21例、人引3例;征收社会抚养费

33.88万元,全年总进账120余万元。

东港乡:强化措施 抓住重点 扎实开展集中服务

东港乡党委、政府进一步强化工作措施,举全乡力量扎实开展“双百”集中服务活动。

一、加大对违法生育的处理力度。以法院强执制行为重点出破口,提

高超生成本,依照历年对象首次征收社会抚养费不低80%,本不低于

60%的标准执行;

二、清查党员干部、名人富人违法生育行为。对清查出的违法生育的

党员干部,做到落实节育措施、社会抚养费征收、党纪政纪处分三到位。

对名人富人违法生育行为,以其实际收入水平为计征基数,足额征收社会

抚养费;

三、开展“两检四术”专项整治行动。各村要对环、孕检对象实行逐

个排查,重点是生育一胎男孩和2个季度未返乡环孕检对象,对不能返乡

受检的对象,必须按要求寄回有效的环孕检报告单,确保环孕检率达到百

分之九十五以上,同时要以二女户为突破口,带动双全户结扎。

抄报:省、市人口计生委,县四套班子领导

发至:各乡镇人民政府、计生办共印280份

第五篇:工作简报第十二期未雨绸缪防患未然

工作简报

第十二期

**镇党政办2012年5月21日 未雨绸缪防患未然

——**镇召开三夏防汛专题会议

为切实做好2012年防汛工作,确保我镇度汛安全, 5月21日上午,**镇党委在政府二楼会议室召开三夏防汛工作专题会议。参加会议的有:**镇全体机关干部、各村支书主任、镇直单位负责人。

会议由镇长石树立主持。会上纪委书记高宏宣读了《关于调整**镇防汛指挥部成员及分工的通知》,通知明确划分了班子成员、镇干部、村干部的职责和任务。其次 - 1 -

由副镇长武建杰传达了《关于印发**镇2012年防汛工作方案的通知》和《关于抗洪防汛责任人的通报》,针对**镇实际情况对中小学校、镇区、险要河段等重点防汛区域明确专人负责,要求相关人员严密组织、明确职责,切实保障我镇人民群众的生命财产安全。随后镇长石树立于各村和镇直各单位签订了2012年防汛工作目标责任书。

最后,党委书记王烽做重要讲话并针对我镇防汛工作提出了三点要求:

一、预防大汛、责任重大。面临严峻的防汛形势,同志们在思想上要高度警惕,宁可备无汛,不可汛无备,对汛情的估计宁大莫小,宁可信其有,不可信其无。

二、严密组织、严格责任。要落实防汛责任,把目标责任书层层分解落实到人、到岗位、到防汛的具体部位上去。建立一个镇、村乃至具体到农户的防汛网络,工作人员各司其职,逐项分解落实责任。

三、转变作风、尽职尽责。严肃防汛纪律,班子成员、机关干部、包村干部必须到位,防汛责任人要切实担负起本职工作,工作中要互相配合、互相联动。

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