副科级竞聘演讲稿范文

2023-09-17

副科级竞聘演讲稿范文第1篇

尊敬的各位领导、同志们,你们好! 首先感谢组织上给我这次竞争上岗的机会。这是一次竞争,更是一次对自己的检验、学习和锻炼。下面我就把自己竞争副科岗位的一些想法,向各位领导和同志们汇报一下。

一、出校门,入监门,在座的各位是最亲密的同事、朋友。在监狱工作的近10年中,各位领导和同志们给了我莫大的关心和帮助,使我从一个懵懂青年成长为监狱用电工作负责人。我深深地感到领导和同志们对我的厚爱和关心。在二监这个大家庭里工作,感觉踏实温暖。正是对我们二监这个大家庭的热爱,激发了我竞争副科岗位的勇气;是因为有你们的支持,才树立了我竞争副科岗位的信心。我此次竞聘副科岗位,具有以下优势;

1,本人参加工作近10年,在监区担任过管教,分监区长等,基层经历丰富,现任监狱用电工作负责人,负责全监狱供电管理工作,既有微观上处理监狱具体事务的能力,也有在宏观上站在全局角度上考虑工作的视角,具有一定的管理经验和组织协调能力,经验丰富,工作能力强。

2、通过多年单位的教育与培养,使我养成了做好监狱工作必备的政治意识、大局意识、纪律意识和扎实的工作作风,能坚决服从上级指令,拥护监狱党委的决议,遵纪守法,具备了走上领导岗位的政治素质。

3、本人勤勉好学,自主专研业务,在基层时能积极专研管教业务,到机关后,为工作需要,自主学习了CAD制图,广联达工程计量等业务相关软件,创新意识强,学习能力强,具备了走上领导岗位的业务素质。

4、本人今年刚过31岁,身体健康,虽然年轻但已褪掉了青涩,依然充满青春和活力但却更加成熟稳重,对工作充满热情,精力充沛,能吃苦耐劳,具备了走上领导岗位的身体素质。

5、为人正直、诚实,与同志团结友爱,能善待每一位同志,具备了走上领导岗位的群众基础。

二、如果竞聘成功,我将把领导和同志们的期望铭刻在心,做好自己、做好服务,争创一流业绩,树立良好形象,以优异的工作成绩回报领导和同志们的信任。

一、加强学习。不断地加强学习提高自身政治素质和业务素质。适应新时期监狱工作的要求。

二、开拓创新。形势发展日新月异,如果因循守旧,就难以跟上监狱工作发展的节奏。因此,我将不断创新工作方法,提高工作效率。提高服务质量,

三、精心搞好服务。按照“及时、热情、超前、立体”的标准来要求自己,不断强化服务意识,提高服务质量,尽心尽力地为监狱全体同志服好务。

四、廉洁奉公,按照党纪国法和监狱规章制度严格要求自己,努力做到慎独,慎微,不辜负领导和同志们的信任。

我不想说套话,成功如何,不成功又如何等等,我对竞聘成功充满憧憬。我渴望获得成功,我希望获得平台发挥我的能量,在更高的舞台为监狱服务,实现自己的价值。最后,无论结果如何,我都将以此为新的起点,更加严格地要求自己,以更优异的工作成绩,回报领导和同志们的关心和厚爱。

谢谢大家。

副科级竞聘演讲稿范文第2篇

公开选拔竞争上岗工作中的演讲

尊敬的各位领导,同志们:

大家好!首先,我衷心感谢各位领导、同志们给了我这次竞聘的机会,也非常感谢组织多年来对我的培养和关怀。推行科级领导干部公开选拔竞争上岗,是我所干部人事制度的一项重大改革,既拓宽了选人范围,又为广大干部提供了一个展示自己的机会和平台,也体现了所领导开放包容,不拘一格选人才的广阔胸怀。作为符合条件的干部,都应当积极参与,公平竞争。我此次参与竞聘的职位是副科级领导干部,下面,我就个人的基本情况及工作设想简要向大家汇报如下:

我叫***,现年**周岁,中共党员,****年毕业于***学校,同年*月分配至***,****年*月调入***后,在***从事宣传教育工作,****年*月任党委秘书至今。虽说在我所工作还不到*年的时间,和大多数干部职工相比,自己还算是***的 “新人”,但从踏进我所大门的第一天起,我就把这里当作我的第二个家,工作中从未敢有任何懈怠,兢兢业业做事,清清白白做人。面对全新的工作环境和工作岗 位,我深深地知道,及时调整自己心态,迅速适应并融入这个集体是做好本职工作的第一要务。作为一个年龄并不小的“新

人”,在经常向老前辈、老领导请教的同 时,也非常注重自身业务素质的提升。平时工作中利用一切可以学习的机会,向书本学、向实践学,更向广大干部职工学。在自己的不懈努力下,不但迅速适应了工 作,而且很快成为部门工作中的骨干。2010年、2011年,连续两年被所部评为“优秀公务员”;在2010年 全省司法行政系统大培训大练兵活动中,作为活动办成员,自己在努力完成各类简报、消息、汇报材料撰写工作的同时,还积极参与了厅局考核验收项目中的擒敌拳 演练,并圆满完成了各项工作任务,为全所在厅局考核中取得优异成绩打下了坚实基础,自己也光荣地被评为全省司法行政系统大培训大练兵活动岗位标兵。在宣传 工作方面,自己在勤动笔、多动笔的同时,能够积极和各新闻媒体沟通联系,不断探索扩大我所宣传途径的新路子,并能够结合实际,及时向分管领导提出好的建议 和意见,力争推动全所宣传工作再上新台阶。近*年来,自己在省内外各类报刊、网络媒体共计发表稿件近百篇次,有力地提升了全所的社会知名度和影响力,****年,自己也被****评为“优秀通讯员”。回 顾自己近年来的工作,尽管取得了一些成绩,但还存在一些不足:一是由于工作性质的关系,平时埋头工作的时候多,和广大干部群众沟通交流的机会较少,这也是 自己目前还不为大家所熟悉和了解的主要原因;二是自己在

机关科室工作,平时业务范围较窄,对管教业务口的知识了解不是很多,今后应重点加强这一方面的学 习。

我参加这次竞争上岗工作,出于两点考虑:一是用自己的实际行动支持本次科级领导干部公开选拔工作;二是通过参与竞争,进一步检验自己的能力和素质,以更好地做好今后各项工作。我 认为,科级副职处在一个承上启下、协调左右的特殊位置,既要服从正职的领导,配合好正职的工作,还要带头创新实干,做本部门的业务骨干。这次竞选如果组织 给我这个机会,我一定做到如下四点:一是要刻苦学习,提高素质。学习是提升工作能力最有效的途径。没有主动学习的紧迫感,思想上不能做到与时俱进,就难以 完成组织交给的工作任务;二是要摆正位置,当好配角。要当好正职的参谋和助手,维护正职的权威和形象。部门的工作如有疏漏,要及时拾遗补缺,要勇于承担责 任和解决问题。三是要勤奋实干,率先垂范。作为副职,要敢于负责,勇于负责,善于负责,要以身作则,勇于吃苦奉献,高标准完成分管的各项工作。四是要团结 协作,锐意进取。要坚持以诚待人,以自己的言行创造和谐的人际关系;既要发扬好的作风和传统,又要注重在实践中总结经验,创新方法,创造性地开展工作。

各 位领导,各位同事,竞争不是争权夺利,而是一种责任,一种奉献,更是当代青年对社会的一种承诺,我有幸

处于竞争的年代,感到无比自豪,相信这次的竞职演 讲,会让我更加走向成熟。说到不如做到,要做就做最好是我的人生准则。我认为,成功不是某种终极目标的实现,它是一个不断追求,不断奋斗,不断超越的过 程。所以无论最后竞聘的结果如何,我都会一如既往,以踏实的工作作风,求实的工作态度,进取的工作精神,恪尽职守,履行职责,请领导和同志们放心。

副科级竞聘演讲稿范文第3篇

很荣幸今天有机会在这里向大家汇报我的思想和工作,感谢组织给了我这样一个展示自我、公平竞争的舞台。我叫XXX,籍贯XXXX,07年毕业于XXXXXX,XXXXX学位,09年通过公务员考试来到XXX镇工作,现任社会事务办公室主任。在和大家共同学习、工作、生活的两年多里,得到了大家很多的关心、帮助和支持。借此机会,我诚挚地向大家表示感谢。

推荐选拔后备干部,是保证党的事业代代相传、生机勃勃向前发展的重大举措。而希望成为后备干部,是对个人要求的提高,是对思想、工作、学习、生活等各方面要求进步的表现。经过一番深思熟虑,我认为自己符合这次后备干部竞选的条件,并在同志们的帮助下已经具备相应的工作能力和基本素质。主要表现在以下方面:

一是两年多的基层工作,培养了我吃苦耐劳、爱岗敬业的精神,提高了我的工作实践能力和组织协调能力。两年多来,我先后被安排在综治办、办公室、团委、民政、残联、计生等多个岗位工作过,参加过“8.13特大山洪泥石流灾害救助”、全国人口普查、全镇民政对象清理等重点难点工作,我总是尽我最大努力全面的完成党委政府交办的各项工作任务。2011年我所负责的民政与残疾人工作都获得了先进集体称号,获得了上级部门与同志们的认可。对于我镇整体工作来说,我所做的只是微不足道的一小部分,但我一直将负责的工作当作是我学习、成长的重要机

会,并从中总结工作方法和策略,具有了独立处理问题的能力。二是虚心学习、增强了自身能力和政治素质。我始终没有放松过学习,通过知识、生活阅历的积累、总结工作中的经验教训,研究工作的方式方法,不断地丰富自己、提高自己。我积极向党组织靠拢,加强政治理论知识的学习和思想意识的改造,拓宽自己的思路和眼界,做到吃透上情,借鉴他情,熟悉镇情,掌握下情。于此同时,我积极参加各种考试锻炼自己,在2011年的副科级领导干部遴选考试中进入了面试阶段,并顺利通过了科级领导干部任职资格考试。

三是加强沟通,提升了与人相处的能力。在日常的学习,生活和工作中,我尊敬领导,团结同志,通过加强协调和沟通,培养自己的团队意识,营造良好的人文环境。在平时面对工作服务对象时,我能够进行换位思考,设身处地、耐心细致的解决问题,提升了化解矛盾的能力。

四是严以律己,不断提高自我把握的能力。如何做事、如何做人,这两点共同塑造了一个人的自身形象,而我的答案是,认认真真做事、老老实实做人!我信奉诚实、正派的为人宗旨,坚持踏实务实的工作作风,坚持绝不违反政策,把握好公与私、是与否的关系。同时调整自身,努力做到身体状态健康,心理状态阳光,精神状态激情,学习状态勤奋,工作状态刻苦,时刻保持最佳状态。

当然,我也还有很多缺点和不足,但我相信,在领导和同志

们的帮助下,我会努力克服和改正。如果有幸得到同志们的赏识与信任,推荐成功,我定会非常珍惜大家给予我的认可,认真做好本职工作,为走马镇的发展尽心尽力!我将在以下几个方面做好我所负责的社事办工作:

一是完成角色转变。迅速完成由独立工作向组织协调的转变、由“领导交办、办就办好”向“怎么去办、怎么办好”的转变。在加强业务能力学习的同时,着力培养自己观全局、想全局、顾全局、揽全局的意识和能力,围绕全镇的中心工作,结合本办公室的实际情况,让办公室全体工作人员能思想同心、目标同向、行动同步、事业同干。

二是抓好队伍建设。把社事办年轻干部“活与新”的特点贯穿到工作的严要求高标准之中。致力于提高干部素质,促进干部的成长、进步,多理解尊重、少埋怨非议。营造出轻松愉快、和谐共振的工作氛围,真正做到“人心齐、 泰山移”。

三是抓好业务工作。在办公室开展岗位练兵,办公室整体工作争创一流。摸清家底,理顺思路,提出对策,认真执行,将社事办工作抓好,抓强。

副科级竞聘演讲稿范文第4篇

尊敬的各位评委、各位领导、各位同事:大家好!

首先感谢各位领导的信任与支持,给了我这个参加竞聘的机会。今天,面对崭新的机遇与挑战,我本着锻炼提高的目的积极参与竞争,展示自我,接受批判,希望通过这次竞岗机会,让大家更多的认识我、了解我,帮助我实现人生的最大价值。

下面我做一下自我介绍:我是刘武,今年43周岁。自八八年进入医院,已经参加工作26年。先后在制剂室、食堂、后勤部门工作,现任后勤股副股长,今天我要竞聘的是后勤股股长一职。

说到竞选后勤股股长,首先我要谈谈对后勤工作的认识。后勤工作具有综合性、广泛性、服务性和琐碎性等特点,头绪繁杂,任务艰巨。一个合格的后勤管理人员必须全面了解医院管理、物资统筹、基建维修等情况。我们是医疗部门,头等大事就是治病救人,所有部门都应该为此服务,我们后勤股更是应该如此。在医院的运转过程中,我们后勤股要做好物资保障工作和水、电、气及时供应工作。做到主动服务随叫随到,更好、更快、及时有效地为临床及病患服务。

后勤工作如此重要,后勤的管理人员必须认真选择。我认为我在做后勤管理工作中具备以下优势:

第一、我态度勤恳认真,作风正派,绝不贪图眼前利益做出

有损医院的行为。

第二、我工作经验充分。我九七年进后勤,零三年被聘为后勤股副股长,对后勤工作比较熟悉,十多年来在两位老股长的指导下也学到一定的管理经验,这能让我很快投入到后勤管理工作中去。

第三、我具备一定的专业知识和能力。现在信息技术的迅速发展要求我们后勤管理工作也要做到信息化、网络化。这些年来,我坚持不断学习充实自我,在电脑应用方面,能熟练操作办公软件,后勤工作我一直使用电脑记录,使工作更加条理化,工作效率大大提高。在医院三甲评审工作中,我利用自己的电脑知识,充分完善了相关资料。

以上是我竞聘这个职位的优势,我认为我具有担当此任的水平和能力。优势固然重要,但仅有优势也难在工作中干出成绩。要使后勤工作开展的有声有色,还必须有自己的思路和设想。如果我有幸当选后勤股股长。我将本着尽职尽责,服务医院,服务患者的宗旨做好以下工作。

一、管理模式方面:

为了推进后勤社会化、物业化改革,扩宽服务范围,提高服务效率,为广大医务人员和患者提供优质高效的服务,我打算成立后勤物业公司,这样有利于提高后勤工作人员的劳动积极性,全院的物业人员和其他人员都统一管理,统一分配,严格管理、规

范服务。物业化后,后勤人员分片到人,各负其责各司其职,谁出问题谁负责。物业公司将成为医护人员及病人的好保姆,好管家。人事、工资分配都有公司统一管理,院方不在发放后勤人员工资。公司按职工的岗位、技能、业绩发放工资,将人员工资、奖金与任务指标挂钩,彻底实现多劳多得,不劳不得,坚决不养闲人、懒人。能力不行的,技术不过关的,则分配花草管理、浇水、抄表等工作,工作懒散的直接辞退。使人尽其能。公司可以对内、对外承包水、电安装和维修以及装修等服务。收费标准低于市场服务价格的20%。

成立公司后,我们将结合医院制度,更加具体细致的制定公司规章制度,严格按照制度办事,领导、员工一视同仁。

二、物资管理方面:

物资管理对于后勤来说是个大事,在使用物资要有计划、思路,方法。完善好制度,每年进行清查各科物资,建立好物资台帐,发现有闲置物资应立即收回,以免造成物资浪费。有旧的物资可以修复使用的,坚决不买新的。做到修旧利废。

后勤股现已基本做好全院物资统计,但是旧的统计方法更新滞后,我们准备建立更细致的统计表格上传网络,使更方便的统计各科室物资数量,损毁,报废状况,及时更新,及时修缮供应。后勤股打算建立一个水电材料物资仓库,使用时由维修人员带着材料去科室直接维修,并做好相关出、入帐有关手续,进行科室

核算,这样能节省科室到医院仓库领取材料时间,科室能够更好的为临床服务,这样也能提高后勤人员的工作效率。

三、服务方面:

实行主动上门服务,定期维护,定期巡查滴、跑、冒现象,发现问题及时整改,做到随叫随到,更好、更快、及时有效地保证各种物资供应和维修。建立健全服务条约,规范服务程序,提高服务质量,确保服务无投诉。每月开展一次科室对公司服务满意度调查,以来找出公司服务工作、管理工作中存在的问题。对科室反馈的意见,虚心听取,对存在的不足及时拿出意见,及时整改,及时落实。

四、卫生保洁方面:

卫生保洁工作,有专人负责到病区每天一查,每天一统计,按照制定的保洁人员考核制度标准,进行严格的打分评比,评比结果直接与工资挂钩,拉开工资差距,使能者多劳,多劳多得。保证做好卫生保洁工作,给患者和医护人员一个良好的环境。

五、学习方面:

为提高工作人员素质,定期对员工专业技能培训并考核。能力突出者给予一定的奖励。领导带头发扬“活到老学到老”的精神,经常给自己“充电”,不断完善自我,提高自身素质。

六、节能减排方面:

1、对各科室领取的物资耗材实行每月限量发放,并注

明使用用途和数量,科室不该领取的物资,坚决不发放。

2、我院一直有着勤俭节约,艰苦奋斗的方针。这在各位院领导,老同志以及汪股长、王股长身上得到了充分体现,我会向他们学习发扬这一传统精神,医院物资能修的坚决不买新的,彻底报废的也要想办法再利用,发挥其剩余价值,更经济节约的做好后勤节能工作。

3水、电、气每月定时抄录水表、电表、汽表,及时统计、比较、分析用量,发现长流水、长明灯立即进行管网检查,采取有效措施。

4、锅炉司炉工要做好节煤方法和措施,做到蒸汽充分利用,不浪费。

5、另外在购买电器方面要购买一级节能产品,灯具方面要购买LED节能灯具。

6、职能科室和门诊诊室空调采取限时控制使用,不能限时的采取刷卡电表控制电能,真正把电费降低下来。

以上是我的一些工作规划,如果我能有幸当选后勤股股长,我将不辜负领导和各位同事给予的厚望,尽自己最大的努力服务医院,服务患者,为医院工作付出自己的力量。

副科级竞聘演讲稿范文第5篇

各位领导,各位同事:

大家好!本人xxx,现年31岁,是一名助理会计师。

我是一名在一线工作的员工,近两年来深切感受到改革的浪潮迎面而来,我们不能也不应该回避。竞聘对我来说既是一次机遇又是一场挑战,工行要生存要发展,靠的是我们每一位热血青年。因此,我决定来参加此次竞聘,展示自己。

一、竞聘优势

1、首先我相信自己有信心也有能担负起这一重任。

从自我素质方面来看,我是从部队回来的,经过部队这所大学校的磨练,养成吃苦耐劳、办事果断、令行禁止的好作风。在部队从事新闻报道工作,因工作突出荣立三等功一次受嘉奖多次。

工作以来,能不断完善和提升自我,认真学习各项业务知识,尽快适应银行工作。先后从事出纳、会计等岗位的工作,做到干一行爱一行,对待工作认真负责,出纳点钞获省行级能手,所办理业务无一重大差错,曾被评为支行“优秀行员”。

我总觉得作为年青人总该有点追求,更何况面对日趋激烈的竞争,想逃避是不可能的。历史的重任已经落在我们肩上,我们只有迎难而上,苦干实干,全面奉献自己。

2、能够看到自己的弱点。

(1)业务水平有待进一步提高,储蓄业务没有接触过,但我相信我有能力尽快适应。

(2)管理对我来说是个全新的课题,在今后工作中,我将不断地调整自己,虚心请教,加强学习,与时俱进,超越自我。

二、目标和任务

这次竞聘如果成功,我将进一步解放思想,带领各位同事提高结算质量,搞好优质服务,挖掘市场潜力,争取优质客户源,开创银行新局面,全面超额完成行党委、行长室交办的各项任务,将银行创办成三星级网点。

三、具体措施

1、思想总揽全局,做好表率。

做一个带头人要有全局观念,要从多方面考虑问题,协调各方面关系,在行党委、行长室的领导下,向目标任务冲刺。在内务管理方面同样要兼顾全面,如制度执行、安全保卫、环境卫生等。管理对我来说是一个全新的课题,熟话说得好,正人先正已,自己要做好表率,从各方面严格要求自己,吃苦在前,享受在后。

2、统一思想,发挥团队作战精神。

以绩效考核为动力,充分调动员工的积极性。借银行升格的东风,利用新业务系统的先进的硬件多渠道、全方位开展揽存增存工作。鼓励员工找关系、拉关系、抓关系,献计献策,建立完善揽存信息网络,捕捉每条信息。

3、挖掘优质客户源,寻找新的增长点。

客户是商业银行发展的基础,没有一个稳定的“黄金”客户群,银行业务的开拓就成了无源之水、无本之木。因此,要在挖掘客户源上狠下功失,确保任务的实现。

(1)充分利用我行结算的优势,面向乡镇寻找开户单位。目前,信用社的结算功能相对比较滞后,不能适应用户的需求,而我行的网点主要集中在城里和少数镇,可以从中挖掘不少优质客户。

(2)挖他行存款,瞄准单位找关系,全面出击。加强服务,全面提升银行的知名度。

4、服务是银行的生命线。

要使第一位员工认识这一点,促进服务的深层次、高水平、全方位发展,增强银行在同业之间的竞争力,现代的银行不能在简单的停留在微笑服务,要在服务质量上下功夫,主动与客户建立一种良好的感情关系,形成以客户为中心的经营理念,想客户所想,急客户所急,让客户真正感受到我们银行的优越性。

5、内抓管理,外树形象。

“没有规矩不成方圆”,加强员工政治思想理论和业务操作制度的学习,用制度来规范行为,提高工作效率,同时,找准客户需求与我行制度的结合点,服务好客户,锻炼出一支业务过硬,作风优良的队伍。充分利用宣传工具,鼓励员工反映好人好事在新闻媒体上进行报道,扩大社会影响。

各位领导、各位评委,我来参加这次竞聘是责任感和使命感的驱使。不管成功与否,我将一如既往为工行发挥自己的光和热。

谢谢大家!

银行岗位竞聘演讲稿范文二

各位领导,各位同仁:

大家好!今天,我怀着一种不平静的心情登上了这个特殊的舞台,首先感谢组织和领导给我提供了这一次难得的学习锻炼和参与竞争的机会,同时也感谢同事们对我的理解、信任和支持。我将以良好的心态、热烈的响应上级行机关无部室办公的号召,用积极的态度来参与支行法律审查岗位的竞争,勇于接受组织的挑选。

一、工作目标

如果在这次竟聘中能得到支行党委和领导的信任,得到同志们的拥护,赢得支行法律审查岗位的话,我的工作目标是:依照各项法律法规制度的规定,认真履行法律审查岗的岗位职责,做好全行信贷业务涉及法律风险的审查,防范和监控全行信贷风险预警,定期写出法律书面分析报告,同时做好lms系统的管理工作,并完成支行交办的其他工作任务。

二、自我优势

1、我具备一个银行干部的基本素质和工作经验,爱岗敬业,干啥爱啥,干啥精啥,乐于奉献;

2、具有良好的政治素质、业务素质和职业操守,恪尽职守、廉洁勤政,并熟练掌握一线金融业务的各项政策法规;

3、崇尚现代管理理念,具有开拓和创新精神。由于自己已到不惑之年,二十多年的工作和学习,养成了自己勤于思考,热衷实践的良好习惯,能够充分发挥自己的主管能动性,积极开拓而又不失稳妥,积极创新而又不失谨慎;

4、具备较强的信贷业务能力和金融法律法规知识。由于自己长期从事信贷业务操作实务,多年的经验教训积累,使自己在业务操作方面轻车熟路,并且熟悉银行管理的各个环节,有幸成为我行信贷业务方面的骨干;加之自己曾担任支行法律审查员两年,曾系统的学习了银行相关法律,有较为丰富的金融法律法规知识;

5、我注重团队意识,能够团结同志,与人为善,比较理解人,关爱人,包容人,善于协调关系,增强凝聚力。

三、竟聘态度

假如我竟聘如愿,我将不辜负组织、领导和大家对我的信任、期望,以此为新的起点,努力履行和实现任期内工作任务,确保我行各项涉及法律事务的工作不会存在法律风险,为全行各项经营合规合法,顺利实现跨越式发展贡献出自己的力量!

假如我竟聘落选,我也不会灰心和气馁,因为能够勇敢竞争,对我来说就是一次自我挑战和磨砺意志的考验,一次难得的学习和锻炼,一次重新认识自我和展示自我的体验,我会从中找出不足和差距,今后的进步和提高才能更快,并积极投身到经营岗位去,把自己锻炼成为一名让组织和领导信任、让群众满意的优秀员工。

谢谢大家!

银行岗位竞聘演讲稿范文三

各位领导,各位同事:

大家好!此刻站在这个竞聘的讲台,我以平常、诚恳的心态接受大家的检阅,向大家汇报自己的工作,阐述自己的理想。希望带给大家的是一个真诚、坚毅、稳重和成熟的我。

我叫xxx,是一名经济师。今天我要竞聘的是市分行办公室副主任岗位。我竞聘办公室副主任主要缘于四个理由:

一、我有充分的激情和自信。

1、34岁的我不仅有健全的体魄、充沛的精力,而且有青年人特有的朝气与投入工作的激情。

2、不仅有只做不说的性格、雷厉风行的作风,而且有无私无畏的风骨和敢抓敢管的魄力。

3、我有一个农村孩子特别能吃苦、特别能耐劳,朴实无华的品格。

4、我家庭稳定,负担较轻,妻子及家人全力支持我的工作,使我能够摆脱家庭事务的纠缠,全身心地投入我所热爱的农行事业。这些,都使我对工作充满了激情与自信、对未来充满了憧憬和希望。

二、我有丰富的成长历程。

我出身农村,家境贫寒,能够上了大学又分配到银行工作,可谓是幸之又甚。所以从大学毕业参加农行工作的那天起,我便深深地爱上了农行这份工作。之后,无论工作角色如何变换,我都干一行、爱一行、专一行、精一行。我先后从事过会计、信贷等业务工作,1月份被任命为副主任,后来被调任支行信贷科副科长,前后共有8年的基层一线业务工作经历。10月份我被调至市分行办公室担任综合干事,然后又开始兼任市分行团委副书记。

能够从基层营业所一步步走向市分行机关,这个过程对我来说受益匪浅、终身难忘。我常常这样想,是党的政策、组织的培养、领导的关爱以及同事们的关心与帮助使我一步一步走到了今天。我只有将心中这份感念之情常存于心,不懈地追求、努力地工作,才能报答多年来领导和同事们的教育、培养和关爱。

三、我有较强的专业实践能力。

或许是执着追求、情有独钟的缘故,近四年的办公室工作实践,使我积累了一定的专业优势。所从事的通讯报道与文字综合工作连续3年获得了全省第二名的好成绩。自己个人也先后十多次被省市分行、总行报社评为先进个人和优秀通讯员;多次被机关党委评为先进工作者和连续5年被省分行评为办公室先进工作者。

四、多年的综合管理岗位健全了我的品格,提高了我的宏观驾驭能力和组织推动能力。

在实践历练中,我深知作为一名合格的金融工作者,不仅要有较强的政治素质、过硬的业务工作能力,而且要有积极健康的心态、良好的品德和品格。做事必须先学会做人。参加工作后,我时常告诫自己:对党对农行要忠诚、做人要重德、为人要坦荡、待人要诚恳、处事要谨慎、工作要勤奋。并把忠于、勤于自己的事业化作不懈追求的实际行动。

坦诚地说,通过几年的磨练,我真切的感受到办公室工作确实是一个锻炼和提高综合素质的岗位,也是一个干事的岗位。真正做好这项工作,必须付出艰辛的努力。俗话说“板凳座得十年冷,文章不写半句空”,做人、做文如此,做事、做管理工作更是这样。在组织推动、综合协调方面,我能主动应对,把握得当。同时,我也存在一些不足之处:

1、工作的预见性还不够。

2、创新能力不是很强。

3、在加强联系方面还做得比较欠缺。

各位领导、各位同事,竞聘重在参与。站在今天的讲台上,我已经成功地实现了参与!至于能否成功,这取决于我自身的学识水平、务实的工作目标、健全的人格品德、独挡一面的工作能力以及对农行、对事业的忠诚度。当然,还有您手中最关键最神圣最为重要的一票!

副科级竞聘演讲稿范文第6篇

“我的演讲完了,谢谢。”

“最后,让我再次感谢领导给我这个难得的竞聘机会,感谢各位评委和在座的所有听众对我的支持和鼓励。”

“今天天气这么冷大家还都来捧场,这使我非常感动。无论我竞聘是否成功,我都要向各位领导、评委,和在座的朋友们表示深深的谢意!(说完给大家深深地鞠了一躬。)”

以上是三名演讲者在同一次竞聘演讲会上的结束语,虽都是言“谢”,但第一个人的有“客套话”之嫌,掌声一般。第二个人的“再次感谢”比第一个人的要显得真诚,因此获得的掌声较热烈。反响最强烈、给听众印象最深的还是第三个人的结尾,他字字含真情,句句发肺腑。所以在他下场之后,人们还在为他鼓掌。由此看来,“谢”字里面也大有文章。

四、巧借“东风”表决心

这是一种借他人结尾作为自己结尾的一种方法。它包括两种情况,一是顺手牵羊用别人结尾中的原话来表自己的志向;二是简单汇总他人的“意思”作为自己的“意思”。如,在竞聘厂长的演讲会上,许立华在演讲结束时这样说:“刚才刘勇同志说的完全代表了我的心,那就是:无论能不能获得这个职位,我都要发奋图强,为咱厂迅速创造新的辉煌贡献自己的力量!”(掌声)他巧妙借他人之言表达自己的决心,看似重复却又新鲜,不仅没有拾牙慧之嫌,还能让人在重复之中看出演讲者不凡的智慧。

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