第一篇：仲恺高新区有哪些企业
内蒙古申报高新技术企业有哪些好处呢？去哪申报高新？
一、税收减免
一般企业所得税是25%，高新技术企业所得税减按15%的优惠税率;
同时享受办理研发费用税前加计扣除。
税收减免额上不封顶。
二、直接财政奖励
可获得各级政府奖补资金，最高地区可达到上百万元。
三、研发费用后补助
按企业研发费用投入大小，政府按一定比例给与引导性奖补，最高奖补额可达300万元。
四、低成本融资
轻松获得各大银行的授信贷款，还可以享受政府贴息奖补资金。
五、创新品牌
通过高企认定是企业创新能力“认证”标志，规范企业研发体系，完善知识产权管理，促进成果转化，推动企业转型升级;提升企业品牌形象，产品投标、科技项目申报门槛条件或加分，项目申报优先支持。
六、吸引人才
科技创业的核心是优秀科技人才，高新技术企业员工享受积分入库、子女入学、申请公租房、购房等倾斜性政策，更有利于企业招募留住人才。
七、用地供给
优先获得办公及工业用地，甚至还可以免费用地。
八、资产折旧
固定资产加速折旧，对财务报表有利。
九、企业上市
企业所得税减免、研发费用税前加计扣除是企业上市前税务筹划重要政策工具。
联系人：姜学敏 13848719113(微信同号) 汉唐知识产权
第二篇：河南省高新技术企业的优惠政策有哪些？
(一)政策依据：高企认定工作按照《高新技术企业认定管理办法》、《高新技术企业认定管理工作指引》、《河南省高新技术企业认定管理实施细则》要求开展。
(二)税收优惠：根据《企业所得税法》及其《实施条例》规定，经认定的高新技术企业，可减按15%的税率征收企业所得税。
(三)认定情况：2008年至今，我省已开展9批认定工作，认定高新技术企业518家，位居全国第16位，中部六省第4位。三年企业所得税减免税总额初步统计为31.6亿元，有力支持了企业创新发展.
j具体优惠
1)财务价值
按15%的税率征收所得税;
对企业研发费用，按50%加计扣除或按照无形资产成本的150%摊销;
土地使用权出让金按50-75%征收。
2) 资本价值
吸引地方政府、行业组织对企业的政策和资金扶持的必要条件;
有利于吸引风险投资机构和金融机构的介入，推动企业进入产业化扩张;
企业在资本市场上融资上市的必要条件。
3) 市场价值
有利于企业开拓国内外市场，证明企业在技术水平至少达到国内或国际先进水平; 拥有对产业和行业有影响、带动作用的关键技术、关键创新产品;
具有较强的技术创新能力、高端技术开发能力、前沿技术领域竞争力;
做为投标所需要的必要条件。
4) 品牌价值
说明企业有较好的潜在经济效益、有望形成新兴产业的高新技术成果转化的项目; 说明企业是国家重点支持的具有高成长性企业;
说明企业有较高创新水平和较强市场竞争力;
负责人具备较强的创新意识、较高的市场开拓能力和经营管理水平。
第三篇：2018年高新技术企业认定的优势有哪些？内蒙去哪认定高新技术企业
1、税收减免
认定后的高新技术企业的企业所得税税率由原来的25%降为15%，相当于在原来基础上降低了40%。
2、科研经费支持和财政拨款
经认定的高新技术企业可凭批准文件和《高新技术企业认定证书》办理享受国家、省、市有关优惠政策，更容易获得国家、省、市各级的科研经费支持和财政拨款;高新技术企业称号将会是众多政策性如资金扶持等的一个基本门槛。
3、国家级的资质认证硬招牌
高新技术企业是一个难得的国家级的资质认证，对依靠科技立身的企业更是不可或缺的硬招牌，其品牌影响力仅次于中国驰名商标、。
4、提升企业品牌形象
高新认定的企业，能为企业在中提供有力的资质，极大地提升企业品牌形象，无论是广告宣传还是产品招投标工程，都将有非常大的帮助。
5、促进企业科技转型
高新技术企业认定政策是一项引导政策，目的是引导企业调整产业结构，走自持续主创新创新的发展道路，激发企业自主创新的热情，提高科技创新能力。
6、提高企业市场价值
证明企业在本领域中具有较强的技术创新能力、高端技术开发能力，有利于企业开拓国内外市场，是企业投标时的重要条件。
7、提高企业资本价值
高新技术企业是吸引地方政府、行业组织对企业实施优惠政策和资金扶持的重要条件，也更具有吸引风险投资机构和金融机构的实力，从而推动企业快速投入到产业化经营中去。
由此可见，企业进行高新认定可以带企业带来许多的优惠和好处，也能促进企业快速发展，对于企业来说是百利而无一害的。这才导致很多企业无论如何都要申请高企认定了吧 联系方式：吕文书 13734819114(微信同号)
第四篇：惠州仲恺高新区2011年公开招聘教师公告
根据《广东省事业单位公开招聘人员办法》(广东省人民政府令第139号)及《仲恺高新区2011年中小学招聘教师工作方案》，现决定面向社会公开招聘中小学教师。
一、招聘原则
公开招考，平等竞争，择优录用。
二、公开招聘的岗位及人数
招聘高中教师30名，初级中学教师 15名，小学教师25名(具体岗位及人数见《仲恺高新区2011年公开招聘教师职数表》)。
三、招聘对象及资格
1、高中教师：
(1)应届毕业生：全国重点师范院校应届大学毕业生及具有与招考学科岗位相对应教师资格证的非师范类重点院校应届大学毕业生(含暂缓就业)。
(2)在职教师：本科以上学历，年龄在40周岁以下(1971年9月1日后出生，特别优秀的年龄可适当放宽);具有高中教师资格证和中学一级以上技术职称，在高中任教3年以上。
2、初中教师：具有惠州市户籍，年龄不超过35周岁(1976年9月1日后出生)，全日制师范类普通高等院校本科以上应届毕业生和具有与招考学科岗位相对应的教师资格证的非师范类普通高等院校本科以上应届毕业生(含暂缓就业)，以及具有中学一级以上技术职称、本科以上学历在职公办教师。
3、小学教师：具有惠州市户籍，年龄不超过30周岁(1981年9月1日后出生)，全日制师范类普通高等院校专科以上学历应届毕业生(含暂缓就业);具有仲恺高新区户籍的全日制普通高等院校大专以上应届毕业生(非师范类的毕业生需具有与招考学科岗位相对应的专业及教师资格，含暂缓就业)。
4、全日制硕士研究生年龄不超过35周岁(1976年9月1日后出生)，必须具有师范类本科毕业学历和招考学科岗位相对应的教师资格证。
5、仲恺高新区安置的随军家属(需提供党群办或社会事务局出具的证明)。
6、招聘公告发布前其配偶的行政关系属仲恺高新区机关事业单位符合招聘资格条件的人员，年龄不超过40周岁(1971年9月1日后出生)。
7、仲恺高新区在职在编教师和民办学校聘用期未满(截止日期为2011年7月31日)的教师不在招聘之列。一经发现，取消其报考资格。
四、招聘条件
1、热爱教育事业，具有良好的政治思想素养和教师职业道德，遵纪守法，身心健康，服从组织安排。
2、具有扎实的文化基础知识，良好的语言表达能力和教育教学能力，胜任相应岗位的教育教学工作。
3、在职在编教师必须是公办教师身份，应届、往届毕业生必须是计划内统招的国家任务生。
4、尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员，刑事处罚期限未满或涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员，以及其他不符合事业单位招聘条件的人员不得报考。
五、优惠措施
应聘者符合下列条件之一且年龄在40周岁以下的可免试，经区考核组考核合格后直接录用。
1、获得省级以上优秀教师(含特级教师)荣誉称号。
2、获得惠州市首席教师荣誉称号。
3、省一级中学在编在职的高中骨干教师、学科带头人，担任过两届高三毕业班且高考成绩优异的教师。
4、全日制硕士研究生笔试成绩折算后加3分。
六、报名时间、地点及要求 (一)报名时间
2011年7月26日至28日
(二)报名地点
仲恺高新区宣教文卫办教研室(仲恺中学日新楼一楼) 地址：惠州仲恺高新区仲恺五路108号 联系电话：0752-389836
9、2609842
(三)报名要求
1、应聘人员需携带下列材料现场报名：
(1)《广东省事业单位公开招聘人员报名表》(登录仲恺高新技术开发区管理委员会网站下载)。
(2)身份证、户口簿原件及复印件，本人近期正面免冠照同底大一寸彩照2张。
(3)学历证书、教师资格证书(或相关材料)、获奖证书原件及复印件;师范类应届毕业生如无教师资格证，须提供就业推荐表及普通话二乙以上等级证书。
(4)就业推荐表(应届毕业生)、暂缓就业相关证明(暂缓就业人员原件及复印件。
(5)档案托管相关证明。
(6)在职教师应聘必须提供所在地县级以上教育行政主管部门出具的同意报考的证明。
经验证后，所有证件材料的原件退回本人。
2、应聘人员每人限报一个职位,多报无效。
3、经审查合格后，现场领取准考证。
4、考务费80元/人。
七、考试办法
招聘考试由笔试、说课、面试三个部分组成。考试成绩的计算方法是：笔试占40%，说课占40%，面试占20%。
1、笔试
笔试采取闭卷形式，主要考查相应职位的专业知识、业务能力和工作技能，以闭卷形式进行。笔试时间为7月31日上午9:00—11:30(各科考试时间不同)。笔试地点见准考证。
2、说课、面试
根据笔试成绩按各学科招聘职数与应聘者1:2的比例从高分到低分确定参加说课、面试的人员，分数并列者一并入围。不能按时参加说课、面试的人员，取消其说课、面试资格。说课、面试人选出现空缺的，按照笔试成绩从高到低依次递补其他考生。
(1)说课：主要考查应聘人员的教育教学能力，满分100分。
(2)面试：面试主要测试应聘人员的仪容仪表、教育技能技巧能力与语言表达能力、普通话水平等综合素质，满分100分。
笔试、说课、面试地点：仲恺高新区仲恺中学，说课、面试考核工作安排在同一天进行，具体时间、成绩将在仲恺高新技术开发区管理委员会网站上另行公布。
八、确定初选人员 根据报考人员的总成绩，按所报考学科计划数1：1的比例，从高分到低分确定初选人员名单，并在仲恺高新区管委会网站上公布。
九、体检和政审
初选人员的体检由仲恺高新区宣教文卫办统一组织实施，费用自理。体检标准参照《广东省教师资格申请人员体格检查标准(2011年修订)》执行。政审工作由区党群办、宣教文卫办负责。体检或政审不合格者取消其聘用资格。
十、聘用手续、待遇
体检和政审合格的人员，经区党群办核准后，由区宣教文卫办发放聘用通知书。被聘用人员必须在聘用通知下达之日起20天内办完相关录用或调动手续，逾期视为自动放弃，其聘用资格自动取消。招聘单位与聘用人员签订编内聘用合同，聘期内各项待遇与在职在编人员相同，其人事关系实行人事代理，人事档案转入区党群办。同时自愿签订到农村从教服务合同。被聘用人员试用期一学期(新参加工作的应届毕业生试用期一年)，试用期满考核不合格者，解除聘用关系。由于学校实施岗位设置和人员聘用，今年新招聘教师的专业技术职务按学校岗位聘用情况聘用。
十一、纪律要求
1、区监察与审计局、区党群办对报名工作进行全程监督，确保招聘工作健康有序进行。
2、本次考试面试聘用工作严格执行回避制度，凡有直系亲属参考的，要主动回避。在工作中，所有工作人员要公道正派，严格按政策和本方案执行。
3、参考人员必须遵守相关纪律，有违法行为、弄虚作假的取消其考试或聘用资格。 十
二、仲恺高新区招聘教师工作领导小组保留最终解释权 联系电话：(0752)3898369 、2609842 联系人：郭老师、骆老师
第五篇：2014仲恺高新区惠民工程 领导讲话2
2014仲恺高新区惠民工程--窝沟封闭项目启动仪式
领导讲话参考
各位来宾，各位朋友，各位同学,大家下午好!
今天，我们迎来了2014年度仲恺区重要的惠民工程--儿童六龄齿窝沟封闭项目的正式启动，本项目的启动，标志着我区2014年度投资超百亿，覆盖面几乎涉及民生各个领域的十大惠民工程的全面铺开，在这里，我预祝本项目获得圆满成功。
为了建设“幸福仲恺”，2011年起，仲恺高新区投入大量的人力、物力，全方位的开展惠民工程，也取得了令人瞩目的成果。而作为民生中最重要的“卫生、教育、生活保障”，也是我区一直关注和重点解决的问题。特别是健康问题，直接影响到每一位在仲恺工作、学习、生活的人员的幸福。我区也希望通过良好的保障，让民众享受到良好的健康保障。俗话说，“民以食为天”，但是一定要有良好的口腔健康，才能让我们食之有味，而不是看到美味佳肴而无法下咽，这就要我们具有良好的口腔健康。
然而，健康一定要从预防抓起，要从小抓起，这样才能树立良好的健康保健意识和习惯。今天启动的窝沟封闭项目，正是这么一个优秀的预防保健项目，是为我区儿童一生健康造福的项目，希望能够通过此项目的开展，让更多的学生、家庭懂得口腔健康的重要性，懂得正确的口腔预防保健的方法。
我相信，在仲恺区领导的重视和领导下，在各级人员的努力下，在南方医科大学惠州南领口腔医院专业团队的细致工作下，本项目一定能够开展的有声有色，成为我区的一个亮点，一个特色。最后，祝本项目取得圆满成功!
谢谢!