党员大会县领导讲话

2022-08-28

第一篇:党员大会县领导讲话

在县党员代表大会闭幕式上的讲话

各位代表、同志们:

在全体代表和大会工作人员的共同努力下,中国共产党xx县第七次代表大会已经顺利完成了预定的各项任务,今天下午就要胜利闭幕了。在这次党代会上,选举产生了第七届中国共产党xx县委员会和纪律检查委员会,圆满召开了七届一次全委会,选举产生了新一届县委常委和书记、副书记,通过了县纪委七届一次全会的选举结果。在此,我代表新当选的“两委”全体同志,向全体代表和全县人民对我们的信任和支持表示衷心的感谢和崇高的敬意!由于年龄关系和工作变动等原因,六届县委中的一些同志不再进入七届县委,这些同志在任期间,为xx的改革发展稳定倾注了大量心血,作出了重要贡献,组织不会忘记,xx人民不会忘记!同时,诚恳希望这些同志,一如既往地关心支持县委的工作,继续发挥自己的聪明才智,为我县转型跨越发展做出新的贡献。

我们这次党代会是站在“十二五”发展的新起点、实施转型跨越发展的新战略、构建转型综改试验区的新形势下召开的一次极为重要的会议。可以说,这一次会议开的紧张有序、生动活泼,开的非常圆满和成功,是一次团结的大会,是一次民主的大会,是一次胜利的大会,是一次奋进的大会。会议提出的今后五年打造“三晋一流、全国百强”的奋斗目标已经和正在成为全县33万人民群众的热切向往、美好期盼和共同理想,也必将化作全县人民的自觉行动。

七届县委任期的五年,是“十二五”规划全面实施的关键五年。新一届县委肩负着承前启后、继往开来的历史责任。全体代表寄予我们厚望,全县人民寄予我们厚望,上级党委寄予我们厚望。我们一定要倍加珍惜xx当前来之不易的大好形势,倍加珍惜组织对我们的厚爱和重托,倍加珍惜全县党员干部群众对我们的信赖和期盼,自觉担负起时代重任,恪尽职守,奋发进取,励精图治,全力做好新一届县委的工作,决不辜负党和人民的希望。下面,我讲几点意见,既是对我们新一届班子成员的要求,也是向代表和全县人民的表态。

一、转变思想观念,以时不我待的赶超意识引领转型跨越发展

这次党代会提出的今后五年的奋斗目标和主要任务,是鼓舞人心的,是实事求是、切实可行的。实现这一奋斗目标,我们充满信心,同时也感到任务艰巨、责任重大。我们必须始终保持一种与时俱进的精神状态,解放思想,创新干事,以时不我待的赶超意识引领转型跨越发展。一是要强化责任意识。以“等不起”的紧迫感、“慢不得”的危机感、“坐不住”的责任感勇于探索、善于创新、精于谋划、先行先试。要有咬定青山不放松,不达目的不罢休的韧性和狠劲,扑下身子,真抓实干。凡是认准的事情,不管风险多大,压力多大,都要千方百计去干;凡是定下的事情,不管麻烦多大,阻力多大,都要百折不挠地去干;凡是人民群众需要办的事情,不管困难多大,难度多大,都要克服困难去干。二是要提升能力素质。每一位委员、常委都要带头加强学习。加强学习不仅要向书本学习,而且要向实践学习,向人民群

众学习,要认真研究发达地区的经济发展规律和经验,努力提高驾驭市场经济、面对复杂局面、依法执政和总揽全局的能力。三是要团结协作干事。讲团结就是讲党性,是对事业、对人民、对自己负责的具体体现,也是我们必须具备的政治品格和必须遵守的政治纪律。讲团结就是要以捏沙成团的集体智慧、和衷共济的集体担当、步调一致的集体行动在转型路上同甘苦、共患难、心连心。各项工作任务的牵头领导要将计划谋在前,把前期工作做精做细;将措施定在前,把准备工作做实做好;将丑话说在前,把奖惩工作做通做透,切实搞好组织协调。部门领导干部要只争朝夕,着力落实,不讲条件、不论客观、不吐苦水,少说不能办,多说怎么办,亲力亲为做好配合,形成工作抢着上、困难抢着抗、责任抢着担的团结奋斗的工作氛围。

二、夯实工作作风,以利民惠民的工作导向服务转型跨越发展

立党为公、执政为民是党的性质所在、宗旨所在、责任所在,失去它就使我们党失去了立党之本、执政之基、力量之源。当前,在转型跨越发展的新背景下,立党为公、执政为民的内涵在变,重点在变,对我们做群众工作提出的要求方法也在变,需要我们真正实现两个转型。一是政绩观的转型。就是要实现以经济指标为主导的政绩观向以民心民意为主导的政绩观转型,克服有水快流、挖煤致富的短期化、表面化、功利化的工作倾向,走出富财政、穷百姓的片面化、短视化、狭隘化的工作误区,跳出重经济、轻民生、厚产业、薄事业的简单化、线条化、单一化的工作“怪圈”,真正把思想和行动统一到经济社会协

调发展的大局上来,统一到让人民群众共享发展成果的理念上来,统一到察民情、解民忧、聚民心、惠民生的工作实践上来,真正做到权为民所用,情为民所系,利为民所谋。二是管理方法的转型。管理模式要由以物为主,忽视人的全面发展,向以人为本、保障公民权益、维护社会公平正义、促进社会和谐发展转型。就是要把办事的程序制度化、规范化、透明化,把规矩写在明处,把联系方式摆在明处,把事办在明处,让办成事的人明白究竟,让没办成的人心服口服。就是要带着微笑、带着诚意、带着热情去给群众办事,让群众在接受服务后感到舒心、贴心、顺心。我们各级干部只有在为民服务的实践中,与群众的距离拉近了,与群众的感情加深了,为群众办实事的自觉性提高了,才能得到群众的理解和支持,群众的智慧才能集中起来,群众的力量才能凝聚起来,我们所确定的目标才能圆满实现。

三、树立廉洁形象,以克己奉公的精神风貌投身转型跨越发展

克已奉公、清正廉洁、艰苦奋斗,是我们党一贯倡导的优良作风,也是党的领导干部必备的政治、思想和道德素质。公生明、廉生威。县委班子在全县人民中的威信靠自封得不来,要靠干净干事、清正廉明、艰苦奋斗树起来。县委班子各位成员,身处重要岗位,要时时有如临深渊、如履薄冰的思想意识,“慎权”、“慎欲”、“慎独”。要清醒地看到,权力运用得好,可以为人民建功立业,实现自身价值;运用得不好,则可能祸害人民,也毁了自己。我们要时刻牢记历史的鉴戒,认真汲取各类腐败案件的教训,牢记“两个务必”的要求,常思贪欲之

害,常弃非分之想,常怀律己之心,常修从政之德,时刻自重、自省、自警、自励,在思想上筑牢拒腐防变的防线。要严格执行党风廉政建设的各项规定,自觉接受党内外的监督。要严于律己,自觉从工作、生活中的每件小事做起,勿以善小而不为,勿以恶小而为之,真正树立新一届县委立党为公、执政为民、清正廉洁、干净干事的良好形象。作为县委书记,我向大家郑重承诺,一定做到严于律己、率先垂范,欢迎大家监督。也希望新一届县纪委,要敢抓敢管、严抓严管,进一步完善机制,强化监督,把反腐倡廉的各项措施落到实处,以党风廉政建设的实际成果取信于民。县委将全力支持你们的各项工作,始终做你们的坚强后盾。

同志们,xx当前的大好形势来之不易,我们必须倍加珍惜。实现这次党代会提出的建设“三晋一流、全国百强”的宏伟目标,我们必须进一步解放思想,开拓创新,狠抓落实。让我们在新一届县委的集体领导下,认真贯彻党的十七大和十七届五中全会精神,团结奋斗,励精图治,扎扎实实完成好第七次党代会确定的各项目标任务,共同建设xx美好的明天!

第二篇:最新县畜牧局党员大会工作报告

同志们:

我受党委委托,代表中共宾县直属畜牧第六届委员会,向大会作工作报告,请予审议。

一、过去四年来工作的简要回顾

二〇〇三年以来,中共宾县直属畜牧第六届委员会在县委的正确领导下,带领全体同志和全局职工,坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指引,牢固树立科学发展观,全面贯彻县委十三次党代会精神,紧密围绕党的建设这个中心,加快主辅换位步伐,加速实施“牧业富民”战略,与时俱进,开拓创新,克服困难,埋头苦干,以扎实有效的工作机制,奋发有为的精神状态,促进了党的建设全面、快速进步,畜牧业各项工作迈出新步伐,为县域经济发展做出了突出贡献。

(一)全面贯彻党的路线、方针和政策,党的建设不断加强

1、坚持用“三个代表”重要思想武装全体党员干部,党的执政能力得到加强

四年来,在县委的部署下,有计划、分步骤开展专题学习活动,取得显著成效。一是认真开展旨在“整顿工作作风、强化党风廉政建设”为主要内容的“两风”教育。二是开展以“围绕为经济建设服务、为基层服务、为群众服务,切实加强和改进机关党建工作”为主要内容的“先锋工程”活动。三是深入开展保持共产党员先进性教育活动。四是扎实做好党员干部的理论学习工作。学习党的十六大精神、胡锦涛同志重要讲话和《江泽民文选》等文献。通过以上卓有成效的学习活动,党委中心组的表率作用得到发挥,民主集中制有效落实,班子成员执政能力得到加强,党员队伍的思想政治水平有效提高。

2、坚持以党员队伍建设为重点,夯实组织工作基础

四年来,局党委认真贯彻中央和上级党委关于加强基层党组织建设的一系列重要文件精神,积极探索新形势下开展党建工作新思路、新途径,基层组织建设工作取得新进展。一是健全基层组织,提高实际工作能力。坚持把支部的组织建设放在党建工作的重要位置,根据《党章》和《中国共产党党和国家机关基层组织工作条例》,开始形式多样、内容丰富的组织生活会,达到了统一思想,提高认识,强化管理,提高实际工作能力的目的。二是举办党建工作研讨会,加强理论调查研究,拓宽党建工作思路。按组织部门要求,积极参加全县组织工作论文调研。先后有四篇论文获奖。三是加强对入党积极分子的培养,认真做好组织发展工作。按照“坚持标准,保证质量,改善结构,慎重发展”的方针,把入党积极分子的培养、管理、培训作为发展工作的重要环节,并侧重在生产一线和中青年业务骨干中发展党员。四年来发展党员4名,为党组织输送了新鲜血液,注入了新的活力。四是开展“创先争优”活动,充分发挥党支部战斗堡垒作用和党员先锋模范作用。四年来,党委进行了三次“先优”评选表彰活动。通过各党支部、全体党员的共同努力,全系统涌现出县级优秀党支部1个,优秀党务工作者2名,优秀党员2名。

3、认真开展党风党纪教育,推进党风廉政建设

四年来,局党委认真贯彻党的十六大精神及中纪委关于加强党风廉政建设的规定,采取多种形式开展党风党纪教育及反腐败斗争,党风廉政建设得到不断加强。一是认真落实党风廉政建设责任制,做到了领导组织健全,目标责任明确,落实措施有力。二是严格财务审批制度,厉行节约,廉洁从政,巩固了党风廉政建设成果。三是在支部、党员和全体职工中开展了法制教育和理想教育,组织观看党纪教育录相和反腐败教育图片展,增强了党员干部,特别是领导干部拒腐防变的能力。四是认真组织《中国共产党党内监督条例》和《中国共产党纪律处分条例》的学习贯彻,建立健全监督的长效机制,坚持严格的民主集中制原则开展工作,定期召开民主生活会,实施领导干部年终述职和干部民主考核评议,做到了党内监督、法律监督、群众监督和舆论监督的有机结合。通过以上措施,局各级党政领导干部,明确了廉政建设责任,强化了党员领导干部的先进性与自律性,发挥了应有的表率作用,班子的凝聚力和战斗力不断加强。

4、坚持思想政治教育,加强精神文明建设

四年来,认真贯彻上级精神,充分发挥党支部和广大党员的积极性和主动性,坚持精神文明与业务工作并重,促进了两个文明的协调发展。一是深入揭批“法轮功”,对党员和职工进行理想信念和崇尚科学、反对迷信的教育。二是积极开展“救灾募捐送温暖”活动。先后组织10多次抗旱及扶贫捐款,共募捐人民币2万多元,捐赠物品衣物等600多件。三是加强综合治理,深入开展文明单位创建活动。按照“党委领导,部门负责,齐抓共管,人人参与”的原则,认真落实各项措施,建立健全各项规章制度。认真开展职工干部的职业道德、职业纪律教育,“爱岗敬业”的行业新风得以树立和弘扬。通过以上措施,优秀党员和干部不断涌现。四年来先后有50多人次受到省、市、县级的奖励。2003年、2004年连续两年获评“妇女工作先进集体”荣誉称号,20xx年畜牧局获评省局“精神文明行业建设先进系统标兵”。

5、充分发挥妇联、工会、共青团作用,做好老干部工作

认真贯彻落实《妇女权益保障法》,不断优化妇女发展的社会环境。组织全体女职工开展学习《妇女权益保障法》知识竞赛活动。深入开展以“四有、四自、五学、五创、五赛五比”为主要内容的的“巾帼建功”活动。大力开展“和谐家庭”建设和“平安家庭创建”活动。积极培养和发展女干部。健全工会组织,完善、修订工会工作制度,举办文艺节目,开展旅游活动,活跃职工业余生活,增强职工的凝聚力。认真落实共青团十六大会议精神,紧密围绕党政工作重点,结合青年工作的特点,在组织建设、思想建设等方面做了有益的创新,促进了青年队伍的健康成长。重视离退休干部的思想工作,坚持定期家访,帮助解决思想、生活上的实际困难,充分发挥老干部的专业特长,广泛听取他们对畜牧业发展的意见建议,支持他们为社会发展多做贡献。

6、认真开展联贫、扶贫对接,社会主义新农村建设工作取得新成果

按县委部署,积极开展社会主义新农村建设。一是以标准化建设为载体,大力开展对农科技培训。以畜牧科技下乡、科技入户活动为主要载体,开展动物防疫、畜禽科学饲养等养殖技术培训班,组织专家到大型养殖场巡诊上门服务,努力提高广大养殖户科学饲养水平和农民素质。四年来开展各种形式培训20次,印发养殖技术和防疫知识资料2万份。二是积极联系上级业务部门,协调新上防疫、繁育、小区建设等项目,为包扶乡镇新农村建设提供项目支持。三是协助乡镇认真做好综合服务站建设,落实总价值达1万多元繁育、防疫等物资器材,促进了包扶乡镇综合站体系的不断加强。四是协助乡镇抓好无规定疫病区建设,做好免疫、消毒、监测等基础性工作。加强对村级动物防疫员的培训,确保防疫工作有章可循,防疫队伍坚强有力。五是切实做好扶贫解困工作。四年来副科级以上干部累计走访慰问贫困户在80多次,解决扶贫款1万多元,协助贷款200多万元,贫困户脱贫率达到100%。

三、今后三到五年工作的指导思想

奋斗目标和主要措施

未来的三到五年,是全面实施“十一五”规划、建设畜牧强县的关键时期。全体党员干部一定要统一认识,坚定信念,凝聚人心,抢抓机遇,树立发展意识,增强大局意识,以高度的政治责任感,忘我的工作热情,促进各项工作全面发展。

今后三到五年工作的指导思想是:以邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导,按照县委制定的县域经济发展的战略方针,围绕建设城郊型畜牧业经济,加速实施“主辅换位、牧业富民”战略,发展优质、安全、生态型畜牧业,建设畜牧强县。

奋斗目标是:在现有基础上用5年时间,把畜牧业建成农村经济的主导产业,综合生产能力达到省内先进水平,畜产品实现绿色、特色、品牌化,畜产品加工实现系列化,综合生产能力达到全国先进水平。预计到2011年,畜牧业总产值达到34亿元,占农业总产值的70%,农民人均牧业纯收入2500元,占农民人均收入的50%。肉牛饲养量达到45万头,生猪饲养量达到85万头,家禽饲养量达到1300万只,羊饲养量达到8.5万只。肉类、禽蛋产量分别为8万吨、5万吨。

为实现上述工作目标,必须重点加强以下几个方面的建设。

一是加强畜产品加工体系建设。以宾西牛业公司为重点,扶强扶壮畜产品加工企业。积极协调宾西牛业公司新上150万头生猪加工项目。积极联系北京等大型投资企业来我县投资兴办养殖企业。注重品牌效应,注重做好“生长在黑土高寒地区的宾西牛”的宣传工作。鼓励龙头企业采取向养殖户提供贷款担保、技术服务、原料供应以及出资建设基础设施等措施反哺养殖业。引导龙头企业与基地农户建立契约机制,形成相互依存、相互促进的紧密合作关系。以“政府搭台、企业唱戏、合作社管理、部门服务、农民受益、各方满意”的目标,鼓励肉牛小区业主、养殖大户、经纪人参与合作社建设。“十一五”期末畜产品加工预期目标实现销售收入5亿元。

二是加快畜禽标准化生产基地建设。以龙头企业为依托,以提高生产力水平和市场竞争力为目标,突出绿色畜产品生产,全面推广标准化饲养规程。坚决推进以标准化肉牛小区为主体的生产基地建设。到2011年,全县每个乡镇至少发展3处存栏1000头以上的标准化肉牛小区,规模养殖出栏的肉牛占全县出栏总量的70%,肉牛生产实现绿色、特色、品牌化。规模养殖出栏的生猪占全县出栏总量的80%,肉料比达到1∶3;绿色畜产品达到50%。建成规范化的肉牛产业合作社17个。

三是加快畜禽良种工程建设。实施标准化繁育改良站点制度,建成设备先进、功能齐全、技术力量雄厚、科技含量高、遍布全县的黄牛改良服务体系。大力推广黄牛改良三元轮回杂交技术,严厉打击违反《畜牧法》及《种畜禽管理条例》的行为。到2011年,黄牛冻配改良达10万头,其中三元杂交所占比例达到60%以上。生猪、家禽良种率达到100%。

四是加强饲草饲料工程建设。加快草地治理、改善生态环境,提高草原载畜能力。对胜利、新甸、满井的草场进行人工种草、围栏封畜、松土补播。按《宾县退耕还草实施方案》要求,加快退耕还草的进度,建设高产人工草地和饲草饲料基地,增加饲草饲料产量。积极推行舍饲圈养方式,大力开展“三贮”、“三化”,普及秸秆综合利用技术,2011年全县秸秆利用率达到55%。

五是加强动物疫病防治及畜禽安全保障体系建设。认真实施《中华人民共和国畜牧法》和《中华人民共和国动物防疫法》及相关条例,坚持依法行政。强化无规定疫病区项目建设。加强动物疫病控制,严格执行重大动物疫病应急预案。强化动物防疫监督,完善免疫监测、检疫监督手段,实施对动物及其产品有效监控,重点做好产地检疫、运输检疫和屠宰检疫工作及免疫证、产地检疫证、运输证和畜产品检疫登记卡的发放工作。到2011年,免疫耳标夹带率、动物及动物产品检疫率、上市动物产品持证率、病害动物及其产品无害化处理率、奶牛健康认证率达到100%;重点防治的22种动物疫病达到控制或消灭标准。

六是加快兽医体制改革和服务体系建设。要按照上级兽医体制改革精神,加快兽医体制改革步伐。提高全社会对畜牧业的重视程度,加强畜牧行政管理职能。加强基层动物防疫机构建设。做好村级防疫员管理工作。抓好防疫灭病体系建设,落实重大动物疫情应急预案,做好防疫等基础设施建设。抓好质量标准体系实施工作,加强高层培育与建设,加快生产技术、监测检验认证体系建设,培育品牌,争创名牌,提高畜产品竞争力。

同志们!我县的改革开放和县域经济发展正处在一个重要时期,宾县畜牧业的建设也处在一个前所未有的关键时刻。面对新的机遇、新的挑战,局党委、全体共产党员、职工干部,都肩负重任。让我们紧密团结起来,振奋精神,群策群力,与时俱进,开拓创新,全面贯彻科学发展观,加速实施牧业富民战略,为建设畜牧强县而努力奋斗!

第三篇:在××县党员干部警示教育大会上的主持词

同志们:

警示教育,是新形势下党员教育的一个重要方法和有效形式。通过警示教育活动,可以使广大党员干部认清在什么情况下、什么问题上、哪些环节中容易犯错误、跌跟头,从而提高警惕,自省自律,增强拒腐防变的能力。因此,作为县级领导班子和县直部门主要领导开展保持共产党员先进性教育活动,加强党员领导干部党性锻炼的一个重要主题实践活动,县委安排了这次警示教育活动。

参加今天警示教育活动的有:××县级领导班子党员领导干部,县直各部门、各单位党员干部职工共400多人。

今天大会的主要议程是听取原怒江州贡山县委书记×××及×××对自己犯罪历程的忏悔。

下面,请大家听取×××对自己犯罪历程的忏悔。

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下面,请大家听取×××对自己犯罪历程的忏悔。

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刚才,×××、×××对自己犯罪历程的忏悔,发人深思。前车之覆,后车之鉴,值得我们每一个同志认真汲取教训,引以为戒。结合自己的学习体会,谈几点认识。

(一)用反面典型警示自己,首要的是加强学习,坚定理

想信念,不断改造世界观。反面典型给我们的警示,不仅仅是哪些做得,哪些做不得,更重要的是,它揭示了这些人腐化堕落的思想根源和蜕变轨迹。从全国查处的腐败案件看,虽然案情各不相同,但从根本上说绝大多数都是根源于放松了学习,理想信念动摇,对党和社会主义前途命运产生怀疑、丧失信心,世界观、人生观出了问题,党性、公心泯灭,贪婪谋取私利,不择手段聚敛钱财,沉迷于声色犬马、腐朽享乐的生活方式,最终走向蜕化变质。由此可见,马克思主义的世界观、人生观、价值观,社会主义、共产主义的理想信念,并不是空洞、抽象的,而是具体、实在的,它是共产党人的精神支柱.树立正确的世界观和人生观,坚定理想信念,无论过去、现在和将来,对于每一个党员领导干部来说,都是首要的问题。这个问题不解决,或者解决得不牢靠,不仅难以兢兢业业地干事业,做出成绩来,而且很可能在不知不觉中一步一步地滑向腐化堕落的深渊。我们正在进行的社会主义改革实践,是一场深刻的社会变革,在此过程中,人们思想活跃,各种观念大量涌现,正确的思想与错误的思想相互交织,进步的观念与落后的观念相互影响,这是难以避免的。在这种情况下,党员领导干部更要加强学习、勤于学习,树立正确的世界观、人生观、价值观,牢固树立科学的发展观,正确的政绩观和马克思主义的群众观, 居危思安,用反面典型警示自己,分清主流与支流,分清正确与谬误,增强改造主观世界的自觉性,经常反省自己的所言所行,警惕各种错误思想观念的消极影响,及时防止和纠正一些 苗头性、倾向性的问题,谨慎行事,防微杜渐,构筑起牢固的思想道德防线。这样,我们才能坚定理想信念,保持清醒的政治头脑,发扬艰苦奋斗、密切联系群众的优良作风,始终自重、自省、 自警、 自励,堂堂正正做人,勤勤恳恳工作,清清白白 做官。

(二)用反面典型警示自己,必须正确对待和行使手中的

权力。我们手中的权力都是人民赋予的,只能用来造福于社会、服务于人民,决不能用它搞交易、谋私利,损害党和人民的利益。谁违背了这一条,滥用权力,必然走上邪路。现在,有的党员干部地位变了,职务升了,权力大了,对自己的要求却放松了。这样,久而久之,势必会出问题,甚至出大问题。同时,社会上一些别有用心的人往往把领导干部作为“攻关”的重点对象,并且花样翻新、不择手段,或直截了当,或迂回包抄,或贿之以重金,或诱之以美色,我们稍有不慎,就会成为他们的俘虏。每个党员领导干部都要珍惜手中的权力,深入思考江泽民提出的“参加革命是为什么?现在当官应该做什么?将来身后应该留点什么”的问题,坚持全心全意为人民服务的根本宗旨,自觉地接受党组织和群众的监督,正确行使手中的权力,恪尽职守,廉政勤政,做党的好干部,做人民的好公仆。

(三)用反面典型警示自己,就要严以律己,遵纪守法。胡长清、李嘉廷、成克杰等被绳之以法的事实以及今天陈兴东、蒋德鑫两位犯罪的忏悔,再次昭示我们:在社会主义中国,法律面前没有特殊公民,党纪面前没有特殊党员。一个党员干部,无论地位多高,不管权力多大,只要违法乱纪,终究逃不脱党纪国法的严厉制裁。这些年来,我们在打击经济领域违法犯罪活动、加强党风廉政建设何反腐败斗争中,查办了各种类型的违法乱纪案件,清除了一批腐败分子,也教育了广大党员干部,提高了他们遵纪守法的自觉性。但是,由于多种因素的影响,至今仍有少数党员干部法纪观念淡薄,甚至目无法纪,胆大妄为,挺而走险。“前车之覆,后车之鉴”,胡长清、李嘉廷、成克杰等一批腐败分子相继被查处,不仅是对执迷不悟者的当头一棒,也是对广大党员干部的一次警戒。因此,广大党员干部,必须积极维护党纪国法的严肃性,既用宪法和法律约束自己,也用党章和党的纪律规范自己,以实际行动带动党风和社会风气的进一步好转。特别是要严格遵守廉洁自律的有关规定,耐得住艰苦,管得住小节,挡得住诱惑,“拒腐蚀,永不沾”,永保共产党人本色。

今天的会议结束,散会。

第四篇:县党政干部大会讲话

同志们:

今天,召开半年度工作会议,主要目的是总结上半年各项重点工作,分析当前经济形势,认真学习贯彻中央领导同志在第十四次中央新疆协调小组工作会议上的讲话精神,落实好下半年各项工作措施,确保全面完成今年霍城跨越发展各项目标任务,实现霍城在州直八县两市中“保二争一”的奋斗目标。

刚才,7位县领导分别就年初部署的九项重

点工作做了总结分析,指出了存在的问题,对下半年工作做了全面的部署,我非常赞同。尤其是总结的特别好,下一步工作安排也非常细致、非常到位,措施很扎实。希望大家能够按照今天会议上各位分管领导的部署,抓好各项工作的推进和谋划落实。

下面,我再强调五个方面的意见。

一、充分肯定成绩,进一步增强霍城加快发展的信心和决心

上半年,我们按照县委十二届三次全委(扩大)会议的安排,尤其是结合州党委对霍城的要求,提出了“加快速度、做大总量、增加投入、壮大实力”的工作目标,安排部署了九项重点工作。1-6月份,九项重点工作推进顺利,取得了阶段性成果,全县经济社会发展保持了又好又快的势头。从全县的角度来讲,有七个方面的特点。

一是经济增长快。各项主要经济指标都快于全州平均水平。上半年,全县预计实现生产总值26.68亿元,增长15%,高于州直平均增速1.5个百分点;乡及乡以上工业增加值1.17亿元,增长39.9%,超出州直平均增速26.5个百分点;全社会固定资产投资25.56亿元,增长53.9%,高于州直平均增速30.7个百分点,连续几年固定资产投资均排名州直前3名,今年上半年,在州直排第2;公共财政预算收入完成1.68亿元,增长21.05%,总量在全州排第6,总量高于尼勒克1500万元,低于新源县3000万元;农业总产值6.02亿元,增长7.06%,高于州直平均增速0.7个百分点;金融机构存款余额63亿元,增长23%,高于全州平均水平5个百分点,其中居民储蓄存款超过30亿元,扣除兵团人口,全县人均存款超过1万元。从平均数来看,今年农牧民人均纯收入肯定超过1万元,从主要指标来看,霍城经济增长快,是历年来没有的。

二是发展后劲足。新型工业化是霍城未来发展的基础和基石,也是构建造血功能很重要的一部分,没有新型工业化的推进和产业的培育,不可能有可持续的增长,也不可能有强有力的后劲,最多是一次性的税收和昙花一现的增长。上半年,乡及乡以上工业增加值增长39.9%,工业总产值增长50%多,在建和续建项目超1000万元的56个、超亿元的15个、超十亿元的3个、超百亿元的1个,有17个项目是当年招商引资,当年建设,年底建成投产。这一大批工业项目的建设将为霍城未来几年的发展提供强有力的支撑,成为发展的强心剂。我可以预见2014年我们的工业投入还要在今年的基础上有翻番的增长。从重大项目来看,中电投、振发太阳能、物流中心等项目,在历年的基础上都解决了路条、土地、审批问题等制约因素,为今后的发展提供了强有力的保证。从今年招商引资实际到位资金来看,我们内定的目标是40亿元,上半年实现了时间过半、任务过半,超过了20亿元,相当于2011年全年完成的任务。刚才程政副书记讲,我们手头还有一批在谈项目、洽谈项目、意向项目,如果这些项目能够全部落实到位,完成到位资金50亿没有问题。完成50亿,我们2011年、2012年、2013年的实际到位资金就超过100亿元,这个发展后劲,不光是我们自己比,非常振奋,就是这个数字拿到伊犁河谷去比,也是走在前列的。

三是农村措施实。今年有一个很重要的变化,就是“三农”工作比以往的工作措施更加实在,措施政策效应更加明显。今年推进了1.8万亩的土地流转,进行了农产品补助和保险支持,以及对园区、基地建设加大了投入,各乡镇(中心)建基地、建园区的积极性很高。可以讲,今年年底“三农”工作有亮点可看,有东西在手,将取得实实在在的成效。

四是城乡投入大。今年城乡基础设施建设、绿化、市政工程、道路、供暖、排水、垃圾处理、创卫等工作快速推进。558工程加快实施,5大类50多个项目,8个月时间,投入28个亿,这是历年没有的。另外,交通建设投入近2亿,水利建设投入1亿多。这些投入,必然会带来城乡面貌的巨大改变,必然会进一步提升各族干部群众发展霍城的信心。

五是民生项目多。今年

3、

4、5月份开工5大类110多个民生项目,上半年用于民生的公共财政预算支出近5亿元,占比76%。有一大批民生项目在开工、在建设、在见效,老百姓在收益。包括教育、医疗、就业、富民安居工程、农村公路、饮水工程等方面的项目都在有序推进。应该讲,受益面非常广。

六是社会大局稳。全县上下、四套班子领导、各部门领导,尤其是各乡镇(中心)领导认真落实自治区、自治州和县委维稳各项措施,亲自抓安排部署、亲自抓检查落实、亲自带头做

第五篇:县领导干部调整大会上书记讲话

同志们:

刚才,部长宣读了干部调整方案。这次调整的目的是,进一步优化领导班子结构,增强发展活力,特别是挑选一批优秀的年轻同志到基层一线工作,为灌云当前和今后的更好更快发展奠定更加坚实的组织基础和人力支撑。调整的原则是,坚持群众公认,注重工作实绩。这次干部调整既有新提拔的领导干部,又有转岗交流的干部,还有部分同志因为年龄的原因

而离开了领导岗位,我们这些同志多年来一直勤勤恳恳、扎实工作,在各自的岗位上都取得了一定的业绩,大家虽然离开了领导岗位,但单位不会忘记你们,组织不会忘记你们。在此,我代表县委向大家所作的贡献表示衷心的感谢。同时,也希望你们继续关心、支持、参与全县的经济建设和社会发展,力争再作出新的贡献。借此机会,我对全县各级干部特别是新提拔的干部提几点要求:

首先,要坚定信念,激情奋斗。理想是人生旅途的航标,信念是人生征程的动力。只有树立远大的理想和坚定的信念,才能有崇高的思想境界和道德情操,才能有远大的人生抱负和奋斗目标,才能有旺盛的拼搏斗志和忘我的奉献精神。一名领导干部如果没有理想信念,就等于没有了灵魂,就不可能做到立党为公、执政为民,就不可能为党和人民的事业鞠躬尽瘁、尽心尽责。人的一生总得要做出点什么,总得要有自己的长远理想和人生追求,只有这样,才不会碌碌无为、虚度年华,才能让自己活得更有价值、更有意义,才能使自己的工作和生活更加丰富多彩。对灌云的各级干部来讲,加快跨越发展、崛起振兴是我们所肩负的神圣使命,理应成为我们最大的理想抱负。理想不会自然成真,抱负更不会凭空实现,需要我们坚持不懈地努力和持之以恒地奋斗。现在,灌云的发展已经站在了一个新的起点上,也为我们各级干部创造了更加宽阔的舞台。应该说,我们施展才华的条件比过去更好了,实现抱负的机遇比过去更多了,展示价值的空间比过去更大了,我们一定要进一步增强责任意识、拼搏意识、奉献意识,立志为灌云的发展多挑重担、多作贡献,更加自觉地投身到推进又好又快发展的生动实践中,努力创造出无愧于历史、无愧于时代、无愧于人民的显著业绩。

第二,要珍惜岗位,干事创业。干部就要干事。干事创业是对一个干部最起码的要求,也是组织评价一个干部最基本的依据。近年来的实践已经充分证明,灌云的各级干部是能干事、肯干事、能干成大事的,一大批干部正在加快成长、成熟,有相当一部分同志先后走上了各级领导岗位,今天,我们又提拔、重用了一批干部特别是年轻干部。但是,由于领导岗位的设置有一系列的原则和规定,比如职数的限制、结构的要求等等,还有许多工作实绩突出的干部因为没有足够合适的岗位而没有得到提拔。其实,每个岗位都是组织为干部成长而搭建的一个发展平台,无论哪种安排,都包含了组织的信任和重托。坚决服从组织决定,是每个干部应有的态度和觉悟。我们都要清醒地认识到,进、退、留、转不是干部个人的行为,而是干部队伍新陈代谢的自然规律,是实现干部循环的必然要求,也是推动灌云跨越发展的根本需要。“进”的同志要振奋精神,开拓进取,以一流的业绩来回报组织和人民;“留”的同志要发扬成绩,勤勉干事;“转”的同志要愉快到任,迅速进入状态,开创新的局面。组织上评价一个干部,不是看一时的作为,而是看一贯的表现;不是看某一个方面,而是看综合素质;不仅要看平常时段,更要看关键时刻。我们各级干部都要正确对待组织的决定,自觉服从组织的安排,以一种平常的心态来看待升迁去留,做到心胸开阔,境界高远。要立志做大事而不能只求做大官,珍惜现有岗位,勤勤恳恳、踏踏实实、心无旁鹜地干好本职工作。

第三,要加强学习,提升本领。学习和思考是领导干部提高能力水平的基本途径,也是必须具备的基本素质。现代社会是不断变革的社会,新观念、新思维、新事物层出不穷。如果我们的知识水平、知识层次、知识结构总是停留在原来的水平上,不及时更新、及时补充、及时提升,那么,无论担任什么样的领导职务,都不可能履行好岗位职责。当前,我们正在加快推进创新型经济发展和创新型城市建设,有许多新的领域需要我们去探索,有许多新的课题需要我们去研究,有许多新的矛盾需要我们去解决,只有不断加强学习,丰富知识,才能更加从容地应对各种挑战,更加有力地推进创新发展。全县各级干部特别是新提拔的干部,都要牢固树立“终身学习”的理念,坚持把学习作为一种政治责任,作为自我发展的第一需要,作为履行职责的前提条件,少一些应酬、多一些阅读,少一些娱乐、多一些思考,少一些空谈、多一些调研,掌握真知识,练就真本领,真正具备与岗位职责相匹配的能力水平。要进一步大力弘扬求真务实、不事张扬、埋头苦干的工作作风,把全部心思和精力都用到工作上,用到发展上,全力以赴地抓项目,一着不让地抓推进,不遗余力地抓落实。

第四,要严格自律,永葆本色。廉洁从政是我们时刻提醒、反复强调的问题,因为这不仅关系到领导干部的政治生命,更关

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