形象礼仪社团简介

2022-08-07

第一篇:形象礼仪社团简介

形象礼仪社团简介

形象礼仪社体现了人类社会不断摆脱愚昧、野蛮、落后,不断走向开化、进步、文明的进程。中国是文明古国,有着光辉灿烂的历史文化,素以“礼仪之邦”著称于世。当我们面对纷繁复杂的社会感到无所适从,恍然若失时,才蓦然发现知识能力只是一种硬件,还有一种与人沟通交流、合作的软件——“形象礼仪”,为此我们成立了北京中医药大学东方学院形象礼仪社,为校园生活增添了一道靓丽的风景线。

社团组成

本社团主要由三个部门组成,分别是礼仪部,美容部,模特部。礼仪部的重点是要教会社员门如何在将来激烈的就业竞争中,以完美的社交礼仪使自身脱颖而出,力压群雄。模特部可使社员们提高自己优雅的气质,并通过多种活动培养自己的自信心。美容部让爱美的MM们懂得浓妆艳抹,奇装异服不是美丽的标志,而配的巧、描的妙才会使人眼前一亮,达到舒心畅然的效果。

社团发展历程

我社团成立于2005年12月,社团本着提高自身能力和素质的宗旨,为增进同学们展现自己的能力,是自身的到全面的提高为内容,在今后四月份进行换届工作后至今六个月的时间里,我们举办了多次活动,并与其他社团进行联谊活动,例如为“校园歌手大赛”进行颁奖活动,与心理成长社联谊,增进社员关系的小秘方交流会,去敬老院的文艺表演等,另外,我们还设计了自己的社徽和口号。这些都证明社团在我们的共同努力下日趋完善,越来越好。

社团特色

我们社团的特色是针对当今大学生知识储备很丰富,但形象、社交礼仪知识不是这一情况,专门为莘莘学子精心打造的装扮仪表,激活言语,点亮举止的新型时尚。为此,我们开展了美容知识及彩妆讲座以及邀请雄姿发型设计师为我们展示当今流行的发行。

总之,形象礼仪社仍处于幼年时期,它还在继续成长中,但我们有决心和信心为广大社员们建造一只独具匠心的帆船,载着学子们一颗颗年轻的心扬帆远航,畅游于大学生活之海!

社长寄语:形象礼仪社作为一个新兴的社团,在我们的共同努力下已经步入正轨。看着日臻完善的社团,我们心中也有着颇多的感慨,往日一次次举办活动的艰辛,仿佛历历在目,而克服种种困难后的我也收获良多。俩年的社长经验让我深深理解了自尊才能自强,自强才有自尊这句话的含义。总之,我希望同时也坚信,形象礼仪社会在一代代社长的领导下,在团内部成员的协作中走的更稳、更远!

第二篇:礼仪社团简介

礼仪社团是我校社团重要组成部分之一,成立至今,为学校的许多重大会议和活动提供了许多礼仪服务,并受到了一致好评。随着校园文化层次的不断提升,校礼仪社团将在各项活动中起到越来越重要的作用。

礼仪社团是本着提高同学自身形象,自身修养,美化生活,促进社会交际,创造良好的学习氛围而创办的。礼仪社团也是学校重大活动时的积极活跃分子。在平时的校园活动中,礼仪社团派出的礼仪以优雅的动作、高贵的气质和较为专业的水平获得了校领导、老师、同学们的一致认同和好评。在文娱等各类活动中,礼仪社团也以青春靓丽的外型,高雅端庄的气质演绎了一段段轻舞飞扬、热情奔放、激情四射的舞步,同时也赢得台下阵阵欢呼和掌声。

礼仪社团目标立足于提高大学生自我形象和精神风貌,使同学们校园人际关系更加和谐美好,我们礼仪社团将以独特的方式面向全校同学,传达礼仪知识,开展礼仪方面的教育,提高大学生内涵素质,展现独有的风采!以传统的礼仪文化和现代礼仪文化的完美结合,向广大同学展示交往中的良好规范和交流艺术。最大限制地使同学们的能力得到锻炼,努力使礼仪社团发展成为实践型的社团。推进校园精神文化建设。礼仪社团不论参加什么活动,都会以十二分的热情去完成自己分内的工作,相信在今后的道路上,礼协更会用最大的热情最高的质量去完成各项任务,真正成为社团中的一枝独秀。

礼仪社团也是我们的品牌社团之一,也是天津市优秀学生社团,在县内承担着县委、政府大型会议的颁奖及礼仪服务工作。在校内,学生们学习礼仪、传播礼仪。在2011年蓟县教育系统礼仪大赛上,我们的礼仪社团的表演《礼仪的风采》获得特等奖,得到了县委书记、县长的高度赞赏。我们的礼仪教师也被兄弟学校聘请到校外授课,传播礼仪。我们的礼仪社团在县内兄弟学校起着引领作用。

第三篇:形象礼仪课程

形象礼仪

一、礼仪的重要性

形象礼仪是您事业成功,家庭幸福的助跑器。

55/38/7原则:55%外表衣着,38%肢体语言,7%说话内容,非语言沟通占93%,语言沟通占7%。

韩国、日本12岁女孩,就接受专业形象礼仪培训,一天带三套衣服,晨练,上课,下午茶。 魅:未鬼,女人在没有成为鬼之前都要有魅力。

女人的品质决定男人的品味。你凭什么要求别人?是你教会了别人对待你的方式。要成为一个有品位的女人,把安全感放在自己手中。女人不美丽,只有一个理由,就是自我放弃。

二、四季色彩

偏黄、红色暖色春、秋

偏蓝、紫色冷色夏、冬

同类色搭配

相似色搭配

强烈色搭配

互补色搭配

同色搭配:端庄,陈静,稳重,优雅。

丝巾搭配:与发色一致,暖色配暖色,冷色配冷色

服装色彩搭配:主色60%,辅色30%,饰品10%。

高贵搭配:灰色+粉紫色。、

颜色三重境界:

1.和谐水平

2.美感水平

3.个性水平

发型--妆面--形体--服装--礼仪--气场。

改变过程:诊断--设计--学习--改变--绽放。

服装是为了提升你,绽放自己。要不断提升自己的审美能力。

三、风格

少女型、少年型、浪漫型、戏剧性、优雅型、古典型、前卫型。

量感标准:70%脸部氛围,20%体型,10%性格。

你喜欢的不一定是正确的,但一定是你潜在的。

四、个人基本礼仪

女性礼仪:

1.站姿:上身直,膝盖合,收腰,提臀,收腹,收腿,扩肩。每天贴墙站。

2.坐姿:椅子不要动。

3.走姿:跟站姿一样,脚尖先着地。

4.握手的姿势:时间3-5秒,方式:上下抖动。力度:像握着鸡蛋一样即可, 注意:不要跨门槛握手,交叉握手。握手前先脱掉手套及帽子。

通过形象礼仪学习,让别人无法忽视你的存在。

第四篇:职业形象与礼仪

我国银行大堂经理的职业形象与礼仪调查报告

-------以建设银行为例

调查对象:中国建设银行成都市新华支行

调查目的:调查我国银行大堂经理的基本形象与礼仪,了解我国银行业的形象礼仪和服务态度,从中学习基本商务礼仪,并适当给予改进建议

调查内容:

一:大堂经理着装礼仪:

新华支行的大堂经理主要为23-30之间的女性,其主要着装为白衬衫,西服,西裤,皮鞋,领花这样的典型金融行业服务着装。这样的着装,给人印象比较简洁和精干,比较符合金融行业所需要给人带来的专业感觉。至于柜员中的男士,也是西装革履,而且头发都属于不过耳的传统发型,不留任何的花哨发型和打扮。

总体而言,大堂经理的整体着装感觉便是“精干,专业”,服装虽是单色调,但是加上领花,虽不鲜艳,却不会太过呆板。而且服装不会太过暴露以及透视等不端庄问题。每一个员工所代表的是整个公司的形象,银行业的形象更是下至保安,下至经理,故而相对其他行业,银行等金融业对服装的要求显然会更加专业一些。

二:银行硬件设施调查

1.停车问题。随着金融服务业的发展,银行一般的营业部硬件设施也不断地完善和发展了。中国建设银行成都市新华分行在好又多的旁边,且街道较窄,故而营业部外并未设有可供停车的地方。这对一些客户来说,相对会有些不便,但新华支行规模不大,故而并未形成此方面的突出需求。

2.室内温度和灯光。进入营业厅以后,首先感觉到的是银行冬暖夏凉的温度。银行的温度似乎恒定的,包括平时到营业厅去办理业务,银行的温度相对而言是比较舒适的。营业厅的灯光属于较为明亮的类型,但并不会感到不舒适,整体感觉亮堂堂的,光色为最接近日光的颜色。

3.业务办理服务设备。进门以后,便可看到银行那排号单的电子屏,还有一些基本的快捷业务办理设备,已做到客户业务的最快捷省时服务。还有一些常用的业务表也整齐的放在一边,并有以个书写台专供客户们填写资料。紧接着是客户等待的座椅安排,由于新华支行本身不大座椅并未设置太多,但在调查期间,并未看到有客户无座位的现象,在询问一个大堂经理后得知平常也是如此,并不会出现很多客户要站着等待,基本满足了客户需求。关于办理业务窗口,新华支行的业务窗口上就是最普通的业务窗口设置,一个可转动座椅,窗口前有固定的签字笔,还有输密码的专用机子等一系列的办理业务需要的固定设备。柜员的内部设备由于不能进去观察,只能从外部观看,但总体而言,看到柜员在为客户办理业务的时候,基本上是不离椅座的,所需要的都在他伸手可及之处。

三:大堂经理的仪容礼仪

在进入营业厅后,便有大堂经理很礼貌的走向前询问需要什么服务。仔细观察了下,这位大堂经理面带微笑,双手交叠至于腰部左右位置高度的前方,身姿端正,头部略略向下低,

非常亲切和专业的感觉。在该营业厅的女性职员都化了淡妆,显得很自然和协调,作为金融服务人员,化妆是一种基本的礼貌,但是这类的妆扮,想的都比较清单自然,与一些浓妆艳抹的女子妆扮感觉迥然不同。至于头发,长发的大堂经理都会将头发绾在后面,没有将头发随意散落的,发饰简单,给人以落落大方的感觉,且感觉精神清爽。至于柜员中的男性,也做到了发不过耳,后不及领,且不留须的经典金融男发部礼仪。

四:大堂经理的言谈形象和礼仪

进入营业厅后,一大堂经理便很主动的询问我是否需要服务,并及时问的我的姓氏,当天,我是以去办理修改网上银行密码业务进去进行调查的。之后,该大堂经理便称呼我作为“李小姐”,并为我按下所需的业务类型,马上递给我排号单,接着领我在等候厅上让我坐一会儿,告知我前面共有36名客户需要办理业务,估算大概需要等待40分钟左右。在为我服务的过程中,该大堂经理话语温和,并无耐烦之意,对我问的一些跑题问题也很礼貌地回答。因为我取得时段恰好人并不是太多,故而可以多问大堂经理一些问题。根据她所说,她基本上在工作时间都站着,因为是四大国有银行之一,每天基本上人都比较多。

记得商务礼仪中有个待客之道:来有迎声,问有答声,去有送声。在调查中感觉,银行业的服务对这条商务礼仪贯彻地很到底,从刚进入营业厅的时候大堂经理马上热情地问好并询问需要什么帮助,之后耐心地为我解答提出的问题,不厌其烦。待我办理完业务离开的时候再点头微笑说道:慢走。

总体而言,对该大堂经理的服务态度很满意,但是对驻点在该银行的基金客户经理稍稍有些不满。在我等待过程中,以基金客户经理在向我推荐我购买基金的时候,对我所问的一些较为仔细问题显现出了不专业和不耐烦,回答敷衍了事,个人认为此类客户经理的专业素养急需加强,因为金融产品在买卖的时候并不是实物,不能一目了然,客户会问到很多细节问题也不应该刻意隐瞒或者不去多做了解,在向客户推销产品的时候应当先行对该产品做足够的了解。

调查总结:

银行业作为服务行业,是以客户为中心,为客户提供专业和全方位的精品服务。在仔细观察过后,对银行大堂经理的形象与礼仪也有了更深的理解。大堂经理作为大部分客户于银行接触最多的职位,向大众传递着银行业的形象,故而提供优质服务是一名大堂经理最需要做好的事。总体而言,银行业的职业礼仪形象相对于证券等其他金融机构显得更为专业化,服务也更为便捷一些。但当客户量较大的时候,大堂经理兼顾不暇,对客户的服务质量便无法保证,故而提高大堂经理的突发状况应变能力和一些人员的临时调动也是需要的。

第五篇:商务礼仪和职业形象-介绍礼仪

商务礼仪与职业形象

――介绍礼仪知识专题

介绍礼仪五要素

 要素一:介绍的称谓  要素二:介绍的时机  要素三:介绍的主角  要素四:介绍的顺序  要素五:表达的方式

自我介绍礼仪

1. 自我介绍的时机

一般介绍时机

 想了解某人的时候:一般情况下,你做自我介绍,实际上是想了解对方的情况,作为了解对方的情况时的一种交换,就首先要让对方了解你的情况。

 想让别人了解你的时候:在社交场合不仅仅是为了了解别人,更多情况下还要做好自我宣传公关,例如企业中的营销、市场和公关经理,就需要通过自我介绍来宣传自己和企业。  注意,如果有介绍人在场时,不适宜再作自我介绍。

四种最佳介绍时机

 对方没忙其他事情时;  没有其他人员在场时;  周围环境比较幽静时;  比较正式的工作社交场合。

2. 自我介绍的顺序

 男士先女士后

 晚辈先长辈后  下级先上级后  主人先客人后

3. 自我介绍辅助工具

 名片,是自我介绍的重要辅助工具。注意一定要在自我介绍前派送名片。

 通过他人辅助介绍,是另一种自我介绍的重要方式。

4. 自我介绍的时间

 一般来说,自我介绍的时间不宜太长,最好控制在一分钟或者半分左右;

 除非别人表现出很高兴趣,自我介绍时不要眉飞色舞般长篇大论谈论自己的身世、姓名由来等等。

5. 自我介绍的内容

 尺度把握:实事求是,态度真诚,既不要自吹自擂,夸夸其谈,也不要自我贬低,过会谦虚。恰如其分才会给人诚恳、可信任的印象。

 寒暄式介绍:内容高度简要,往往仅仅介绍姓名;

 公务式介绍:内容要做到全面、规范、统一,单位、部门、职务和姓名必不可少;

 社交式介绍:内容相对灵活,个人的基本情况、籍贯、爱好、工作生活经历等等均可。

6. 其他自我介绍细节

 自我介绍特别是初次介绍时,要用全称而不用缩略语;  自我介绍时要学会察言观色,介绍的内容、时间控制可根据对方的兴趣程度、是否投入等灵活把握。

 开口介绍前,要有眼神交流,这样不至于给人十分唐突的感觉,要掌握适当的气氛、彬彬有礼。

 如见到久未联系的老同事,应立即主动热情上前与之握手,并且报上自己的姓名,以防对方忘记了引来尴尬。

介绍他人礼仪

1.谁来作介绍人?

一般社交活动:

 家庭宴客,女主人为介绍人  朋友聚会,知情者作介绍人  社交联谊,发起者作介绍人

一般业务活动:

 专业人员为介绍人  对口人员作介绍人

重大商务公务场合:

 文艺汇演,晚会司仪作为介绍人  重要会议,会议主持人作为介绍人  集体交流,双方单位最高代表作介绍人  贵宾访问,东道主职务最高者作介绍人

2.介绍他人顺序

 地位低介绍给地位高  下级介绍给上级  晚辈介绍给长辈  男士介绍给女士

3.介绍他人要领

语言要领

 晚辈介绍给长辈

——王老,我想请您认识一下小李。

 地位低者介绍给高层人士

——张总,请充许我给您介绍小王。

 男士介绍给女士

——王小姐,我来给您介绍一下,这位是李先生。

动作要领:

 标准站姿,不可单指指人,手掌五指并拢,掌心朝上,拇指微微张开,指向被介绍人以表示尊敬。

4.介绍中的三类角色

介绍者

 介绍时应准确、稍慢、清楚地将被介绍者的名字念出,如出现口误应迅速纠正。

 如果一时想不起对方姓名,不妨当场就向对方承认。或同时不妨自嘲一番以化解尴尬气氛,通常都会得到对方的谅解。

被介绍者

 被他人介绍时,如果对方把你名字记错了应十分友善地纠正,也可想一些有趣的办法帮助别人记住你的名字。

聆听者

 如果听不清他人介绍,可请其再说一遍,不要觉得不好意思,别人会因为你很在意知道他的名字而愉快。

集体介绍礼仪

 集体对个人:一般先将个人介绍给集体一方。

 集体对集体:要先把地位低的一方介绍给地位高的一方。一般东道主属于地位较低的一方,客人为地位高一方。

业务介绍礼仪

零干扰的基本原则

注意事项:

——把握时机——掌握分寸 ——态度要真诚

——表情要自然、大方、友好 ——在对方空闲有兴趣想了解时做介绍

产品介绍:

——人无我有——人有我优 ——人优我新——人新我特

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