各部门费用汇总表

第一篇：各部门费用汇总表

各部门活动汇总

活动一：重登白云山

活动内容：让团委学生会各部门至少派出4名干事参与这次登山活动，然后各部门的干事分散组合成4个小组，在登山过程中互相交流各自部门的活动，平时的工作等，同时欣赏美丽的自然风景，活动结束后写一篇不限字数的心得然后供其他干事交流。

活动二：老师讲坛(生科)

活动内容：每周邀请专职老师举办讲坛

活动三：考研动员大会(生科)

活动四：举办画展(美设)

活动五：最受欢迎老师活动(美设)

活动六：普通话讲座(人文)

活动七：公关午餐(附策划书)

活动内容：老师与学生共进午餐，期间以聊天的方式对相互在生活、学习和工作上的问题进行了解，增强师生感情;师生间相互发表一下在教与学过程中的意见与建议，以完善我院教学;讨论学术问题，为学院营造良好的学习氛围。

活动八：数学&地理 “人文·地理” 知识竞赛活动(附策划书) 活动九：老师走访学生宿舍(化学化工)

活动十：英语

4、6级讲座(数学)(附策划书)

第二篇：管理评审报告各部门汇总

质量/环境/职业健康/安全管理体系报告

(公司各部门汇总)

我公司自实行质量/环境/职业健康/安全管理体系以来，到目前已有一年。虽然这一年的工作非常繁忙，但公司的各项工作仍旧是有条不紊按照三个体系的要求进行。

在实施过程中各部门充分领会程序文件的要求，并依据要求补充各项记录，将原有欠缺的文件补充完整。

管理者代表负责文件的修改、传递、控制，将文件的发放及有效率达到100%;同时制定详尽的培训计划、并逐步实施。

市场部负责对工程前期的外部沟通和后期的跟踪反馈工作，做到了信息传递准确及时。经反馈调查充分显示了顾客的满意度，并通过大量的数据进行明确的分析与说明。

工程部是工程的核心部门，通过对体系的正确认识，部门依据程序文件规则将原有的漏洞及时填补，使工作更严谨。现在不仅识别了环境因素和危险源，还针对上述因素做了相应的应急预案及管理措施，确立了适用于本公司的法律法规，降低了环境污染，消除了安全隐患。养护工作得到了物业公司及业主的一致好评。

采购部把以前不正规的、不完整的地方找出来，依据程序文件的要求从供方评审开始将不合格品抵制，采用环保型、安全型的物资供给工程部。并制定了紧急预案，以防意外事件的发生。 综合部达到了文件发放率、存档率、回收率100%。人员培训及时有效。今年综合部还组织了多项活动，使公司员工更增添了凝聚力，以便更好地完成各项工作。

招投标部确保合同履约率达到100%。今年各项投标工作严格按照体系要求进行评审。

设计部对设计步骤进行了规范，确保设计方案顺利完成。设计时严格按照设计步骤中要求的对环境无污染程序进行。在选材上，运用绿色环保产品、对人体无伤害的材料;施工工艺上，更多运用的是节能降耗的新技术。

在体系运行中各部门也反映了不足之处，在内审中查出了不符合项，通过努力各部门及时加以更正，取得实效。

事实证明，通过管理体系的实施运用，纠正及预防措施是及时、准确、有效的;公司制定的方针目标是适宜、充分的，各部门在达到本部门目标的同时，也达到了公司制定的相应目标，达标率为100%。

管理者代表：XXXX XXXX年3月12日

第三篇：梁场各部门岗位职责汇总

梁场经理岗位职责

1、贯彻执行党和国家的经济建设方针、政策、法规，执行企业各项决议和规章制度，认真履行企业法人委托的各项责任和义务;

2、全面负责项目管理经营、施工生产、安全质量、工期效益，正确行使工程项目经营决策权和生产指挥权，合理配置项目内的人、财、物等生产要素;

3、严格履行工程建设合同, 督促有关部门向甲方驻地代表或监理工程师提供质量情况，落实甲方或监理工程师提出的有关质量方面的要求。

4、对工程项目实施有效控制，确保安全、质量、工期效益目标的实现;

5、协调处理内外关系，及时妥善解决、处理施工和管理中出现的问题;

6、严格财经制度，加强财务、预算和成本管理，正确处理国家、企业、个人的利益关系，充分调动本项目部职工的积极性和创造性;

7、坚持两个文明建设一起抓，加强思想政治工作，做好“三线”建设和“职工之家”的工作，培养独具特色的项目精神。

副经理岗位职责

1、协助经理主持全面质量管理工作，推进全面质量管理工作正常开展，确保工程质量满足设计要求和验标规定。

2、协助推行安全质量管理，督促分管部门坚持贯彻实施安全质量管理的有关法律、法规，负责参与梁场重大安全质量决策和政策的制定。

3、负责生产现场管理，保证梁场安全质量方针、目标、安全质量体系文件贯彻执行。

4、审定梁场生产作业计划，发布生产指令，组织好均衡生产、安全生产、文明生产。

5、掌握生产进度，把握安全质量动态，处理好进度与安全质量的关系。

总工程师岗位职责

1、全面负责梁场的技术指导与管理工作。

2、主要负责梁场的施工生产计划的落实，并根据施工计划与现场的实际情况做好人力资源与设备的调配工作。

3、组织技术人员学习各种规范、标准、指南及技术资料。

4、组织技术人员复核设计图纸。

5、组织技术人员编写施工方案与施工进行计划、材料供应计划;编制作业指导书与技术交底。

6、负责指导计划人员编制工班承包单价及编制工班承包管理办法。

7、负责每月对工班完成工程量的审核、签认。

8、组织技术人员收集整理施工的第一手资料，做好施工记录。定期检查技术员的工程日志。

工段长岗位职责

1、认真组织实施生产计划，安排好生产任务，保证施工进度按计划进行。

2、监督检查各部门工作及履行职责的执行情况，协调和处理好各部门、班组之间的关系。

3、按照合同要求和上级指令，确保施工人员、设备准时进场，做好材料物资的供应工作。

4、深入现场解决问题，处理施工中的质量问题和其他问题。

5、统一协调机械的管、修、用、养，充分发挥机械设备应有效能。

6、协助组织安全生产检查，对查出的事故或隐患，指定专人负责，限期整改并督促落实，保护好国家财产不受损失。

7、有较强的协调能力和组织能力，以确保工程顺利进行。

8、关心职工生活，做职工的表率和贴心人。

9、积极认真地完成领导交办的其它任务。

财务主任岗位职责

1、参与场对外一切经济合同的签订，亦有责任向场领导提出建议，减少不应有的损失。

2、负责全场资金的调拔，对于不合理的资金调用，有权采用相应的措施并向领导汇报。

3、负责对外工程价款的清单，加速本场资金周转。

4、负责全场一切报销的审核，杜绝违反财纪现象，协助领导把好关。

5、负责全场财务决算的编报，并及时向领导反馈生产中存在的问题。

6、及时登记总帐帐薄，建立健全已完已结算、已完未结算、未完未结算工程等台帐，及时掌握工程价款结算及拨付项目资金情况。

7、积极认真地完成领导交办的其它任务。

计划、合约人员岗位职责

1、贯彻执行国家、交通部及地方政府有关法律法规，依据招标文件、合同协议书及集团公司的相关要求，在项目经理的领导下，负责本项目的合同、计划统计管理工作。

2、制定合同管理制度，负责合同的管理并监督实施，主持和参与重大经济合同的会谈，拟订施工承发包合同。

3、负责项目责任成本核算工作，并在施工过程中跟踪监测，掌握和控制成本执行情况，开展经济分析活动，做好索赔资料的收集、整理、上报和工程竣工结算工作。

4、办理中间计量支付的结算工作，负责收集整理工程计量相关资料，办理现场监理工程师的签证工作，进行对项目部的工程款结算和决算，对工程计量原始资料进行归档工作。按照施工组织合理安排工程资金的使用，及时拨付和清算工程款。

5、编制上报、下达各类施工计划和汇报材料，并确定各阶段单项工程目标控制点。

6、积极认真地完成领导交办的其它任务。

技术人员岗位职责

1、认真审阅图纸，核对尺寸，画出复杂部位放线图，送交主管工程师签认。认真贯彻落实设计文件和技术规范，职业标准，技术措施，管理制度。

2、编制单项施工方案，进行技术交底，按要求、规定填写资料，作好内业工作，完善技术资料。

3、严格执行测量规范，按放线工艺进行测量，负责对所承建工程的测量、监控工作。

4、测量工作完成后严格执行自检、互检制度，检查合格后报请专业工程师复核。

5、负责测量设备的使用、保管、保养、定期检校。

6、指导各班组，按图纸和技术要求施工的实际情况，对违反施工规范，操作规程，技术措施的班组和个人进行制止，并采取纠正措施和预防措施，及时上报。

7、参加质量事故的调查分析，并参与抢救工作。

8、积极认真地完成领导交办的其它任务。

安全员岗位职责

1、认真贯彻执行党和国家安全生产、劳动保护、环境保护等方面的方针、政策、法令及上级的有关规章制度。

2、审查安全技术措施，参加编制有关安全生产的规章制度，参加安全生产会议及安全大检查。

3、建立健全群众性的安全检查网。深入现场，检查安全质量职责实施情况，遇有危及人身的安全及装吊梁和行车安全情况，立即提出纠正，必要时责令停止作业。

4、负责锅炉压力容器的安全检查，督促机械、汽车司机的考核与年审工作。

5、参加伤亡事故的调查分析及行车事故调查处理。

6、负责各类安全事故的统计上报工作，并建档建卡，积累资料，抄报人事存档。

7、在项目负责人领导下，负责检查、监督实施施工组织设计中的安全措施，并负责向作业班组进行安全技术交底。

8、积极认真地完成领导交办的其它任务。

材料员岗位职责

1、负责场物资采购供应与管理，坚持专料专用，并指导班组工管员工作。

2、负责编报物资申请计划，严格采购制度，不决盲目进料。

3、建立健全库存材料、周转料、固定资产(包括小型机具)低值易耗品和个人，集体合作保管卡片，及时登记，并按期上报有关动态报表。

4、严格按保管规程保管物资。健全收、发料制度，做到帐、卡、物相符，数量正确、质量无损。

5、 深入工地了解施工进度和材料使用管理情况，建立工号用料和消耗、合帐并按期核销。实行材料核算，严格按定额发料。做好节约用料，对不合理用料有权拒绝发料，制止施工用料的浪费现象。

6、按库存储备物资，及时掌握库存动态，定期分析库存情况，做到不超储、无积压。

7、积极开展物资、节约能源，建立定期物资，能源消耗制度，班组单车(机)核算，实施节奖超罚制度，完成各项节约指标。

8、积极开展修旧利废、废钢铁、空容器、包装物及废旧物资的回收、利用、上缴工作，做好施工料具的维修保养。

9、搞好工地大堆料，大宗材料的使用和管理，严把质量和验收关，坚持月终盘点，搞好文明施工，做到工地完料清场地净。

10、准确、及时汇总上报各种物资统计表和有关资料。

11、积极认真地完成领导交办的其它任务。

管库员岗位职责

1、在梁场材料员的领导下，负责工程用料的收、发、保管和存放，协助材料员做好物资的供应和管理工作。;

2、按保管规程保管物资，仓库计量检测器具符合标准及消防设备齐全会用，状态良好。

3、建立健全库存材料收、发、存台帐，周转材料台帐，固定资产(小型机具)台帐，低值易耗品及劳动保护用品使用保管卡片，收发料凭证齐全，帐、卡、物相符。不准有帐外物资及霉烂、变质、数量亏损等现象发生。

4、按规定时间和标准验收入库物资，发现数量、质量、规格的问题，查明原因，及时处理。仓库物资实行按性质分类、按顺序入架保管。堆码合理、料签齐全，标志明显，完行成线、清洁整齐，做到文明仓库。

5、工地大堆料、大宗材料存放场地规划布局合理，堆码整齐，易于清查盘点，水泥保管要做好下垫上盖，防雨防潮，库外排水畅通，不同品种规格不得混存，做到先到后发，防止结硬变质，并设有专人看管。

6、 严格领发料制度及手续，执行工号限额领料制和交旧领新、丢物、废钢铁等回收利用。

7、按库存储备资金定额储备物资。及时分析掌握库存动态，随时报告多余积压和消耗情况，为编制物资申请(采购)计划提供正确的依据。

8、遵守物资纪律，坚持专料专用和合理用料。

9、准确及时提供各种统计资料和上报有关报表。

10、积极认真地完成领导交办的其它任务。

物资采购员岗位职责

1、采购人员在采购活动中，必须严格遵守有关国家法律、法规和规章制度。

2、采购中必须坚持优质、低价，近距离和考虑综合效益的原则，坚持按出场价、批发价、零售价顺序选择的原则，在同等质量及价格条件下，不准舍近求远，购买质次价高商品。

3、采购前要对采购商品的数量、规格、价格、质量(必须有质检证明)进行市场调查。按采购计划采购，不得随意更改计划和方案。

4、积极认真地完成领导交办的其它任务。

各班班组长岗位职责

1、班组长对本班组的生产任务、产品质量、安全生产、环境保护、现场管理、文明生产、人员管理等工作负全面责任;

2、班组长组织带领本班组人员，全面完成制梁场下达的各项任务;

3、在生产活动中，检查督促本班组各工序作业人员，按照产品技术标准、工艺规程、作业指导书作业，严格控制好本岗位工序质量，保证不出废次品;

4、对岗位工序人员违规作业造成质量事故提出处罚意见;对提高产品质量做出成绩的人员提出奖励建议上报安质部，对事故苗头在技术人员的指导下，组织全班人员或岗位人员作出整改;

5、抓好本班组安全生产、检查、督促本班组人员严格按安全操作规程作业，不违章，不违标，不蛮干，不饮酒上岗，做到本班组不发生人身、设备事故，对本班组存在的事故隐患、苗头采取措施并及时上报，杜绝事故的发生;

6、抓好本班组区域内的生产现场管理，实行定置管理，做到物流有序，标识明确，无乱堆乱放，场地整洁，工完料尽场地清，实行文明生产;

7、抓好本班组各岗位工序相关的原始记录，检查是否按规定口径、方法、项目内容填写，数据是否真实齐全，做到按时上报;

8、通过抓好本班组劳动纪律管理，结合班组出勤与投入产出量、产品质量、安全、物耗、节约等活动成果进行班组成本分析;

9、每月召开一次班务会议，对当月工作予以讲评，向制梁场提出表彰或奖励人员建议名单，对存在问题提出处理措施，按制梁场下达的当月任务作出安排。

电工岗位职责

1、现场变配电高压设备，不论带电与否，单人值班不准超越护栏从事修理工作;

2、在高压电区域内，部分停电工作时，人体与带电部分保持安全距离，并需有人监护;

3、电气设备是金属外壳的必须接地或接零。同一设备可做接地或接零，同一供电网不允许有的接地有的接零;

4、电气设备所用保险丝(片)的额定电流应与其负荷容量相适应。禁止用其他金属线代替保险丝(片);

5、施工现场夜间临时照明电线及灯具，高度不低于2.5m，易燃易爆场所应用防爆灯具;

6、照明开关，灯口及插座等，应正确接入火线及零线;

7、验明设备或线路确认无电后，即将检修设备或线路做短路接地;

8、装设接地线，应由二人进行，先接接地端，拆除时顺序相反。拆、接时均穿戴绝缘保护用品;

9、接地线应使用载面积不小于25mm2的多股软裸铜线和专用线夹。严禁用缠绕的方法，进行接地和短路;

10、发电机室应设置砂箱和四氯化碳灭火器等防火设备;

11、发电机到配电盘和一切用电设备上的导线，必须绝缘良好，接头牢固，并架设在绝缘支柱上，不准拖放在地面上;

12、发电机运转时，严禁人体接触带电部分，必须带电作业时，应有绝缘防护措施;

13、对施工中违规操作的人员，有权制止;

14、对多次违规操作人员，有权提出调离意见。

起重工岗位职责

1、熟练掌握起重吊装指挥的安全技术知识;

2、严格按照“安全技术操作规程”施工作业;

3、负责参与编制机械设备的拆装方案,提出相关吊装办法和防护措施;

4、负责合理选择各种起重机具和索具,并保证其安全使用;

5、负责排除工作现场的各种起重障碍,针对地基情况,提出吊车摆放的加固措施,确保吊车安全使用;

6、执行起重作业的安全技术要求,负责起重吊装与运输的安全;

7、对违反操作规程及安全生产制度的指令，有权拒绝执行;

8、对施工现场存在的安全隐患提出纠正措施，并及时向领导汇报;

9、对模糊指令有权拒绝执行。

电焊工岗位职责

1、电焊机外壳必须接地良好，要设单独的开关，必须绝缘良好;

2、严禁在带压力的容器或管道上施焊、焊接带电的设备必须先切断电源;

3、把线、地线、禁止与钢丝绳接触，更不得用钢丝绳或机电设备代替零线，要有地线接头，必须连接牢固;

4、多台焊机在一起集中施焊时，焊接平台或焊件必须接地，并应有隔交板;

5、雷电时，应停止露天作业;

6、施焊场地周围应清除易燃、易爆物品或进行覆盖、隔离;

7、必须在易燃、易爆气体或液体扩散区施焊时，应经有关部门检试许可后，方可施焊;

8、工作结束，应切断焊机电源，并检查操作地点，确认无起火危险后，方可离开;

9、氧气瓶、氧气表及焊割工具上严禁沾染油脂;

10、氧气瓶应有防震胶圈、旋紧安全帽，并防止曝晒。冻结液用热木加热，不准用火烤;

11、点火时，焊枪口不准对人。正在燃烧的焊枪不得放在工作件地面上，带有乙炔和氧气时，不准入在金属容器内;

12、不得手持连接胶管的焊枪爬梯、登高。严禁在带压的容器或管道上焊、割，带电设备应先切断电源;

13、铅焊时，场地应通风良好，皮肤外露部分应涂护肤油脂，工作完毕应洗漱;

14、工作完毕，应将氧气瓶气阀关好，检查操作场地，确认无明火危险，方准离开。

锅炉工岗位职责

1、严格按照“安全技术操作规程”作业，保证安全;

2、严格执行安全生产制度，确保安全生产。工作时间不得擅自离职，不得请非锅炉工代班，以防意外事故的发生;

3、爱护工具，防止损坏和丢失，注意维修和保养;

4、保持锅炉房内外清洁卫生，不在室内晾衣服、洗澡和从事有损锅炉的活动;

5、保持锅炉按时检修，发现问题应及时反映，及时研究，及时处理;

6、在锅炉使用过程中，如发现安全隐患，应立即停炉。并及时向梁场领导汇报;

7、对违反操作规程及安全生产制度的指令，有权拒绝执行。

卷扬机司机岗位职责、

1、卷扬机应安装在平正坚实、视野良好的地点、机身和地锚必须牢固。

2、作业前，应检查钢丝绳、离合器、制动器、保险棘轮、传动轮等确认安全可靠，方准操作;

3、钢丝绳在卷筒上必须排列整齐，作业中最小需保留三圈;

4、作业时不准有人跨越卷扬机的钢丝绳，钢丝绳应设保护板;

5、吊运重物需在空中停留时，除使用制动器外，并应用棘轮保险卡牢;

6、操作时，严禁擅自离开岗位;

7、工作中要听众指挥人员的信号，信号不明或可能引起事故时，应暂停操作，待弄清情况后方可继续作业;

8、作业中突然停电，应立即拉开闸刀，并将运物放下;

9、对违反操作规程及安全生产制度的指令，有权拒绝执行。

机动车司机岗位职责

1、认真遵守《中华人民共和国道路交通管理条例》及规定的各种法律、法规;

2、认真贯彻场区关于车辆管理的各项规章制度，服从命令、听从指挥，严肃认真的履行驾驶员的职责;

3、按时检查车辆的水、电、油及其它性能是否正常。出现问题，及时向物资设备部汇报，严禁带“病”出车;

4、提高安全思想意识，牢记安全第一，杜绝麻痹思想，严禁

违章操作、违章驾驶;

5、杜绝不经批准，擅自换车或找其他人替补驾车的情况发生;

6、坚持做好请销假制度，未经批准，严禁私自出车，弃车离队;

7、每出车一次，必须认真填写出车日报单，没有行车单不许出车;

8、严禁酒后驾车、打架斗殴;

9、搞好车辆卫生，出勤中要主动、勤快、文明服务、讲礼貌，树立公司的良好形象;

10、对违反操作规程及安全生产制度的指令，有权拒绝执行。

钢筋工岗位职责

1、钢材、半成品等应规格、品种分别堆放整齐，制作场地要平整，工作台要稳固，照明灯具必须加网罩;

2、拉直钢筋，卡头要卡牢，地锚要结实牢固，拉筋2m区域内禁止行人。按调直钢筋的直径，选用适当的调直块及传动速度，经调试合格，方可送料，送料前应将不直的料头切去;

3、展开圆盘钢筋要一头卡牢，防止回弹，切断时要先用脚踩紧;

4、人工断料，工具必须牢固。拿錾子和夯锤要錾成斜角，注意扔锤区域内的人和物体。切断小于30cm的短钢筋，应用钳子夹牢，禁止用手把扶，并在外侧设置防护网罩;

5、绑扎钢筋时，应按施工设计规定摆放钢筋，保证钢筋保护层厚度;

6、切断钢筋刀口不得超过机械负载能力，切低合金钢等特种钢筋，要用高硬度刀件;

7、钢筋机械作业后必须拉闸切断电源，锁好开关箱;

8、对违反操作规程及安全生产制度的指令，有权拒绝执行。

模板工岗位职责

1、进入施工现场必须遵守各项安全生产规章制度，必须戴好安全帽，高空作业人员必须佩带安全带，并做到高挂低用及系牢固;

2、经过体检不适合高空作业的人员，不得进行高空作业;

3、工作前要认真检查使用的工具是否牢固，扳手等工具必须用绳系挂在身上，钉子必须放在工具袋内，以免掉落伤人;

4、高空作业要搭设脚手架或操作台，上下使用梯子，操作人员严禁穿硬底鞋及有跟鞋作业;

5、抬运模板时要互相配合，协同工作，传递模板，应用运输工具或绳子系牢后升降，不得乱抛。钢模板及配件应随装拆随运送，高空拆模时，应有专人指挥，并在下面标示出工作区，用红白旗加以围拦，暂停人员过往;

6、对违反操作规程及安全生产制度的指令，有权拒绝执行。

混凝土工岗位职责

1、应熟悉和掌握混凝土性能和施工基本知识，本工种所使用的机具性能，作业对象的技术要求和安全操作规定;

2、应根据不同的作业项目，按规定正确佩戴好劳动防护用品，如安全帽、口罩、胶鞋、手套等;

3、作业前应检查作业场所的环境、安全状况、安全防护设施等，如灌注平台、混凝土运输道等，确认符合有关安全规定后，方可进行作业;

4、检查所用的工具设备，确认完好方可使用;

5、检查作业场所电气设备安装是否符合用电安全规定，夜间作业点是否有足够的照明和安全电压工作灯;

6、作业前应了解施工方法、步骤、质量要求、劳动分工、施工安全措施，机具设备的安全使用要求等;

7、对违反操作规程及安全生产制度的指令，有权拒绝执行。

张拉工岗位职责

1、张拉前将安全警示牌放在显眼的位置，张拉过程中禁止人员从作业区内通过，在张拉平台的后方摆放好张拉防护挡板;

2、张拉前首先检查张拉机具是否正常，检查张拉千斤顶、油表是否在有效期内，桥梁孔道内的残渣、灰浆是否清除干净;

3、张拉时要先上好夹具，应使千斤顶、锚具和孔道“同心”，人员离开后开油泵，两端要基本同步张拉，保证千斤顶加压速度相近，如发现滑动或其他问题时，要先停泵，处理好后才能重新进行操作;

4、张拉要严格按照张拉技术交底书上规定的张拉应力和伸长值进行张拉，不得随便变更。不论拉伸或放松都应缓慢均匀，发现油泵、千斤顶、锚具有异常，应立即停止张拉。

压浆工岗位职责

1、压浆前应检查压浆设备，并试运转情况良好后，方可使用;

2、终张拉完24小时内，每端各钢绞线的回缩量不大于1mm,确认无新的滑、断丝时方可进行钢束头的切割,采用砂轮机切割多余的钢绞线，切割位置在距夹片尾部30～40mm处，钢绞线不能留得太长，以影响封锚混凝土的灌注;

3、检查预施应力的锚固情况，如有不良现象，立即采取措施处理，方可压浆，如管道内杂物未冲洗干净，管道不流畅，或管道

孔道未修补，不允许压浆;

4、终张拉完毕，应在48小时内应进行管道压浆，以免预应力钢绞线锈蚀和松弛。压浆过程中及压浆后48小时内，梁体的温度不应低于5℃，否则应采取预热、保温措施;

5、浆体压入梁体孔道之前,应首先开启压浆泵,使浆体从压浆嘴排出少许,以排除压浆管路中的空气、水和稀浆。当排出的浆体流动度和搅拌罐中的流动度一致时，方可开始压入梁体孔道;

6、压浆次序先下后上，同一管道压浆前应连续进行，一次完成。从浆体搅拌到压入梁体的时间不超过40min;

7、压浆的最大压力不宜超过0.6Mpa。压浆充盈度应达到孔道另一端饱满并于排气孔排出与规定流动度相同的浆体为止。关闭出浆口后，应保持不小于0.5Mpa且不少于3min的稳压期。压浆后应从锚垫板压/出浆孔检查压浆的密实情况，如有不实，应及时补灌，以保证孔道完全密实;

8、压浆过程中，每孔梁应制作3组标准养护试件(40mm×40mm×160mm)，进行抗压强度和抗折强度试验;

9、压浆时浆体温度应在5℃～30℃之间，压浆及压浆后3天内，梁体及环境温度不应低于5℃，否则采取养护措施，以满足要求;

10、工作完毕，应全面冲洗设备及被污染的梁体，彻底清理场地。

食堂人员岗位职责

1、食堂炊事人员必须有健康证方可上岗，食物不能变质或没有清洗干净，严禁供员工食用。

第四篇：院学生会各部门简介汇总

院学生会学习部部门简介

一.部门概述

湖南警察学院院学生会学习部是院学生会常规部门之一。学习部是一个以“服务同学，强化学习”为宗旨，以营造和建设学校良好学习氛围为工作重心的部门。 二.部门职责

1. 负责本部门的全面工作，制定本部门的工作计划与方针政策，并定期向上级部门汇报工作。

2. 进行早晚自习常规检查，督促学生养成良好的学习习惯。 3. 协助学校教务处对信息员情况的及时掌握，并提供交流的平台等相关工作。

4. 发挥学院与同学之间的桥梁纽带作用，传递学院教学信息，反馈同学们的意见和建议。

5. 为本院举行的大型活动进行统分工作。

6. 核对评定奖学金，各种奖励材料，并完成相关的后续工作(如三等功，嘉奖)。

7. 部门成员利用自习时间，对全校学风进行抽查。 8. 配合学生会其他部门的相关工作。

院学生会女生部部门简介

一.部门概述

院女生部是直属于院学生会的常规部门之一，是院学生会的重要组成组成部分，是一个充满着激情和活力的部门，秉着为广大同学全心全意服务的宗旨，倡导男女平等的思想，了解和掌握女生们的身心状况及思想动态，针对女生这一特定群体为对象开展工作，本着“自尊、自爱、自立、自强”的四自原则，为他们在学校学习和生活中所遇到的各种困难，提供帮助，以提高女生整体素质，维护女生的正当权益，宣传女生的良好形象，丰富女生生活，搭建男女生之间的交流平台。为全校女生服务，提高服务意识、加强自我修养、保证管理制度的执行。 二.部门职责

1、负责本部的全面工作，制定工作计划，定期召开部门例会。

2、掌握女生思想动态，及时反映和解决女生普遍关心的问题，维护女生的正当权益。

3、举办有关事业、家庭、婚姻、美学等方面的讲座，树立新时代女生形象。

4、组织策划体现女性特色的活动，丰富女生业余活动。

5、组织女生进行思想、生活、学习交流。

6、完成领导交办的其他工作和配合其他部门开展各项工作。

院学生会军体部部门简介

一、部门概述

“军体”中的“军”即军令(口令和服从命令)和军事动作(对列动作)，“体”即体育活动或者体能，所以军体部是围绕“警务化管理”和“体育竞技”这两大主题开展各项工作。

院学生会军体部是由湖南警察学院院学工处和院团委领导的院学生会主席团下设的一个极具特色的常规部门。肩负着每日公安专业的路队检查和警容风纪检查。同时，院军体部附有组织学院各项体育活动的使命以及协助学院其他的各项大型活动开展的职责。

二、部门职责

1、负责公安专业日常路队的检查和安排。

2、负责组织，承办院运动会及院级体育运动竞赛;负责院体育运动队的组织、训练工作以及对外各项竞赛的组织工作。

3、 会同有关部门、各系组织好学生达标、课外体育活动及群众性体育竞赛。

4、 开展体育宣传工作配合有关部门做好有关先进的评定工作。

5、 负责本部人员的教育、考核和业务培养;

6、 负责开展全院的“全民健身”活动。

院学生会心理部部门简介

一、部门概述

湖南警察学院院学生会心理部是一个致力于深入了解同学们的心理健康状况，以为同学们的心理健康服务为宗旨的部门，以交流、沟通、开展活动为工作方式向广大同学普及心理卫生知识，帮助同学们提高心理素质，塑造良好的生活和学习心态。

二、部门职责

(1)进行心理健康知识的普及及宣传工作，定期编辑心理健康报，向学生传授心理健康调适方法，缓解心理困扰和心理压力。 (2)组织各种心理讲座及培训，为在校生提供了解自我、探索自我的机会。

(3)辅助心理咨询中心开展心理普查和心理回访。

(4)定期不定式地对各大队心理骨干和各区队心理委员进行心理拓展训练。

(5)组织开展心理方面的大型活动，如：“525”(吾爱吾)心理健康文化节 、现场心理咨询、母亲节活动等。 (6)负责编辑、美化校内心理网。

(7)整理心理咨询中心的各种相关资料，实现文件按类别归档 。

院学生会劳卫部部门简介

一、 部门概述

湖南警察学院院劳卫部是院学生会常规部门之一，肩负着维持校园环境卫生整洁和正常生活秩序的重大使命。其工作历来坚持以“四化”为中心，狠抓“一个重点”。所谓“四化”即“评分的明确化”、“检查的责任化”、“评估的严格化”、“工作的彻底化”，“一个重点”即以寝室卫生检查为重点。部门成员工作积极认真，部门业绩显著,。院劳卫部将不断寻求行之有效的管理方式，坚持“从同学中来，到同学中去”的部门宗旨，努力工作，不负众望，为老师们、同学们拥有整洁、干净、舒适的环境而奋斗。

二、部门职责

1、

2、

3、 定期检查学院各大队教室、寝室卫生情况，及时向上级反映。 完成学校大、小型活动的场地布置和场后清扫的监督工作。 紧密联系各大队劳卫部，定期开展劳卫会议，及时解决工作中出现的问题。

4、 定期召开部门内部会议，总结本阶段工作情况，制定下阶段工作计划。

院学生会督察大队部门简介

一、部门概述

院学生会督察大队是院学生会六大常规部门之一，直属于我院学工处警务督察科管理。院学生会督察大队是我院存在历史最悠久的部门之一，迄今为止，我大队传承十九届，历届都是院学生会中最富有战斗力的队伍，一直深受领导的好评和同学们的认可。

督察大队所属警务督察科，其存在是为了更好的配合和实行警务督察科对于学院学员的日常规范、警容警貌、学风作风的督促和纠正。

二、部门职责

1. 对我院学员学风作风的检查 2. 对我院学警警容风纪的检查和督促

3. 防止我院校园安全事故及处理各类校内突发事件 4. 配合院学生会开展其它各项工作

院学生会办公室简介

一、部门概述

湖南警察学院院学生会办公室迄今已历有16届，为存在时间最长的部门之一。办公室不仅是院学生会主席(团)的秘书机构，还是院团委的得力助手。除了秘书功用，办公室还兼有院学生会的通讯、财务以及档案保管、材料整理等职能。此外，办公室担负着协调和联系学生会内各部门和各个学生分会的重任，肩负着安排院学生会日常管理工作、传达院团委、学工处的各种通知文件。

二、部门职责

1、协助主席(团)督办各项工作。

2、起草和呈报材料，对学生会的各种文件进行存档和管理;负责相关表格的制作和相关统计工作以及部门签到与资料打印、复印工作。

3、承担各大小活动与会议的会务与联络工作。

4、协调各部门关系，及时收集和反馈各种信息，为主席(团)的决策提供事实依据和支持材料。

5、负责院学生的公假条的保管和发放工作。

6、大学生研究性课题的管理。

7、湖南警察学院学生会驻人人网公共主页的管理。

院学生会就业创业部部门简介

一 .部门概述

湖南警察学院就业创业部成立于2009年，院学生会就业创业部是在湖南警察学院大学生就业指导中心指导下，以开展大学生就业创业指导与服务活动为基本宗旨的学生组织。 二.部门职责

1.学院就业创业部主要负责一系列与学生毕业就业相关的活动。 2.积极地配合学校的各项就业工作，负责收集、整理与发布毕业生需求信息。

3.开展校级毕业生就业供需见面和双向选择活动，组织学生参加校内外人才市场。

4.负责全校毕业生的资格审查工作，及时向省毕业生就业主管部门报送，向用人单位发布毕业生资源情况。

5.建立和完善就业信息服务体系，建立毕业生信息查询，个人简历展示，就业信息管理等系统，为毕业生与用人单位构建信息高速公路。 6.组织制定，上报和落实毕业生就业计划，办理毕业生就业及报到有关手续。

7.负责毕业生跟踪调查及分析工作。 8.做好其它有关毕业生就业方面的工作。

院学生会安保部部门简介

一. 部门概述

院安保部是学院学生会六大常规部门之一，是维护全院师生人身和财产安全的一大学生组织。在学院保卫科、学工处和团委的领导下，我部门在建立以来破获多起宿舍偷盗案件，维护了全院学生良好的生活学习秩序。堪称学院安全“守护神!” 二. 部门职责

1、 每周二周四下午2：30到 4：30检查学校周边网吧和娱乐场所。

2、 每周早自习晚自习随机到宿舍内的安全问题进行检查。

3、 每周五周六晚10:30熄灯后夜巡。

4、 随时参加学院以及校外各种大型活动的安保工作。

院学生会文娱部部门简介

一、部门概述：

院学生会是丰富大学生业余文化生活的引导者，文娱部本着为学校服务的宗旨，以丰富同学课余生活为己任，让同学拥有精彩生活为目标，努力为同学们的课余生活增添亮点。

文娱部主要负责和协助校内各类文娱活动及其他活动的筹备工作;为同学们提供一个展示自己才华与魅力的舞台，给大家提供展示自我能力、实现自我价值的机会。

二、部门职责

1.以各类文娱活动的形式丰富同学们的课余生活，发动和组织同学们积极参加各种健康有益的文化娱乐活动，调动同学们对文艺活动的积极性。

2.配合院有关部门组织各类文艺演出、联欢活动，并负责它们的筹备，策划，组织等工作。发现和培养学生文艺活跃分子，挖掘培训文艺人才，充分调动文艺骨干的积极作用。

3.推动各大队学生文艺活动的开展，提高学生的文艺鉴赏能力，协助学校加强对同学文艺能力的培养，负责联系各大队文娱部工作，通过文娱活动增进师生之间的了解，从而创建一个良好的教学与生活环境。

4.根据学生工作的总体要求制定本部门工作计划，分配具体工作。 5.组织各大队同学参加学校的各项文艺活动和比赛，加强校内的文艺交流。

院学生会组织部部门简介

一、部门概述

本部门是院学生会的协调机构和常务机构，根据学生会 有关章程，负责管理学生会的日常工作，以使其正常、有序的运行。

二、部门职责

1、安排通知团总支、学生会各种会议和重要活动。

2、协助办公室负责团总支和学生会各类资料(工作计划、总结、报告、通知)的起草、发送、并归档;

3、集中力量抓好每个阶段的中心工作，协调和督促各个部门抓好经常性工作;

4、负责学生会成员的思想谈

5、负责团学组财务的管理

院学生会实践部部门简介

一、部门概述

我院实践部本着以“理论，实践，服务，创新”的工作宗旨是促进广大团员青年投身社会实践，培养青年团员奉献精神和开创精神，使其在社会实践中不断充实自我，提高社会责任感和科学实践能力。

二、部门职责

1、引导，鼓励广大同学走出校园，走向社会进行各种实践活动。

2、加强与各方面的联系，尽力为同学创造勤工俭学的机会

3、与企业建立外联关系，为院里举办小型活动拉赞助

4、完成校团委，学生会及主席团交办的其他工作

院学生会广播站部门简介

一、 部门概述

“校园之声”广播站是学生自我管理的学生会组织。一直以来，广播站坚持“立足校园，服务师生”的理念，发扬“实干、精干、创新”的部门精神，取得了辉煌的成绩。2011年4—5月成功举办了湖南警察学院第一届校园主持人大赛。说“有活动的地方就有广播站”一点不夸张。广播站硬件设施齐全，综合实力强大，是有理想的同学锻炼能力、展现自我的大舞台。

二、部门职责

1、 星期一至星期五早中晚三个时间段的广播节目

2、负责国旗下的讲话

3、学院大小活动的设备调试

4、培养学院大型活动主持人等。

第五篇：汽院学生会各部门工作情况汇总表资料解读

汽车工程学院分团委学生会

本学年工作情况汇总表

新媒体中心网络组

八月下旬至9月上旬的迎新工作包括平台介绍学校学院，介绍新生来校需注意事项，线路，学校及周围景色观赏攻略。之后本学院的迎新工作进展情况直至迎新结束。

9月上旬开展的军训情况及军训成果汇报。

具体活动情况如下

时 间 3月6日 3月21日 3月26日 4月10日 5月5日 5月13日 5月26日 10月12日 活动具体情况 庆元宵爱心洗车宣传 工程大宣传视频上线宣传 周末万花筒食鉴社活动宣传 党建团建大会召开宣传 毕业生班级介绍宣传 标语大赛线上投票进行 毕业生晚会宣传

汽车分团委学生会的招新宣传

10月13日 2015级新生辩论赛，星火杯新生篮球赛

10月27日 汽院新生晚会预告宣传和内容资讯

11月13日 工程大37周年校庆资讯更新

11月14日 工程大37年周年校庆导师团聘任仪式

11月16日 11月17日 11月20日 12月2日 12月3日 12月4日 12月5日 12月6日 2015级新生辩论赛决赛预告 易班主题摄影作品比赛宣传 汽院易班周末周刊发布 社团狂欢夜活动预告宣传 易班主题摄影比赛线上投票 工程大篮球联赛预告 魔术狂欢夜宣传 易班线下投票活动举行

新媒体中心宣传组

具体活动情况如下：

时 间

6月6日 6月11号 10月3号 10月30号 11月4号 11月17号 具 体 活 动 内 容

奔跑吧工程大 演讲海报

新生杯篮球赛海报

迎新晚会海报与门票邀请函 37周年校庆海报

签名墙 1.新生杯辩论赛决赛海报 2.传统美德在身边 易班活动

12月2号 社团巡演海报

注：以及以上所有张贴海报工作。

志 愿 者 部

具体活动情况如下：

时

间

具 体 活 动 内 容 新生辩论赛场务4人 新生辩论赛场务4人 部门聚餐20人

上汽集团招聘会场务15人 篮球新生赛场务15人 松江血站 5人 宣传、服务献血人群 10月18号 10月19号 10月23号 10月30号 11月2号 11月7号 11月14号 11月15号 11月21号 11月25号

校庆志愿者工作20人 龙舟赛志愿者15人 浦东图书馆志愿者7人 部门例会25人

素

拓

部

具体活动内容如下：

时间 具体活动内容

10月18日至10月19日 新生辩论赛初赛(四场)

在教学楼举办

10月26日至10月27日 新生辩论赛复赛(两场)

在教学楼举办

11月14日

11月17日 11月24日 12月11日

校庆志愿者

新生辩论赛总决赛在图文二报举行

程曦讲坛幕后工作 与实践部共同举办的新生素质拓展活动在东操场举办

科

创

部

具体工作情况如下：

时

间

3月12号 3月18号 4月15号 4月26号 5月15号 5月30号 6月30号 9月24号 10月20号 10月24号 11月22号

具 体 活 动 内 容

莱顿节能减排科普活动 莱顿3D打印科普活动 莱顿环保酵素科普活动 莱顿环保酵素第二次科普活动 莱顿安全带正确使用科普活动 莱顿安全驾驶科普活动 有关安全带问卷调查活动 15届科创部招新策划活动 青浦夏阳街道”趣味茶话会”活动

莱顿关于“社区科普活动”的问卷调查

松江方塔园”汽车冬季保养和环保酵素“科普活动

社 团 部

具体工作情况如下：

时 间 3月29号-4月13号 具 体 活 动 内 容 收取各社团社费，收费凭证，安全协议，收费协议，场地及时间安排，新旧社长更替。

5月7号-5月10号 6月21号-6月23号 6月25号-6月30号 9月23号-9月24号

社团部管理章程

学生社团先进工作单位申请 社团考勤表 社团招新

10月20号-10月21号 RunningMan社、刀笔油画社成立，

I COM社注销

10月22号-10月28号 收取各社团社费，收费凭证，安全

协议，收费协议，场地及时间安排，新旧社长更替。

10月30号-11月14号 车迷社与学生会五号楼合作，车迷

社内部事物

11月11号-11月12号 校庆，社团巡礼 11月22号-12月4号

“社团狂欢夜”活动

体 育 部

具体工作情况如下：

时 间 具 体 活 动 内 容 并选拔汽车学院新生篮球队,组织队员训练及参赛 10月14日-11月20日 举办2015“星火杯”新生篮球赛,10月8日-12月 组织学院篮球队参加校篮球联盟赛

10月20日-11月1日 参加CAC一级联赛联赛网球赛 11月

28、29日 11月30日-12月

参加CAC一级联赛羽毛球赛 组织学院五人制足球队参加CAC一级联赛五人制足球赛

11月30日-1月

选拔五支篮球队参加CAC一级联赛挑战者杯篮球赛

11月30日

中国大学生3对3篮球赛上海赛区(校内赛)报名

12月6日下午

参加CAC一级联赛花样跳绳比赛

文 艺 部

具体工作情况如下：

时 间 2015.6.7 2015.10.30 2015.12.24

具 体 活 动 内 容 汽车学院毕业生晚会 汽车学院迎新晚会 汽车学院2105双旦晚会

科普讲解团

部门在2014～2015学年(下)的主要工作内容是部长带领老部员配合学校开展校外科普活动， 在2015～2016学年(上)的主要工作内容是招新并由老部员培训新部员五号实训楼实验室的讲解内容以及汽车文化，目标是培养合格有深度的科普讲解员。

具体活动内容如下：

时 间

具 体 活 动 内 容

六名部员带领50名幼儿园在老师的组织下参观了五号实训楼的发动机拆装实验室，变速箱拆装实验室，悬架演示实2014～2015学年(下) 4月15日

验室以及车队工作车房，培养了小朋友对汽车技术的兴趣。

5月13日 部门全体成员参加团学联组织的趣味运动会，全体部员齐心协力，最终取得了第二名的佳绩。

接待了幼儿园的小朋友，带他们参观我们的大学生实践基地，一名副部长携两名新部员进行讲解，完成任务的同时得到了锻炼

5月18日～ 5月23日 部门校外活动:上海科技开放周。全部部员两人为一组到醉白池公园为市民讲解我校节能车，市民对比非常感兴趣，活动因此延期两天。

5月24日 部门校外活动:通过学校途径，部员获得亲临上海国际赛车场参观2015法拉利赛道日嘉年华上海站，尽享法拉利独特的跃马激情和纯正的赛道文化，更有幸看见首次登陆大

陆地区于2014法拉利全球总决赛嘉年华上亮相的全新实验车型FXX K。增加了阅历。

5月28日 由校RISE车队专业人员培训部员RMC挑战赛裁判规则及注意事项

5月30日 部门校外活动:三名部员代表学校为全球顶级卡丁车赛事之一的Rotax Max挑战赛上海站作裁判，为期两天。并受到上海赛车场方的高度评价

7月 9日 部门期末聚餐，总结一年以来的工作，增加部门凝聚力

2015～2016学年(上) 10月16日 10月23日 10月26日

部门第一次招新 部门进行第二次招新 副部长带领所有新部员去五号楼实验室试参观了一遍，并告诉他们注意事项，

11月12日 11月13日 副部长于12日下午13日上午和下午三个时间段，对新部员

分三部分进行培训，培训内容为五号实训楼发动机拆装实验室，变速箱拆装实验室，悬架展示实验室的技术讲解以及注意事项，为校庆迎接校友活动做好准备工作

11月14日 由副部长带领四名新部员接待回母校参观五号实训楼的校友，并开放了一楼车队工作间

11月18日 通过部长与车迷社社长的联系，副部长带领新部员为车迷社社员讲解了五号实训楼悬架实验室，同时老部员全部到场，并通过鼓励新部员讲解，老部员辅助，经过多次重复的讲解，不断总结不断改进，有了很大的收获，为下一次单独带团做好铺垫

11月26日 例会内容：由部长讲解部门的工作内容和工作重心，并再次

强调部门一定要团结一致

11月27日 副部长带领两名新部员参加“车大大”与我校的校企合作启动仪式，过程中新部员感受到了校企合作的魅力，并学到了汽车保养的相关知识

礼 仪 部

具体工作情况如下：

时 间 5月份 10月30日 11月14日 具 体 活 动 内 容 毕业生晚会接待 迎新晚会接待颁奖 37周年校庆接待

秘 书 部

具体活动情况如下：

时 间 2015年3月份 活动名称 整理办公室材料

简介 秘书部负责整理学生办公室的文件

2015年6月份 表彰大会的通知 处理被表彰同学的资料、下发通知

2015年11月14日 上海工程技术大学秘书部充当志愿

37周年校庆，校友者，引导校友 开放日

2015学年 每周一16：30 团学联例会 会议通知，记录及签到

与微信上发布会议内容

2015学年 每两周一次

两周计划 每两周收一次各部门计划

同时，如果老师或主席团有通知，活动，临时会议组织，秘书部负责通知。

生 活 部

具体活动内容如下：

时间 3月13日 具体活动内容 “寝室文化节”查寝，评选文化寝室

6月19日 端午节粽子飘香活动，敬老院看老

10月30日 汽院大一至大四寝室卫生日常检查

11月14日 11月24日 校庆志愿者

大

一、大二晚点名检查

实践部

具体活动内容如下：

时间 7月-9月 11月14日 12月11日 12月17日 具体活动内容 暑期实践

36周年校庆志愿者 大一新生素质拓展活动 参与了校重点项目表彰大会

组织部

2015-2016学年第二学期每月向各团支部收团组织生活和主题团日，给各团支部打分，评选优秀的团支部并上交给校组织部。

具体活动内容如下：

时间 具体活动内容 3月-4月 4月8日 4月21日 5月-6月 安排各团支部推优 参与七校党建的活动交流 统计团员数

评选上海工程技术大学优秀学生、上海工程技术大学优秀学生干部和上海工程技术大学先进集体。

5月15日 6月 2015年第二学期表彰大会 2015届毕业生团组织关系转出

9月1—9月3日 收取汇总大一年级新生团员证、团员档案，进行整理归 档。及时督促未提交材料的团员及时上交。

9.3--9.15 配合其他部门完成迎新工作

9.17--9.18 9.20--9.25 10.7--10.10 10.11-10.15 10.10--10.13 10.13--10.14 10.14--10.15 11.3--11.26 为了让大一团支书对工作有进一步的了解，更好的开 展支部活动已经支部建设，组织大一团支书进行基础业培训。 为全面掌握学院团员情况，对各支部做好团员的统计工作 准备招新工作，做好部门的招新宣传

组织召开部门新进干事的培训，召开新一届部门第一次例会。

为进一步加强团员的管理，全面掌握学院的团员情况，对新生进行团组织关系转入 团员证注册

整理团员证，对遗失团员证的同学进行核对并补办。 为加强大学生思想政治教育，正确引导和帮助学生健康成长，树立一批学习、践行社会主义核心价值观的学生典型，评选上海工程技术大学优秀

11.07--11.12 11.5--11.23 11.22--12.4 11.26--12.5 学生、上海工程技术大学优秀学生干部和上海工程技术大学先进集体

对团报团刊费用进行收取汇总并上交财务处

为表彰优秀团支书，树立一批优秀团支书典型，进一步号召广大团支书勤奋学习、努力工作、履行使命，积极为班级建设与发展贡献青春、智慧和力量，评选出一批魅力团支书。 根据团市委以及校团委要求，为充实和完善学院团员基本信息数据库，全面掌握团组织、团员和团干部队伍的发展，完成2015年共青团基本信息统计。

为增强团员意识和组织观念、加强团员组织管理的重要工作，也是衡量团的组织建设状况的重要方面。以支部为单位开展团费收取工作，并对相关

费用与信息就行汇总，整理，核对，并上交学校财务处。

读书的好处

1、行万里路，读万卷书。

2、书山有路勤为径，学海无涯苦作舟。

3、读书破万卷，下笔如有神。

4、我所学到的任何有价值的知识都是由自学中得来的。——达尔文

5、少壮不努力，老大徒悲伤。

6、黑发不知勤学早，白首方悔读书迟。——颜真卿

7、宝剑锋从磨砺出，梅花香自苦寒来。

8、读书要三到：心到、眼到、口到

9、玉不琢、不成器，人不学、不知义。

10、一日无书，百事荒废。——陈寿

11、书是人类进步的阶梯。

12、一日不读口生，一日不写手生。

13、我扑在书上，就像饥饿的人扑在面包上。——高尔基

14、书到用时方恨少、事非经过不知难。——陆游

15、读一本好书，就如同和一个高尚的人在交谈——歌德

16、读一切好书，就是和许多高尚的人谈话。——笛卡儿

17、学习永远不晚。——高尔基

18、少而好学，如日出之阳;壮而好学，如日中之光;志而好学，如炳烛之光。——刘向

19、学而不思则惘，思而不学则殆。——孔子

20、读书给人以快乐、给人以光彩、给人以才干。——培根