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绿色建筑工程管理模式论文 篇1：
新时期建筑工程绿色施工管理模式研究
【摘要】随着我国经济建设发展的快速进行，建筑行业在为我国基础建设做出重大贡献的同时也带来了一定程度的环境污染，所以国家倡导提出绿色施工的理念。但是目前我国的绿色施工还处于起步阶段，对于绿色施工的应用还存在着许多不足，并且很多施工项目都是很难全面达到绿色施工的要求。绿色施工是现代建筑工程发展的重要需求，也是建筑企业提升自我竞争力和发展力的关键性一步，所以本文就对新时期建筑工程绿色施工管理模式进行探讨和研究。
【关键词】建筑工程；绿色施工；管理模式；研究
1.前言
经济发展建设的新时期，环境保护和经济的可持续发展成为时代发展建设的主旋律，这样，绿色施工逐渐成为建筑行业内最受关注的焦点之一。在社会人们对于生态环境保护，低碳节能格外重视的今天，我们考量建筑工程质量不再单单以施工的质量水平和工程的进度效率作为以往的唯一考量标准。在国家倡导“绿色施工”理念开始，我们更加注意的是施工中如何更好更高效的对资源进行结合利用同时在施工中不会尽量减少对周边环境和影响，注意环境的保护。绿色施工可以有效的降低施工中能源和材料的损耗和浪费，也可以相对很大程度降低对环境的污染和影响。只有科学合理的绿色施工管理模式配合先进的施工技术，才能使得新时期的绿色施工进展的更加顺利。
2.绿色施工管理模式的现状和问题
我国目前的绿色施工开展工作仅仅只是处于起步阶段，因为管理模式的不完善也导致了绿色施工中很多严重问题的产生，这都大大阻碍了我们绿色施工建筑的顺利开展和施行。
2.1 企业利益驱使
我们知道绿色施工是新时期的施工技术手段，不仅对施工的材料要求相对严格，选取污染小成本高的绿色建材，同时高品质的建筑材料还需要建筑费用高昂的施工技术才能完成处理和施建，而且聘请对新技术和新材料掌握了解的相关技术人员也是一笔不小的先期投资，这样对于一向追寻利益最大化的企业来讲无疑是不会主动进行的一项施工措施。
2.2 人员素质偏低和施工技术落后
因为我国许多建筑单位建筑工地上施工人员普遍文化素质不高，施工环境相对简陋，施工管理水平相对较低，很多施工过程仍然采用落后的施工工艺和施工设备，企业节约成本，一不对施工人员进行有效培训和相关绿色施工理念的灌输，而不引进成熟的绿色施工技术、产品和人才，在绿色施工的管理上更是因循守旧，不进行革新和改变，落后传统的管理过程存在着施工不规范、不科学、随意性较大的问题存在，这都会造成绿色施工开展过程中的困难和障碍。
2.3 绿色施工管理体制不健全
我国绿色施工管理起步相对较晚，在发展和体系上都有着很大的不成熟和不完善，现行的绿色施工管理制度又有着相对明显的漏洞存在，绿色施工过程因此出现了很多问题。许多高能耗高污染的项目应该接受调查整改却因为管理体制不健全获得审批通过。因为绿色施工管理方面的职责不清而混淆绿色施工理念，把绿色施工等同于文明施工。政府、投资方及承包商各方尚未形成“责任清晰、目标明确、考核便捷”的政策、法规和促进实施体系，使绿色施工难以落实到位。建筑企业看不到实惠又迫于绿色施工所带来的巨大的成本压力，而政府却不能给予相应的政策补贴和扶持，这都会严重阻碍绿色施工的顺利进行。
3.新时期施工管理模式研究建议
科学有效的管理模式是实现绿色施工的重要前提步骤，因而为了更好的开展绿色施工工作我们必须要建立科学合理的绿色施工管理模式，并形成行之有效的管理体系，配合严格的管理制度才能走出绿色施工的重要一步。
3.1 组织管理——绿色施工管理的基础
绿色施工是个复杂的系统工程，我们展开绿色施工工作之前，一定要建立明确清晰的组织管理基础，对整个绿色施工工程参与到的所有企业和个人都有明确的职责划分和任务归属，才能在工作的开展中做到有条不紊。涉及到的建筑企业、设计院、施工公司、和监理公司我们要有明确的組织规划和管理体系来形成全员、全过程、全方位、全层次的管理模式，施工企业是绿色施工的主体，是实现绿色施工的关键和核心，在施工企业中加强绿色施工的宣传和培训对整个绿色施工工作的开展都有着很重要的意义。同时我们要建立起从“企业——项目——施工单位”的绿色纵向管理体系，这样的组织明确才能更好的从企业负责到项目，再监管到施工公司具体绿色工程的实施。在纵向的基础上我们还要建立“设计院——工程项目——监理公司”的绿色横向管理体系，纵横交错，点线相交，更好的有规律有组织的开展绿色施工的相关工程技术工作。
3.2 实施管理——绿色施工管理的关键
组织是管理模式的开始，有了明确的组织就有了开展一切工作的前提，但具体的管理实施才是绿色管理模式中的关键。在绿色施工实施管理中要有三个要点特别注意：一，明确控制要点。绿色工程项目是巨大的工程项目，同时又比一般的工程项目成本要相对更加高昂一些，所以这样的施工项目一定要明确控制要点，对控制目标有着很好的理解和控制，这样才能在具体施工过程中增加成功的概率和完成工程的品质。二，要实施动态的管理方法。绿色施工过程一定要有科学严密的管理流程来作为工程质量和工程进度的监测手段，技术和管理人员要对各个阶段的绿色施工过程的实测数据进行统计整理和分析，并将实测数据和控制目标的基础数据做好比对工作，来对工程中可能出现的问题进行有效的控制来逐步更好的实现绿色施工的管理目标。三，制定专项管理措施。有了明确的控制目标和具体的实施管理流程，接下来我们就要制定专项的管理措施，如节水措施、节材措施、节能措施、节地措施、环保措施以及人员的安全健康措施，做好每一个绿色施工的具体措施步骤才能不断提高绿色施工的水平。
3.3 技术管理——绿色施工管理的保障
绿色施工技术才是真个绿色施工过程的核心和关键。因为组织和实施上的管理都是让整个绿色施工的开展有条不紊，规律明晰，但只有技术上的强大支持和保障才能确保先期的组织实施管理工作有效的发挥巨大的作用。绿色技术的管理我们也要注意三个要点，一，结合“四节一环保”制定专项技术管理措施，建筑企业施工单位开展绿色施工主要也是以绿色为核心理念，这样节水、节材、节能和节地的理念以及环保的思想就要始终贯彻在所有的施工过程中。二，大力推广应用绿色施工新技术。建筑企业要不断提升自我竞争力，加大科技投入力度，研发新的绿色施工技术来降低建筑企业的施工成本，这样既能提升绿色施工的进度和效率长远来开也能大大降低绿色施工中需要的经济成本。三，应用信息化技术，提高绿色施工化管理水平。信息化是未来建筑业的发展趋势和发展方向，通过动态参数的信息反馈来实现绿色的施工方式才能更高效、低耗和环保。
4.结语
新时期的经济发展环境保护和节能减排是大的时代主题，朝阳的建筑业也毕竟深深印上“绿色施工”的时代标签，为了更好的将绿色施工理念和绿色施工技术应用到接下来的建筑行业中去，建立和完善绿色施工管理模式就成了非常重要的环节，只有科学合理的绿色施工管理模式才能更好的迎来我国建筑业绿色施工的发展壮大和日趋成熟。
参考文献：
[1]鲁荣利.建筑工程项目绿色施工管理研究[J].建筑经济，2010，3.
[2]廖敏英，祝昌顿.绿色施工与低碳建筑[J].施工技术，2011，11.
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[4]陈守松，舒阳，王东，顾祥生.绿色理念在房屋建设当中的应用[J].2012，10.
[5]赵芝梅.浅谈绿色施工的管理措施[J].2011，3.
作者：钱琛 袁斌
绿色建筑工程管理模式论文 篇2：
绿色建筑工程管理模式探究
摘 要：本文主要对绿色建筑工程管理进行了描述，详细介绍了绿色建筑的含义，以及全面推广绿色建筑工程管理所遇到的现实问题，并且针对这些问题提出了相应的解决策略。
关键词：绿色，建筑工程管理
在经济日益发展的今天，许多国家已经将可持续发展战略提上了日程。而建筑，是人类对华宁进行改造的主要方式之一，同时给人类的生存环境带来了更多的不良影响。因此如何将生态环保与建筑发展有效的结合成为了人们研究的重点。
绿色建筑的提出，极大的吸引了人们的研究兴趣。在我们国家，绿色建筑正处于快速发展的时期，并且现在我们国家已经具备了掌握这些技术的条件，而对于一些非技术因素的阻碍正式我们研究与改善的重点。
针对这些状况，国内外对于绿色建筑工程管理作出了众多的研究，也推动了绿色建筑工程管理的进步与深入发展。
本文作者从全面推广绿色建筑工程管理进程中所存在的问题以及如何解决这些问题等方面进行了深入的探讨。
1、绿色建筑的理论
1.1、绿色建筑的定义。
绿色建筑就是要符合生态的发展，是绿色资源有效利用并且可以循环使用的一种建筑形态。绿色建筑是一种技术层面的意义，并不是简简单单的绿色植被与建筑群体的结合。它是一种可持续的、运用高科技手段的、适于健康生活的一种建筑形态。它可以做到不以损害生态环境作为谋取利益的前提，能够更加人性化的考虑环境与人类的和谐发展。在环保的前提下尽可能的满足人类的长期需要。
1.2、绿色建筑的内涵。
（1）、绿色建筑首先强调人类生活环境的健康。在绿色建筑群中，我们所说的环保节能并不是以牺牲人类的生活空间为代价的，而是对生活能源的充分利用，改善原有的不良生活方式，提升人们的绿色意识。
（2）、绿色建筑不是单一的建筑体，而是一个建筑体系。
（3）、对周边环境影响值最小。绿色建筑可以最大化的与周边的环境相融合，将室内外进行了有机的融合，转变了传统的建筑模式，使得传统建筑消耗大量资源，排放垃圾的现象得到有效的控制。
2、绿色建筑工程管理的引进。
为了缓解环境压力，转变传统的建筑模式，将可持续发展的策略应用到建筑工程之中，保证我们国家建筑行业持续、高效的发展，就必须将绿色建筑工程管理引入到我国的建筑行业之中。这也是发挥绿色建筑作用的重要举措。
绿色工程管理涉及到新建房屋中的方方面面，是保障各种各样设施环保节能的重要管理体系。
3、全面推广绿色建筑工程管理过程中所存在的现实问题
3.1、相关保障政策不健全。
（1）、在我国现行的绿色建筑工程管理体系中，虽然涉及到的绿色建筑工程管理的内容较多，但是实际的操作性能不高，同时缺乏一定的强制性的作用。如我国现行的《建筑法》中大多都是对于绿色建筑的鼓励性措施，而强制性的约束条款并没有较多的体现，法律责任不明确。这些都是绿色建筑工程管理的障碍，不能够保障绿色建筑工程管理工作的顺利开展。
（2）、对于技术标准方面，尽管现在已经设立了建筑节能设计的标准，但是相关的监理施工以及建筑材料的使用方面的要求并不明确。这就使得绿色建筑是始终是一种形式上的绿色建筑，并没有从根本上进行绿色建筑。这种管理政策的不健全是造成我国建筑高能耗的主要障碍。
3.2、建筑工程管理部门没有足够的实际权力。
一些建筑管理部门，只负责相应的强制性措施的实行，却没有足够的权利对建筑单位进行奖励与惩罚，而这些奖惩措施只能有政府负责。而政府并不能切身的体会到建筑工程中的细节，这就使得建筑单位与监管部门之间相互脱节，没有足够强大的纽带将二者联系在一起。没有了足够的奖励政策，也就使得建筑单位在追求建筑节能上的主动性缺失，而以追求个人利益为主，严重制约了绿色建筑的发展。
3.3、绿色建筑评价体系严重缺失。
从整体上看来，我国现行的绿色建筑评价体系还具有较大的局限性，对于不同类型的建筑体系不能够做到全面综合的评价，仅仅适用于民居建筑以及公共设施建筑。而评价的内容也不包含对社会、环境价值以及人身健康等系统性的评价。这种局限性的评价体系不能够促进绿色建筑工程的全面发展，亟待改善。
4、改善绿色建筑工程管理过程中存在的问题的主要策略
4.1、完善法律体系，加强执法力度。
法律体系的完善是保障绿色建筑全面进展的重要保障。分清各方职权，完善相关的理赔制度，研究制定绿色建筑行馆的法律法规。
现在非建筑行业人员对于建筑也的法律法规意识比较淡薄，建筑行业人员也为了获得较大的个人利益而知法犯法。因此，各级政府必须加大对绿色建筑的宣传力度，并且加大相应的执法与监管力度。同时建筑工程管理部门必须维护法律的权威，做到违法必究，执法必严，充分调动建筑企业对绿色建筑的积极性。
4.2、完善奖惩制度。
有效的激励措施与奖励规定是保障绿色建筑大力推广的根本。制定奖惩制度，可以有效的制约不文明的建筑行为，同时积极带动了文明建筑行为，实现了现代建筑的与时俱进。对于完善奖惩制度主要应该做到：
（1）、加大政府对建筑企业的财政补贴。
（2）、给与纳税人一定的税收优惠，保证建筑企业有足够的利益。
（3）、建立绿色建筑转型扶持基金，促进绿色建筑的去那面推广。
（4）、加大对绿色建筑新技术开发的奖励。
（5）、严惩不文明的建筑行为。
参考文献：
[1] 柴永斌. 绿色建筑的政策环境分析与对策研究[D]. 同济大学：同济大学经济与管理学院，2006：11-18，26-34 .
[2] 姚玉蓉，李启明，戴佐农. 对我国发展绿色建筑的政府职能思考[J].建筑经济，2010，Vol.232（2）：20-21 .
[3] 仇保兴.推行绿色建筑，加快资源节约型社会建设[J]. 中国经济周刊，2007.Vol. 292：11 .
作者：张海卫
绿色建筑工程管理模式论文 篇3：
建筑工程项目绿色施工管理模式研究
摘 要：随着我国社会经济的发展，加速了城市化的建设进程，人们的生活水平得到了明显提高，对于基础建筑的环境和功能性的要求也越来越全面。为了将可持续发展战略落到实处，建筑业作为社会经济的重要组成部分，应该加强建筑工程项目的绿色施工管理，避免对资源的浪费以及对环境的破坏，探寻绿色施工管理新模式，
关键词：建筑工程项目；绿色施工；管理模式
市场竞争日趋激烈，建筑企业要想在市场中分得一杯羹，就必须在管理模式上加大管理和开发力度，现代化建筑业要求重视节约资源和环境保护，建筑工程项目的质量再也不能只看施工技术，更多的是要符合可持续发展战略的内在要求，将绿色理念引入到整个施工管理过程当中。
1 基本概念
绿色施工管理，就是在绿色施工的基础上，对施工过程中的各个环节实行实时性管理，针对施工的不同阶段制定出相应的管理制度和施工目标，加强对施工过程中各个环节和阶段的管理和监督，实现从组织到人员健康和安全的有效管理，以满足绿色施工的基本要求。绿色施工管理并不是独立存在的，它是在以往的管理技术的基础之上形成和发展起来的，绿色施工管理的核心要求也是通过科学的管理模式和手段，减轻施工过程对资源和环境造成的不利影响，在这一点上，绿色施工管理也是符合可持续发展战略的客观要求的。
2 绿色施工管理现状
城市化建设不断加快，带来了建筑业市场的繁荣，建筑工程项目随处可见，大批的建筑工程项目的启动要求市场提供大量的施工人员，而就我国现阶段的情况而言，专业性的施工队伍严重欠缺，后备培训机制的滞后，导致建筑行业出现用工荒的问题。在这种情况下，为保证工程进度，非专业性的施工人员被大量招用，致使建筑业施工人员整体专业素质偏低，对节约资源和环境保护的意识十分淡薄；其次，市场上现有的环保材料价格昂贵，地方政府又缺少相应的强制性手段，导致建筑企业为节约成本，很少使用环保材料进行施工；第三，绿色施工虽然是我国建筑业的未来发展趋势，但现阶段我国绿色施工还处在初级阶段，在管理模式和制度上，还存在一定的缺陷，新技术的推广和运用机制不够成熟，导致绿色施工管理模式没有得到发范围的运用；第四，我国建筑企业大多仍旧采用传统的施工管理模式，老旧的施工方式缺乏科学性和合理性，对资源环境都造成了严重的不利影响。
3 我国建筑工程项目绿色施工管理中存在的问题
3.1 对绿色施工的认识不足
由于建筑业的发展，专业性施工队伍的欠缺，大量非专业施工人员进入建筑行业，导致建筑行业施工人员整体专业化水平降低，对绿色施工的认识不够全面，从意识上没能将绿色施工落到实处，绿色施工成了可有可无的摆设。相关部门和建筑企业对绿色施工的宣传也十分欠缺，专业化水平较低的施工队伍不能完全理解绿色施工的具体含义，在实际施工中也就不会注重对资源和环境的节约和保护。
3.2 环保材料成本过高
绿色施工虽然是先进的施工方式，但在具体实施过程中还存在一定的难度。目前，建材市场中环保低碳型的材料普遍价格较高，很难得到广泛使用，建筑企业处于对自身经济效益的考虑，大多都减少对成本的预算，严格控制成本，也就很少有建筑企业主动采用环保材料，同时，国家对于建筑行业又没有强制定的环保制度，导致绿色施工在实际施工过程中得不到有效落实。
3.3 管理人员素质偏低
我国建筑行业绿色管理模式难以实施的重要原因，就是建筑企业内部管理人员的素质偏低，对绿色施工管理的意识不强，成为绿色施工实施过程中的薄弱环节。由于管理人员缺乏先进的管理理念，施工中很难实现新老技术的更替，很多新的施工技术得不到有效应用，依赖传统技术和设备的情况严重，绿色管理模式没能形成系统化，企业的管理制度执行力度不够。同时，建筑企业中以中小企业居多，资金不足也成为施工技术和管理模式更新缓慢的重要原因。
3.4 法律监管机制不健全
国家关于建筑工程项目的绿色环保指标缺少明确的法律规定和评判标准，建筑企业对于绿色施工的认识不够，施工过程中过多考虑的是经济效益，尽量降低成本，导致低碳环保型的建筑材料很难得到推广和应用，相关部门对于建筑企业的监管力度不够，建筑企业在这个法律空白期内，對资源和环境的节约和保护存在一定的随意性。
4 强化建筑工程项目绿色施工管理模式的有效途径
4.1 强化绿色施工意识
绿色施工是节约资源和保护环境的有效途径，建筑企业要建立一支高水平的管理团队，定期对企业内部的所有人员进行绿色施工的宣传和培训，强化管理人员和施工人员的绿色施工意识，不断提高施工人员的施工技术水平，完善绿色施工管理体系，将节约资源和保护环境落到实处。
4.2 加强绿色施工管理
建筑企业内部要建立专门的绿色施工管理部门，针对具体的建筑工程项目制定出相对应的绿色施工管理制度和实施标准，并对施工过程进行全程监控，是绿色施工监管机制常态化，逐渐增强施工队伍的绿色施工意识，把绿色施工落到实处，真正实现绿色施工管理。
4.3 引进先进管理经验和技术
企业在保证工程进度和质量的同时，应该由绿色施工管理部门牵头，组织相关施工和管理人员定期学习先进的管理经验和施工技术，或者到绿色施工标兵单位进行实地参观，把先进的管理经验和施工技术运用到自身实际施工管理过程中，不断实现技术创新。
4.4 建立健全相关法律法规
绿色施工和绿色施工管理模式已经成为我国建筑业未来发展中必不可少的关键因素，国家相关部门应该加强对建筑企业的监管力度，制定出具体的绿色施工评判标准，为建筑业实施绿色施工提供理论依据。相关部门还要对建筑企业进行不定期的抽查，严格执行绿色施工评判标准。
5 结语
建筑工程项目的绿色管理模式在我国尚在初级阶段，对于绿色施工的涵义和具体实施方法还有待探索和总结，但绿色施工管理模式对资源和环境的积极作用是有目共睹的，在不久的将来，绿色施工管理模式必将为实现资源环境的可持续发展做出应有的贡献。
参考文献
[1] 曹阳.建筑工程项目绿色施工管理模式研究[J].门窗，2013（10）.
[2] 刘晓宁.建筑工程项目绿色施工管理模式研究[J].武汉理工大学学报，2010（22）.
[3] 於斌.建筑工程项目绿色施工管理研究[J].门窗，2014（6）.
作者：曹磊