第一篇：企业公司理财范文
企业形象歌曲、企业歌曲、企业之歌、企业歌、公司之歌、公司司歌、工厂厂歌
杭州企业歌曲制作
一流的企业，当然要有一流的音乐名片。
金达配音工作室企业歌曲创作中心，全方位为您独家专业打造!
电话：15926325187
工作QQ：1157914949
网址：http://jindapeiyin.diytrade.com/
你想让自己的企业拥有一首令人自豪的歌曲吗?你想请全国著名歌手成为自己企业的形象代表吗?我们将以一流的音乐创作人才、一流的演艺明星阵容、一流的专业顶尖设备、一流的音像制作技艺、外加一贯的敬业精神，作词、谱曲、创作厂歌、校歌、企业歌、广告歌。录制唱片、音带，拍摄MTV、专题片，制作精美礼品VCD，为您的企业增光添彩!
优秀的企业歌曲，是现代化企业不可或缺的音乐名片。我们曾成功地为杭州比纳集团公司，宝鸡市香泉镇中心小学，沈阳部队单位等许多单位谱写了出色的企业歌曲、厂歌、校歌、拍摄录制了MTV影碟，为企业文化增添了新的光彩。
金达配音专业音乐制作团队的优势
高级STUDERA800多轨宽带录音机,按照业界标准构建的数字音频 录音棚，优良的声学设计装修，专业级的数码录音设备，资深的录音师、专业的配音演员、音乐制作人揖及音效设计师为客户提供以下录音配音服务,为各种题材片、专题片录音配音，以及后期视频音频制作合成，根据客户的理念和要求，制作电影电视级别的背景音乐音效。成品按客户的需求提供各种声音文件格式和声道制式，如杜比环绕声、 ac3环绕声、 DTS 数码环绕声等声音系统编码。
1 专业的录音设备，精湛的录音技术，优雅的录音环境，和蔼的服务态度。 2 同样也是音乐制作人的录音师能够更好地配合音乐制作人，歌手，乐手完成音乐作品。
3 配备Pro;Cubase等音序软件和MIDI接口，专业音源，大量音乐素材。
4 比较其他的录音棚，我们这里具有极高的性价比。
加上我们的责任感、敬业心、和独具慧眼的包装定位、精益求精的制作技艺、出奇制胜的宣传策略;定将给您的企业能带来不菲的价值。
第二篇：公司企业文化
华意压缩机股份有限公司企业文化
1、企业宗旨：员工满意
顾客满意
股东满意
“三个满意”构成企业经营的主要利益链，三者利益统一，互为条件，不可分割：
员工满意是基石——员工是企业价值链的起点，只有员工满意，企业
才能提供使顾客满意的产品和服务。
顾客满意是核心——只有顾客满意，企业才有市场、才能获利。
股东满意是目标——只有企业有效益了，才能给股东提供回报，股东满意
了，再投入更多的资金用来发展企业，如此循环往复。
2、企业愿景：成为全球受尊敬的压缩机企业
以依靠员工、尊重员工去赢得员工对企业的忠诚与尊敬;以一流的品质、优良的服务去赢得客户的尊敬;以技术领先、性能领先去赢得同行的尊敬;以环保事业为已任和勇于承担社会责任而赢得社会的尊敬。
3、核心价值观：造福员工
发展企业
贡献社会
造福员工——坚持以人为本，是科学发展观的核心。通过关心员工、理解员工、尊重员工、激励员工，为员工谋求福利，提供和创造实现自我价值的平台，从而激发和调动员工的主动性、积极性和创造性。
发展企业——企业发展是目标。科学、持续发展的企业能为每一个员工提供生活生存保障，为员工提供更好地实现人生价值提供舞台，以员工的个性发展推动企业的科学发展。
贡献社会——企业发展是对社会最实际的贡献，公司始终坚持以环保事业为已任，生产节能、高效产品为社会发展作出积极的贡献。
4、经营理念： 创造价值
合作共赢
持续发展
创造价值——自主创造，精益管理，技术创新，挖潜增效，为员工创造价值，为企业创造价值，为合作伙伴创造价值，为社会创造价值。
合作共赢——与客户、供应商建立战略伙伴合作关系，与相关各界精诚合作，形成稳固健康的利益共同体，携手并进，共同发展。
持续发展——公司致力于生产高效节能环保的产品，为绿色环保事业尽责任、做贡献，走科学可持续发展之路，功在当代，利在千秋。
5、企业精神：勤奋 坚韧 责任 创新
勤奋——勤学习，勤思考，勤探究，勤实践，认认真真，踏踏实实干好每一件事情，不怕苦，不怕累。
坚韧——不屈不挠，意志坚定，勇于承担艰巨的任务,具有持久的刚毅和决心。
责任——热爱岗位，尽职尽责，坚持原则，勇于担当，担负发展企业的重责。
创新——善于积累，善于思考，勇于变革，勇于创新。
6、企业作风： 团结 务实 诚信 担当
团结——团结就是力量。容上容下，容人容已，上下一心、精诚协作。 务实——讲求实际，实事求是，说实话、办实事、重实际、求实效。
诚信——以诚相待，以信相交，信守承诺，言必行，行必果。
担当——摒弃个人得失观，强调责任感。工作不推诿，不扯皮，有责任意识，勇于承担责任，能够担当重任。
7、创新理念: 把常规做到极致 把创新做成常规
累积点滴，把常规的工作做到最好;勇于变革，把“创新”变成工作常态。
8、服务理念：真诚
快捷 专业
高效
真诚——真心实意，坦诚相待。考虑问题细心周到，处理问题至微至善。 快捷——想客户之所想，急客户之所急，快速响应，行动敏捷。 专业——具有较高的业务知识和技术水平，服务规范、标准。 高效——速度快，效率高，结果完美。
9、质量理念：视质量为生命 不断追求完美
把产品质量视为自己的生命、企业的生命。牢固树立“质量第一，用户至上”的意识，对待产品质量永不满足，精益求精。
10、安全理念：安全是责任
安全是效益
安全是幸福
安全是责任——安全责任重如泰山，企业重视安全生产和劳动保护工作，是对员工负责，对企业负责，对社会负责;员工牢固树立安全第一的意识，自觉遵守安全制度，学会自我保护是对家庭负责。
安全是效益——加强安全管理，强化安全教育，落实安全责任，减少安全事故给企业带来的直接损失与间接影响，实现安全生产与经济效益双赢。
安全是幸福——“高高兴兴上班，平平安安下班”，平安与幸福都来自于安全，安全就是幸福生活的基础。
第三篇：公司企业文化
1、关于发展，三流企业靠生产、二流企业靠营销、一流企业靠文化。
2、高层管理不等于高高在上。管理就是树立榜样，管理者要是坐下，部下就躺下了
3、员工始终是小蜜豆有限公司的心脏与灵魂
4、平凡的人听从命运，只有强者才是自己的主宰。
公司营销团队语句
1、“营销是龙头，质量是生命，管理出效益”。营销、技术和管理三者是有机联系的整体，缺一不可
2、只要善于抓住机遇，加上100%的努力就会成功
3、宁肯自己千般苦，不让客户一时难
4、迅速反应，马上行动，职责清楚，事事落实
5、把理想变为现实的唯一方法就是不断的努力、努力、再努力
6、高效、快捷、精于、务实、奉献是我们每个人的原则
7、成功不是将来才有的，而是从决定去做的那一刻起，持续累积而成。
8、什么是团队呢?团队就是不要让另外一个人失败，不要让团队任何一个人失败。
9、团队精神是企业文化的核心。
10、心态决定行为，行为决定习惯;习惯决定性格，性格决定命运。
11 “市场唯一不变的法则，就是永远在变”;“只有淡季的思想，没有淡季的市场”;“卖信誉，而不是卖产品”“否定自我，创造市场”;
广州五指布童童装 麻城小蜜豆童装有限公司
第四篇：公司企业文化
企业目标:打造国内一流、具有国际竞争力的卓越企业
京煤集团营业收入向
三、四百亿迈进，十年建成千亿集团，核心竞争力居国内一流水平，并成功进军国际市场。
企业使命:创造财富回报社会成就员工
京煤集团的存在和发展，是为了实现国有资产保值增值，壮大中国特色社会主义的经济基础;是为了善尽社会责任，促进社会繁荣和谐;是为了实现员工价值，让员工快乐工作，体面生活，持续成长。
企业愿景:强大京煤活力京煤和谐京煤
强大京煤就是系统强大，持续强大，实现资产规模大、营业收入高，盈利能力强，经营区域广，资源存量多。
活力京煤就是创新思维，创新设计，创新运营，创新激励，使整个企业充满活力，洋溢激情。
和谐京煤就是实现企业与国家、员工、客户、竞争者、合作伙伴、社会、环境的整体和谐。
企业核心价值观:人本人和创新超越兴企富民开放共赢
人本人和是强大京煤建设的人文基础，创新超越是强大京煤建设的时代特征，兴企富民是强大京煤建设的本质要求，开放共赢是强大京煤建设的必由之路。
企业精神:挑战自我 创意无限
强大京煤理念所蕴含的勇于创新精神，推进企业不断赢得发展先机。我们要扬起创新的旗帜，勇于挑战自我，挑战固有的思维方式，从中迸发创新灵感，涌现无尽创意，为强大京煤建设注入强大的动力和活力。
企业作风:务实担当 简洁高效
强大京煤建设需要我们直面现实，勇担责任，心无旁骛，埋头苦干;需要我们把复杂的事情简单化，行动快，效率高，效果好。
企业哲学:业成于和 业强于新 业胜于搏
京煤集团的成就取决于团结和谐，京煤集团的强大取决于创新超越，京煤集团的胜势取决于顽强拼搏。
企业道德:至诚至信共生共赢
秉持“诚信京煤”，才能成就“强大京煤”。诚待天下，以信立身，乃企业发展之德。与对手竞争共赢，与伙伴合作共生，乃企业发展之道。 经营理念:集团化运作专业化经营联动化发展资本化扩张
集团化运作就是坚持“一个京煤”战略，最大限度发挥集团效应、规模效应和协作效应，
专业化经营就是通过整合、并购同类资源，提高专业化运营效率，增强专业化发展能力，延伸专业链条，推进传统产业升级。
联动化发展就是坚持产业链条内部联动发展，产业链条之间联动发展，国内外市场联动发展，资产经营与资本运营联动发展。
资本化扩张就是积极实施并购重组、上市融资、联盟发展，迅速扩大主导产业规模。
发展理念:绿色 安全 转型 转移
绿色发展就是把经济效益和生态效益高度统一起来，做到绿色生产、绿色经营。
安全发展就是把安全放在首位，构筑全方位的风险管理体系，实现本质安全。
企业转型就是实现从传统经营向现代经营转型、区域经营向国际化经营转型、产品和服务的低收益向高附加值转型。
战略转移就是立足北京，全国布局，向京外转移，向境外转移，开辟国际化发展道路。
危机理念:无视危机是最大的危机
在我们想不到看不到的地方，潜在的危机往往会变成现实的危机。我们必须要有强烈的忧患意识，不忽视任何潜在风险，未雨绸缪，积极应对。同时，看到危中存“机”，善于变危机为机遇。
质量理念:尽心尽力尽善尽美
质量是企业的生命，是品牌的支撑。质量没有最好，只有更好，京煤人愿为打造“质量效益型”企业竭尽全力。
开放理念: 心无界行无疆
心有多大，舞台就有多大。没有人能束缚住我们的手脚，除非我们自己。要冲决思维的藩篱，以宽广的胸襟、开放的心态接纳万事万物，加大开放步伐，实现区域扩张、全国扩张、国际扩张。
竞争理念:抢抓机遇关联竞合
不抢抓机遇就没有机遇，不承担风险就没有发展。我们要善于在政策调整中抓机遇，在竞争合作中抓机遇，在扩大开放中抓机遇，变机遇为商机，化商机为效益。对内，整合一切与己相关联的资源，形成强势合力;对外，在竞争中寻求广泛的合作，在合作中增强自身竞争力。
开放理念: 心无界行无疆
心有多大，舞台就有多大。没有人能束缚住我们的手脚，除非我们自己。要冲决思维的藩篱，以宽广的胸襟、开放的心态接纳万事万物，加大开放步伐，实现区域扩张、全国扩张、国际扩张。
竞争理念:抢抓机遇关联竞合
不抢抓机遇就没有机遇，不承担风险就没有发展。我们要善于在政策
调整中抓机遇，在竞争合作中抓机遇，在扩大开放中抓机遇，变机遇为商机，化商机为效益。对内，整合一切与己相关联的资源，形成强势合力;对外，在竞争中寻求广泛的合作，在合作中增强自身竞争力。
学习理念:学习工作化工作学习化
学习，知也;工作，行也。知而后行或行而后知，都有失偏颇。哪一点学到的知识不需要通过工作来检验?哪一次工作不同时又是一次学习的过程?学习成常态，工作才能进状态。我们要使工作岗位成为学习的平台，实现知识向能力转化。
人才理念:让每一块金子发光
放对了地方，金子才会闪闪发光。各级领导要善于发现能人、敢于使用强人、勇于起用新人，创造条件让员工各得其所，各遂其志，人尽其才，才尽其用。每个人的光亮汇聚在一起，便铸就了企业的辉煌。
廉洁理念:干净做事正气做人“其身正，不令而行;其身不正，虽令不从。”想干事、能干事、干成事的同时，还要做到不出事。要威武不屈，富贵不淫，浩然正气为人，两袖清风处事。
环境理念:珍惜资源绿色发展
绿色京煤是建设和谐京煤的题中之义。要珍惜有限资源，最大限度地发掘资源潜能和价值。要坚持绿色开采，绿色生产，绿色经营，把京煤集团建成资源节约型、环境友好型企业。
工作思路：2012年，高家梁煤矿将以科学发展观为统领，深入贯彻落实集团公司“十二五”战略规划。以“强双基、提素质、精管理、促发展”为主线，以“理性反思找短板，明确目标定责任，创新改进求提升”为原则，以昊华企业文化为抓手;以开展星旗联创 、创先争优、青年岗位能手等活动为载体;以“541920”安
全生产经营目标为中心(即计划生产原煤500万吨，计划销售商品煤450万吨，计划进尺18000米，计划销售收入9亿元，实现利润2亿元以上，重伤及以上人身伤害事故为“0”);
以“为股东公司战略发展供人才、技术和管理支持和把高家梁煤矿建设成为可复制的样板矿、本地区有影响力的现代化矿井”为长远目标;以“文化引领重反思，强化双基精管理，明确责任抓落实，创新改进求提升”为工作思路，苦练内功、夯实基础，快速完成600万吨达产验收工作，为高家梁煤矿又好又快发展，又强又大地成长提供强有力的保障。为集团、公司的科学提升、理性扩张、做出新的贡献。
第五篇：公司企业文化
1. 企业愿景：做“金融服务一流、担保品牌一流、业务效益一流、社会口碑一流”的卓越
担保企业。
2. 企业核心价值观：海纳百川，信驰天下。
3. 企业使命：“帮企业融资解困，雪中送炭;助百姓理财创富，锦上添花;为社会创造价
值，多方共赢。
4. 企业经营理念：诚信经营、稳健经营、专业经营，确保客户利益第一，公司发展第一，
社会效益第一。
5. 企业发展理念：小时做精，大时做强;根基稳固，快速提升;眼光高远，合理竞争;追
求不止于优秀，努力追求卓越
6. 企业精神：忠诚守信、爱岗敬业、协作奉献、精诚团结、同舟共济、专业高效、创新发
展、追求卓越。
7. 企业宗旨：立足中原，服务河南，全心全意为河南中小企业和广大民众提供专业、高效、
全面、热情的投、融资担保服务，振兴河南经济。
8. 公司司训：
• 对待工作 —— 严谨求实
• 对待客户 —— 诚实守信
• 对待同事 —— 友爱尊重
• 对待自己 —— 谦虚自律
• 对待公司 —— 忠诚服从
• 对待业务 —— 专业规范
• 对待竞争 —— 创新求变
• 对待社会 —— 感恩奉献
• 思想品行 —— 光明磊落
• 组织纪律 —— 令行禁止