第一篇：毕业设计任务书意见
有关毕业论文(设计)任务书填写的指导意见
1.封面论文题目、毕业论文(设计)任务书中的题目与开题报告确定的选题必须完全一致;
2.毕业论文(设计)工作计划中的起止时间、工作内容与指导记录的时间和内容要注意一致性;
3.毕业论文(设计)指导教师意见要注意以下几个方面：
⑴不少于150字;
⑵论文评语一般应包括：选题的研究意义;主要研究内容和研究方法;论文(设计)的创新之处(或者在哪个方面取得了突破等);论文的选题、重点、观点、层次、结构、资料、逻辑性、论证的系统性、格式的规范性、语言的流畅性等方面评价;论文的不足之处;
设计评语一般应包括：设计的现实意义;设计的主要功能模块和设计方法;设计的创新之处(或者在哪个方面取得了突破等)(主要指内容、方法等方面);设计的选题、功能、结构、可靠性、系统性、文档格式的规范性等方面评价;设计的不足之处;
⑶一般还应涉及：论文(设计)是否反映出作者很好(较好、系统等)地掌握了信息管理与信息系统(或计算机科学与技术)专业领域的基础理论以及相关学科知识;
⑷必须写明“论文(设计)已经达到学士学位论文的要求，同意参加论文答辩”;
⑸必须由教师本人签名，填写具体评阅时间; ⑹评语、评阅成绩不准改动。 4.评阅教师意见参见指导教师意见。
5.答辩小组意见主要包括：答辩学生回答问题的准确性、逻辑性;语言的流畅性;系统的运行、功能情况;总体答辩效果的评价等;签名必须是答辩小组的全体成员且组长位列第一。 6.指导记录的填写要求：
⑴每次指导记录不少50字，且必须填满6次;
⑵论文指导记录的主要内容涉及：选题的确定，开题报告的撰写，资料的收集，论文的框架的确定，论文初稿的撰写、修改，格式的规范，论文的定稿等内容;
设计指导记录的主要内容涉及：选题的确定，开题报告的撰写，调查研究，设计功能模块的确定，系统开发、修改，文档格式的规范齐全，设计的确定等内容;
⑶学生和老师必须亲自签名;
⑷指导时间要注意逻辑上的合理性，第一次指导记录时间应在开题报告完成之前。
信息工程学院 2007年6月11日
第二篇：任务驱动型作文评分标准参考意见：
一、关于内容
1.凡首段没有概述材料，表明自己态度者，视为“材料滞后”之情况，不能超过42分;
2.只是在开篇出现了材料，行文中没有结合材料，材料成了可有可无的东西，得分不能超过42分;
3.虽结合了材料，但结构层次不明晰，思路流程混乱，不能超过42分;
4.行文过程分析不辩证，显得片面化、 绝对化，不懂得让步说理，只是一味的指斥，得分不超过42分;
5.按照材料作文的写法，没有偏离材料的内容，视为基本切题，得分在42分左右;
6.只是在开头结尾结合了材料，中间内容没有关涉到材料，视为“穿靴戴帽”，得分不超过20分;
7.行文符合任务驱动型作文的要求，且有文采，书写美观、内容丰富，结构严密，说理辩证，有现实性，得分不得低于50分。
二.关于套作 (38分以下，加大打击力度)由材料关键词引出话题，然后按照平时作文套路来写，脱离材料内涵;或者只在开头和结尾，提到关键词，带着关键词的帽子谈其他话题。
三.关于抄袭1.完全照抄原作文材料(一字不落)，要扣除这些字数的篇幅后评分。2.抄袭试卷阅读材料的，要扣除抄袭部分的篇幅后评分。3.全篇完全抄袭的不高于5分。四.字数要求：1.600字以上的才能的打36分，600～800字，以600字为线，多一行加1分，以30分为基准，一般不能超过45分。2.500～600字的25～35分，以30分为基准线。3.300～500字的14～24分，以20分为基准线。4.300字以下的15分(按行给分)5.字迹不清晰的原则上不打50分以上。
第三篇：毛集区反腐倡廉主要工作任务分工意见
中共毛集实验区工委、毛集实验区管委 2011年党风廉政建设和反腐败
主要任务分工意见
(送审稿)
按照省、市纪委八届七次全会对2011年党风廉政建设和反腐败工作的总体部署，根据党风廉政建设责任制的相关规定，现对区直单位2011年党风廉政建设和反腐败主要任务提出如下分工意见：
一、加强监督检查，力求在保障科学发展上有新作为 (一)加强对政治纪律执行情况的监督检查
工作任务：深入开展政治纪律教育，坚决维护党的集中统一。引导广大党员增强党的意识、宗旨意识、执政意识、大局意识、责任意识，坚定政治立场，增强政治敏锐性和政治鉴别力。对违反党的政治纪律的，视情节轻重给予批评教育或组织处理;对造成严重后果的，依纪依法予以惩处。
主要责任单位：区纪工委
协同责任单位：区工委组织部、区工委宣传部
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(二)加强对省、市、区重大决策部署落实情况的监督检查
工作任务：
1、围绕科学发展这个主题和加快转变经济发展方式这条主线，紧贴我区“十二五”规划的基本要求和主要任务，加强对扩大内需促进经济增长、产业结构调整、自主创新等重大决策部署落实情况的监督检查。
主要责任单位：区纪工委、监察局
协同责任单位：经贸发展局、财政局、审计局
2、加强对房地产调控政策措施落实情况的监督检查。 主要责任单位：房地产管理局
协同责任单位：城乡建设局、国土资源局、监察局、审计局
3、加强对规范和节约用地政策措施落实情况的监督检查。
主要责任单位：国土资源局
协同责任单位：监察局、房地产管理局、农业局、审计局
4、加强对资源节约和环境保护政策措施落实情况的监督检查。
主要责任单位：经贸发展局、环保局
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5、加强对42项民生工程以及“三农”工作政策措施落实情况的监督检查。
主要责任单位：财政局、经贸发展局、农业局
6、加强对维护社会和谐稳定政策措施落实情况的监督检查。
主要责任单位：区工委政法委
协同责任单位：区维护稳定工作领导小组成员单位
二、倡导“四个大兴”，力求在推进作风建设上有新成效
(一)大兴密切联系群众之风，促进干群关系和谐 工作任务：
1、加强思想教育，促使领导干部树立群众观点和公仆意识。
主要责任单位：区工委宣传部
协同责任单位：区工委组织部、区纪工委
2、完善矛盾纠纷排查化解机制，做好群体性事件的防范和处置工作，认真执行领导干部定期接访、下访等规定。
主要责任单位：区纪工委、区工委政法委、信访局 协同责任单位：公安局、民政局、司法局
3、加强对党的群众路线执行情况的监督检查。 主要责任单位：区纪工委、区工委组织部 协同责任单位：区直机关工委
3
(二)大兴求真务实之风，实现和维护好群众利益 工作任务：
建立健全机制，在全社会形成一种以人为本、执政为民、求真务实的风气。坚持把实现人民群众的利益作为追求政绩的根本目的,坚决纠正不切实际、不顾民力、急功近利的决策和乱铺摊子、乱上项目、劳民伤财的行为。 对作风飘浮、敷衍塞责引发重大事件或造成重大损失的，对弄虚作假、虚报浮夸的进行责任追究。
主要责任单位：区纪工委、区工委组织部
协同责任单位：区工委宣传部、绩效办、经贸发展局
(三)大兴艰苦奋斗之风，促进廉洁、高效行政 工作任务：认真落实中央和省、市有关厉行节约的规定，严格执行财经制度和经济工作纪律。
主要责任单位：区纪工委、财政局
协同责任单位：区工委组织部、区工委办公室、区人大工委办公室、区管委办公室、区政协工委办公室
(四)大兴批评和自我批评之风，健全党内生活 工作任务：加强党性修养，运用批评和自我批评的武器，开展积极的思想斗争，敢于揭露和纠正缺点错误，敢于同消极腐败现象和损害人民群众利益的行为作斗争。坚决反对上下级和干部之间逢迎讨好、互相吹捧等庸俗作风，克服好人主义，防止不良风气的侵蚀。
4
主要责任单位：区工委组织部
协同责任单位：区纪工委、区直机关工委
三、开展专项治理，力求在维护群众利益上有新建树
(一)深化工程建设领域突出问题专项治理
工作任务：认真贯彻《关于解决当前政府投资工程建设中带有普遍性问题的意见》，配合有关部门抓好排查整改工作，深化对国有建设用地使用权和矿业权出让制度执行情况的清理，严肃查处工程建设领域违纪违法案件。大力推进工程建设、土地使用权、矿业权市场体系建设，加快公共资源交易、工程项目联合审批、信息公开和诚信体系等平台建设，不断强化工程建设领域制度体系和监管体系。
主要责任单位：区纪工委、监察局
协同责任单位：区治理工程建设领域突出问题工作领导小组成员单位
(二)深入开展“小金库”专项治理
工作任务：进一步巩固治理工作成果，加强整改落实，健全完善防治“小金库”长效机制。加大治理“小金库”工作力度，努力取得新的成效。
主要责任单位： 财政局 协同责任单位： 监察局
(三)深入开展庆典、研讨会、论坛过多过滥问题专项治理
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工作任务：严格审批程序，加强经费监管，规范领导干部行为。未经批准，各级党政机关和领导干部一律不得举办或参与举办庆典、研讨会、论坛等活动;经批准举办的，要纳入财政预算，接受审计监督。
主要责任单位：区工委办公室、区人大工委办公室、区管委办公室、区政协工委办公室
协同责任单位：区纪工委、区工委宣传部、监察局、财政局、审计局
(四)深入开展公务用车问题专项治理
工作任务：认真贯彻落实中央新颁布的《党政机关公务用车配备使用管理办法》，会同有关部门集中开展党政机关公务用车专项治理，重点纠正超编制超标准配备公务用车和违规换车、借车、摊派款项购车、豪华装饰及公车私用等问题。积极推进公务用车制度改革。
主要责任单位：区纪工委、监察局、财政局
协同责任单位：区工委办公室、区人大工委办公室、区管委办公室、区政协工委办公室
(五)切实加强对损害群众利益突出问题的治理 工作任务：
1、加快建立科学完善的征地补偿机制，坚决制止违法违规强制征地拆迁行为。
主要责任单位：国土资源局、人事劳动局
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协同责任单位：经贸发展局、监察局、房地产管理局、交通局、农业局、水利局、审计局、法制办
2、强化对保障性住房建设、住房资金使用、工程质量和分配使用的监管。
主要责任单位：房地产管理局
协同责任单位：财政局、审计局、监察局、
3、完善食品、药品安全责任体系。 主要责任单位：卫生局、食品药品监管局
协同责任单位：质监局、工商局、农业局、监察局、
4、严肃查处环境违法行为。 主要责任单位：环保局
协同责任单位：经贸发展局、公安局、监察局、房地产管理局、水利局、旅游局
5、加强对安全生产法律法规执行情况的监督检查，加大生产安全责任事故追究力度。
主要责任单位：安全生产监管局
协同责任单位：区安全生产委员会成员单位
6、加强对社保基金的管理和监督。 主要责任单位：人事劳动局
协同责任单位：财政局、审计局、监察局、卫生局
7、加强对住房公积金的管理和监督。
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主要责任单位：财政局、
协同责任单位：房地产管理局、审计局、监察局
8、加强对扶贫资金的管理和监督。 主要责任单位：农业局
协同责任单位：财政局、审计局、监察局
9、加强对救灾、救济资金的管理和监督。 主要责任单位：民政局
协同责任单位：财政局、审计局、监察局
10、加大对强农惠农政策落实和资金使用情况的监督检查力度，切实解决在农村土地承包、流转、占补平衡等环节损害农民利益的问题。
主要责任单位：农业局、财政局、国土资源局
11、严格规范涉路涉车执法行为，巩固治理公路“三乱”成果。
主要责任单位：交通局
协同责任单位：公安局、财政局、审计局、监察局
12、继续治理中小学校教育乱收费。 主要责任单位：教育局
协同责任单位：财政局、审计局、监察局
13、继续治理医药购销和医疗服务中的不正之风。 主要责任单位：卫生局
协同责任单位：经贸发展局、工商局、质监局、监察局
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14、治理、优化投资环境，加强和改进投诉受理工作。 主要责任单位：监察局
15、深入开展政风行风热线和民主评议政风行风工作。 主要责任单位：区纪工委、监察局、绩效办 协同责任单位：广电局
四、坚决惩治腐败，力求在查办案件上有新突破
(一)加大查办违纪违法案件工作力度，坚决惩治腐败分子
工作任务：严肃查办发生在领导机关和领导干部中贪污贿赂、失职渎职案件，重点领域和关键环节中的违纪违法案件，严重违反政治纪律和组织人事纪律的案件，重大责任事故和群体性事件涉及的失职渎职及背后的腐败案件。严肃查办商业贿赂案件。严肃查办发生在基层政权组织和重点岗位以权谋私、滥用职权的案件。严肃查办以案谋私、贪赃枉法和为黑恶势力充当“保护伞”等案件。认真贯彻落实《中共中央纪委关于进一步加强和规范办案工作的意见》和《中共安徽省纪委关于严格依纪依法、安全文明廉洁办案的意见》等法规政策，严格依纪依法、安全文明廉洁办案。
主要责任单位：区纪工委、监察局
(二)严明组织人事工作纪律，严肃查办换届选举中的违纪违法行为
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工作任务：严肃换届纪律，严格遵守中纪委、中组部提出的“5个严禁、17个不准和5个一律”的换届纪律要求，严肃查办换届选举中的违纪违法行为特别是贿选行为，确保换届工作风清气正、健康顺利进行。
主要责任单位：区工委组织部、区纪工委 协同责任单位：区工委宣传部
五、注重教育防范，力求在促进领导干部廉洁自律上有新进展
(一)加强反腐倡廉宣传教育
工作任务：认真落实中央和我市关于加强反腐倡廉宣传教育的制度规定，坚持以理想信念教育和党性党风党纪教育为重点，结合深入开展“学沈浩、创先进、争优秀”活动，集中开展“以人为本、执政为民”主题教育活动。加强示范教育、警示教育和岗位廉政教育，加强廉政教育基地建设和管理，大力推行领导干部任前廉政法规知识测试制度，深入推进廉政文化建设。
主要责任单位：区纪工委、区工委组织部、区工委宣传部
协同责任单位：区直机关工委、教育局、司法局、人事劳动局、文广新体局、广电局
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(二)切实加强领导干部廉洁自律工作，加大落实《廉政准则》的力度，着力解决党员领导干部违反《廉政准则》的问题
工作任务：
1、认真落实《关于领导干部报告个人有关事项的规定》和《关于对配偶子女均已移居国(境)外的国家工作人员加强管理的暂行规定》，督促领导干部按规定主动、如实报告有关内容。
主要责任单位： 区工委组织部、区纪工委 协同责任单位： 公安局、监察局
2、进一步完善配套制度，认真执行纪律，注意把握政策，严肃查处党员领导干部违反《廉政准则》的违规违纪行为。
主要责任单位：区纪工委
协同责任单位：区党风廉政建设责任制暨惩治和预防腐败体系建设工作领导小组成员单位
3、坚决整治领导干部收受礼金、有价证券、支付凭证等问题。
主要责任单位：区纪工委 协同责任单位：区工委组织部
4、继续认真治理违反规定多占住房、买卖经济适用房或租赁廉租住房等保障性住房问题。
主要责任单位：房地产管理局、监察局
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5、继续认真治理利用职务之便接受可能影响公正执行公务的宴请以及旅游、健身、娱乐等活动安排，利用职权以委托理财等形式谋取不正当利益，利用内幕信息谋取利益等问题。
主要责任单位：区纪工委
协同责任单位：区工委组织部、公安局
6、认真落实关于领导干部离职或退休后从业的有关规定。
主要责任单位：区工委组织部、区纪工委 协同责任单位：区直机关工委
7、认真检查纠正个人手机与单位办公电话捆绑使用问题。
主要责任单位：监察局
(三)巩固党政机关厉行节约、制止奢侈浪费工作成果
1、完善因公出国(境)管理制度，建立健全禁止公款出国(境)旅游长效机制。
主要责任单位：财政局、监察局
2、认真执行关于党政机关国内公务接待管理规定。 主要责任单位：财政局
协同责任单位：区纪工委、监察局、审计局
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六、加强监督制约，力求在促使领导干部正确行使权力上有新举措
工作任务：
1、认真贯彻执行党内监督条例，严格执行领导干部述职述廉、诫勉谈话、函询、罢免或撤换等制度。加强对民主集中制执行情况的监督检查，提高民主生活会质量。
主要责任单位：区工委组织部、区纪工委
协同责任单位：区党风廉政建设责任制暨惩治和预防腐败体系建设工作领导小组成员单位
2、认真落实党政主要领导干部经济责任审计规定。 主要责任单位：审计局
3、加强对重点环节和重点部位权力行使的监督。大力推广电子监察系统。
主要责任单位：区纪工委
协同责任单位：区党风廉政建设责任制暨惩治和预防腐败体系建设工作领导小组成员单位
七、深化改革创新，力求在治本抓源头上有新拓展 工作任务：
1、深化行政管理体制改革。进一步精简和调整行政审批事项，积极推行效能管理和行政问责。
主要责任单位：绩效办、监察局
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2、深化干部人事制度改革。
主要责任单位：区工委组织部、人力资源和社会保障局 协同责任单位：区纪工委、监察局
3、深化司法体制和工作机制改革。 主要责任单位：区工委政法委 协同责任单位：公安局、司法局
4、深化财税管理体制。严格规范财政专户和预算单位银行账户管理。
主要责任单位：财政局
协同责任单位：审计局、监察局、国税局、地税局
5、深化投资体制改革。 主要责任单位：经贸发展局 协同责任单位：审计局、监察局
6、建立健全防止利益冲突制度。 主要责任单位：区纪工委、监察局
协同责任单位：区直机关工委、公安局、教育局
7、认真开展制度廉洁性评估，切实落实监管责任，积极推广“制度+科技”等预防腐败经验。
主要责任单位：区纪工委、监察局
协同责任单位：区直机关工委、教育局、统计局
8、积极推行领导干部廉洁自律预警工作试点。
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主要责任单位：区纪工委 协同责任单位：区工委组织部
9、推进规范公务员津贴补贴工作。 主要责任单位：财政局
10、整治行业协会、市场中介组织违规违法问题。 主要责任单位：经贸发展局、司法局、财政局、国土资源局、房地产管理局
协同责任单位：民政局、审计局、工商局、地税局
八、夯实基层基础，力求在解决群众身边腐败问题上有新成果
工作任务：
1、认真落实农村基层干部廉洁履行职责的有关规定。深入推进“阳光村务工程”建设，健全完善农村集体“三资”管理体制、运行机制和考核评价体系，大力推进村级事务流程化管理和建立村务监督委员会制度工作，加快阳光村务信息管理系统建设步伐，着力构建农村基层党风廉政建设长效机制。
主要责任单位：区纪工委
协同责任单位：区农村基层党风廉政建设工作联席会议成员单位
2、深入推进学校反腐倡廉建设。 主要责任单位：区工委宣传部、教育局
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协同责任单位：区纪工委、区工委组织部、监察局、物价局
3、加强对城市社区公共资源营业性收入、公共建设投入等资金使用情况的监督检查。
主要责任单位：民政局
协同责任单位：区纪工委、监察局
4、认真落实《关于党的基层组织实行党务公开的意见》，推行党务公开工作。
主要责任单位：区纪工委、区工委组织部
5、深入开展政务公开工作。 主要责任单位：区管委办公室
协同责任单位：政务公开领导小组成员单位
6、深入开展司法公开工作。 主要责任单位： 区工委政法委 协同责任单位：公安局、司法局
7、深入开展村务公开工作。 主要责任单位：民政局
8、深入开展公共企业事业单位办事公开工作。 主要责任单位：区纪工委、监察局
协同责任单位：房地产管理局、交通局、民政局、供电所、电信公司、邮政局
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九、坚持齐抓共管、落实责任，突出抓好惩治和预防腐败体系建设
工作任务：认真学习贯彻中央新修订的《关于实行党风廉政建设责任制的规定》，着力抓好责任分解、责任考核和责任追究三个关键环节，促使各级领导班子和领导干部认真履行反腐倡廉建设职责。深入贯彻落实反腐倡廉战略方针，在坚决惩治腐败的同时，加强和改进教育、制度、监督、改革、纠风等工作，着力在构建拒腐防变长效机制、反腐倡廉制度体系、权力运行监控机制上下功夫。认真总结近几年省、市领导带队检查考核下一级领导班子及其成员落实责任制和推进惩防体系建设的做法和经验，完善检查考核工作机制，大力推动各项任务的落实，确保在2012年底前建成惩治和预防腐败体系基本框架。
主要责任单位：区纪工委
协同责任单位：区党风廉政建设责任制暨惩治和预防腐败体系建设工作领导小组成员单位
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第四篇：关于在全矿深入开展形势任务教育的实施意见
为认真贯彻落实**矿发[2006]**号《关于集中开展形势任务教育活动的意见》的文件精神，把广大干部职工的思想和行动进一步统一到凝聚力量、加快发展上来，充分调动和发挥职工群众参与企业改革发展的积极性、主动性和创造性，促进全年各项目标任务的顺利完成，经矿党委研究决定在全矿范围内深入开展形式任务教育活动。现提出如下实施意见
：
一、充分认识加强形势任务教育活动的重要意义
广泛深入开展形势任务教育活动，对于动员引导广大干部职工进一步认清形势、明确任务，推动“和谐、文明、平安**矿”建设，确保全年各项目标任务的完成，具有非常重要的意义。
一是开展形势任务教育活动，是促进企业发展的需要。从当前我们企业发展的实力看，虽然纵向比有很大进步发展，但是横向比，我们与先进单位还有一定的差距，发展实力还不够强，发展的空间还很大。新的一年，我们既存在着许多有利条件，也面临着很大的发展压力。因此，必须对广大干部职工进一步加大形势任务教育，引导干部职工“跳出*矿看*矿”，准确把握我矿的发展形势，进一步明确发展目标和重点任务，切实增强加快发展的危机感、紧迫感和责任感，正视差距、发挥优势、奋力拼搏、扎实工作，努力缩小各方面与先进单位的差距，促进企业又好又快地发展。
二是开展形势任务教育活动，是创建和谐企业的需要。当前，随着各项改革措施的不断深化，利益分配方式的调整，涉及职工群众切身利益的问题可能会更复杂、更突出，必然给“和谐、文明、平安矿井”建设带来诸多不和谐因素。特别是目前，正值元旦、春节期间，更是容易引发不和谐因素的特殊时期。因此，必须通过形势任务教育，引导干部职工正确认识形势、应对挑战，正确处理集体利益与个人利益的关系，正确看待改革中出现的问题和利益格局的调整，不断增强心理承受能力，切实以观念的转变来促进员工队伍的稳定，达到转变观念、调整心态、澄清认识、端正作风、落实责任、推动和谐企业建设的目的。
三是开展形势任务教育活动，文章版权归作者所有!是巩固“六观”、“荣辱观”教育成果，提高职工队伍思想素质的需要。2006年，我矿按照集团公司党委的统一部署，分别在上半年和下半年集中开展了“六观”教育和“践行社会主义荣辱观”主题教育活动，对加强干部职工思想道德教育，提高思想道德素质起到了积极作用。但目前，工作中极少数干部职工还缺乏一股干劲、闯劲和冲劲。解决这些问题，就需要我们通过加强形势任务教育，来不断提高干部职工的思想政治觉悟，使其思想跟上社会发展、企业改革的步伐，做到爱岗敬业，扎实工作，为企业发展再立新功。
四是开展形势任务教育活动，是完成今年各项目标任务的需要。2007年的各项目标任务已经确定，关键是抓好落实。引导职工正确分析形势，客观把握当前面临的机遇和挑战，积极投身到工作中去，是我们开展形势任务教育的根本目的。通过广泛深入地开展形势任务教育，可以使我矿的各项目标任务深入人心，使企业的各项指标和工作部署深入人心，使广大干部职工能够面对新形势、迎接新挑战、落实新要求，进一步坚定完成全年特别是一季度各项目标任务的信心和决心，为顺利实现“首季开门红”奠定坚实的思想基础。
二、加强形势任务教育的主要内容
这次形势任务教育活动从现在开始到一季度末结束，这次形势任务教育活动要突出抓好六个方面的内容。
1、目标任务教育。2007年是我矿抢抓机遇，深化改革，加快发展的攻坚之年，机遇与挑战同在，压力与困难并存。矿党委、矿行政针对面临的形势和任务，审时度势提出了2007年的具体工作思路。各单位要按照矿提出的总体工作思路，深入学习今年以来集团公司和矿领导的重要讲话、1.2号文件精神以及企业发展战略、整体规划和具体工作措施，切实把目标讲清，任务讲明，措施讲透，使职工全面了解掌握企业发展的大事、要事、急事，进一步明确“一切为了发展、一切围绕发展、一切服务发展、一切服从发展”的工作指导思想，增强加快发展的紧迫感和使命感。
2、责任意识教育。责任是干好一切工作的前提。针对个别党员干部责任意识比较淡薄的问题，紧密围绕企业中心工作讲责任、抓落实，真正把干部职工发动起来，把各项目标任务落实下去。通过责任意识教育，引导党员干部牢固树立“权力就是责任”的意识，坚持雷厉风行抓落实，一项一项抓落实，一天一天抓落实，坚决反对疲疲沓沓、拖拖拉拉、无所作为、萎靡不振的精神状态和不良风气，切实改变那种工作推着走、悠着干、等待观望、相互攀比的状况，做到人人有责、人人尽责，形成人人讲责任、事事讲落实的良好局面。
3、发展意识教育。发展是第一要务。能不能抓住机遇，加快发展，是我们赢得主动、赢得优势的关键。以企业的发展前景和大好形势，引导干部职工牢固树立“发展是硬道理”的思想，自觉把个人前途命运与企业的发展联系在一起。当前，要抓
好“一矿变两井”资源兴矿的的宣传教育，抓好矿井信息化、数字化、智能化建设，打造本质安全型矿井和“企业文化管理创新年”的宣传教育，坚决冲破安于现状、不思进取、小成则满、小富即安等一切妨碍发展的思想观念，坚决改变一切束缚发展的做法和规定，坚决革除一切制约发展的体制弊端，大胆探索一切有利于发展的新做法和新途径，不断增强发展愿望，激活发展
动力，拓宽发展思路，加快发展节奏，提高发展效率，切实使一切劳动、知识、技术、管理和资本的活力竞相迸发，使广大干部职工的聪明才智得到最大限度地释放，以只争朝夕的精神促进企业发展。
4、改革意识教育。改革是企业发展的强大动力。要教育引导广大干部职工紧跟企业改革形势，树立不破不立、开拓创新、突破传统的改革意识，摒弃不符合市场经济要求的思想观念和模糊认识，及时了解企业发展的宏观走向，特别是能够正确认识关系企业发展的不利因素，以更加宽广的视野审视和把握面临的新形势。比如市场变化、企业发展投资、国有股退出、内部市场化改革等，客观评价发展形势，敢于正视困难，迎难而上，迸发活力快发展。特别是改革改制单位要结合职工群众中存在的思想顾虑和模糊认识，积极宣传改革改制的政策措施，大力宣传改革改制所取得的成绩，切实以改革改制的实际效果来教育职工、带动职工，进一步调动职工群众的参与热情，促进企业改革改制向纵深发展。
5、安全意识教育。要结合当前我矿安全生产周期较长的实际，充分利用各种形式，组织干部职工认真学习上级有关安全生产的指示精神、安全生产法律法规、现场操作规程措施，认真剖析以往事故案例，引导干部职工汲取教训，坚决克服松懈麻痹思想、自满厌战情绪和侥幸心理。围绕“百年基业、平安和谐”这一目标愿景，抓好杜绝重伤，重罚轻伤政策规定的宣传教育，牢固树立“职工生命高于一切，安全责任重于泰山”的安全责任理念和“岗位作业标准化，全部操作规范化”的安全作业理念，以团队铸就安全，实现企业安全生产的长治久安。
6、稳定意识教育。没有稳定的环境，“和谐、文明、平安*矿”建设也就无从谈起。要围绕企业改革发展中的各种问题和职工群众普遍关注的热点、难点问题，全面排查不和谐、不稳定的因素，有针对性地开展形式多样的教育活动。当前要重点抓好“放心水”工程和温馨社区建设的宣传教育，引导广大干部职工牢固树立“和谐稳定人人有责，稳定和谐人人创造”的思想观念，正确处理改革发展稳定的关系，心往一处想，劲往一处使，拧成一股绳，扎实推进“和谐*庄矿”建设，努力实现劳动关系和谐、干群关系和谐、人际关系和谐，创造稳定和谐的社会环境。
三、加强形势任务教育的措施要求
1、强化组织领导，确保教育活动扎实推进。为确保形势任务教育的顺利进行，我矿成立以***为组长，党委副书记、纪委书记***为副组长，党办、矿办、纪委、组织、干部、宣传等政工科室部门负责人为成员的形势任务教育领导小组。要加强对活动的监督检查，对活动开展过程中出现的问题，及时进行整改解决，确保教育活动的扎实有效。各单位要高度重视，精心组织，把形势任务教育作为当前的一项政治任务，摆上重要工作议程。各单位党支部书记是本单位开展教育活动的第一责任者，要明确责任，制定措施，狠抓落实，切实把教育活动抓紧抓好抓出成效。
2、创新载体，营造氛围。要努力把丰富的教育内容与生动活泼的教育形式有机结合起来，不断增强形势任务教育的吸引力和感染力。具体要抓好以下几项工作。一是抓好我矿首届“十大新闻”的评选工作;二是制定下发形势任务教育宣传提纲，使广大干部职工明确活动的目的意义和方法步骤;三是强化宣传灌输，召开形势任务教育报告会，成立形势任务宣讲团，围绕安全生产、奋斗目标、重点工作、改革改制等问题，深入到基层区队进行宣讲，进一步增强加快发展的紧迫感;四是抓好职工家属和离退休老同志的形势任务教育，形成合力，维护社区稳定;五是组织编写形势政策教育材料，切实把企业的形势和任务说请、讲透;六是开展形势任务大讨论活动，组织职工谈对发展形势的认识，谈身边的变化，讲身边的事，做到问题大家亮，事实大家摆，道理大家讲，进一步统一思想，提高认识。通过教育载体的不断创新，使广大干部职工明确企业跨越发展的总体思路和远景规划，找准现实方位，倍加珍视机遇，倍加顾全大局，倍加维护稳定，努力营造起一种“聚精会神搞建设，一心一意谋发展，齐心协力奔小康”的氛围。
3、充分发挥媒体的引领作用。要坚持把握正确的舆论导向，充分发挥广播、电视、网络等新闻媒体和各类活动载体的作用，在重要栏目、重要时段，推出系列报道专栏，组织一批有分量、有深度、有说服力的评论、理论文章和专题节目，摘编选播(登)形势任务教育的有关内容，精心开办好“激情2006”和“展望2007”专题栏目，分专题进行宣传。要做好先进典型的选树工作，重点对评选出的集团公司及矿先进人物和先进集体进行大张旗鼓的宣传报道，切实用事例、数字教育职工，用职工身边的典型教育职工，实现形势任务教育的人格化、形象化，力争达到事半功倍的效果。要深入基层，深入群众，及时发现掌握职工群众对形势认识上存在的误区，研究制定解决方案，做好解疑释惑工作，教育广大干部职工把握上情，了解外情，清晰内情，充分认识到年初确定的“推行“四化”管理模式，实施“四兴”发展战略”的工作思路是科学严谨的，是切实可行的，进一步增强加快发展的紧迫感。
4、做好结合文章，确保教育活动深入人心。将形势任务教育与“首季开门红”活动结合起来，同推动“和谐白庄矿”建设结合起来，同践行“社会主义荣辱观”结合起来，与维护企业稳定结合起来，使之更加贴近职工、贴近工作、贴近实际，力求取得实实在在的效果，为各项工作的开展奠定坚实的思想基础。
第五篇： 孝昌县中央环保督察反馈意见整改任务完成情况
一、(省序号1)：在督察组与省级领导谈话中，不少领导同志反映，湖北省一些地方和部门推进环境保护工作，说得多、做得少，喊的声音大、抓的力度小，重发展轻保护、重速度轻质量的思想观念没有根本转变。有的同志反映，这些年全省向湖泊要地、要房的趋势仍未得到遏制，侵占蚕食湖泊的问题仍在发生。有的同志认为，一些地方政府的招商引资，只要投资就批准，片面强调简化审批、限期办理，放松甚至放弃生态环保要求，这给今后保护好生态环境埋下隐患。有的同志甚至认为，湖北的水资源丰富，环境容量大，排点污水不要紧。有的同志讲到，宜昌、襄阳两个副中心城市铆着劲比发展速度，别的没赶上武汉，污染程度赶上武汉了。在督察组下沉督察时，一些地市领导谈到空气污染就说是受周边影响，说到水质下降就埋怨上游污染，提起水环境治理首先想到建引水工程。
整改措施：
1.把学习总书记关于环境保护、生态文明建设的重要指示精神和中央一系列决策部署纳入我县学习的重要内容，通过专题研讨、专家辅导、印发学习成果等，提升环境保护思想认识，牢固树立绿色发展理念，坚定走生态优先、绿色发展之路。
2.将环境保护与生态建设纳入领导班子和领导干部考核的重要内容，落实环境保护党政同责和一岗双责，进一步加大考核权重，强化指标约束，督促领导干部牢固树立正确的政绩观。
3.认真落实《生态文明建设目标评价考核办法》，层层传导压力，强化党政同责、一岗双责，考核结果作为各级党政领导班子和领导干部综合考核评价、干部奖惩任免的重要依据。将征求环境保护主管部门意见作为干部选拔任用的必经程序，坚持“围绕发展用干部、围绕事业选干部”，结合环境保护工作实绩，打造全面过硬的干部队伍。
4.落实《湖北省党政领导干部生态环境损害责任追究实施细则(试行)》，强化各级党委政府及有关部门的环境保护职责，充分运用资源消耗、环境保护、生态效益、大气污染防治等方面的实绩考核结果，推动环境保护工作全面落实。加大工作问责追究力度，对工作中推诿扯皮、不担当、不作为的人和事严格按照《湖北省党政领导干部生态环境损害责任追究实施细则(试行)》实施问责，营造积极向上的浓厚氛围。
5.建立健全环境保护工作常态化督查机制，围绕中央和省委、省政府关于环境保护的各项决策部署，定期就贯彻落实情况开展全面督查。
整改成效：县委、县政府、各乡镇、开发区、管委会每月至少研究一次环保工作，切实推进经济与环境协调发展。采取理论学习中心组、周四学习日等方式，深入学习领会总书记关于推进生态文明建设和环境保护重要战略思想。严格落实“党政同责”和“一岗双责”要求，加强环保宣传。县委督查室、县政府督办室以各级环保督查为契机，细致分解环保督查内容，全面查找各地各部门环保工作中存在的问题，督办整改落实。充分运用互联网，建立孝昌县环境保护委员会工作群，加强环委会成员单位联系。
二、(省序号2)：有些地方环境问题突出，但党委一年到头很少研究环境保护工作，2013年至2015年，襄阳等市委常委会鲜有环境保护议题，咸宁市委常委会3年间从未研究过环境保护议题。
整改措施：县、乡级党委、政府每月至少研究环境保护工作，切实解决突出生态环境问题。
整改成效：县委、县政府，各乡镇(区)党(工))委、政府(管委会)每月研究一次生态环境问题，并长期坚持，留痕管理，做到有据可查。
三、(省序号3)：全省产业结构调整工作缓慢，2015年全省重化工业增加值仍占到工业增加值的40%左右，宜昌等地市部分产能过剩行业产能不降反升。
整改措施：
1.落实主体责任。对我县的行业发展规划、空间布局和环境风险防控负总责，严格落实我县产业发展规划。 2.加快产业结构调整。坚持有保有压、有扶有控，推动传统产业与新兴产业融合发展，控制资源型产业单纯规模扩张，注重运用高新技能和先进适用技术改造提升生物医药、机械电子、食品加工、新型材料等产业，突出发展资源延伸加工产业，促进传统产业新型化。禁止产能过剩行业和重化工项目入驻我县。
3.优化产业空间布局。落实国家、省主体功能区规划和“十三五”规划纲要，强化产业发展规划环评，根据生态环境和水资源承载能力，对机械电子、生物医药、食品加工等产业合理控制总量规模。调整和优化产业布局，加快清理整合工业园区，推动产业集中、集聚、集约发展。
4.建立长效机制。严格项目准入，编制实施国家重点生态功能区产业准入负面清单。加强机械电子、生物医药等行业清洁生产审核，推动企业实施清洁生产技术改造，提高新建项目清洁生产水平。坚持“以水定产、量水而行”，强化计划用水管理，严格建设项目水资源论证和取水许可审批，实施水效“领跑者”行动，着力推动合同节水，提高工业用水效率。
整改成效：制定了《孝昌县国民经济和社会发展第十三个五年规划纲要》，严格产业准入，拟定了孝昌县限制类及禁止类发展产业清单，禁止产能过剩行业和重化工项目入驻我县，制定了观音岩水库、滑石冲水库、芳畈水库等调度规程，下达了孝昌县2017取水计划，县政府出台了《孝昌县节约用水管理办法》，对纳入取水许可管理的单位或个人实行先计划后审批的管理办法用水。
四、反馈问题(4)：近年来出台的钢铁、水泥、平板玻璃等产业发展规划均未开展环境影响评价，一些地区仍在违规上马重化工项目，不仅不利于大气环境治理，也为今后优化产业结构、促进转型发展带来负担。
整改措施：
1.按照《产业结构调整指导目录(2011年本)(修正)》等有关规定，坚决淘汰落后产能。以更加严格的环保、安全、质量、能耗等标准，依法依规推动落后产能限期退出。
2.不得以任何名义、任何方式备案新增产能的煤炭、水泥(熟料)、平板玻璃、钢铁等产能过剩项目。不得办理上述新增产能项目土地、采矿权、环评、能评、取水审批和新增授信支持等相关业务。
整改成效：制定了《孝昌县国民经济和社会发展第十三个五年规划纲要》，严格抓好项目核准备案工作，未违规新上重化工项目。
五、(省序号6)：绿色发展导向不鲜明，2015年对地市党政领导干部的政绩考核中，主要经济指标考核权重基本稳定，但生态环境类指标权重却从上年的13%-21%下降到6%-12%。
整改措施：
1. 将学习贯彻总书记关于生态文明建设的重要思想和国家环保法律法规及重要政策措施等纳入“支部主题党日”学习的重要内容，提升全体党员环境保护思想认识，牢固树立绿色发展理念。
2.完善2017年绩效考核指标体系，科学合理设置生态建设类绩效考核指标权重，进一步规范考核机制。将环境质量考核作为对党政领导班子和党政正职政绩考核的重要内容。 整改成效：
采取理论学习中心组、周四学习日等方式，深入学习领会总书记关于推进生态文明建设和环境保护重要战略思想。制定了《孝昌县2017生态环境和资源保护目标责任考核办法》，增加生态文明建设类考核指标比重，加大生态文明建设类指标考核力度，严格落实改善环境质量责任。
六、(省序号21)：府澴河流域面积仅约1.8万平方公里，建设水库达888座，河流水体“湖泊”化。
1.着眼长远，合理布局，科学制定水资源保护规划。在实施城市建设中，贯彻落实国家新时期治水方针，树立科学发展观，以保护和修复水生态系统、实现水资源的合理开发和持续利用为重点，进行全面系统的规划。在规划的编制过程中调整规划思路，从水环境治理与保护逐步调整到水生态系统保护与修复的高度上。
2.完善在建水库工程环境影响评价，确保水生态、水环境安全。加强新建水库项目审批把关，严格控制新建水库工程。
3.配套完善现有水利设施，增加水资源供给能力。 4.合理增加水库生态供水量，改善下游水生态、水环境状况。督促指导缺水地区调整农作物种植结构，减少需水量。
整改成效：制定了《孝昌县水利发展“十三五”规划》，严格审批程序，对达不到水生态要求的建设项目实行否决制，制定了配套完善现有水利设施，增加水资源供给能力整改方案，制定了观音岩水库、滑石冲水库、芳畈水库等调度规程，合理增加下游生态供水量，采取改变传统灌溉模式等方式减少农作物需水量。
七、(省序号22-1)：府河孝感段沿线共有涵闸56座、拦河坝8座，大多未依法开展项目环境影响评价。
整改措施：2016年11月份已编制完成，并通过市局审批，我县已向市环委会报送销号报告。
整改成效：2016年11月份已完成澴河、晏家河两座橡胶坝的环境影响评价审批手续，通过市局审批。
八、反馈问题(23)：江汉平原水网密布，但上下游各自为政，建设各类涵闸、水坝上万座，水系长期被人为割断，水资源、水污染纠纷不断。
整改方案：
1、实行最严格水资源管理，全面排查我县涵闸数量，拆除无用涵闸。
2.严格落实水利项目建设环境影响评价制度，严格落实环境影响评价整改防治措施。
3.认真落实《关于优化水利工程排水调度，防止发生饮用水源污染物超标事件的意见》和《水污染预防及应急联动工作机制》，确保水质安全。
4.优化孝昌县用水调水方案，加强上下游涵闸水坝运行调度信息协调共享，及时协调处理好相关问题。
整改成效：对水环境达到统一规划、协调调度、及时预警、信息共享、有序使用。制定了《孝昌县水利发展“十三五”规划》，制定了配套完善现有水利设施，增加水资源供给能力整改方案。建立水污染预防及应急联动工作机制，确保水质安全。制定了观音岩水库、滑石冲水库、芳畈水库等调度规程，优化用水调水。
九、(省序号27)：近年来，湖北省虽然加大了湖泊保护力度，但填湖占湖尚未完全遏制，一些湖泊仍在以围垸—养殖—种植—填占的方式被蚕食。
整改措施：
1.全面施行河(库)长制。对水库进行勘界，划定保护范围;设立保护标志和最低水位线标志，确定责任单位和责任人，并向社会公示。
2.加强水产品质量监管。依法查处水产品育苗、养殖、加工、流通等无证生产经营行为，加强饲料、渔药管理，使水产品养殖环节符合健康养殖标准。
3.加强监督执法。农业、生产、市场管理、交通运输、环保、公安等部门定期开展联合执法，依法查处各类违法行为。
整改成效：
县委、县政府、各乡镇区成立河库长制工作领导小组，印发了河库长制实施方案，设立了保护标志和最低水位线标志，确定责任单位和责任人，并向社会进行了公示。印发了《孝昌县规范整治湖库养殖行为工作方案》，组织开展了违禁渔药等专项整治活动。
十、(省序号51)：湖北宜化集团有限公司下属企业超标排放等环境违法行为高发频发，仅2015年以来，宜昌市环境保护部门已对其5家分公司下达督查通知、处罚文书共30份。督察进驻期间，宜化集团将生产废水混入太平洋热电公司锅炉冷却水排放，排水氨氮浓度超标，被媒体曝光，社会影响恶劣。
整改措施：
1.举一反三，2017年7月至12月在全县范围内集中开展对化工企业的专项执法行动，彻底摸清底数，建立问题台账清单，督促整改落实。
2.加强对我县化工企业的日常环境监管，严惩各类环境违法行为，涉嫌犯罪的，依法追究刑事责任。
整改成效：
成立了化工行业风险排查专班，对全县范围内的化工企业集中开展了专项执法行动，对企业不规范问题明确了整改要求和时限，督促企业整改落实。
十一、(省序号52)：湖北楚星化工有限公司污染治理设施运行不正常，现场督察时，废水通过暗管偷排入江，偷排废水氨氮浓度高达77.2毫克/升，超标6.7倍;该公司氨氮浓度高达2360毫克/升的造气废水还通过渗漏、泄漏等方式经沟渠排入长江。
整改措施：
1.举一反三，2017年7月至12月在全县范围内集中开展对化工企业的专项执法行动，彻底摸清底数，建立问题台账清单，督促整改落实。
2.加强对我县化工企业的日常环境监管，严惩各类环境违法行为，涉嫌犯罪的，依法追究刑事责任。
整改成效：
成立了化工行业风险排查专班，对全县范围内的化工企业集中开展了专项执法行动，对企业不规范问题明确了整改要求和时限，督促企业整改落实。
十二、(省序号66)：湖北省各级党委和政府要认真学习领会总书记系列重要讲话精神，进一步深入贯彻党中央、国务院关于加强生态文明建设和环境保护的决策部署，按照“五位一体”总体布局和“四个全面”战略布局要求，增强“四个意识”，将环境保护融入经济社会发展各项工作之中，推进经济与环境协调发展。
整改措施：
1.把总书记关于环境保护、生态文明建设的重要指示精神和中央一系列决策部署作为学习的重要内容，通过专题研讨、专家辅导、印发学习成果等，提升环境保护思想认识，切实把环境保护摆在更为突出位置，深入学习贯彻总书记关于生态文明建设的重要思想，牢固树立绿水青山就是金山银山的理念，坚守发展和生态两条底线，坚定不移地走生态优先绿色发展之路。
2.进一步明确各乡镇(区)及有关部门的环境保护责任，向社会公开的同时建立严格的督办制度，督促各有关部门和单位按照各自职责对环境保护工作实施监督检查，切实落实党委、政府对本行政区域内环境质量负总责、党政主要负责同志对本行政区域内环境保护工作负全面领导责任、政府对环境监管负领导责任，形成各司其职、各负其责、密切配合的环境保护工作合力。
3.强化各级党委政府及有关部门的环境保护职责，充分运用资源消耗、环境保护、生态效益、大气污染防治等方面的实绩考核结果，推动环境保护工作全面落实。
4.建立健全环境保护工作常态化督查机制，围绕中央和省委、省政府关于环境保护的各项决策部署，定期就贯彻落实情况开展全面督查。
整改成效：县委、县政府、各乡镇、开发区、管委会每月至少研究一次环保工作，切实推进经济与环境协调发展。采取理论学习中心组、周四学习日等方式，深入学习领会总书记关于推进生态文明建设和环境保护重要战略思想。下发了《关于2017年全县党委(党组)理论学习中心组专题学习重点内容安排的通知》，设立“绿水青山就是金山银山”专题，通过开展澴川大讲坛专题辅导，学思践悟集中研讨等活动进一步提升全县各级党员干部牢固树立绿水青山就是金山银山的理念。制定了《孝昌县环境保护委员会成员单位职责》等文件，严格落实“党政同责”和“一岗双责”要求，强化各级党委政府及有关部门的环境保护职责。充分运用资源消耗、环境保护、生态效益、大气污染防治等方面的实绩考核结果，推动环境保护工作全面落实。县委督查室、县政府督办室以各级环保督查为契机，细致分解环保督查内容，全面查找各地各部门环保工作中存在的问题，督办整改落实。
十
三、(省序号67)：牢固树立和贯彻落实新发展理念，严守资源消耗上线、环境质量底线、生态保护红线，强化资源环境刚性约束，提高发展质量和效益。
整改措施：
1.牢固树立五大发展理念，把五大发展理念纳入党组中心组学习内容。设立“绿水青山就是金山银山”专题内容，通过学习，筑牢各级领导干部的绿色发展理念，牢固树立正确的绿色政绩观。
2.深化生态文明建设教育。充分利用支部主题党日，加强生态文明建设研讨，深化环境保护和生态文明建设的学习内容，切实让绿色发展理念植根于广大干部的头脑中，自觉指导工作实践。
3.拓展全社会环境保护和生态文明意识。持续宣传生态文明理念，充分展示我县生态文明建设成果。利用各类新兴媒体，创新宣传教育手段，深入开展环境保护和生态文明知识进校园、进社区、进乡村、进企业活动。
4.严把行政审批关，对高能耗、重污染企业项目，坚决不予批准。
整改成效：县委、县政府、各乡镇、开发区、管委会每月至少研究一次环保工作，切实推进经济与环境协调发展。采取理论学习中心组、周四学习日等方式，深入学习领会总书记关于推进生态文明建设和环境保护重要战略思想。下发了《关于2017年全县党委(党组)理论学习中心组专题学习重点内容安排的通知》，设立“绿水青山就是金山银山”专题，通过开展澴川大讲坛专题辅导，学思践悟集中研讨等活动进一步提升全县各级党员干部牢固树立绿水青山就是金山银山的理念。深入开展生态环境保护宣传及教育活动，组织开展进校园、进社区、进乡村、进企业放映生态环保方面的电影教育片巡回宣传、编排《再造青山》文艺演出等活动，切实让环保理念深入百姓生活。严格产业准入，拟定了孝昌县限制类及禁止类发展产业清单，禁止产能过剩行业、高污染行业和重化工项目入驻我县。
十四、(省序号68)：特别是要珍惜湖北优良的水资源名片，正确处理水资源开发与水环境保护关系，做到水资源利用合理、保护先行，推进水生态环境持续改善。
整改措施：
1.认真贯彻落实《湖北省水污染防治行动计划工作方案》《孝感市水污染防治行动计划工作方案》《孝昌县水污染防治行动计划工作方案》，实施最严格水资源管理制度，降低水资源开发利用率。
2.严格入河库排污口设置审批，把好审批关口，对水功能区纳污能力不足的河库，坚决不予批复。
3.进一步加强环保、水务部门的协调配合，建立水资源调度及预防水污染事件应急联动机制。
4.严厉打击水污染违法行动，联合开展跨流域环境执法，有效遏制跨流域水环境污染问题。
整改成效：
对水环境达到统一规划、协调调度、及时预警、信息共享、有序使用。制定了《孝昌县水利发展“十三五”规划》，县政府出台了《孝昌县节约用水管理办法》，对纳入取水许可管理的单位或个人实行先计划后审批的管理办法用水，制定了配套完善现有水利设施，增加水资源供给能力整改方案。严格审批程序，对达不到水生态要求的建设项目实行否决制。建立水污染预防及应急联动工作机制，确保水质安全。
十五、(省序号69)：认真贯彻落实总书记“共抓大保护、不搞大开发”的重要指示精神，切实把修复长江生态环境摆在压倒性位置。
整改措施：
1.贯彻落实“共抓大保护、不搞大开发”长江生态环境保护工作要求，实施最严格水资源管理制度，减少水资源消耗量，降低水资源开发利用率。
2.严格入河库排污口设置审批，把好审批关口，对水功能区纳污能力不足的河库，坚决不予批复。
3.进一步加强环保、水务部门的协调配合，建立水资源调度及预防水污染事件应急联动机制。
4.严厉打击水污染违法行动，联合开展跨流域环境执法，有效遏制跨流域水环境污染问题。
整改成效：贯彻落实《长江经济带发展规划纲要》、《2016-2017年长江经济带生态环境保护行动计划》、《湖北长江经济带生态保护和绿色发展总体规划》、《关于大力推进长江经济带生态保护和绿色发展的决定》等文件精神。对水环境达到统一规划、协调调度、及时预警、信息共享、有序使用。制定了《孝昌县水利发展“十三五”规划》，县政府出台了《孝昌县节约用水管理办法》，对纳入取水许可管理的单位或个人实行先计划后审批的管理办法用水，制定了配套完善现有水利设施，增加水资源供给能力整改方案。严格审批程序，对达不到水生态要求的建设项目实行否决制。
十六、(省序号70)：以改善水环境质量为核心，强化空间管控，统筹规划沿江岸线资源，严格准入标准，推动沿江产业调整优化。
整改措施：
1.实行“三线一单”，严把环境准入关。建立“生态保护红线、环境质量底线、资源利用上线及环境准入负面清单”管理机制，切实从源头上防范环境污染和生态破坏。对选址不合理、不符合开发区产业规划、污染物排放不能达标、总量审核未通过的、原有违规项目未整改到位的改扩建等建设项目一律不予审批。
2.加快产业结构调整。实施创新驱动发展战略，推动战略性新兴产业和先进制造业健康发展，发展壮大服务业。大力发展低耗水、低排放、低污染、无毒无害产业，推进传统产业清洁生产和循环化改造。加快淘汰潜在环境风险大、升级改造困难的企业。
3.优化产业布局。认真落实规划环评条例，将规划环评作为受理审批项目环评的前提，以规划环评优化产业布局。
整改成效：严格执行《湖北省生态保护红线划定工作方案》，制定了《孝昌县国民经济和社会发展第十三个五年规划纲要》，严格产业准入，拟定了孝昌县限制类及禁止类发展产业清单，禁止产能过剩行业和重化工项目入驻我县，推进我县绿色发展。
十七、(省序号76)：落实环境影响评价制度，特别是加强产业发展、流域开发等规划环评工作，切实发挥环保优化发展的作用。
整改措施：
1.加强规划环境影响评价，加强规划环评与项目环评联动，强化“三线一单“约束作用。建立与发改、经信、国土、城建、规划、交通、水务等部门协同推进规划环评机制。
2.进一步提高建设项目环评效能。严格执行网上审批制度，优化、完善项目审批内部运行程序。建立环评单位清理备案和环评文件定期检查考核制度，提高环评文件质量和环评服务质量。落实建设单位环评信息公开主体责任，建设项目实行环评受理、审批和验收全过程“三公开”。
3.常态化清理和查处环保违法违规项目。从2017年1月1日起，对“未批先建”项目，严格依法予以处罚。
整改成效: 严格执行《湖北省生态保护红线划定工作方案》，制定了《孝昌县国民经济和社会发展第十三个五年规划纲要》，严格产业准入，拟定了孝昌县限制类及禁止类发展产业清单。开展了孝昌县经济开发区产业规划环评、澴西工业园规划环评、小河镇再生资源产业园规划环评工作，加强建设项目与规划环评的联动，将规划环评及其审查意见作为建设项目环评审批的前置条件，对于符合规划环评及其审查意见的建设项目不予审批。严格落实《建设项目环境影响评价政府信息公开指南(试行)》、《建设项目环境影响评价信息公开机制方案》等文件精神，落实建设单位环评信息公开主体责任，实行建设项目环评受理、审批和验收全过程“三公开”。开展违法违规建设项目清理整顿再评估工作。
十
八、(省序号80)：加大环保投入，不断完善生活污水收集处理、污泥无害化处置、生活垃圾处理等环保基础设施建设和运行管理。
整改措施： 加大协调衔接力度和财政投入，争取将更多生活污水收集处理、污泥无害化处置、生活垃圾处理等设施项目纳入国家的“十三五”专项规划。积极推广运用PPP模式等办法，吸引更多社会资本投入，支持尽快建成一批重点项目，充分发挥环保基础设施在改善环境质量方面的作用。
整改成效：对我县城区生活污水进行扩能改造，4万吨扩能项目已完成。采取PPP模式建设乡镇生活污水处理厂及污泥处理中心等一批重点项目，有效改善我县水环境质量。
十九、(省序号83)：对于督察中发现的问题，进一步深入调查，逐一厘清责任，并按照《中华人民共和国环境保护法》《中国共产党问责条例》，以及《中共中央办公厅国务院办公厅关于印发〈党政领导干部生态环境损害责任追究办法(试行)〉的通知》(中办发〔2015〕45号)等有关要求，严肃责任追究。
整改措施：
研究整改措施，督促有关部门对督察中发现的问题，进一步深入调查，逐一厘清责任，严格按照《中华人民共和国环境保护法》《中国共产党问责条例》《湖北省实施〈党政领导干部生态环境损害责任追究办法(试行)〉细则》进行责任追究，倒逼责任落实。
整改成效：制定了《中央第三环保督察组交办信访问题整改台账》，明确了整改措施、完成时限、责任领导和具体责任人。严格按照《中华人民共和国环境保护法》《中国共产党问责条例》《湖北省实施〈党政领导干部生态环境损害责任追究办法(试行)〉细则》进行了追责调查，对发现的问题严格追责问责，倒逼责任落实，共计5人被约谈。
二
十、(省序号84)：对督察组移交的问题线索，认真调查、严肃处理，具体处理意见应征得中央环境保护督察组(国家环境保护督察办公室)同意，并向社会公开。对违反《大气污染防治行动计划》规定，新注册每小时10蒸吨及以下燃煤锅炉810台;长湖沙洋县片区污染问题突出;孝感市孝南区碧泉污水处理厂建设滞后，管网接至排涝泵站雨污合流;新洲区重发展轻保护，环境管理问题突出等4个问题组织整改落实。
整改措施：
组织对移交问题线索深入调查，逐一厘清责任，依纪依规进行调查处理，具体处理意见征得中央环保督察组同意，并按有关要求向社会公开。
整改成效：对中央环保督察整改期间交办的问题进行深入调查，共计5人被约谈，并按要求上报和向社会公开。