2024年度办公室工作自查报告

2024年度办公室工作自查报告（精选11篇）

2024年度办公室工作自查报告 第1篇

20XX年，在县委、县政府的正确领导下，在县群团部门的指导下，我镇积极探索党建群团的.新措施、新方法、新途径，努力找准党建带工建、团建、妇建工作的最佳结合点，着力提升党建带工 建团建妇建工作水平，认真开展“党群共建、创先争优”活动，以党 建带工建、团建和妇建，奏响了党建共建创先争优活动主旋律，逐步形成“党建带工建团建妇建，工建团建妇建促党建”的良好局面，顺利完成群团工作各项目标,现将工作开展情况汇报如下

1.选准载体，分类实施。

深入开展调查研究，分别制定方案，策划共建活动，提出共建举措，创造性地开展创先争优活动。工会组织以“比技术创新、比管理水平、比节能降耗，创诚信企业、创示范 窗口、创服务品牌”为主要内容的 “三比三创”活动为载体，把创先争优与健全完善工会工作运行机制、活动方式和增强基层工会组织活 力结合起来，围绕中心、服务大局，因地制宜、突出特色，团结动员广大职工当好推动科学发展、和谐发展的主力军。团组织和团员青年以“争当青年先锋，建功强镇”为载体，充分发挥基层团组织的突击队、生力军作用和共青团员的先锋模范作用，在加强基层组织、参与中心工作、服务团员青年的实践中奉献青春、建功立业。妇联组织和妇女群众，以“学知识、学技能、争创巾帼时代先锋”为载体，积极引导全镇妇联组织和广大妇女群众创先争优，在推进和谐建设实践中建功立业。

2.建立机制，形成合力。

健全完善领导协调机制，着力优化工作环境，形成了党建与工建、团建、妇建统一管理、带建结合、同步推进的工作局面。把“党建带工建”、“党建带团建”、“党建带妇 建”工作纳入党组织创先争优总体部署，纳入党组织开展创先争优活 动评价标准和考核表彰体系。把工建、团建、妇建工作目标纳入党建目标管理内容，依靠党建带动，切实解决基层群团组织自身建设及工作中存在的突出问题。建立联席会议制度，定期听取工作汇报，及时了解掌握党群共建进展情况，协调解决工作中的困难和问题。建立同步共建机制，把党建工作和群团工作有机结合起来，实现了党建与工建、团建、妇建工作的相互促进、统筹推进，形成上下联动、齐抓共 管的工作格局。

3.抓好结合，突显实效。

坚持把党群共建创先争优与服务经济发展，促进群团组织在构建和谐社会中争做贡献紧密结合起来，充分发挥群团组织在联系群众、服务基层工作中的桥梁和纽带作用，在创 先争优活动中积极推动解决群众最关心最直接最现实的实际问题，努力使党群共建创先争优更好地落实到基层群众之中，取得实实在在的成效。镇工会以构建和谐、维护职工合法权益为主线，以创建“先进职工之家”、“先进基层工会”为抓手，不断强化“党建带工建、党工共建”工作措施。镇团委积极倡导青年团员争当“创业、创新、创先”标兵，大力培养“红旗团委”、“红旗团支部”、“红旗少先大队”和“优秀团队干部”，营造浓厚地创先争优氛围，对贫困大学生实施结对救助行动，帮助有志青年圆了大学梦。镇妇联积极实施巾帼创业建功行动计划，广泛开展以“好婆婆”、“好媳妇”、“五星文明户”为主要评选活动的和谐文明家庭创建工作，充分发挥妇女“半边天”作用。

2024年度办公室工作自查报告 第2篇

根据县局精神，我校对2017年秋季学生资助工作落实情况进行了自查，现将自查情况汇报如下：

一、享受资助的项目

2017年春、秋两期，我校学生享受的国家发放的资助项目共有1个：学前幼儿资助项目。

二、享受资助资金情况

秋季小班24人，中班30人，大班32人，合计86人，每生500元，合计43000元。

三、具体做法

实施贫困生补助工作是一项民心工程，阳光工程，关系群众的切身利益，涉及面广，政策性强，为把好事办实，实事办好，我校认真贯彻落实有关资助文件精神，切实强化资助专项资金管理，扎实推进义务教育阶段资助发放的工作步伐，确保了政策的顺利实施。我们从以下几方面做起：

（一）广泛宣传发动：

我们首先认真学习了有关上级文件精神，利用学期开学初及晨会广泛宣传国家有关资助政策的意义，使政策家喻户晓，深入人心。

（二）严格操作程序

1、制定了“姜曹幼儿园贫困生资助工作方案”。

2、组建了“姜曹幼儿园贫困生资助工作”领导小组。

3、根据文件规定进行确定资助的范围和对象。

4、我校“补助”运行程序。

A、符合资助条件的学生，向学校提出申请，并出具村委会核实的材料；B、学校根据上级下达的贫困学生数和“补助”对象资助条件确定学生名单，并在校内进行公示，公示期不少于5个工作日；C、公示无异后，学校组织受资助学生填写《申请表》，建立资助学生档案，将受助学生名单及评审公示情况上报。

5、发放程序。

受助学生确定后，制定发放花名册，财政发放后，领取人签字并进行签领公示。

四、工作中存在的问题及有待改进的方面

在各级领导的关心与支持下，我校此项工作取得了一定的成绩，但也存在着一些问题。

一是有关补助政策的宣传力度“家喻户晓”还不够，要做到“人人皆知”，努力形成全社会都关心支持局面。

二是资助材料整理及归档，网上做资料等方面还存在技术欠缺，需要加强培训和指导。

镇原县上肖乡姜曹幼儿园

2024年度办公室工作自查报告 第3篇

随着工业化、城镇化进程加快和消费结构持续升级, 资源环境约束日趋强化, 节能减排形势严峻, 任务艰巨。流通领域作为全社会节能减排工作的重要组成部分, 节能潜力大, 工作空间广阔。做好流通领域节能减排工作, 是降低企业成本, 转变经济发展方式的需要, 也是倡导绿色循环消费理念和消费模式的需要。各地商务主管部门要充分认识这项工作的重要性和紧迫性, 找准工作切入点和突破口, 充分运用各项节能减排政策, 力争工作取得实效。

二、组织开展全国节能宣传周相关活动

根据全国节能宣传周的统一安排, 6月15~21日将开展2013年全国节能宣传周活动。各地商务主管部门要积极配合有关部门, 组织和开展形式多样的宣传活动。北京、上海、深圳、青岛、沈阳、南京、杭州、武汉、广州、西安、福州、成都是本次流通领域节能宣传的重点地区, 上述地区的商务主管部门要会同当地质量认证中心、商业协会等, 以“百城千店”示范企业为平台, 通过张贴宣传周海报, 组织开展“反对奢侈、我倡议、我行动”等专题活动, 抵制商品过度包装, 引导消费者进行绿色消费, 促进节能低碳产品的销售使用。

三、做好流通领域“百城千店”节能环保首批示范企业的总结推广工作

各地商务主管部门要认真总结首批示范企业工作成效, 对示范企业的先进经验, 在本省予以推广。有关本地示范工作开展情况、存在问题及工作建议, 以及典型示范企业在节能改造方面的投入情况、取得的节能效果、先进经验和值得推广的做法等, 请形成书面总结材料, 于6月15日前报商务部 (流通发展司) 。流通领域节能减排工作已列入中央财政促进服务业发展专项资金的支持范围, 各地商务主管部门可根据本地实际, 对已经列入示范、且在节能改造方面具有先进经验的企业, 积极给予政策支持。

四、继续开展零售企业节能状况调查工作

学校体育工作年度报告办法 第4篇

第二条 各地教育行政部门每年全面总结各级各类学校体育工作，组织编制和公示本地区学校体育工作年度报告，逐级上报，上级教育行政部门对所报情况进行分析、反馈，并向社会公开。

第三条 年度报告重点反映本地区学校体育开课率、教学实施总体情况、阳光体育运动开展情况、学校体育经费投入、教学条件改善、教师队伍建设和学生体质健康状况等关键指标。

第四条 各地要认真分析学校体育工作关键指标信息，按要求填写《学校体育工作年度报表》。年度报告内容和报表数据信息的采集计算时间为本年度的1月1日至12月31日。

第五条 各省（区、市）教育行政部门于次年1月15日之前，向教育部报送本年度学校体育工作报告及报表（含纸质文件和电子文档），请登陆教育部指定网站下载有关电子表格。

第六条 教育部负责委托第三方机构编制和发布《全国学校体育工作年度报告》，研究、分析和公布全国学校体育工作基本情况、学生体质健康状况和相关信息。地方各级教育行政部门要结合本地实际组织编制和发布本地区的学校体育工作年度报告。

第七条 各级教育行政部门要充分利用互联网站等信息技术进行信息汇总和动态发布学校体育工作年度报告，持续推动各地交流体育工作经验，展示体育改革成果，共享优质信息资源。同时，通过全面总结和建立健全年度报告制度，动态监测学校体育工作，及时发现工作中存在的问题，针对性地改进工作，提高学校体育工作水平。

年度党建工作自查报告 第5篇

按照上级党委的要求，淅川铝业集团党委认真开展了深入学习实践科学发展观活动，全面贯彻落实党建目标考核责任工作的各项要求，抓牢抓实党建工作，不断加强自身建设，围绕企业的发展，加强党的思想建设，凝神聚力，与时俱进，开拓创新，为公司稳定和持续发展提供有力的思想和组织保证。在深入开展学习实践科学发展观活动中，我们将学习实践科学发展观活动与学习“中告”精神紧密结合起来，增强了广大员工战危机、保增长的信心和勇气。定期组织理论测试，增强了广大党员学习的积极性。认真实践科学发展观，进一步调整优化公司的产业结构，增强了企业的活力，使企业发展更加快速。在组织建设方面

我们一是狠抓公司领导班子建设:抓紧、抓实、抓好班子的政治理论知识学习。班子成员除积极参加支部组织的各种学习活动外，还抽出时间系统地自学科学发展观重要思想，学习经济管理知识和市场经济理论，理论学习常抓不懈。从而提高了政治理论水平，树立了正确的世界观、人生观和价值观，树立了正确的权力观、政绩观和科学发展观，增强了领导经济工作的主动性。二是党组织带领企业中的工会、共青团等组织，形成一种齐抓共管型的政工新模式，建设一支业务工作与思想政治工作一肩挑的思想政治工作队伍。三是建立健全方法灵活的操作机制。从目前企业工作节奏快、开展思想政治教育时间紧的实际情况出发，思想政治工作在具体操作中，应面向生产经营，分散进行、小型活动为主，把相对集中教育与分散自学结合起来，使思想政治教育既保持经常性、连续性，又简明扼要、具有实效，力求做到不影响企业生产经营的正常进行，不削弱企业内部的组织管理，不搞劳民伤财的形式主义活动，让员工满意。四是建立健全科学合理的考评机制。对企业思想政治工作的考评，坚持精神成果与物质成果、近期效益与长远效益、定性分析与定量分析相统一的原则。明确了党组织的工作职责和任务，建立目标责任制，突出工作重点，制定企业党建思想政治工作年度计划，并将年度工作目标分解到各个部门，责任到人，平时由分管领导督促检查，年终对完成情况进行考核。同时，把考核结果与干部的使用和利益等直接挂钩，并且作为吸收员工加入党团组织的考察内容和评选先进的重要依据。企业党建思想政治工作的运行机制是一个由保证企业党建思想政治工作正常有效运转的各要素、各环节构成的相互联系、相互制约的有机整体，达到了统筹兼顾。五是坚持三会一课制度，促进党内生活经常化、制度化。支部会议至少每月一次，每季组织一次党课，做到活动有可行的安排，有详实的记录，有学习笔记，有授课教案，保证活动质量和数量。根据实际情况，对党员实行分类管理，特别是注重加强流动党员的管理，确保每名党员都能参加党组织活动，正在筹建党员管理信息库，实现信息化管理。认真开展民主评议党员工作，接受组织监督和教育。在党员队伍建主设方面

我们一是组织党员开展扶贫济困、义务劳动建家园、党员一帮一等形式多样的主题实践活动，为基层党组织和党员发挥作用搭建平台。以联系和服务广大员工为重点，深入开展为员工服务、党员服务区、党员责任区、党员先锋岗、党员示范岗等载体活动，不断完善党员发挥作用的实践机制。二是严格履行党员发展程序，规范材料，强化积极分子培养和选拔，那些在工作中吃苦耐劳，作风正派，有开拓创新精神的一线骨干和中层干部作为发展对象。三是指定专人负责党费收缴管理工作。党支部统一使用县委组织部统一印制的《党支部党费收缴登记簿》，把所有党员的工资总额、应交纳额、实际交纳金额记入《登记簿》。每个党员应于每季度末月２０日前把党费交纳给所在党支部。四是高度重视党报党刊的订阅工作，充分认识到订阅和用好党报党刊的重要性和必要性。在党报党刊订阅中做到坚持领导到位和工作到位，并不定期组织党员学习讨论其中的内容，写出心得体会。五是公司党委把端正党风作为党建工作的一个方面来抓，利用各种会议安排布置作风建设的任务，要求党员要在思想作风、学习、工作作风、领导作风和干部生活作风上严格要求自己，发挥党员先锋模范作用，并采取“两查”“一教育”的办法，两查即：通过党员干部作风自查和互查，从中发现问题并逐一解决；“一教育”即定期开展作风建设宣传教育。近年来共开展各类教育活动20余场次，受教育党员500余人次。在阵地建设方面

公司党委专门设立了党委办公室，落实了专门的党务工作者，配备了所需的现代化办公设施设备，建立了规范化的党员活动场地，加大党建工作经费投入，党建工作经费实报实支，每年用于党建工作和企业文化建设、精神文明建设等经费达10万元，党员参加党组织活动，公司都尽全力保证。开辟了党建活动专栏，采用板报、厂报等宣传形式形成了浓厚的学习实践科学发展观的氛围。确保党组织工作的正常有效开展。

当然，在党建工作中我们也存在一些问题：一是在党建理论的研究探索方面不够系统，创新意识不强。二是各支部党建工作开展的不够平衡，个别单位有懈怠思想，组织不力,工作作风不够扎实。三是因党员工作性质不同，党员身份多样化，加之专业辅导老师缺乏，学习时间和质量难以保证。四是个别党务工作者的素质有待提高，不能适应形势发展的需要，工作应付，不思进取。

安全工作年度自查报告总结 第6篇

1、控制指标

截至目前，我乡未发生安全生产事故。

2、组织机构

(1)按照乡镇安全生产监管规范化建设的要求，我乡建立了完善的组织机构：____彝族乡安全生产委员会，设置了安全监管办事机构，做到了“八有”：有职能、有岗位、有人员、有牌子、有印章、有固定的办公场所、有工作经费和与工作任务相适应的交通、通讯、事故应急救援、安全监管等所必需的装备和设施。

(2)配备了1名乡安全专管人员。

(3)我乡6个行政村都建立了安全生产联动小组，每村明确1名安全协管员，加强安全生产日常工作及农村道路的监管。

(4)落实了乡安全生产工作经费，把必要的安全工作经费列入本级财政预算，保证工作经费每年实际支出0元。

3、制度建设和责任落实

(1)按照《安全生产法》、《四川省安全生产条例》和安全生产有关要求，建立和完善如下安全生产规章制度：工作例会制度，安全生产宣传、教育培训制度，安全生产分级检查制度，事故隐患和危险源管理制度，建设项目安全“三同时”执行情况检查、报告制度，安全事故报告制度，事故应急救援制度，安全生产值班制度，乡党委政府领导联系安全生产重点单位制度，安全生产奖励制度，安监人员劳动保护补贴制度等规章制度。

(2)印发了《____彝族乡安全生产“党政同责、一岗双责”制度》(各站所、行政村、各企业共印发22份)，落实了“党政同责、一岗双责”责任制;由于人事变动，及时调整充实我乡安全生产委员会成员、农村道路交通安全管理领导小组。

(3)建立健全乡、村、各级各类人员安全生产责任制。同全乡机动车驾驶员签订“____彝族乡机动车道路交通安全责任书”209份;与6个行政村签订“____彝族乡道路交通安全目标责任书”“____彝族乡村安全生产目标管理责任书”“____彝族乡20安全度汛目标责任书”共18份;与6家辖区企业签订“____彝族乡年企业安全生产目标管理责任书”6份，将安全责任落实到了每一个村组、企业、单位、业主、车主、驾驶员。

4、安全生产工作安排

(1)我乡召开会议16次，传达国务院、省、市、县安全生产会议精神、安排部署安全生产工作、汛期安全度汛工作、安全隐患排查工作等。

(2)年初制订了2020年安全生产计划，月末有小结，季末有总结，半年有总结，年终有总结，将安全生产工作列入政府重要议事日程，有主要领导亲自抓，分管领导具体抓。

(3)我乡及时制订了2020年汛期专项工作方案，不定期召开会议安排部署汛期安全生产工作。

(4)我乡顺利完成布置交办的安全生产工作，有具体的安排、部署和检查。

(4)我乡按时上报相关材料。

(5)认真开展道路交通安全综合治理、“打非治违”等活动，落实责任，全年发生道路交通安全事故。

5、宣传教育培训工作

(1)我乡目前组织乡、村、组干部、驻乡机关和企业负责人开展安全生产法规和安全生产知识培训6次。

(2)我乡及时报送安全工作开展情况，目前上报安全工作信息19篇。

(3)我乡在重点区域、路段、节日期间悬挂横幅12条。

(4)通过村村响广播、微信群、“温泉垂钓 生态____”等各类宣传载体，广泛宣传安全生产知识、常识，使村民、企业、驻乡单位对安全生产高度重视，提升群众安全风险辨识和应急避险能力。

6、安全生产监督检查

(1)我乡按照县政府、安委会的要求，认真布置开展安全生产监督检查。

(2)我乡组织开展了重要时段、重点区域、节日期间和日常安全生产检查。目前组织全乡范围的安全大检查12次;对水电企业专项检查32次、对道路交通专项检查42次，我乡党委政府主要负责人参与安全检查26次。

(3)我乡分行业制作了安全检查表，逐项对照检查，检查表由业主和检查人员签名后存档备查，要求整改的要发书面通知，整改情况要督促追踪，并存档备查。

7、隐患排查治理和专项整治工作

(1)我乡建立了事故隐患和重大危险源排查制度，对事故隐患和重大危险源登记建档，落实整改和监控措施，落实了整改责任人和整改时限。

(2)2020年，我乡发动乡、村、组干部、群众，开展各类隐患排查130余次。对排查中发现的企业消防安全隐患、设施设备维护、村组道路垮塌、地质灾害隐患、震后房屋隐患等，督促责任人开展整治，形成闭环，确保安全。

8、事故上报及处理

(1)我乡制订了切实可行的事故应急预案，严格遵守事故上报相关规定，发生死亡1-2人的事故，在接到报告后1小时内上报;发生死亡3人以上事故，在接到报告后半小时内上报，不得谎报或隐瞒不报。

(2)在事故发生后，我乡主要领导、分管领导及时赶赴现场，妥善地开展事故救援、善后和调查处理工作。

9、档案管理

(1)我乡有专人负责安全生产文书资料与档案管理工作，并保持相对稳定。按文书资料与档案的标准化管理要求，做好了各类文件资料的收发归档工作。

(2)我乡建立完善工矿商贸、道路、建筑施工等行业安全生产监管台账。

(3)我乡有专门的安全生产会议记录、安全生产检查记录、隐患排查整治记录、事故报告处理记录和安全监管联系对象分布图。

10、成效及工作亮点

(1)2020年，我乡安全生产形势稳定，未发生一起道路交通安全事故。

(2)圆满完成集镇排危工作。4月26日至5月1日，通过乡、村、组干部和民兵应急分队的共同努力，在集镇群众的支持配合下，集中6天时间，排危工作顺利结束，共拆除房屋90余栋。拆除过程中，我乡严格落实安全责任，未发生一起安全事故。

二、存在的问题

(1)我乡地形地势特殊，乡村道路坡陡弯急，全乡多数机耕道已硬化，开展道路交通治理难度大;

(2)部分企业存在侥幸麻痹心理，安全意识淡薄;

(3)少数干部对安全生产重要性认识不足，安全生产责任制落实不到位，开展工作不及时，宣传教育不经常，管理不严，监督不力。

三、2020年工作计划

(1)认真开展好安全生产宣传活动，加大安全生产宣传力度，营造浓厚的安全氛围。

(2)严格按照工作要求，做好主汛期安全生产工作，继续督促各村、各企业开展安全生产隐患排查、治理。

(3)做好规范留痕工作，对各项监管工作轨迹进行实时的记录、留痕、存档，确保有档可查、有据可依、有迹可循，实现监管工作的制度化、标准化、规范化、常态化。

(4)做好爱国集镇项目的安全监管工作。

市年度节能工作自查报告 第7篇

我市根据省节能领导组《关于印发市级政府201x年度节能目标责任评价考核工作方案的通知》要求，我们对我市20**年度的节能工作进行了自查。现将自查情况报告如下：

一、市节能目标完成情况

201x年我市节能目标任务是:万元gdp综合能耗下降3.5%。完成情况是：全市gdp完成1101.3亿元，能源消费总量21x0.1万吨标煤，万元gdp综合能耗1.875 吨标准煤，比上年(1.92吨标煤/万元)下降2.28%，“十二五”节能目标完成进程达到80.43%，完成进度目标(80%)。

万元gdp电耗1311.7千瓦时，比上年下降1.54%;全市规模以上工业增加值能耗2.42吨标煤，比上年下降0.89%。

万元gdp能耗未完成年度目标，主要原因一是经济持续下行，特别是煤炭行业量价双跌，导致低能耗因素减弱;二是6户高耗能企业投产，新增能耗160万吨标煤;三是铁矿采选业、钢铁冶炼业、有色金属冶炼业、火电四个高耗能行业占工业的比重合计上升9.04个百分点，工业的高能耗特性进一步加剧;四是受新增高耗能企业XX县华兴铝业有限公司、太钢XX县矿业有限公司投产的影响，XX县、XX县万元gdp能耗分别上升17.78%、2.04%，直接导致全市节能目标未能完成。

二、201x年全市节能工作措施

(一)节能制度建设情况。

1、认真落实节能目标责任制和评价考核制度

、市政府高度重视节能工作，把节能工作作为“打基础、利长远、惠民生”总体要求的重要抓手之一。书记高卫东在三届五次全体会议暨全市经济工作会议上对节能工作进行了安排部署，确定了万元gdp能耗下降3.5%的年度节能目标任务。为确保完成这一目标，市节能领导组办公室出台了《201x年XX市节能工作要点》，提出了全年实施的八项重点工作，并根据各县(市、区)“十二五”节能目标完成进程、产业结构及发展预期，以吕节能办字〔201x〕1号分解下达了各县(市、区)年度万元gdp能耗下降目标。

认真开展了节能目标责任制考核工作。一是完成了对各县(市、区)政府的节能目标责任考核评价。市节能领导组组织市经信委、统计局、机关事务管理局等单位，通过听取汇报、查阅资料、抽查企业等方式，对各县(市、区)政府节能目标责任进行了考核;二是完成了省千家工业企业的考核。根据省节能领导组安排，由省经信委牵头，市经信委、市节能监察支队对我市省千家企业节能目标完成情况进行了考核，其中省属企业、年综合能耗30万吨以上和行业代表性的23户企业由省考核，年耗能 30万吨以下的168户企业由市考核。剔除因停产、搬迁、转产等原因未考核的26户企业、因破产、淘汰、关停、兼并未考核的10户企业、因竣工未投产的企业3户。实际考核153户企业。考核结果为：超额完成4户(山西汾西矿业集团有限责任公司新峪煤矿、XX市兴安化工有限公司、华晋焦煤有限责任公司、山西西山晋兴能源有限责任公司)、完成31户、基本完成91户、未完成27户。

2、严格落实固定资产投资项目节能评估审查制度

为落实政府关于下放节能审批权限的政策，我市完善了工业项目节能评估和审查工作流程，建立了XX市节能专家库。 201x年共对78个项目进行了节能评估审查，其中：市经信委对 29个工业项目进行了节能评估审查(上报7个，批复22个);市发改委对49个项目进行了节能评估审查(上报11个，批复38个)。

3、建立节能联系工作机制

XX市节能工作领导组由 17个单位组成，各部门工作分工是：市经信委是全市节能工作综合协调部门，负责全市节能工作，具体负责工业和信息化领域节能工作;市发改委具体负责第一产业、第三产业(不含房地产业)节能工作;市住建局具体负责建筑节能工作;市交通局具体负责交通运输节能工作;市机关事务管理局具体负责公共机构节能工作;市农业局负责农业和农村节能工作;市商务局负责商贸流通领域节能工作;宣传部负责节能宣传工作;市教育局负责教育系统的节能宣传教育工作;市科技局负责节能技术研发和推广工作;市统计局负责能源统计工作;市质监局负责能源计量管理工作;市物价局负责能源价格管理工作;市工商局负责落实鼓励节能行业发展的政策;市环保局负责配合淘汰落后产能等工作。

4、节能工作预警机制建立完善情况

我市建立了节能目标完成情况季度通告制度，并建立了预警调控方案。一是市统计局和市经信委按季度对各县(市、区)主要能耗指标进行了通报;二是市经信委出台《关于逐月监控重点用能企业能耗情况的通知》，从6月份开始，对全市重点用能工业企业能耗情况进行逐月监控;三是面对连续三个季度我市万元gdp能耗不降反升的严峻形势，市节能领导组办公室先后发出四份通报。11月，根据董岩市长、郝月生副市长对《关于当前节能工作的紧急报告》的批示精神，市政府启动全市节能预警调控措施，对严重影响全市节能目标完成的低效用能大户实施停产检修，对未进行核准、备案、能评、环评的违规建设项目进行清理整顿，要求未完成进度目标的八县(市)，制定并实施节能调控措施，并实行周报制度，每周上报本县(市)节能调控工作情况。

(二)结构调整情况。

1、经济结构逐步优化，第三产业比重上升

201x年，我市第一产业增加值68亿元、第二产业增加值685亿元、第三产业增加值348亿元，分别占gdp总量的6.2%、62.21%、31.59%，第二产业比重比上年下降4.57个百分点，第三产业比重上升3.58个百分点。

2、六大高耗能行业能耗比重下降

201x年，我市电力、冶金、化工、建材、煤炭、焦炭六大支柱产业综合能源消费量1x99万吨标准煤，占全部工业企业能耗比重从的91.36%下降到90%，下降 1.36个百分点。其中：建材行业比重下降1.29%、煤炭行业比重下降4.12%、焦炭行业比重下降2.56%。

3、继续推进淘汰落后产能工作

省下达我市淘汰落后产能任务后，市淘汰落后产能工作领导组办公室迅速将任务下达到相关县(市)，落实到具体企业和设备，并在、市网站、《吕梁日报》发布通告。

201x年省下达我市各行业淘汰落后产能目标任务是6户企业，其中：炼铁企业1户，产能7万吨;水泥企业1户，产能20万吨;焦化企业4户，产能166万吨。到年底，所有企业已全部完成拆除并验收。

4、培育发展节能产业

一是市政府先后印发了《关于印发国家创新驱动发展战略吕梁行动计划(201x-)的通知》和《关于印发XX市低碳创新行动计划的通知》，将节能环保产业作为创新行动重点产业，开展重点用能单位节能低碳行动、合同能源管理推广行动;二是市经信委出台了《关于印发加快推进工业节能环保产业发展行动方案及201x年两个行动计划的通知》，确定了全市节能环保产业的发展目标、主要任务、保障措施。市发改委、市经信委联合转发了国家发改委、工信部《关于印发重大节能技术与装备产业化工程实施方案的通知》，要求加快提升节能技术装备水平，培育节能产业;三是根据省经信委《节能产品惠民工程推广信息核查实施方案》，市经信委委托市节能监察支队对全市节能产品惠民工程台式微型计算机、单元式空气调节机和冷水机组等9个产品推广信息进行核查，电话核查1646台、入户核查808台。

(三)节能重点工程实施情况。

一是组织申报了201x年度省级节能技改项目11个、节能产业项目2个、合同能源管理资金清算项目4个，其中9个节能技改项目获得省节能专项资金支持2150万元,比20省级节能资金支持项目增加2个，资金增加240万元;二是推进我市重点节能技术改造项目，我市列入全省《201x-节能重点项目推进计划》的项目共93项，完工68项，完工率73%;三是对20省节能专项资金支持并已完工的.6个项目进行了竣工验收，经验收，项目资金使用、改造内容都符合相关规定，节能成效显著，验收合格;四是加大节能资金投入力度，201x年，我市节能专项资金安排支出4219万元，占一般预算收入比重从2013年的 0.315%增加到0.32%。

(四)节能技术和新机制推广情况。

1、进一步加大项目引导、经费支持力度。

市经信委转发了《山西省节能计划推广目录》(第二批)，市科技局在科技项目的申报和立项上，优先安排节能环保技术项目。201x年安排节能环保、绿色科技研发资料85万元，比上年增加10万元。

2、组织实施电力需求侧项目。201x年向省经信委申报4个电力需求侧项目，总投资1.38亿元，全部运行后年可节电7371万千瓦时。

3、推广实施合同能源管理制度。一是组织XX县金洲铸造有限责任公司电机变频节能改造项目、XX县并盛化工有限公司硝酸钾和氯化钡装置蒸发工段技术改造项目等4个合同能源管理项目申报财政奖励资金;二是对汾西矿业集团贺西煤矿综合余热节能改造、山西省XX市新禹煤焦有限责任公司焦炉尾气余热回收项目、山西东义煤电铝集团晋茂煤化工有限公司烟气余热利用节能改造项目进行了合同能源管理项目备案登记。

(五)重点耗能企业节能管理情况。

1、落实节能政策措施。一是全市完成201x年度能源利用状况报表填报并通过审核的企业101户，填报完成率为100%;二是重点用能企业根据能效对标达标活动的要求，成立了能效对标领导小组，确定对标实施内容，并对工作完成情况、达到进度及存在问题，及时进行梳理、分析;三是市经信委组织辖区内企业对照电机能效提升计划淘汰路线图、工信部制定的《高耗能落后机电设备(产品)淘汰目录》(第一批、第二批)，开展了自查摸底，制定了全市的工业企业电机能效提升计划，201x年完成电机与拖动设备匹配改造3892千瓦，低效电机淘汰11x33千瓦。

2、加强企业能源管理、计量和统计工作。我市共有省千家企业192户(含1户宾馆酒店企业)，大部分都建立了三级能源管理网络，实行了企业能管员登记备案制度。能够按照标准要求确保计量器具配备数量、精度满足生产经营活动要求。对重点耗能企业各类能源的输入、转换、分配、传输以及能源使用等环节进行计量检测;建立能源消费统计台帐和能源利用状况分析制度，充分发挥能源计量检测数据在生产经营、成本核算、能源平衡和能源利用状况统计分析等各项工作中的基础作用。部分重点用能企业还建立了能源在线监测系统，推进建设能源管理体系。

(六)重点领域节能工作落实情况。

1、建筑节能

①“城市限粘 县城禁实”工作开展情况。市墙体材料革新与建筑节能领导组办公室制定了《关于推进我市“城市限粘 县城禁实”工作方案的通知》，要求清理关闭墙体材料落后生产工艺、落后产品，加快发展新型墙体材料。

②新建建筑施工阶段节能强制性标准执行情况。我市严格贯彻执行新建建筑规划阶段节能审查制度，全面执行建筑节能设计认定书制度和建筑节能专项验收制度，未进行建筑节能设计认证的工程不得进行招投标、不得办理施工许可证，建筑节能验收不合格的项目不得进行工程竣工验收。我市全面执行新建居住建筑节能65%的我省地方标准，施工阶段执行率达到100%。

③既有建筑节能改造工作完成情况。省下达我市“十二五”期间既有建筑节能改造任务为70万平方米，我市目前已开工既有建筑节能改造面积116万平方米，完工111万平方米，通过验收99万平方米，超额完成“十二五”任务。

④可再生能源建筑应用工作情况。我市201x年可再生能源建筑面积127万平方米，应用比率达到49%。

⑤绿色建筑推进情况。市住建局出台了《关于推进XX市绿色建筑建设的实施方案》,要求各县(市、区)至少培育1个绿色建筑。201x年，XX市医院项目通过二星级绿色建筑设计标识，面积6.9万平方米。

2、交通运输节能

一是组织实施营运车辆燃料消耗准入和退出工作。积极推广应用二级维护射频技术，实施营运车辆燃料消耗准入和退出制度，禁止高耗能车辆进入道路运输市场，全年淘汰老旧车辆50辆，新增新能源汽车30辆，更新102辆。

二是组织实施交通运输领域节能示范项目。转发省交通运输厅关于开展交通运输行业第二批绿色循环低碳示范项目评选活动的通知，部分驾校在教学过程中，配置模拟器，降低了教学训练油耗，并增设了三课时的节能减排培训内容。

三是完善组织实施交通行业能源统计与分析制度。重点强化各项指标的统计调查、分析、预测工作，定期开展运输企业能源消费状况评估工作;研究并建立运输业节能减排监测考核体系。

4、农业与农村节能

201x年全市实施农村可再生能源建设项目4项，年可节约标煤约1万吨，减少二氧化碳排放量约0.8万吨。

(七)节能政策法规执行情况。

1、节能配套政策情况

印发了201x年全市节能工作要点，明确全年节能目标任务为万元gdp能耗下降3.5%，并制定了八项重点工作。

2、节能执法监督情况

一是出台了《XX市201x年节能监察工作要点》，提出了201x年节能监察工作的工作重点和四点工作要求，将重点用能行业单位产品能耗限额标准执行情况作为重点督察内容。

二是开展日常节能监察和专项监察。市节能监察支队先后开展了对吕梁国际大酒店室内空调温度监测、省千家企业工业锅炉能效水平监察(监测58户企业111台锅炉)、对市直公共机构节能专项监察、全市高耗能单位在用机电设备及电机能效提升专项核查、节能产品惠民工程推广信息两次核查、10户电力企业单位产品电耗核查，并对重点用能企业能耗指标实行逐月监控。

(八)节能基础工作落实情况。

1、节能管理、监察能力建设工作

一是加强节能监察能力建设，对全市节能监察机构能力建设取证设备采购项目进行合同签订和验收;二是目前全市共有11个县(市、区)成立了节能监察大队，13个县(市、区)全部成立了县级节能领导组办公室。

2、实施促进节能的经济政策

一是对我市被列入全省淘汰类水泥孰料企业名单的XX县齐鲁水泥有限责任公司实行差别电价和差别水价;二是为规范居民电价管理，提高供电服务质量，加大阶梯电价政策实施力度，市物价局出台了《XX市新建住宅小区供电设施工程费管理办法(试行)》和《居民生活用电阶梯电价有关事项的公告》;三是市物价印发《XX市天然气价格管理办法(试行)》，对全市天然气价格市场行动进一步规范。

3、加强节能统计能力建设

目前我市市级能源统计人员共有6人，13个县(市、区)统计局都设有专职能源统计人员，共计24人。

4、节能宣传培训情况

办公室工作自查报告 第8篇

一、遵守党的政治纪律，与党中央保持高度一致

市人防办党组在政治原则、政治立场、政治观点和路线、方针、政策上，始终与党中央保持高度一致，切实保证政令畅通。人防工作紧密结合市委、市政府、省人防办中心工作和阜阳实际，人防“结建”审批工作严格把关，人防工程建设质量安全严格监管，人防宣传教育不断加强，全力支持阜阳跨越发展、科学发展。

市人防办领导班子认真贯彻执行中央八项规定、省委30条规定、市委36条规定和市纪委六项禁令以及《党政机关厉行节约反对浪费条例》，切实把精简会议活动、精简文件简报、厉行节约等各项要求列为日常督査重点，建立常态机制，确保贯彻落实规定、禁令不走过场。

人防办领导班子成员坚持带头厉行节约，反对铺张浪费。严格执行领导干部工作、生活待遇的有关规定，个人住房情况已按规定申报。办公用房超面积问题已整改到位。没有配备专职或兼职秘书。严格遵守领导干部廉洁从政若干准则，严格执行领导干部关于报告个人有关事项的规定，严格管理亲属和身边工作人员，不搞特权，不以权谋私。人情消费和职务消费方面，严格执行公务接待审批制度和公务卡消费结算制度，公务接待一律按标准执行，没有发生发现领导干部人情消费的情况。领导班子成员没有出入私人会所、接受和持有私人会所会员卡的现象。班子全体成员郑重承诺：不出入私人会所，不接受和持有私人会所会员卡，自觉接受监督。

“三公”经费支出方面，严格控制在市财政批准预算范围内，没有发现支出管理不规范问题。会议、发文、简报和有关评比活动得到进一步压缩精简，行政审批提速增效，全部进入市政务服务中心人防窗口“一站式” 办理，领导干部在社会组织、企业兼职等方面得到全面清理。对“吃喝风、红包风、赌博风、走读风”等“小四风”问题，认真自查自纠，发现一起，查处一起。

二、落实主体责任和监督责任，全力推进党风廉政建设

办党组认真履行党风廉政建设主体责任，作为第一责任人，党组书记亲自抓、负总责。一是履行主体责任。严格执行中央“八项规定”等规定，履行落实个人廉政风险点防控措施。积极推进本办党风廉政建设工作。做到重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调。对中央和省、市全会精神，坚持做到快速传达、带头学习、及时部署。成立了市人防办党风廉政建设工作领导小组, 制定了《中共阜阳市人民防空办公室党组落实党风廉政建设党组主体责任和纪检监察机构监督责任实施意见》、《市人防办落实20__年度党风廉政建设和反腐败主要任务分解实施方案》，把廉政建设与党组工作中心、人防中心工作紧密结合，一起部署、一起落实、一起检查、一起考核，完善了“一岗双责”工作格局。

二是强化组织推动。认真执行党组“集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定”的要求，做到重大问题班子会议集体决定，具体工作各司其职，使班子成员明确分工、相互配合，发挥班子整体效能。建立了党风廉政建设责任制“党组统一领导、班子成员齐抓共管、纪检监察全程监督、业务部门各司其责”的工作机制。党组书记负总责亲自抓，分管领导具体负责，机关各科室和直属事业单位负责人承办落实，发挥组织的推动作用。

三是管班子带队伍。坚持原则，敢抓敢管，加强对办领导班子成员及机关各科室、直属事业单位负责人的教育监管，督促领导班子成员、下级领导班子廉洁从政，履行好“一岗双责”职责。不定期地向市委、市纪委汇报本办党组和本人履行党风廉政建设主体责任的情况，做到常研究、常部署，抓领导、领导抓，抓具体、具体抓。

四是严格执行领导干部述职述廉制度，完善领导干部重大事项报告;严格执行廉政谈话制度和诫勉谈话制度，建立健全廉政档案制度;严格执行党风廉政建设责任制考核和追究制度。

五是全力支持纪检监察工作。在接受市纪委监察局派出的纪检监察组监督指导的同时，重视和加强纪检监察工作，明确一名副主任分管纪检监察工作，机关党委具体承办。健全行政监察工作程序，支持纪检监察机构查办违纪违法问题，坚决纠正损害群众利益的行为，把党风廉政建设责任制、反腐倡廉各项工作要求体现在日常工作、人防行政审批、人防工程质量验收等各个环节。坚持依法行政，加强对权力行使的制约监督，深入推进权力公开透明运行。

六是当好廉政表率。认真学习《廉政准则》、《党内监督条例》、《党纪处分条例》等党内重要规章，从反面典型案例吸取教育，树立正确的权力观、政绩观。增强政治敏锐性、是非辨别能力和拒腐思想防线。坚持从我做起、向我看齐、以身作则，管好自己，管好亲属和身边工作人员，自觉践行“三严三实”要求，作廉洁从政的表率。

三、加强廉政教育，贯彻落实廉政规定

薛关镇2011年度工作自查报告 第9篇

今年以来，我镇围绕紧紧县委、县政府确立的“树立三种理念，统筹四个发展，实现五大跨越”发展战略和镇党代会和人代会确立的工作目标，开拓创新，奋力拼搏，圆满完成了各项任务指标。我镇顺利通过了省级文明和谐乡镇的总体验收，被确立为信访先进单位上报市委。

一、县委、县政府下达的目标责任考核指标完成情况

（一）重点工程全面推进

2011年我镇计划实施的重点项目有8项，实际完成11项，全部是与改善民生息息相关的工程。特别是设施农业基地建设和现代马铃薯示范园建设，做为代表蒲县的观摩点接受了市委市政府组织的观摩检查，受到上级领导的高度评价。接受省军区、省委巡视组的检查指导，得到有相关领导的认可，为我县农业建设争了光添了彩。

①设施农业基地规模进一步扩大。今年新投资1200万元，在略东新建寿光五代新型大棚70栋，使全镇大棚发展到600亩140栋。组建益源、义善源两大蔬菜合作社，实行设计规划、资金调配、物资供应、技术指导、产品包装、销售服务六统一。目前示范园部分大棚黄瓜己上市，从目前市场行情批发价3元预计，大棚黄瓜将有较好的收益。预计一、二期工程可增加农民收入500万元，是传统种植收入的10倍。②薛关小城镇建设取得阶段性成效。经市规划部门编制的沿街总体规划完成，为薛关小镇镇建设提供了建设依据，拆除违规建筑1000余平米，新建工程全部依照规划，做到了街北旧村改造与街南新村建设同步进行。③新农村改造提档全面完成。乔子滩改造提档按照县上的统一要求，通过穿鞋戴帽修边幅搞装饰，提升了新农村建设档次。布珠村移民新村工程完成主体建设；④常家湾大桥建成投用。在县计委的大力扶持下，投资71万元，完成了常家湾大桥的主体建设及配套工程建设，使全镇所有行政村村村通工程全部完成。⑤万国全胱氨酸项目建成投产。该项目是首家私营企业来我镇投资超千万元的项目。项目的建成不但带来产业的提升，而且能解决我镇剩余劳力80名。⑥农村五覆盖提升工程。各村依托新的五覆盖，全力做好拾缺补漏工作，完成了7万平米的硬化任务。初步实现全镇农村巷道硬化全覆盖。⑦布株移民新村基本竣工。占地10亩，建筑面积1396 1

平米，总投资140万元，姜家峪村民小组21户危房户将整体搬迁。⑧薛关小学生活楼工程建设投用。总投资240万元，建筑面积862平米，对大门、围墙进行了改造，教学条件进一步改善。⑨蒲县20吨以下吨位汽车检测线主体建成。完成投资1400万元，建成之后可满足西山地区20吨以下吨位车辆检测需求。⑩薛关农贸市场建设完成了土地流转的工作和设计，将在下一步全实施。⑾土地开发整理项目顺利通过省级评审，将于明年实施。项目涉及略东、薛关、古驿、井沟四个行政村，总投资1500万元，工程不但能为薛关增加1000余亩的基本农田，而且通过水利配套，能使项目区涉及到的耕地全部变为水浇地。所有工程均确定专人负责，组建班子机构，明确包联责任人，定出计划，倒排工期，责任兑现，使项目的实施有的放矢，稳步推进。

我们把创优发展环境、引进项目建设作为带动产业、物流、人口聚集的重要抓手，两年流转征用土地1000亩，配合县上实施重点工程任务全面完成。县城110千伏变输电工程建设完成主体工程，县城集中供气分输站建设、马铃薯示范园区一期工程、临大线薛关段绿化工程、福联至下刘村油路工程任务全面完成，滨河大道顺利实施。

（二）重点工作全面提升

1、基层党建有了新变化。在县委正确领导下，顺利完成镇党委、政府和12个农村支部换届任务，其中3名村官当选支部书记，12个村委均足额产生竞（候）选人，将于12月30日至2012年1月6日全面完成村委会换届任务。党建工作在五个方面取得突破。一强化管理，提高效能。二是“4+2工作”法进一步创新规范。三是服务型党组织创建取得实效。四是学习型党组织建设取得实质性进展。五是下乡住村工作稳步推进。

2、农业调产有了新动作。一是大力发展现代种植业。新建大棚70栋，闯出一条农业增收增效的发展路子。三种三收种植达到1500亩，亩均收入达到3000元。新建冯家庄现代烟叶种植基地，不仅引进了先进的种植管理技术，而且为农民提供了30个就业岗位。优质马铃薯面积达5000亩，亩均产量达到4000斤。二是大力发展现代养殖业。南刘养牛基地牛存栏达100头以上，正在进一步做大做强，古驿、井沟规模养猪实现了规模化经营。三是大力发展现代林果业。补植补栽核桃1000亩，加强核桃栽植管护技术培训指导，全镇核桃面积达到1万亩。举办了核桃培训5次，通过强化万亩核桃基地的管护，使核桃产业取得有了较好的成效。四是积极探索林改后续产业发展，促进农民增收。林改工作今年完善了档案规范，在井沟利用酸枣资源进行接大枣的探索，在佛联和天泉村进行林下种植中药材的实践，为林改后续产业的发展走出一条新路。经过不懈努力，设施农业、优质土豆、三种三收、规模养殖、标准烟叶等调产项目生产产值占到全镇农业总产值的50%以上，成为农民增收的重要载体。

3、教育卫生工作有了新措施。加大对教育的支持力度，完成了薛关小学生活楼工程，改善了办学条件。完善了村级卫生室的管理，做好了村级卫生室设备及设施的配备，保证小病不出村，加强了卫生室监管力度，对长期不履职尽责的人员，进行调整，使人民群众真正摆脱看病难的局面。

4、计划生育有了新机制。建立了经常抓、抓经常的长效机制，分管领导主抓，包片领导配合，计生站和村委主干负责抓落实，引深计生优质服务活动，计生站工作人员实行包村负责制，对象落实到户，凡具备手术条件的及时报镇分管领导，做到成熟一例完成一例，任务全面完成。

5、文化工作有了新创新。元宵节表演，镇班子成员及各村两委主干参与了活动，威风锣鼓打出了薛关威风。古庙会期间“四樵朝山”承担的西樵任务，传承了文明，突出了西樵特色。各村在村级活动场所建立起文化活动室，图书室，发挥了活动场所功效。镇志的编修完成了初稿工作，下一步将广泛征求意见，以把薛关文明传承好、发展好。

6、环境卫生有了新改观。在全镇开展环境卫生整治工作，共清楚垃圾死角120多处，清理门前“三堆”300多处，临午沿线3个自然村粉刷墙壁10000余平方米，拆除、修补残墙断壁500余平米，新建垃圾池15个，清理公路两旁杂草共计46.3公里；

7、稳定和谐有了新成效。在县行政审批中心、县信访局、农经局等部门支持下，采取便民信访中心接待、法律顾问释法、镇村老干部协调、司法所调处相互配合的机制，处理新旧村级矛盾问题30余起，目前薛关在大局上总体稳定。严格落实安全生产责任制，分解责任，定出预案，采取集中行动与平时监管相结合的办法，确保薛关全年无重大事故发生。积极开展了和谐文明乡镇创建活动，成效明显，顺利通过省级验收。

8、社会保障有了新成绩。

不折不扣兑现各项惠农支农资金、持续关注残疾人建房生活的基础上，继续抓好三大惠民体系建设。一是新型农村养老保险。新型农村养老参保人数3521人38万元，参保率92%，1023名60岁以上老人足额领取养老保险金；二是新型农村合作医疗。参合人数达8376人，参合率达100%；三是农村居民最低生活保障。通过细化工作措施，实现了应保尽保。农村危房改造任务全面完成；残疾人创业工作有了思路。

二、工作中采取的主要措施

1、强化解放思想，总体动员。强化薛关正处于发展的关键时期的意思和教育，要求全体人员在确定实施的项目上解放思想，在做大做强确定培育的产业上解放思想，在拓宽政策渠道、增加农民收入上解放思想。要求广大干部群众在全镇范围内围绕镇上确定的工作思路、工作目标、工作重点上用心品尝，用脑思考，想出推进工作实施项目的金点子，好办法，硬措施，使各项工作顺利推进。

2、强化责任意识，加强管理。全镇上下牢固树立了“全局一盘棋”观念，做到了小局服从大局、下级服从上级，保证 政令畅通，令行禁止，真正做到识责知责、履责尽责，在不辱使命中激活潜能，在不负重托中彰显风采，做到人人思发展、个个促发展。镇人大、政协充分发挥监督作用，组织人大代表、政协委员勇于创新，视察调研。工青妇发挥了各自优势，组织广大青年团员、妇女姐妹放胆前行，共同熔入了转型跨越大潮。

3、强化目标管理，狠抓落实。全面实行了目标责任制管理，做到三个到人：一是工作落实到人。健全完善了镇领导包村联系项目制度，将目标任务细化量化分解到村落实到人，明确责任，限定时限，增强各级干部干事创业的紧迫感和压力感；二是督察评比到人。组织人员，深入村组、进驻项目，定期查进度、查质量、查作风、查实绩，把督察重点放在对责任人的考核考察上，激发了各级干部争先创优的动力和活力；三是奖惩兑现到人。继续加大推行重点工作工程奖优罚劣制度，阶段性激励和年终总兑现相结合，重奖重罚，决不让干活者吃亏、偷懒者占利，不断营造各级干部干事创业光荣、扯皮倒蛋可耻的良好状态和氛围。

三、存在问题

一是薛关发展需求与资金状况极不相称，无米下锅、等米下锅现象时时困扰；二是农业基础薄弱，农民增收渠道单一。三是农民整体

素质偏低，不能适应现代农业发展的需求。

四、下一步工作打算

围绕县委、县政府“十二五”产业规划和民生改善总体要求，初步拟定实施8大工程，争取3大项目。

实施8大工程：一是沿川4000亩土地整理工程；二是现代马铃薯科技示范园二期工程；三是现代设施农业三期百栋大棚建设工程；四是薛关乔子滩移民新村工程；五是500亩马铃薯良种繁育工程；六是南刘2000亩核桃基地建设工程；七是梁家庄现代烟叶生产基地建设工程；八是新农村建设环境连片治理工程，涉及乔子滩、薛关、古驿、井沟、南刘5个村委。

争取3大项目：一是启动薛关、略东、乔子滩三村委集中供气项目；二是引进建设5万头标准化生猪养殖项目；三是招商引资建设万国全胱氨酸生产线二期工程。

为确保项目落地生根，我们将根据县委（扩大）会议和县三干会精神，组织动员镇直干部“正风肃纪，创优环境”，凝心聚力、实干兴业，进一步修订论证完善，搞好系统规划，科学组织施工，赢利县委、县政府和各级领导支持，全力推进薛关转型跨越快速发展。

单位年度注册自查工作报告 第10篇

本公司守法经营,城信至上、无违法测绘等情况，认真贯彻“质量诚信第一，注重实效”的方针。一致受到几家合作单位的好评。

本年度公司基本信息无变更事项(又变更的事项在系统中己经申请变更)，主要测绘技术人员有所变更,己辞职员工己经从系统内申请删除，具体详见测绘资质管理信息系统内技术人员变更情况。

仪嚣设备中检验期己过的仪器现己重新检验并上传了新的鉴定证书,其他仪器设备均完好，在鉴定期内正常使用中。本公司测绘资质各项业务范围均有相应业绩，承揽的测绘项目在本单位测绘资质许可范围内，并严格按照测绘技术质量保证体系运行每一个项目。

2012年期间完成的主要测绘项目是于都县银坑牛形坝锌矿区1:2000数字化地形图测绘

2、龙南县中小河流河堤治理地形测绘工程地形测量测绘

3、全南县金龙镇2011年60亩以下土地开发项目施工放样测量

4、全南县陂头镇2011年60亩以下土地开发项目施工放样测量项目己验收合格

赣州市水星测绘有限公司

健康扶贫工作年度自查报告 第11篇

根据《中共xxxxxxxx市委办公室关于对扶贫开发工作进行专项督查的.通知》通知精神，现将xxxxxxxx乡扶贫开发工作进展情况自查报告如下：

一、扶贫开发工作进展情况

(一)认真贯彻落实市委扶贫开发决策部署

1、加强领导，落实责任

一是成立了以乡长刘前银为组长，副乡长苟华鑫为副组长，各办、站、所负责人为成员的xxxxxxxx乡精准式扶贫工作领导小组，形成了主要领导亲自抓，分管领导具体抓，各办、站、所全面抓的工作格局，明确了工作职责和任务分工，落实专项工作经费，做到了机构、人员、经费、责任“四个到位”，为顺利开展精准式扶贫工作提供了坚强的组织保障。

2、专题研究，制定方案

及时召开党委办公会，专题研究部署精准式扶贫工作，结合我乡实际，制定了xxxxxxxx乡精准式扶贫工作专项工作方案，从指导思想、工作目标、基本原则、实施步骤、工作进度安排及保障措施等方面，为扶贫人口识别提供了认定依据，明确了各成员单位及领导小组办公室职责。

3、强化宣传，统一思想

以开展党的群众路线教育实践活动和万名干部直接联系服务群众活动为契机，组织乡、村干部深入村组大力宣传开展精准式扶贫工作的重要意义，社社召开群众会64场次，印制宣传标语14副，村务公开28次，标语宣传28条次。通过广泛宣传，把建档立卡工作的目的和要求、识别标准、识别程序等相关政策宣传到村、到户，做到了家喻户晓，使群众知情权和参与权得到充分保障的同时，也进一步统一了乡村干部思想。

4、动员部署，强化培训

一是及时召开精准式扶贫工作动员会，对全乡精准式扶贫工作进行安排部署。二是组织召开精准式扶贫工作培训会，对驻村干部和村三职干部进行了业务培训，确保了精准式扶贫工作规范有序、数据真实。三是按照班子成员分工，组建指导组4个，分片对各村精准式扶贫工作进行督查指导，确保工作成效。

(二)认真开展贫困识别工作

1、精准识别贫困人口。

严格按照公平、公正、公开原则，坚持统一标准、实事求是、分片负责等工作原则，以xxxxxxxx年农民年人均纯收入作为评判主要指标，将人均纯收入低于省农村扶贫标准2736元的人员作为拟扶贫对象，坚持以户为单元，实行整户识别，坚持规模控制，以农户收入为基本依据，综合考虑健康、文化程度、住房现状等情况，按照农户申请—调查核实—民主评议—对象公开等程序，严把审核调查关，全面掌握贫困户基本情况，做到了全面摸排、调查真实、合理定性、全程公开。优先将低保五保、贫困残疾人等弱势群体纳入贫困人口范畴，通过民主评议，确定拟纳入扶贫对象的人员，再对拟扶贫对象进行公开公示，接受群众监督，确保了精准式扶贫工作的质量。xxxxxxxx年全乡共识别贫困人口1359人。

2、精准识别贫困村。

始终按照国家“一高一低一无”识别总要求识别贫困村，综合考虑道路、通讯、饮水、年人均收入等因素，xxxxxxxx年全乡共识别刘家坝村、xxxxxxxx坝村、小河村、长坪村、高桥沟村、廖三坝村等6个村为贫困村。

(三)落实精准扶贫措施到村到户

一是抓好走访调研。市级帮扶部门和驻村干部深入村、组，深入农户实地调查研究，找准了制约贫困村发展的突出问题和制约贫困户脱贫致富的主要原因，帮助贫困村制定了帮扶规划，落实了帮扶措施。二是认真组织驻村干部填写《扶贫手册》，并逐一发放到户。

(四)认真落实减贫计划和减贫对象

一是通过帮扶措施和帮扶规划的落实，xxxxxxxx年全乡完成减贫任务360人，下剩扶贫人口999人。二是认真落实xxxxxxxx年减贫计划，将xxxxxxxx年预脱贫人口225人分解到村、到户、到人，并逐一落实年度帮扶计划。

(五)整合扶贫资源

一是全面整合扶贫资源和项目，形成合力。自扶贫开发工作启动以来，解决了廖三坝村人畜饮水问题和通讯难问题，整治xxxxxxxx坝—廖三坝村道公路4公里，正在实施xxxxxxxx坝——廖三坝村窄卡子4、8公里村道公路硬化工程，逐步解决325户1293人出行难问题。二是充分运用群众路线工作法。开好三个会，即：开好党员大会、村民代表会议和群众会，宣传扶贫开发工作的目的和意义，发动群众共同参与扶贫开发，共同脱贫致富。

(六)认真开展帮扶工作

市级领导和部门、驻村干部结合本乡实际，以改善基础设施条件、发展特色产业、劳务输出和劳动技能培训为主要帮扶手段，重点发展核桃、魔芋、板角山羊等特色产业和抓好劳务输出培训，认真开展帮扶工作，落实帮扶措施和帮扶规划，确保了扶贫帮困工作有序推进。

二、存在的问题

一是个别村干部思想认识不到位，被动工作，进展缓慢。

二是个别村宣传发动不够到位，导致部分群众误认为被确定为贫困对象后会获得很大的利益。

三是个别贫困群众因人际关系处理不当，在民主评议环节，群众不愿为其投票，导致出现漏识情况，一定程度上影响了精准式扶贫工作的精准性。

三、下一步工作打算

一是完善工作机制，强化督查考核。继续深入推进领导包村、干部包户、扶贫对象参与的工作机制，把精准式扶贫工作纳入全年目标考核内容，将扶贫工作任务分解到村、到每个干部，定期检查考核，确保分户包村工作机制和一对一对接帮扶工作措施落到实处。

二是科学制定预脱贫人员帮扶规划。逐村逐户摸清xxxxxxxx年225户预脱贫人员的致贫原因，根据预脱贫人员需求，分类制定切实可行的帮扶措施，确保在规定时间内实现农村扶贫对象“住上好房子、过上好日子、养成好习惯、形成好风气”的目标。