一名大学毕业生的反思范文第1篇
一、追求内在于心灵的财富——专业成长。我们参加骨干班培训、新秀班培训、校本教研，以及外出听课学习等等，应该追求的是自身的专业成长，并非为了外在的荣誉证书，或者外在的功与名。我们应该追求生命本质的东西，专业成长正是内在于我们心灵的财富，专业智慧，专业能力，专业经验，如金一般的宝贵。做一名有思想的教师，有智慧的教师，比任何荣誉证书都更有人生价值。
一名大学毕业生的反思范文第2篇
2010年下半年我在东湾镇中渠村担任主任助理、远程教育专干，妇代会主任、团支部书记、农家书屋管理员，协助村党支部书记开展各项工作。通过半年的工作、学习、生活，使我在思想道德、业务技能和工作能力各方面有了很大的提高，现就2010年下半年各方面情况总结如下：
一、 学习方面
(一)认真学习理论知识。宣传工作需要有较高的理论知识水平，在这半年的工作中，我认真学习会议精神，使自己更加坚定了对共产主义的理想信念，通过向书本学、向实践学、向同事学，提高了自己适应新环境、新形势、新任务的工作能力，也使自己的综合素质有了更进一步的提高。
(二)认真学习业务知识。自己所从事的工作牵扯的知识面跨度很大，特别是党建工作和远程教育工作，一个对理论知识的要求比较高，一个是实际操作的技术要求比较强，因此，在工作中，我不但是自己认真领会各项文件精神，准确把握镇党委的意图，同时对业务工作中遇到的难题，及时向上级主管同志请教，从而提高自己的业务水平。
二、工作方面
(一)党建、团建工作：由于党建工作对理论知识和业务知识的需求都比较高，因此在工作中，我始终坚持一边工作一边学习，不断提高自身综合素质水平，取得了明显效果。组织开展好民主生活会。要求村组干部精心准备发言稿，通过自身找出问题，分析问题，解决问题，
然后再给别人提意见的方式使大家互相理解、和睦团结，促进了大家的感情。继续推行党员建言献策活动。
(二)宣传思想和精神文明建设工作：提高农民群众思想意识。充分发挥宣讲的作用，精心组织开展理论和文化下村活动，广泛开展形式政策教育。积极组织广大党员、干部、群众、学生深入学习“三个离不开”，扎实有效的开展创建活动。为我村新农村建设继续做贡献。
(三)纪检和信访工作：按照镇纪检委的要求，按时开展“民主日”活动，截止目前，共开展两次“民主日”活动，在镇纪检委的帮助下，本人顺利完成了上半年纪检和信访档案整理工作
(四)远程教育工作：今年上半年，我村的远程教育具体由本人操作，主要任务是抓好每个月两次的教育培训和保证设备能够正常接收，让远程教育设施真正能发挥作用，同时做好设备维护。
(五)包村支农和全程代办工作：本人主要负责做好档案的整理和完善，做好包村支农的会议记录、工作汇报，总结。做好全程代办记录，及时将转办事和上级主管部门及时做好交接工作。
在2010年上半年的工作中，本人在学习上，工作上都有一定的提高，但离上级领导的要求和个人的目标还有一定的距离。首先，对党的理论学习上远远不够深入，尤其是将理论运用到党建工作中的能力还非常欠缺;其次，在工作中，统筹性不强，在工作中常常处于被动地位。下半年在墒户村的工作中，我将努力克服自身不足，认真总结经验，不断加强学习，提高自己的工作能力，尽职尽责干好各项工作。
一名大学毕业生的反思范文第3篇
我学的是土木工程桥梁方向的，今年6月份就要毕业了，现在工作已经找好了，在施工单位上，工资说实话很低，也就一千多不到两千，其实本来吧，对这个专业就不太感兴趣，当时考大学的时候也是因为种种原因，知道这个专业不愁就业，可是随着接触知识的日渐增多，我发觉这个专业好就业但是前景真的挺堪忧的，以后面临着结婚买房买车，可是这种四处漂泊，居无定所的日子，真的让我纠结了。这几天逛了论坛，收获确实很多，也让我这颗已经忧愁的心更加忐忑，对这个专业说实话，我真的不太看好，四处漂泊的性质决定了，人脉的积累相当的困难，没有关系的我，要想真正干到项目经理的那一步委实很难，现在在公司实习，看到已经毕业六年的他们，还是前途迷茫，我……就更加困惑了!!前途究竟在何方，本来想着这个专业好就业，就没有考研，可是现在真的是很后悔，说
情况就不再多说了，我只是有个打算，认认真真的干一年，用我最大的热情投入到这份工作中，只有一年时间，我会认真的观察，学习，不断磨练自我，而一年之后，我会对我的前景进行新一轮的规划，我会重新拿起课本，来跨专业考研，实现我曾经的梦想!这只是我的打算，但是现在基本上计划已经定了，或许在这学期我可能还会换工作，真的，现在形势这两天好好研究后，觉得施工还是发展堪忧，前景迷茫，证，不是那么好考的!
而我今天说这么多，就是想请大家这么多前辈们给我点意见，毕竟我没有真正在施工单位干过，一些东西真的不太清楚，男怕入错行，面对今后的工作，我不得不认真对待，望各位大家多给我点意见，在这里，小子多谢各位了!!!
一名大学毕业生的反思范文第4篇
思想上：我一直追求上进，严格要求自己。最早在年级递交了的入党申请书，并且成为年级第一批加入中国共产党的学生，五年来我一直注重思想的不断充电和共产党的理论的深入学习，阅读了大量的共产党的理论书籍。积极参加党的组织活动并表现活跃，利用自己的写作特长为党支部编辑了刊物《翱翔》并写了很多宣传方面的文章。多次在党的主题征文比赛中获得名次。
学习上：我学习刻苦，态度勤恳，注重理论实践结合和与同学交流。学习成绩平均分超过80分，并且一直非常稳定，大一的上下学期分别通过的英语四六级考试。大二上期通过了计算机一级考试。并且在XXXX年获得政府奖学金二等奖。
科研方面：大学期间，通过在各方面的实践和老师的指导，我的科学研究能力得到了很大的提高。XXXX年以第一作者申请了三个人文社科类课题，XXXX年又以第一作者申请了两个人文社科类课题并且都是作为学校的学生重点研究课题，同时还实施了一个医学类课题—“关于板蓝根免疫抑制作用的研究”。其中最符合平民利益的医疗体制模式探讨获得“二等奖”通过查找资料、社会调查和老师指导，在实践和操作中我的科研能力得到了极大的提高，思维更加敏捷而全面。
特长爱好：培养并实践了自己的爱好特长---写作，大学期间写了大量的文章，在学校的各次征文活动中六次获得名次。在学校网站和媒体写了十多篇新闻稿件，大学期间在校园的各类媒体包括报纸、杂志、网站共公开发表了20多篇文章。同时在业余时间编辑了杂志一本(副主编)，报纸两份(主编)。积累了丰富的写作和文字编辑能力。
社会活动：我是一名活动积极分子，从进入大学时加入红十会、摄影协会、文学社、大学生性健康教育中心、党员活动中心、团务管理中心、学生会等等;到积极参加和红十字会、大学生性健康教育中心、学校团委组织的时期三下乡活动，活动地点到了百色、柳州、贵州等地;参加了各种志愿活动：第X届中国XX博览会;大学期间无偿献血6600ml。在不断的社团和社会的活动中，我的眼界开阔了、我的思想敏锐了、我的能力增强了。
一名大学毕业生的反思范文第5篇
今天我来这里，应该是以学长的身份讲话。主题是“大学应届毕业生如何规划自己的人生”。
18年前，和在座的各位一样，我离开了校园，踏上了工作岗位。这18年的成长历程，我觉得可以拿来和大家分享，有助于在座各位在未来走好自己的人生道路，包括规划好自己的职业生涯。
一般来说，人生有几个重要的转折点，决定了我们的命运。
第一个转折点，高考。
考得上或考不上，是一个很大的转折点。当年，我的班上有很多农村考来的同学。高考对他们来说，理解更深刻。因为一旦考不上，他们就要回家做农民，“面朝黄土背朝天”。因此，他们读书非常刻苦。况且，我们那个时候的高考升学率很低。
回想，大学的4年时光很美好。当我们踏上工作岗位，会发现，人生这4年，相比而言真的是没有忧愁，没有压力。或者你说没有很多钱，但是起码还很独立，充分享受着自由。在座各位学理工科、医科的比较少，相对来说学业比较轻松。然而，各位，美好的时光就要过去了，我们要走上人生另外一段更精彩也更复杂的历程。当我们走上另外一段历程时，就迎来了人生的第二个转折点，择业。
你选择的第一个行业，非常重要。有的行业适合你，有的行业并不适合你。每个人有不同的能力和性格，只有选对行业才意味着你选对了你要从事的职业。你必须清楚地知道，你对你的行业是否真的感兴趣?
我们人生的前20年，是在成长、消耗。我们人生的后40年，基本是在工作。我们用如此长的时间在工作。那么，怎样规划这40年?怎样去追求工作的快乐、钱物的宽裕、心灵的宁静?如果工作不快乐、薪水不够花、心身浮躁不安，这样的人生会很窘迫。在刚参加工作时，大家基本是在同一起跑线上，我们没有太大的差异。如果以5年为一个节点，那么5年后呢?10年后呢?15年后呢?光阴流逝，人与人之间的差异变化，我深有体会。
我想你们以后或许也会有类似5年一次的聚会活动。第一个5年，大家一般不会有很大的差异。第二个5年，或许差异还一般。而第三个5年，差异就会很大。再到第四个5年，这种差异已基本定格了我们的人生。
面对差异很大的同学聚会，我们总会感叹：我们只有回忆过去，无法展望将来。为什么?因为大家关心的事情已经不一样了。有些人甚至下岗了，更多人也只会去关心自己的生活怎样才能过得更好。
我经常在思考，人生也像是一场马拉松长跑，人和人之间的差异到底是怎样拉开的呢?我想，长跑中有的人缓慢甚至停滞下来了，而有的人却能持之以恒，在三年五载后，坚韧的人就跑在了前面，脱颖而出。
说完人生的两个转折点，我们要关注第三个方面，即：清醒认识学校和社会的环境差异。
在学校里，我们取得优秀的成绩更多是依靠个人的努力。在学校里，还有晚自修，还有老师和同学的督促，我们可以通过个人努力把成绩提高。可在你进入社会后，会遇到更多复杂的社会组织和人事关系，有更多的人情世故。简单说，也就是“学习成功”与“工作成功”的必要条件并不一样。中国有句老话说：事实洞明皆学问，人情练达即文章。在社会上，我们要多去学习，多去观察，怎样待人接物能使我们尽快地融入社
会?
说到我自己，刚毕业时我买了很多励志书，印象最深的是卡耐基《人性的弱点》。因为，我们必须去学习和了解，我怎样能受他人欢迎?我怎样去理解包容他人?在学校时，我们可能不太会去关心这些问题。但是，这些却是一个人在社会上取得成功的必要条件。社会是一个很大的圈，希望在座各位能去重视这些东西。这些也正是学校和社会差异的地方。因此，有的同学读书很好，但他可能是死读书，实习不好、工作不好。相反，有些工作很好的同学，并不是读书很好的，可能他们对社会理解比较深刻。第四个方面，就是人生一定要树立目标。
树立目标后，要遵守自己的诺言，对自己的行为负责。如果人生没有目标，生活就会很茫然。当你在日常忙碌之余停下来思考时，你会发现，自己的方向在哪里?每个人就像在大海中航行的船一样，你需要一个灯塔作指引。但是，这个目标不能太高、太远。为什么?所谓好高骛远，灯塔倘若太远，你怎么能看得见呢?太高太远的目标不就等于没有目标?
在我大学毕业后，也没有想过自己会是现在这样，能逐步把一个公司做大、做强。那个时候，我的目标就是在工作8年后存到10万块钱，可以自己有钱娶老婆。就是这么单纯的想法。那时候，为了存10万，每月我都需要存款30%。我不能当“月光族”，我不会乱吃乱喝，要强迫积蓄，开源节流。因此，我想要拿到更多的钱，就需要不断地提升自己，包括职务上的晋升。
我的第一份工作是做房地产销售，和在座各位一样，一步一步地走过来。或许，我们很多人小时候有过很大的目标。不过，一般都不太现实。我们是普通人，普通人的目标都是很现实的。在实现了一个目标以后，我们才会有新的更大的目标。有些女同事，不一定全都是以事业为目标，比如说有的想找一个好老公，其实这也是一个目标。但是，无论要实现哪种目标，我们都要有很好的规划，这个规划更多的是靠自己的努力。企业希望，一个应届毕业生能在2-3年培养成业务骨干，3-5年到基层干部，5-8年到中层，8-10年到高层。我们会提供很多机会，但如果自己没有动力，不去努力，最终还是达不到目标。
第五个方面，我要着重讲解，促使我们成功所必须具备的六个要素。
18年前，我和大家一样，所谓“一穷二白”，走上社会。当然，我有幸在改革开放的大好环境下，进入房地产这个行业，开始工作和创业。为什么我觉得幸运?那是因为我选对了一个行业，这个行业正处在一个我国百年不遇的建设周期。选对一个行业，对我们的发展来说很重要。两年多的工作时间里，通过努力，我们开始创业，起步时做销售策划和代理。为什么从事策划、代理?一是创业成本低。那时候，我们没有钱投资，我们有的是知识资本，更多的是IDEA;二是机会成本低。失败了可以回去继续打工，没有顾虑;三是市场机会多。那时候房地产服务行业奇缺，市场需求极大。有了这三点，我们开始创业。2000年，我们转战上海，继而进军北京，稳扎稳打。回顾这18年，总结自己的经验和教训，我认为在成功的要素中，其中有六个要素非常重要。第一个要素是“敢拼”。一直以来我们真的是敢于拼搏，“爱拼才会赢”，做事一定要有这种敢于拼搏的精神。
第二个要素是“勤奋”。18年来我们一直很勤奋。我个人大约平均每天睡6个小时，除了睡觉，其他时间都是在想事情。那时候，我在一个香港的合资企业工作，给我感触很大的是，我的老板非常勤奋用功。我经常看到老板晚上11点、12点还在开会，这给我感触很深。我对工作的态度很认真。一个人可能在短时间内不会有很大的变化，但不断勤奋积累，就可以从“量变”到“质变”。做事情取决于你的态度，你的心态不一样，你身上的热情、潜能和毅力也会完全不一样，而结果为之变化。
第三个要素是“用心”。18年来我们心无旁骛，用心在做这个行业。当然，我们也不同程度地关注过其它一些行业，但经营并不理想，所以我们觉得应该做自己最擅长的行业。大家在基层工作时，一定要用心，不要瞻前顾后，而要心无旁骛，不能老是去计较自我得失。当你计较拿的工资不如他人的时候，你就可能不会全力投入。当你全身心投入工作时，你已在工作中获得了自身价值的不断提升，最大的受益人还是你本人。第四个要素是“学习”。这18年来，耳闻目睹，多少企业中途倒闭，多少人中途落马，但我们坚持了18年，是什么能量在支撑企业的稳健发展呢?我想是我们的企业善于学习，所以多年经营未被淘汰出局。企业对我们来说，每天都是新的。起步时，我当过销售部经理。创业时，我们只有9个人，我要做管理，又要做财务，还要销售。但是，整个企业上上下下都非常善于学习。从1990年到2008年，我国房地产领域的变化很大、很快，如果用一个人作比方，可以说是从一个幼儿成长到一个大学生。在房地产行业从“幼儿”进入到“大学生”阶段，如果你不善于学习，你将会很快被淘汰出局。第五个要素是“人品”，就是你的为人品德及口碑，他人对你的信任等。一个人如果要成功，就要处理好方方面面的关系。比如你去创业，你要得到别人的帮助和信任。我刚创业时，就得到了很多人的帮助和信任。客户都是做销售时别人介绍给我的，以前他们叫我“小林”，现在都叫我“大林”了。如果品德及口碑不好的话，给人印象不好，有不认真、不诚信的感觉，那么在你需要帮助时，就不会有这么多人帮助你。在关键时候，能得到他人帮助，这是非常重要的。
第六个要素是“感恩”，就是做人要感恩。中国人讲“滴水之恩，涌泉相报”，这是一种基本心态。别人的帮助，多也好，少也好，我们都要怀着感恩的心，在力所能及的范围内，用各种方式去回报。有时候，打个电话就可以是一种感恩。那时候，我的顶头上司，他对我们年轻人很关照。我们创业时，他也非常支持。所以他退休后，我就对他说：“你退休了，生活紧张，每个月我给你发2500元，一直到百年后。”他动手术时，费用我帮忙弄，我想这就是力所能及地感恩。各位，往往一句真诚的问候，一个热切的笑脸，都是一种感恩。
一名大学毕业生的反思范文第6篇
一、当前大学生就业选择的现状
目前大学毕业难是一种普遍现象, 由于高校扩招导致的大学生就业需求饱和以及就业选择的不合理等多种原因, 导致很多地区出现了大学生找不到工作以及用人单位招不到人的矛盾局面。导致这种现象的一个重要原因就是当前很多大学生自我期待过高以及就业机会分配南北失调, 很多大学生都向往东南沿海等经济发达地区, 而这些地区的确薪资水平较高, 职业发展前景更广。新闻上时常出现的盛大的人才招聘场面以东南沿海等经济发达地区居多。这也反映了当前我国大学生就业选择的现状。
1、南北就业选择差异大
南北地区发展不平衡是已存在多年的社会现象, 不仅在经济发展上, 文化, 体育等很多方面东南沿海等经济发达地区都有着得天独厚的地域优势。大学生选择在东南沿海地区就业也是向往那里发达的经济环境以及完善的配套设施。而北方地区由于大多数处于内陆地区, 经济发展相对落后, 而且经济环境相对薄弱, 并没有吸引大企业的优势, 除了国企, 公务员之外, 大学生并没有太多的选择。
2、职业规划不合理
市场经济的迅速发展, 时代的不断进步使得当前新兴行业越来越多, 越来越有市场。大学生作为新生代, 理应走在时代的前沿, 去创造, 去革新, 去引领潮流。现如今在创业环境以及创业政策一片大好的大环境下, 大学生在就业选择以及职业规划上应该更加多样化。而不是向高工资, 高压力的小方向选择。
3、向往稳定的工作
由于受到传统思想的影响, 铁饭碗在老一辈的心里扎根太深, 追求稳定的思想也潜移默化的影响着下一代。而公考的很多考生都是受到家长的鼓励以及影响, 他们向往稳定, 向往安逸。而很多大学生由于从小娇生惯养, 他们惧怕压力, 逃避竞争, 因此愿意选择公务员这个人们称之为铁饭碗的就业机会。
二、大学生公考热原因分析
1、家庭观念的影响
家庭观念是人出生后对人的成长具有最直接最深远影响的外在因素, 因此有父母是孩子的第一任老师, 以及家才是一辈子的学校这种说辞。毫无疑问, 在一个人世界观, 人生观, 价值观形成的各个时期都离不开父母的影响。很多大学生选择公考也是由于父母对子女的爱, 公考代表稳定, 代表生计无忧, 而且公考可以不用远走他乡, 守护父母, 家庭观念是大学生选择公考的重要因素。
2、社会地位论的影响
我国传统观念下的社会地位论中医生、教师、公务员处于三足鼎立的局面, 而公务员的地位可能在很多人心中比其他两者更高。虽然现如今宣扬人人平等, 可是在很多人的心中, 行业是有高低之分的。而公务员是一个很有社会地位的行业, 受很多人的尊敬与向往。
3、个体就业观念的影响
由于市场经济环境的发展趋向平稳, 很多行业呈现出饱和以及垄断的姿态, 就业环境也变得越来越艰难, 在这种情况下, 选择公务员不失为一个好选择。公务员不受市场环境的影响, 不会有业绩销量等压力, 很多大学生在就业环境多变的大趋势下, 就业观念也变得越来越保守。
4、高校德育体系的失衡
大学生就业观念的落后反映了当前我国高校在德育体系的落后, 高校作为道德教育的前沿阵地, 理应教导学生树立正确的就业观, 培养学生工作平等的理念, 现如今大学生就业选择的单一性反映了我国高校德育的发展存在诸多问题。
三、解决当前大学生公考为首心理的对策
1、大学生应树立合理的就业观
大学生作为即将踏入社会的知识分子以及处于时代发展的弄潮儿, 就业观念也理应跟随时代进步而进步, 多创新, 多思考, 多探索, 不要局限于现有的就业机会, 也应该去创造就业机会, 创造新兴的生产模式, 科技是第一生产力, 为今后的大学生树立一个榜样。
2、父母应该重视孩子的自主发展
望子成龙是每个父母的殷切希望, 可每个人都是独立的个体, 他们有权利做出最适合自我发展的选择, 不要让父母的建议成为我们人生的枷锁, 父母应该尊重孩子, 鼓励孩子去追求自己的人生, 追求他们心之向往, 而不是将父母的期望强加于孩子身上, 这样对于孩子的发展只会适得其反。
3、社会应大力宣扬工作平等观
不要让人人平等成为一句空话, 不要让和谐社会有高低贵贱之分, 不要让中华五千年留下的宝贵精神财富在这个时代凋零。每一个用自己的双手创造财富的人都值得被尊敬, 劳动人民最光荣。社会的和谐是以精神世界的和谐为前提, 而精神世界的前提要以保证人人平等为前提。社会相关部门应加大宣传力度, 构建和谐社会, 从每个人做起。
4、学校应该加强就业理念教育
高校应进行相关的大学生就业指导, 引导学生树立正确健康的就业观。将就业观教育落实到具体的工作中, 教导学生树立良好的就业观, 鼓励学生创业创新, 为社会创新贡献一份力量, 在高校校园内形成良好的创业氛围, 给予他们正确的引导和支持。
大学生就业作为老生常谈的话题, 理应引起全社会的关注。而作为大学生, 也应该认识到就业机会的高低与否是由自身综合素质决定的。是金子到哪里都会发光, 今天的选择成就明天的自己, 希望大学生们努力学习, 在毕业时有更多的选择, 更好地选择。转变就业观念, 树立健康就业理念从我做起。
摘要：随着时代的发展和市场经济结构的升级, 大学生就业竞争压力变得越来越大, 毕业即为失业的现象在每年几百万大学生群体越来越普遍, 而公务员作为金饭碗的一个代名词, 逐渐受到大学生群体的热爱。数量庞大的大学生考取公务员仅仅是图安逸与稳定工作, 这与我国倡导的多元化就业倡导相背离, 也反映了我国在关于就业的心理教育方面出现了问题。本文从大学生公务员考试热的现状, 原因以及解决对策入手, 分析反思大学生“公考热”带来的德育问题。
关键词：公考,德育,反思
参考文献
[1] 熊庆年.理性看待大学生“公考热”.人才资源开发{J}2009.
[2] 智效民.“公考”热的冷思考.民主与科学{J}2012.