驻村工作队简报60

驻村工作队简报60（精选6篇）

驻村工作队简报60 第1篇

西藏自治区体育运动技术学校

创先争优强基惠民活动

工 作 简 报

（第60期）

自治区体育运动技术学校驻村工作队 2012年4月6日

区体校驻村工作队积极开展驻村半年

工作情况汇总统计

为及时有效地把工作队的工作情况如实汇报给上级主管部门，切实把此次全区深入开展创先争优强基惠民活动引向纵深。自治区创先争优强基惠民活动驻南木林县夏雪村工作队（西藏自治区体育局体育运动技术学校派驻）于2012年4月3日起开始对近半年工作进行汇总，并于2012年4月7日将汇总情况形成文字材料上报上级主管部门活动办，此次汇总的材料主要有驻村半年工作小结、调研报告及工作开展情况汇报、驻村半年综合简报、3月份维稳工作小结等相关材料，汇总工作历时3天，在汇总材料的工作中，工作队全体队员始终本着统一思想、统一认识、统一步调、统一行动的工作作风，始终本着求真务实、严防错报、漏报的指

导思想，积极有效地进行工作分析，查找工作中的不足点，总结工作中的成功经验，及时反映了工作队的工作动态，为上级部门的决策部署奠定了强有力的文字基础。同时通过此次汇总工作，工作队全体队员对下一步的工作有了更新的目标与计划，在下半年的工作中，全队队员一致表示，将以更加积极主动的工作态度，更加坚定不移的工作责任、更加求真务实的工作作风，投身在此次深入开展创先争优强基惠民活动中去，在艰苦的环境中经受锻炼，在与群众朝夕相处中接受教育，在为群众排忧解难中增长才干，在建设基层、发展基层、巩固基层和联系群众、组织群众、服务群众的实践中体现人生价值。

报送： 南木林县深入开展创先争优强基础惠民生活动领导小

组成员、县委办、政府办。土布加乡乡人民政府。

驻村工作队简报60 第2篇

创先争优强基惠民活动

工 作 简 报

（第30期）

自治区体育运动技术学校驻村工作队 2012年1月10日

区体校驻村工作队组织全村党员及村长学习自治区第八次党代会和（地委）扩大会议精神问答

为了进一步建强基层党组织，加强基层党员干部的政治理论水平，2012年1月9日上午区体校驻村工作队组织村两委会成员学习“自治区第八次党代会和日喀则地委扩大会议精神问答”。这次学习由队长洛桑次成同志主持，队员吉律同志进行了声情并茂的讲解，在学习期间村两委会成员积极参加、主动学习，形成了良好的村两委学习氛围。通过这次对“自治区第八次党代会及日喀则地委扩大会议精神问答”的学习，进一步加强了村两委成员的政治理论水平，使两委成员坚定了走有中国特色西藏特点发展路子为实现西藏跨越式发展和长治久安而团结奋斗的信念。确定了村两委成员认识村情、把握机遇、明确思想、落实目标的总体发展思路。

在学习结束后村两委成员纷纷表示下一步要切实用好特殊政策、突出抓好项目建设、着力强化基础设施、大力发展特色产业、推进科技进步创新、统筹全村协调发展，为实现全村跨越式发展而不懈奋斗！

报送： 南木林县深入开展创先争优强基础惠民生活动领导小

如何搞好驻村干部培训工作 第3篇

为了加快脱贫致富奔小康的步伐,实现我们党向全国人民作出的到2020年消除绝对贫困,全面建成小康社会的庄严承诺,中共中央办公厅、国务院办公厅印发了《关于创新机制扎实推进农村扶贫开发工作的意见》(中办发[2013]25号),精准扶贫工作机制应用而生,省委、省政府相应出台了《关于扎实推进精准扶贫工作的意见》(甘发[2015]9号),自此,扶贫工作由“大水漫灌”转向“精细滴管”,为了确保这些“管道”充分发挥作用,《意见》还指出“创新驻村帮扶工作机制”,驻村工作队就担负起了解决扶贫“最后一公里”的光荣使命。汪洋副总理指出:“如果说精准帮扶是滴灌的话,干部驻村就是精准扶贫的管道,就可以解决扶贫资源跑冒滴漏、大水漫灌的问题”。2015年6月9日,在全省精准扶贫精准脱贫工作会议上,王三运书记对驻村帮扶工作队明确指出:对于“大水漫灌”怎么向精准“滴管”转变,“管道”怎么设计、怎么铺设、怎么发挥作用,用好驻村帮扶工作队就是一个很好的“管道”,这些重要论断,充分说明党中央、国务院和省委、省政府对精准扶贫精准脱贫、驻村帮扶工作的高度重视。从我省来说,组建驻村帮扶工作队,是落实党和国家精准扶贫精准脱贫方略的务实举措,也是深化拓展双联行动、助推打赢扶贫攻坚战的重要部署。做好驻村帮扶工作,才能使“1+17”各项方案得到落实,才能发挥出综合多元的效应,也才能使精准扶贫精准脱贫的预期目标有人指导、有人实施、有人监督,意义深远广泛。因此加强驻村干部的培训,培养一支有决心、懂政策、会工作的驻村干部队伍也成为实施精准扶贫精准脱贫中的关键一环。

二、如何加强驻村帮扶干部培训工作

省委双联办、省委组织部、省财政厅、省扶贫办联合制订的《甘肃省贫困村驻村帮扶工作队力量整合和加强管理实施办法》第九条对驻村干部培训的时间和内容做出了明确规定:实行驻村帮扶工作队年度培训制度。以县(市、区)为单位,由县(市、区)委双联办牵头,扶贫办组织分期分批对驻村干部每年培训1~2次,培训时间累计不少于5天。要紧扣省委、省政府年度精准扶贫工作任务和精准扶贫中的实际问题进行有针对性的培训。并且根据《关于做好驻村帮扶工作队培训工作的通知》(甘联领办发电[2015]20号)精神,受省委双联办、省扶贫办委托,我院在2015年、2016年共举办了六期全省驻村帮扶干部省级示范培训班,学员普遍反映培训效果良好。为了进一步加强培训的针对性和实效性,提高教学质量,增强培训班的示范效应,每期培训班结束后我们下发了教学评估,就培训班的课程设置和教学方法等内容进行了问卷调查,认为加强驻村干部培训应着重从以下两方面着手:

(一)课程设置要合理

首先要加强扶贫政策和各项强农惠农政策的学习,这是搞好驻村工作的前提。一是要全面系统地学习中央和省委关于扶贫开发的最新政策和工作部署,特别是要深刻领会、准确把握王三运书记有关扶贫方面的系列讲话和省委、省政府“1+17”工作方案的精神实质、核心要义,切实用新的理念和思路来指导工作,用新的政策来规范行为,用新的举措来解决问题。二是支持农业生产的相关政策,主要是近年出台的惠农补贴和扶持政策;三是熟知农村民生和社会保障政策,包括农村低保、养老保险、基础设施建设、计划生育、扶贫帮困等方面的运行制度和程序;四是熟悉农村社会报销政策,义务教育、新农合及医药费报销、农村文化活动和精神文明建设等方面优惠政策;五是了解农村扶贫开发相关政策,包括整村推进、基础设施建设、产业化扶贫、小额信贷、移发搬迁、劳务培训输出等;六是了解农村基层组织建设政策和要求,熟悉“四议两公开”的内容和方法;七是学习有关农村土地政策。

其次要学习基层干部工作的方法和策略,学会与老百姓打交道,经济扶贫、思想扶贫一起抓,越是贫困地区的老百姓思想观念越是因循守旧,要想脱贫致富,首先要解放思想,借助外力帮扶激发贫困群众的内在活力。

第三是要学习了解与扶贫相关的业务知识,比如,甘肃精准扶贫管理与大数据平台建设、建档立卡、853挂图作业,认真落实精准识别、精准脱贫“853”管理办法,对接落实“1+17”精准扶贫政策,从而扎实推进各项帮扶任务的落实。

第四是要学习贫困乡村特色产业开发的相关内容。产业培育是驻村帮扶工作的重点也是难点。驻村干部要了解政府重点支持的产业项目、政策以及当地的区位优势和自然条件,因地制宜,扬长避短,分类指导,因户施策,发展当地特色产业,帮助指导农民拓宽增收渠道。

第五是要加强学习驻村工作人员的职责与任务。通过学习,从思想上对驻村帮扶工作队的职责有了更深刻的认识理解,找准角色定位,找到工作的突破口,增强驻村干部的责任感和使命感,在农村这片广阔的天地里充分发挥自己的才智,为改变农村面貌贡献自己的智慧和力量。

(二)教学方法要得当

驻村工作队简报60 第4篇

自然条件差、缺乏主导产业、无规划、无资金、基层组织软弱涣散，是制约农村发展、落后地区脱贫的几大原因。针对于此，林西县在深入调研分析的基础上，充分挖掘人的因素，发挥干部党员的主观能动性，组建驻村干部工作队，选派第一书记，结合各地实际，理清发展思路，制定长远规划，发展主导产业，健全基层组织，实施精准扶贫，与乡镇干部合力攻坚，从而激活了扶贫工作一盘棋。

在大营子乡土庙子村记者看到，已经建好的10亩连体冷棚里，提子秧苗长势正旺，驻村工作队成员、村第一书记张晓慧介绍说：“‘三到村三到户’扶贫项目资金四年共200万元，土庙子村第一年50万元资金建了10亩冷棚，村里又自筹资金购买了提子秧苗，预计年底提子就能上市了。”县委组织部副部长、驻村工作队队长梁晓东告诉记者：“驻村工作队指导土庙子村通过召开村民大会、入户调查等方式选出贫困户，进行公示后，确定了181户贫困户，这10亩冷棚全部由181户贫困户入股经营，每年分红。剩下的150万元资金我们还是打算先期贷款下来，集中使用，获得规模效益。”像土庙子村一样，全县各扶贫重点村在县、乡、村合力攻坚下，正焕发着生机和活力。

扶贫攻坚“三到村三到户”是自治区创新扶贫机制的重大举措，在具体实施中，针对“扶谁”、“谁扶”、“怎样扶”这几个问题，林西县进行了专题研究部署，成立了39支由县处、科级干部和第一书记组成的驻村工作队，精选47个单位对口帮扶39个项目村。自春耕生产开始，各驻村工作队就开始为制定帮扶规划做调研，通过深入田间地头、住宿农家、入户解难题、召开群众会等方式广泛征求干部群众意见建议，查准摸实村情民意，了解深化农村改革、推进扶贫开发、民生改善、维护社会稳定、基层组织建设等方面的重点任务。对行政村工作思路、班子建设、制度落实、农民生产生活水平、基础设施、民生政策落实等进行调查研究，掌握第一手资料。为实施精准扶贫，在驻村工作队、乡镇、村、组的共同组织下，村民小组或户代表会议推荐选举产生贫困人口，通过“比、算、评”的形式识别出贫困人口，识别工作全程公开公示。目前，贫困人口识别“建档立卡”工作全部完成。

该县各级干部充分认识到把“立产业”作为扶贫核心的重要性，在规划中依据各地自然条件和资源优势，以肉羊、肉牛、甜菜、蔬菜、野果、设施农业为主导，确定15个肉羊养殖村、18个肉牛养殖村、9个林果经济村、18个甜菜设施农业村。同时，各乡镇与工作队在村级规划上科学布局，推进撤并整合。依靠中心村成型的主导产业和基础设施，发挥其辐射带动作用，吸纳周边人口少、条件差的自然村贫困人口，达到共同致富。在资金使用上，合理整合涉農项目资金，撬动金融资金，集中财力办大事，避免分散使用，各驻村工作队和乡镇包村干部通过召开村民会议、走访谈心等方式争得贫困户的理解与支持，引导他们积极参与到项目建设和产业开发中。

驻村工作队简报39 第5篇

创先争优强基惠民活动

工 作 简 报

（第39期）

自治区体育运动技术学校驻村工作队2012年1月27日

区体校驻村工作队举办庆祝2012年度

春节、藏历新年活动

为了积极响应全区深入开展创先争优强基惠民活动，切实把党中央、区党委、政府对农牧民群众的关心带向基层、带给群众，区体校驻村工作队于2012年1月27日在土布加乡夏雪村举办了以热爱祖国、建设家乡、维护稳定、促进和谐为主题的“2012年度春节、藏历新年庆祝活动”，此次活动以体育比赛、歌舞表演为主，在体育项目赛马、男子拔河、女子拔河、男子搬运粮食、女子搬运粮食、14×4折回跑等比赛中群众踊跃参加，节日的喜庆气氛异常活跃。在紧张而又愉悦的角逐中参赛群众个个兴高采烈，观看的群众也不时地哈哈大笑，把现场的气氛一次又一次推向了高潮。体育项目比赛结束后，期待已久的歌舞表演正式开场，此次夏雪村 1的歌舞表演可以说是汇集了西藏多地的风采，有后藏的踢踏

舞、藏北的那曲锅庄、藏东的芒康弦子等……，丰富多彩的歌舞表演使群众的情绪一下高涨起来，每一场节目中群众的掌声、欢笑声、喝彩声一波高过一波，把活动的气氛推到了

顶峰。直到下午5点活动才算结束。

此次由区体校驻村工作队主办的“2012年度春节、藏历

新年庆祝活动”把夏雪村的节日气氛推向了高潮，不仅丰富

了群众的文娱生活，更加使人民群众感受到了党中央、区党

委、政府对农牧民群众的关心。

报送： 南木林县深入开展创先争优强基础惠民生活动领导小

组成员、县委办、政府办。

驻村工作队简报19 第6篇

创先争优强基惠民活动

工 作 简 报

（第19期）

自治区体育运动技术学校驻村工作队 2011年12月8日

区体校驻村工作队拟定帮扶夏雪村低保户

并制定帮扶对象登记表

为了积极响应自治区创先争优强基惠民活动实施方案，12月6日区体校驻村工作队根据夏雪村实际情况以及前期摸查走访掌握的情况，拟定对夏雪村17户低保户进行帮扶并制定出相应的帮扶对象情况登记表，同时将帮扶对象情况向学校党支部汇报，争取得到我校全体党员的支持，以便大力提升对夏雪村17户低保户的帮扶。此次帮扶工作由工作队全体队员参与每名队员帮扶3～5户低保户，根据工作队每名队员的不同情况，决定由队长洛桑次成同志帮扶5户、洛松扎西同志帮扶4户、吉律同志帮扶5户、洛桑元旦同志帮扶3户。

另外，驻村工作队在学校领导的大力支持下，各项工作

开展得较为顺利，并计划为夏雪村群众解决桌椅板凳63套、新旧西藏对比宣传栏3套、粮食63袋（共计折合人民币3万余元），同时还针对夏雪村群众极为关心的农田、林地、草场护栏问题的建设给予了近5万元的现金支持，对夏雪村推进新农村建设提供了极大的的帮助；对驻村工作队深入开展创先争优强基惠民活动提供了坚强的资金保障。

报送： 南木林县深入开展创先争优强基础惠民生活动领导小