三驾马车的作用范文第1篇
一段时间以来，与官员有关的各类“门事件”频繁发生。从“表哥杨达才”到“巨贪刘志军”，网友的调侃声不绝，政府的形象与公信力遭到了前所未有的严重冲击。从那些深陷舆论漩涡的官员身上我们看到的是官德的滑坡甚至缺失。所谓官德便是领导干部的职业道德。古人云：“治大国者先治吏，吏治则国治。”官德提升，至关重要。
其实每年有关部门都会组织提升官员道德素养的培训，可是每天仍然能够耳闻对于一些官员道德失范的报道，可见所谓培训有所建树但效用不大。原因是道德源于内心深处，植根于观念之中，而培训的作用太过于浅层次，且没有强制力。因此，要切实提高官德必须以务虚精神为缰绳，“榜样”、“书香”、“制度”三驾马车共同拉动，才能稳定地取得长足的提高。
充分发挥榜样的感召力量是踏平坎坷的第一架马车。在网络发达、信息爆炸、价值观多元的今天，许多领导干部迷失在了“多元之间”，从而道德滑坡。见贤思齐焉，见不贤而内自省也。人人皆有对比之心、齐贤之心，我们要善于运用各种媒体平台，加大对各种先进人物及“失范”人物的宣传力度，以正反对比的方法让正面人物发挥模范作用，反面人物发挥警醒作用，让领导干部认识到什么是主流的，什么是“高压线”，什么才是真正的为人民服务。
勤读书强修养是后程发力的第二架马车。书籍是人类进步的阶梯，此中的进步不只是知识的传承，更是灵魂的升华。因此，要从加强精神文明建设，创建学习型社会的高度重视读书问题，以“读书交流会”、“每周读一本好书”等令人喜闻乐见的形式鼓励领导干部多读书、读好书。另外，还要建立鼓励读书、推荐好书的长效机制，让读书之风长久地吹下去，吹尽领导干部思想上的糟粕与桎梏。
科学合理的制度设计是把握行进方向的中心马车。官德的核心问题就是用权问题，官德缺失则会造成权力滥用、腐败滋生，并进一步造成生活堕落、思想腐化。正如总书记所说的：“将权力关进制度的笼子”，我们必须从制度上筑牢堤坝，建立一套行之有效的规范与体系，包括选拔机制、养成机制、监督机制、评价机制等，并严格贯彻落实下去，且要以刮骨疗毒、壮士断腕勇气反腐，扫清干部中的堕落者，才能使道德“软约束”获得制度“硬杠杠”的威力，让官员不敢堕落也不能堕落。
三驾马车的作用范文第2篇
尊敬的恩师们，亲爱的学友们，老师们，同学们：
穿过金秋的流岚， 沐浴初冬的暖阳，
我们又迎来了温暖人心催人奋进的校园盛事—— 第五届“三驾马车”奖学助教颁奖大会! 在这特别的日子里， 在这喜庆的日子里， 让我们用一颗感恩的心， 让我们秉一腔炽热的情， 敞开我们的校门， 张开我们的双臂， 欢迎我们的恩师， 感谢我们的校友—— 你们回来啦， 你们到家了!
你们带着一颗爱心回来， 你们带着一种感恩回来， 你们带着一腔希冀回来， 你们带着一份欣慰回来。 你们是黄中尊贵的客人， 你们是我们最亲的亲人!
五年来，
你们的爱心义举激励了我们多少学子跨进了名校之门， 五年来，
你们的感恩行动教化了我们多少少年懂得了做人之道。 连续五个年头， 整整五个春秋， 我们没有芬芳的美酒款待过你们一次， 我们没有心仪的礼物送给你们一份， 但 五年来，
在恩师们的殷切关怀下， 在校友们的爱心激励下， 在“三驾马车”精神的感召下， 在社会各界的大力支持下， 我们唯有用辛勤的付出来回报你们， 我们唯有用可喜的成绩来感谢你们!
同学们用拼搏与勤奋递交了一份份满意的学业答卷， 老师们用智慧和汗水谱写了了一曲曲瑰丽的教学篇章。 他们学会了什么叫感恩，什么叫爱心，什么叫追求; 他们懂得了什么是敬业，什么是奉献，什么是执着。
因为有了你们，
校园环境也发生了翻天覆地的变化——
教学楼崛地而起，塑胶跑道、标准化的运动场全面铺开; 科教楼、师生宿舍楼、放心食堂、校园超市竭诚为师生服务;
还有鲜花与绿叶相映成趣的绿化景观、散发着浓郁文人气息的文化长廊， 还有庄严肃穆国旗飘扬的升旗台、宏伟大气壮观豪迈的黄中校门„„ 因为有了你们，
学校地位更有了阶梯式的提升—— 办学理念更先进， 科学态度更严谨， 育人环境更优美， 领导班子更团结， 师资队伍更精良， 现代管理更高效。 五年里，
学校连年获得鄂城区中考“五率”评估前十名， 中考超额完成任务，多名优生考入鄂高素质班。 五年里，
教坛新秀崭露头角，骨干教师一展风采。 省级德艺双馨先进个人何林飞， 省级教学比武二等奖李志林， 多次获得全市教学大赛一等奖李辉， 还有即将赴省城参赛的教学能手尹素芳„„ 五年里，
同学们群芳斗艳，各显英姿。 各级竞赛榜上有名，捷报频传。 五年里，
学校捧回荣誉一摞摞， 抱回奖牌一排排——
“书画写作竞赛全国先进组织奖”，
“省农村义务教育双推进实验学校先进单位”， “省示范家长学校”，
“市中小学危改工作先进单位”， “市德育先进单位”， “市安全文明校园”， “市平安校园”，
“市规范办学年先进单位”， “市文明宿舍”， “市放心超市”„„
在开学初，
我们顺利通过湖北省教育均衡发展评估验收大检查， 校园环境建设得到了省领导的高度肯定， 学校教学管理赢得了检查团成员的一致好评。 今秋以来，
我们以热情与谦逊笑迎前来参观学习的八方来客， 送走的，是一批批远道而来的参观团， 迎来的，是一拨拨慕名而至的取经者。 还有一位位优秀大学生，
他们把黄中作为实现人生理想的第一志愿， 他们愿把青春和汗水奉献给这片希望的园地; 还有一个个外地家长，
他们把黄中作为孩子成长的摇篮， 他们放心把孩子交到老师的手里。
黄中的成绩是斐然的， 黄中的形势是喜人的。
这一切，都倾注着恩师们的亲切关怀， 这一切，都凝聚着校友们的大力支持， 这一切，都得益于师生们的共同努力， 这一切，都离不开各级组织的正确领导。 如今，我们已经跨入了鄂城区名校的行列， 当前，我们又冲刺在鄂州市强校的路上! 我们有能力不断地超越自我， 我们有信心一步步实现新的跨越。
因为，我们拥有一支优秀的工作团队——全体教师， 因为，我们拥有一笔宝贵的精神财富——“三驾马车”。 “三驾马车”不仅仅是肖东升、蔡和林、何启林， “三驾马车”不仅仅是一届届杰出的校友，
“三驾马车”更是一种精神，一种勤奋好学勇于拼搏的精神， “三驾马车”更是一种品牌，一种让人受益无穷受用终身的品牌， “三驾马车”更是一种能量，一种催人奋进勇往直前的能量， “三驾马车”更是一种榜样，一种创先争优不甘人后的榜样。 相信，
有恩师们一如既往的亲切关怀， 有校友们始终如一的爱心支持， 会有更多的名师成长起来， 会有更多的“三驾马车”涌现出来。 相信，
随着我校办学实力的不断提升， 趁着教育均衡发展的强劲东风， 会有更多的爱心援手与我们相牵， 会有更多的校友加入“三驾马车”基金会。 我们是黄中人，我们为“三驾马车”而骄傲。 我们是黄中人，我们为做黄中人而自豪。 园丁心坎春意暖， 桃李枝头蓓蕾红。
在“三驾马车”颁奖大会上， 在恩师校友来宾的面前， 我们郑重承诺： 厚德博学，求实创新。 学为人师，行为人范。 以人为本，打造精品。 全面发展，整体提高。 构筑严谨和谐高效课堂， 推进教育教学全面改革。 创建全市示范中学， 争当全省文明学校。 当品牌教师，做品牌学生， 建品牌学科，立品牌学校。 让黄中真正成为—— 成长名师的基地， 造就人才的摇篮， 教育改革的前沿， 特色办学的窗口。 让黄中真正成为—— 精神的家园，智慧的宝库， 知识的殿堂，求学的乐园。 我们要继承优良的办学传统， 把教育办成人民满意的教育; 我们要发扬艰苦的创校精神， 把学校办成农村一流的学校。 我们要群策群力，众志成城， 不断开创教育教学的新局面; 我们要勤思善教，精益求精， 不断谱写教书育人的新篇章!
敬爱的恩师，亲爱的校友们， 让我们把最真挚的谢意献给你们， 让我们把最真心的祝福送给你们， 祝你们：
三驾马车的作用范文第3篇
尊敬的恩师们，亲爱的学友们，老师们，同学们：
穿过金秋的流岚， 沐浴初冬的暖阳，
我们又迎来了温暖人心催人奋进的校园盛事—— 第五届“三驾马车”奖学助教颁奖大会! 在这特别的日子里， 在这喜庆的日子里， 让我们用一颗感恩的心， 让我们秉一腔炽热的情， 敞开我们的校门， 张开我们的双臂， 欢迎我们的恩师， 感谢我们的校友—— 你们回来啦， 你们到家了!
你们带着一颗爱心回来， 你们带着一种感恩回来， 你们带着一腔希冀回来， 你们带着一份欣慰回来。 你们是黄中尊贵的客人， 你们是我们最亲的亲人!
五年来，
你们的爱心义举激励了我们多少学子跨进了名校之门， 五年来，
你们的感恩行动教化了我们多少少年懂得了做人之道。 连续五个年头， 整整五个春秋， 我们没有芬芳的美酒款待过你们一次， 我们没有心仪的礼物送给你们一份， 但 五年来，
在恩师们的殷切关怀下， 在校友们的爱心激励下， 在“三驾马车”精神的感召下， 在社会各界的大力支持下， 我们唯有用辛勤的付出来回报你们， 我们唯有用可喜的成绩来感谢你们!
同学们用拼搏与勤奋递交了一份份满意的学业答卷， 老师们用智慧和汗水谱写了了一曲曲瑰丽的教学篇章。 他们学会了什么叫感恩，什么叫爱心，什么叫追求; 他们懂得了什么是敬业，什么是奉献，什么是执着。
因为有了你们，
校园环境也发生了翻天覆地的变化——
教学楼崛地而起，塑胶跑道、标准化的运动场全面铺开; 科教楼、师生宿舍楼、放心食堂、校园超市竭诚为师生服务;
还有鲜花与绿叶相映成趣的绿化景观、散发着浓郁文人气息的文化长廊， 还有庄严肃穆国旗飘扬的升旗台、宏伟大气壮观豪迈的黄中校门„„ 因为有了你们，
学校地位更有了阶梯式的提升—— 办学理念更先进， 科学态度更严谨， 育人环境更优美， 领导班子更团结， 师资队伍更精良， 现代管理更高效。 五年里，
学校连年获得鄂城区中考“五率”评估前十名， 中考超额完成任务，多名优生考入鄂高素质班。 五年里，
教坛新秀崭露头角，骨干教师一展风采。 省级德艺双馨先进个人何林飞， 省级教学比武二等奖李志林， 多次获得全市教学大赛一等奖李辉， 还有即将赴省城参赛的教学能手尹素芳„„ 五年里，
同学们群芳斗艳，各显英姿。 各级竞赛榜上有名，捷报频传。 五年里，
学校捧回荣誉一摞摞， 抱回奖牌一排排——
“书画写作竞赛全国先进组织奖”，
“省农村义务教育双推进实验学校先进单位”， “省示范家长学校”，
“市中小学危改工作先进单位”， “市德育先进单位”， “市安全文明校园”， “市平安校园”，
“市规范办学年先进单位”， “市文明宿舍”， “市放心超市”„„
在开学初，
我们顺利通过湖北省教育均衡发展评估验收大检查， 校园环境建设得到了省领导的高度肯定， 学校教学管理赢得了检查团成员的一致好评。 今秋以来，
我们以热情与谦逊笑迎前来参观学习的八方来客， 送走的，是一批批远道而来的参观团， 迎来的，是一拨拨慕名而至的取经者。 还有一位位优秀大学生，
他们把黄中作为实现人生理想的第一志愿， 他们愿把青春和汗水奉献给这片希望的园地; 还有一个个外地家长，
他们把黄中作为孩子成长的摇篮， 他们放心把孩子交到老师的手里。
黄中的成绩是斐然的， 黄中的形势是喜人的。
这一切，都倾注着恩师们的亲切关怀， 这一切，都凝聚着校友们的大力支持， 这一切，都得益于师生们的共同努力， 这一切，都离不开各级组织的正确领导。 如今，我们已经跨入了鄂城区名校的行列， 当前，我们又冲刺在鄂州市强校的路上! 我们有能力不断地超越自我， 我们有信心一步步实现新的跨越。
因为，我们拥有一支优秀的工作团队——全体教师， 因为，我们拥有一笔宝贵的精神财富——“三驾马车”。 “三驾马车”不仅仅是肖东升、蔡和林、何启林， “三驾马车”不仅仅是一届届杰出的校友，
“三驾马车”更是一种精神，一种勤奋好学勇于拼搏的精神， “三驾马车”更是一种品牌，一种让人受益无穷受用终身的品牌， “三驾马车”更是一种能量，一种催人奋进勇往直前的能量， “三驾马车”更是一种榜样，一种创先争优不甘人后的榜样。 相信，
有恩师们一如既往的亲切关怀， 有校友们始终如一的爱心支持， 会有更多的名师成长起来， 会有更多的“三驾马车”涌现出来。 相信，
随着我校办学实力的不断提升， 趁着教育均衡发展的强劲东风， 会有更多的爱心援手与我们相牵， 会有更多的校友加入“三驾马车”基金会。 我们是黄中人，我们为“三驾马车”而骄傲。 我们是黄中人，我们为做黄中人而自豪。 园丁心坎春意暖， 桃李枝头蓓蕾红。
在“三驾马车”颁奖大会上， 在恩师校友来宾的面前， 我们郑重承诺： 厚德博学，求实创新。 学为人师，行为人范。 以人为本，打造精品。 全面发展，整体提高。 构筑严谨和谐高效课堂， 推进教育教学全面改革。 创建全市示范中学， 争当全省文明学校。 当品牌教师，做品牌学生， 建品牌学科，立品牌学校。 让黄中真正成为—— 成长名师的基地， 造就人才的摇篮， 教育改革的前沿， 特色办学的窗口。 让黄中真正成为—— 精神的家园，智慧的宝库， 知识的殿堂，求学的乐园。 我们要继承优良的办学传统， 把教育办成人民满意的教育; 我们要发扬艰苦的创校精神， 把学校办成农村一流的学校。 我们要群策群力，众志成城， 不断开创教育教学的新局面; 我们要勤思善教，精益求精， 不断谱写教书育人的新篇章!
敬爱的恩师，亲爱的校友们， 让我们把最真挚的谢意献给你们， 让我们把最真心的祝福送给你们， 祝你们：
三驾马车的作用范文第4篇
智汇产业兴
——**“三驾马车”推动党建引领乡村振兴
近年来，**县充分发挥党的政治和组织优势，全面强化党建引领在乡村振兴中的核心作用，在建强书记雁阵、创新组织模式、激发创业活力上聚力用力，探索书记雁阵计划、乡村振兴人才党支部、乡村微创园等特色做法，全面建强乡村振兴动力引擎。
一村三书记，构建“一体两翼”的领航雁阵。立足激发内生动力、统筹部门资源、用活乡贤力量，着力构建以村社党组织书记为主力，第一书记和名誉书记为支撑的“一体两翼”书记方阵，建强乡村振兴领头雁，汇聚乡村振兴最大合力。三类书记联用，搭建脱贫攻坚一线“雁阵”。拓宽选人视野，坚持思想政治素质好、带富致富能力强、群众工作能力强的“一好双强”标准，通过公开选任、跨区联任、选派改任非领导职务干部等方式，系统调优村党组织书记43名。根据各村经济薄弱、软弱涣散等不同情况，围绕“优势互补、统筹联用、长远储备”的总体导向，从各单位优秀干部中选派第一书记56名，从能人乡贤、达人创客中聘请名誉书记33名，充实到脱贫攻坚一线，全县28个脱贫重点村全部实现“一村三书记”。探索试岗交流、积分管理等机制，注重发挥三类书记本身特长和资源禀赋，推动有效互补、高效契合。三级主体联培，激活脱贫攻坚智力“支撑”。统筹县级、单位、镇村培训平台，结合三类书记不同特点，坚
持一体化培、联动化育，全面提升发展集体经济、带动群众致富的能力。县级实施“示范+轮训+讲坛”培养模式，举办精准脱贫、乡村振兴等4个示范培训班，开展集中轮训6轮，举办“强基富民”书记论坛32期，推动村书记系统提升能力、开拓视野、比学互鉴。依托部门单位资源，实施岗位锻炼专业提升计划，组织5批70多名三类书记到扶贫办、发改委等相关部门开展“跟班学习”，邀请专家教授、专业干部、科技工作者担任联系导师，提升发展项目、推动脱贫的专业能力。乡镇党委建立季度考核点评机制，每年开展一次“创业富村”竞赛，定期召开专题会议，了解情况、会办难题、推进项目，在脱贫攻坚重点任务中锤炼三类书记解决实际问题能力。三方资源联享，汇聚脱贫攻坚动力“引擎”。“一村一策”制定脱贫攻坚三年规划，“因人制宜”建立工作责任清单，实现精准施策、人人有责。以党组织书记“威信高、能力强、情况熟”为基础，精准摸清村情、深入发动群众;以第一书记“文化高、思路广、资源多”为支撑，理清发展思路，争取项目资金;以名誉书记“资金足、视野宽、头脑活”为动力，盘活资产资源、培育富民产业。按照“资源互补、产业互建、党群互联”原则，建立“党建+产业+贫困户”模式，组织发动贫困群众以土地入股、资金入股、设备入股等形式，参与生产经营活动，实现扶贫政策、资源、项目的精准下沉，三类书记累计争取资金4800多万元，兴办民生实
事270余件，培育集体领富、书记带富、党员和能人致富创业项目221个，带动3100多户贫困户脱贫。
支部聚能人，搭建撬动振兴的人才基地。制定出台《乡村振兴人才党支部工作方案》，打破行政村区划和党员隶属关系限制，在全县11个乡镇创新设立乡村振兴人才党支部，通过区域性覆盖、领航式培养、多元化发力，着力加强政治引领、促进人才交流、助力乡村振兴。统一管理聚人才。乡村振兴人才党支部隶属各乡镇党委直属管理，由乡镇党委副书记或组织委员兼任支部书记，吸收在外创业就业能人、农村致富带头人、种养殖能手、能工巧匠、优秀大学毕业生、农民专业合作社负责人等6类群体中的能人党员加入，尤其注重吸纳40周岁以下、学历高、懂技术、有担当的青年党员。目前，各支部共吸纳能人党员51名，平均年龄36.7岁，大专以上学历占比达54%，80%有创业项目。党支部还注重“以能人引能人，以能人带能人”加强政治吸纳，按照“控制总量、优化结构、提高质量、发挥作用”原则，遴选思想好、能致富、有潜力的优秀人才，通过个人自荐、民主推选、组织考察、跟踪培养等方式，每年每个支部在优秀人才中发展党员1—2名，积极分子保持在15名以上。规范制度强引领。人才党支部建立“1+3+X”制度体系，“1”即党支部规范运行一本通及工作纪实手册，“3”即党支部《吸纳党员管理制度》《输送党员规范化细则》《党员助力“乡村振兴”积分管理》三项制度，“X”即各支部根据自身特点创新制度机制，搭建学习、展示、议事“三大平台”，围绕“政治引领”“人才交流”“推动振兴”三个重点，每年举办一期培训班，每季度组织一次宣讲会，每月举办一次恳谈会，着力增强支部活力。放大效应促振兴。广泛开展“
1+1”联系产业基地、“1
+
1010””联系优秀人才“双联”活动，辐射乡土人才实训基地、特色产业实境课堂示范点等人才集中地33个个，常态化联系各类人才2500多人，将各类人才有效汇聚起来。党支部大力推广“支部+合作社+农户
“”“支支部+电商+农户”等模式，实行支部抓产业、产业连党员、党员带农户，及时输送3333名有产业有专长有实力名有产业有专长有实力、、党性强素质强责任强“三有三强”人才到村任职，帮助产业发展壮大引进资金310万元，成立农村经济组织59个，发展创业项目9292个个，人才党支部推动乡村振兴的正效应得到初步显现。
兴村有载体，创设推动发展的微型创园。积极发挥基层党组织领富带富功能，注重激发“带动产业振兴、带领农民致富”双带型产业人才活力，按照“组织搭台、能人领路、产业唱戏”的总体思路，探索建设乡村微创园，打造乡村振兴“红色引擎”，系统提升农村发展“造血功能”。优质组织资源集成化入驻，打造村级微型孵化器。按照“产业相关、区域联享、镇建村用”的模式，围绕绿色生态产业链，构建微型的村级众创空间，布点建设32个“党建+生态”乡村微创园，辐射全县所有行政村。突出“小、精、活”，强化整体规划和特色布局，集成生态光伏厂房、电商服务中心、微智能办公区等标准化模块，并按照产业发展方向，自主建设冷链储运中心、一体化烘干中心、品牌设计管理中心等特色附属设施。统筹优质创业资源，通过乡
村振兴人才党支部、“绿领人才”工作室、县创业导师团等服务型、孵化型资源率先进驻，吸引乡村旅游、现代农业、乡土电商等“绿色产业”微创型企业和本土创客落户，提高创业成功率。创新创业人才集群化引育，激发归雁返乡回流潮。实施“引凤还巢”工程，出台引导人才回流“5+3”政策体系，设立2000万元小微创新创业专项资金池，在注册登记、税费减免、社保补贴等6个方面提供“一揽子”服务，提升返乡创业吸引力。打好“亲情、友情、乡情”三张牌，发挥驻上海、杭州等地驻外流动党组织桥梁作用，广泛开展“热爱家乡、奉献家乡”大讨论、一封信、金点子等系列活动，举办“乡情产业游”“凤还巢鹊桥会”“振兴家乡恳谈会”160多场，陆续引导1300名在外能人回乡创业。改变传统集中式、零散式、灌输式培训模式，建立“县级科创园+镇级实训基地+村级实境课堂”三级创业培训体系，推行创业人员点单、培训平台下单机制，实现常态化精准化培育，提高创业培训实效。领富带富成效集散式辐射，带动乡村振兴加速度。强化绿领人才作用，选聘经济薄弱村名誉“村书记”“村主任”33名，担任村集体经济发展“智囊团”，提高农村发展活力。按照微创园发展程度，建立初创型、托管型、成熟型三种运营模式，管理主体逐步由村级党组织向绿领人才和专业机构过渡，鼓励贫困家庭通过土地入股、劳动力入股等方式搭车发展，最终形成“集体参股、农民分红、自主运行”的管理模式。目前李集镇新民村、三口镇何庄村、张店镇小圈村等