乡党委年度工作总结范文第1篇
二〇一一年度党建工作计划
2011年公司党建工作的总体要求是：全面贯彻落实党的十七大、十七届五次全会和全市国企党建工作会议精神，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，紧紧围绕企业改革发展中心工作，以开展“创先争优”活动为主线，以推进企业文化建设为重点，深入实施党建“六大工程”，不断创新党建工作载体，积极探索党建工作新机制、新途径、新方法，着力推动领导班子建设、干部队伍建设、基层党组织建设以及党员队伍建设迈出新步伐，推动新形势下国有企业党建工作开创新局面，实现公司“十二五”发展开好局、起好步，以优异成绩迎接建党九十周年。
一、加强领导班子建设，发挥党组织政治核心作用
1、进一步加强党委中心组学习制度化、规范化建设。党委中心组在明确学习的主要内容和具体实施办法的基础上，要进一步坚持学习计划制度、集中研讨制度、学习考勤记录制度、学习汇报制度等中心组学习制度的落实，提高学习效果。
2、加强民主集中制建设，积极推进“三重一大”决策制度的落实。进一步规范和完善党组织参与企业重大问题决策的内容、形式和参与决策程序，企业发展的重大问题，坚持集体决策，
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民主决策，增强领导班子贯彻民主集中制的自觉性。
3、深入开展“四好”领导班子创建活动。加强领导班子思想政治建设，充实创建活动的内容，创新活动的方式方法，不断增强领导班子的政治意识、大局意识、责任意识和忧患意识，着力提高领导班子的战略决策能力、经营管理能力、开拓创新能力、风险防范能力和驾驭复杂局面能力，努力把领导班子建设成为政治素质好、经营业绩好、团结协作好、作风形象好的坚强领导集体。
二、加强干部队伍建设，提升干部队伍整体水平
1、进一步加快公司干部人事制度改革的步伐，制定出台《**公司干部培养选拔办法》，进一步充实完善公司后备干部库，完善干部培养选拔机制，逐步形成富有活力、动态发展的干部培养选拔链。
2、抓好干部在职学习和培训轮训工作，努力提高干部队伍的综合素质。有计划、有步骤地安排干部参加各种形式的思想政治理论培训和业务工作培训，促使干部队伍的思想政治素质和业务素质能够与公司不断发展壮大的要求相适应。年内，计划举办封闭式干部培训班1—2期，力争对基层中层以上干部轮训一次。
3、重点抓好基层党支部委员的培训工作，提高党支部委员的思想素质和工作能力，促进基层党建工作更扎实、更深入、更有效地开展。年内，计划举办基层党支部委员党务工作专题培训班1—2期。
三、以开展创先争优活动为主线，扎实推进基层党组织建设和党员队伍建设
1、深化细化党员示范岗、党员突击队、党员技术攻关小组管理工作，进一步完善管理办法和考核监督机制，切实发挥示范带动作用。严格按照工作标准，深入开展选优评优活动。
2、深入开展“节能减排十佳生产楷模〃五大服务标兵”评选活动。计划于建党九十周年来临之际进行隆重表彰，并组织开展先进事迹报告会，促进广大共产党员在本职岗位上比技能，比绩效，比奉献，努力在全公司范围内掀起创先争优热潮。
3、严格按照“三票决三公示”工作程序发展党员，认真做好入党积极分子培养工作，指导各基层党支部做好党员发展和预备党员党员转正工作。
4、继续深入开展党的三项机制建设活动，进一步健全党员经常受教育、永葆先进性长效机制，党内激励、关怀、帮扶机制，党员联系和服务群众工作机制，坚持做到有创新、有措施、有落实。
5、加强基层党员教育培训。结合企业发展实际，制定党员年度教育培训计划，建立完善党员学习档案，加强督促检查。年内，组织开展各类党员主题培训讲座5—8次。
6、深入推进“双培”工程建设，继续开展青年党员、业务骨干“双向互动五个一”系列培训活动，巩固“双培”工程示范点创建成果，促进青年党员、业务骨干的互动培养。
四、以庆祝建党九十周年为契机，深入开展“红色七月”系列活动。
公司党委计划于2010年7月，开展为期一个月的“红色七月”之四大红色系列活动，掀起庆祝建党90周年热潮。充分运用互联网，党员手机信息平台等载体和平台，全方位、多角度地传播红色文化，回顾中国共产党90年的光辉历程
1、红色七月之“唱响红色乐章”。 举办“永远跟党走”红歌传唱、红诗朗诵大赛，通过组织广大党员、入党积极分子学唱优秀红色经典歌曲，传颂经典名篇，使红歌、红诗传唱传颂走进车间、走进班组，走进广大党员、职工心中，以此回顾党的奋斗历程，歌颂共产党人的光辉事迹。
2、红色七月之“红色影片经典回放”。计划于2011年7月，安排两周时间，组织党员、入党积极分子观看《建党伟业》、《建国大业》、《开国大典》、《英雄儿女》等红色经典电影，进一步强化党员责任意识，坚定党员理想信念。
3、红色七月之“重温红色记忆”。组织举办“党旗在我心中”——庆祝建党90周年红色文艺汇演活动，充分展现**公司职工朝气蓬勃、奋发向上的精神风貌，再现中国共产党90年的光辉历程。
4、红色七月之“抒发红色情怀”。组织举办“我的红色情怀”主题征文活动，组织广大党员、职工积极开展“红色”主题文学创作，抒发党员、职工爱国、爱党情怀。
五、加大精神文明和企业文化建设工作力度，展示企业良好社会形象
1、深入开展文明行业、文明班组和文明员工的系列创建活动，保持和巩固省级文明单位的创建成果。以创建文明单位活动为契机，不断创新创建工作载体，深入开展军民、警民共建、环保志愿服务等公益活动，扎实推进文明创建工作深入开展。
2、加强企业和谐文化建设，提高企业的凝聚力和竞争力。2011年重点开展三项工作。一是编制《**公司企业文化建设实施纲要》;二是加强职工企业核心价值观宣传教育;三是组织开展形象识别系统等企业文化建设活动。
3、狠抓企业新闻宣传工作力度，积极推进企业宣传工程。一是继续加强“宣传员”和“讲解员”队伍建设，加强宣传员、讲解员培训，年内举办3—5期宣传员、讲解员培训班。二是继续开展“市民看市政之看**厂”活动，树立**公司“改善环境、造福社会”的良好形象。三是制作“小嘀嗒”系列环保科普宣传片，深入开展环保科普宣传。
六、实施“人才强企”战略，为公司发展提供人才保证
1、编制《**公司人才队伍建设实施纲要》，重点抓好经营管理人才、科技攻关人才、专业技能人才和思想政治工作人才等四支人才队伍建设，为公司发展壮大提供坚实的人才保证。
2、加强公司管理人员的能力建设。2011年，重点加强对管理人员的考核，注重工作业绩，不断提高管理人员的素质。结合
企业实际，制定具有针对性和实用性的培训计划，对管理人员进行分层次、多渠道的教育培训，提高公司管理人员的学习能力、管理能力和推动企业发展的创新能力。
乡党委年度工作总结范文第2篇
一、以“强核心、固堡垒、做先锋”为重点，加强和改进党建工作
(一)切实抓好党员干部理论武装，全力推进学习型党组织建设。引导党员干部深入学习十七届四中全会精神,坚持“围绕发展抓党建，抓好党建促发展”的工作方针，结合公司实际，创新党建工作载体，丰富党建工作内容，改进党建工作方式。结合“学习发展年”，党员干部要深入学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想以及科学发展观，坚持用中国特色社会主义理论体系武装头脑，理论联系实际，努力提高理论素养和解决实际问题的能力。严格落实党委中心组学习制度，各级党组织要围绕阶段
1 工作重点，制定学习计划，明确学习内容，完善学习方式，保证学习效果，做到学以致用、学用结合，全面提高领导干部运用科学发展观解决实际问题的能力。各级党委中心组每月要组织1-2次集中学习，每年学习时间不少于12天。副处级以上领导干部全年要撰写1-2篇调研报告或学习文章。基层党组织每年要向上级报告学习情况，形成切实有效的理论学习机制。
(二)全面开展“四优”“四能”党员创先争优活动。全面开展以“政治素质优、岗位技能优、工作业绩优、群众评价优”和“平时言行能看出来、困难面前能站出来、利益面前能让出来、生死关头能豁出来”为主要内容的“四优”“四能”共产党员党性教育和创先争优活动，切实保持共产党员先进性。引导党员加强学习、提高技能，发挥模范带头作用，争做“四优”、“四能”党员。要把工作的着眼点和立足点放在基层，放在加油站和油库，重视做好在一线发展党员工作，不断壮大一线党员队伍，切实把骨干发展成党员，让党员都成为骨干，促进站站有党员目标的实现。要充分重视发展市场化用工加入党组织，通过组织发展或调整，进一步优化党员队伍结构和党员分布，不断提高党员队伍的整体素质。严格党内组织生活，落实和完善“三会一课”制度，坚持民主评议党员，定期表彰优秀党员，增强党员队伍生机活力。
(三)扎实开展“四强”基层党组织和“六个一”党支部创建活动。扎实开展以政治引领力强、推动发展力强、改革创新力强、凝聚保障力强为主要内容的“四强”基层党组织创建活动，积极推进以选配一个好书记、建设一个好班子、带出一支好队伍、完善一套好制度、形成一个好机制、创造一流好业绩为主要内容的“六个一”党支部创建工作，将创建活动进一步规范化、具体化。严格按照《党章》规定，落实党组织换届制度，今年各单位要组织召开党代会，完成换届工作，把基层党组织建设成为贯彻落实科学发展观、服务企业中心工作的坚强堡垒。
(四)深入开展“四好”班子创建活动。“四好”领导班子创建活动作为领导班子建设的一项长期性、系统性工程和重要载体，将深入持久地开展下去。要加强对创建活动的组织领导，制定完善今后一个阶段创建活动的总体规划和实施细则，细化创建标准，明确方法步骤，丰富活动内容，创新活动方式，提高创建活动的实效。认真落实“三重一大”决策制度，完善以民主集中为主要内容的领导班子议事程序，做到科学民主决策。坚持民主生活会制度，严格会议召开程序，在广泛征求群众意见的基础上，按期召开民主生活会，开展批评与自我批评，避免民主生活会流于形式。要把日常考核巡视情况作为“四好”班子评定的重要参考，将“四好”班子创建情况作为评价领导干部、调整领导班子的重要
3 依据。每年根据考核情况进行一次综合评价，进行一次全面的总结和评比表彰，发挥典型的示范带动作用。
(五)干部管理上坚持德才兼备、以德为先的用人标准。坚持党管干部原则，着力把好选人用人关，把握正确的用人导向，讲政治、重业绩、看品行，真正让那些忠诚党和国家事业、具有战略思维、勇于改革创新、善于经营管理、作风上过得硬、职工群众信得过的优秀干部担当领导职务。坚持“民主、公开、竞争、择优”的原则，健全科学的选用机制，看能力更加注重品德修养，看业绩更加注重潜在贡献，看作风更加注重自警自律。坚持民主推荐、民主测评、组织考察、会议决定等基本程序，体现群众公认，确保干部质量。
二、以“标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防”为重点加强和改进党风廉政建设
认真贯彻学习《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》和集团公司纪检监察会议精神，进一步落实标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针，围绕构建惩治和预防腐败体系这条主线，强化落实党风廉政建设责任制、党内巡视监督等制度的贯彻落实。在开展“忠诚事业、承担责任、艰苦奋斗、清廉奉献”主题教育活动中加强反腐倡廉教育。要以各级领导班子、领导干部和关键岗位人员为重点，利用省公司网站、党委中心组学习、党课等多种形式深入开展反腐倡廉主题教育活动。以惩防腐败体系建设为主线，扎实抓
4 好源头治本工作，要按照惩防体系《工作规划》2008-2010年推进计划实施细则，严格执行党风廉政建设责任制。通过开展党内巡视监督、廉政谈话、审计监督和日常监督等方式，强化对各级领导班子“三重一大”集体决策等制度执行情况的监督检查，加大对党风廉政建设责任制落实情况的监督检查和责任考核、责任追究的力度，增强各级领导人员的责任意识。对干部选拔任用工作中的违规违纪行为，根据《党政领导干部选拔任用工作责任追究办法(试行)》的有关规定进行责任追究。
三、坚持“以人为本、构建和谐”为重点，加强和改进思想政治工作
(一)要结合本单位实际，采取有时效性、创新性的载体，用鲜明的观点、生动的事例让广大干部员工认清公司面临的市场形式，让干部员工全面了解集团公司和省公司的发展思路和发展目标，让广大干部员工知道肩负的责任，统一思想、坚定信心、艰苦奋斗、埋头苦干，努力工作。结合实际，积极探索新形势下加强和改进企业党建、思想政治工作和企业文化建设的方式方法，进一步促进企业党建、思想政治工作的提高与发展。
(二)做好稳定工作，为企业发展创造和谐氛围。要把稳定工作放在重要位置，采取有效措施，排查隐患，化解矛盾。
(三)注重典型选树培养工作，发挥典型示范引领作用。各单位要注意发现基层班组和经营一线先进事迹，要抓好典型的发掘、培养和评选工作，大力宣传在基层一线、艰苦岗位上忠诚事业、业务精湛、作风过硬、奉献的优秀员工，大力宣传忠诚事业、承担责任、艰苦奋斗、清廉奉献的优秀干部，努力营造学先进、创先进的良好氛围。用典型引路、榜样感召，推动公司经营管理水平不断提升。
四、以提高基层凝聚力、战斗力、执行力为重点，加强和改进基层建设
(一)深入开展“五型”班组创建活动。以强化班组建设为重点，以提高员工综合素质为核心，以培养技能型人才为目标，紧紧围绕规范管理、科学发展两大主题，在加油站、油库广泛深入地开展“学习型、安全型、清洁型、节约型、和谐型”班组创建活动。
(二)推进“五小文化”建设。贯彻落实集团公司《企业文化建设纲要》，在加油站、油库继续推进“干净小食堂、温馨小宿舍、卫生小浴室、文化小园地、实用小场所”等“五小文化”建设，为员工营造整洁温馨和谐、人文关怀的工作氛围。
(三)强化技能鉴定和培训工作。通过“学习发展年”活动，强化学习与培训。利用高等院校强化干部培训。
五、以弘扬大庆精神、铁人精神为重点，加强和改进企
6 业文化建设
(一)深入开展大庆精神、铁人精神教育活动。今年要把弘扬大庆精神、铁人精神作为企业文化建设的一项重要内容，把发扬大庆精神、铁人精神同学习践行社会主义核心价值体系紧密结合起来，始终唱响“我为祖国献石油”的主旋律。要把大庆精神、铁人精神同中心工作结合起来，通过组织党员领导干部到大庆油田参观学习、开展“促发展、上规模、增效益”主题劳动竞赛等多种方式，进一步激励广大干部员工学习先进模范，传承石油优良传统。加强对干部员工以“三老四严”、“四个一样”为主要内容的职业道德教育，使大庆精神、铁人精神成为全体员工的共同思想基础，推动各项工作扎实发展。
(二)以打造独具特色宣传阵地为重点加强和改进宣传工作。以“为企业发展提供强有力的舆论支持”为中心，进一步加大企业宣传力度。加强通讯员队伍建设，完善宣传网络，明确责任分工，创新宣传报道手段。加大一线宣传报道的及时性、针对性和覆盖面。及时对重点工作、基层一线的先进事迹进行深入广泛宣传，充分调动基层一线工作的积极性和主动性。要通过宣传，引导干部员工统一思想、扎实工作，为企业发展献计献策。
(三)组织开展读书活动。要培养全员崇尚读书、自觉读书的良好习惯。组织开展“读一本好书”活动，省公司将
7 继续为基层配备图书，为基层干部员工读书提供条件。各级党员领导干部要带头读书，撰写读书体会，在员工中掀起读书热潮，形成“爱读书、多读书、读好书”的浓厚氛围。各级党团组织要组织读书会、演讲赛、征文等活动和网络学习平台等多种形式，进行员工读书交流，调动员工读书热情。
六、发挥桥梁和纽带作用，加强和改进群团工作 (一)重点抓好职工代表大会制度建设和企务公开民主管理工作。各单位要定期召开职工代表大会，进一步推进基层民主管理，领导班子成员要在职代会上述职述廉，引导广大员工正确行使民主权利。规范企务公开程序，扩大企务公开内容，增加工作的透明度，维护落实好广大员工的根本利益，不断促进基层民主管理工作再上新台阶。认真做好困难职工帮扶工作，积极推进帮扶工作规范化、制度化，完善长效机制。健全完善困难员工档案，用好扶贫帮困爱心资金，开展好送温暖活动。
乡党委年度工作总结范文第3篇
向努力，不断的前进得到更好的发展!
2010年是加快实施“十一五”发展规划的重要一年，院党委以科学发展观统筹全局，贯彻落实党的十七大精神，坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，紧紧围绕医院“又好又快发展”和“构建和谐医院”两大主题，以建立“学习型”、“节约型”医院为着力点，深入开展“创建省级文明单位、医院管理年、廉政文化进医院”等活动，抓住重点，不断创新，求得新突破，取得新成效，为医院新一年的发展提供坚强的政治、思想、组织和队伍保证，为xx做出新的更大成绩。
一、加强党风廉政建设，进一步建立健全惩防长效机制,在加快推进医院建设的同时，抓好作风建设，建设一支高素质的干部职工队伍，树立医务人员新形象是医院党建工作的一个重点。要以长效机制加强党员、干部和职工的教育管理与监督。
1、认真开展治理商业贿赂专项工作。
以纠正医药购销和医疗服务中不正之风为重点，深入开展行风、党风建设工作，并努力提高到一个新的水平。2010年要以深入自查自纠、查案执纪、建立长效机制为切入点，抓好热点岗位、重点人员、重点工程、重点领域的长效治理，保证廉洁行医、廉洁从政各项措施的落实。同时，结合医院综合大楼建设重点工程的特点，有效开展廉政监督和效能监察，为把大楼建成优质、高效、节约、廉洁工程提供保障服务。抓好医药购销领域商业贿赂专项治理工作，建立预防和惩治商业贿赂的长效机制。今年，将进一步加强纪检监察和违规违纪案件的查处力度，严明纪律，秉公办事。
2、深入开展党风廉政教育。认真学习贯彻中纪委七次全会精神，按照上级纪检和主管部门的部署要求，扎实抓好反腐倡廉各项任务的落实。坚持以思想道德教育为基础，以学习宣传胡锦涛总书记倡导的八个方面良好风气为重点，继续学习贯彻《党章》，深入开展理想信念、党的光荣传统和优良作风、××××荣辱观和廉洁自律等教育，努力建设医院廉政文化，筑牢拒腐防变的思想防线。
3、切实加强党内监督工作。督促领导干部认真践行廉政承诺，加强对与领导干部作风密切相关的关键环节监督。进一步落实领导干部参加双重民主生活会制度，提高领导干部民主生活会质量。开展民主评议党员动，强化党内监督，发展党内民主，推行党务公开。
4、大力推进领导干部廉洁自律工作。认真贯彻“四大纪律、八项要求”，严格执行领导干部廉洁从政各项规定。继续贯彻落实党风廉政建设责任制，强化责任考核,严格监督，维护党的纪律，促进领导班子和党员干部廉洁从政，树立廉政形象。
二、加强党的思想建设，创建学习型医院、学习型党支部。
要认真贯彻落实党的十七大精神，身体力行“三个代表”重要思想，就必须在创新学习机制上入手，将创建学习型医院与创建学习型党支部有机结合起来。全院各级党组织要以先进性教育活动成果的经验，完善学习教育的长效机制，推动学习型党支部的深入开展，进一步增强党员终身学习、团队教育的理念，达到党员个人素质明显提高、党支部战斗力明显增强的目的。党委将从中发掘典型、总结经验，适时召开交流会，以利相互学习，共同提高。
1、加强干部队伍的教育培训工作，坚持做到学教研相结合，提高学习的效果。抓好中层以上干部领导科学和管理科学知识的学习培训，提高领导干部理论思维、统筹谋划、决策应变、处理疑难问题的能力，增强全局观念、服务群众的自觉意识，培养实事求是，联系群众，勇于开展批评与自我批评，保持清正廉洁的优良作风。
2、进一步抓好党委中心组的学习，努力创建学习型领导班子。院领导干部的学习，将按照党委制定的学习计划，并结合本职业务和工作分工作出安排，保证内容、讲究方法、注重实效。坚持集中学习与个人自学相结合，通读原文与专题研讨相结合，力求做到学得多一点、钻得深一点。通过学习，使党委努力成为勤奋学习、善于思考的模范，解放思想、与时俱进的模范，勇于实践、锐意创新的模范。
3、坚持“三会一课”制度，突出实效性，提高组织生活质量。针对形势、任务和党员的思想实际，坚持开展党课活动，加强党员的政治思想教育，提高党员的政治思想素质;抓好新发展党员预备期考察及入党积极分子教育培训，引导他们不断锻炼自己，考验自己，丰富自己
，使他们尽快地成熟起来;坚持重大问题集体决策和办事公开制度，开好各级民主组织生活会。注重民主组织生活会的针对性和实效性，真正在解决问题上下功夫，不断增强班子的凝聚力和战斗力。
4、进一步抓好党员和职工的学习，精心组织、周密安排好党员和职工的学习，党员学习计划每季1次集中学习，每月一次自学，科室职工学习每月二次，利用多种方
式进行学习，寓学习于各种组织和活动之中。广大党员干部要学在前、用在前，作深入学习、持久学习的表率，成为学以致用，用有所成的模范。要求党员应以自身的表率行为，激励广大职工开阔视野，启迪思维，解放思想，转变观念，争做学习的表率和解放思想的先锋。
三、加强党的组织建设，提高战斗力和凝聚力。
1、由于上一轮竞聘上岗周期已经结束，2010年将进行新一轮的竞聘上岗工作。2010年我们将制定新一轮干部考核聘任、竞聘上岗实施方案，进一步深化完善干部人事制度改革，配备高素质的干部队伍。
2、深入学习贯彻《党章》。按照《党章》的要求，加强党委、支部班子建设，要按照上级党委组织部门的统一部署，认真制定计划，精心组织准备，按期完成党委换届选举工作。要按照“政治素质好、工作业绩好、团结协作好、作风形象好”的要求，制定创争计划，积极开展创建好班子活动，提高领导班子的战斗力和凝聚力。
3、按照“坚持标准，保证质量，改善结构，慎重发展”的方针，做好发展党员工作。要努力建设一支数量充足，质量优秀的入党积极分子队伍。重视对建党积极分子的教育、培养、考察，把好“入口”关，成熟一个发展一个。特别要做好35岁以下积极分子的培养发展工作，不断增强党的后备力量。今年准备发展6—8名党员，发展工作力争在三季度前完成。
4、以创建"先进党支部"活动为载体，进一步增强党支部的活力。党的基层组织是党的全部工作和战斗力的基础，要把创建先进党支部作为各项党内创建工作的主要抓手。党委要认真制定先进党支部创建标准和评价考核标准，各支部要认真制定工作计划和实施方案，组织学习动员，抓好落实。要着眼于加强班子建设，提高干部素质，注重引导党员干部学业务干实事，心思用在工作上，作风拧在务实上，聚精会神搞业务，一心一意谋发展，实现“抓班子，带队伍，促发展”的目的要求。党委将定期组织考核，年终组织评选.不断加强支部思想政治工作。坚持以人为本，拓展畅通了解人、关心人的渠道，完善和落实“四必谈四必访”制度，做好解疑释惑、理顺情绪、平衡心理工作，促进干部职工身心和谐、全面发展。坚持解决思想问题与解决实际问题相结合、关心爱护与严格教育相结合、弘扬正气与敢于批评相结合，增强思想政治工作计划的针对性和实效性。
乡党委年度工作总结范文第4篇
实，进一步推动企工委工作上新台阶，促进城镇企业的健康发展。其主要任务是：
一、分层施教，加大党员教育的力度
要以“立足本职岗位，争创一流业绩”作为加强学习和教育的根本出发点。根据教育对象的不同类型、不同层面，有针对性地提出不同的教育目标，确定各自的学习重点，采取相应的教育方式，努力提高企业人员整体素质，企工委将通过“请进来”“走出去”的方式，积极创造条件，有计划地举办各种类型的培训班、专题辅导讲座、电化教育等，组织开展企业经营者培训、党群干部培训、党员电化教育、专题辅导、职工职业道德、职业规范教育。
1、重视对经营者的教育引导。要从落实“党管人才”的内在需要来提高思想认识，把抓好企业经营者队伍建设作为加强党的建设和企工委服从服务于经济建设的一个重要切入点，在深入走访一些重点企业，广泛听取企业党务干部和企业负责人意见，掌握城镇企业生产经营状况、发展态势以及企业经营者队伍结构等方面情况的基础上，围绕县委县政府的发展思路，采取专题报告、集中学习讨论等形式，组织企业经营者学理论、学管理、学法律，为造就一支思想素质好、驾驭市场能力强、勇于开拓创新的企业经营管理者骨干队伍服务。县企工委将适时邀请专家为企业经营者授课辅导。
2、强化党务干部的学习培训。在2005年企业党组织普遍换届的基础上，把提高党务干部队伍的整体素质作为一项重要工作来抓。要按照缺什么，补什么的原则，定期不定期地举办多种类型的党务干部培训班，通过理论和业务的学习培训，进一步提高他们的工作水平，促进企业党建工作的规范化建设。首先是发放学习资料，指定党务干部具体学习内容进行自学，同时下发作业题，并在规定时间内上交。其次是建立健全每季一次的企业党务干部工作例会和不定期的研讨会等制度，座谈交流工作经验，“会诊”工作中碰到的困难和问题，推动面上工作。再次是鉴于企业党务干部兼职多、工作事务忙、学习精力受牵制的实际，企工委拟举办一期党务干部培训班，进行封闭式学习培训，使他们排除干扰，静下心来学习。
3、加强职工党员的学习教育。企业党组织要健全“三会一课”制度，采取集中学习与分散学习相结合，理论学习与业务学习相结合，党员自学与专题辅导相结合的“三结合”方式，做好党员的学习和教育工作。县企工委要围绕发挥党员在政治思想上的导向作用、生产经营上的模范作用、企业经营者与职工之间的协调作用、支持和监督企业依法生产经营中的促进作用的要求，并兼顾离退休党员的现实需要，有针对性地组织电教片片源，合理设置电教场次和内容，发挥企工委电教站的辐射功能。同时，重视抓好党员的集中学习辅导，拟于“七一”前夕，邀请县讲师团成员为全体党员上党课。
二、抓点带面，进一步提高城镇企业党建工作水平
针对城镇企业面广、量大，党建工作要一步到位难度较大的特点，我们要坚持从实际出发，以规范化党支部建设为基础，以非公企业先进党组织和党建示范点创建为突破口，抓点带面，不断提高整体水平。
1、实行分类指导。根据各企业的不同实际，从不同的侧面加以指导。对组建时间还不长的企业党组织，要着重在建立和健全组织生活制度方面进行指导。对企业经济效益较稳定、企业对党建工作也比较关心支持的企业党组织，要着重在创建党员活动阵地方面进行指导。对党、工、团组织都比较健全的企业，要着重在发挥党组织的政治核心作用方面进行指导。对党建工作基础比较扎实的企业党组织，要着重在发挥党员先锋模范作用上进行指导。此外，要重视企业规模较小、党员人数较少的党组织作用的发挥，形成各具特色的党建工作模式。
2、建立梯次递进机制。继续开展争创“规范化党支部”活动，从组织健全、制度落实、活动规范和作用明显等四个方面，修订和完善“规范化党支部”的考核细则，推进党建工作各项任务的落实。同时，根据创建非公企业党建工作示范点和先进党组织的计划，对照“领导班子好、党员队伍好、工作机制好、发展业绩好、群众反映好”的“五好”要求，在现有规范化党支部中确定第三批非公企业先进党组织创建对象，在现有先进党组织中确定第三批党建示范点的创建对象，推进企业党建工作逐步走上新的台阶。
3、加强学习交流和总结考核工作。定期组织创建单位进行学习和交流，并于上半年组织先进党组织负责人外出学习考察，为他们取长补短，共同提高搭建平台。要继续抓好规范化党支部和非公企业先进党组织的考核工作，协助上级党组织做好党建示
范点的初查工作。召开好党建工作总结表彰会，及时发现和总结党建工作先进经验，重视发挥典型示范的带动效应。
三、坚持标准，认真做好党员发展工作
要把发展党员作为党建的一项基础性工作来抓，遵循“坚持标准，保证质量，改善结构，慎重发展”的方针，从制度建设着手，规范企业党员发展工作，保证发展党员的质量。
1、完
善推优制度。要充分发挥企业工会、共青团等群众组织的作用，根据《党章》规定的基本条件，着眼于改善党员队伍的结构和分布，注重在生产工作第一线的职工中推优，特别是在企业管理骨干和技术骨干中发展党员。
2、统一培养管理制度。企业党组织要提前引入培养机制，落实专人联系推优对象，做好教育和引导工作。同时要加强对入党积极分子队伍的动态管理，做好经常性考察工作，对不符合条件的，要及时调整出入党积极分子队伍，并重视做好入党积极分子在流动过程中的管理和衔接工作。县企工委积极创造条件，适时举办推优对象和入党积极分子培训班，加强党的基本理论、基础知识的学习和培训。
3、坚持提前介入制度。凡确定培养考察对象、接收预备党员、预备党员转正，县企工委都必须提前介入，指导企业党组织按照党员发展工作的程序，做好相关工作，并参与和指导企业党组织进行深入全面的考察和政治审查。
4、建立督查制度。为确保规划预审制、积极分子推优培养制、季报制、公示制、责任追究制等党员发展工作制度落到实处，下半年，县企工委将对企业党组织发展党员工作进行专项检查，进一步明确发展党员工作的标准、要求和程序。
四、创新理念，实现城镇企业党建工作质的跃升。
城镇企业覆盖面广，非公企业比例高，且当前市场竞争日趋激烈，改革中深层次的问题逐渐凸现。为此，在新形势下加强企业党的建设工作，必须重视企业自主创新，坚持“围绕中心抓党建，抓好党建促发展”的工作方针，结合县委、县政府提出的“五好”平安企业的创建，充分发挥党组织的政治优势、组织优势和密切联系职工群众的优势，把广大党员、职工的思想和行动统一到实现企业的发展目标上来，以实际行动和效果赢得企业经营班子的信任和支持。
1、开展岗位建功活动，发挥促进企业生产经营的“助推剂”作用。企业党组织要组织和引导党员积极参与企业的经营管理活动，围绕新产品开发、技术攻关、完善内部管理等方面，深入开展“我为企业发展献一计”活动，为企业的发展献计献策。结合产业特点，继续组织开展各种形式的技能操作比赛，开展名师带高徒、技术攻关、技术发明等活动。要建立党员责任区，实施以“困难面前有党员、重要岗位有党员、突击攻关有党员”和“党员身边无事故、无次品、无违纪”为主要内容的党员责任区活动，增强党员的责任感，发挥党员的“中坚”和“主心骨”作用。要成立“党员突击队”，发挥党员在急难险重关键时刻的表率作用，并确保在企业遇到紧急任务时，能叫得定、拉得出，使党员的先进性看得见、摸得着、学得到。要继续做好“党员先锋岗”、“党员亮相栏”的扩面工作，及时总结“党员示范岗”的创建经验，并逐步加以推开，从而增强党员的党性意识和荣誉感，引导广大党员立足本职岗位，争创一流业绩，塑造先锋形象。为推动党员岗位建功活动的深入开展，县企工委拟选择1-2家企业，拟于上半年召开现场会，并适时举办电脑操作比赛。
2、重视企业文化建设，发挥凝聚人心的“粘合剂”作用。企业党组织要围绕打造“诚信企业”这一主题，牵头开展有特色的企业文化建设活动，丰富企业文化内涵，凝聚方方面面的力量，增强企业发展的内在动力。同时要组织开展寓教于乐、健康向上的文娱活动，融知识性、趣味性、娱乐性为一体，激发职工的团队精神。县企工委将举办迎“三八”妇女联欢活动、迎“五一”职工运动会、迎“中秋”各界联谊会。
3、建立和完善相关机制，发挥协调企业内部关系的“润滑剂”作用。要深化“三解”工作机制，以“思想解惑、生活解忧、工作解难”为核心，完善党组织和党务干部结对帮困、走访党员职工和开展谈心活动等制度，帮助困难党员和困难职工解决一些实际问题，对那些处于生活困境中的党员、职工，要及时伸出援助之手，真正把了解人、关心人、帮助人的群众工作机制落到实处。县企工委将继续开展“六一”前夕慰问困难职工子女活动，“七一”前夕走访老党员和困难党员活动，元旦春节前夕慰问困难职工和军转干部活动。要建立民主恳谈会机制，根据企业实际情况，围绕企业改革发展或企业某一突出问题，通过通报情况、反映意见、提出建议、释疑探讨、落实提高等途径，架起企业经营者与职工的桥梁。要重视企业突发事件预警机制的建设，认真做好维稳工作，及时掌握企业的经营管理情况及职工的思想动态，严格掌握政策界限，引导党员和职工尊重和维护企业出资者、经营者的权利，并倾听职工的呼声，尽力为职工群众排忧解难，有理有利有节地做好各方工作。
五、加强领导，充分发挥工青妇组织的积极作用
要以加强对群团组织的领导为己任，支持他们按照各自的章程独立自主地开展工作，依法推进和加强工青妇各项工作。一是坚持党建带工建、团建原则，继续建立和健全群团组织，理顺组织关系，规范基础性工作。二是以创建“职工之家”、“五有团支部”、“先进女职委”为载体，围绕企业生产经营，积极开展劳动竞赛、技术比武和合理化建议等经济技术创新活动、“三为”巾帼奉献活动、争当知识型职工活动等，建立健全劳动关系协调机制和职工民主管理、民主监督制度，推动群团组织各项重点工作的落实。三是以“情系会员、服务职工”活动和深化拓展“一员双岗”制度，推进志愿者活动为契机，做好工会会员证的发放工作，提高入会率，壮大工会队伍。并组织广大团员参与志愿者服务事业，在社会实践中进一步加强党性修养，增强团员意识。四是推进工青妇组织自身建设，抓好群团组织负责人的学习和培训，增强群团组织的生机和活力。
六、提高素质，进一步加强自身建设
1、不断加大调研和创新力度。注重研究十六届四中全会后面临的新形势、新要求，深入调查研究，加强对热点、难点问题的调研分析，并运用调研成果不断推进企工委工作创新。培育创新意识，倡导创新精神，完善创新机制，营造创新氛围，创造性地推进城镇企业的党建工作。做好“廉政文化进企业”的前期准备工作，牵头开展有关活动。
2、不断强化服务意识。认真落实首问责任制、服务承诺制、限时办结制等优质服务机制。继续办好《企工委简报》，做好信息、宣传和信息化建设工作。对工作对象和服务对象做到热情主动、谦虚谨慎、行为规范，以企工委干部的人格魅力不断增强企工委“党员之家”、“职工之家”的凝聚力、亲和力和感召力。
乡党委年度工作总结范文第5篇
乡镇党委政府2006年度工作要点
2006年是"十一五"开局之年，是我镇镇域经济发展的关健年，全镇工作总的要求是：按照县委十五届七次全会精神要求，以科学发展观统领经济社会发展全局，以建设***经济强镇为目标，坚定不移的发展医药、商贸、劳务三大主导产业，加快小城镇建设进程
全面启动以川道村为重点的社会主义新农村示范建设，努力实现"十一五"良好开局。
一、围绕第一工程抓党建，抓好党建促发展的工作思路，切实加强党的建设。
1、紧紧围绕建设社会主义新农村这个主题，巩固第二批先进性教育成果，扎实开展第三批先进性教育活动，使先进性教育活动真正成为群众满意工程。
2、深入开展党风廉政建设和反腐败工作，大力推进构建警示训诫防线工作。重点查处教育乱收费和党员干部违法违纪案件。继续深入开展狠刹"四股歪风"活动。-http:///
3、深入开展"商山深处党旗红"主题活动，培养一批推动产业发展、农民增收的典型。进一步深入开展"创十佳"、"三学两带"、"双培双示范"等党建活动，切实加强基层党组织建设。
4、加强党的组织建设和作风建设，着力提高党的执政能力，努力提高各级党员干部的综合素质。做好党员发展工作，坚决消灭党员发展空白村。对部分村支部班子进行整顿调整。
5、深入开展"五学"，创建学习型社会。即干部学现代管理，职工学岗位技能，农民学实用技术，居民学文明礼仪，全民学法律法规。将学习的重点放在引导农民的学习上，确保学习取得实效。
二、围绕第一责任保稳定，全力抓好社会稳定和安全生产工作，努力构建和谐凤凰，为经济发展营造良好的社会环境。
1、加强未成年人思想道德建设，重点是中小学生思想道德教育。要在各校增设法制教育课。预防和减少青少年犯罪。对网吧违规经营进行专项整治。
2、实施"五五"普法，提高全民法律素质。
3、全力维护社会稳定，努力创建"平安凤凰"，主要抓好"创建活动的"八大工程"。全面落实社会治安综合治理和维护稳定工作责任制，加强基层基础工作和防控体系建设，加强农村"两会一户"等治安基层网络建设，深入开展"三深入"和"六防一调处"活动。适时开展"严打"整治和治安专项整治活动，加大打黑除恶工作力度，增强人民群众的安全感。开展以凤中为重点的校园周边环境整治。加强两劳释放人员和刑释解教人员帮教工作，预防重复犯罪。
4、进一步加强信访工作。认真贯彻《信访条例》，完善社会利益协调和各类纠纷排查调处机制，畅通诉求渠道，引导群众理性合法地表达自己的利益诉求，及时处理好涉及群众切身利益的问题。妥善处理信访突出问题。坚持定期排查与调解处理结合，做到早发现、早处理，把问题解决在基层，把化解在萌芽状态。尽量减少越级上访。营造和谐稳定的社会环境。
5、持之一恒地抓好安全生产工作。严格落实安全生产责任制和责任追究制，依法加强矿山企业、民爆物品、烟花爆竹等安全管理。坚决杜绝农用车违章拉人，防止不安全事故发生。落实安全生产责任制，预防重特大事故发生。
7、抓好反邪教警示教育，防范和打击邪教。
三、围绕第一任务抓发展，全力促进各项社会事业全面发展。
1、要把计划生育做为一把手工程抓好抓实，各级各部门都要积极参与支持计划生育工作，在年度考核和评优树模时将计划生育工作做为一票否决的主要内容。要把三查工作做为搞好计划生育工作的第一个关口，三查率必须达100。在抓好手术的同时要重点抓好流动人口管理。在适当的时候，组织人力赴西安、潼关等重点流出地进行跟踪服务。要建立社会抚养费征收台帐，加大社会抚养费征收力度，在去年起诉14户的基础上，今年再起诉10户以上，做到依法征收。要加强计划生育转移支付资金管理，计生办必须建立出纳帐，重大支出要上政府办公会决定。
2、教育工作。要不折不扣地将义务教育阶段学杂费减免和两免一补政策落到实处，并努力提高教育质量，逐步实行新课改，积极推行素质教育。严查教育乱收费。继续抓好拆迁安置工作，争取2006年6月前凤中拆迁户全部建起新房。
3、加快小城镇建设和农村基础设施建设。积极争取基础设施建设项目，力争尽两年启动皂河沟、宽坪沟油路建设。尽快启动凤凰派出所、凤镇法庭宿办楼迁建工程和交通小区建设。蔬菜市场建设要尽快启动。
4、卫生工作，目前还有少数村农村合作医疗基金未征收到90以上，还有几个村票据和清册未交清，半个月内必须完成。目前，还有绝大部分村农村合作医疗
证未发放到位，引起群众就医住院的极大不便，各村一定要站在践行"三个代表"的高度，于两周内将农村合作医疗证填好发放到户。否则将追究有关责任人责任。
5、农业和农村工作。一是草本药材，主要是清水村示范基地，要加强中药材田间管理和补苗工作，确保药农增收。二是桃园村大棚菜基地建设，农业部门要及时为菜农解决技术服务和资金等协调服
务。三是要抓紧烤烟育苗，全面完成400亩的烤烟种植任务。四是认真做好第二次农业普查，为农业和农村工作及社会主义新农村建设摸清底子。
6、防火工作。目前清明节临近，各村要严防死守，加强林区火源管理和"五类人"的监护工作，不允许发生一起火灾。各村要组建扑火队伍，一旦发生火灾，要做到打小、打早、打了。要把防火工作与防汛一样高度重视。
7、关于防汛工作，都是老生常谈，我这里主要强调三点：一是思想上要高度重视，克服麻痹思想，要站在讲政治的高度，最大限度地降低洪水和地质灾害带来的损失，保护好人民群众的生命财产安全，要始终把持住一个底线，就是绝不能死一个人，否则，失职、渎职者将要追究刑事责任。二是要防患于未然，备齐各种防汛物资，宁可备而无用，也不可用而无备。制定好各种防、抢、撤预案，并组织群众进行演习，做到大灾面前指挥有序，防抢及时，撤离迅速。三是要利用汛期前有利时机抓紧抢修"十一"涝灾造成的各类险工险段和水毁公路、河堤。各村要克服等靠要思想，认为不给钱不动，不给钱不修。镇上还是坚持去年的原则，大干大支持，小干小支持，不干受处罚。
8、扶贫开发工作。启动大寺沟扶贫开发村建设。加强农村富余劳动力转移技能培训。大力实施"五通四改三建设"。全面完成8万元的世行贷款回收任务。
9、积极发展劳务经济。把劳务输出继续做为镇域经济发展的主导产业。加强外出务工人员的法律及知识技能培训。积极同企业和重点输出地发展订单劳务，进行跟踪服务，有效组织、引导农村富余劳动力外出务工。
10、做好畜牧工作。
加强重大动物疫情防控。确保不发生一例疫情。要加强动物疫情监管，做好日常监测工作，切实强化动物产地、屠宰、运输检疫，提高规范管理水平。
11、积极主动的做好项目工作。今年的中央一号文件已经出台，对建设社会主义新农村做出了明确规划，也制定了很多优惠政策，我们各单位、各村一定要积极主动地跑资金、跑项目，不能坐、等、靠，要以我们的诚心和实干精神来赢得项目和投资。对于已建和在建项目，一定要搞好，抓好进度和质量，对于各类国家投资项目一定要教育群众做好配合，不能只顾眼前利益面损害了投资环境。
中共***县凤凰镇委员会
***县凤凰镇人民政府乡镇党委政府2006年度工作要点
2006年是"十一五"开局之年，是我镇镇域经济发展的关健年，全镇工作总的要求是：按照县委十五届七次全会精神要求，以科学发展观统领经济社会发展全局，以建设***经济强镇为目标，坚定不移的发展医药、商贸、劳务三大主导产业，加快小城镇建设进程全面启动以川道村为重点的社会主义新农村示范建设，努力实现"十一五"良好开局。
一、围绕第一工程抓党建，抓好党建促发展的工作思路，切实加强党的建设。
1、紧紧围绕建设社会主义新农村这个主题，巩固第二批先进性教育成果，扎实开展第三批先进性教育活动，使先进性教育活动真正成为群众满意工程。
2、深入开展党风廉政建设和反腐败工作，大力推进构建警示训诫防线工作。重点查处教育乱收费和党员干部违法违纪案件。继续深入开展狠刹"四股歪风"活动。
3、深入开展"商山深处党旗红"主题活动，培养一批推动产业发展、农民增收的典型。进一步深入开展"创十佳"、"三学两带"、"双培双示范"等党建活动，切实加强基层党组织建设。
4、加强党的组织建设和作风建设，着力提高党的执政能力，努力提高各级党员干部的综合素质。做好党员发展工作，坚决消灭党员发展空白村。对部分村支部班子进行整顿调整。
5、深入开展"五学"，创建学习型社会。即干部学现代管理，职工学岗位技能，农民学实用技术，居民学文明礼仪，全民学法律法规。将学习的重点放在引导农民的学习上，确保学习取得实效。
二、围绕第一责任保稳定，全力抓好社会稳定和安全生产工作，努力构建和谐凤凰，为经济发展营造良好的社会环境。
1、加强未成年人思想道德建设，重点是中小学生思想道德教育。要在各校增设法制教育课。预防和减少青少年犯罪。对网吧违规经营进行专项整治。
2、实施"五五"普法，提高全民法律素质。
3、全力维护社会稳定，努力创建"平安凤凰"，主要抓好"创建活动的"八大工程"。全面落实社会治安综合治理和维护稳定工作责任制，加强基层基础工作和防控体系建设，加强农村"两会一户"等治安基层网络建设，深入开展"三深入"和"六防一调处"活动。适时开展"严打"整治和治安专项整治活动，加大打黑除恶工作力度，增强人民群众的安全感。开展以凤中为重点的校园周边环境整治。加强两劳释放人员和刑释解教人员帮教工作，预防重复犯罪。
4、进一步加强信访工作。认真贯彻《信访条例》，完善社会利益协调和各类纠纷排查调处机制，畅通诉求渠道，引导群众理性合法地表达自己的利益诉求，及时处理好涉及群众切身利益的问题。妥善处理信访突出问题。坚持定期排查与调解处理结合，做到早发现、早处理，把问题解决在基层，把化解在萌芽状态。尽量减少越级上访。营造和谐稳定的社会环境。
5、持之一恒地抓好安全生产工作。严格落实安全生产责任制和责任追究制，依法加强矿山企业、民爆物品、烟花爆竹等安全管理。坚决杜绝农用车违章拉人，防止不安全事故发生。落实安全生产责任制，预防重特大事故发生。
7、抓好反邪教警示教育，防范和打击邪教。
三、围绕第一任务抓发展，全力促进各项社会事业全面发展。
1、要把计划生育做为一把手工程抓好抓实，各级各部门都要积极参与支持计划生育工作，在年度考核和评优树模时将计划生育工作做为一票否决的主要内容。要把三查工作做为搞好计划生育工作的第一个关口，三查率必须达100。在抓好手术的同时要重点抓好流动人口管理。在适当的时候，组织人力赴西安、潼关等重点流出地进行跟踪服务。要建立社会抚养费征收台帐，加大社会抚养费征收力度，在去年起诉14户的基础上，今年再起诉10户以上，做到依法征收。要加强计划生育转移支付资金管理，计生办必须建立出纳帐，重大支出要上政府办公会决定。
2、教育工作。要不折不扣地将义务教育阶段学杂费减免和两免一补政策落到实处，并努力提高教育质量，逐步实行新课改，积极推行素质教育。严查教育乱收费。继续抓好拆迁安置工作，争取2006年6月前凤中拆迁户全部建起新房。
3、加快小城镇建设和农村基础设施建设。积极争取基础设施建设项目，力争尽两年启动皂河沟、宽坪沟油路建设。尽快启动凤凰派出所、凤镇法庭宿办楼迁建工程和交通小区建设。蔬菜市场建设要尽快启动。
4、卫生工作，目前还有少数村农村合作医疗基金未征收到90以上，还有几个村票据和清册未交清，半个月内必须完成。目前，还有绝大部分村农村合作医疗证未发放到位，引起群众就医住院的极大不便，各村一定要站在践行"三个代表"的高度，于两周内将农村合作医疗证填好发放到户。否则将追究有关责任人责任。
5、农业和农村工作。一是草本药材，主要是清水村示范基地，要加强中药材田间管理和补苗工作，确保药农增收。二是桃园村大棚菜基地建设，农业部门要及时为菜农解决技术服务和资金等协调服务。三是要抓紧烤烟育苗，全面完成400亩的烤烟种植任务。四是认真做好第二次农业普查，为农业和农村工作及社会主义新农村建设摸清底子。
6、防火工作。目前清明节临近，各村要严防死守，加强林区火源管理和"五类人"的监护工作，不允许发生一起火灾。各村要组建扑火队伍，一旦发生火灾，要做到打小、打早、打了。要把防火工作与防汛一样高度重视。
7、关于防汛工作，都是老生常谈，我这里主要强调三点：一是思想上要高度重视，克服麻痹思想，要站在讲政治的高度，最大限度地降低洪水和地质灾害带来的损失，保护好人民群众的生命财产安全，要始终把持住一个底线，就是绝不能死一个人，否则，失职、渎职者将要追究刑事责任。二是要防患于未然，备齐各种防汛物资，宁可备而无用，也不可用而无备。制定好各种防、抢、撤预案，并组织群众进行演习，做到大灾面前指挥有序，防抢及时，撤离迅速。三是要利用汛期前有利时机抓紧抢修"十一"涝灾造成的各类险工险段和水毁公路、河堤。各村要克服等靠要思想，认为不给钱不动，不给钱不修。镇上还是坚持去年的原则，大干大支持，小干小支持，不干受处罚。
8、扶贫开发工作。启动大寺沟扶贫开发村建设。加强农村富余劳动力转移技能培训。大力实施"五通四改三建设"。全面完成8万元的世行贷款回收任务。
9、积极发展劳务经济。把劳务输出继续做为镇域经济发展的主导产业。加强外出务工人员的法律及知识技能培训。积极同企业和重点输出地发展订单劳务，进行跟踪服务，有效组织、引导农村富余劳动力外出务工。
10、做好畜牧工作。
加强重大动物疫情防控。确保不发生一例疫情。要加强动物疫情监管，做好日常监测工作，切实强化动物产地、屠宰、运输检疫，提高规范管理水平。
11、积极主动的做好项目工作。今年的中央一号文件已经出台，对建设社会主义新农村做出了明确规划，也制定了很多优惠政策，我们各单位、各村一定要积极主动地跑资金、跑项目，不能坐、等、靠，要以我们的诚心和实干精神来赢得项目和投资。对于已建和在建项目，一定要搞好，抓好进度和质量，对于各类国家投资项目一定要教育群众做好配合，不能只顾眼前利益面损害了投资环境。
中共***县凤凰镇委员会
***县凤凰镇人民政府
乡党委年度工作总结范文第6篇
今天的会议是在**之年和喜迎**之际召开的，是一次承前启后、继往开来的重要会议。大会的主要任务是：深入学习贯彻党的**精神，回顾总结本届党委五年来的工作，选举产生新一届中国共产党**镇委员会和纪律检查委员会，研究部署今后五年的奋斗目标和发展任务，动员和带领全镇广大党员、干部、群众，牢固树立科学发展观，全面提高执政能力，抢抓机遇，乘势而上，促进我镇经济社会发展更上一个台阶。
现在，我代表中国共产党**镇第XX届委员会向大会作报告，请予审议。
五年来的工作回顾
过去的五年，是我们倍受考验、励精图治、奋发有为的五年;过去的五年，是各项工作顺利推进、经济社会健康协调发展、全镇大局安全稳定的五年。镇党委在县委、县政府的正确领导下，团结带领全镇人民，实现了全镇经济社会历史性的发展。
一、镇域经济高位增长
**年完成工业总产值91808万元，比XXXX年增长512%，年均递增14176万元;年度固定资产投资从XXXX年的5800万元增加到**年的30940万元，年均增长率达87.6%;**年完成财政总收入1668万元，比XXXX年的492.8万元，增长238.5%，农民人均纯收入达4050元，平均增长4.2%。五年来，我镇先后获得江西省卫生乡镇、江西省“两基”工作先进集体、江西省省级环境优美乡镇、宜春市安全生产先进单位、宜春市村村通水泥公路先进单位、全县基层党组织先进单位、财政收入翻番奖、财政收入上台阶奖、植树造林、护林防火等40多个先进奖项。届期各项目标超额完成，为**经济腾飞奠定了基础。
二、工业基础更加夯实
五年来，我们全力实施“壮支柱、上规模、创特色、树品牌”的兴工强镇战略，通过加强管理和服务，提高了现有工业企业的运行质量和整体水平。在时刻绷紧安全生产这根弦的基础上，大力解决花炮生产征地、融资，用工难等问题，狠抓花炮企业整改提升，使花炮企业整改提升工作提前2个月完成任务，走在全县前列，起到示范和引导作用，当前我镇花炮企业年产值可达1.5亿，可实现利润1000万以上。通过“全民招商”和“专业招商”相结合，采取“一厂一策”的办法，吸纳各地客商到**投资办厂。目前为止，共有工业企业46个，安置农村剩余劳动力常年就业2500余人。
三、农业产业强势崛起
五年来，我镇始终坚持以“一村一品”为突破口，大力发展特色高效农业，狠抓农业项目建设，在推进农业产业化方面取得明显成效。发展特色农业方面：**村的甘蔗、麻田的西梨瓜、黎明村的荸荠、扎粉和横坑村的果业，突出了“品”的特色，养殖大户不断涌现，到**年养猪500头以上的大户有2户，100头以上的大户有10户，实现年出栏肉猪1.5万头;年出栏100头的肉牛养殖户1户;山羊专业养殖100头以上的有3户;养鸡2000羽以上的有10户。农业项目建设方面：实施了国家农业开发项目，完成了千亩增粮造地工程，加强了对连坑、坑口和颜前坑等水圳及堤坝的改造，对促进我镇现代农业发展将起到重要引擎作用。发展农民专业合作组织方面：成立了11个农民专业合作社，正在逐步健全相关管理制度，使合作组织不断发展壮大，充分发挥其积极效益。另外，我们还积极开展平原绿化造林和“一大四小”工程，多次代表县接受国家、省检查。
四、民生项目快速推进
五年来，我镇始终牢牢把握改善民生这个重点，认真解决人民群众最关心、最直接、最现实的利益问题，努力使全镇人民学有所教、劳有所得、病有所医、老有所养、住有所居。一是科教兴镇事业迅速发展。几年来，我们在镇财政资金十分紧张的情况下，千方百计筹集资金，进一步改善了办学条件，新建了中小学教学楼、初中学生公寓，美化了校园环境;全面推进素质教育，加强教师队伍建设，教育质量不断提高，学生素质教育硕果累累，中小学教育质量位居前列;严格执行教育收费“一费制”，强化控辍保学措施，全镇适龄儿童入学率达100%，适龄少年入学率达98%以上。**年，我镇被县委、县政府授予“尊师重教先进乡镇”;XXXX年，我镇被省爱国卫生委员会授予“江西省“两基”工作先进集体”。二是人口和计划生育工作取得新进展。几年来，我镇坚持“以征收社会抚养费促‘四术’完成”的思路，依法计生，不断夯实计生基础，进一步加强人口和计划生育管理，着重强化服务职能，提升服务质量，扎实推进人口和计划生育工作，多项指标的完成都位居全县前列。**年，我镇被县政府授予“**年度农村二女户结扎落实工作先进奖”。三是文化卫生事业取得新成绩。积极开展新型农村合作医疗和城镇居民医保等工作，目前全镇新农合参保人数9341(60岁以上人员2180人)人，参保率达101.3%;新农保参保人数9341人，完成全县下达任务;新建了卫生院住院部，9个村卫生所全部达标，村级医疗卫生机构逐步建立健全，农民群众看病难、治病贵的问题得到进一步解决，群众初步体会到了新型农村合作医疗带来的好处、感受到党和国家政策的温暖;完成了全镇所有9个村级农村科技共享工程建设，方便农民群众通过共享工程了解到新的农业方面的科学技术。四是认真履行民政工作职责。完成了全镇二代残疾证换证工作，切实搞好了受灾群众和冬春两季困难补助的发放工作，积极筹措和落实优抚、优待、五保、救灾救济资金，年均落实救助对象1137人，年均发放救助资金120多万元，有效地解决了贫困人口温饱问题;同时，认真落实省市县各项支农惠农政策，计划生育扶助资金按时足额发放，农村转移支付金、退耕还林资金、粮食直补资金、家电下乡补贴资金、汽车摩托车补贴资金、农村低保资金拨付到位，劳务培训逐步加强，广大人民群众共同享受到社会文明的成果。五社会主义新农村建设取得明显成效。五年来，全镇共实施新农村建设点38个，其中有2个市级示范点和2个市县共建点，共投入资金680余万元，严格按照新农村建设“三清六改四普及”的要求，改厕292户，改水和有线用户192户，拆除旧屋26000余平方，修水泥主干道16758米，便道22300米;改造水塘4口，绿化栽树37000株，垃圾焚烧炉2个，按照市小康家园示范点要求，修建了休闲场所6处，花园式绿化带10000多平方米。
五、各项事业蓬勃发展
五年来，我镇大力实施交通、集镇建设、通信、教育、水利和服务场所建设。一是公路建设加快推进。五年来累计投资200余万元修通了约50公里通村通组公路，到2007年底，全镇已经全面实现村村通水泥公路。二是集镇建设稳步推进。我镇按照集镇“二纵七横”的城镇规划，加快了泰溪河东岸开发，集镇自来水由私人经营改为县供水公司经营，解决了集镇居民及初中师生饮水难问题，新建了汽车站，配合县政府成功收购了客运班线，规范了集贸市场，建立了生猪屠宰场，对集镇街道两旁人行道板进行了铺设，对泰溪河西岸河堤进行了加固，并在原农贸市场旧址规划新建的停车场和在各街道建设的若干垃圾倒放点，及时解决了车辆乱停、垃圾乱倒现象，进一步完善了街道的硬化、美化、亮化工程，全面塑造了一个“功能齐全、设施完善、街道整洁、树绿灯明”的**集镇新形象，全面改善了集镇面貌。我镇于2007年被省政府评为“江西省卫生镇”，于**年被省环保厅评为“省环境优美乡镇”。三是矛盾纠纷妥善调处，安全生产常抓不懈。深入开展“五五”普法工作，完善镇村各级行政调解组织，及时排查调处各类矛盾纠纷，变上访为下访，深入解决了一批历史遗留问题、解决了发展工作中的具体问题，有效控制了越级上访、集体上访事件的发生，有力地维护了社会综治局面的稳定。按照“两降五无一增强”和“三个确保”的总体目标，抓好安全生产工作。在敏感时期和高温季节，组织开展了有针对性的安全生产专项大检查，有效控制了安全生产事故的发生。**年，被市政府授予“全市安全生产工作先进单位”，**年被县政府授予“**年度安全生产先进乡镇第一名”。
六、党的执政能力持续增强
一直以来，镇党委以认真贯彻落实“党要管党”、“从严治党”的方针，进一步强化宗旨意识、忧患意识，更加注重观念更新，更加注重作风转变，更加注重责任落实，以服务型党组织创建为重点，全面加强党的建设。一是党员干部素质建设通晓全县。坚持领导干部星期天学院学习，同时，认真抓好每月15日的机关干部“学习日”活动，组织党员干部进行认真学习，干部素质普遍提高，五年来先后有10余人被提拔重用或进城，其中有1人选调到省农业厅，有1人考录到市公务员，3人在全县竞争性选拔副科级干部中进入前20名，其中有1人为第一名。二是学习实践科学发展观活动有特色。全镇各党支部都出了多期宣传专栏。镇党委征集稿件，刊出简报15期，并率先在全县开通学习实践科学发展观宣传网，自开通以来，网页点击率一直飚升，学习阶段达到高峰，平均日点击率300人次以上，被全国各地各乡镇党委转载、借鉴、效仿近10个，并在县内多个乡镇党委传阅，注册登录访客会员50个以上，提供致富信息、意见建议、留言等30多条。三是“三落地”工作有创新。按党员从事的行业、居住地设立了48个党小组。从现任村民小组长、卸任退休村组干部、退伍军人、本地的致富带头人中通过推荐、选举、任命选优配强了党小组长，这些党小组长在新农保、农医保、矛盾纠纷调解、发展党员等工作中发挥了重要的作用。去年，镇党委还挤出财力，下拔了2万多元党小组活动经费，今年，根据各党小组长工作的绩效，还下发了100-400元不等的绩效工资。创办“农技课堂”、“基地课堂”、“流动课堂”三个课堂，对全镇农村党员、群众进行农业技术、花炮生产培训，花炮技能培训达1000人次，农业技术培训达600人次，以“谷峰葛根”、“甘脆果业”为我镇“三培两带两服务基地”，培养党员10名，带动了党员创业热情，结合各村实际和农业特色制定“一村一品”规划，组织拥有一技之长的“土专家”和“田秀才”到各村进行巡回指导、传授经验等。四是创先争优活动出实效。开展“干部下基层五个一”活动。即：驻村干部每日走访群众一次;各办领导每周解决一个突出问题;挂厂领导每月联系一家企业;主管领导每季跟踪一个项目;机关党员每年帮扶一个困难家庭。并积极开展“千名干部心连心活动”，帮助60多个困难家庭、5个企业解决了实际问题。五是党员干部职工后顾之忧得到解决。我镇已有两批手工业人员共47人获得生活补贴;任职10年以上村书记(主任)15人拿到退休工资补助;解决了村书记(主任)养老保险，其中两人已经领取了退休工资。六是基层组织建设大幅度加强。顺利完成了村党支部、村民委员会换届选举，在卢洲村、**村实行全县“村书记公推直选”试点取得圆满成功;选好配强了村级领导班子，解决了“有人干事”的问题，为我镇“十一五”期间各项工作的开展奠定了良好的基础。七是党风廉政建设和反腐败斗争得到加强。坚持不断完善党风廉政建设责任制和责任追究制，几年来接待群众来信来访举报138起，共查处干部16人;加强了党员领导干部廉洁从政准则学习，完善了干部选拔任用监督制度;推行了党务、政务、村务公开制度。八是党员队伍质量不断提高。我镇党员数由XXXX年632名增加到今年的760名，发展党员100多名，其中吸收大学毕业生15名，先进分子5名，优秀村组干部50多名。九是群团组织活动十分活跃。**年在全镇建立了妇女之家;实施“春蕾计划”扶助学生5名;争取上级妇联资金累计6万多元帮扶贫困儿童50多名。
回顾五年来的工作，我们积极应对各种困难与挑战，扎实开展各项工作，在产业调整、招商引资、卫生整治、新农村建设等方面取得了一定成绩，但仍存在许多问题：一是现代农业建设还不够理想;二是少数干部群众思想解放的程度仍然不够高，调动干部群众工作积极性不足的问题依然存在;三是农村集体经济依旧困难;四是财力贫乏仍然是个问题等等。
今后五年总体要求和奋斗目标
同志们，今后五年，是我镇加快发展、加速转型的攻坚时期。我镇今后五年的发展思路是：坚持一个统领，即以科学发展观统领经济社会发展全局，实现“5522”目标，即到“**”末实现财政总收入达到5000万元，年均递增25%;农民人均纯收入达5000元，年均递增4.5%，工业总产值达到20亿元，年均递增17%，农业总产值达到2亿元，年均递增5%。
**年工作措施和工作计划
**年工作总体思路：全面贯彻落实党的**大及***精神及县委县政府的工作部署，深入贯彻落实科学发展观，坚持以结构调整为主线，以改革创新显动力，以农民增收为目标，树立全面、协调、可持续的科学发展观，培养经济增长新亮点，拓展农民增收新渠道，加快全面建设小康社会步伐。总体目标是：实现“
一、
二、
三、四”，即：工业产值突破10亿元，财政收入跃上2000万元台阶，农民人均纯收入增加300元。办好四件实事：一是新建湖溪小学、修建好横坑小学教学楼;二是全镇10座小二型水库进行除险加固;三是新建镇财政所、文化站办公楼;四是实施好万亩圩堤建设。
工作措施：
一、突出抓好农民增收工作，促进农民收入持续稳定增长。
**年，将继续用好、用活中央出台的支持粮食主产区的各项优惠政策，围绕县委县政府提出的发展思路，认真抓好”三农”工作，千方百计增加农民收入。一是稳定粮食生产，突出发展绿色食品产业。大力发展优质粮食作物，积极推广模式化栽培技术，提高单位资源产出率。坚持走“优化结构、提高单产、改善品质、降低成本、增加效益”的发展路子，不断提高粮食生产能力。二是强力推进“一村一品”。采取龙头拉动，项目促动，能人带动，全民活动的方式，加大**传统产业的宣传和推销力度，使好的产品上档次、上规模，更具市场竞争力，彰显“一村一品”特色。三是科学发展畜业，实现养殖标准化、基地化。通过大力推进“小区大户”战略，引导农民改变从事养殖业生产的思路。按照“基地化建设，科学化管理，规模化经营，产业化发展”的思路，采取龙头牵动，政策促动，帮扶拉动，典型带动等措施，推进畜业向专业化，规模化和集约化发展。
二、突出抓好民营经济发展工作，培育新的经济增长点。
**年，镇党委将继续把发展民营经济作为加快经济发展的突破口，不但要高度重视民营经济，加快发展民营经济，而且要切实抓紧抓好，抓出成效。对现有民营企业，我们要搞好服务，全力扶持，促进民营企业提档升级。此外，我们还要研究促进民营经济发展的政策。要制定出支持个体私营经济发展的政策规定和加快个体私营经济发展的实施方案，并真正落到实处。
三、突出抓好招商引资(企)工作，增添经济发展新动力。
镇党委将继续实行“五个一”工作推进机制(一个项目、一个方案、一名领导、一套班子、一抓到底)，切实抓好项目建设工作，实施项目拉动战略，积极开展招商引资工作。一是积极向上争取资金。二是多方吸引县外客商到我镇上项目。三是利用本地资金上项目。
四、突出抓好信访稳定工作，扎实推进各项事业平稳发展。
我们始终围绕确保全镇社会和谐稳定这个重点，以创建“平安、文明、和谐、稳定”**为目标，推进依法治镇和依法行政工作，进一步加大社会治安综合治理力度，切实维护社会稳定;积极推进教育、卫生工作，确保教育事业稳步发展，确保全镇适龄儿童入学率100%，适龄少年入学率达98%以上;积极推进文化、体育事业不断发展，不断改善人民群众的文娱生活;积极推进金融、电力、邮政、广电、武装、青年、妇女等各项工作，确保新的一年有更大的进步。
五、突出抓好干部队伍建设工作，使党组织凝聚力战斗力不断增强。
加强党员干部教育，提高执政能力。一是加强领导班子自身建设，提高党委整体领导水平。通过强化党委中心组学习，推行党务公开，坚持民主集中制原则，进一步提高党委统揽全局、协调各方的能力，提高分析问题、解决问题的能力，提高依法行政、实践操作的能力，做到思路有创新、发展有举措、改革有突破、工作有实绩。二是加强机关干部队伍建设，切实转变机关干部作风。继续扎实开展“创先争优”活动，着力整治机关及干部队伍中存在的思想上的不良倾向，切实增强服务意识、敬业意识和自律意识。三是加强村干部队伍建设，使基层干部成为多面手。主要做到“五个进一步”，即：进一步加强学习，以建设学习型组织为切入点，制定村干部集中培训计划，提高村干部自身素质。要进一步提高党支部书记的综合素质，真正成为领头人，党支部书记既要“会说”，又要“会做”。会说是要善于宣传党的理论、路线、方针、政策，善于发动、组织、团结党员群众，做“宣传家”;“会做”就是要有干实事、干成事的本领和行动，求真务实、真抓实干，做“实干家”。“会说”和“会做”密切联系，相辅相成，做到“会说”才能充分调动党员和群众干事创业的积极性、创造性;做到“会做”，才能有效破解难题，化解矛盾，促进发展。进一步规范村级民主决策程序，在全面实行村级重大事务民主决策“五步法”的基础上，坚持定期召开村民代表会，落实好“一事一议”制度，推进民主决策的经常化;进一步深化党务、政务和村务公开，做到公开内容全面、真实，依托“村账镇管”的倒置式财务模式，规范村级财务管理，充分发挥民主理财监督小组和村务公开监督小组的作用;进一步加强村级民主管理，司法所要定期为干部、党员、村民代表等讲解法律常识，增强其法制观念，促使其自我教育、自我管理、自我监督，为推进全镇各项工作筑牢思想基础。
加强基层组织建设，打牢执政基础。这是巩固党的执政地位、提高党的执政能力，构建和谐社会的必然要求和重要体现。要以创建“五个好”基层党组织为主线，推进全镇基层党组织建设再上新台阶。切实加强党员队伍建设，不断增强基层党组织凝聚力、战斗力和创造力。严格执行发展党员“六步法”，壮大党员队伍，不断为党组织输送新鲜血液。继续抓牢党小组长在基层工作中的作用，村支委会要在适当时邀请党小组长列席会议，对本村发展的重大问题参加讨论。将切实关心老干部工作，充分发挥老干部在加快经济社会发展中的积极作用。
加强党风廉政建设，树立良好形象。要把党风廉政建设摆在党建工作的重要位置，全面落实党风廉政建设责任制，坚持不懈地抓好党风廉政建设。紧紧围绕经济建设这个中心，联系实际，努力探索新形势下加强党风廉政建设的新路子、新办法。坚持“标本兼治、综合治理、惩防并举、预防为主”的方针，进一步健全完善教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系，努力从源头上杜绝腐败现象滋生。各级党员干部尤其是领导干部要真正做到为民、创新、务实、奋进，切实把心思用到谋发展上，把精力和劲头用到抓工作、办实事、求实效上，坚持深入基层、深入一线研究和推进工作，帮助农民群众解决好各种困难和问题。