第一篇：全力打造特色教育品牌
强化三大主题教育全力打造德育特色品牌
--山东省枣庄市实验学校德育特色活动纪实
山东省枣庄市实验学校落成于2008年9月，在枣庄市新城核心区域内占地142亩，设计规模为66个教学班，是枣庄市教育史上第一所国立九年一贯制学校，是枣庄市委、市政府在枣庄新城市战略中教育发展战略部署的重要环节。
山东省枣庄市实验学校目前有在校学生1600人，有33个教学班。小学每班不超过45人，中学每班不超过50人;目前有教师101人，其中特级教师3人，齐鲁名师1人;国家级骨干班主任1人;省级优秀教师、教学能手6人;市级优秀教师、教学能手、骨干教师20人;35人次获得过市级，省级、国家级优质课奖励。100%的教师具备本科以上学历，其中硕士9人;85.72%的教师具备英语四级、六级、八级水平。整体教师队伍优秀，学历层次较高，具有良好基本素质。
山东省枣庄市实验学校秉持“诚正厚学·和合致新”的办学理念，着力于为学生创造最恰当的成长环境;着力于为教师提供最有利的职业发展路径;着力于为社区提供最有效的教育平台，成为优质教育的实践与输出专家，让学校成为具有全国影响力的一流特色名校。
办学两年以来，枣庄市实验学校坚持“育人为本”的办学思想，坚持“以学校文化引领”为德育工作的策略和途径，持续着力德育工作创新，围绕“善知共生”的目标展开师德、生德建设，将德育工作扎根于教育教学生活，积极推动德育教育生活化的实现，“以礼仪教育为起点的养成教育、以孝心教育为起点的情感教育、以安全教育为起点的生命教育”等三大教育活动方面初步形成了学校个性特色。
特色
一、加强以礼仪教育为起点的养成教育，培养学生良好行为习惯;
1、加强常规管理，强化行为规范训练。
其一：以小学部为重点开展“六字班级内务”活动，即：一净——两线——三齐。一净：要求教室里干干净净，无纸屑、无尘土、无垃圾;两线：要求桌櫈一条线和文具一条线;三齐：要求学生桌洞内物品摆放整齐，讲桌摆放整齐，卫生工具摆放整齐。
其二：在全校学生中开展“走好路”活动，即：课间走路要轻轻走、慢慢走、上下楼梯靠右走，不追跑、不打闹，不在走廊大声叫;放学路队要踏准音乐节奏前进，班主任送到指定接送点，按照不同方向，乘坐不同交通工具，让学生
有序，教育学生要红灯停，绿灯行，黄灯亮了等一等，上学要求学生自动站队(超过两人要自动成行)进校。
2、遵循规律，讲求行为规范教育的科学性。
小学段：按照低、中、高年级不同层次，围绕“低、小、近、细、实”五字原则落实，即：从最基本的、低起点的品德和行为习惯要求抓起，从最容易做到但又往往最容易被忽视的小事抓起，从能看得见、摸得着等身边的事情并且做了就能见到效果的事情抓起，从让他们听得懂、学得会、记得住的事情抓起，从可见、可学、可仿、可行的事情抓起。
中学段：坚持“七年级适应，八年级养成，九年级提高”的原则，由“学规范、知规范、尽快适应中学生活”到“学《规范》、用《规范》、做文明勤奋好学生”再到“健康生活、快乐学习、做合格的中学生”依次过渡，逐步养成学生良好的卫生习惯、守纪习惯、文明习惯、学习习惯。
3、注重道德实践，在活动中培养学生良好的行为习惯。
以每年3月和9月行为规范养成月活动开展为契机，采取多种形式组织学生学礼仪、知礼仪，校园里端庄的举止、亲切的语言和真诚的微笑随处可见，形成了“说文明话、做文明事、成文明人”的良好局面，礼仪成为了全体师生的一种自觉行动和文明修养。
4、优化育人环境，创建行为规范教育网络。
学校始终坚持“育人为本”的办学思想，使每一位教师都成为德育工作者，既把课堂作为传授知识的场所，更要把课堂当作育人的重要阵地，寓德育于学校各学科教学之中，体现在教育教学各个环节;同时履行一岗双责，在课间和上放学时段安全值勤，构筑全方位的全员育人管理网络。
5、建立激励机制，发挥先进典型的示范辐射效应。
一方面结合养成活动月开展和学期总评，对“优秀少先队员”、 “文明礼仪标兵”、“四好少年”、“先进班集体”等优秀个人和集体隆重表彰。
另一方面以《学生成长记录袋》内容为蓝本，注重平时，强化结果，加强学生成长档案袋“过程化”和“精细化”管理，通过收集反映学生发展变化中的亮点资料体现学生成长的轨迹，如教师课堂观察的即时评价语、活动获奖作品、家长寄语、近期照片、自愿保留的作业、自我感受、各学科检测等，提供足够的学生创造空间，及时展示学生取得的进步和成绩，感受自己的不断成长与进步，促进学生持续发展。
特色
二、加强以孝心教育为起点的情感教育，优化和提高学生的身心素质;
1、利用重大节日开展主题活动。
每逢母亲节、父亲节、重阳节、教师节、国庆节等重大节日，学校别出心裁组织学生举行各种纪念活动，引导学生在活动中体验、感悟、认同、崇尚，逐渐养成高尚的思想品质和良好的道德情操。如第41个世界地球日之际，围绕“珍惜地球资源，转变发展方式，倡导低碳生活”为主题通过开展“主题班会”、“变废为宝，进行绿色制作”、“为校园树木浇水、挂爱心卡”等系列活动，让学生以独特的方式为地球母亲过节;清明节之际，组织学生在网上敬一个礼，献一束花，留一句言，寄一份思，抒发对先烈的感恩和敬仰之情，表达继承先烈志向、报效祖国的决心;值第65个抗日战争胜利纪念日到来之际，组织新入学新生在铁道游击队纪念园通过敬献花圈、默哀一分钟、瞻仰革命烈士纪念碑等形式，表达对先烈的崇敬和缅怀之情，从而激励学生努力学习，为适应新学期的学习生活打下良好的基础。以上活动均被枣庄电视台和山东卫视进行专题报道。
2、通过实施诵读中华经典诗文抒发道德情感。
作为校本课程之一的中华古诗文诵读是学校情感教育不可缺少的一部分，在保证人人有读本的基础上，坚持全程参与，对学生进行分层次要求;本着“直面经典，不求甚解，但求背熟，终生受益”的原则指导学生读经诵典;以学校领读为主体，以家庭助读为辅助，以社会力量为推动，扎扎实实把此项活动落到实处，并做好校外延伸：向家庭延伸，倡导亲子共读，激发家长的参与热情，编印《我与经典古诗文同行成长册》，全方位记录学生在古诗文诵读活动中的成长轨迹;向社会延伸，将诵读活动通过各种社会实践活动以及广播、电视、报刊、网站等媒体，走出校园，走向社会，引发社会对中华古诗文经典诵读的关注;向同类学校延伸，通过手拉手活动、区域性教研活动、校际间交流互访活动等，推广中华古诗文经典诵读的科研成果和特色教育创建成果，让中华优秀传统文化在实验学校开花、结果。
3、举行校本升旗仪式培养学生爱国情感。
除恶劣天气外，在重大节日、法定纪念日和学校举行重大活动、新学期开学第一天、开学后的每周一早晨，全体师生在善知广场集合参加校本升旗仪式。整个活动包含学生入场、“善知铜管乐队”入场、“善知合唱团”入场、教师入场、学校行政入场、“善知合唱团”献唱校歌、国旗、校旗入场(备注：国旗、校旗在仪仗队护卫下，自办公楼大厅内走出，顺台阶走至“善知广场”中心国旗平台
站位，“善知铜管乐队”演奏“出旗曲”)、 升国旗唱国歌、升校旗唱校歌、教师(全员)诵读教师誓词、学生(全员)诵读学生誓词、国旗下讲话、退场等环节，场面庄严、规范，很有震撼力。校本升旗仪式是学校文化行为建设的组成部分，是开展德育教育的途径之一，是对学生进行爱国主义和革命传统教育的主要形式，彰显了学校文化特色，成为学校一大德育亮点品牌。
4、开展中学新生军事训练活动磨练学生意志。
为磨练学生意志和培养学生规范，学校对七年级新生进行为期一周的军事训练和始业教育。通过队列训练表演、内务整理和炮团基地参观等形式对学生进行集体主义教育、纪律教育、爱国主义教育，有利于磨练同学们的意志品质，培养艰苦奋斗、吃苦耐劳的作风，增强战胜困难的信心和勇气;有利于同学们组织性、纪律性的提高和身体素质的增强。
特色
三、加强以安全教育为起点的生命教育，构筑新形势下安全和谐校园。
1、创新安全工作领导小组，形成安全管理长效机制。
学校安全工作领导小组成立是以学校为核心，由学校、家庭、社会所涉及的公安、消防、交警、卫生防疫、文化管理等职能部门相关专业人士组建，以追求有效的安全教育为总目标，在开展工作中既能各司其职，又能相互支持，形成学校、家庭和社会联手齐抓共管校园安全的长效机制。
学校、家庭、社会各部门的安全教育工作职责为：
学校：构建学校安全工作保障体系，全面落实安全工作责任制和事故责任追究制，保障学校安全工作规范、有序进行;
家庭：传播安全知识，指导学生安全行为，监督学生安全行为实施，做到言传身教;
交警部门：有计划地进行交通安全知识的宣传工作，并对交通信号知识及识别进行现场指导;
公安部门：负责校园周边的综合治理;
消防部门：有计划地进行消防知识的宣传工作，并对灭火基本知识和技能及训练进行现场指导;
卫生防疫部门：有计划地进行防疫卫生知识的传授，并对意外伤害时的自救、自护进行实践行为指导;
文化工商管理部门：对校园周边经营服务场所加强管理和监督，依法查处违法经营者，维护有利于青少年成长的良好环境。
2、强化制度和责任，构筑有效校园安全网络。
制定学校安全工作各项规章制度，建立健全一把手为第一责任人、主管领导为主要责任人、四大处室主任(课程教学处、学生工作处、校务管理处、教育技术处)为直接责任人的学校安全工作管理网络，层层签订“一岗双责”安全管理目标责任书，明确班主任班级全面管理和任课教师课堂管理职责，实行重大安全事故责任追究和一票否决制;积极主动与公安、交通、卫生、建设、质量监督等部门联系，加强对学校周边环境的治理;强化“人防、物防、技防”三位一体的校园安全防控网络，切实加强门卫管理，上放学期间让学生见到警察、警车和警灯，把好校园第一道防线。
3、上好安全教育必修课，纳入教学管理。
结合学校九年一贯制办学实际，针对不同的年龄段，采取课堂教学、知识讲座、模拟事故和自救互救演练、社会实践等多种方式，利用每周一班会固定上好学生安全教育必修课。
4、丰富安全教育活动，增强生命安全意识。
结合“安全教育月”、“安全活动周”、“安全教育日”等活动，丰富教育内容，切实提高安全教育的效果。如：第十五个“全国中小学生安全教育日”，围绕“加强疏散演练确保学生平安”主题，通过开展安全知识讲座、举行紧急疏散演练和救护演练等活动，使“安全第一”的思想深入到师生心中，内化为自身要求，形成自觉行动。此活动被枣庄电视台、人民网、大众网等多家媒体进行专题报道;再如：近期在我校举行的全市中小学生交通安全宣传教育工作启动仪式，既是对我校过去交通安全工作的肯定，又是对未来我校交通安全工作的鞭策和期待,为构建安全、和谐校园起到了积极的推动作用。
德育工作是一项系统工程，短暂的两年虽然取得了一定的成绩，但我们还刚刚起步，面对新时期下的德育新情况、新问题，我们的工作方法还需要不断改进、探索和创新，从而积极打造学校德育的品牌，促使学校的德育目标内化为学生的思想道德、心理素质，外显为学生的日常行为，使优良的校风和学风得到进一步的发扬，构建有个性特色的学生德育目标体系和学校德育管理体系。
第二篇：突破校园文化建设全力打造品牌学校.
突破校园文化建设全力打造品牌学校——陇县西大街小学校园文化建设及取暖工程建设情况汇报材料
2010年的创建“市级校园环境建设示范校”工作对提高我校环境建设水平,提升办学品味和办学效益,充分发挥环境育人功能有着特殊的意义。我校抓住了这次建设发展的大好机会,高效合理地用好了上级拨付的20万元建设专款,并积极多方筹措资金、争取项目,将创建工作列为新学期头等要事,成立专门机构外出学习考察,认真规划论证,明确分工,严格按照上级文件精神,加快进度,确保质量和品味。目前各项预定建设工程及附属设施均已完工,现将我校校园环境建设及取暖工程建设情况汇报如下。
一、项目建设情况: 二〇一〇年三月初,我校向市局呈报了《陇县西大街小学创建“校园环境建设示范校”工程实施方案》。六月底前,各工程项目全部竣工。
1.新建“家园▪乐园”主题花坛2个,月季花坛1个,修建前院转盘1个,小扇形花坛4个,共栽种小花苗5200株。栽种了7株玉兰、女贞等树形高大、品种名贵的景观树。共投资1.74 万元。
2.建造不锈钢主题雕塑“成长”一座。高6.2米,宽
3.6米,不锈钢国标320材质,表面为镜面,共投资5.36万元。 3.新建喷泉假山一座,共投资3.33万元。
4.根据总体规划,将原前院零散石碑集中移建至前院东侧建成纪念碑群,共投资0.86 万元。
5.新建了教学楼过道灯箱式展厅,分10个板块展现了学校的发展历史、建设成果及未来规划,共投资4.41万元。
6.购置安装造型独特优美的大型景观灯2座,共投资1.59万元。
7.对前院438平方米路面进行了硬化处理,铺垫了小广场 砖,共投资3.81万元。
8.检修了学校前院给水、排水管道、地埋线铺设共投资0.28万元。
9.对前院西围墙进行了新建,建成了长33米的较高规格文化墙,投资8.3万元。 10.操场周围拆建围墙并绘制彩图,修建学校后大门,清理平整硬化原出租院等,共投资14.05万元。
11.新修健身小广场,添置健身活动器械,共投资6.597万元。 12.操场回填及硬化5760平方米,投资54.9万元。 13.铺设了人工草坪操场,投资56.89万元。 14.操场四周种植花草、绿化带投资0.94万元。 15.综合楼临街面安装了LED美化灯,投资3.95万元。
我校以创建环境建设示范校为契机,全面长远规划,加大实施力度,使学校原有的破旧面貌发生了巨大改观。校园环境建设共投资165.957万元,其中上级拨付校园环境建设专款20万元,学校争取在后重建及其它专项资金46万元,目前仍有欠款44万元。
为解决师生冬季取暖问题,在上级部门的大力支持关心下,我校取暖工程从规划设计到施工安装已全面结束,现已正常供暖。该工程架设变压器一台投资9万元,铺设空调取暖专用线路16.88万元,购置95台柜式空调机和24台壁挂式空调机33.39万元,此项工程总投资59.27万元。解决了全校2003名师生的冬季取暖问题。
但由于工程设计原因,出现专用线路变更返工,怎家工程量,目前仍有欠账12万元,暂无着落。
二、整体效果
创建市级环境建设示范校和供暖工程的实施为我校改善
办学条件、提升办学水平创造了良机,学校绿化、美化、亮化、硬化建设都得到了大的发展,使学校育人氛围更加浓郁,文化
气息更加浓厚,师生学习工作环境更加美好。同时,作为全县的窗口小学,我校的建设发展成果不仅受到了上级的表彰和社会的称赞,也为全县学校校园文化环境建设积累了经验,发挥了示范效用,县域内兄弟学校先后多次到我校参观学习。
回顾各项工程的立项和实施,一是上级领导的大力支持和帮助是我们成功创建的保障。在我校创建过程中,市县各级领导曾先后多次亲临施工现场进行督察指导,并为我们提供了帮助,解决了不少实际问题。二是高点定位、凸显特色的专业规划是成功创建的前提。得到市局批复后,学校在原整体规划的基础上,再次聘请专业人士对各工程细部进行精心的设计,力求做到科学合理、因地制宜、具有艺术品位,并凸显小学校园“轻松、活泼”的特色。三是尽职尽责,严把工程质量关是成功创建的关键。学校多次召开了创建工作领导小组会议,外出学习参加讨论商议创建工作中的具体问题,制订并下发了《创建工程分工及职责》,要求各成员各负其责,各尽所能,同心协力保证工程高质量完工。学校主管领导及各项目分管领导对工程项目实行全程质量监管,严格执行各项目的质量管理标准。
我们西大街小学将以创建市级环境建设示范校和实施空
调取暖工程为契机,群策群力、多措并举、合力攻坚,全力打造具有西小特色的“环境文化亮点”,营造一个“校园环境美、文化底蕴厚、艺术氛围浓”的校园育人环境,全力加快创三秦名校、育优秀学子既定目标的早日实现。
二〇一一年十一月十二日
第三篇：大力弘扬劳模精神 发挥劳模作用 全力打造闪光群体品牌
大力弘扬劳模精神发挥劳模作用全力打造闪光群体品牌劳动模范是工人阶级中一个特殊的闪光群体，他们身处各行各业，生活在劳动群众之中，有着特殊的影响力和凝聚力。“必须大力弘扬劳模精神，发挥劳模作用，全力打造劳模特殊闪光群体新品牌。”总书记在同全国劳动模范代表座谈时的重要讲话，为我们做好新形势下的劳模工作进一步指明了方向。今年以来，**市总工会以市劳模协会为平台，积极整合资源，不断丰富活动载体，以“两团”(即**市劳模先进事迹宣讲团和劳模艺术团)和“一室一基地”(即**市劳动模范?技术标兵创新工作室和科普基地)作为支撑，重视和维护好劳模权益，不断提升劳模这一“闪光群体”品牌效应，为大力弘扬劳模精神，活跃劳模生活、拓展工作思路创造条件，充分发挥劳模的带头示范作用建立新亮点、树立新品牌。
一、聚焦劳模精神，组建“两团”，让劳模“闪亮登场”“要保持荣誉，继续努力，争取更大的进步。”“其实我也是一个普通人，我也困惑、恐惧和想放弃过，但是想到病人的需求和防治艾滋病任务的艰巨，我找到了继续坚持的理由。”今年8月27日，全国医疗战线“白求恩”奖获得者杜丽群把她和艾滋病人的故事带到了在**运德集团大礼堂举行的**劳动模范先进事迹报告会讲堂上，每一个字、每一句话听似简单却耐人深思。当天，还有吴木华、张显华、黄连冬等三位来自我市不同战线的劳模代表，分别结合自己多年从事的本职工作，畅谈了学习贯彻落实党的十八大精神、大力弘扬劳模精神的体会，讲述了自己通过辛勤劳动、诚实劳动、创造性劳动创造无愧于时代的业绩，从中体现人生价值的感人事迹，赢得了台下300余名职工代表阵阵喝彩。为了宣传劳模事迹、弘扬劳模精神，**市劳模协会在今年组建了由劳模队伍组成的**市劳模先进事迹宣讲团和劳模艺术团，将我市各级劳模们请到舞台上，让他们在舞台上用朴实的语言和优美的舞姿展现自己的劳动事迹，唱响弘扬劳模精神的主旋律，通过报告会、道德讲堂、文艺演出、职工运动会等多种形式传递劳模正能量。目前，“两团”的成员已经达到100多人，是我市1200多名劳模中的佼佼者和文艺爱好者。今年以来，劳模先进事迹宣讲团深入全市不同行业基层单位进行巡回宣讲活动，直接受众超过1万多人。劳模艺术团以劳模先进事迹为素材，创作了“唱响中国梦、共建美丽**”大型主题歌舞晚会，声情并茂地再现了劳模先进事迹，并在“十一”期间进行集中展演，使广大职工群众通过艺术传播的形式，感悟劳模等先进人物的精神世界和精神力量。
二、创建“一室一基地”，让劳模成为引领创新发展的“中流砥柱”，凝聚职工智慧和力量积极探索新形势下劳模服务管理的新机制，力争将劳模工作室打造成为新时期劳模服务管理工作品牌，这是**市劳模协会创新运行的又一精彩大作。去年以来，市总工会、市劳模协会在全市范围内为技术、管理、服务等方面有专长、有一定理论水平、工作经验和创新能力的劳动模范和技术标兵创建了“劳动模范?技术标兵创新工作室”，并下决心大力推广，出台了《**市总工会劳动模范·技术标兵创新工作室管理暂行办法》，对劳动模范·技术标兵创新工作室的基本标准、目标任务、创建管理措施要求都进行了明确规定，使创新工作室的创建工作走上了制度化、规范化轨道。为鼓励创新工作室开展创新工作，市劳模协会还定期深入基层对创建工作进行指导，并对通过考核验收的市级劳模创新工作室给予创新活动补助经费一万元，为创新工作室开展创建活动增添了强大的动力。目前，我市已创建劳动模范?技术标兵创新工作室35个，涵盖工业、农业、轻工、建筑、环保、服务、教育、卫生等行业。截止2013年8月，全市35个劳模创新工作室组织开展活动280多次，提出创新合理化建议1860条，完成技术改造600多项，成果转化280多项，获国家专利45项，直接产生经济效益17920万元。与此同时，市劳模协会还依托劳动模范、技术标兵创新工作室平台，延伸创新工作室工作内涵，创建了劳动模范?技术标兵科普基地，使创新工作室和科普基地工作相辅相成，共享资源，创新发展。各科普基地结合实际，积极组织职工广泛参与科普政策法规宣传、科普知识学习、科学技术推广应用和科普实践活动;参与岗位练兵、技术比武、技术交流、技能更新、成果转化、信息咨询活动;参与企业重点建设项目、关键技术岗位和重点生产环节、企业发展难题开展技术革新、技术攻关、发明创造等科技创新活动。今年，经市总工会和市科技局验收达到市级标准的劳动模范?技术标兵科普基地有3个，每个基地均有20-30名劳模专家、技术标兵和科技工作者骨干成员，受训职工达5000多人，为实现科技普及和企业技术进步、提高职工科学素质作出了应有贡献。
三、呵护关爱，打造劳模“温馨之家”9月3日，在**温泉疗养院，来自**市安晨副食品有限公司的王秀姣十分感慨：“市劳模协会能想到安排像我这样的小微企业职工参加疗休养，让我特别感动。”与他一样参加今年疗休养活动的，还有全市300多名劳模、先进工作者和一线先进骨干职工。把劳模协会打造成闪光群体的“温馨之家”，是劳模协会的工作宗旨和目标。今年以来，市劳模协会坚持把关心劳模、爱护劳模、热心为劳模办好事实事作为一件重要工作来抓，建立健全了劳模档案管理制度，全市1227名劳模全部建立档案，做到了信息系统化、档案规范化、管理科学化。并积极开展对劳模进行技术帮助和生活帮扶活动，今年共选送20名劳模到院校深造提升学历，组织100名劳模到清华大学进修提升劳模正能量，对111名技术标兵进行素质培训提升素质;帮助146名非财政拨款企业劳模退休后依法增加了退休费;按时发放劳模各种补助金61.79万元;及时办理全市劳模津贴银行卡1308张;初步落实好改善30户困难劳模居住环境的前期工作;提前做好向1263名劳模赠送重大疾病互助保险健康卡申报工作;组织全市1000多名劳模到市相关医院进行体检，及时把党和政府的关怀、工会组织的关爱送到劳模的心坎上，使广大劳模切实感受到工会和劳模协会“家”的温暖。
第四篇：北京中山医院全力打造现代化、国际化品牌医院
北京中山医院
北京中山医院全力打造现代化、国际化品牌医院
在首都图书馆东侧200米处，矗立着一座为百姓健康保驾护航的现代化建筑—北京中山医院，那里有宽明亮的大厅，环境优雅的病房，更有医术精湛服务贴心的医护人员。北京中山医院自建院以来，一直“秉承中山精神，专注百姓健康”为办院宗旨，以“尊重，理解，关爱，包容”的服务理念，积极打造现代化、国际化品牌医院。
树立坚定目标，创业发展迈大步
北京中山医院为了促进医院取得更大、更快发展带来新的生机和活力，针对当前患者需求大幅增加，基层卫生服务体系不断完善，医疗机构竟相发展的严峻态度，北京中山医院把创业作为发展之机， 强院之本，并结合创先争优活动，提出了实施“二次创业”的发展思路。不断深化医疗体制改革，全面实行“内部机制”、“精细管理”、“科技项目”三项创新战略，推进建设现代化，国际化品牌医院。并实施“内部机制”创新战略，推动医改工作有新成效。医院从绩效分配、岗位竞聘、目标管理三方面入手，加大医院机制体制建设，积极探索建立新型治理结构，实现了发展新飞跃。
实施品牌战略，岗位创优树形象
注重旗帜的引领作用，把创先争优活动的立足点放在“创”上，着力点放在“新”上、落脚点放在“优”上，全力打造新品牌新形象。医疗设备的先进与否直接关系到医院诊疗水平的高低。北京中山医院不断加大对硬件基础设施的投入，一系列先进医疗设备的率先引进和投入使用，增加了疾病诊疗的技术手段，使诊断的效率和准确率有了明显提高。
人才，是医疗体质改革和发展的“领头羊”，北京中山医院构建了有综合实力，有专业优势，有技术专长的新格局。实施人才兴院战略，加大人才的引进培养力度，定期邀请国内著名医院管理专家、知名学者来院讲学指导、学术研讨，每年都选派一批业务骨干到美国，德国等知名院校进修培训。
构建和谐医患关系，树立良好品牌形象
医疗服务的根本宗旨是让患者满意。北京中山医院积极倡导以人为本，以病人为中心的服务理念，以打造医院品牌、建设和谐医院为目标，狠抓医德医风建设和治理商业贿赂工作，不断改进行业作风，积极落实各项惠民利民政策，大力开展创建群众满意医院、医院管理年活动、医德医风教育等系列主题活动。独家采用“4S一站式”服务，使“关心病人、爱护病人、尊重病人、帮助病人”的服务意识深入人心，蔚然成风，受到患者广泛赞誉。
展望未来，踌躇满怀。北京中山医院刘院长表示，“站在新的起点，北京中山医院将开拓创新，锐意进取，进一步提高技术水平和医疗质量，增强整体综合实力，朝着环境优美、技术先进、功能完善、实力强劲、和谐发展、区域领先的现代化，国际化品牌医院目标迈进。(健康热线：010—60606899)
第五篇：改后 全力打造蔬菜产业特色村
因地制宜打造品牌
全力建设都市型现代农业示范村
南河村位于房山区西南部，是拒马河沿岸的一个岛型村落，南与河北省涿州接壤，是大石窝镇的一个中等村。村域面积5800亩，1595亩耕地，全村420户，1280口人。为增加村民收入，改善村民生活水平，2002年村党支部通过考察论证确定了以发展设施蔬菜种植为产业的发展模式，全力向都市型现代农业示范村迈进。
一、示范先行 规模发展 全力打造蔬菜产业圈
大石窝镇南河村自2003年8月告别“砂石经济”以来，坚持村集体保障服务、村民自主经营的原则，大力发展有机蔬菜产业，不但帮村民学会了实用技术，而且坚定了村民自主经营、以棚致富的信心。截止目前，南河村有简易钢架大棚200余栋，土温室大棚380栋，露地蔬菜种植280亩。目前主要种植品种有：西葫芦、西红柿、平菇、豆角、西兰花、甘蓝、生菜等10几个品种。种植技术成熟，技术培训以及体系认证在全区超前，先后通过了无公害和有机蔬菜的认证， 2006年通过了无公害和部分农产品有机认证，2007年获得“北京最美的乡村”称号，2010年通过了“国家级标准化种植示范区”的验收，2011年被评为北京市充分就业示范村，2013年通过了北京蔬菜标准园创建验收，自2004年以来获得50余块市、区奖牌。农民人均纯收入从2000年的不足千元发展到2013年的的21000多元。
二、注重培训 拓宽市场 全力培育技术型新型农民
2003年，村党支部、村委会发动党员和村干部建起了5个蔬菜大棚，通过试种每棚纯收入达到了2.7万元，让村民亲眼看到了增收的途径。2004年建大棚75栋，到了2006年就发展到了400多栋。这些蔬菜大棚全部是村委会进行土地流转后由村民自建，这样村民更加珍惜爱护自己的设施，对蔬菜产业发展更有信心。为了便于统一管理，2004年由村党支部牵头成立了“大石窝绿洲蔬菜种植中心”对种植户施行(统一品种、统一购药、统一标准、统一检测、统一标识、统一销售)的运行机制。
多年来，南河村得到了市区各级政府和相关部门的大力支持，区种植中心协调市农业局蔬菜处及相关市推广站、植保站等站所技术专家，和本系统内农科所、植保站、农环站等技术人员组成蔬菜标准园建设技术指导服务组，分别就新品种新技术引进应用、产品质量监测检测、病虫害综合防治、种植规范追溯管理、实用设备示范推广发挥作用，仅2013年一年，组织农民技术培训达到了40多场，参与培训和观摩的村民超过了2000人次，全力保障各项技术措施落实到位和产品质量安全。
三、整合资源 统一规划 集约高效利用土地
由于发展设施农业需要统一规划土地，土地流转一直是农村工作的难题，2008年底南河村开始筹划全村统一土地流转。通过广泛征求村民意见、多次召开村民代表会讨论确定了流转方式是：以户为单位全户流转，按照当年农业户口人数参与收益分红。全村98%的农户自愿参与了土地流转，为蔬菜产业发展开通了道路。2013年土地流转人
均分红达到了1700元。
四、延伸触角 完善配套 全力建设产销一体的蔬菜产业链
1、加大引进力度。为了延长产业链达到降低蔬菜种植的市场风险继续保持村民收入增长，2008年南河村开始涉足到蔬菜加工领域，现在日加工鲜切蔬菜30多吨10几个品种，就业人数超过300人。北京南河北星农业发展有限公司成立于2008年11月，占地面积30000平方米，专业从事农产品加工，集研究、种植、检验、加工及销售于一体，建立完善的优质特色蔬菜加工产业链。公司生产的产品订单直接供应吉野家、麦当劳、肯德基、一品三笑等10家国内快餐企业。
2、完善配套设施。为保证蔬菜周年性的市场供应，建设冷库 3000平米，配备冷藏车5辆;引进产后切片、焯煮等整套包装流水加工线;将实现速冻蔬菜、鲜切蔬菜日供应量 40吨的蔬菜供应，并采用园区内宣传栏、合作社宣传册、产品宣传彩页、设计产品包装、网站、媒体宣传等模式，促进合作社统一销售。因地制宜，建设有特色的蔬菜交易市场。2013年投入750万元已经开始建设南河村蔬菜交易市场，占地面积10000平方米，计划2013年11月建成。蔬菜交易市场作为蔬菜产业的一个平台 ，加强科学经营，充分发挥蔬菜交易市场的作用是重要的一个环节。蔬菜交易市场上连各大城市的市场和超市，下连千家万户的菜农，是调节蔬菜生产品种、数量的“晴雨表”。
3、发展订单农业。通过蔬菜加工的发展壮大，现在蔬菜种植也有了新突破。由于物流和信息的高速发展，蔬菜行业逐步向全国流通的方向发展，2010年开始，南河村开始推广露底季节蔬菜种植，并与加工企业签订订单，由合作社组织种植、收购，逐渐从设施种植蔬菜向
露地季节种植发展，这是逐渐靠近“走向全国，卖向全国”融入蔬菜大流通市场这一目标。
4、发展休闲旅游。打造以南河村为中心的“万亩”蔬菜基地和休闲农业基地，这是成功迈向都市型现代化农业的重要一步。2010年开始我们发展露地蔬菜种植，初选品种有菠菜、西兰花、白菜花、甘蓝和散叶生菜等，参与到全国蔬菜大流通。以交易市场和蔬菜加工企业为龙头联合周边村庄发展露地蔬菜种植，带动周边就业，打造蔬菜产业特色村、特色乡镇。自2006年南河村获得“北京最美的乡村”荣誉后，开始发展发展休闲农业，利用现有农业设施发展休闲农业带动设施种植深度发展，集观光采摘和原产蔬菜定向配送的蔬菜产业链延伸。2013年蔬菜配送到社区达到了120多吨，消费者参与采摘和农耕达到了600余人次。
目前，南河村乡村旅游合作社也正处于紧锣密鼓的筹建中，以儿童“迪斯尼”农场和蔬菜文化观光为特色的产业链条更加完善，紧紧围绕以蔬菜种植，南河村将全力向都市型现代农业示范村迈进。
南河村
2014-3-4