报告是日常生活与学习的常见记录方式，报告有着明确的格式。在实际工作中，我们怎么样正确编写报告呢？以下是小编整理的关于《城管办主任述职报告》仅供参考，大家一起来看看吧。
第一篇：城管办主任述职报告
城管办主任述职报告
本人是====年=月份调任城管办主任的。一年来，在县委、县政府的正确领导和大力支持下，在建设局的关心帮助和业务指导下，我与城管办全体同志一道,坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，全面贯彻落实党的路线方针政策和县委、县政府的部署，团结协作,务求实效,以强烈的责任感和事业心,立足本职，开拓创新,较好
地完成了上级交办的各项工作任务，推动了我县城市管理工作的深入开展。下面我根据本人一年来的工作情况述职如下:
一、加强政治业务学习,不断提高自身素质。
我个人认为，只有把自己的政治业务水平定位在一个较高的层面上,才能看到自己的缺点、不足和差距,才能激起强烈的忧患意识和自省精神，才能不断地充实提高自己，才能保持清醒的头脑,不折不扣地把党和国家的方针政策贯彻到工作的实践中去。作为部门的主要负责人，更要具备过硬的政治素质、较高的知识水平和良好的领导能力。为此，我坚持按照“三个代表”的要求，认真学习邓小平理论，深刻领会，把握实质，不断丰富自己的理论素养。同时，我能够身体力行，带领全体人民积极学习城市管理的有关法律法规知识，深入开展调研，针对我县城市管理工作的难点、热点问题，提出城市管理体制改革等方面的合理化建议，为县委、县政府决策提供参考，在单位内部形成了良好的理论学习和调查研究风气。
二、立足本职，求真务实，出色地完成城市管理的各项工作
㈠以人为本，确立亲民、爱民、为民意识
城市管理要始终坚持以人为本的原则，从关心、培养、引导的角度出发，不断提高市民素质，从而为人们不断创造和改善工作环境和生活环境。为此，我们城管办确立了亲民、爱民、为民意识，牢记全心全意为人民服务的宗旨，树立“管理就是服务”的思想。通过政务公示制度，完善内部约束和外部监督机制，创造公开、公平、公正的管理环境，及时解决群众反映的热点、难点问题，切实为群众排忧解难。同时深化宣传教育，采取行之有效的为民服务措施，为全县市民提供良好服务，城市管理工作取得了广大市民的理解和支持，执法环境得到了很大改善。
㈡依法行政，坚持廉明、公正、高效原则
城市管理工作与广大人民群众关系极为密切，城管执法队伍的形象在很大程度上代表着党和政府的形象。为此，我们把建立一支廉明、公正、高效的执法队伍作为城管行政执法工作的关键。一是加强制度建设，制定了一系列行之有效的规章制度，规范内部管理，并学习外地经验，在队伍建设和管理方面进行了积极探索和实践;二是坚持从严治队，加强思想教育，严格考核制度，强化自身建设，塑造城管监察良好形象;三是适实转变工作思路，合理安排工作时间，改进工作方法，努力做到严格、文明、公正执法。一年来，在执法过程中，没有发生一起不文明执法的行为，也没有出现因违反执法程序和规定与当事人发生冲突的事件，市民针对城管执法的投诉率为零。
㈢强化综合整治，狠抓长效管理，城市容貌管理工作得到长足发展
为全面落实城市管理各项工作，本人能够注重加强与城管相关部门的协调配合，努力使城管办的综合协调职能得到充分发挥。积极主动地与公安、工商、城建、沛城镇等部门联系，集中力量、突出重点、抓住典型、以点带面，对城区环境进行综合整治。一是坚持“堵疏结合”的原则，科学管理，依法行政，规范城区各类摊点的设置。清理主次干道两侧的流动摊点、违章摊点，取缔影响市民生活、生产的马路市场，并实行定人、定岗、定责管理。专人负责城区早点、夜市摊点的管理，基本做到了“管而不死、活而不乱”;二是始终把城区机动车、非机动车停放点作为管理工作的重点常抓不懈。协调城镇、交警部门及时查处违章占道和打谷晒场现象，规范劳动力市场，改善了交通秩序，消除了事故隐患，市容秩序管理有了新突破;三是与规划、公安、城建部门组成综合执法队伍，认真抓好城区主次干道两侧违章搭建和影响观瞻的残墙断壁的清理和改造，使城区容貌管理水平进一步提高;四是严格户外广告的审批和管理，控制过街横幅、楼体布幔等低档次广告的设置，杜绝铁皮广告和墙体商业广告的制作，对乱张贴乱刻画“野广告”做到随贴随清，营造了整洁、优美的市容环境，推进了我县市容管理工作的深入开展。
三、克已奉公，自加压力，努力营造积极向上的良好工作氛围，促进各项工作的正常开展
㈠以事业和诚信凝聚人心。强烈的事业心和责任感，是一个单位事业兴旺的关键因素。一年来，我始终坚持以事业凝聚人心，以诚信感召人心，充分调动全体干部职工的主观能动性，以强烈的责任心增强凝聚力和向心力，注重营造一种团结拼搏、积极进取的竞争氛围。在实践中我认识到，工作成效的高低，不仅需要有清晰的思路，还需要强有力的措施保障。针对路段管理中的一些薄弱环节，能够及时调整思路，积极探索柔性工作硬性考核办法，适时把目标管理引入日常工作，明确每个工作人员的职责和任务，加强监督考核，奖勤
罚懒，收到了激励先进、鞭策后进的双重效应，促进了工作作风的转变和工作效率的提高。
㈡以民主意识团结班子。实践证明，一个班子要形成团结和谐的局面，关键在班长。在工作中我切实注意把握三点：一是把握好民主和集中的关系。抑制趋同心理，自觉换位思考，注重发挥整体功能和全体班子成员的聪明才智。凡是重大问题，始终坚持集体研究，充分发扬民主
，决不擅自拍板，搞个人专断。二是正确处理正副职的关系。遇有突出问题，事先与领导成员充分酝酿，形成共识。暂不成熟的事项宁可放一放，决不急于求成;对分管领导职权范围的事不横加干涉，给予足够的工作空间。对工作中出现的失误，自己主动承担责任。三是关心群众，积极协调关系。与每一位同志都力求做到平等待人，真诚相处，政治上关心、工作上支持、生活上体贴，最大限度地调动每个职工的积极性，营造积极进取，实现自我的良好环境。一年来，单位职工经常加班加点，但大家都心情舒畅，虽苦犹乐，整个单位充满生机与活力。
㈢用严以律己、宽以待人的作风带动一班人。单位工作的组织实施，既需要相应的权力，更需要非权力的影响和感召，这种影响和感召应来自为人坦荡、待人真诚的人格品行。在工作中，不计个人得失，力求精益求精，自我较劲，只有这样，才能无愧于组织的重托和同志们的厚望，才能心安理得，无愧于心;平时自觉做到廉洁自律，正确使用手中的权利，坚持警钟长鸣，秉公用权，为民办事。我常常告诫自己，要象珍惜自己的眼睛一样，珍惜自己的政治生命，在思想上自觉筑起一道拒腐防线，始终做到廉洁奉公，淡泊名利，善待同志，善待自我，堂堂正正做人，认认真真做事，踏踏实实干事业。
回顾过去一年的工作，本人在全体同志们的支持帮助下，取得了一定的成绩，但同时也存在着许多问题和不足：工作、组织、领导和协调能力还有待于提高，政治和业务的学习有待于进一步深入，日常工作中也还存在着急于求成的急躁情绪。由此带给职工同志们的工作压力大，给予的关心帮助较少。我真诚地希望大家提出批评意见。在今后的工作中，我一定会更加自觉地学习和实践“三个代表”重要思想，始终保持谦虚谨慎、不骄不躁的作风，始终保持艰苦奋斗的作风，全心全意为人民服务，当好人民的公仆，同城管其他同志一道，以冲天的干劲和饱满的热情，做好城市管理的各项工作，用优异的成绩，向全县人民交一份合格的答卷。
述职人XXX
第二篇：医院合管办主任职责
一、负责制定本办公室工作计划，并组织实施。
二、及时发现、收集、研究解决农村合作医疗运行中存在的问题，重大问题及时向院领导和县合管中心报告。
三、组织本办公室人员认真学习合作医疗有关政策、法规和业务知识，努力提高业务能力和政策水平。
四、定期和不定期地将合作医疗运行情况向医院领导汇报，向县合管中心就农村合作医疗运行情况提出意见和建议。
五、根据当地情况及时向县合管中心反馈合作医疗运行情况。
六、完成各级领导的其他工作任务。
第三篇：大学学管办主任个人工作总结
2011年12月我担任护理学院学管办主任兼团总支书记，近半年来，在学院党政的正确领导和关心支持下，我严格按照学校和学院的安排部署，紧密结合学院学生工作实际和专业特点，本着“扎扎实实开展工作，切切实实服务学生”的原则，坚持以思想政治教育为主线，以理论学习、创新实践、校园文化活动等为载体，锐意创新、稳妥推进，充分凸显我院“勤勉、诚信、仁爱、敬业”的育人理念，开创了学院学生工作的新局面，平稳、顺利完成了各项日常管理工作和院领导交付的各项任务。就我个人而言，这半年所做的具体工作到底有哪些已经很难在这里一一列数，这里主要把我觉得一些比较有意义的部分，总结为五个“更加”，在此向各位领导简单汇报如下：
一、学生工作思路更加清晰
今年年初，我院共有31个自然班，在校生1300余人，从年龄特点来看，我院学生大部分都属于90后这一人群，其成长背景较之80后有较大转变，在社会转型中长大，价值观、人生观也较之80后有较大区别，再加之扩招的因素，学生的整体认知水平和性格特点都呈现了新的特征。这些新的情况迫切要求我们学生工作的思路也要随之调整。
鉴于这种新的局面，我觉得首先我们学生工作者需要树立服务理念，转变工作方式。我们学生工作必须从传统的“我讲你听，我管你
服”的工作方式，也逐渐开始探索以服务为核心理念的新的学生工作方式。经过几年的探索，我发现新的学生工作方式应切实贴近学生的生活，从学生的成长背景和所面临的现实出发，为学生提供周到、有效地成才引导、心理疏导、就业指导、生活向导、学业督导服务，将对学生的“爱心”
、“耐心”
、“责任心”渗透到这五个方面，我们的学生工作才能更加入情入理，学生才会心服口服。
其次，找准定位，从基础抓起。基于我院的办学特点和专业特色，学管办在服从学院统一工作安排的前提下，找准定位，强调学生良好学习和生活习惯的养成教育，从学生早上上课抓起，辅以出早锻炼等方式，培养学生良好的作息习惯和守时、尊师的优良学风。加大对校园内不良行为的监督和处理力度。专门成立校园文明
纠察队，统一挂牌上岗，对穿拖鞋进教室、上课迟到、带早餐进教室等诸多不文明行为进行督察，当场指出纠正，收效明显;此外，每天组织辅导员对学生上课情况进行抽查，对学生宿舍进行全方位检查，对违纪学生进行深刻的思想教育，督促学生专注学习、不断进步。
二、日常管理工作更加规范
2011-2012学年学管办日常工作主要包括辅导员队伍建设、学生思想教育、奖助学金评定等。日常工作的不断规范化，不但体现了我院整体管理水平的提升，也体现了我们学生工作者服务能力的增强。
学生管理办公室共有专职辅导员10名，办公室主任1名，副主任2名，其中党员老师9名。他们承担着学院1300余名学生的学习管理、思想政治教育、学生党建、宿舍管理以及学生各种思想问题、各种矛盾的疏导和化解工作。他们是一支有工作激情、有创新思路、讲工作成效、出工作成果、比精神面貌、谈奉献敬业的优秀的团队，经过近半年的磨合，并通过一系列工作制度的建立，各位辅导员的工作水平、工作能力、工作积极性等都有了较大提高。
在学生思想政治教育上，整合学生管理与团总支两块资源，在正面宣传教育的基础上，发动学生党团干部以身作则、以身示范;结合奖助学金评定、三好学生、优秀学生干部等业务，将诚信、爱国、爱党等思想渗透到具体业务中，让学生在现实生活中感悟优秀思想品质的价值，帮助学生迅速成长;发挥团总支、学生会、学生社团的积极引领作用，通过推进校园文化建设，寓教于乐，以先进的文化熏陶学生。
三、主题教育效果更加明显
坚持开展诚信教育，号召学生杜绝作弊。在期中、期末考试来临之际，学管办本着为学生负责的原则多渠道全方位地对学生进行了诚信考试教育。要求各辅导员组织本班学生围绕诚信考试召开了主题班会，组织学生认真学习了《学生手册》，以此宣传学院的有关规定，加大考风考纪宣传力度。我同时召开专门
会议，要求所有学生党员、学生干部以身
作则，创先争优，带动学院良好考风、院风的形成;强调考试期间，严抓考风考纪,对违纪现象决不姑息，从严治理，在学院内形成了以遵纪为荣，以违纪为耻的浓厚氛围，巩固“院风、学风文明建设”成果。
继续加大安全教育力度
构建和谐稳定校园。本学期我紧抓安全教育不放松，结合我院安全形势特点，针对校园内一些不安全因素，通过网络、校园广播、橱窗等宣传载体加大宣传力度，就冬季安全存在的问题进行了细致的分析，还就如何避险也为学生做了详细的介绍，使学生的安全防范意识不断得以提升。
同时，我还要求加大非安全因素排查力度，对学生宿舍不定期进行检查，本学年仅辅导员集中检查就组织了八次，对学生违规用电、夜不归宿等违纪行为进行严厉查处，形成了安全工作的高压态势，促使学生安全意识的养成。
四、校园文化氛围更加浓郁
以打造精品校园文化活动为指导思想，开展了丰富多彩的校园文化活动。一年一度的社团文化节、感恩教育活动、寝室文化文化节、校园歌手大赛、趣味体育比赛、赛等等，形成了我院特色校园文化氛围。通过这些活动，使学生进一步认识学院、了解学院，更加热爱学院。在此基础上，我们积极组织学生参加各种校外活动，2011年12月2日，上海市红十字会成立100
周年纪
念大会在上海展览中心隆重举行，我院护理专业61
名同学所组成的大会唯一护士方队，代表全市医学院校学生参加了百年庆典，他们充分展示了新一代上海护士的良好形象，并受到市领导、红十字会领导、护理学会领导及广大与会者的高度赞扬。
加强校园文化活动阵地建设，以人为本，以全面的服务感召学生。大力扶持理论学习型社团，正确引导兴趣爱好型社团，积极倡导社会公益型社团，使我院学生社团建设逐步迈上新台阶
五、学生工作队伍业务更加熟练
为让这支队伍同我们学院一起迅速成长，使得其业务更加熟练，我安排从以下两方面开展工作：
强调辅导员例会制度和辅导员值班制度。学管办每周召开学生工作会议，总结阶段性工作经验，剖析工作中存在的问题，理清班级管理工作和学生思想中出现的新问题、新情况，对症下药，布置下一周的工作任务和要求。
注重辅导员培训，提高辅导员队伍整体素质。学生工作是塑造人的灵魂的工作,它要求学生工作队伍必须具有良好的政治思想素质、较高的知识技能素质、多样化的能力素质、健康的身心素质、以及开拓创新意识和对教育事业无私奉献的精神。学管办通过各种会议，多次要求辅导员不断加强学习。既要学习马克思主义理论的最新成果，也要学习党的历史;既要学习思想政治教育的相关理论，也要学习研读社会热点问题的实践案例;既要学习和发掘中华文化的精华，也要
学习和扬弃全人类一切文明成果。其次，学管办还积极组织辅导员参加各类辅导员培训。本学年共有6位辅导员参加了上海市教委组织的专项培训。此外，还积极鼓励辅导员攻读在职硕士学位，号召辅导员整理自身的思想教育案例，凝练思想，升华业务，进一步提高我们学生工作者的自身素质。
最后，要说的是，工作的成绩是有目共睹的，但成绩是大家共同努力和配合的结果，不是我们学生管理办公室凭借一己之力取得的，在此对各位领导和同仁的支持表示感谢，特别感谢沈院长和叶副院长对我们工作的支持和帮助。当然，本学年工作过程中，还存在一些诸如特色不够鲜明的不足，也请各位领导和同仁多提宝贵意见。在下一学年的工作中，我会进一步用战略的眼光谋划学生工作，进一步用务实的作风推进学生工作，要进一步用特色的方法提升学生工作，进一步用担当的气度展现学生工作。
第四篇：2012年烟草内管办主任竞聘演讲稿
尊敬的各位领导，各位同事：
大家好!
今天，我能够站在这里参加竞聘演讲，汇报我参加工作以来的探索与追求，这要感谢各位领导和同志们的厚爱与支持。
回顾这十年来的工作，我先后在办公室文秘、系统管理员、市场经理及专卖所长岗位任职，每一项工作我都认认真真的干着，一步一个脚印。实践最能锻炼人，慢慢的，我完成了从一个初出校园的莽撞学生到一个优秀烟草工作者的转变，也完成了从一个普通群众向一个有着坚定共产主义理想和信念的共产党员的转变。特别是担任基层部门负责人以来，我不断严格要求自己，不断摒弃自己身上的缺点，任劳任怨、兢兢业业，认真履行辖区市场监管职责，辖区市场净化率稳居泉州地区前列。今天，站在大家面前的我，稳重而不死板，激进而不张扬，认真而不懒散，正直而不固执。当然，我前进的每一步都离不开大家对我的支持和帮助，每想至此，我的内心都涌动着一股暖流，这种感恩的情怀更使我不敢有丝毫的懈怠。借此机会，我郑重而诚挚地向大家表达深深的谢意!
常言道：三十而立。已过而立之年的我，参加内管办副主任的竞聘。就是想在这挑战与机遇并存的今天，能拥有一个锻炼自己、提高自我的舞台。我认为内管工作有以下三个要点：一是同级监管日常化。二是重点检查定期化。三是专项检查常态化。说起来简单，但是要把它做好，是不容易的。这是一项艰巨和复杂的系统工程，如果不花上十二分的努力，是无法令领导和同志们满意的。虽然做好内管工作不容易，但我自信能变压力为动力，充分发挥自己的优势能力，不负众望，不辱使命。
假如我能竞聘成功，我将争取领导对内管工作的继续重视和支持，使安溪内管工作朝着信息化、制度化、标准化和常态化发展。通过扎实有效的工作，清清楚楚地将行业运行中出现的一些问题反馈出来，并提出整改方案，为领导决策提供最真实可靠的第一手材料。具体从以下五方面着手：
1、理顺思路。内管的工作比较繁杂，应该把工作分门别类，分出轻重缓急。需要及时汇报，第一时间反馈，需要长期改进的，制定好目标和方案，有条不紊地开展。
2、加强学习。努力学习业务，拓宽视野，特别是学习借鉴省市局兄弟单位的先进经验和做法。按照对标工作的要求，树立标杆、改进短板、总体提升、争创一流。
3、主动超前。增强工作的主动性和超前性，特别是对一些重要的工作，提前做好准备，布置周全，执行有力。
4、加强协作。搞好各科室之间的工作协调，努力做到心往一处想，劲往一处使。
5、坚持原则。服从领导安排，严格按程序办事。既要埋头苦干，扎实工作，又要注重在实践中总结经验、探索路子，多请示汇报，多交心通气。(停顿)
(语速慢) 一位美国企业家曾说过 “没有什么比成功更令人渴望”。这，就是我此时的心情。(稍快)我渴望有一个实现自我、超越自我的机会，渴望各位领导能够支持我。相信，给我一个舞台，我将还您十分精彩。
最后，向大家拜个早年，祝大家新年快乐!谢谢!
第五篇：郴州市酒管办主任在全市酒类管理工作会议上的讲话
2007-8-30 8:30:50郴州市商务局
陈郴华
(2007年8月28日)
同志们：
这次全市酒类管理大会是在商务部《酒类流通管理办法》和《湖南省酒类管理条例》正式实施一年后，第一次召开的全市酒类管理大会，这次会议是经商务局党组研究同意后召开的，同时得到省酒办、资兴市委、市政府的全力支持以及青岛啤酒郴州有限公司的鼎力协助，在此我代表全市酒管系统表示诚挚衷心的感谢!这次大会的主要任务是：要在总结过去行之有效地好做法、好经验的基础上，进一步转变观念，加强作风建设，用科学发展观和以人为本指导酒类商品管理工作，用与时俱进的理念及时调整工作思路和方法。分析我市酒类市场情况及酒类消费趋势，布置2007年下半年我市酒管工作。
一、2007年全市酒管工作简要回顾
半年来，我市酒管工作在市委、市政府、省酒办的正确领导下，在商务局精心指导下、强化法治意识，加强酒类市场监管，严把酒类产品市场准入，加大对假冒伪劣酒类的打击力度，酒类市场秩序进一步好转，管理有章可循，市场井然有序。据统计，2007年上半年，全市酒类产量完成4.6 万千升，同比上年增长10 %，其中白酒1.62 万千升，啤酒2.98万千升。销售收入达5 亿元，同比增长10%。流通领域实现营业收入8亿元，同比增长20 %。全市酒类行业实现利税8亿元，同比增长9%。主要做了以下几项工作。
(一)建立健全酒类管理机构，强化队伍建设
酒类管理机构和高素质的队伍，是进一步完善管理体制和工作机制，促进全市酒类管理工作不断向纵深发展。酒管队伍作风建设是全面、深入贯彻《条例》、《办法》和标准的重要保证。我市各级酒类监督管理机构上坚持“以人为本”、“执政为民”的宗旨，以规范酒类市场秩序为重点，加强政风、行风和执法队伍建设，着力打造依法行政、严格执法的酒类市场监管体系和诚信经营、公平竞争的酒类市场环境，为繁荣、稳定、发展我市酒类市场，让老百姓喝上放心酒，做了大量的工作，取得了可喜的成绩和经验、如桂阳县在乡镇级酒类管理工作上在各乡镇都聘请了一名酒类协管员，安仁县成立较大规模的商务综合执法队，组建了酒业协会、充分发挥我们的监管职能，恪尽职守、开拓创新，做到会干事、能干事、干成事、不出事，出精品，出亮点。这些方法和措施的不断完善给酒类监管增添了新的血液。
(二)认真宣传贯彻《条例》和《办法》，严格规范酒类市场秩序
1、加大宣传力度，使酒管工作家喻户晓。把握正确舆论导向，坚持正面宣传，制止虚假新闻，杜绝恶意炒作，充分发挥新闻媒体的作用，及时报道有关部门发布的酒类产品安全权威信息，准确宣传国家有关酒类食品安全的法律法规、标准和知识、宣传优质酒类品牌、和
优秀企业。鼓励和支持优秀企业加强宣传力度，推介优质酒类产品，树立优质品牌。加大对消费者的酒类安全宣传工作，将饮酒安全知识列入科普宣传计划，设立消费者服务热线，提供有关饮酒安全、等咨询，引导公众建立科学合理的良好的饮酒习惯。全市共发出宣传手册
1.5万份，资兴市还将宣传内容配合酒类知识编写了一本《资兴商务》酒管专版杂志开展宣传、各县(市)区、都能极积把《办法》、《条例》到电视台进行全民宣传，开展科技知识与相关规程培训，提高从事酒类生产群体的安全意识。严惩向未成年人销售酒类商品、提高市民酒类商品安全的基础知识与对酒类安全危害的防范技巧，增强青少年的酒类安全意识，养成良好的消费习惯。普及处理酒类安全事故的知识，有针对性地提高公众应对酒类安全事故时进行有效防范和教育。酒管工作热火朝天，酒类监管工作风生水起，酒类市场秩序日趋完善。
2、倡导健康饮酒，确保消费安全。酒类消费安全是构建和谐社会的重要内容，当前盲目消费，不理性消费现象比较普遍，如何合理引导消费，培养良好的消费习惯，是酒管部门责无旁贷的职责。市酒管办提出“依法治酒，安全造酒，合法售酒，健康饮酒”的理念。各县(市、区)在3·15消费者权益保护日开展共计20余次大型宣传活动，设置宣传咨询台15个，制作宣传牌50余块，发放宣传单10000份，并现场讲解或在电视台宣传酒管法规政策、酒类消费常识和真假酒识别方法，通过多形式、多渠道的主题活动，向全市市民引导宣传健康饮酒常识，收到了良好的社会效果。同时，积极参加“湖南省放心酒工程示范店”活动，经过严格筛选，在今年2月的全省酒业大会上，我市有 7 家企业荣获第一批省放心酒工程示范店的荣誉称号。
(三)加大市场监管力度，确保酒类消费安全
规范酒类市场秩序，必须实行标本兼治，改变过去重发证、轻管理，或者只发证、不管理的现象，实行全方位、全过程的管理，随时纠正不规范的行为。同时，对于酒类生产经营过程中的不法行为进行坚决、快速、毫不留情的打击，确保酒类市场始终处于酒管部门的监管之中。
1、严格“三证”管理。对酒类生产、批发实行许可，对零售实行备案，都做到严把证件审核关。到2007年6月底止，全市共办理酒类批发许可证 157家，其中进口酒类批发许可证 8 家，办理酒类零售备案登记证1200 家。今年上半年，重新复查已发批发证经营户，对不合条件的限期整改，对新办证企业严格控制，严格把关审核，对无证经营行为严格查处。全市共查处无证批发案件9起，无证零售案件400起。
2、规范酒类流通秩序，全面推行《随附单》制度。为进一步规范酒类流通秩序，监控酒类流通的全过程，防止假冒伪劣酒进入流通领域，按照《办法》《条例》的规定，在全市全面推行了《随附单》制度。《随附单》制度是实现酒类溯源的重要手段，是监控酒类市场运行的必要措施。为了扎实有效地推行《随附单》制度，酒管办做了大量认真细致的前期准备工作，根据商务部《办法》和《条例》、我省制定了《随附单》使用、管理的有关规定。各地也积极采取措施，以保证《随附单》制度的顺利推广。一是建立台帐，加强管理，做好《随附单》
的领取、发放、使用、保管等工作;二是搞好调研，发现问题，及时纠正处理;三是组织抽查和联查，加大执法力度，防止出现随附单的转让、转借。今年，全市共向酒类生产和批发企业发放随附单4000多本，得到了合法酒类生产者、经营者的积极拥护和响应。
3、坚决打击制售假冒伪劣酒类商品行为。深入开展酒类打假活动，进一步净化酒类市场环境。酒类打假是各项工作的重中之重，各级酒类监督管理部门精心组织、周密安排，不断加大打击制售假冒伪劣酒违法行为的力度。在具体工作中，针对制售假冒伪劣酒的特点，突出了四个重点，加大了四个力度，做到了四个结合，使打假工作取得实实在在的成效。“突出四个重点”，就是突出全国名酒和“茅台酒”、“五粮液”等地方畅销酒的重点品种，突出重点市场，突出城乡结合部等重点区域，突出农村小酒厂、小作坊，进行重点打假;“加大四个力度”，就是加大对制假售假窝点的查处力度，加大对大案要案的查办力度，加大对制假售假重点区域的整治力度，加大对重大节日市场的监管力度;“四个结合”，就是日常巡查与重点检查相结合，城市打假与农村打假相结合，执法部门打假与联合酒类厂商打假相结合，部门监管与群众举报、社会监督相结合。2007年，全市共查处酒类违法违规案件5995件，端掉制售假酒黑窝点7个，查出万元以上案件9起，查出违法违规假酒货值达350万元，维护了酒类生产、经销企业和消费者的合法权益。
今年上半年，我市酒管工作虽然取得了一些成效，但也还存在着一些问题，从酒类产销方面的情况来看，这些问题主要表现在：一是小酒厂数量众多，产品质量低劣;二是行业内部恶性竞争、贿赂销售等不正当竞争行为依然存在;三是制售假冒伪劣产品现象依然严重。
二、认清形势，创新思路，扎扎实实做好下半年酒管工作
2007年下半年全市酒管工作总的指导思想是：坚持依法治酒、依法行政;强化市场监管，加大对制售假冒伪劣酒类商品的打击力度，严格市场准入，根据市场需要调整酒业结构，培植扶持本地品牌。
(一)对今后酒类市场走势的基本估价
在市场竞争白热化的情况下，只有认清形势，才能有的放矢，促进发展。现形酒类市场的基本特征可概括为：酒类市场需求继续保持旺盛增长，市场供应将更加丰富多彩，竞争将进一步加剧，品牌效应更加深入人心，市场营销理念有新的突破，市场秩序也将在政府职能部门的监管和维护下进行步规范。
我市现有上规模酒类企业2家，即青岛啤酒(郴州)有限公司和东江湖酒业。青岛啤酒(郴州)公司于2000年2月成立，总资产1.67亿元，注册资金7000万元，年生产能力10万吨，2006年产量5.48万KL，销售收入9127万元上交税金1800万元、实现利润1300万元。由于啤酒生产、市场营销理念、流通环节的重大冲击，本地品牌立足维艰，作为酒管部门我们将在市场规范、消费引导、产品结构调整、品牌维护等方面要给予大力支持。同时，青岛自身要进一步转变营销观念，保证产品质量，积极融入和适应市场竞争、使青岛品牌持续、稳定地在郴州市场全面铺开，同时各级酒管门积极主动地为名优企业，特别是我市大型酒类生产企业搞好服务，
帮助他们打造名牌，走出郴州，走向全国。获得企业利益和社会效果双丰收。
(二)2007年下半年我市酒管工作的基本设想
同志们，2007年是我市酒管工作十分关键的一年，也是我市品牌企业酒类大发展的一年。我们要抓住机遇，努力工作，搞好服务，促进我市酒类事业健康、快速的向前发展。主要抓好以下几个方面的工作：
1、贯彻落实全省酒类大检查的通知精神，确保各项监督措施到位
今年8月—12月，在全市范围内要组织开展大规模的酒类市场检查，检查的时间安排是：8月份名烟名酒专卖店、小型超市;9月份酒家、饭店;10月份歌厅、酒吧、茶楼等娱乐场所;11—12月份大型超市、宾馆以及批发市场。检查的主要内容是《酒类流通随附单》的使用情况;是否悬挂《湖南省酒类批发许可证》、《湖南省酒类零售备案登记证》和“不得向未成年人销售酒类商品”警示牌，批发进口酒类企业是否有进口酒类批发许可证;是否有经销假冒伪劣酒类商品的行为。希望各县(市、区)引起高度重视，充分准备，迎接检查。
2、认真开展“酒类食品放心工程”活动，提高饮酒安全水平
“酒类食品放心工程”是省酒管办倡导的关系人民群众身心健康和消费权益一项为民办实事项目，市县各级商务部门、酒管系统要切实制定工作方案，明确分工，落实工作机制，切实加强领导，加大财政投入，逐步建立健全酒类食品安全生产加工、市场流通、标准认证、检测预警、企业信用和法制保障体系。由城市向农村逐步扩展，治理品种由少到多，由低到高逐步提升，达到假冒伪劣酒类商品能够最终得到有效治理，酒类安全状况趋向好转，城乡居民对酒类食品安全的满意度日益提高。
3、规范酒类流通秩序，全面推行《随附单》制度
下半年，各县(市、区)一定要进一步规范酒类流通秩序，监控酒类流通的全过程，防止假冒伪劣酒类进入流通领域，必须全面推行《随附单》制度为手段，以加大市场检查力度为保证，净化市场环境，优化市场秩序，建立酒类市场监控运行机制。一是建立台帐，加强管理，做好《随附单》的领取、发放、使用、保管等工作;二是搞好调研，发现问题，及时纠正处理;三是组织抽查和联查，加大执法力度，防止出现《随附单》的转让、转借等现象。
4、规范经营者经营行为，严禁向未成年人销售酒类商品
各县(市、区)一定要按照《办法》第十九条“酒类经营者不得向未成年人销售酒类商品，并应当在经营场所显著位置予以明示”的规定，把已下发或者自制的警示牌不折不扣地落实到位，发放到户。
5、深入开展酒类打假活动，进一步净化酒类市场环境
酒类打假是酒管工作的重中之重，市县各级酒类监督管理部门要精心组织，周密安排、突出治理重点，继续突出酒类产品生产和流通、消费四个环节，重点围绕“假冒伪劣、以次充好、不规范等酒类产品、开展全面治理，按照“重点问题集中整治”的原则，加大对重大节日市场的监管力度。下移监管重心，加强对城乡结合部和农村市场的监管，追根溯源，有
的放矢地开展对重点商品、重点地区和重点市场的专项整治，依法加大对直接关系老百姓最现实、最关心、酒类产品、对社会危害严重的违法犯罪案件的查处力度，有效遏制生产和销售假冒伪劣、有毒有害酒类产品的违法犯罪行为。建立和完善检测监测和预警网络、确保治理工作的有效开展。
6、加强信息交流，全面监管酒类市场
充分利用信息平台，加快信息反馈，对发现牵涉到其他行政区域内的问题应及时反应到当地酒管部门，让违法违规行为得到相应的处理。让我市酒管工作无区域无空隙，真正做到充分全面的市场监管。
7、健全机构建设，让酒管工作稳步发展
我市酒管部门还有部分县还没有机构或没有人员编制，已有了的也没有财政经费，底子薄、人员不稳定，给实际工作带来了难以克服的困难，我市将争取当地政府以及上级部门对我市酒管事业给予充分的政策和支持，以保障我市酒管工作的顺利开展，促进我市酒管事业的健康发展。
同志们，酒类监督管理是一项关系广大人民群众切身利益的重要工作，做好这项工作是商务酒管系统义不容辞的责任。各级商务酒管主管部门要深刻领会加强酒类管理工作的重要意义，切实抓紧抓好《湖南省酒类管理条例》、《酒类流通管理办法》等政策法规的落实，努力建设诚信、法制、健康、规范的酒类市场，全面开创酒类监督管理工作的新局面，为我市经济社会发展做出积极贡献!