环卫所长年终工作总结

2023-02-10

工作总结是我们在工作过程中,获得的工作经验,通过工作总结的方式,我们可以更加了解自己的工作水平,了解自身的不足之处,从而明确自身的成长方向,一步步向着更好的目标前进。以下是小编整理的《环卫所长年终工作总结》,希望对大家有所帮助。

第一篇:环卫所长年终工作总结

环卫所长年终工作总结

环卫所长年终工作总结

随着经济的发展和城市化进程的加快,县委政府提出了“四城同创”的宏伟目标,其中,创建文明卫生城市的目标与我们环境卫生工作密切相关,这对我们环卫工作又提出了更高的要求。2017环卫所针对环卫工作管理中存在的问题及如何进一步强化环卫各项管理工作,从源头抓起,从细节入手,取得了明显成效,现总结汇报如下:

一、完成的主要工作

(一)实现了清扫保洁全覆盖,真正做到了无卫生死角。我们把业州城区茨泉西路、二街、茨泉酒厂小区、西街等39条背街小巷纳入了常规化的清扫保洁范围,解决了城区道路清扫保洁空档和边角死角的问题。

(二)进行了对城郊结合部积压的生活垃圾和建筑垃圾的整治工作。一是对城郊结合部长年积存的生活垃圾进行了彻底清理。二是火车站连接线路边违章乱倒的建筑渣土进行了彻底清理。三是配合城管大队对拆除违章乱搭乱建后残留的垃圾进行跟踪现场清理。四是对整治废品收购站违章占用人行道后残留的垃圾进行了清理。

(三)紧紧围绕城市环境综合整治这项重点工作,加大日常清扫保洁、加大冲洒水频率,做到精细作业,不留空挡,不留死

角。坚持每天上午10点至11点,下午3点至5点,分别对路面进行洒水作业,按照民意我们增加了对朝阳隧道的洒水,以减轻洞子及路面扬尘污染状况。

(四)实现环卫管理责、能、绩、效的有机结合,在细致周到上狠下功夫,3月,我所对全城破损的垃圾桶进行了更换,在城区主要街道的两旁门店配发的500个垃圾桶已经全部到位并投入使用,为市民提供了方便,也促进了街道的保洁效果。

(五)注重宣传,树立典型,以点带面,促进环卫工人整体素质提高。一线保洁工人王大梅被湖北省住建厅评为首届“湖北十佳城管人”、修理工人聂兴茂被恩施州人民政府评为“十佳环卫工人”,成为了我所所有员工的标杆和学习榜样,大大地激发了所有职工爱岗敬业的热情。

(六)开展“喜迎十八大,争创新业绩”主题实践活动。3月是“学雷锋活动活动月”,为进一步弘扬雷锋精神和志愿服务精神,推动文明城市创建工作,继承和发扬雷锋同志爱岗敬业、无私奉献的精神,要求环卫所得每位职工认真履行职责,脚踏实地的干好每一项具体工作,把工作岗位当做学雷锋的大舞台。环卫所投资10000余元,对209国道、建恩路邻城5公里内的河道进行了彻底整治。此次活动,反响强烈,深受市民好评。配合局机关,执法大队,市政园林局去福利院进行慰问、义务清理卫生、为老人服务,让福利院的老人们感受到春天般的温暖。

(七)对建筑渣土的专项整治。我所成立了由李峰任组长的建筑渣土专项治理领导小组,组建了有环卫所渣土办人员、业州城建服务中心人员、综合执法大队人员共同参与的治理工作专班,办公室设在环卫所渣土办,业州城建服务中心人员已经到位。并已经初步制定了《关于业州城区建筑垃圾、渣土专项整治的工作方案》,整治时间为3个月,即4月1日——6月30日。分3个阶段进行。目前,专项整治活动已取得初步成效。

(八)我所相邻的谢平的住房受雨水冲刷而倒塌,灾害发生后,所领导与城管局领导在第一时间,冒雨到谢平家,实地察看灾情,看望了受灾户谢平,并组织全所干部职工为因天灾至使房屋倒塌的谢平捐款7000元。

(九)在“双联双促”活动中,我所与景阳镇马鞍山村结对子,5月23日,我所党员干部到该村实地走访群众,了解村情,力所能及的帮扶村民解决实际困难,并组织党员职工捐款1400元。

(十)加大宣传力度。利用网站、新闻媒体等多种渠道加大城市环境卫生的宣传,4月份开展了“门前四包责任制”活动、签订门前四包协议书、达到改善城市环境的目的,使得深入人心,并得以在广大群众中延续和拓展。

二、下一步的工作重点

我们将继续坚持以科学发展观为统揽,紧密围绕中心工作,

深入开展创先争优活动。重点开展好以下几项工作:

(一)加大硬件设施的投入。对垃圾处理厂二期工程进行申报或者是申报建一个新的垃圾处理场。对化肥厂旁简易的垃圾中转站进行改造,在人民医院院内、星豪广场、县职高等大型单位院内建立新的垃圾中转站,目前,已与各单位初步达成拟建意向协议。

(二)加大环卫作业精细化、规范化。努力打造精品环卫;落实好必要的设备配备、采取常规和专项检查相结合的方式,加大巡查、督查的力度。

(三)落实好“门前四包”责任制,开展了好先进门店、示范路段、先进队集体评选活动,激励了广大职工的积极性和创造性。

(四)召开全体干部职工大会,加强安全生产,增强职工的安全意识,加强督察工作,每段路的清扫保洁质量,每座垃圾池的清运质量,工人着装情况等,做到天天巡查,不放过每段路,每座垃圾池。规范用工程序,规范与所有工人的用工合同的签订。聘请法律顾问,为全所干部职工普及法律知识,增强法律意识。

环卫所长年终工作总结

xxxx年业务科全体同志在环卫办主任室的正确领导下,在各所、队、物业公司的积极协助下。圆满地完成了上级领导安排的任务,全力做好了多次重大活动的卫生保洁保障工作。虽然在市场化保洁管理和基础设施建设管理工作中也取得了一点点成绩,但这与各位领导的正确指导和关心是分不开的,现将业务科全年工作向各位领导作如下汇报,如有不对,还请指正。

一、全力以赴完成各项检查环卫保障任务

在今年六月在创建全国文明城市活动中,业务科能精心准备超前预测,全方位地对维扬区内各主次干道进行全面摸底,对不达标及可能不达标的路段进行彻底整治,共清洗道路数条,清洗油迹十多处,同时在各所队和各物业公司的协助下,加班加点在维扬区十多条主干道新装、更换了400余只木制果壳箱,对辖区内次干道将所有损坏的果壳箱进行修理维护;在主次干道两侧投放、更换800多只新垃圾桶;对辖区范围内所有垃圾房进行维修、出新,并新建垃圾房33座;清理8条主干道,4条次干道口香糖痕迹,约10万平方米。在这几项工作中业务科全体人员既是指导员也做战斗员,克服种种困难,不计时间不求报酬,体现环卫人无私奉献的精神。

二、基础设施建设

今年公共厕所改造任务在年初就紧锣密鼓进行,上半年就将念泗一村、芦柴摊、邵庄、春竹苑、新庄五座公厕进行了升级改造,并增加了无障碍设施。下半年,又将平山堂脚下原区政府产权的工程进行了全面升级改建。在为民办实事方面,应马庄周边群众要求,我们将原邗江交通机械厂一遗留的厕所进行原地新建,使得周边群众有了一个整洁的如厕地点,当地群众与社区万分感激并送旌旗一面。长征西路厕所根据规划要求拆除,当地政协委员及群众多次进行政协提案,我办通过多方面努力,克服种种困难,终于在原址重建,确实地解决了当地居民的实际困难,为此当地社区居民送旌旗一面,并在媒体进行宣传表扬。

石油山庄、鸿福二村两座中转站已改建成功,目前已投入使用。山水锦城、运河北路中转站各项设备已招标完成,即将投入使用。

三、抓好市场化道路管理

始终把道路保洁督查、考核工作作为工作重点,不管刮风下雨,督检人员都能坚持上路认真巡查,对不达标的路段,迅速有效地处置,并作记录,作为每月考核的依据,不徇私情,特别是区划调整过程中业务科,能够按照环卫办领导的要求,工作不松懈,督查力度不变小,保洁质量不下降,在乡(镇)道路纳入市场化保洁时,业务科积极主动地协助甘泉镇做好前期文件资料准备,使该镇市场化道路保洁工作顺利展开。

四、业务管理水平逐步提高

业务科每月制定周密的工作计划,并将计划个个落实到位,对计划中的每一项工作都要做精心记录,有据可查。

有计划的每月召开科、所督检人员业务工作会议,提高督检业务管理水平和突发事件处置能力。

对寄语市长及上级来电来文、政协提案,业务科都能积极认真处理,准确回复,领导和群众满意率达100%,数字化案卷处置及时高效,处置率100%。

GPS平台每天对车辆运行路线、趟次、油耗进行统计核查,对发现的问题及时与车队通报并督促整改。

今年收费组工作任务比较重,在人员少的情况下,完成了收费指标,并且有10万元的超额。

业务科在xxxx年的工作中,虽然取得了一些成绩,但与领导的要求还有一定的差距,在2017年的工作中,业务科将认真完成主任室布置的各项工作,努力保障各项大型活动的市容环境,督促环卫基础设施建设任务的完成进度,严格做好道路市场化、小街巷市场化保洁的督查工作,加强对垃圾中转站、公厕、垃圾房(池)等的督查,一如既往的不怕吃苦,不怕累,将环卫办的各项业务工作做好做细,谢谢大家。

业 务 科

xxxx年12月27日

[环卫所长年终工作总结]

第二篇:环卫所长工作职责

一、负责环卫所全面工作。

二、认真组织环卫人员学习贯彻有关方针、政策、法律、法规,积极开展业务知识培训,努力提高作业质量和队伍素质。

三、根据党委政府工作部署,制定和组织实施本部门工作目标和计划,合理安排人员分工,落实岗位责任制,对执行情况及时监督检查和管理。

四、熟悉环卫工作政策法规,协调处理与其他部门、服务单位之间的业务关系,确保工作深入、高效开展。

五、负责本部门廉政建设,抓好职工的廉洁自律,严格执行收支两条线,收费资金按时上缴。

六、确保顺利完成各项责任目标和领导交办的其它工作任务。

第三篇:环卫所所长竞聘演讲稿

尊敬的各位领导、各位评委及同事们: 大家好!

感谢组织和同志们给予我这次公开竞争、展示自我的机会。首先,我作个自我介绍:我叫XX,现年XX岁,中共党员,大学本科学历,自XX年退伍安置到环卫所从事城市管理工作已XX个年头,现任XX市环卫所支部书记,主持环卫全面工作。

今天,我将秉承积极参与,大胆接受考验,正确对待的心态参与广汉环卫所所长职位的竞聘,无论结果如何,我都坚决服从组织的安排,一如既往地做好工作。

众所周知,环卫是城市管理中十分重要的一环。我也深知环卫是又脏又累的活,由于世俗观念,还被人看不起,可就是这不起眼的工作,却涉及千家万户,与广大市民生活息息相关,体现着城市的精神风貌。近几年,随着城市建设的快速发展和城市管理的提档升级,环卫任务也逐年增加,难度随之增大,所以对所长的要求高,责任大,任务重。我想我除了具备这一岗位所需的基本素质,还具有以下优势:

一是有丰富的基层工作经验。自参加工作以来,我分别在城管局、环卫所的多个部门担任负责人,多岗位锻炼让我全面熟悉了城市管理的相关法律法规、方针政策和工作流程,建立了深厚的群众基础,特别是刚退伍安置到环卫所期间,就在最基层的清扫岗位坚守X个月,之后,分别担任过清扫队长、车队队长和办公室主任,并分管公厕办,多年的基层工作经验让我充分了解了环卫所XX余人,X个部门的基本情况,找准了环卫工作的重点、焦点和难点,为下一步明确方向、克服短板,突破瓶颈,强力推进环卫总体工作夯实了基础。同时,日常工作中我有极强的适应力和开拓创新精神,从而让我具备了较强的环卫业务管理工作水平和能力。

二是有高度的责任心和强烈的敬业精神。我一直把“爱岗敬业、开拓进取”作为自己的座右铭。工作XX年以来,我一心扑在工作中,累计公休时间不足X天,X年X月,在担任环卫所办公室主任期间,因工作需要,头天结婚的我,第二天就投入到广汉市调整生活垃圾处置费听证会的筹备工作中,在从局办公调任环卫支部书记主持环卫工作的一年多以来,我敢于坚持原则,敢闯敢干,工作中我稳重而不死板,激进而不张扬, 正直而不固执,成熟干练、性格开朗、善于沟通,具有较强的业务专研和协调统筹能力,在工作中我能创新性地开展工作,具有超前的服务意识,是一个决策果断、执行力强的人,不管干什么从不讲条件,更不怨天忧人,干一行,爱一行,努力把工作做得最好。

三是有较强的组织协调能力。特别是担任局办主任和环卫支部书记期间,使我拓宽了思路、开阔了眼界,增强了大局观念,提高了分析、决策能力,对外与市级各部门和对内各科室的协调中,让我的组织协调和领导能力有了较高的提升,得到了一致的认同。这期间,也形成一套较为成熟的环卫工作思路和方法,具体工作中我始终坚持事前有计划,事中有监督,事后有报告,真正做到件件工作有落实。 四是有严于律已、清正廉洁的优良品质。在日常生活和工作中,我时刻加强自身道德修养,处处严格要求自己,始终勤勤恳恳、任劳任怨、锐意进取,尊重领导,团结同志,在办公室工作期间,无论是公务接待还是公车管理、物品采购,我都是严格按“三重一大”及上级的规定和要求执行,没有收受过一分礼金,也没违规多报一分钱。面对社会上的一些不正之风,我能坚持原则,敢于抵制歪风邪气,处理事务切实做到公平公正,确保自身的清正廉洁。

尊敬的各位领导和同志们,一份辛劳,一份收获,虽然过去我的工作得到了领导和同志们的赞同,但我知道荣誉属于过去,未来仍需努力,成绩不找跑不掉,问题不找不得了,目前的工作与领导的要求和同事的期望还有一定的距离,未来还需不断努力,若我竞聘成功,我将以打造最干净城区为目标,紧紧围绕德阳城市管理提档升级“四化”的要求,在局党组的正确带领下,尽快进入角色,按照“抓班子、带队伍、比工作、促发展”的工作思路,与环卫战线的同志们一道,在环卫所原有成绩的基础上,努力实现XX环卫工作的再提升。为此,我将着重从以下6个方面开展工作:

1.加强队伍建设,提高整体素质 一是要加强环卫领导班子、中干班子和基层骨干三套班子的自身建设,不断提高行政领导的基本素质和领导水平;二是要树立大局意识,培养职工爱岗敬业、乐于奉献的责任意识,讲团结,不断增强队伍的凝聚力,工作中率先垂范,严于律已,宽于待人,对待同事和下级,要尊重、关心和爱护他们,知人善任,用人所长,容人所短,充分调动其积极性、主动性和创造性;三是要认真落实民主集中制原则,不搞一言堂,加强党风廉政建设,切实增强队伍的战斗力。

2.完善基础设施,强化提前介入

一是针对目前环卫车辆、果屑箱及压缩中转站等环卫设施陈旧老化和短缺的现状,尽量争取上级加大对环卫基础设施的投入,多方筹措资金,及时替换,消除隐患,不断提升环卫机械化作业率;二是及时将目前环卫基础设施存在的规划布局不合理、总量不足、选址难、落实难、配套不完善等突出问题向上汇报,并积极与规划部门联系、沟通,取得他们的理解和支持,在XX的总规中完善垃圾中转房、压缩站、公厕、环卫停车场和垃圾终端处置场等环卫基础设施的前期规划,为后期设施的落地提供政策支撑和理论依据。

3.突破制约瓶颈,实施精细管理

XX环卫之所以能在周边县、市环卫行业马首是瞻,就因为自XX年XX垃圾处置费规范颁布实施后,收费工作一直遥遥领先,但截止目前,收费标准已沿用X余年,部分标准和方式已不适用于当前实际,特别是受当前经济大环境不景气的影响,导致收费难,非税收入严重缩水。下一步我们应主动走出去,积极请进来,借鉴其他地区收取垃圾处置费的先进经验,结合XX实际,适时调整垃圾处置费的收费标准和载体并立即实施,从而突破这一制约环卫唯一“造血”功能的瓶颈。

另一方面是在全面推行清扫保洁市场化以前,狠抓清扫保洁、垃圾收运等基础工作,破解人行道清扫质量不高、果屑箱周边垃圾堆积、洒水车噪音扰民等难题,引进并采用智能环卫,实行网格定位,推行精细化管理,奖惩到位,全面提升城区街道的清扫保洁和垃圾收运工作水平。

4.创新宣传方式,感召全民参与

一是组建环卫宣传写作和创作班子,专题收集环卫相关信息,起草环卫宣传方案;二是抓住广汉创“国卫”的契机,借助城管局拓展的宣传途径,曝光制止乱丢、乱扔的不文明现象,多角度、全方位展现环卫工人“5+2”、“白+黑”真实而艰辛的工作写照,让广大市民了解环卫工人工作的辛苦程度,提高群众的环卫意识,营造广大市民关注、关爱环卫工人,尊重他们劳动成果的良好舆论氛围。

5.关心职工疾苦,提高福利待遇

一是借助工会这一载体,适时举办职工文体活动,丰富职工业余文化生活,沟通感情,增强活力,凝聚人心;二是适时开展“为职工送温暖”活动,为困难职工提供力所能及的帮助,传递正能量。三是要坚持深入基层,跟班作业。针对影响环卫发展的热点、难点和焦点,开展专题调研。真正做到深入基层听真话、访实情,掌握群众疾苦,解决职工困难。

在此,真挚感谢各位领导、评委及同志们给我时间听完本次演讲,这次竞聘本身就是一个自我锻炼、自我提高、自我展示的过程。无论竞聘成与否,我都以此自勉,继续以饱满的热情,昂扬的斗志,一如既往地勤奋学习,努力工作,尽心履职,以此回报领导的关爱和同志们的关心! 谢谢大家!

第四篇:环卫清扫所所长个人先进事迹材料

情系环卫二十载

**,1984年参加工作,1995年加入中国共产党。从1984年到环卫处至今,她已在环卫战线上奋斗了二十余载,她把自己的青春年华献给了钟爱的环卫事业,从一名普通的清扫工到清扫所所长,无论在哪个工作岗位,她始终怀着一颗对环卫工作的热爱之心,爱岗敬业、无私奉献,为净化市容、美化**做出了突出的贡献,真正实现了“

脏了我一个,干净千万家”的诺言。

1984年正值花季少女的她当了一名环卫工人,当时被安排到清扫一线工作,也就是俗话说的扫大街。世俗的眼睛、鄙夷的表情、冷言冷语甚至一些粗言烂语经常会在工作中遇到,因此上班时她总是把帽子压的很低,从不敢正眼看人。刚开始,她连扫帚都不会拿,由于动作不够熟练,清扫速度慢,她便比别人提前1小时开工,每天工作十几个小时,手指的血泡磨破了,回到家两条腿像灌了铅似的,手臂也酸的连碗都端不起来。尽管如此,第二天,她照样早早起来,无论寒冬酷暑,她都尽心尽力,一丝不苟,哪怕地上有一片树叶都及时扫起来,完成自己的工作任务后还主动帮他人清扫。

她任劳任怨、兢兢业业的工作态度,得到了领导的信任和认可。1997年7月,她被任命为焦西所所所长。初任所长,对所内情况不甚了解,上班第一天,她就到各个班组跟班劳动,了解各条路段的实际情况,迅速掌握了全所的工作动态。如今,每条路段有多少面积,有多少门店,哪些地方卫生质量易出现反复,她都了若指掌,为以后开展工作奠定了坚实的基础。

她注重强化内部管理。为了调动工人的工作积极性,她在全所开展了“三争”活动(即争创最佳卫生路段、争当优秀管理员、争当优秀清洁工)。并提出了“出大力、流大汗、我为创卫做贡献”的口号和“争创最佳卫生路段”的奋斗目标。为了提高卫生质量,她制定了严格的卫生检查标准、奖罚制度和监督检查制度。一改过去对各班组卫生质量每周抽查一次的做法,除了安排一名专职卫生检查人员外,自己还坚持每天检查,对卫生质量好的或差的班组对照卫生检查标准和奖罚制度,及时给予奖励或处罚。同时,她注重发挥清扫保洁人员的主观能动性和工作积极性,提倡以自检为主,改变了原来发现问题就扣分罚款的贯例,发现问题就让全组返工重扫,使组员们增强了责任心和对工作精益求精、一丝不苟的信心,清扫保洁水平也有很大提高。为了克服重清扫轻管理所造成的弊端,她把全所管理人员分片包干到各条路段,把路段卫生质量监督的好坏直接与管理人员的工资挂起钩来,使清扫与管理真正有机地结合起来,有效地提高了道路卫生质量,受到上级领导的好评。

工作中**始终以一个共产党员的标准严格要求自己,事事处处以身作则。在2005年的“四创”活动中,她时时处处起模范带头作用。在解放西路突击清理杂草中,她不顾炎热,冒着三十八九度的高温,用手一点一点地将杂草拔除,汗水顺着额头流下,可她竟顾不得用手去擦。连着工作3个小时,才将杂草清除干净。11月中旬,一场狂风暴雨过后致使该所辖区建设路两个组树枝树叶遍地,垃圾量是平时的几倍,又是星期天,她不顾休息主动加入到清理树叶的队伍中,由于树叶用铁锨不好铲,她就用手把树叶抓起来往平车里装,树枝将她的手扎烂出血,她一点也不在乎,用了一整天时间才将树叶全部清理干净。

新华南街的部分单位和市民为了走捷径、图省事,把垃圾倒在马路上,严重影响了这段路的卫生质量。为了解决这个问题,**带着管理人员逐家逐户到附近单位和居民家中做耐心细致地宣传解释工作,但仍不时发生垃圾乱堆乱倒现象。为此,**就和管理人员冒着凛烈的寒风在现场死看硬守,冻得她感冒发烧38.5度,头痛得要命,全身酸沉无力,大家见状纷纷劝她回去休息,但都被她婉言谢绝,仍坚持在现场管理。经过她和大家近一个月的努力工作,终于取消了这两处露天垃圾点,并查处乱倒垃圾达70多起。

她关心职工疾苦,总是想方设法帮助他们解决实际困难。职工有病住院,她就带着礼品前去看望。对因工受伤和患病的职工,更是从精神上和物质上给予无微不至的关怀。2004年下半年,清洁工李喜英、李爱霞二位同志在西环路清扫马路时被飞驰而来的摩托车撞伤,一人胳膊被撞断,一人头部被严重撞伤,她及时赶到,组织人员保护现场,并将伤者送到医院进行抢救。李喜英被撞伤后伤势较重,不能下床,她就和职工轮流到医院照顾,直到她病情稳定才离开。李爱霞被撞伤住院后家属不在本市,**及时与她的丈夫联系,给她送水、送饭,多次与公安局交警大队事故科的同志联系解决住院费、理赔费,直到受伤职工出院并得到合理赔偿,她才放心。出院的李爱霞感动地流着泪说:“你对我这样关心,我只有拼命干好工作,才能报答您。”

在家庭生活中,她却是个不称职的妻子和母亲,一直以来,她很少为丈夫女儿烧饭做菜,有时丈夫加班不在家,她回到家时女儿已是饿着肚子在沙发上睡着了。女儿中考那年,正好是“四创”迎检期间,她连一句鼓励的话

第五篇:县环卫所副所长优秀事迹材料

文章标题:县环卫所副所长优秀事迹材料

一枝一叶总是情

她十多年如一日,脚踏实地,任劳任怨,奋战在环卫工作的第一线,用自已金色的青春年华谱写出一曲曲环卫工人赞歌,先进事迹先后多次被《**报》,《盐城晚报》,《新华日报》等新闻媒体报道;她连续五次被县委授予"三八红旗手"和"巾帼爱岗敬业标兵",两次被县委授予"优秀共产党员"荣

誉称号,1996年4月被**县建设局党委破格提拔为**县环卫所副所长,1998年被县委,县政府嘉奖为"四大工程建设标兵",1999年被县委评为"十佳优秀青年",连年被主管局评为先进工作者,2001年在盐城市妇联组织的"巾帼建功"活动中被评为先进个人,2003年3月被团省委授予"青年文明号",2004年5月被授予"盐城市劳动模范"荣誉称号.她叫**,**县环卫所职工.

**热爱环卫工作,把青春献给了环卫事业.她从学校毕业被分配到县环卫所工作,谁都知道环卫工作就是扫大街,刷厕所,拖垃圾,一个刚出校门的女学生,怎能干这样的活有些好心人劝她:"庆芳啊,你一个小姑娘干这种工作,将来连婆家都不好找.而且你爸爸又是多年的省劳动模范,在全县是有影响的人物,让你爸跟县里领导说说,换一个比较体面的工作肯定没问题,实在不行到局机关打杂,也比在环卫一线干强."**却不屑一顾地说:"这个不合适,我爸他原则性很强,肯定不会这么做,再说任何工作没有高低贵贱之分,只有干好干孬之别,组织上分配我到环卫所工作,说明环卫战线需要我,我只有一丝不苟,脚踏实地干好,才能不辜负上级组织的希望."

上班第三天,一座公厕的水箱管道坏了,水不停地流淌,使本来就很满的化粪池开始外溢,周围的居民和行人意见很大,**看在眼里急在心头,她整整用了半天时间,把厕所清理干净.然后,她又细心找管道堵塞的原因.在发现大便池通向化粪池的管道堵塞,她想了很多办法都未能把管道弄通,她一急,趴在地上,用手伸进粪池去掏,费了九牛二虎之力,她终于把堵在管道内的砖头,方便袋,卫生纸等杂物全掏了出来,她的身上沾满了粪便,手泡在水中洗了四遍,还有熏人的臭味,居民们看到整洁卫生的公厕纷纷夸赞.**直了直酸痛的腰,心中有种说不出的高兴.父亲看着因掏公厕而恶心[有文章需求,请到*好范文 wenmi114.com站留言板,12小时内解决您的问题!注:去掉中间符号在百度搜索第一个网站]得吃不下饭的女儿,既心疼又欣慰地说:"庆芳,你经受了第一次考验,以后路长着呢,以后在哪儿都千万不能松劲啊."她含着眼泪点点头,默默下定决心,一定要干好今后的每一项工作.她是这样说的,也是这样做的.此后传出一句戏言:庆芳庆芳费思量,不怕苦累不嫌脏,妙龄女子爱红妆,唯她选择垃圾箱.

随着工龄的增长,**身上的荣誉多了,也走上了领导岗位,但她共产党员的忘我敬业精神始终没丢.2003年洪水泛滥,射阳河水顺着下水管道倒流,县城许多一楼住户被淹,污秽的水肆意横流,一场抗洪灾和预防传染病的战斗在县城拉开了序幕.全局人员积极投身抗洪排涝斗争,**和许多男同志一样,站入齐腰深的污水中,张开渔网打涝垃圾,连续工作十多天,手和脚因长期在水中浸泡而溃烂不堪.最紧张的一天,她连续工作了17个小时,身体虚弱的她因连续超负荷工作,居然倚在碎砖头堆上睡着了,同事们看到这种情况动情地说:"我们的庆芳所长实在是太辛苦疲劳了!"

**的忘我工作精神,她的亲人感受最深.每次上班前女儿都会叮嘱她几句:"妈妈,早点回来,别老将家当旅馆."孩子是父母的未来,自己的孩子谁不爱她何不想多留在家里指点关爱孩子,但是当工作和母爱发生冲突时,她毅然把自己交给了组织.去年,爱女亚惠面临升学,可就在这时候县城发大水.灾情就是命令,**作为一名环卫工人当然不能打退堂鼓,她每天起早贪黑,早出晚归,根本没法分清是不是自己当班.上了抗洪第一线,她早把孩子学习的事抛到九霄云外,一天丈夫出差在外,她从抗洪一线上撤下来,回到家中已是深夜,发现可爱的女儿已趴在刚做完的作业上睡着了,她上前抱起女儿问:"亚惠,吃饭了吗"女儿望着瘦了许多的妈妈摇摇头说:"妈妈,你累吗累了你就早点睡,明天还要上班呢."**看着懂事的女儿,心里一酸,眼泪止不住地流下来:"妈妈不累,妈妈这就给你做饭去,咱娘俩好好吃一顿."饭很快做好了,看看女儿香甜地吃起来,尽管她也觉得饿,但是浑身发软,两只眼皮在不停地"打架".只得向女儿简单地交待了两句,连蚊帐都没放,就在床上打起了呼噜.妈妈爱岗敬业的情操深深地教育了小亚惠,也鼓励她刻苦学习,亚惠以优异的成绩考进了**中学强化班.

**热爱环卫事业,以身作则,充分发挥党员先锋模范作用,是**环卫工人的一面旗帜.为了提高工作质量,**决心向管理要效益,下力气解决因管理上的疏漏而出现的工作偏差.尤其在分管卫生督查工作以后,她在调研的基础上,对环卫管理

体制改革进行了大胆地尝试,打破"大锅饭",实行"定岗定责,分片包干,责任到人,定额劳动,工资奖金与效益挂钩"等一系列新举措,得到了主管局领导的高度评价和支持.对公厕实行专人承包,早上清扫,下午保洁,随机抽查,保持县城公厕常年清洁.此后,尽管**县环卫所承担着全城方圆30多公里,25条主要道路,146条后街小巷,10个垃圾中转站,124个

有偿服务点,58座公厕的保洁任务,年清理垃圾量达67000余吨,在任务重,人员配备少的情况下,由于管理得当,任务完成得十分出色,1998年**县县委,县政府向全县发出"学习环卫人"的号召.

在一次卫生检查中,她发现个别环卫工人对责任区内卫生能注意保洁,责任区外的卫生视而不见;当班时能做到保洁,不当班时保洁意识就差了.为了提高全体环卫工人的保洁意识,在全所形成一盘棋,作为共产党员的她从自身做起,当场宣布自己身上的包为"保洁袋".无论走到哪里,都能见到**随身带个"保洁袋",将别人随地乱扔的垃圾随手捡起装进自己的袋中,多了就来到垃圾站投放.行动是无声的命令,在她的带动影响下,全所的环卫工人个个都配了一个"保洁袋".

**热爱环卫事业,情真意切,用人性化的管理模式,使一线的数百名环卫工人拧成了一股绳.所里的一名保洁女工几年前丈夫因身患癌症不幸去世,她一人拉扯孩子,每月三百元工资,过日子十分艰难.家境并不富裕的**十分同情,心地善良的她一方面不时地接济些钱物,资助姐妹渡难关.五年来,**累计给这名困难女工家中送去钱物上千元,这也许不是一个大数字,可对**来说等于她半年多没拿工资.另外,只要所里有加班突击的事,**就安排这名职工去干,给她创造增加收入的机会.环卫所许多职工是单职工家庭,家庭人均收入低,为了改善大家的生活,提高家庭人均收入,只要所里需要招收临时工,季节工,她都能优先考虑本所职工家属,许多职工提起倪所长都感慨地说:"我们庆芳所长关心人,跟着她干,再苦再累也心甘情愿."

每年炎热的夏季,环卫工人都奋战在清扫第一线,经过烈日炙烤的沥青路表面温度有时高达摄氏50度左右,保洁女工们为了降暑,只得把湿透的毛巾披在头上工作,就这样,每个人的脸上还是被烤得通红,豆大的汗珠往下滚.为了防止职工中暑,她建议单位购置一台大冰柜,几乎每天都安排办公室人员为职工们熬些绿豆汤送到工地,给大家消暑降温.如果谁的身体不行了,她二话不说就顶上去,主动承担保洁任务.大家看到倪所长急职工所急,总会发自内心地说:"我们只有勤奋工作,加倍努力,才能对得起关心我们的好领导."

**关心同事还表现在她对大伙政治上负责.她常说这样一句话:"我们要拧成一股绳,树立良好的环卫人形象,齐心协力为环卫事业争光."所里有位同志刚开始干环卫工作时思想转不过弯来,工作马马虎虎,上班迟到早退.优化组合时,这个"刺头"没人要.为了不让这名同志掉队,**主动要求把他编到自己这个组里,相信自己能用心灵和行动感化他,可这名男工依然无动于衷.结果有一次因为该同志麻痹大意,导致环卫所一台数千元的发动机报废,望着巨额的财产损失,有人建议,借机会把他辞退了.可**并没有这么做,她认为自己作为直接领导,没有带好自己的同志,应承担相应的领导责任,一个同志做错事是难免的,重要的是要给他一个改正错误的机会.结果**主动要求扣去自己的全年奖金.有的人说她是"咎由自取".可她看到自己的战友进步了,高兴地说:"值".因为自己的缘故而让领导受罚,这件事给这名保洁工触动很大,从此他像换了个人似的,工作积极主动,处处以所为家,第二年因工作成绩突出,被评为先进个人.去年环卫所中层干部竞争上岗,他还以绝对多数的选票走上了领导岗位.用他的话说:"倪所长关心同志,那是真关心!"现在,她正在承诺自己的格言,一定要为环卫事业奉献终身,一定要默默耕耘在**的环卫战线上.

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