时光流逝着，岁月沉淀着，在众多个日夜中，我们辛勤的工作，换来了一份份工作佳绩。回首看每个阶段的工作，都有着独特的成长点，应当写一份工作总结，作为自己工作路上的前进参考。下面是小编为大家整理的《镇远教电教工作总结》，供需要的小伙伴们查阅，希望能够帮助到大家。
第一篇：镇远教电教工作总结
××镇远教培训学习情况总结
当前，计算机行业是个飞速发展的行业，日新月异，远程教育给了我们一个掌握现代教育媒体技术的好机会，因此，不断加强理论学习，拓展知识领域，进行知识更新，是我们当前最为迫切的任务。
根据县委组织部关于开展远教业务知识和网络创业知识培训要求，同时也是为了使我乡远教站点管理员的工作更加细致化、规范化，使相关网络创业人员得到专业化、系统化的学习，我镇召集远程教育站点管理员和网络创业重点培育对象，于8月16日上午在四楼会议室集体观看了相关视频录像，新任大学生村官也参加了学习。
期间我们学习的课程有(1)终端站点管理员综合素养和能力要求;(2)如何做好终端站点运行维护;(3)终端站点教学课件信息的处理和运用;(4)计算机操作维护与办公软件的使用;(5) 店铺装修及网点工具应用。其他课程交予学习人员会后自主学习。通过系统的学习，远教管理员能够基本掌握了职业技能，为之后开展工作打下了坚实的基础。听了关于网络创业的课程之后，我镇的创业对象表示恶补了许多新鲜的知识，对以后的创业发展都起到很大作用。
课上相关领导要求，所有学员应当联系实际，把今天观看学习的内容结合工作中的实际情况，这样才能更好的掌握远教管理和网络创业的技能，才能更好的为百姓服务和创业致富。
培训结束后，学员们都表示此次培训获益良多，不仅掌握了相关专业技能，也开拓了视野，希望经常性地组织相关学习。
第二篇：小学一年级语文利用电教媒体教《秋天到了》教案
江苏省无锡市北塘区盛岸中心小学范敏
在教学第一册看图学文《秋天到了》一课时，我利用了投影、录音、录像等多种电教媒体，取得了一定的成效。
1.利用投影，帮助理解句子。
在导入新课时，我把按书上的插图制成的幻灯片清晰地打在屏幕上，此时，学生的注意力一下子集中到了这幅放大了的秋景图上。然后，我引导学生掌握观察图画的方法，并把图文加以对照，指导学生边看图边学文。
《秋天到了》一课的幻灯片有一张是动片，片中南飞的大雁能随意运动，变换队形。因此，我在教学一群大雁往南飞，一会儿排成个一字，一会儿排成个人字这句时，先让学生观察大雁飞时排成的一字形的队形，而后又抽动幻灯片，让大雁边飞边换队形。书本上一句抽象的话，变成了学生看得见的具体画面，静态的语言变成了动态的情景，用直观的演示代替教师的讲解，收到了很好的效果。
2.利用录音，引导想象情景。
低年级学生受年龄限制，注意力容易分散，有意注意时间较短。为此，在教学中，我安排了轻松愉快的律动音乐摇头晃脑。一方面让学生放松、休息一下，一方面创设情景，让学生想象秋叶飘落时的情景。学生们耳听美妙的音乐，仿佛置身于大自然中，欣赏着黄叶翩翩飘落的美景。学生通过耳闻和目睹，加深了对课文中一片片叶子从树上落下来一句的理解。这样做也培养了学生的想象能力。
3.利用录像，进行说话训练。
为了深化学生对秋天的认识，我剪辑制作了有声有色的录像片《秋天》，让学生欣赏秋天的美景，记忆秋天的特征。一年级的学生虽然度过了八九个秋天，但平时缺乏有意注意，因此对秋天的特征没有深刻的认识，而录像打破了时空的界线，把各种秋景再现在学生眼前，让学生回到了秋天的大自然中。录像中浅显易懂的讲解，丰富了学生的知识;美妙动听的音乐，陶冶了学生的情操。
在观看录像的基础上，我对学生进行了说话训练，要求学生按照秋天到了，(什么)(怎样)和(什么)(怎样)，啊!秋天到了。的句子格式练说。由于学生在观看录像时，视听结合，兴趣盎然，因此说话训练时发言踊跃，取得了良好的效果。
在教学《秋天到了》这篇课文时，我充分利用了电教媒体，因而大大激发了学生的学习兴趣，提高了课堂教学的效果。
摘自《小学语文教师》1998年第6期
第三篇：镇远古城招商和商务工作信息
镇招商发„2011‟10号
镇远县招商和商务局
2011年上半年工作总结和下半年工作计划
半年来，镇远县招商和商务局努力创新工作机制，大力推进招商引资工作，继续加强粮食工作管理，强化商贸流通市场监管。经过半年来的努力，招商引资成绩显著，粮食工作有序开展，商贸市场经营活跃，各项指标任务“时间过半，任务超半”。现将工作情况总结如下：
一、招商引资工作
(一)工作成效
2011年州下达我县的目标任务是：协议资金50亿元，到位资金15亿元，其中：引进6亿元以上的产业项目2个，落地1个;引进4亿元以上的产业项目2个，落地1个;引进1亿元以上产业项目10个，落地3个。
截止6月30日，我县共引进项目32个(包括技改扩建项目)，开工建设项目26个，开工率81.25%。其中：6亿元以上项目6个，落地3个;4亿元以上项目1个，落地1个;1亿元以上项目8个，落地7个。总计完成协议资金216.7亿元，完成州下达目标任务的433%;到位资金10.56亿元，完成州下达目标任务的70.4%。
(二)主要工作措施
1、超前谋划，理清工作思路。年初以来，为适应招商引资工作形
势的需要，我县把投资软环境建设作为招商引资工作重要的一环来抓。
制定了2011年招商工作规划，提出了突出抓工业、旅游两大战略重点和突出大项目大企业引进的发展思路，把招商引资工作作为推动全县经济社会发展的“头号工程”来抓。并先后出台了《镇远县关于进一步加强招商引资扩大对外开放的实施意见》、《镇远县招商引资工作考核及奖励办法(试行)》、《镇远县招商引资优惠办法(暂行)》、《关于加强招商引资工作的若干规定》、《关于招商引资“一站式”全程限时服务暂行规定》、《关于制定招商引资目标管理考评暂行办法的通知》等一系列政策制度，为招商引资工作提供了政策保障。
2、创新方式，注重招商效果。为努力争取更多的客商进驻我县投
资，帮助我县发展，我县积极创新招商方式，主要通过委托招商、以商招商、“走出去、请进来”以及全民招商等招商方式切实深入扎实开展招商引资工作。
⑴“走出去、请进来”招商引资成效明显。一是上半年，我县组织
招商小分队外出开展招商活动8次，分别由县委书记、县长等四大班子主要领导及分管领导带队，县招商和商务局、工信局、住建局、国土局、国资公司、城投公司等单位赴香港、北京、浙江、湖南、福建、江西等地开展招商活动，先后与300余户企业进行招商引资洽谈，成功引进总投资11亿元的镍铁合金项目和总投资6亿元的文化旅游项目，达成意向性项目12个，其中冶金新材料及精深加工项目2个，旅游资源开发及基础设施建设项目5个，标准厂房建设项目2个，商贸物流项目
3个。二是为进一步推介镇远，宣传镇远，我县在开展招商引资工作中寓古城文化旅游宣传于招商引资工作中，积极开展邀请各商会、企业和投资商来我县进行考察交流的宣传及接待服务工作，用旅游宣传增进了
解，用热情服务增进感情，以联络感情增进友谊促进“请进来”招商引资。半年来先后承接了北京海外远大投资公司、浙江铁牛集团、北京中康集团、北京茂德恒能科贸发展有限公司和黔东南异地商会、贵州省温州商会、广东商会、宁波商会、湖南商会、福建商会、浙江丽水青田外侨考察团等投资企业和客商1500余人次来我县考察和进行投资洽谈活
动。优质的服务和热情的接待使我县与各企业建立了良好的关系，在提高镇远县在省外商界企业界的知名度的同时，拓宽了招商引资信息渠
道。
(2)驻外定点招商引资取得新突破。为全面拓展招商引资信息渠
道，确保最大力度引进客商，我县成立了长三角、珠三角、北京、贵阳四个驻外招商办事处，明确了工作职责和目标任务，签订了责任书。2月底开展工作以来，各办事处积极广泛收集信息，组织参与项目推介活动，深入企业进行点对点项目推介。上半年，长三角办事处在谈引资项目7个;珠三角办事处在谈引资项目8个;北京办事处在谈引资项目2个。
3、规范管理，夯实工作基础。一是细化分解工作任务。年初，制定了全年招商引资工作方案，并对12个乡镇和县级相关部门下达了2011招商引资任务，将招商引资工作纳入目标责任考核范围。二是组织了专门的班子和专业人才对我县的项目进行编制和筛选，充实了招商项目库，整理编印了《镇远县2011年重点招商引资项目册》。三是继续加强了网上招商，将我县重点招商项目在镇远门户网进行发布。同时，广泛开展了以商招商、亲情招商以及代理招商等活动。四是加强招商引资业务统计，进一步规范了招商引资数据统计标准，增强了招商引资统计数据的科学性和权威性，实现了科学规范管理。
二、粮食管理工作
年初以来，我县粮食工作严格按照上级粮食主管部门的要求，切实
履行粮食行政管理职能，落实国家粮食流通政策，保障粮食安全，加强粮食企业管理和安全生产管理。主要开展了以下工作：
一是开展了春节期间粮食供应及安全生产工作，确保市场供应及安
全生产，5月份开展了粮库储粮设施、围墙、排水沟以及化学药剂等的安全排查工作;二是深入羊场、都坪、江古、蕉溪、舞阳、涌溪等乡镇40余户农户开展粮食生产供需平衡调查工作，并按要求将调查结果汇
总上报州粮食局;、三是开展协调解决企业拖欠工资和困难补助工作;
四是开展全县粮食清仓查库、防汛检查及粮食储存安全普查工作; 五是开展农户科学储粮项目工作。
通过上述工作的开展，上半年，我县加工调运救助粮115吨至全县
12个乡镇，县粮食购销公司轮换2010年州级储备粮668吨全部入库，并通过州粮食局、财政局的验收。
三、商务管理工作
我县商务工作职责原由县经济贸易局负责，因机构改革和工作需
要，今年4月县人民政府将其职责划入县招商和商务局。该项工作已于6月21日正式移交到我局，现正在有序开展商贸物流管理、“酒类流
通领域专项整治”、“家电下乡”管理以及屠宰行业管理等工作。
四、存在的问题和困难
上半年，招商引资、粮食管理、商贸流通等工作取得了一定成绩，
但与上级要求和发展县市相比，还有一定差距，主要表现在：
1、由于我县财力弱，建设任务重，作为招商引资基础平台的工业
园区基础设施建设和规划滞后，给工业招商带来了很大影响。
2、招商引资工作中，一是土地储备不足，招商引资建设项目用地
手续办理困难;二是项目储备和项目前期准备工作不足，引资项目洽谈难度大，签约项目落地难，落地项目推进慢;三是全民招商的氛围未能真正形成，有些部门和干部把招商引资工作看成是额外负担，存在工作不主动、后续服务跟不上等现象，从洽谈、签约到实施后，服务环境给客商感觉上造成心理落差，致使项目建设推动缓慢;四是各单位均未按要求报送招商引资报表和相关材料。
3、招商和商务工作队伍人少事多，专业人才缺乏，需要引进专业
人才和加强业务培训，才能适应新形势下招商引资等工作的需要。
五、下半年工作计划
下段要以确保实现全年的目标任务为重点，全面做好各项工作。
(一)加大在谈项目的跟踪力度。对有合作意向的在谈项目主动出
击，力促项目洽谈取得实质性进展，尽快签约落地。同时，积极协调解
决好签约项目落地过程中的有关困难和问题，为项目建设创造良好环
境。
(二)深化项目包装。充分挖掘我县资源优势和产业配套条件，精
心策划、科学编制对外招商项目，将招商项目的可行性、必要性、紧迫性、操作性数据化，提高项目的可行性，形成“推出一批、储备一批、谋划一批”的项目良性循环机制。
(三)加大宣传力度。充分利用广播、电视、报纸等平台的作
用，广泛宣传我县优势资源、主导产业、区位优势、人文特色，积极加强与外地企业、政府和商会、协会等联系沟通，广泛开展经贸交流合作活动，邀请外地企业来投资考察，全方位展示和宣传镇远的投资环境与产业政策。
(四)创新招商方式。进一步参与展会招商，积极参加今年8
月中旬在贵阳举办“2011年中国(贵州)国际酒类博览会暨中国〃贵阳投资贸易洽谈会”招商活动，加大项目推介和洽谈力度，促进更多重大项目落户。加大长三角、珠三角、北京等地区的招商活动，积极主动承接产业转移，举办专题招商活动，集中展示镇远，推介和对接项目。
(五)全面做好搞活流通扩大消费工作。主要是抓好“家电下乡”、
家电以旧换新监管，严厉打击各种骗补行为，整治家电下乡市场秩序。结合“民生100”工程，做好“万村千乡市场”工程建设，尽早争取建设指标。加大食品卫生特别是屠宰场的管理力度，确保食品卫生安全。
(六)按照上级粮食主管部门的要求和我县粮食工作实际，抓好粮
食管理工作。
(七)全面做好内部管理工作。合理分配力量，完善内设机构，充
实干部队伍，集中优势兵力，突出工作重点，为全面完成全年目标任务提供保障。
二〇一一年七月十五日
主题词：行政事务招商和商务工作△半年总结共印20份镇远县招商和商务局办公室2011年7月15日印发
第四篇：阿瓦提镇远程教育工作总结
阿瓦提镇党员电教与远程教育工作总结
(2011年6月)
阿瓦提镇党员电教与现代远程教育工作在阿瓦提县委组织部、远程办的指导下，以远程教育工作培训计划为出发点，充分发挥远教设备及资源，本着“让干部经常受教育，使农民长期得实惠”的长效机制探索远教工作新思路，使得我镇远程教育工作在诸多方面有了新的进展，现将工作总结如下：
一、基本概况
阿瓦提镇位于县城内，辖7个社区、2个行政村。我镇现已连接宽带社区6个、村1个。我镇坚持标准化、实用化，达到“五防、五好”标准要求。
二、主要举措
(一)加强组织
1、为加强对我镇远程教育工作的领导，成立了镇、社区(村)两级领导机构。镇领导小组由分管副书记任组长，党政办干部及相关站所负责人为成员。社区(村)领导小组由社区(村)党支部书记任组长，社区(村)主任为副组长，社区(村)干部及其他人员为成员。
2、明确镇、社区(村)远程专兼职管理人员。镇兼职管理人员为乡党政办干部，社区(村)兼职管理人员为社区干部或大学生。
(二)完善管理制度、抓好培训工作：一是为确保各站点发挥作用，镇党委选好配强一批政治和业务素质较高，有责任心的年轻干部、大学生充实到技术管理队伍中。组织各社区(村)站点的技术人员进行技术和管理的专业培训，进一步提高技术管理人员的业务水平。二是为进一步明确责任，确保我镇远程教育站点的安全、管理、培训工作落到实处，镇党委分管远程教育工作副书记分别与各社区(村)党支部书记、签订了远程教育目标责任书，各社区(村)党支部书记与各站点管理人员签订了责任书，实行责任追究制度。并明确了党政班子成员、包联社区(村)领导干部抓远程教育工作，形成了齐抓共管的工作机制。三是信息反馈制度。要求各站点管理人员每月上报远教设备运行使用情况和培训工作信息，根据报送情况，镇远程办工作人员到各站点对设备进行简单维修5次，对于故障排除不了的，向县远程教育管理中心报告。严格按照年初制定的培训计划开展培训，镇机关远程站每月对党员、干部培训不少于4次，各社区(村)远程站每月对党员、干部、群众培训不少于2次，今年全镇各站点已组织对党员干部和群众开展培训192期，共5000余人(次)。培训内容主要有农村适用技术、政治理论、农村卫生、计生知识、政策法规、典型经验、双语知识等。
(三)提高远程教育培训工作效率，使远程教育培训工作走向制度化和规范化。各站点按时每周必须下载资源，技术管理人员对下载的资源进行筛选整理，列出内容清单从中挑选培训内容，列出培训内容及时在各社区(村)公开栏处向群众公布培训通知。培训时，技术管理人员负责组织培训，认真做好培训记录，做好建好培训档案，做好设备的维护和管理。
(四)抓好远教示范户，以点带面推动全面开展。抓好示范，树立典型，重点抓好远教示范户，以点带面推动全面工作的开展。立好标竿，是我镇远程教育工作总结去年工作提出的新思路。全镇共有10个示范户和5个示范基地，示范户实行乡挂村指导，做好示范户引路工作。通过对党员干部、群众进行培训，使他们从中获得农业科技信息，学到农业实用技术，为广大农民群众开辟了致富途径，联通市场。
(五)抓好农村远程教育，促进基层组织建设。通过开展农村远程教育，农村基层组织建设也得到了较大促进，也成了农村基层组织建设和农村经济建设工作的切入点，它把党的政策、中央精神、法律法规和先进文化知识直接灌输给全镇各社区、村及家家户户，把基层党员干部头脑用理论武装起来，农村党员干部素质得到提高、执政水平得到提高。夯实了党在社区、村中的最高地位。基层党组织事实致富和带领群众致富的实实在在的资源，党员带头管、带头干，先进性得到了体现和提升，农民入党的积极性也得到提高，党在基层组织的凝聚力、战斗力得到了加强，基层组织建设得到全面推进。远程教育让社区、村党员、干部开阔了视野，促进我镇各方面的工作不断向高层次方面发展。
(六)在站点管理方面
完善硬件管理，我镇远程教育站点在县委组织部的指导下，按要求安装了防盗门、防盗窗，制定了一系列站点管理制度。专人负责操作，保证设备正常使用，站点管理人员能认真组织社区(村)干部、党员、群众学习农业适用技术，并对培训情况作好相关记录。
三、存在的困难
1、部分党员干部和农民群众参与培训的积极性不高
由于绝大多数有文化、有一技之长的中青年都外出打工了，农村剩下的都只是些没有文化的老人、妇女及少数中青年男子;再加上有些党员干部对远程教育重要性认识不够，工作拖拉，不愿花精力组织培训，从而导致远程教育在我镇部分社区、村作用发挥不明显。
2、镇、各社区、村远程办人员其工作都是一兼多职，任务繁杂。
3、站点设备故障多，镇远程教育工作站工作人员因维修技术跟不上，不能及时进行故障排除与维修，一定程度上保证不了远教工作的正常运行。
4、远教工作经费短缺，各站点拿不出钱来投入到远教设备的维护，无法满足实际需求。
总的来说，我镇现代党员干部现代远程教育工作还是令群众十分满意的，通过开展远程教育，使农民群众得到了实惠，干部受到了教育，有力地推动了各项工作的开展，促进全镇经济和社会各项事业的进步。我们将继续深入探索远教工作新思路，使之真正服务于民。
阿瓦提镇远程办 2011年6月8日
三、下步工作设想
1、在乡内培养和建设
和乡党委、
加大对远程教育的经费投入，
高、技术硬、思想好的三支队伍，以便搞好站
把远程教育推向健康、稳步发展。 点设备故障的排除与维修，大远教工作的宣传
3、带、比”
4、制，
。
2、在言小言小范文网频道开发上下狠功夫，深化培训工作，加示范村和示范户的建设，用示范带动农村的经济发展。 好学校和村支部的关系，工作员的工作
健全和
远程教育管理机
性和远程教育的作用。
，
“学、
第五篇：阿克陶镇远程教育工作汇报
尊敬的各位领导、同志们：
首先，我代表镇党委对各位领导莅临我镇检查指导工作表示热烈的欢迎。
为认真贯彻落实中央、自治区、州委、县委关于开展农村党员干部现代远程教育工作的会议精神和有关要求。深入贯彻落实科学发展观，积极探索开展农村党员干部远程教育的规律，使远程教育工作在农村基层组织建设和新农村建设中发挥应有作用，现将我镇农村党员干部远程教育工作汇报如下：
一、基本概况
阿克陶镇位于县城郊，地处阿克陶县的政治、经济、文化中心。阿克陶镇辖9个行政村，57个村民小组，总人口2.08万余人,由维吾尔、柯尔克孜、汉、回等4个民族组成。党委下属10个党支部(9个行政村党支部，1个机关党支部)，其中有“五好”村党支部7个，自治区级社会主义新农村党建工作示范村1个。共有党员562名，其中农村党员473名，机关党员89名。全镇共有远程接收站点10个，其中2个自治区级五好站点。自农村党员干部现代远程教育活动开展以来，我镇按照州委、县委的统一部署和“实际、实用、实效”的原则，围绕“建、管、学、用”四个关键环节，积极探索，大胆实践，走出了一条“建一个站点、强一个支部、富一方群众”的好路子，找到了一条新形势下提高农村基层党组织执政能力的好途径。
二、主要举措
(一)加强领导确保组织领导到位。镇、村两级高度重视远程教育工作，分别成立了由党委、支部一把手任组长的远教工作领导小组，对远程教育建设、管理和学用等方面的问题实行全方位领导;制定了远程教育教学计划和管理办法，促进了远程教育工作的正常开展。
(二)建章立制，完善管理制度、抓好培训工作：为确保广大农村党员干部和群众“坐得住”。镇党委专门成立了远程教育办公室，配备2名管理人员，分片负责9个行政村的远程教育工作。在各村级站点配备了管理员，形成了镇、村管理网络，做到一级抓一级，层层抓落实。同时，通过不断实践，我们制定了管理员职责、设备管理制度、学习培训制度等硬性管理规定，做到制度上墙，要求各管理员做好设备使用登记簿、收看节目登记簿的填写工作，进一步规范了远教设备的使用;为有效组织干部、群众学习，还建立了信息反馈制度，通过反馈，将群众关心的问题及时上报，做好需求信息的收集工作。镇党委还针对基层管理操作人员的素质参差不齐、接受能力也不相同的现状，不定时举办培训班，实行分类教学，并根据基层管理操作人员的需要，举办不同专题的培训班，培训内容只涉及某项功能的具体应用。由于培训内容比较专一，培训对象具有针对性，学员学起来也比较好掌握，学习效果也比较明显，进一步提高管理人员的业务水平。
(三)突出实效、强化应用，以点带面推动工作的全面开展开展现代远程教育，“用”是目的。在工作中，我们按照《远程教育学习制度》和县委有关要求，围绕“发挥作用、抓好应用、注重实用”。一是我镇把党员教育与农民培训结合起来。利用远程教育站点这个平台，把对农村党员干
部的教育与对农民群众的培训有机结合起来，组织开展农村适用技术、农业科技知识等培训活动。二是把课堂教学与课外实践结合起来。依托近几年建立的红枣、蔬菜、蛋鸡等种养示范基地，建立固定的远程教育实践基地，组织农村党员干部和群众实地开展“学用”活动。三是组织镇上农技人员结合远程教育网络，采取从“课堂”到现场的示范辅导培训方式，解决了群众学以致用的问题，受到了农民的欢迎。到目前为止，全镇累计有2万多名农村党员干部和群众参加了远程教育培训，通过培训，极大地丰富了群众的农闲时间，也从中学到了很多现实中有用的知识。
(四)抓好农村远程教育，促进基层组织建设。通过开展农村远程教育，把党的政策、中央精神有关法律法规和先进文化知识直接传送到千家万户，用先进理论武装基层党员干部头脑，农村党员干部素质得到提高，党员带头管、带头干，党员的先进性得到了体现和提升，农民入党的积极性也进一步提高，远程教育让农牧民群众开阔了视野，增加了收入。党在基层组织的凝聚力、战斗力得到了明显加强，基层组织建设得到全面推进。
三、存在的困难
1、部分党员干部和农民群众参与培训的积极性不高，远程教育工作发展不平衡，远程操作员技能有待进一步提高。
2、站点设备故障多，村级远程教育工作人员因维修技术跟不上，不能及时进行故障排除与维修，一定程度上影响了远教工作的正常运行。
四、下步工作设想
1、积极争取上级部门加大对远程教育的经费投入，在镇内培养和建设水平高、技术硬、思想好的远程教育队伍，以便搞好站点设备故障的排除与维修，进一步把远程教育推向健康、稳步发展。
2、在课件开发上下狠功夫，深化培训工作，加大远教工作的宣传力度。
3、进一步完善示范基地和示范户的建设，用示范带动群众，通过“学、带、比”推动农村的经济发展。
4、加强督促检查，促进培训经常化。实行季查、半年考评制度，促进远程教育各项工作落实。进一步明确远程教育领导小组成员单位职责，组织成员单位开展常规督查活动，形成齐抓共管的良好格局。
各位领导，阿克陶镇远程教育工作取得了一些成绩，但是离上级组织和党员群众的要求还有一定差距。下一步，我们将充分利用现代远程教育生动活泼、通俗易懂的特点，把现代远程教育与“创先争优”、“热爱伟大祖国建设美好家园”等活动相结合，以寓教于学、寓教于乐、寓教于用的形式，大胆探索建管学用的长效机制，进一步把学用活动引向深入。
中共阿克陶镇委员会 2011年10月8日