教育局党建汇报范文第1篇
一、基本情况
目前，教育局党委所管辖的学校
党支部共有xx中学党总支、xx党支部、xx党总支、xx中学党支部、xx学校党支部，共有2个总支，10个党支部，有党员488名，其中在职346名，离退休79名。
二、主要做法和经验
加强党的基层组织建设是我们做好各项工作的保障。多年来，我局党委高度重视学校党支部的组织建设工作，采取有力措施，狠抓落实，确保了基层党组织的正常运转，巩固和壮大了基层党组织。工作中，主要狠抓几个方面：
1、实行党建目标管理责任制。02年以来。我局学校党支部分别、与各党支部签订了基层组织建设“三级联创”责任状，明确责任，落实目标责任制，增强了支部党建工作的责任感和紧迫感，使他们认真围绕“四个好”的党建目标扎实开展党建工作。
2、加强党组织建设，不断壮大基层党组织。04年按期党组织建设要求，04年对届期满的xx中学党总支、机关党支部等五个党支部及时进行换届选举，将党性强、办事负责、作风正派的党员充实到基层领导班子中，切实加强了基层组织的战斗力，提高了[文章来源于=大=秘=书=网=站-帮您找文章，12小时内解决您的文章需求]党组织在群众中的威信。不断扩大基层党组织，04年初成立了xx职业中学党总支。05年初，又成立了xx特殊教育学校党支部。目前，我局党委所管辖的学校党支部有2个总支，10个党支部，党员达312人。
3、创新干部教育管理体制。一是结合教育系统队伍庞大的特点，建立健全良好的政工干部教育培训机制。继续推进制定下发了《xx教育系统在职干部全员培训工作方案(2003—2007年)》文件，使全县在职干部参训率达95。二是深化全县中小学校人事制度改革。2004年在全县300所学校推进教师合同管理;在职业中学试行中层领导竞聘上岗改革。做好中小学校长和教师的配备工作。对全县中小学校450名领导班子及其千余名成员进行任期考核、选拔和任用。三是创新高中教师引进机制，坚持每年从区内师范类高校公开招聘优秀本科生，2000年以来共引进优秀本科生510名;在县内学校公开招聘具有本科学历的优秀初中、小学教师共111名充实到高中教师队伍。四是创造性地开展支教工作。02年以来我们加强了支教活动，共选送地市级支教队员16名分别赴xx县开展县对县支教工作。共组织256名县内支教队员深入全县40所中小学校开展支教。据统计，自2002年以来，资助贫困生1354名、动员了1222名学生返校，举办70期师资培训班，培训教师3591人次。捐资捐物折合人民币322.7万元，举办600期实用技术培训班，共培训51300人次。经过支教活动的开展，使得各受授学校教育教学质量显著提高，以04年中考为例，xx初中、xx初中等受授学校实现了历史性的零突破，有9人中考分达600分而被xx中学录取，参考率、尖子率和平均率分别有明显提高，差生率明显下降。
4、加强党员队伍建设。一是年初督促各学校党支部根据党委的学习计划制定出本单位的党员教育工作计划，并积极扎实开展。二是有计划积极发展党员。每年我局党委都与县直属机关工委联合举办了一到二期积极分子培训班。重点对学校党支部的发展积极分子进行培训。据统计，自02年以来，共举办积极分子培训班8期,培训入党积极分子286名，发展党员71名。三是做好推优评先工作。2003年及2006年“七一”前夕，学校党支部开展一次评选局级优秀党员的活动。共评出xxx等89名优秀共产党员,xxx等16名党员获县级优秀党员;xxx等2名同志获县级优秀党务工作者。[找文章还是到，更多原创!]xxx等2名同志获xx市优秀共产党员称号，xxx等2名同志获xx市级优秀党务工作者称号，xx中学党支部2次获xx市先进基层党组织称号。通过推优评先活动的开展，既鼓舞了广大党员充分发挥先锋模范作用，为教育发展做出积极贡献，又为广大干部职工树立了榜样，促进比、学、赶、超活动的开展。
三、存在问题
1、个别学校党支部在安排学校教学工作与组织活动时间上有时存在冲突。
2、党组织的先进性与活动条件的存在矛盾。党组织的先进性要求党员要做到无私奉献，不计个人得失，而党组织活动常因缺少经费难以开展得更有吸引力，也影响了党员对组织生活的向往。
3、党务工作制度实施的延续性上存在缺陷。这主要是对党务工作者缺少培训，使换届选举新产生的委员对党组织的一系列制度了解不多，使党建工作难以围绕工作制度结合不同时期的要求主动地开展工作，或是只有
等上级党组织下发通知、文件后再组织开展。这在一定程度上影响了党的路线、方针、政策不能及时得到贯彻和实行。
四、下一步工作建议
1、加强对党务工作者的培训。火车跑得快，全靠车头带。党组织的战斗堡垒作用，关键在于党支部的带头作用，要在支委中形成一个具有高度政治觉悟，注重发挥党组织先锋模范带头的组织观念。必须加强对党务工作者
的培训，使学校支部党建工作真正做到制度化、常规化，永远保持党组织的先进性。
2、党组织活动形式应当是多种多样的。党组织开展的活动既要体现政党的思想性，也要能兼顾到对党员的人文关怀。不能让党组织在群众心目中成为一个只有清规戒律而没有朝气和人文关怀的组织。因此，应当在必要的思想政治教育活动基础上，开展一些形式多样、活泼的活动，寓教育于活动之中。如组织党员外出参观、考察，体会改革开放带来的感受。
3、党员电教内容应有针对性、广泛性和代表发生。目前我县党员电教的教育主题多数是针对农村或经济领域广大党员而确定。应该将电化教育主题多样化，既要有结合形势的教育内容，也要有常规性的(如党性教育、组织建设等)教育内容。报道先进单位(个人)事迹方面要有广泛性和代表性，不能只宣传农村、企业方面。比如报道一些模范教师共产党员的先进事迹。
教育局党建汇报范文第2篇
**县医保局严格按照上级部署，并结合医保工作实际，积极开展党组织建设工作。
一、支部建设情况
(一)强化阵地、制度建设。专门设立党建活动室，制作党建工作版面上墙，设立党建专用橱柜，重新梳理了党建制度，形成党建工作制度汇编，同时，由于新农合和医保办合并以及今年医疗保障局正式成立，我局党员数量增多，我们按照要求，进行了人事调整，这一系列措施为党支部开展党建工作作出了强有力的组织保障。
(二)重点抓“三会一课”制度。坚持以“三会一课”制度为抓手，狠抓党支部党建工作，切实做到以党建工作促进业务工作开展。一是召开支部会议，讨论如何督促引导各医疗机构做好医保控费和维护基金安全等业务工作;二是召开党员大会，通报各种活动中取得的成绩及存在问题;三是坚持谈心谈话制度，坚持开展批评与自我批评，坚持民主集中制，重大问题集体讨论决定;坚持开好民主生活会，针对支部及党员存在的问题开展批评与自我批评，广泛征求群众意见，绝不让民主生活会流于形式;四是开展党课学习，围绕政治学习和业务学习，安排各股室股长上讲台轮流授课。
二、学习型党组织开展情况
在学习型党组织建设工作中，医保局建立固定学习日和集中学习日制度，切实做到全体党员干部职工学习教育常态化制度化。
(一)严格参加每周四的固定学习日。今年以来，医保局全体党员干部职工做到了认真参加每周四组织的固定学习日活动。并结合医保工作实际，做好主题党日活动。
(二)以灵活多样形式开展集体学习。为建设学习型党组织，医保局不断完善学习制度，倡导学习之风，坚持执行“四定”学习制度，即定时间、定目标、定内容、定质量，采取医保局内部业务骨干讲课、走出去学习、观看教育影片等学习方式，组织全体党员干部认真学习上级政策、职业道德规范、党风廉政制度、廉政准则以及医疗保险政策法规，积极开展岗位练兵培训活动，不断提高干部职工的综合素质，增强业务经办能力，努力使医保支部成为学习型党组织。
(三)积极提升学习效果。利用集中学习日，组织安排好“三会一课”等党内政治生活，把全体党员的日常学习教育切实抓严抓实;将各股室负责人作为“固定学习日”和“集中学习日”制度执行的第一责任人，切实抓好组织落实工作，做到每次活动都有准备、有记录、有图文影像等档案资料留存。把“固定学习日”和“集中学习日”开展学习情况纳入基层党组织书记抓党建述职评议考核以及民主评议党员的重要内容。
三、制度建设情况
我局严格执行三务公开制度，强化监督，设置群众投诉信箱和举报电话，扎牢制度的笼子、封锁制度的漏洞，保证党内监督和群众监督相统一，让权力公开透明地运行。严格贯彻落实上级各项要求，坚持把纪律挺在前面、把责任扛在肩上，不断增强“四个意识”，提高党员思想认识;不断健全各项机制，全面推动从严治党常态化、制度化;不断完善更新各项制度，在原有制度基础上建立健全党务制度、政务制度和财务制度。
党务制度：《党员管理制度》、《党员学习制度》、《党务公开制度》、《民主生活会制度》、《组织生活会制度》、《民主评议党员制度》、《党内谈心谈话制度》、《“主题党日”活动制度》、《“三会一课”制度》、《党员培养发展制度》、《党内评先选优制度》、《处置不合格党员制度》、《个人重大事项和有关事项报告制度》、《党费收缴管理制度》、《党支部书记述职制度》、《党员组织关系接转制度》、《换届工作制度》、《党员干部学习教育考学、评学制度》。
政务制度：《服务承诺制度》、《学习制度》、《工作制度》、《请销假制度》、《首问责任制度》、《AB岗无缺位制度》、《限时办结制度》、《延时工作制度》、《一次性告知制度》、《投诉反馈制度》、《劳动卫生制度》、《公物管理制度》、《公文处理规》定、《信息报送制度》。
财务制度：《**县医疗保障局政府采购管理制度》、《会计人员岗位责任制度》、《财务岗位轮换制度》、《国有资产管理制度》、《财务会计工作流程》、《收据及票据管理办法》、《财务会计管理办法及财务核算操作规程》、《会计档案管理办法》。
四、巡察整改情况
我局切实提高政治站位，强化责任担当，坚决把整改工作作为重大政治任务抓紧抓实。
(一)加强组织领导，层层传导压力。县委第五巡察组巡察意见反馈后，为确保做到“条条要整改、件件有着落”，医保局党组及时成立了巡察整改工作领导小组，由医保局党组书记梁存贵同志任组长，对巡察整改工作负总责;各股室主要负责人任成员，在职责范围内抓好整改落实。领导小组下设办公室，专门负责整改任务的督促落实及日常调度。领导小组和各责任股室上下联动，层层传导压力、压实责任，形成整改合力。
(二)提高思想认识，增强行动自觉。巡察意见反馈后，医保局党组立即向全单位传达巡察组反馈意见，切实把思想和行动统一到巡察反馈意见和整改要求上来，切实增强做好巡察整改工作的坚定性和自觉性。先后多次召开专门会议，统一思想、提高认识，研究部署推动深化整改工作。通过深入学习领会和深刻对照检查，进一步把思想和行动统一到党的十九大精神上来，把巡察整改作为增强“四个意识”的具体行动，作为坚持党的领导、加强党的建设、全面从严治党的重要举措，扎实推进整改工作。
(三)狠抓工作落实，确保整改到位。坚持问题导向和目标导向，对巡察反馈的6个方面问题，制定了巡察反馈意见整改方案，建立了问题清单和整改台账，逐一明确责任单位、责任领导、整改时限和整改措施，做到了任务到人、责任到岗、要求到位。健全完善台账管理制度，解决一个销号一个，整改一个巩固一个。同时，加强对整改情况的跟踪了解，密切跟踪整改进展，确保条条整改、件件落实。
(四)注重制度建设，增强整改实效。医保局党组以此次巡察为契机，坚持阶段性整改与长期整改相结合。对巡察反馈意见，注重通过建章立制，推动巡察成果转化为具体制度，用制度固化整改成效。
**县医疗保障局
教育局党建汇报范文第3篇
一、基本情况
王山口子村位于山城乡东部，距乡政府10公里。全村共辖6个村民小组，273户1047人，其中建档立卡贫困户137户506人，常年外出务工人员237名。实有耕地10500亩，人均约10亩。有党员23名，其中女党员2名，党员平均年龄37岁，35岁以下党员11名， 60岁以上党员5名，近3年发展党员4名。现有村干部3名，平均年龄46岁，其中高中以上文化程度2人。有村级后备干部4名。2015年全村农民人均纯收入5036元。
二、工作开展情况
近年来，我们在县委组织部和乡党委的关心指导下，始终把党建工作作为农村工作的基础来抓，不断建强基层党组织和党员队伍，引领带动全村发展。现将工作开展情况汇报如下：
(一)在班子建设上，一是抓好村级后备干部培养，我们主动发现村上一些方方面面的能人，及早把他们纳入后备力量，进行跟踪培养，确保村干部不断档，目前培养村级后备干部4名。二是严格村级事项决策程序，在各项惠农政策落实以及村上重大事项决策上，严格运用“四议两公开”工作法，确保群众能公平公正地享受到各项惠农政策，村上的发展让群众说了算，真正做到党务、村务、财务公开，有效预防了各类矛盾发生。三是严格落实村干部坐班值班制度，村上每天安排一名村干部值班，至少要保证有一人在村，方便群众随时办事。
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中贫困户7户。三是积极发挥党员带头示范作用，严格落实“两联一本一牌”党员管理制度，动员我村8名致富能手党员在本组联系帮带了24户贫困户，主要给他们教思想、教技能、教方法，帮助他们增收，实现共同致富。
教育局党建汇报范文第4篇
委党组始终把学习放在首要位置，把强化理论武装作为加强意识形态工作的主抓手，修订完善了《区卫健委党组中心组学习制度》，制订了《x年党组中心组学习计划》和《区卫健委党组意识形态工作责任制实施意见》。
今年以来，围绕x大精神、*思想和省市区重要决策部署，委党组中心组举行x次集体学习;邀请区委x大精神宣讲团到卫健系统作专场报告;组织开展党的创新理论万场进基层x区卫健委专场报告会x场;坚持每周二下午机关干部集中学习制度，结合主题教育，开展集中辅导、学习交流、专题研讨等学习活动;积极组织参加全区科级干部*思想培训班;坚持领导干部带头，开展理论实践专题调研活动;
打造以社会主义核心价值观、党建和党风廉政建设为主要内容的机关文化长廊，建设机关党校、图书室、阅览室，切实加强意识形态阵地建设，巩固壮大主流思想舆论;密切关注社情民意，加强舆情监管，弘扬正气，传播正能量。
通过采取以上措施，系统党员干部深刻领会*思想的核心要义和丰富内涵，牢固树立政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识，增强政治定力，严守政治纪律和政治规矩，党性修养得到锤炼，理论水平进一步提高，理想信念更加坚定，贯彻落实党的路线、方针、政策和省、市、区委重大工作部署的自觉性、主动性进一步增强。
二、坚持务实重干，推动工作落实
（一）计划生育工作取得新成效。
截止x月底，全区人口出生率x.x‰，自然增长率为x.x‰，出生性别比趋于正常。全面落实惠民利民奖扶政策，农村奖励扶助对象x人，城镇奖励扶助对象x人，确认符合条件的特别扶助对象x人;落实特殊困难家庭一次性救助x户，其中失独家庭x户每户x元，伤残家庭x户每户x元;x周岁以下独生子女父母奖励对象x人，全部享受到每人每月x元的独生子女父母奖励费。对农村计划生育家庭参加新农合时给予每人补助参合费用x元，全区享受对象x人。
（二）医药卫生体制改革进一步深化。
稳步推进城市公立医院改革，市人民医院、x区中医院、x区妇幼保健院三家城市公立医院全部取消药品加成，实施了药品零利率销售;进一步巩固国家基本药物制度，继政府办基层医疗机构全部实施国家基本药物制度以后，公立医院基本药物配备使用覆盖面和使用比例逐步扩大;积极实施分级诊疗制度，认真落实《x区推进分级诊疗制度的实施方案》，构建“基层首诊、双向转诊、急慢分治、上下联动”的分级诊疗模式;全面推行家庭医生签约服务，组建家庭医生签约医生团队x个，成员x人，城乡居民签约覆盖率达x%;重点人群签约覆盖率达x%;进一步推进医联体建设，建立了以市人民医院为龙头的市人民医院+社区卫生服务中心+一体化卫生室(社区卫生服务站)的“x+x+x”x区医疗共同体，实现我区区域内各级医疗机构资源共享、优势互补、分工协作、共同发展。
三)健康扶贫工作深入推进。一是出台了《x区卫健系统医疗卫生脱贫工作实施方案》、《x区困难群众区域内住院先诊疗后付费工作实施方案》、《x区卫健委健康扶贫工作考核办法》等一系列健康扶贫文件。二是为全区x户贫困户办理了就诊优惠卡，为x户因病致贫、因病返贫困难家庭设立了“健康扶贫管理箱”，为x户建档立卡贫困户配备了“健康扶贫爱心保健箱”，并配备了必备和常用药品。三是积极开展贫困人口患者家庭医生签约服务，签约率为x%。四是积极开展健康扶贫义诊活动，为困难群众送医送药送健康。
（四）公共卫生服务得到全面加强。
一是全面实施x类国家基本公共卫生服务项目，全区城乡居民健康档案规范化电子建档率x.x%，x-x岁儿童、孕产妇、老年人、高血压患者、Ⅱ型糖尿病患者、重症精神病患者等重点人群健康管理人数达x人。二是国家免疫规划疫苗接种率保持在x%以上，区直x家预防接种门诊有x家达标省级示范门诊，x家达标市级规范门诊。三是艾滋病、结核病等传染病疫情防控平稳，严重精神障碍患者管理做到应管尽管，有奖监护资金及时拨付到位。四是免费孕前优生健康检查、“两筛”和“两癌”筛查工作超额完成市下达目标任务。
（五）中心工作扎实有效。
积极开展创建国家卫生城市和省、市级卫生村建设工作，制订了《x区创建国家卫生城市工作实施方案》、《x区卫生村(社区)建设工作实施方案》，申报市级卫生村x个;积极开展省级慢性病综合防控示范区建设工作，制订了创建工作实施方案，健全了领导组织，实行了任务分解责任制，完成了营养监测调查、支持性环境建设规划和部分资料收集工作，全区慢性病综合防控示范区建设工作有序推进。
三、加强党的建设，发挥核心作用
一是突出委党组党建引领作用，委党组以身作则、率先垂范，瞄准“走前头、做表率”目标，班子成员带头学习、带头辅导、带头讲党课。
委党组把抓基层打基础作为工作重点，聚焦支部建设，扎紧扎实网底，通过配齐配强支部班子、加强支部阵地建设、建立健全支部各项工作制度、打造“健康先锋”党建服务品牌，开展先进典型选树活动、评选表彰学习型服务型创新型“三型”党支部创建先进单位等措施，基层党建工作活力日益增强。
二是严格落实党建工作主体责任，把党建工作列为“书记工程”，摆上重要议事日程，落实党建目标责任制，做到党建工作与业务工作同部署、同检查、同考核、同落实。
委党组x次开会专题研究基层组织建设工作，召开了年中、年终x次基层党支部书记党建工作述职评议会。
三是开展党支部标准化建设工作，制订并印发了《x区卫健系统党支部标准化建设的通知》，对照党建标准化建设目标要求，推进党支部工作规范运行，全面提升党支部建设工作水平。
四是丰富基层党建活动，深入开展“学习贯彻x大·文明单位社区行”活动，让党的x大精神真正走进社区、走进群众、走进人心；
成功举办了“庆七一?我心向党”诗歌朗诵会，进一步抒发了全区卫健系统广大党员干部对党的无比热爱之情，增强了基层党组织凝聚力、号召力和向心力;认真开展“党章集中学习月”活动，通过学原文、作辅导、谈体会，增强党员党性意识;积极开展医疗卫生、健康扶贫、义务巡诊等党员志愿服务活动，密切党群关系。
五是切实加强民营医院党建工作，制订了《x区卫健委关于加强民营医院党建工作的意见》，建立民营医院党支部x个，实行了民营医院派驻党建指导员制度，实现了党的组织和工作有效覆盖。
四、履行主体责任，树立廉洁形象
一是严格责任落实。
把落实党风廉政建设主体责任作为管党治党的有力抓手，x次召开党组会，研究部署党风廉政建设和反腐败工作，并结合卫健系统工作实际，制订印发了《区卫健委落实党风廉政建设“两个责任”任务分解》、《区卫健委党组、纪检组“两个责任”清单》、《区卫健委落实党风廉政建设党组主体责任和纪检组监督责任实施细则》等x个文件。
二是规范权力运行。
以市、区两级对我委的专项巡察整改为契机，深入开展“四化三查”工作，认真落实权力清单和责任清单制度，切实做到让权力在阳光下运行;认真执行民主集中制和“三重一大”事项集体决策制度，制订印发了《加强委党组工作的意见》、《委党组议事规则》、《关于进一步规范卫健系统“三重一大”决策工作的意见》等文件;按照补短板、堵漏洞、重长效的原则，修订完善了人事、财务、专项资金使用管理等规章制度，切实把规矩立起来、严起来。
三是注重源头预防。
结合主题教育常态化制度化，开展领导干部带头讲廉政党课和反腐倡廉专题研讨活动，着力打造机关廉政文化长廊，营造遵规守纪的浓厚氛围;广泛开展廉政谈话、签订廉政承诺书，观看警示教育片，剖析典型案例，教育党员干部心存敬畏、防微杜渐;集中开展“中梗阻”专项治理，通过厘清权责、规范审批行为、优化办事流程、公开承诺践诺、创新服务机制、排查廉政风险点、约谈重点职能股室等措施，切实解决干部作风不严不实问题。
四是强化执纪问责，重点开展了懒政怠政为官不为专项治理、重点岗位“中梗阻”专项治理、卫健系统财务管理违规问题专项治理、收受“红包”、“回扣”专项治理等活动；
配合区纪委重点查处了涉医领域乱检查、乱收费和个别民营医疗机构违规套取农合资金问题，所属单位工作人员违反工作纪律、“吃空饷”问题，以及区纪委交办的其他问题等，确保反腐倡廉零容忍全覆盖。
回顾一年来的工作，虽然取得了一些成绩，但与组织的要求和群众的期盼还有很大差距。比如理论学习还有待进一步加强，卫健事业发展中的一些难点和问题仍亟待解决，基层党建和党风廉政建设工作还存在薄弱环节等。
教育局党建汇报范文第5篇
在党建工程全面强化年各项任务在我市扎实推进之际，我们非常荣幸地迎来了市委组织部第×调研组一行莅临我区调研指导工作。在此，我谨代表×区委对在炎炎夏日、百忙之中莅临我区的各位领导表示热烈的欢迎和衷心的感谢。下面，我就党建工程全面强化年上半年×区的完成情况，向调研组各位领导作简要汇报。今年以来，我区认真学习贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大和十九届二中、三中、四中全会精神，紧紧围绕党建工程全面强化年工作要求，以“五大提升”工程为主线，以×党建创新提升活动和基层党建十件实事为抓手，全领域、全方位推进基层党建工作，为×创新发展、转型发展、高质量发展提供了坚强组织保证。
一、主要做法及成效
（一）抓观念转变，树牢城市基层党建新理念。
一是书记带头树导向。明确“书记抓、抓书记”，区、街道两级层层召开2020党建工作责任制述职评议会议，压实管党治党工作责任，推动党建工作高质量发展;推行基层党建“三单制”管理，明确区委书记和其他常委抓党建职责，分层级分类别制定了×个区属党(工)委问题清单、责任清单、任务清单，夯实党建工作责任;实施街道党工委书记领办基层党建项目，2020年共明确书记领办项目×个，并在×进行了公示，接受党员群众监督。二是顶层设计立方向。加强统筹协调，以区、街道、社区三级联动体系为依托，形成“三级联创五化并举”党建制度体系。制定党建工程五大提升工程、“五星支部”创建、区域化党建“三征三议三公开”工作法、社区服务“三张清单”制度等一系列指导性文件，为今后的党建工作明确目标、指出方向、提供遵循，进一步夯实了基层基础。三是“三级联动”增共识。建立基层党建工作双月座谈会制度，每两个月召开一次会议，各党(工)委围绕会议主题进行座谈交流，并逐一汇报党建工作开展情况，亮成
绩赛进度，查问题明思路，交任务抓落实，推动党建各项工作任务落地见效。今年以来，围绕党建热点难点问题召开基层党建工作双月座谈会×次。同时，创新举办城市基层党建工作主题沙龙活动，促进各社区之间的工作交流和成果分享。截至目前，已举办×期主题沙龙活动。持续开展“逐社观摩、整街推进、全面提升”活动，各单位通过互看、互评、互学、互比，找差距、查原因、定措施，进一步补齐短板、夯实基础，实现基层党建工作全面提升，全面过硬。2020年以来，已完成×次街道内部观摩和×次全区示范观摩。
（二）抓统筹协调，提升城市基层党建整体效应。
一是构建区域化党建格局。坚持和完善区域化党建联席会议制度、民主科学决策“三征三议三公开”工作法，积极吸纳发展优秀的驻区单位党员、非公企业党支部书记、热心社会工作者和社会组织负责人担任区域党(工)委兼职委员，共同讨论决定辖区内重大问题。目前，全区×个街道和×个社区均已建立“区域党(工)委”，参与共驻共建党组织×个，协调解决问题×余项，共享场地、物资等×个(处)。二是深入推进党建引领、“三社联动”。在全市率先出台《×区政府购买社会组织服务实施细则(试行)》，为政府购买社会组织服务提供了政策依据和制度支撑;印发《关于明确×区党建引领“三社联动”工作部门任务分工的通知》，明确各成员单位分工和时间节点，压茬推进。在××科技园召开了×区“三社联动”工作洽谈会，为街道社区和社会组织搭建沟通交流的桥梁，精准对接辖区居民群众需求和专业社会组织服务。目前，已引进和培育社会组织×家，开展活动×余场，服务群众×余人。如×社区引入的×社工、×社工、亲子派等专业化社会组织先后开展了“邻里百家宴”“汉文化课堂”“草根文化节”“环保‘绿风尚’”等活动×余次，实现了社区服务的专业化、规范化和科学化，提高了居民参与社区治理的积极性和主动性。三是运用“三张清单”，强化资源统筹。在全区全面推行为民服务“三张清单”制度，需求清单问需、资源清单聚力、项目清单促效，推动辖区各类服务资源与社区居民需求的无缝对接。截至目前，全区各街道共发放问卷调查表×余份，入户走访×余户，召开座谈会×余场，梳理“需求清单”事项×余项，整合出党
建活动阵地、医疗保健、法律事务咨询、家政服务等“资源清单”×余项，形成医疗保健指导、就业培训、老年人日间照料等惠民“项目清单”×余项，真正做到便民利民惠民。
（三）抓规范建设，夯实城市党建基层基础。
一是织密组织网络。在街道社区成立区域党(工)委，划分区域网格，成立若干网格党支部，在居民楼院成立楼院党小组，构建起由区域党委、网格党支部、楼院党小组组成的三级组织网络。同时，拓展基层组织领域，深化拓展两新组织“三集中”活动，坚持定期集中排查，今年以来新建两新组织党组织×家，对未建党组织的坚持下派党建指导员，对“两新”党组织所交党费100%返还，对单独新建的“两新”党组织下拨×元奖补资金，广泛开展非公企业党建、团建、工建活动，将党建触角延伸至各个领域，实现党的组织和党的工作全覆盖。二是扎实开展“五星支部”创建工作。在全区各领域基层党组织中开展“五星支部”创建活动，印发了《关于开展“五星支部”创建活动的实施细则》，分类对社区、机关单位、国有企业、“两新”组织、学校等五个领域基层党组织建立标准体系。严格执行党内组织生活、基层党组织按期换届、党费管理等基本制度，依据标准化建设体系，对每个党支部按照“五星”“四星”“三星”“二星”“一星”五个等级进行评星定级，并按照“巩固先进、推动一般、整顿软弱涣散”的要求分类施策。目前×个区属党(工)委已结合自身实际制定了创建活动的具体实施细则，7月份结合第二季度检查，初步对各社区进行了评星定级。三是抓好软弱涣散党组织整顿工作。重点抓好×社区软弱涣散党组织整顿工作，加强组织领导，由区委书记分包，成立了由党工委书记为队长的整顿工作队，明确党总支书记为整顿工作“第一责任人”，采取领导分包、干部派驻等方式加大整顿力度;明确整改任务，街道党工委召开专题会议，制订整顿工作方案，明确整顿工作目标和工作思路;细化整改措施，从加大社区阵地建设力度、持续夯实党建工作基础、严格落实党内政治生活制度、积极营造和谐稳定社会氛围等×个方面，把整顿工作的大目标分解成一个个可推进、可量化的具体工作，确保整顿工作取得实效。
（四）抓队伍建设，激发基层组织建设活力。
一是培训学习“促”。以示范培训抓好基层组织带头人，组织全区×余名社区、机关、学校、“两新”组织等各领域党组织书记，在新乡先进群体教育基地举办×区基层党组织书记培训班，加强红色教育和党性教育，采取“听”“行”“学”三位一体的培训模式，以史育人、以情感人，追溯红色精神之源，零距离感受新乡先进群体精神，见贤思齐，共促提高;以全员轮训加强社区党组织班子队伍建设，分×批组织全区×余名社区党委委员在栾川县委党校举办社区“两委”干部培训班，采取理论教学、现场教学、视频教学等多种方式，全方位提高社区“两委”干部的政治理论素养和业务水平。二是培养选拔“育”。建立社区干部培养使用长效机制，加大对社区干部的培养和选拔使用力度。实施社区“两委”干部素质提升工程，选拔了×名符合条件的社区“两委”干部参加大专学历教育，提升社区干部的业务素质和业务能力，提高社区基层党组织社会管理和服务能力。按照党管干部原则，实行社区党组织书记区级备案、社区“三委”干部街道备案制度，截至目前，×个街道×个社区干部备案工作均已完成。三是严格标准“选”。按照上级文件要求，坚决把受过刑事处罚的社区“两委”班子成员清理出去，严格按照标准程序选优配强社区“两委”成员，对考取社工师资格证的“两委”成员发放社工职业津贴，提高队伍的专业化水平。四是严格发展“培”。巩固深化“不忘初心、牢记使命”主题教育成果，结合“四个合格”党员标准推行党员积分管理工作，并以基层党支部“三会一课”及主题党日线上随机调阅与线下抽查通报为抓手，进一步严肃党内政治生活制度;大力实施发展党员“双推双评三全程”制度，统筹做好全年党员发展的计划调控、系统培养，做到成熟一个、发展一个，切实提高发展党员质量。开展先进基层党组织、道德榜样、优秀党务工作者、优秀共产党员评选表彰活动。
（五）抓党建引领，提升城市基层治理水平。
一是稳步推进党建引领、“三治并进”、服务进社区。强化党建引领，实现基层德治与自治的有机融合，持续开展×活动，拍摄系列微视频《×》以及庆祝建党99周年主题微视频《××》，通过挖掘全区各行各业具有代表性的优秀共产党员，推出了一大批立得住、叫得响、传得开的党员
榜样，让广大党员干部学有榜样、行有示范。印制发放《道德日记》×余册，引导党员群众感悟生活中的点滴善行，以善行启发善行，以贤德引领善行，聚沙成塔、聚水成涓，凝聚起推动社会发展的强大正能量。探索实施“道德银行”志愿者积分激励机制，动员全区广大党员群众积极参与社区自治，构建“受助—助人—互助”“奉献—回报—奉献”的党建服务新模式，储蓄爱心、传递善行。结合“支部主题党日”，开展普法宣传、“四官”服务进社区等，把法治建设融入社区治理之中，培养居民的法治思维，办事依法、遇事找法、解决问题用法、化解矛盾靠法，推进法治×建设;充分发挥自治章程、居民公约等“软法之治”的积极作用，运用好“一征三议两公开”“四议两公开”工作法，通过社区议事会等形式提升群众参与基层治理的积极性、主动性、创造性，引导居民实现“自我管理”。二是积极探索党建+信息化建设。在全区所有城市社区建立了党建引领下的“四位一体”社区信息化平台，实现了公共服务、便民服务、公益服务的全覆盖，让居民足不出户，即可享受到便利快捷的社区服务，目前，“×模式”已在全市推广。×街道先行先试，运用“互联网+党建”，开发“智慧社区”平台，整合现有的党建信息平台、政务信息平台等，搭建以智慧党建、便民服务和幸福社区三大模块为主的社区便民服务网络平台，涵盖党员教育、网上办事、预约代办、志愿服务等功能。三是打造“一刻钟党建服务圈”。投入资金×万元，对×个开放式组织生活基地进行改造提升。按照“办公面积最小化、服务场所最大化”的原则，以满足居民需求为导向，打造一批安全舒适、环境优美的亲民化街道社区党群服务中心和小区邻里中心，让辖区居民愿来、爱来、常来。今年以来新建成×个街道党群服务中心，探索打造了亲民化和去行政化的×社区、×社区党群服务中心;从废旧仓库改造的×社区小区邻里中心于×月份建成并投入使用，中心包含手工坊、读书阅览室、议事厅、儿童之家、多功能活动厅、道德银行等，并引入×家专业社会组织负责日常活动开展，共计开展活动×余次，受益居民×余人次。
今年以来，×区在加强城市基层党建方面做了一些工作，也取得了明显的成效，但我们也深知与上级的要求和党员群众的期望还有较大的差距，工作中仍然存在着一
些不容忽视的问题，如：机关党建相对比较薄弱，工作载体还不够丰富;各领域党建工作发展不均衡，“两新”组织党建、商圈党建工作水平仍需进一步提高。下一步，我们将坚持问题导向，采取有效措施，逐步加以解决。
二、下一步工作计划
下一步，我们将认真贯彻落实党的十九大报告中关于加强基层组织建设的指示精神，紧紧围绕党建工程全面强化年工作要求，结合×实际，积极创新，扎实工作，推动×城市基层党建工作全面强化、全面提升、全面过硬。
（一）以提升组织力为重点，推进基层组织体系建设。
持续开展“五星支部”创建工作，推进基层党组织分级分类管理，逐步完成社区、机关、国有企业、“两新”组织、学校等各领域基层党组织的标准化规范化建设，年内完成×个“五星支部”及×个市级标杆式示范点创建工作，坚持抓两头带中间，以先进带后进，实现基层党支部全面进步、全面过硬。
（二）以创新服务载体为抓手，推进基层服务体系建设。
持续推进街道、社区党群服务中心建设和小区邻里中心建设，与先进地区枢纽型社会组织合作，在全市率先引入专业化社区规划师，对×社区、×社区进行亲民化、去行政化建设，并尝试委托社会力量运营管理;探索低偿、微利的社区服务新模式，建立社区公益发展基金，实现自我造血、自我循环。以社工职业体系建设为依托，推进基层人才队伍建设，结合街道管理体制改革，推动工作重心下沉、力量下移，探索建立社区工作者“三岗十八级”薪酬体系，畅通社区干部向公务员、事业编的晋升渠道。
（三）以“三治并进”为支撑，推进基层治理体系建设。
强化德治，结合×党建工作实际，持续开展×主题活动，与巩固深化“不忘初心，牢记使命”主题教育成果结合起来，让红色基因注入血脉、融入灵魂、化为行动，成为推动×经济品质、城市品质、人文品质、生态品质、生活品质全面提升的不竭动力。倡导自治，探索推进“道德银行”志愿者积分激励机制，在试点单位×社区和×社区先行先试的基础上，计划
于×月底前探索出一套可复制可推广的经验，×月底前在全区建立起党建引领、多元参与、各具特色、互联互通的志愿者服务体系，形成与邻为善、以邻为伴、守望相助的良好社会氛围。探索共治，以“三社联动”为抓手，今年每个街道至少引入一家成熟的社会组织参与社区治理;引入全国知名社会组织北京恩派，对现有的社会组织进行培训、督导，同时，采取公益创投的方式，孵化、培育一批专业社会组织和社区社会组织。
教育局党建汇报范文第6篇
今年以来，我村党总支在上级党委的坚强领导下，坚持以“围绕中心，服务大局”为根本出发点，以创先争优为动力，以加强党的执政能力建设为目标，进一步加强和改进党员作风建设，深入开展“争先创优”活动，突出重点，坚持创新，圆满的完成全年各项工作任务。下面我就2019年的党建工作汇报如下：
（一）加强党支部领导班子建设和干部队伍建设，抓好党员教育，努力提高党员素质
1、加强班子建设，解决“有人管事”的问题。一年来，我村支部认真贯彻执行党的路线、方阵、政策。党支部书记严格要求自己，带头加强学习，不断提高政策理论水平和组织协调能力，真正起到“班长”的带头作用和农村基层组织建设“直接负责人”的作用。狠抓党支部、村委会、调解、治保、民兵等组织建设，村十九个组织领导班子成员文化程度均为初中以上，工作作风踏实，公道正派，奋发有为。我村党支部还从科技能人、回乡知识青年中选拔年纪轻、有文化、工作能力强的人员吸收入党和入党积极分子加入班子。
2、发展壮大村集体经济实力，解决“有钱办事”问题。针对本村实际情况，利用本地资源进行开发性的生产，选择好经济发展路子，并按农业产业化的要求，调整好产业结构。
3、加强制度建设，解决“按章办事”问题。加强制度建设是做好党支部工作的有力保障。加强制度建设，坚持党的民主集中制，发扬党内民主同完善村民自治制度有机结合，相互促进，并着重抓好四项制度建设：一是健全岗位工作制度;二是实行村务公开;三是实行村民代表评议党员、村干部制度;四是建立健全村规民约，扩大民主，让广大村民参与村务管理，并加强了群众监督;五是严格支部的组织生活制度，坚持“三会一课制度”、民主生活会、党内选举、党员评议、党员议事、村干部述职评议制度等，丰富党员同志的精神生活。村两委组建了村务管理监督小组，建立民主理财制度，村务公开制度，并严格 执行各项制度，取得了较好的效果，今年我村财务开支在监督小组的监督下，定期向广大群众公开，并接受群众监督，杜绝不合理开支，深得群众的信任。
4、加强干部队伍建设，注重后备干部队伍培养，努力提高干部在工作中的决策能力和行政水平。同时，注重干部队伍理论学习和能力素质的提高，村两委坚持每月定期组织村干部学习。
5、抓好党员队伍管理、教育，提高农村党员素质，村党支部开展教育活动，坚持分层分类指导。一是组织全体党员认真开展保持共产党员先进性教育活动和学习党的十九届三中全会精神，结合本村实际，开展大讨论，如何建设社会主义新农村。二是启发党员转变观念，因地制宜调整产业结构，实现农民增收。三是建立党员联系制度，实行专人负责制。四是健全党内生活，定期召开“三会一课”制度。
（二）围绕党建+项目，积极改善村内基础设施建设，改善村民生活水平
在上级党委政府正确领导和支持下，结合我村实际情况，以“生产发展，生活宽裕，乡风文明，村容整洁，民主管理”为目标，积极开展新农村建设。
1、党建+项目，我村为方便村民耕种，有利于耕种机械的行驶，减少村公共水渠设施的损坏，经村两委共同研究决定在党员、组长、村民代表的田头加U型渠加过桥板，得到广大村民的一致肯定。一年来为了改善村民的居住生活条件，对破损道路进行分组统计，集中修补，方便村民生活、农业生产、交通。
2、一年来为了改善村民的居住生活条件，对破损道路进行分组统计，集中修补，方便村民生活、农业生产、交通。
3、为了村容整洁，进行一日两清生活垃圾，为了巩固对全村范围内卫生清理和花草养护的后续工作，制定了一套保洁制度，配备保洁员，清运垃圾工具，发放卫生清洁和爱护花草倡导书，并做好垃圾桶的修理和增补工作。